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生产领班
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专食品安全管理体系
一、岗位概要: 监督代加工方在生产过程中的质量管理,推动加工厂建立并完善质量管理体系,确保体系有效运行与持续优化,保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等环节的管理工作,支持加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务: 1、监督管理 对加工单位及第三方物流执行原辅材料、成品的收发与储存管理进行监督,确保操作符合规范要求。 2、数据维护 负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节的SAP系统信息录入与日常维护工作。 3、人力资源 统筹加多宝驻厂人员的日常考勤记录、绩效考核结果汇总及相关审批流程的提报。 4、费用申请 办理加工厂涉及原辅材料、加工服务、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或付款申请。 5、物流管理 负责物流回单的审核,承运商日常表现评估及管理工作的落实。 三、任职资格: 1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理、物流与仓储管理等相关专业优先 2、工作经验: 1)具备2年以上相关领域工作经验。 2)掌握食品饮料行业质量管理体系运行机制,熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP标准;精通饮料半成品及包装材料的检验流程,了解检测设备的保养与校准,能有效应对生产过程中出现的质量异常问题。 3、知识技能: 1)熟知食品饮料企业质量管理流程,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求; 2)熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作,具备SAP系统应用经验; 3)具备系统的仓储管理与质量管理知识,了解采购与物流管理基本内容; 4)学习能力强,具备良好的沟通协调能力。 4、素质能力: 1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识; 2)做事细致严谨,注重细节; 3)品行端正,廉洁自律,坚持原则; 4)工作积极主动,条理清晰; 5)执行力突出,能严格按照计划和规范推进工作任务。
生产
4-5千/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技家居家具
一、工作内容 1、依据公司库房管理制度,规范执行物品物料的入库与出库操作 2、按照定置管理标准,对物料进行分类存放,划分区域并整齐码垛、上架,实施标识化管理 3、实时掌握库存动态,为生产环节的物料领取及成品入库办理相应手续,保障库存合理、安全 4、负责货物的装卸作业 5、完成工厂管理层交办的其他相关工作 二、任职条件 1、高中及以上学历,具备工厂操作岗位经验者优先考虑 2、责任心强,反应灵活,数字概念清楚,具备良好的沟通能力 上班时间:早8:00-11:30下午1:00-17:30 周末双休 五险一金
生产组长/拉长月结3-5年本科幼师资格证
岗位职责: 1、关注并深入了解幼儿发展特点,根据国家幼儿园课程标准,结合班级实际情况,制定并实施教育工作计划,确保教育目标的达成 2、严格遵守幼儿园的安全与卫生保健规定,协助并指导保育员做好幼儿日常生活管理及卫生保健相关工作 3、保持与家长的常态化沟通,掌握家庭教养环境,共同探讨适宜幼儿成长的教育方法,协同推进教育工作的落实 4、积极参与各类业务培训及学前教育相关的教研活动 5、定期向园长汇报工作进展,主动接受检查与专业指导 任职资格: 1、学前教育或相关专业毕业,具备幼儿园教师资格证书 2、具有3年以上工作经验,对幼儿教育有热忱 3、仪态端正,亲和力强,具备良好的沟通技巧 4、语言表达清晰,逻辑性强,富有进取精神 5、具备较强的工作耐力,能适应较高强度的工作节奏
