岗位职责： 1，统筹工厂整体运作，全面负责生产现场调度及人员配置、生产任务部署等相关工作。 2，主导工厂日常生产活动，涵盖管理、运营与团队组织，依据公司目标推进生产管理工作，对生产计划、工艺流程、质量控制及成本管理进行系统化把控，提升工厂整体运营效益。 3，制定并执行生产计划，强化现场管理，合理安排生产周期与交货进度，有效监督生产过程，持续优化车间管理制度。 4，落实成本管控措施，提升生产效率，严格控制各环节支出，减少资源消耗，提高员工劳动生产率，同时负责基础设备的维护保养，确保生产现场稳定运行。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上大型服装工厂（300人以上规模）生产管理经验。 2，精通羽绒服生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机的实际应用。 3，熟知服装生产全流程各环节，具备系统的工厂管理方法与清晰的管理思路。 4，掌握精益生产管理模式，拥有丰富的生产组织、成本控制及品质管理实践经验。 5，具备出色的统筹协调能力，抗压性强，责任心强，性格沉稳，作风踏实，工作积极主动。

岗位职责: 1.全面主持生产车间的日常运作及运营监管工作； 2.保障生产过程和产品品质达到公司规范与行业要求； 3.持续改进生产工艺，提升生产效能与产品合格率； 4.跟踪生产支出，落实有效的成本管控方案； 5.组织生产队伍的搭建与管理，强化团队专业能力。 需具备技术实操能力，能深入一线指导并带领员工解决现场各类问题，仅从事纯管理岗位者请勿投递！！

1、机械一体化类相关专业，大专及以上学历，优秀应届生亦可接受； 2、具备较强的识图能力，熟悉机械图纸及生产制造工艺流程； 3、熟练操作计算机及常用办公软件，具备良好的数据分析处理能力； 4、具备一定的组织协调能力与实际问题解决能力； 5、年龄要求在30周岁以下。

1.下达的生产计划，全面完成生产任务； 2.负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产; 3.负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具。 4.负责车间员工的日常管理，不断提高员工综合素质。 工作时间：26天制，月休四天，上午8：00-17：00

岗位职责要求： 1. 负责NPI阶段自动机制程规划，主导自动化设备开发及自动机方案可行性分析： a. 设计自动机工艺流程图 b. 执行自动机DFM设计、审核，并与客户进行技术评审 c. 定义并确认自动机载具、Tray盘及来料方式 d. 确认自动机布局方案设计 e. 开展自动机开发风险识别，问题点标识与追踪处理 2. 对接客户端技术需求，解答客户疑问，制作并跟进相关报告，整理分析客户技术要求，输出需求分析文档，并据此开展方案设计与规划； 3. 组织并协调PE/PD等相关职能部门协同推进自动机开发任务； 4. 主导NPI阶段自动机上线调试，统筹各功能团队完成设备调测，识别并解决设备异常问题，确保顺利达成MBO目标，完成设备交付使用； 5. 管控自动机项目整体进度，确保各节点按计划推进； 6. 完成上级交办的其他工作事项； 任职资格要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化等相关专业背景，硕士优先考虑； 2. 具备3年以上非标自动化设备开发或技术管理经验，熟悉非标自动化开发流程及相关管理体系； 3. 熟悉电子产品装配与检测工艺，能够独立输出完整的自动化解决方案报告； 4. 思维条理清晰，具备基本英语沟通能力； 5. 具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力； 6. 性格积极外向，擅长人际沟通与跨部门协调； 7. 能配合公司加班安排，具备高度的工作责任心； 8. 拥有主动进取的工作态度和良好职业习惯； 9. 英语口语表达流利

