
开闭件主管工程师
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专汽车外饰商用车新能源汽车乘用车
主要工作职责:
1. 负责开闭件系统方案的制定、三维建模及二维图纸设计;
2. 负责推进开闭件系统项目计划的实施与落实;
3. 参与客户技术交流,组织开闭件系统方案评审,并完成相关技术文件的提交;
4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务;
5. 对开发过程中的数据管理、性能指标、质量控制、试验验证及各交付节点进行全程管控;
6. 组织开展白车身项目的阶段性评审与总结工作;
7. 协调解决项目中白车身部分的重点、难点技术问题;
8. 进行数据结构设计,分析对标车型可行性,绘制典型断面,构建数字化模型;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 车辆工程相关专业,具备3-5年汽车研发单位开闭件设计经验;
2. 专业知识扎实:具有独立主导开闭件正向开发经历,了解车身其他系统的构成与接口;
3. 熟悉产品开发流程:掌握乘用车及商用车开发全过程,清楚各阶段交付内容与要求;
4. 掌握本专业相关的规范与标准:熟知车身系统相关法规要求;
5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具;
6. 具备岗位所需其他专业技能:了解车身冲压、焊装、涂装、总装四大工艺流程。
技术负责人
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专UGNX3D MAX
岗位职责
1、全面负责公司汽车密封胶条等核心产品的设计与开发,确保产品满足行业规范及市场应用需求;
2、深度参与动/静态密封胶条项目的全周期管理,准确把握车门、天窗等部件的匹配要求,提升产品装配适配性;
3、熟悉产品从立项到量产的完整开发流程,主导技术资料(包括设计方案、工艺文件、检验标准等)的撰写、审核及归档工作;
4、跟进产品在实车装配中的表现,快速识别异常并分析根本原因,提出有效改进措施,推动设计持续优化;
5、组织实施对标分析,参考业内先进产品与技术方案,为产品迭代和技术创新提供数据支持与决策依据。
任职要求
1、学历背景:大专及以上学历,材料工程、机械设计、高分子材料等相关专业优先考虑;
2、行业经验:具备5年以上汽车密封胶条领域工作经验,了解产品性能特点、生产工艺流程及行业发展方向;
3、专业能力:具有较强的产品设计与开发实力,有动/静态密封胶条项目实际参与经历,掌握车门、天窗等环境件的匹配技术要求;
4、流程把控:精通产品开发各阶段流程,可独立完成各类技术文档编制,具备良好的文件标准化管理意识;
5、问题解决:具备敏锐的问题识别能力,能高效处理装车过程中出现的技术问题,并制定切实可行的优化策略,同时具备系统的Benchmark分析能力;
6、综合素养:拥有良好的团队协作精神、沟通协调能力和责任意识,能够承担一定工作压力,带动技术团队高效推进项目落地。
7、缴纳五险一金、公司定期组织员工培训、团建活动,提供良好的职业发展平台与晋升空间。
减速机加工中心主管
1-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专研发
工作岗位:
1. 负责加工中心班组整体生产协调,合理安排生产计划与人员排班,确保交付周期及每日产能达标。
2. 熟悉减速机核心部件如齿轮、箱体、输出轴、偏心轴、壳体等精密CNC加工流程。
3. 持续优化数控程序、工装夹具及刀具配置方案,降低不良率并提升加工效率。
4. 严格控制零件尺寸精度与形位公差,协同质检部门完成问题件的分析与整改。
5. 组织设备日常维护保养,实施人员管理、技能培训,落实现场5S管理与安全生产规范。
6. 联动工艺与研发团队,针对热处理变形、装配干涉、加工异响等问题进行根源分析与改进。
任职要求:
1. 具备5年以上机械加工工作经验,其中至少2年担任加工中心主管并带领班组作业。
2. 精通法兰克、三菱数控系统,掌握手工编程、机台调试及刀路调整技能。
3. 有行星减速机、谐波减速机相关加工工艺经验者优先考虑。
4. 可独立解决批量生产中出现的振纹、孔位偏差、同轴度超差等典型加工缺陷。
自动化生产主管
1.2-1.6万/月
主管3-5年大专ISO9001生产计划管理质量管理现场管理
岗位职责
1. 全面主导半导体激光设备的机械组装、电气连接、线路布置及整机调试等生产组织工作,把控生产进度,保障订单准时、保质、保量完成交付。