生产组长/拉长5-10年本科
工作职责: 1、承担产品电控系统的方案设计与测试验证; 2、开展电控类外购元器件的选型评估及验证工作; 3、负责产品在电磁兼容方面的设计优化与试验确认; 4、参与样机装配与调试过程,处理相关技术难题,并为其他部门提供技术支持; 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,具备嵌入式系统开发背景者优先考虑; 2、精通数字电路与模拟电路设计,熟悉EMC设计规范与实施要求; 3、在项目管理中,可主导电控子系统的技术开发,合理规划并指导初级工程师工作,能独立制定任务计划并执行,具备撰写技术总结和报告的能力; 4、具备良好的团队协作意识,能够与团队成员协同高效完成各项任务。
生产组长/拉长3-5年大专总装
职位描述 1. 组织落实班组在安全、质量、交付、成本等方面的工作目标; 2. 负责班组内人员的日常管理与技能提升培训; 3. 推动流程优化与改善,实现降本增效; 4. 加强团队建设,增强班组协作氛围; 5. 落实责任区域内5S管理及安全生产规范。 职位要求 1. 具备总装生产班长工作经验,学历要求大专及以上; 2. 熟悉整车厂总装车间的生产工艺、生产计划、质量管理、人员调配及成本管控相关知识; 3. 具备良好沟通能力,能有效协调前后工序及车辆流转; 4. 熟练操作Excel、PPT、Word等常用办公软件; 5. 掌握PDCA、现场改善、问题分析与解决等常用管理工具; 6. 了解整车厂总装车间各生产线的装配流程与关键控制点; 7. 具备较强的组织协调能力、语言表达能力和人际沟通能力。
生产组长/拉长月结1-3年学历不限设备管理
职位描述: 1. 负责监督和检查车间总装线或各车型TPM工作的执行情况; 2. 组织并落实现场设备的应急抢修、日常维护及维修任务,并进行过程核查; 3. 与生产等相关单位保持有效协作,协同推进交付目标的达成; 4. 推动实施车间或指定车型设备的年度检修与保养计划; 5. 针对现场设备运行中存在的问题以及生产工段反馈的故障信息,制定改进方案并组织实施与跟踪,保障设备完好率,实现设备开动率指标; 6. 持续引入先进维修技术,优化设备结构理解与维修流程,确保维修成本控制及设备停机时间达标。 职位要求: 1. 具备2年以上维修工长经验或5年以上维修工段代理经历,大专及以上学历; 2. 拥有8年以上制造行业工作经验,具备整车总装自动化设备运维背景者优先考虑; 3. 熟悉总装环节机械设备与电气系统知识,擅长现场突发问题的应对与处理; 4. 能熟练操作各类设备维修常用工具; 5. 掌握多种设备故障诊断与排除方法; 6. 具备较强的沟通协调能力; 7. 具备一定的团队组织管理与跨工段协作能力。
生产组长/拉长经验不限本科安全夜班-两班倒
1. 负责本工段安全、质量、交付进度、成本等各项指标的达成; 2. 负责本工段人员的组织管理与技能培训工作; 3. 通过持续优化流程降低运营成本,提升作业效率; 4. 对本工段的工艺执行、设备运行、线边工具及5S现场进行日常管控; 5. 推动并落实本区域在质量、成本、安全等方面问题的整改与提升; 6. 激发员工与班组长的工作积极性,增强团队协作与凝聚力。 职位要求 1. 本科及以上学历,机械、车辆工程等相关专业优先; 2. 具备良好的沟通能力和学习能力; 3. 能够适应夜班安排,性格乐观,态度积极主动。
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限高中全职团队管理农业
招聘温室大棚组长1名。 薪资待遇:6000-8000。 工作内容:包括负责西红柿温室大棚各个工序的质量管理,以及工序人员的安排与协调。同时需完成上级交办的其他相关工作任务,并配合团队达成整体工作目标。 工作时间:长白班,每天8-10小时。 岗位要求:男女不限,年龄27-45,头脑灵活,学习能力、沟通协调能力强,心态好有一定抗压能力,无疾病不恐高,无色盲,无案底,有管理经验优先。 福利:工龄奖励(满3个月奖励500),包吃包住,空调暖气,免费工服,免费保险,工资按时月结。 工作地址:北京市海淀区 联系电话:
生产