木制品包装箱，工厂管理

1、负责部门生产设备的日常维护与保养工作，保障生产设备稳定运转，减少或防止因设备故障导致的生产中断；参与设备定期点检与巡视检查，及时排查潜在隐患，确保设备处于良好运行状态；根据设备运行需求，提出零配件采购申请，满足设备正常运作要求。 2、负责部门设备管理相关体系文件的填写与归档；做好设备维护、保养及巡检等记录工作，确保资料完整、准确、可追溯。 3、持续提升维修技术水平，确保证书在有效期内，按时完成学习与复审；积极参加外部组织的专业培训课程；主动参与部门内部开展的各项维修技能学习与实操训练。 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、具备高中及以上学历； 2、具有5年以上设备维修工作经验，持有电工、焊工等相关职业资格上岗证书，且至少有1年以上从事电工或焊工实际工作经历； 3、工作认真负责，具备良好的团队协作意识，吃苦耐劳，踏实肯干，作风严谨细致，对公司有归属感； 4、具备较强的故障分析判断能力及突发事件应对能力，动手操作能力强。

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平台主管 面议 有一年以上OTC国药的经验，能独立带队完成销售，有团队者优先考虑

大连船厂 本工合同 有餐补住宿 必须要有造船经验 1. 质量部各专业检验员，主管，主任 2. 总装部:部长/车间主任/主管(计划、质量、船体(结构/定位/密性等) 3. 船装(管铁/钳工/舱盖等) 4. 机装(管舾/轮机/管系等)、起重、脚手架 5. 居装部:部长(副/助理)、主任(副/助理)、主管 6. 各专业详设 （南通上海大连都需要） 7. 居装总装部：涂装主管 主任 部长 8. 项目主管，项目经理 9. 调试部电气，轮机调试员 主管 主任 10. 生产施工员，主管 11. 船用发动机售后服务 联系 勿打电话 不同号

普工 早班8:30-17:00 中班16:30-1:00 夜班20:30–8:30。夜班预每周一倒班 基本工资 3100，常熟津贴400，技能津贴（根据工作经验定级，1、G3-00，2、G3-00，3、G3-00，4、G3-00）。享季度奖、年终奖。综合工资:6500-7500元/月 五险一金中班补贴10一天 夜班补贴25一天 冲压车间、焊装车间、涂装车间、总装车间、发动机、工厂质量等，具体车间及岗位由公司统一分配，有一年整车厂或汽车零部件厂两年及以上，工作经验优先（须提供如社保记录、离职证明等证明资料） 18-35周岁，须提供毕业证原件，高中,中专，中技及以上学历(须提供毕业证原件)

【苏州金龙客车】 岁，长白班，包吃住，报道当天安排宿舍。 岗位1.（二保焊） 要有焊工证，熟练二保焊工资 32 元一小时，11小时计薪。 （336-368元/天），月综合工资9000元左右。 所有岗位做满2个月后工资都会增加2元/小时稳岗补贴（即焊工34），工价长期稳定。 优势：长白班，工时高，订单充足，上班自由，管理人性化，苏州厂车接送方便。 面试时间地点: 12:30前，带好身份证，金龙1号门口集合面试。。

招一个会开叉车，会做薄膜的泡粒师傅，联系电话

铝焊工 工作地址:艾普尔 8:33-20:33（工作日11.5小时计薪,周末及节假日11小时计薪） 40元/小时，达成效率43元/小时（效率考核期0-6个月）；另外还有超产奖（超产奖另算），工作日计薪11.5小时，节假日计薪11小时，合约460-500元/天 带薪年假有厂车（唯亭，跨塘，斜塘，宿舍水晶楼） 有铝焊工作经验优先（脚踏式焊机） 要有IC卡

