岗位职责： 主要负责装饰装修类材料配货+打包+装车卸车； 任职资格： 1、有配货打包经验优先，有责任感，做事仔细认真； 2、身体健康； 3、能长期稳定工作。

杭州余杭连具塘招长白班工人4名，年龄30-50左右，蔬菜包装，计件模式，多劳多得，联系电话

食品百货夜班分拣工，要求踏实稳重，吃苦耐劳

杭州小象超市包装岗 需求5人，留年补贴2k+ 工作内容：工作简单活轻松，主要负责蔬菜水果包装，称重，贴签 职位要求：18-45岁男女不限，吃苦耐劳，想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间：白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇：前7天22/小时，后面看效率20-25/小时，夜班补贴10/天，岗位绩效600/月，包吃一餐，月休四天，有宿舍，可以预支工资，每月十五号发工资，综合薪资6000－8000左右 公司直招无任何费用，可放心联系或打电话报名。 工作地址：杭州钱塘区深国际物流园 联系电话：（微信同号）

交社保。五险，上班时间8:30-18:00，每周末休息，节假日有假。工资5-6k意向的来

京东招聘正式工男女不限 1、京东亚一仓储:美妆仓库，打包，拣货，盘点理货，上架，叉车司机，年龄25—40岁，无案底，会26个字母，需要会操作智能手机 工作时间:早班9点——21点          （长白班，有加班） 工资（底薪1300+360餐补+500绩效奖+多项补贴800元）3200左右+计件工资，综合工资6500~8500工资。 住厂区宿舍、水电费平摊 （先入临时工12小时190元，干临时工3-5天后直接） 地址：杭州富阳区东洲岛东桥路亚洲一号物流基地

负责分拣码货，流水线或者格口码货，工作简单自由，不会有师傅带，稍微能做体力活的同事都可以做，需要认识大写的英文字母。工作长11-12小时。有无经验都可以的。

工作内容主要是查货、发货，微瑕成衣单件返修，清理衣服污渍，整理分类衣服挂衣服，挂吊牌，发现皱的衣服要挂烫机熨烫一下（不是成衣工厂大批量检验），最好会踩平车，要求会电脑基本操作，因为检验好之后要会电脑入库。工作时间是9点到6点，每个星期休息1天，是不固定休息，周末都是上班的，每周会在周一至周五的随机一天调整休息。

入职满三个月，发放1000在职奖励！ 上班时间：下午一点到凌晨一点，中间休息一小时 1、负责货物的接收与清点，确保数量准确、状态完好； 2、按照流程进行分拣、分类及打包作业，保证操作规范； 3、使用扫描设备完成货物信息录入，确保数据及时准确； 4、配合完成货物上架、下架及库内整理工作； 任职要求： 1、身体健康，能适应仓储环境及一定体力劳动； 2、具备基本识字和计算能力，能熟练操作扫描设备； 3、工作认真负责，有较强的责任心和团队协作意识； 4、遵守公司规章制度，服从工作安排。

余杭五常丰岭路附近仓库招工，长白班，稳定 主要工作：配货、打包、理货、上架，简单易上手 要求：45岁以内，手脚麻利，认真负责，能长期做 工资：月结，工资准时发放，不拖欠 工作地点：杭州余杭区丰岭路 有意者直接电话联系，非诚勿扰 电话：

杭州市钱塘区招工地小工/杂工 依维柯车，一车货卸货和搬运

招聘一名勤杂工兼职代班保安，要求退休人员，年龄60周岁以上。工作内容包括配合工程队搬运东西、打草等各种杂活。薪资为3000元。

杭州市临安区招铁皮/白铁保温

杭州市西湖区招塔吊司机、指挥/司索工

今天上午9点猫砂盆全拆洗，到手110杭州市富阳区富春街道-丰收中路九龙仓世纪华府1号楼限流，接单打电话

招快递打包员1名工作内容：鞋盒打包、贴单、整理发货。要求：手脚麻利，踏实肯干，能吃苦。每天有3000双工资计件，每双1毛联系：

日结，推荐有1.小件包装连干优先～今天8点15--5点100今天9点15--5点30100下午5点15--1点30110今晚1点15--9点30120一天一结，-------------------------2.奎山小件零活白天8点---8点160夜班8点---8点170

嘉峰物流明天，8—10个人包饭一顿，自带碗筷有空的联系，

和平顺丰小件要兼职，男女不限，18-55岁，不能有犯罪记录，工资16元/小时，发，白班9.00-19.00（，夜班19:00-06:30，中间有休，工资日结，提前30分钟集合。榆中韵达快递要兼职，扫描，分拣岗位随机，工资日结，社会工150元，学生统一140，夜班19：00—7：00，中间有休。报名点身体不健康，有疾病的勿扰！鸽子，滚远！！！

圆通速递｜稳定夜班班次：17:30–05:30班次：19:00–07:00卸车：180元/天工装车：170元/天-挂包踢包：160元/天[饭]管饭，新疆大街地铁口免费通勤车地点：哈南三路圆通速递