4-7千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责饮品生产流程的执行与过程监管,确保产量与产品品质符合标准; 2、参与生产设备的日常保养及基础故障处理,维持产线稳定运转; 3、依照规范流程完成原料配比、混合、灌装及包装等各环节操作; 4、协同团队推进生产进度,及时汇报生产过程中出现的异常问题。 任职要求: 1、身体健康,能适应生产车间的工作条件; 2、具备良好的协作意识,服从工作调度安排; 3、有生产操作经验或相关领域工作经验者优先; 4、工作细致认真,具有较强的责任感和执行能力。
工地清洁/开荒3-5人
明天招聘开荒保洁人员3名,要求干活麻利。工作时间为8:00至18:00,薪资为180元。有意者请尽快联系。
北京
11月4日 20:59拨打电话
工地清洁/开荒3-5人
明天招聘开荒保洁人员3名,要求干活麻利。工作时间为8:00至18:00,薪资为200元。有意者请尽快联系。另外,员工岗位还缺1人。
北京
11月4日 20:59拨打电话
北京昌平区招油漆工
300-330元/天
油漆工1-4天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
北京市昌平区招油漆工
北京 昌平区 北七家
11月4日 20:58拨打电话
北京昌平区招建筑木工,有3层木工活,梁加固,附近有5--9人的小班长,包工,点工勿扰
300-400元/天
综合承包建筑木工6-10人
北京市昌平区招建筑木工,有3层木工活, 梁加固,附近有5--9人的小班长,包工,点工勿扰
北京 昌平区
11月4日 20:58拨打电话
北京西城区招工地小工/杂工
小工
北京市西城区招工地小工/杂工
北京 西城区 西四
11月4日 20:58拨打电话
生产管理包吃包住1-2人3-5年高中
岗位职责: 1. 负责包装生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时、保质、保量完成 2. 监督各工序作业标准执行,及时发现并处理质量异常、设备故障等现场问题 3. 组织班组开展质量自检、设备点检及5S现场管理,维持整洁高效作业环境 4. 协助新员工岗前培训与实操带教,提升团队标准化作业与问题应对能力 5. 准确汇总上报产量、不良率、工时等生产数据,参与持续改进活动 任职要求: 1. 熟悉五金厂包装部运作及包装工艺流程 2. 具有良好的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力 3. 能适应倒班安排,责任心强,执行力强,注重细节与结果 4. 具备基础的数据统计、问题分析与简单报告撰写能力 5. 有五金厂包装行业经验者优先
生产管理包住20人以上月结经验不限学历不限
绵阳长虹旗下 【华丰电子科技】 男女不限 18-45岁 不要学生工、暑假工、短期工 面试合格直接入职 不坐厂车,全新公寓宿舍 两班倒,能接受夜班 全部坐班,不穿无尘服 工作轻松一看就会 工作内容: 电子厂连接器,零配件生产,操作简单,全坐岗,质检岗位(有相关经验优先)不上流水线,不穿无尘服。 线模组:普工 质检:大专及以上学历,会使用测量工具,有经验优先,年龄25-35岁,男女不限,有经验可适当放宽学历,长期稳定 测量员:大专及以上学历,理工专业优先,会使用二次元,高度规,投影仪,CAD,长期稳定,责任心强。 班组长:一年及以上生产管理经验,入职正式工,购买五险一金年龄:40以下 设备调试:一年及以上自动化设备调试经验,入职正式工,购买五险一金年龄:40以下 招聘要求:男女不限 年龄18-45岁 具体以面试录用为准,会独立完成面试表单填写。 特殊提醒:不要短期工,不要学生工,暑假工 薪资待遇: 每月16号发放上月薪资, 17.5元/小时+夜班补贴20-30/晚(其中0.5元为稳岗奖励,,发放3个月) 提供吃,伙食费自理, [福]住宿条件:包住水电平摊,住宿配套设施齐全,6-8人间。
生产组长免费培训包住20人以上月结1-3年学历不限团队管理生产跟单
理想一区安吉物流 18岁以上,长白班(8-8点) 招聘要求:有工厂的相关管理经验 有叉车证 综合薪资7000-9000元
生产组长/拉长
7-8千/月