苏州唯亭要2个塑焊工，要会配管，做过电镀设备，联系电话：（）

张家港城北长白班纸箱厂大龄工✅叉车工✅设备学徒 长白班 ⚠招聘岗位1：设备操作学徒， 年龄要求：30--35岁 主要工作：学习使用现场自动化设备， 上班时间：8：00-20：00（每天10.5小时，上午吃饭时间60分钟，下午吃饭30分钟） 面试定薪：19-20元/时，两到三个月学会后重新调薪23-24元/时。半年后稳定可转正拿月薪。 综合工资：6500-8000元/月 商业保险： ⚠招聘岗位2：普工 年龄要求：25--50岁 性别要求：男女不限 面试定薪2：17-19元/时，半个月保底计时，半月后根据岗位采取计件制薪资，多劳多得。 综合工资：5500-7000元/月 商业保险： ⚠招聘岗位3：叉车工必须要有叉车证 年龄要求：25--40岁 性别要求： 面试定薪2：基本工资+加班 综合工资：6000-7500元/月 商业保险： 吃住情况：免费提供工作餐，住宿250元/月（四人间，空调热水器都有） 其他要求：最少坐满7天，否则不产生薪资，，1个月内提前1周申请离职，一个月以后提前20天申请离职。 ☎电话：

周五 【科技城机械厂】下午1:00面试 打磨工，20-35岁，需有打磨经验。可以接受后道其他工作安排。 白夜班，周结，白班220元/天（有餐）夜班275元/天（含餐费补贴）算10.5小时 站立式工作。小厂管理人性化 【加工区小厂】斯飞乐 长白班，25-40岁，有一年以上相关工作经验 仓库叉车工，平叉熟练，开过林德站立式高叉，做过备料，会使用扫码枪，薪资：260/11H，免费提供工作餐，体检：3个月内体检单可用，地址：建林路666号，下午2点面试 。

11点接人面试 自己去厂门口12.40到 漕湖福沃克 稳定高工资厂 福沃克招聘岗位： 切割卷圆操作员，年龄25-35，有大批量生产经验两年左右，会使用测量工具 仓管员 1.持有有效叉车证 2.能够驾驶高位叉车，操作电脑系统 3.有仓库工作经验者优先 公司主要生产汽车零部件，公司福利待遇: 全勤100元/月， 绩效300元-800元/月； 技能400-550 夜班补助45元/天； 点对点工作算4小时加班： 交通补助50/月: 入职缴纳社保，年终十三薪；员工生日福利， 每年带薪休假，节假日福利待遇； 每年旅游，团队活动。 底薪：2660--3400（加班基数）底薪根据岗位标准。

焊工 工作地址:云联北路 员工32/小时，每月20日发工资，可以预支，最低3个月 必须有证

3 月 19 日(周四) 12 点半前厂门口集合进厂面试 【大金空调】独家招聘，要人多 有人请12:30前到厂门口集合面试 年龄:18-39 岁 男女不限 住宿报道上班后自己申请住宿 招聘岗位： 1 作业员,要求:男女不限 ,身体健康,吃苦耐劳 2 叉车工，需要有叉车证，电叉为主 小时工：26.5元每小时，265-318一天 【大金空调】男女不限18-37 岁，26.5/h，长期小时工，不穿无尘服，不看显微镜。加班稳定，一天265-318，,每周可预支500-1000，福利待遇好，厂车到苏州各地。目前每天工时10或11小时。 特别重要提示：所有离职人员需提前7天打离职申请离职，！ 重要提示：请提前准备好带好身份证原件 有厂车到胜浦，斜塘，南山维拉，清江，甪直，马庄，印象欧洲，正义，临港，板桥。唯亭，跨塘，青剑湖。不穿无尘衣，绝对都是好部门！面试全程跟踪！ 12点30前厂门口集合面试 ：打卡15天返 400。

1.负责梭织类产品的批量订单技术方案制定与实施。 2.对开发转大货的订单进行生产可行性分析，评估量产稳定性，预判潜在问题并优化工艺以规避风险。 3.跟踪大货生产过程中的品质表现，确保工艺执行的持续稳定。 4.与研发部门协同推进新工艺开发，掌握功能性工艺的技术配方。 5.配合完成大货颜色及功能效果的确认，保障其一致性与可靠性。 6.与总部采购团队协作，明确并落实相关技术参数要求。