
倒胶组长
6000-9000元/月
生产管理3-5人月结学历不限
倒胶组长(多名)
• 年龄:18–45周岁
• 要求:视力良好、身体健康、能吃苦、服从安排,能适应加班及倒班
• 综合工资:6000–9000元以上
• 所有岗位均有保底,订单稳定,出粮准时
联系方式
联系人:张小姐
杨小姐
细生管理
1-1.5万元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技PPT报告载治具ERPMES机械设备/机电/重工
熟悉夹治具工艺流程,具备优秀PPT汇报能力者优先
1. 熟悉载治具制造流程,有相关经验者优先(注解:掌握CNC、线割、磨床加工工艺,能进行图纸分析等)。
2. 精通PPT制作,熟练操作Excel及MES、ERP系统。
3. 具备良好的跨部门沟通与协调能力,可有效推动生产、工程等团队协作。思路清晰,拥有较强的问题分析与解决能力。
4. 能适应生产现场工作环境,具备一定的抗压性。
生产组长/拉长
7000-8000元/月
生产组长包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职5s管理电子产品电源电池拉长班长团队管理生产成本管理生产设备管理电子/半导体
1、有良好的沟通能力以及抗压能力;
2、积极主动,责任心强,执行力强‘
3、有电子厂两年以上的带拉经验,做过数码产品或电池、移动电源类产品优先;
4、对现场7S管理工作起到模范带头作用。
数据线生产组长
6000-8000元/月
生产组长生产管理包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职
要求有二年以上生产管理经验,能独单一面合理安排与调配,工作责任心强,,会调试成型机,焊锡机,绕线机,有数据线与伸缩线管理经验的优先。
生产组长/线长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
1.生产管理方面:
依据生产计划落实每日生产安排,科学配置产线人力。把控各工位作业规范,保障生产节奏达标。同步跟进生产相关数据,统计产出与工时消耗,快速识别并处理生产过程中的异常情况。
2.质量管理方面:
落实质量检测规范,督导员工依工艺标准执行操作。开展首件确认与制程巡检,针对不良品进行原因分析并推动整改闭环。定期实施质量宣导培训,增强员工品质意识。
3.人员管理方面:
主导新进员工的岗前培训及实操指导。优化员工轮岗机制,开展绩效表现评估。维护团队工作纪律,管理员工出勤与请假流程,构建积极协作的工作环境。
4.设备管理方面:
监督设备日常点检与保养执行情况。及时提报设备故障并追踪维修进展。统筹工装夹具的使用与管理,确保生产工具处于良好可用状态。
5.物料管理方面:
跟踪物料实际消耗情况,按时发起补料申请。核实领用数量,控制材料损耗水平。做好在制品及成品的流转管控,保证账目与实物一致。
6.安全管理方面:
督促员工严格执行安全作业规定。组织安全教育培训,排查现场潜在风险。负责突发事件应对处置,持续推进生产区域5S管理执行。
7.其他工作方面:
参与生产例会并汇报运行情况。协同相关部门推进工作衔接,完成领导交办的其他事项。持续挖掘流程改善机会,提升整体生产效率。
任职要求:具备工业控制线束、汽车线束、电脑连接线、刺破式连接器相关经验与认知,能识读工程图纸,熟悉生产工艺及制造规范,可独立调试端子自动机,完成治具安装与测试工作。
生产组长/线长
8000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
1.根据生产计划落实生产排程,确保产品按时交付。
2.按照标准化规范执行人员纪律、作业流程、设备状况、环境清洁及安全风险的巡查与指导培训,严格落实“5S”管理,保障产线规范运作。
3.及时处理产线发生的质量、安全等突发异常情况,并迅速上报反馈。
4.组织一线员工技能培训及多岗位能力培养,制定并实施培训计划与轮岗方案;推进现场管理后备人才的甄选与培养。
5.负责各类生产与管理数据的统计汇总及按时提交。
6.完成上级交办的其他工作任务。
硬性要求:具备电子厂工作经验
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限
任职要求:
1、具备高中或中专及以上学历。
2、3年以上制造业一线生产工作经历,其中至少1年担任生产小组管理职务,熟悉本行业生产流程及工艺者优先。
3、技能要求:熟练使用Office办公软件,能够运用Excel完成数据统计与分析工作。
4、掌握基本设备操作与维护知识,可应对常见设备故障处理。
5、熟悉质量管理体系及相关方法,如QC七大手法等。
6、能力素质:具备良好的组织协调与沟通能力,能高效安排任务、协调团队及跨部门协作;思维逻辑清晰,具有问题分析与解决能力,能及时应对生产过程中的突发情况;具备团队管理与激励能力,能带领团队顺利完成生产目标。
岗位福利:
1、提供食宿,依法缴纳五险一金。
2、生日及节日期间发放礼品及祝福慰问。
五金生产组长,不锈钢饰品产线组
5000-8000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不锈钢饰品生产生产跟单
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,落实5S现场管理及安全生产要求,及时排查并整改安全隐患
3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程不良率持续降低
4.指导一线员工技能提升,组织岗前培训与多能工培养,营造积极协作的团队氛围
5.按时准确填报生产报表,汇总产能、损耗、工时等数据,为管理决策提供支持
任职要求:
1.具备3-5年制造业产线管理经验,有电子、五金、塑胶或装配类行业背景者优先
2. 最低学历为中专/技校及以上,熟悉ISO质量体系与精益生产基础知识
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题
4.熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报告撰写能力
5.责任心强,以身作则,认同务实高效、持续改进的制造文化
暑假工月薪5000以上包吃包住
5000-6000元/月
长白班车间包吃包住20人以上月结
岗位轻松 长白班坐班 普通工衣 每周可预知工资 空调车间空调宿舍!