2. 负责生产班组的人员调配、排班管理、考勤记录、现场秩序维护,组织实施技能培训与绩效评估,提升团队凝聚力与作业效能。
3. 严格依照装配图纸、接线工艺文件及质量规范执行作业,监督装配精度与线路连接可靠性,及时处理生产异常,推进质量持续改进。
4. 统筹管理工装夹具、工具仪器及生产用料,落实现场5S管理、防静电措施及安全生产要求,确保作业环境规范有序。
5. 与生产、工艺、品质、研发等相关职能部门协作,共同解决装配、接线与调试过程中的技术问题,按时提交生产与质量相关数据。
6. 持续优化装配与电气作业流程、工序安排,提升产线效率,降低不良品率与生产成本。
任职要求
1. 具备3年以上在半导体/激光设备/自动化设备行业从事生产现场管理的经验,掌握机械装配与电气接线全流程操作。
2. 能够准确识读机械装配图、电气原理图及接线图,熟悉设备组装、精度校准、线束加工、电气连接与调试工艺。
3. 具有较强的生产计划统筹、团队管理、问题分析与应对能力,执行力高,适应高强度工作压力。
4. 具备良好的质量控制、成本管控及安全作业意识,熟知生产现场各项管理标准与规范。
5. 工作态度端正,细致严谨,具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神。
钣金生产主管
1.2-1.5万/月
厂长主管5-10年高中有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制
5. 协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力
5. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
注塑工艺主管
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专生产技术支持注塑机调试
岗位职责:
1、掌握注塑成型工艺,参与新模具与新项目开发初期的工艺评估,规划生产工艺流程,编制工艺文件、流程图及工装夹具布置图;
2、为注塑生产现场提供技术支持,指导生产过程中的技术操作,及时解决制程中出现的质量异常并提出改善方案;
3、对生产过程中产生的缺陷进行分析与处理,为模具设计优化及品质管控提供有效的数据支持;
4、建立模具使用与维护管理制度,并推动相关制度的落实与执行;
5、制定模具保养与检修计划,监督实施情况,保障模具设备的稳定运行;
6、负责新产品试产阶段模具的准备、调试与验收工作,配合生产团队完成试制任务;
7、组织编写新模具、新工艺相关技术资料,并完成归档管理;
8、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上注塑车间技术主管岗位工作经验;
2、精通注塑工艺流程,了解注塑机及其辅助设备的运行原理;
3、熟练操作办公软件及CAD制图工具;
4、具备良好的沟通协调能力,技术功底扎实,在注塑设备与模具维修方面有突出能力;
5、具有团队合作意识,责任心强,能适应一定工作压力,管理规范,成长空间广阔。
生产主管
1-1.6万/月
主管5-10年本科OEE有生产管理经验自动化设备经验电子电器经验汽车经验精益改善经验
岗位职责:
1. 产线管理:
- 产线负荷率分析改善
- 制程/设备优化(风险改善)
- 生产线异常处理(设备异常/材料异常/其他突发状况: 停电,断气,,断网)
2. SAP/ MES System 管理 (新机种/设计变更数据维护,系统异常处理)
3. 产线中长期人员计划制定;
4. 产线KPI管理:生产计划达成率分析 & OEE& FPY& 报废分析改善
5. 产品质量问题分析与改善
6. 其他业务: 客户审核对应 & 样件生产对应
任职要求:
1. 本科学历,机械,电子类相关专业为佳
2. 具备良好的抗压能力和对外沟通能力
3. 有5-8年制造业生产管理工作经验(汽车电子部件行业优先考虑)
4. 吃苦耐劳,服从分配
生产主管/车间负责人
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
岗位职责:
1.全面主持生产车间的日常运作与生产过程监管;
2.确保生产工艺流程及产品品质达到公司规范与行业要求;
3.持续改进生产环节,提升作业效率与产品质量;
4.跟踪生产成本变动,落实有效的成本管控方案;
5.组织生产团队的建设与日常管理,强化团队综合能力。
需具备技术背景,能够深入一线指导并带领员工解决实际问题,
仅从事纯管理工作的人员请勿投递!
