行政主管
5-8千/月
行政经理/主管1-3年大专管理体系建设优化资产管理企业文化建设行政费用预算/控制子公司/办事处管理经验
岗位职责:
1. 全面负责公司人事及行政工作的统筹与执行，保障各项制度规范落地运行。
2. 主导团队人员的招聘选拔、培训发展、绩效评估及晋升管理，覆盖员工全周期工作。
3. 推动公司内部协同与外部联络，促进信息畅通，助力企业形象建设与业务推进。
4. 负责公司资产管理，涵盖固定资产及办公物资的采购、登记、维护等全流程管控。
5. 承担公司文书处理工作，包括各类公文、函件的起草、审核与归档管理。
任职要求：
1. 具备良好的组织协调与领导才能，能高效推动团队运作。
2. 拥有优秀的沟通技巧和合作意识，善于应对多元人际关系。
3. 具备较强的计划与统筹能力，能科学安排日常事务，保障工作有序推进。
4. 工作严谨细致，具备独立分析和解决实际问题的能力。
5. 遵守职业操守，严格执行公司各项管理制度。
6. 持有人力资源相关证书且执行力突出
行政经理/主管
1-1.1万/月
行政经理经验不限高中
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养
行政经理1-3年本科3年以上管理岗位经验大中型企业从业
1、人力资源执行与维护：高效执行公司人力资源流程与政策，熟练处理招聘、入离职、考勤、薪酬核算及员工关系等日常事务，确保运作顺畅。
2、政府与外联关系维护：作为工厂主要对接人之一，与政府单位保持良好沟通，熟练处理年审、申报、检查等常规外联事务。
3、行政后勤模块精细化管理：
①员工宿舍：负责宿舍的日常运营、人员分配、定期安全与卫生检查、设备报修等工作，确保住宿环境安全、舒适。
②员工食堂：负责监督食堂供应商的日常运营，监控菜品质量、卫生标准与成本，及时响应并处理员工反馈，持续提升用餐满意度。
③员工关系与问题处理：积极应对和处理员工各类咨询与突发问题，有效化解矛盾。
④跨部门协作与支持：积极配合各部门工作，提供高效、专业的人力与行政支持，解决一线运营中遇到的实际问题。
任职要求：
1、本科学历，人力资源相关专业毕业，至少2年以上人力行政相关经验。
2、具有较强的全局观、责任感及统筹策划能力；能主动深入各业务部门，了解员工的动态及各项需求。
3、较强的组织、协调、沟通能力及抗压能力。
行政
4-6千/月
行政经理1-3年高中管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理企业文化建设
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议安排、公务接待、大型活动及企业文化建设工作
4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提升行政服务效能
5. 对接政府职能部门及外部合作单位，保障合规运营与政企关系维护
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达能力，熟练使用办公软件及OA系统
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与应变能力
风电运维（海上）
7千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专海上风电海员证海上风电运维海上运维
工作地点：浙江、辽宁省内海上项目（不同阶段常驻现场工作）
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先；
2. 一年及以上风电行业相关工作经验；
3. 必须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）；
4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。
【岗位职责】
1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作；
2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行；
3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作；
4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案；
5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。
【福利待遇】
1. 薪资：月薪（按级别）+餐补+考核奖金；
2. 休假：60天休8天，不休可累计；一年4次；
3. 员工福利：六险一金，其他节假日福利，高温补贴等以公司实际发放为准（具体薪资福利以入职后公司制度为准）。
行政主管
7-9千/月
行政经理5-10年大专流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理供应商管理企业文化建设
双休，五险，早九晚五，工作日提供午餐
岗位职责：
1. 负责公司行政人事管理工作，统筹协调各项行政事务；
2. 组织并推进办公环境管理、会议安排、固定资产及日常行政流程执行；
3. 协助制定和完善行政管理制度，提升内部运营效率；
4. 负责跨部门沟通与资源调配，确保工作高效有序推进；
5. 处理突发事件及领导交办的其他事务，保障公司运作稳定；
6. 负责招聘、绩效管理、员工培训等人事相关工作。
任职要求：
1. 具备5年以上行政人事相关工作经验；
2. 具备良好的沟通能力，办事沉稳，情绪稳定；
3. 性格开朗，责任心强，具备较强的组织协调能力和抗压能力。
行政经理大专
任职要求：
1、大专学历及以上（学信网可查）
2、在宁波两年以上工作经验，26-48岁
3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强
岗位职责：
1、协调领导处理相关事宜
2、各部门对接工作，监督业绩考核
3、人员的管理