车间工作视频可找我参考
暖通设计师
9000-13000元/月
暖通设计师10年以上大专
岗位职责:
1、对接甲方现场踏勘,负责公司主营空调业务(厂房/别墅/会所/写字楼等)技术方案、施工图设计、预算报价、标书等;
2、配合工程部门解决施工过程中的专业技术问题;
3、负责对其他设计单位给出的暖通设计方案和图纸进行审核;
4、负责项目施工图设计审核以及各阶段设计任务书中涉及暖通专业的工作,督导按图施工;
5、完成上级领导交办的其他工作任务;
岗位要求:
1、熟悉运用CAD制图,能独立完成暖通设计、预算工作;
2、熟悉掌握相关设计施工验收规范要求和标准;
3、担任过大中型商业地暖通设计的负责人或有大型综合体工作经验者优先;
4、注重团队合作,具有较强沟通协调能力。
工作时间:周一至周六8:30-12:00;13:30-18:00,单休
【福利待遇】
1、生活保障:提供午餐,缴纳五险;
2、带薪假期:享国家法定带薪假日,如:婚假、产假、陪产假、工伤假、法定年休假、丧假等。
3、节日福利:每逢端午节、38节、中秋节有节日福利发放;传统节日食堂加餐;年后开工利是发放。
4、文体活动:公司不定期组织员工各类活动:生日会、聚餐、烧烤、KTV、野炊、看电影、各类球赛、拓展训练、旅游等等,丰富员工业余生活;每年举办年终晚宴,并设有抽奖活动。
5、个人发展:“优秀员工”评选;年度调薪及晋升机会;不定期外聘培训师给员工培训,帮助员
隔断门窗安装1-4天1-2人完工结算
东莞市招石膏板隔墙师傅一名,一定要专业的,自带工具总共18平方,安装一个门,一个窗,350元做好了结账,半桶水勿扰,附近明天有空的师傅联系
水电工空调安装1-2人
东莞市招空调安装/维修、水电师傅,
主要是找一个搭档合伙人,打工的和半钓勿扰。具体联系电话详聊-期盼同道中人的到来
工厂直招焊接班长,包吃住有社保
8000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职
工厂高薪招聘一个焊接班组,
含班长、铆工、焊工、打磨工。
班长和铆工要求识图
焊工要求有证
新组一个班,新组一个班
欢迎有能力的班长来挑大梁!
急招底薪2600储备技术员+储备班组长 24-26届全日制大专
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职
24-26届大专以上全日制毕业,有毕业证,培养机制:1-3个月做普工,第3-5个月有师傅带着学理论。第六个月考核合适直接晋升
1.技术员有设备技术员,质量技术员,研发技术员,生产技术员等。
2.班组长就是直接做班长,带35人,管理的组织架构是班长-组长-主管~经理
1、手心不出汗,无色盲或色弱;2、同行或同等岗位优先、大专以上学历;
3、熟悉电脑操作(操作过Excel、word、PPT等技
能);
4、有初级的英语水平,长度单位换算熟悉,语言沟通流利;
5、有夜班经历,并接受夜班和配合加班;6、责任心强,能承受一定工作压力;7、遵守安全规范,具备良好的职业道德。
电子厂组长岗位,包吃住,无需经验,
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职生产跟单农业电子/半导体
一、薪资福利
工资按小时算,26每天小时,每天上班十个小时,实际工时算十一个小时,月综合工资7500-8000,每月10号发放工资
二、职位详情
恒温车间 坐班 可预支工资 电子电器 五险包吃 包住
月休四天 加班补助 公寓宿舍空调车间,入职当天安排宿舍!