主管
钣金生产主管岗位职责:
1、能独立完成钣金修改,钣金下料图,钣金工艺跟进,钣金用料核算,钣金报价,标准件选型。负责订单图纸的钣金展开、工艺制程编排、生产工艺规范,BOM表的制定;
2、推进工艺工程过程改善;
3、负责生产人员技能培训;
4、订单项目的跟进及生产过程异常处理;
5、生产过程品质和效率的提升
6、熟练使用3D绘图软件,SOLIDWORPRO/E,CAD等绘图软件
小工力工1-4天餐补1-2人日结
苏州市昆山市招工地小工/杂工明日用工,招2名临时工,地点昆山淀山湖翔云路工地。
工作内容:搬运不锈钢管道上楼,管道摆放排好。
。工资220元/天,餐补20元,合计240元一天,日结。加班另算,一般不加班。
要求:能吃苦有力气,服从现场管理,有工地干活经验优先。
力工餐补1-2人日结
苏州市昆山市招工地【招工】昆山淀山湖翔云路冷库改造工地,急招临时工2名
工作内容:搬运不锈钢管道,抬一层楼层送入夹层,在夹层内把管道一节一节摆放排好,现场有带班师傅安排指导,简单体力活。
地址:昆山淀山湖翔云路冷库项目
时间:明天上班,一般不加班,加班另算薪资
薪资:240元/天 +20元饭补,合计260/天,工资日结
吃饭说明:中午饭补20元,吃饭自费,带班师傅带队一起就餐
️要求:能吃苦,听从师傅安排,有工地干活经验优先,安全第一
有意直接电话联系!
打胶
招聘打胶工,工作地点位于城北。
工作时间:7:00至8:30,期间休息一个小时,另休息半小时。
薪资:312元/天,试用期3天,试用期工资为150元/天。
工作内容为普通车间相关工作。
年龄要求:22至45周岁。
洗涤经理
7千-1万/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平
3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理
4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付
5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求
4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识
5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
主管3-5年本科电子产品组装成本管控有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
【岗位职责】-负责生产流程管理,确保生产计划按时完成-监控生产进度,协调各部门保障产能效率-控制生产成本,优化资源利用,降低浪费【职位要求】-5-10年相关行业经验,熟悉家具/家电/印刷/包装/电子/半导体领域生产管理-具备生产计划与成本管理能力,有团队协作意识-工作年限3-5年及以上,学历不限【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资:4500-7000元/月
设备副厂长(磷酸铁)
2-3万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 统筹新能源磷酸铁/磷酸铁锂产线设备全生命周期管理体系搭建与迭代,建立标准化设备巡检、预防性检修、故障应急响应机制,筑牢生产运行的设备保障底座。
2. 牵头设备大修、技术改造项目的方案审核与全流程管控,紧盯项目实施质量与交付进度,落地设备防腐、润滑等专项运维举措,系统性压降非计划停车时长。
3. 负责外协服务合同的合规审核与项目履约监督,对标新能源材料行业设备管理先进标杆,牵头开展设备技术...