生产管理生产组长包吃有提成1-2人月结1-3年学历不限全职
注塑机调机,机械手,换模具,维修模具。车间生产管理
生产管理包吃3-5人月结3-5年高中全职
岗位职责: 1. 负责产线日常生产管理,统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进 2. 监督执行SOP标准作业流程,确保产品质量与生产效率达标 3. 协调处理产线异常(如设备故障、物料短缺、品质问题),及时上报并推动闭环 4. 开展班组员工技能培训、安全教育及绩效初评,提升团队执行力 5. 按要求完成生产数据记录、报表填写及5S现场管理 任职要求: 1. 有电子厂产线管理经验者优先,熟悉PCBA或组装制程更佳 2. 具备基础识图能力与质量意识,能看懂简单工艺图纸和检验标准 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班制,服从生产调度安排 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
旅游顾问五险高温补贴月结学历不限全职兼职销售额提成区域销售渠道销售直销地推销售代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售较多外勤
【岗位职责】 *负责旅游产品(跟团游)销售推广 *通过线上/线下渠道开发客户,维护关系,完成销售目标 *电话或微信联系客户旅游线路 *跟进订单全流程并处理售后问题 *收集市场反馈,协助优化产品设计 【任职要求】 *1年以上销售经验 *热爱旅游行业,沟通能力强,有客户服务意识 *有旅行社、教育/保险销售经验优先 大目标感强,抗压好,适应快节奏工作 *年龄不限 【薪资福利】 *无责底新3500+提成+(月均8000到20000)
服装导购
澜清轩老北京布鞋店招聘鞋店导购员3名招聘鞋店导购员,时间早8晚5,底薪加提成加满勤奖,有无经验均可,要求有责任心,做事踏实认真,有耐心,招长期导购,短期勿扰
北京
10月27日 21:19拨打电话
生产运营1-2人经验不限硕士
传感器器件研发(中级岗) 招聘人数:1人 (一)岗位职责 1.负责压阻式、电容式、单/多模态及阵列等多种新型触觉传感器的设计与开发。 2.负责触觉传感信号采集与读取系统的设计及实现。 3.制定传感器标定方案,并设计相应的专用标定设备或工装。 4.推动传感器从设计、优化到试制的全流程,并协同跨团队完成系统集成。 (二)任职要求 1. 电子、物理、化学、材料、微电子等相关专业硕士以上。 2. 应届生须以触觉传感器、电子皮肤等为研究方向,有相关学术成果。非应届生须具备一线深度参与的触觉传感器项目开发经验。有感存算一体触觉传感器经验者优先。 3. 深入理解触觉传感原理,能独立完成传感器设计、制备与测试,掌握信号采集与标定方法。 4. 具备出色的创新能力、解决问题能力和团队协作精神
服装导购餐补
老意法5楼招急招资深销售一名要求:性格活泼、开朗、热情、形象佳热爱服装,喜欢拍短视频、拍照(至少接受)懂穿搭,会搭配服装爱学习,有本行经验优先(合适可随时到岗)待遇优:底薪提成+中餐补,团队年轻好相处,欢迎志同道合的你一起加入电话:
北京
11月2日 22:23拨打电话
服装导购
现在上班!新意法141AKSKYLAN高薪招聘销售1名(最好能穿版能做生意的)我们是一个年轻有活力的团队希望能有貌美肤白的漂亮小姐姐加入我们(如果你具有优秀的销售能力也请加入我们!)要人品好,有责任心,有能力高薪诚聘联系方式:(最好档口面试)档口福利超级好,淡季会有带薪休假
北京
11月3日 08:36拨打电话
其他生产营运人员经验不限大专SMT工艺工程师SMT设备工程师SMT设备AOI设备丝印机贴片机印刷机回流焊检测设备
一、重要事情说三遍 工作时间:8:30-19:30(17:30-19:30算加班),单休(周六上班算加班) 工作时间:8:30-19:30(17:30-19:30算加班),单休(周六上班算加班) 工作时间:8:30-19:30(17:30-19:30算加班),单休(周六上班算加班) 二、岗位职责 (一)学习并配合专业人员完成SMT贴片机的操作及日常运行管理、设备维护保养; (二)学习并协助专业人员执行贴片机的上料、换料作业,同步做好换料与抛料情况的记录; (三)学习并协助专业人员对生产过程中不良品的管控、异常问题的分析与处理,并及时将相关数据汇报给主管; (四)完成上级安排的其他工作任务。 三、任职要求 (一)大专及以上学历,集成电路设计与集成系统、电子封装技术、微电子科学与工程等电子信息类相关专业; (二)具有正规高校学籍,可提供《普通高等学校毕业生就业协议书》(即三方协议)或实习证明材料。
