
店长经理
5-6千/月
店长1-2人月结
1. 形象气质:形象干净整洁,举止得体,待人亲和有礼貌,服务意识强,注重个人仪容仪表,善于和顾客沟通交流。
2. 推拿技术:熟练掌握推拿、正骨、筋骨调理等实操手法,手法力度到位、规范熟练;能够根据顾客身体情况做针对性调理,懂基础肌肉骨骼问题判断,可独立完成整套理疗服务。
3. 工作经验:有推拿理疗相关从业经验优先;有门店实操经验,熟悉接待、服务全流程优先;无经验可培训,需肯学习、能吃苦。
4. 学历要求:学历不限;中医推拿、康复理疗相关专业优先。
岗位职责
1. 按照门店标准为顾客提供推拿、筋骨调理等理疗服务,保证服务质量。
2. 接待到店顾客,做好简单身体状况问询,和顾客做好沟通。
3. 维护店内工具、理疗环境,保持工位整洁卫生。
4. 服从门店安排,配合完成门店日常工作。
福利待遇
无责底薪,提成50%另设好评奖励,多得多劳收入上不封顶
店长保险全勤奖有提成1-2人月结1年以下大专
工作职责:
1、负责管理店面的整体工作,制定门店的销售战略计划和目标,带领团队完成既定销售目标以及个人目标;
2、对店内营业状况进行评估并及时发现问题,并推动改进;
3、负责店内伙伴的成长、培养其团队协助能力;
4、积极主动地与员工、顾客进行交流,给顾客创造优质的体验。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟练使用办公软件;
2、拥有零售行业的店长经验(有电子产品店长经验者优先考虑);
3、拥有良好的沟通、领导能力,能处理好各种关系;
4、具备较强的抗压能力和应变能力,能够应对销售工作中的各种挑战和压力;
5、以结果为导向,有较高的执行力和自驱力;
工资构成:底薪+全勤+绩效+提成
工作地点:
西安市莲湖区大唐西市门店
百利玛门窗招聘店长
4千-1.2万/月
店长月结高中全职
岗位职责:
1.开发并维护门窗客户资源,完成销售目标及回款任务
2.深入了解产品特性与应用场景,为客户提供专业选材门窗建议和解决方案
3.参与门窗项目报价及合同谈判,协调内外部资源推进订单落地
4. 定期走访工地、回访客户
5. 配合在商场同行推广门窗推广活动,提升品牌在区域内的影响力
任职要求:
1.热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有建材、装饰、门窗材料等相关行业销售经验者优先
3. 具备基本的建筑或装修知识,能理解客户需求与施工场景
4.吃苦耐劳,适应频繁出差及工地现场拜访
5. 学历不限,会操作电脑熟悉WPS Excel报价
店长
5-6千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.学历不限,有相关管理证书或成功开店经验者优先
西安雁塔区紧急招聘!正新鸡排现招聘店长一名,有餐饮管理经验者优先,薪资福利优,快来加入我们一起打拼!
5-6千/月
店长1-2人月结全职
紧急招聘!正新鸡排现招聘店长一名,有餐饮管理经验者优先,薪资福利优,快来加入我们一起打拼!