厂长
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验坚果类
需具备食品厂相关工作经验,负责食品厂日常运营与管理工作
1.具有良好的沟通技巧及团队合作意识
2.能合理调配生产资源,提升作业效率
3.工作积极主动,具备带领团队完成任务的能力
制动系统主管工程师
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科底盘设计
1. 负责制动系统的整体方案策划与制定,实施技术把控,主导分管零部件的方案设计与管理;
2. 制定并推进制动系统工作计划,确保按项目节点完成各项设计任务;
3. 在项目执行过程中处理制动系统相关问题,协调跨专业接口,组织技术评审并提供有效解决方案;
4. 对接客户需求,主导制动系统方案的技术交流与评审,确保系统文件按时交付;
5. 承担制动系统相关的3D及2D图纸设计工作,并负责2D图纸的审核与校对;
6. 参与项目试制过程,配合现场问题排查并提出可行的改进措施;
7. 组织团队工作任务分配,指导并监督团队成员的工作执行情况;
8. 主导部门内技术体系建设,包括制动系统标准规范的建立、技术经验的总结沉淀、DFMEA编制及前沿技术预研等工作;
9. 组织开展制动系统相关专业技术培训,提升团队整体技术水平。
岗位任职要求
汽车底盘制动方向专业背景,具备重卡车型开发经验,主机厂或设计公司工作经验均可;
教育程度 本科
工作年限 5-10年
工作地点 苏州
专业技能要求
1. 具备独立完成制动系统总体方案规划与设计的能力;
2. 可独立开展制动系统分管零部件的匹配分析与结构设计;
3. 熟练使用OFFICE等办公软件,具备良好的计算机应用水平;
4. 精通CATIA、Pro-E等软件,能高效完成制动系统各类3D及2D图纸设计;
职位福利:五险一金
设备主管
8千-1.1万/月
厂长/主管5-10年高中五险一金电工证焊工证有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
1、负责部门生产设备的日常维护与保养工作,保障生产所需设备稳定运转,减少或防止因设备故障导致的生产中断;参与设备点检与巡检任务,及时排查运行隐患,确保设备处于良好工作状态;根据设备运行需求,提出零配件采购申请,满足设备正常运作要求。
2、负责部门内部设备管理相关文件的整理与记录;做好设备维护、保养及巡检过程中的文档登记工作。
3、持续提升维修专业技能,确保证书在有效期内并按时完成复审;定期开展专业知识学习与更新;积极参与外部组织的技术培训课程;参加本部门安排的各项维修技术学习活动。
4、完成上级领导安排的其他工作任务
任职资格:
1、具备高中及以上学历;
2、具有5年以上设备维修工作经验,持有电工、焊工及其他相关职业资格上岗证书,且至少有1年以上从事电工或焊工岗位的实际经验;
3、工作认真负责,具备良好的团队协作意识,吃苦耐劳,踏实肯干,作风严谨细致,对部门有高度认同感;
4、拥有较强的故障分析判断能力及应急处理能力,动手操作能力强;
公用设备工程师
1-1.5万/月
生产设备管理员3-5年本科五险一金电工证制药空调系统厂房设施特种设备安全管理员证医药生产设备公用系统制药/医疗设备经验有设备管理经验
【岗位职责】
1. 负责净化空调系统、水系统、空压系统的验证、运行和维护。
2. 负责车间生产设备和公用工程设备的检查、维修、维护保养以及相关SOP的起草修订,为生产提供坚实保障。
3. 负责职责范围内备品备件的管理。
4. 负责生产设备IQ/OQ/PQ验证,报告设备软件验证。
5. 参与公司的工程项目建设并负责EHS相关工作。
6. 完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,暖通、建筑环境与设备工程、机电等相关专业,有电工证者优先。
2. 具有三年以上制药/医疗器械行业生产设备管理经验,熟悉常见问题和解决方案,具备大型空调系统管理维护经验和良好的CAD运用能力者优先。
3. 熟悉公用系统GMP验证,参与过工厂GMP建设者优先。