3.工作时间：每个星期五天，每天八小时外都算加班时间；一般12小时，倒班，一周休息1天21,[薪资方案一]：小时工(随走随结)计时无产量要求长白班两班倒自选!!! 保底7000元 白班25元/小时按||小时计薪，日薪保底275元，综合工资7500-7800元左右 两班倒：25元/小时+额外夜班补贴20元，综合工资7500元左右(每月薪资次月15号一次全额结清，不拖不扣) 2,[薪资方案二]：正式工(长期稳定福利)缴纳五险一金底薪2600元+每三个月根据岗位不同上调300-500元 (工作日|.5倍/周末2倍/节假日3倍) 叠加福利： 绩效奖金500-800元夜班补贴30元 高温补贴500元(6-9月)岗位补贴500-1000元全勤奖300元 月薪范围：保底7000元，综合工资在7500元左右 工作时间：每天八小时，普遍会加班两小时除外部算加班时间(做六休一[一加班自愿) 平时加班|.5倍；周末2倍；节假日3倍，正常为员工缴纳社保福利：

蚕丝工坊招聘启事本店主营手工蚕丝被，现招聘退休手工阿姨若，负责蚕丝被制作、拉丝工作一、任职要求1. 已退休人员，身体健康2. 日常工作：手工制作、拉制蚕丝被3. 有针线活、手工缝纫经验优先录取4. 忙时9:00-17:00全程站立干活，仅午饭短暂休息，腰不好、腰腿病痛者勿应聘5. 每月休息4天，休假优先安排周一至周五，周末、法定节假日尽量不休息二、薪资与工作时间1. 月薪：3200元2. 上班时段：9:00-17:003. 月休4天三、食宿说明需自行携带午餐，店内配备微波炉可加热，门店不包吃住有意向可到店详谈：杭州市桐乡蚕丝工坊（全季酒店杭州野生动物园店旁边）何：

一、待遇: 1、长期正式工:7500/月右，（加班补助+业绩补助+底薪+提成）每月15号准时发，带薪年假，年终奖金，晋升空间等. 2、短期工按天结算:260/天，吃住，月综合7500-8000 3.做十天预支800-1000不等..... 二、招聘岗位: 1、组装.装.打.贴标签.检测.品检.质检.物料。QC等岗位(主做电子产品，手机。电脑。蓝牙耳机，数据线之类的，工序简单易学，上手快)坐班，恒温车间。 、招聘要求和工作时间: 1、年龄16-50周岁，不限，经验不限，学历不限 2、身体，吃苦耐劳。 3、中间有2个小时的吃饭休息时间。加班自由，想加就加，不想就不加，免费提供吃住。 4、配备空调、洗衣机、线网、独立卫生间24小时热水供应。 5.外宿补贴500/月，吃住在厂，!离职提前一周申请，人走账清!不穿尘服、不看显微镜、辐射污染危害. 注：面试人员需带好身份证+行李，当天入职安排。

1，奢侈品修复工作室主要工作内容是负责奢侈品类箱包五金清洁工作 2，要求五官端正无不良嗜好专科以上学历有良好的学习能力和动手能力，工作耐心细致，与时尚前沿相关基本都是大牌包包，所以最好是18-35岁优先 3，薪资100-150每天，工作时间不超过8小时，短期可日结，长期日结月结皆可

招聘长期工： 长白班，长白班，男女不限，18—40岁，，主要是化妆品打包，活轻松简单，中午吃饭一个小时，（空调车间很凉快） 1.能认识字，会说/会听普通话 2.工作中遇到任何问题要问，不能私自操作 3.有执行力，配合现场工作安排，并能满足效率要求 4.请假提前一天跟组长反馈，不可临时休息

快递分拣打包，岗位随机分配 早晚班班次可选择

杭州临安坚果厂（工期到年底） 不面试，不体检，直接安排住宿，第二天上班！ 长白班+活轻松+管理好+大龄工 16-55岁，人看着年轻年龄可适当放宽！ 男女不限 包吃三餐 包住（3-6人间），水电费平摊，宿舍空调热水器卫生间。 上班时间，8点-21点 主要工作，打包，包装坚果，车间凉爽干净，手工活为主，轻松简单。 每个月10号发工资，做满一个礼拜可以预支。综合工资5000-6500元 地址:杭州市临安区

萧山汽配厂｜242元/天 周结预支1000元 生产汽车小配件，车间带空调，厂区免费停车 年龄：18-38岁，有机床经验可放宽至40岁，手臂有纹身不要 岗位&班次 长白班筛选（恒温车间，穿连体无尘服） 巡检、看机器：两班倒（机床岗） 坐班/站班都有，活简单，月工时300+ 薪资 长白班20元/时｜两班倒22元/时，12小时班计薪11h 日薪最高242元，每周预支1000元，每月25号发薪 ，综合6000-7000 食宿：包吃包住，酒店式4人间公寓，水电平摊，宿舍离厂区步行10分钟

【岗位职责】 1. 负责物流项目整体运营与管理，保障服务质量和客户满意度 2. 开发并维护大客户关系，提供定制化物流解决方案 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1、负责物流运营体系的搭建与优化，提升整体运作效率； 2、统筹仓储、运输、配送等环节的日常运营管理； 3、制定并执行物流运营标准流程，保障服务质量和时效； 4、协调内外部资源，推动跨部门协作与业务落地； 5、监控运营数据，分析关键指标并提出改进方案。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与问题解决能力； 2、熟悉物流供应链各环节运作模式及行业动态； 3、具备数据分析思维，能通过数据驱动运营决策； 4、有团队管理经验，能够带领团队达成运营目标。