店长
6-7千/月
店长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
西安鄠邑区招贴砖,值草砖,工资350,10个小时附近的来太远了就不要打电话了。需要一个人
300-400元/天
贴砖1-2人
西安市鄠邑区招贴砖,值草砖,工资350,10个小时附近的来太远了就不要打电话了。需要一个人
门店收银点单日结包吃
160-180元/天
店员营业员包吃包住3-5人日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理
3.维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存,及时反馈缺货或滞销情况
4.配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 遵守公司服务规范与安全制度,保持良好职业形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.性格开朗,亲和力强,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用收银系统
5.责任心强,注重团队协作,服从门店工作安排
店长月结
店长朝九晚五长白班+交社保+免费午餐+月休4天薪资福利:6000-15000元社保月休4天提供免费午餐综合补贴工作地址:龙口市-东江街道-
店长月结
超市主管-家家悦(西城区、东城区)薪资福利:3500-5500元五险一金休假制度工作地址:龙口市-东莱街道-
店长收银员
———————————耕云网络招聘电商合伙人,月收入3000-10000,线下招聘电商合伙人,公司实体经营,有成熟经验及规模,现招聘合伙人数名,无需投资,要求可以简单操作电脑,有空余时间,有执行力,有想法,能主动学习新知识,无需经验公司全程指导,点此链接拨打:井号://临西小帮/VLaqssCg4kXBASk———————————长虹五金招聘店员3名,工资:3500-5000元要求:20-50岁,员工,有c1证,长期工,短期勿扰,有经验优先点此链接拨打:井号://临西小帮/Y5ST5mmJfA0FoCJ———————————临西县芝卷卷披萨招聘店长、店助、收银员2人要求:30-40岁,员工,有门店管理经验,(无经验可培养)责任心强,服从安排薪资:4000-6000元,具体面议点此链接拨打:井号://临西小帮/QuFCQZVMLnrljLp———————————联华服装城火热招聘啦招聘岗位:销售岗位,收银岗位待遇优厚,环境舒适,有无经验均可,踏实肯干优先!面试咨询:联华服装城三楼服务台联系电话:
店长
老意法自主研发生产的实力品牌“喜喜嘉”高薪招聘【店长1名】具有全方面管理能力,能培养店铺销售人员,负责日常搭配陈列。【销售2名】在意法市场销售3年以上身高1.60以上,懂搭配(另招2名桐乡濮院毛衣店销售能吃苦没有经验也可以学习可以包住工资面议)【穿版销售1名】身高1.65,能协助销售以上岗位要求有工作经验,面试通过,立刻上班电话同步:(芝芝姐)
门店店长
5千-1万/月
店长月结高中
岗位职责
1.负责销售、团队、货品、展厅、客户、售后,目标:完成门店业绩目标、提升客单价、维护老客户、管好门店成本
2.制定门店每月度 / 每周销售计划,分解业绩到人,跟进每日成交、意向客户
3.接待大客户、疑难客户,谈大单、处理价格谈判,协助导购逼单
4.管控报价体系,把控优惠权限,不乱放折扣,保证利润,客户意向大的最低折扣需请示老板最终决定
5.客户分类管理:到店客户、装修公司 / 设计师、老客户转介绍,定期回访跟进
6.展厅维护:样品干净、无破损,样板搭配、灯光、物料、价签完整;及时更新新款、撤旧款
7.跟进客户订单:核对型号、色号、规格、数量、加工要求、送货地址、交货期(瓷砖重点:同批次色号不同,必须提醒客户一次性备货,避免后期补货色差纠纷)
8.到店客户做好接待登记,未成交客户做好及时跟进工作(分解到人)
9.店长需要本地人,没有家庭牵绊者优先考虑,年龄30左右
前台收银员
4-7千/月
收银员长期6-10人
岗位职责:
1. 负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款清晰无误
2. 核对商品信息与价格,处理退换货及优惠券、会员积分等业务
3. 每日营业结束后进行现金清点、报表填写及交接工作
4. 保持收银台及周边区域整洁有序,协助维护门店良好形象
5. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,及时上报异常情况
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识字算数能力及沟通表达能力
2. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
3. 无不良信用记录,能长期稳定从业者优先
4. 有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先
5. 熟悉POS机操作及基础办公软件者更佳
餐饮主管
岗位职责
1.全权负责员工食堂团餐项目整体运营管理,保障早、中、晚餐大批量集中供餐,保障高峰期稳定出餐。