4. 熟悉生产设备软件IQ/OQ/PQ验证过程。
5. 沟通协调能力和动手能力强。
生产厂长
8千-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责
1、全面负责生产运营的统筹与管理;
2、推动成本降低、效率提升及盈利能力增强;
3、主导新产品工艺的设计与研发落地;
4、实施产品质量全过程管控及客户投诉问题处理;
5、推进团队组织建设与管理体系持续优化;
6、强化交付节奏控制与出货时效监督管理;
任职要求
1、大专及以上学历,具备5年以上精密复合钢丝网版行业生产整体管理经验,掌握微电子、厚膜、微电路精密网版的制造流程、质量规范及产业特点。
2、能够独立规划新品生产工艺路线,改进制程方案,具备解决复杂生产难题和客户质量异议的技术能力,拥有深厚的工艺技术积累和品质管理实践经验。
3、具有成熟的工厂运作管理能力,精通团队管理、绩效考核与成本控制,具备强烈的成本控制意识、品质导向和盈利思维,可通过系统化精细管理实现降本增效、质量提升与利润增长。
4、具备专业的交期管理能力,熟悉订单排产安排、交付进度跟踪及交付复盘机制,可建立高效的交货效率管控系统,显著提高准时交付率,快速应对交付过程中的各类突发状况。
5、逻辑清晰、全局统筹能力强、责任感强、抗压性强,具备出色的沟通协作、团队引领与执行落地能力,能契合企业中长期发展战略需求。
6、有精密网版、精密印刷、微电子配套制造领域同类型管理岗位工作经验者优先考虑,薪资待遇优厚。
薪资福利
1、薪酬结构:采用底薪+岗位津贴+绩效奖金+年度生产利润分红机制,行业内具竞争力的高薪标准,具体面议,能力优异者收入无上限。8000-15000
2、基本保障:入职即办理社会保险,享受国家规定假期、定期健康体检,健全的员工权益保障体系。
3、人文关怀:提供节日慰问、团队建设活动、年终奖励、岗位专项补助,办公环境良好,团队关系和谐。
4、发展机会:企业处于稳定扩展阶段,业务基础扎实、客户资源优质,为管理层提供充分的自主管理权限以及工艺革新、管理升级的发展空间,职业前景广阔。
生产管理包吃1-2人月结1年以下初中及以下全职入职就交社保公积金
1.工作内容:岗位类似生产区组长
A.负责生产区产品制作,为高峰期准备好营运物料。在保证产品品质的情况下确保不断货,为门店的品质负责。
B.协调生产区人员的岗位,确保合适的人放在合适的岗位上,
C.带训新伙伴岗位操作标准。
D.追踪生产区伙伴的工作标准和效率
不招暑假工
2.福利:五险一金、免费春游、带薪年假、员工餐、晋升空间大。国家法定节假日三倍工资另外算
3.工作时间:
上班时间:早上7点半---下午5点(中午休息1个半小时)嘉瑞巷老娘舅门店
上班时间:早上8点---下午5点(中午休息1个小时)星塘大润发老娘舅门店
每个月8号发上个月工资
机加工车间主管
8千-1.2万/月
车间主任5-10年大专质量管理设备管理生产计划管理ISO9001
岗位职责
1、负责生产物料的组织与生产计划的下达,确保生产任务按时按质按量完成;
2、落实公司成本管控目标,强化车间原材料使用管理,在保证质量与提升产量的同时持续降低生产成本;
3、对接生产计划核算人员需求,保障生产计划有序高效执行;
4、制定车间管理制度,经审批后在车间范围内组织实施与推广;
5、依据公司及车间管理制度,对员工进行绩效考核、奖惩实施;
6、协同质量部门指导车间质检工作,开展员工质量培训,增强全员质量意识;
7、组织对车间员工进行教育培训,宣贯公司各项方针政策;
8、严格执行公司安全生产规定,推进安全文明生产落地实施;
9、持续推进车间5S管理工作,营造整洁有序的作业环境,提升员工职业素养;
10、及时处置车间突发情况,并向公司管理层反馈处理进展,重大事项及时上报请示;
11、主动贴近员工,掌握思想动态,采取有效措施维护车间团队稳定;
12、协同其他职能部门开展工作,加强跨部门协作与沟通。
岗位要求
1、大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑;