车间文员
5-6千/月
生产跟单/文员包住月结经验不限学历不限不限
任职要求: 1、具备高中或同等以上学历; 2、熟练使用计算机办公软件; 3、能适应中班工作时间(下午1点至次日凌晨1点); 4、年龄不超过40周岁; 岗位职责: 协助车间办公室完成日常事务,包括标签打印、票据审核及内勤相关辅助工作。 备注:提供免费住宿,每周单休;月综合收入约5500元;入职首月即缴纳保险。
服装导购
东大楼日系带韩系档口做过的优先招新手小白招穿版销售学徒要求:有审美基础,会穿搭,体重110斤以下,脸上有肉感。月休2天店里无个人业绩做的全体业绩,氛围好井号四季青招人井号四季青招聘井号四季青招小白井号日系棉麻:
北京
10月30日 12:35拨打电话
生产主管
1.1-2.2万/月
生产组长/拉长3-5年本科
岗位职责: (1)负责遥感数据的处理、解译、分类等生产任务的规划、分配与落地执行; (2)带领生产团队,开展技术指导、人员培训及绩效管理; (3)制定并持续优化生产流程与质量控制标准,保障成果数据的精度与项目交付时效; (4)统筹协调内外部资源,及时解决生产过程中遇到的技术难题。 任职资格: (1)地理信息系统、遥感、测绘等相关专业,具备本科或以上学历; (2)具有5年以上遥感数据处理工作经验,3年以上团队管理或生产主管经历; (3)熟练掌握ENVI/ArcGIS等主流遥感及GIS应用软件; (4)具备较强的抗压能力,责任心强,拥有良好的沟通协调能力和团队管理能力。
裤子专卖
服装导购月结初中及以下全职销售额提成基本坐班TOC
只招年龄35岁以下。有经验的。早9点晚7点
研发运维见习生
200-250元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科云运维网络运维Python
一、 岗位职责 1、负责安全设备的安装部署、配置优化,以及日常安全日志的监控分析和安全事件响应处置 2、协助解决客户涉及安全相关的各类问题,如网页访问故障、nginx参数调优、协同定位系统异常、日志检索分析等 3、参与等级保护测评工作,并配合完成相关不合规项的整改落实 4、承担云环境资源的申请开通、基础配置及周期性运行状态巡检 二、基础任职条件 学历与专业:本科及以上学历,计算机科学与技术、网络工程、软件工程、信息安全等相关专业优先考虑 工作经验:具备服务器运维、网络基础支持或开发背景者优先录用 加分项:取得 RHCE、CCNA、阿里云 ACA 等初级认证者优先考虑 三、 核心专业技能(基础必备 + 入门进阶) 操作系统:熟练掌握 Linux(CentOS/Ubuntu/RedHat)基本操作,涵盖文件系统管理、用户权限设置、进程控制、日志查阅等内容 网络基础:理解 TCP/IP、HTTP/HTTPS、DNS、DHCP 等核心协议原理;能运用工具诊断基础网络连通问题;熟悉交换机与路由器的基础配置逻辑 安全基础:了解主流安全防护产品(如WAF、IPS、防火墙、EDR、堡垒机)的功能与配置方式,掌握owasp top10常见漏洞成因及防御策略,知晓等保合规流程及相关要求 云平台基础:熟悉阿里云、腾讯云等主流公有云的核心服务(如 ECS、RDS、SLB);可配合完成云资源的申请、初始化配置和日常健康检查 开发能力:具备 Python、Go语言开发经验,或对编程技术有较强兴趣 四、 软技能与素养 学习能力:热爱运维与研发技术,积极跟踪行业技术动态,具备快速学习并落地实践的能力 责任心:工作严谨细致,能够严格执行运维操作流程,确保系统稳定运行 逻辑与沟通:具备良好的文档编写习惯和跨团队协作沟通能力 抗压能力:在突发故障场景下能保持镇定,配合资深工程师高效完成应急响应
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