2.统筹食堂人员管理,负责前厅、后厨员工排班、考勤、培训等考核,理顺生产与打餐动线,保障高峰期供餐效率。
3.负责食材入库验收,仓储管理,定期盘点管控物资损耗,控制项目相关运营成本。
4.全面落实食品安全管理监督,食材储存加工,食品留样,餐具消杀,后厨管理。落实员工晨检,定期排查燃气用电安全隐患,防范食品安全与生产安全事故。配合市场监管、甲方各项检查,按照要求完成整改。
5.常态化对接甲方,接收甲方通知,落地执行临时供餐、加餐等需求,维护良好合作关系。
6.食堂设备日常检查,及时报修维护;管理餐厅、后厨环境卫生,维持就餐现场秩序,快速处置各类现场突发事件。
7.填写完善食堂各类管理台账,定期复盘项目运营情况。
任职要求
1.有大型团餐或企业员工食堂管理经验,熟悉大流量集中供餐模式,有食堂项目经验优先。
2.精通团餐项目食材成本控制,食品安全管理,具备独立统筹团餐食堂运营能力。
3.具备优秀统筹、沟通协调能力,抗压能力强,适应食堂早中晚供餐节奏,可独立对接甲方。
4.身体健康,持有效食品从业人员健康证。
5.熟悉食堂各类台账,有团餐项目对接经验优先。
收银员
4-6千/月
收银员长期3-5人月结全职
收银员
工资:底薪 4800 半年后 5300 一年后 5800
一年后 5800
试冈期3--5天
通过收银晋升到收银主管,收银主管在原基础的底薪上加 1000
工作内容:负责店里小卖部的小吃,饮料等售卖。清点货品账单,负责算公司包厢账单
央责对卖货、货品进出盘点、做账、统计账单等。要水会简单使用电脑(前期会有前辈带
工作时间:两班倒,下午2点到晚上11 点,晚上10 点到早上7点打烊
前台收银
4-6千/月
收银员长期6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客结账收款,准确快速完成现金、移动支付及会员卡结算操作
2. 每日清点货款,核对账目,确保账实相符并及时上缴
3. 维护收银台及周边环境整洁,保障设备正常运行
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助处理退换货等基础事务
5. 配合门店盘点、促销执行及临时性运营支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及数字敏感度
2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先
3. 性格踏实细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4. 具备良好沟通能力与服务意识,能妥善应对顾客需求
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
店长1-2人月结全职
钟楼现制雪糕门店大店长招聘信息:钟楼小奶糕 · 门店大店长(管理5家店以上晋升区域运营经理)薪资:5000-10000元+提成(面议) | 工作地点:西安 | 月休4天 | 缴纳社保。
关于我们“钟楼小奶糕”是西安市供销社旗下老字号雪糕品牌,“钟楼现制雪糕门店”以匠心品质与本土情怀传递城市温度。因发展需要,现招聘大店长,统筹西安区域直营及加盟门店全盘运营,对业绩、产品、人才、品牌全面负责。
1.岗位职责业绩与利润:结合淡旺季、天气、门店位置将目标拆解到周、到人;制定阶梯提成等激励方案;通过进店率、转化率、复购率、客单价等数据分析提出新品、套餐等提升举措;严控损耗与人效。运营标准:建立并迭代《门店运营手册》(出品克重、出餐速度、开闭店、卫生、话术)。
2.产销协同:对接奶浆原料的生产配送,做好产销预测与冷链验收,防止断供与积压。品牌与线上:通过线上新媒体运营推广,私域拉新,传递品牌文化。设备维保:熟悉门店设备基本故障排查,保障旺季开机率。
3.团队建设:负责新员工带教,组织店长交流与团建,稳定核心团队。拓展外联:参与新店选址、开业筹备与驻场带店,维护商管、街道、食药监关系,开展竞品调研。
4..应急客诉:处理客诉与突发,杜绝差评,维护品牌口碑。任职要求大专以上学历,2年以上餐饮、茶饮、雪糕或零售连锁门店管理经验,有新媒体运营工作经验优先;熟练使用Excel(透视表、图表),具备数据分析与排班、成本管控能力;熟悉门店设备基本故障排查者优先;责任心强,沟通协调好,能适应多店巡店及旺季(节假日)高强度工作。
5.晋升与待遇薪资5000-10000元+提成,月休4天、缴纳社保;管理5家店以上晋升区域运营经理,发展空间广阔。欢迎有热情、有想法您加入。
便利店营业员
2-3千/月
营业员3-5人月结
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 协助完成收银结算、票据管理及基础库存盘点工作
4.主动了解顾客需求,提供个性化推荐,维护老客户关系
5.配合店长落实促销活动执行与销售目标达成
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业从业经历者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西安小龙虾招聘店长在线招聘信息,主要招聘西安门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。