4、绩效的跟进
5、制度规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检查所属下及各项工作完成的管理
工作时间：9:00-17:00周末双休法定节假日休
光伏运维工程师
4-9千/月
风电运维工程师经验不限大专接受无光伏/风电运维经验工商业光伏运维
【岗位职责】
1. 负责光伏电站的日常巡检、运行监控及故障排查，确保系统稳定运行；
2. 执行设备维护保养计划，完成组件、逆变器、汇流箱等关键设备的定期检修；
3. 记录并分析电站运行数据，及时上报异常情况并协助处理技术问题；
4. 配合完成电站技改、消缺及突发故障的现场处理。
铁皮保温长期6-10人
浙江舟山鱼山岛招聘上皮大工6人，包棉工15人，常年有活。要求干活认真，技术不熟练或偷懒耍滑者不予录用。
电焊工地学徒工
中铁宝桥（舟山）有限公司招聘电焊工。薪资为7000-8000元/月，接受应届生，学徒工薪资为4000-5000元，有师傅带，转正后加薪，多劳多得。做六休一，月休至少4天。有意者可申请投递简历。
新能源运维工程师
4-8千/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位证书要求；低压/高压/高处特种作业证（可以自行从外面考证）
【工作内容】
1.能按照机组维护内容对机组定期维护.故障消缺.维修技改，保障机组安全.稳定地运行；
2.对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；
3.填写提交现场检修报表.备品备件报表.遵守现场工作计划；
4.负责整个光伏电站的巡视巡检、故障排查检修，协调站长做好电站运营；
5.有多年高压实际操作经验，能够处理一般高压设备故障；
6.会看基本的电路图纸；
【工作要求】
1．中专/大专及以上学历；
2．本岗位接受应届毕业生和实习生;
3．身体健康，工作踏实，有上进心，吃苦耐劳、学习能力强;
4．机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先;
5．持有低压/高压/高处特种作业证书优先;
6．有设备检修相关工作经验优先。
风力发电运维工程师
5千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。
风力发电运维工程师
5千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。
风力发电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职，可报销取证费用。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。
风力发电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职，可。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。
报价员（实习）
7-9千/月
文员本科
【岗位职责】
1. 负责领导分配的单船报价工作，及时与市场代表沟通，了解船东公司背景及价格水平，对修理报价做出合理精准的计算。
2. 做好日常单船报价单的整理、归档工作。
3. 认真了解市场信息及价格信息，及时向上级领导提供意见，协助完善报价体系。
4. 与运管部、物资采购组及协作部门保持沟通，了解实时外包、物资采购及外协价格水平，确保修理报价符合市场价格水平。
5. 完成上级分派的其他工作内容。
【岗位要求】
1. 本科及以上，专...
办公室行政助理
4-5千/月
行政专员/助理经验不限大专商务英语
岗位职责：
1.配合商务经理完成报价、采购、服务报告编制、账单制作及回款跟进等工作。
2.负责公司行政与人事相关事务的处理。
3.处理日常商务往来邮件。
任职要求：
1.具备良好的英语读写能力。
2.熟练操作常用办公软件。
行政接待
1-1.5万/月
行政专员/助理经验不限大专
1、来访接待：负责客户、政府人员等访客的预约登记、引导及全程服务工作，包含接送站安排、参观接待讲解、会议室布置等相关事宜；
2、会务支持：协助准备会议所需资料，调试设备（如投影仪、样品展示），记录会议纪要，并保障各环节有序衔接；
3、行程管理：提供码头船坞指引服务，协助办理签证咨询及相关临时事务协调；
4、完成公司交办的其他工作任务。
5、要求形象气质佳，具备良好英语沟通能力；
6、具有空乘行业工作经验者优先。
乘务员
6-7千/月
文员经验不限学历不限乘务员安检员弹性工作制
岗位职责：
1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求：
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力
3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力
4.形象气质佳，普通话标准，具备一定应变能力
5. 有行政相关实习或工作经验者优先
风电助理岗位
4-7千/月
风电运维工程师1年以下大专风电运维
任职要求：（广西，津冀，青藏川，沿海，新疆等区域可以安排）
1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业；
2、具备3个月及以上风电行业同类岗位实习经历；
3、具备良好的学习能力与进取心，工作认真踏实，吃苦耐劳；
4、具有较强的团队合作意识，能适应长期外出工作，两年内接受区域调配安排；
5、需持有特种作业操作证：高压电工证、低压电工证、高处作业证。
满足兼职项目司机条件者优先考虑，可享有相应补贴待遇（条件：持驾驶证满3年，实际驾驶里程超3万公里）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供舟山风控主管招聘信息在线招聘信息，主要招聘舟山行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