2、熟练掌握各类机加工设备操作(如CNC、普车、数控车床、平面磨、外圆磨等);
3、五年以上机加工行业从业经历及生产管理经验,熟悉ISO体系运作;
4、能熟练使用常用办公软件;
5、了解精益生产理念,掌握看板管理、5S等现场管理工具;
6、具备优秀的沟通协调能力及团队管理能力。
开闭件主管工程师
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专汽车外饰商用车新能源汽车乘用车
主要工作职责:
1. 负责开闭件系统方案的策划、3D建模及2D图纸绘制;
2. 负责开闭件系统项目计划的推进与落实;
3. 参与客户端开闭件技术方案评审,完成相关技术文件的提交;
4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务;
5. 对开发过程中的数据质量、性能指标、试验验证及交付节点进行全面管控;
6. 组织白车身项目的阶段性评审与总结会议;
7. 协调解决白车身开发过程中的关键技术难题;
8. 开展数据设计工作,包括对标车型结构可行性分析、断面制作及数模构建;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 车辆工程专业背景,具备3-5年汽车研发单位开闭件设计经验;
2. 专业知识扎实:具有独立主导开闭件正向开发的经历,熟悉车身其他系统的关联设计;
3. 熟悉整车开发流程:了解乘用车及商用车开发各阶段要求,明确关键节点交付内容;
4. 掌握本专业相关规范与标准:熟知车身系统相关的法规要求;
5. 熟练操作专业设计软件及办公工具;
6. 具备车身四大工艺的系统性认知。
招:木工打样师傅2名,会异形封边机1名,厂长/主管1名,文员1名
4千-1.1万/月
工厂文员生产跟单免费培训3-5人月结经验不限学历不限全职不需要出差文员经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工艺单、出货单等),保证资料准确完整
3.对接车间、采购、品质及物流部门,及时反馈异常并推动问题闭环
4.定期汇总生产进度数据,制作日报/周报,为管理层提供决策支持
5. 协助文员类事务,包括文件归档、会议记录、基础数据录入等
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word)
2.工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 有生产跟单、计划助理或文员类工作经验者优先
4.熟悉制造业生产流程,了解ERP系统操作者更佳
5. 具备一定的学习能力,能快速适应多任务协同工作节奏
生产主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验半导体经验质量管理经验精益改善经验生产主任,生产管理电子/通信经验
【岗位职责】
1. 负责烧录设备的日常调试、程序导入及物料上下料操作,按照规范流程完成各类电子芯片的程序烧录任务。
2. 执行烧录设备的日常点检、维护保养及故障排查,参与制定设备维护计划,保障设备稳定运行。
3. 根据生产计划合理安排机台烧录任务,确保生产订单按时、保质、保量完成交付。
4. 对烧录过程中出现的异常情况能够快速识别、分析并处理,持续总结问题经验,推动流程优化,提升生产效率和产品质量。
5. 完成上级交办的其他与本岗位相关的工作任务。
【岗位要求】
1. 电子、自动化及相关专业,中专及以上学历;了解芯片基本封装形式、类型及常见包装方式。
2. 熟悉芯片烧录流程与操作规范,能够熟练操作烧录设备及相关测试工具,具备基础的电路知识和故障分析能力。
3. 具备一年以上相关岗位经验者优先,熟悉各类芯片烧录特性者更佳。
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的质量意识、沟通协作能力及学习能力。
栏目概述
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