三、岗位职责
主要从事手机包装组装之类的简单轻松工作,易上手,无需工作经验,穿普通工衣上班,全部坐班,部分白班岗位!三薪酬福利
四、任职要求
1、18-45岁
2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性
3、无刑事犯罪前科,身体健康、十指健全
五、工作时间
8:00-20:00,中途吃饭休息时间各一个小时,月休四天,节假日正常放假
月薪9000/正式工/装配班长/入职购买五险一金/包吃~
8000-9000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
正式工装配班长,入职和厂区签合同,入职购买五险一金,综合月薪9000,可以预支工资,免费包吃
要求:高中及以上学历,有汽车厂带班经验且经验丰富优先录用,有带班经验;擅长电脑;会人员管理、VAVE、SOP编制。
岗位职责:
1.指挥与协调日常作业,确保生产环节有序开展。
2. 制定排班、培训计划与绩效管理,提升团队执行力和协作效率。
3.完善作业标准SOP,持续推进流程优化和成本控制。
4.报送关键数据,分析异常情况并提出纠正措施。
5.配合采购、质检、物流等部门,确保信息畅通、问题及时解决。
6.负责安全生产与职业卫生管理,落实防火、防爆、消防等安全管理
储备管理
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职
北仑电动滑板厂
全夜班 ,站班 、坐班都有 ,不穿无尘服
全新车间 环境好 空调车间
岗位:储备管理
年龄:18岁到40岁
性别:男女不限
要求:需要去杭州培训一个月(回来后北仑上长白班)
工作时间:19:00-7:00
工 资: 18元一小时( 带薪培训)
综合薪资:6000到7500
包吃:有食堂
包住:住酒店(2-3人间)
自带三个月以内的体检报告可以用
发薪日:每月20号发工资(次月发上个月的),满7天可借支
注:6月18日,店里11点集合,统一发车
长白班坐班普工 6500-7500 全坐班不站流水线
6000-8000元/月
长白班普工包吃包住20人以上月结
【薪资待遇】
长白班小时工:20/小时
两班倒小时工:22/小时
正式工:底薪2600
岗位补贴:1000/月
综合绩效补贴:700-1800元/月 加班费 劳动法计算(加班1.5倍/22.4 , 周末2倍/29.8, 节日3倍/44.8)五险一金 稳定综合5800-6500元
【工作时间】:八点到八点中间休息两个小时,月休息4天。
【发薪日期】:每月15号发上个月工资
【食宿方面】:包吃住,不需要花钱
有无纹身皆可安排。
无需任何费用包食宿月7千不查工资流水
7000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结可以预支工资电子电器坐班
新开产线,岗位目前可以自由选择,长白班:
部门:组装部门,包装部门,质检部门:任选,都可以自由选择。
当天安排面试、当天安排入职、当天安排住宿、免费包吃包住:不需要一分钱:
综合5800-6800元/月左右。(可以长期做:也可以短期工:自己做多久自己选择:离职结清工资):
一、厂区服务:
1、错过面试的朋友,请不要担心,也不用浪费钱去住宿旅馆,我们会给你安排免费住宿,第二天再面试入职;
2、全程贴心服务,完成面试、体检、入职、住宿、报到,省时省力,尽快入职 ;
3、面试入职之后,持厂牌可去饭堂吃饭,以及在厂区士多消费。
二、岗位职责:
1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、学徒工、品管员、巡检、文员、物料、线外、测试、CNC学徒等等。
2、主要从事电子产品、手机配件和配件等制造工艺,工作轻松简单:一看就会:无需经验:
3、年龄要求:16-45周岁,无需经验,操作简单,空调车间,工作舒适;
三、薪资待遇:
小时工:25元/小时,月保底260-300小时;
2、月综合工资6000-7000元;
正式工:
1、一个月基本底薪:2800元/月-3200元/月,
2、加班统一按按劳动法,周一至周五(1.5倍工资),周六至周日(2倍工资),法定节假日(3倍工资);月综合工资7000-9000元;
工资发放:
1、工资统一以打卡方式或者现金发放,
2、员工离职之后,及时结清全部工资。绝不拖欠工资;
四、福利待遇:
1、福利保险:
1、入职即买五险一金,公司为每个员工购买,还有住房公积金。
2、饭堂提供自助餐模式,迎合南北饮食差异,工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶、鸡腿、鸡蛋等等;
3、公寓式宿舍,4-6人/间,设备齐全,空调、衣柜、饮水机和热水器,独立阳台及卫生间,24小时WiFi覆盖;
4、员工享有国家法定假15天,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;
5、每个季度免费组织员工旅游,逢节假日举办大型文艺活动,以及抽奖、抢红包等娱乐;
6、厂区内各种生活娱乐设施一应俱全,应有尽有,医院、邮局、球场、网吧;
7、统一发放员工生日福利,以及端午、中秋等节日礼金,春节也有开工红包,年末有年终奖5000-8000不等,视乎公司经营业绩而定。
仓库管理
5000-6000元/月
生产跟单包吃免费培训1-2人月结经验不限高中全职
订单处理:负责接收、审核客户订单,确保订单信息准确无误,及时将订单录入系统,并跟踪订单执行进度,协调生产、仓储、物流等部门,保证订单按时交付。
长期工纯工价24一小时打包装贴标签
5000-8000元/月
包装工社保包住包吃保险餐补高温补贴20人以上月结
【工厂亮点】:工厂环境优美,小厂,管理不严,可带手机,耳机,生活区娱乐设施配套齐全,住宿条件《4到6人一间》地段繁华
【上班时间】:
8.00-12.00,12.00-1.30休息吃饭,1.30-5.00,5.00-6.00休息吃饭,6.00-9.00下班
正式工:
(2220底薪,加班费平时19,周六日25.5,节假日38)全勤奖200,岗位补贴500+高温补贴300,工龄津贴200等,综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》
临时工:
【工资6000--8000左右】
工价18块-22块/小时
岗位不同 工价不同
【年 龄】:16岁~45岁
【体 检】:不体检
【吃 住】:包吃住
【上班班次】:长白班/坐班两班倒/坐班,任意选择
【工资借支】:每个星期都可借 200-600
【住宿】:4-6人间/空调
【伙食】:纯包吃3餐
【手机零食】:可以带进车间,嚼槟榔
【纹身染发】:可以接收
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视觉调试
4000-8000元/月
生产运营月结3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责机器软件调试
2. 协助工程师完成项目推进
【任职要求】
1. 大专学历及以上
2. 具有三年及以上视觉调试经验
3.需要出差
【薪资福利】
月薪4-8K,上六休一,不包吃住,有餐补。
【工作地点】 具体地址:万荣智造产业园4栋B座9楼
长白班包吃住可预支
5000-7000元/月
普工操作工长白班包吃包住11-20人月结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4.无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
普工
4000-7000元/月
操作工普工免费培训包吃夜班补贴保险社保加班补贴包住20人以上月结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4.无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
东莞高埗招工地小工/杂工18/55岁大龄工也收月收入7000-9000
7000-9000元/月
普工包吃保险餐补包住20人以上月结
东莞高埗招工地小工/杂工18/55岁大龄工也收,先入职才体检 6k-9k,夫妻工外宿补贴500/一个月工作简单不需要搬抬,辅助性岗位,生熟手不限
东莞市虎门炜杰纺织经营部
4000-5000元/月
跟单文员1-2人月结1年以下高中全职不需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验
招聘一名跟单员,年龄20~25岁左右,要求高中以上学历,懂电脑,生手即可,有意者联系陈生
礼品盒打包220一天包吃住长白班
6000-7000元/月
包装工包住工龄奖包吃餐补高温补贴20人以上月结其他恒温车间坐班熟悉26个字母
1、主要是负责打包 ,都是小物件。 (可招暑假工)
2 、长白班岗位
3、要求:16-45周岁 身份证原件有磁。
二、薪资福利
1、月收 入:6500-7500元一月,包吃包住!
二、1、上午8:00-12:00; 下午1:00- -5:00 ,自愿加班。
四:免费食宿(包吃包住)
1、包吃包住
3、免费提供 住宿、4人一间,房间大
4、宿舍配备WiFi、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌 、热水器等用品。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东莞厚街皮具厂组长招聘信息在线招聘信息,主要招聘东莞生产组长/拉长相关人才。作为生产组长/拉长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产组长/拉长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。