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生产主管
8千-1万/月
主管5-10年大专有生产管理经验机电设备经验电子电器经验质量管理经验
1. 精通台式机、笔记本、服务器、工控机、打印机等电脑及配套设备的硬件结构、故障检测、维修养护,能快速排查各类软硬件故障。 2. 熟练掌握Windows/linux全系系统安装、重装、优化、漏洞修复,常用办公软件、行业软件部署,局域网、路由器、共享网络调试。 3. 熟悉各类电脑硬件参数、品牌型号、适配场景、具备专业的售后技术答疑能力。 4. 具备优秀的团队管理、统筹协调能力,工作条理清晰,执行力强,能够合理统筹团队工作、把控部门工作进度与服务质量。 5. 具备良好的沟通表达、客户对接能力,耐心细致,抗压能力强,可妥善处理客户投诉及突发技术问题。 6. 责任心强,服务意识、品质意识浓厚,遵守公司规章制度,具备良好的职业素养和团队协作精神。 7. 持续关注电脑硬件、数码产品行业新技术、新品动态,主动学习更新专业知识。
PMC主管
9千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专五险一金不需要出差有物料控制经验(MC)包吃住包吃电子电器经验大小周机械加工制造经验有生产控制经验(PC)ERP系统经验
1. 生产订单评审,满足客户订单交期要求; 2. 制定生产计划,随时掌握产品的生产状态,并与相关部门随时沟通; 3. 产成品入库管控、负责产品外协及相关事宜; 4. 熟练使用ERP软件及办公自动化软件; 5. 熟悉PMC管理办法和相关知识; 6. 熟悉产品工艺、生产流程及计划管理工作; 7. 具有对数据进行统计、分析的能力,能熟练编写PMC相关文档; 8. 有较强的沟通、协调和计划能力,有一定的文字组织能力; 9. 电子、计算机、经济类或管理类等相关专业,大专以上学历; 10. 具有PMC等5年以上相关工作经验。
生产主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验
岗位职责: 1. 生产计划与调度 2. 品质管控 3. 成本控制与预算管理 4. 团队管理与人员发展 5. 设备维护与安全管理 6. 技术与工艺创新 7. 跨部门协助与沟通 【岗位要求】 1. 积极主动的理念、实干型,有原则性,应变能力强,有强力的执行力。 2. 教育背景:高中以上 3. 行业经验:在钣金厂从事50人以上管理经验 4. 岗位经验:5年以上钣金厂管理经验 【福利待遇】 底薪加绩效
厂长/主管3-5年本科SMTLED背光
岗位要求: 1、本科及以上学历,掌握SMT生产流程,具备5年以上工厂QA团队管理经历,其中同类岗位管理经验不少于3年; 2、熟悉新产品品质控制流程,能够主导新产品质量标准的建立与判定工作; 3、熟练运用品质QC七大手法,具备相应的专业能力与管理能力,了解ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、QC080000体系运作流程者优先; 4、具有消费类电子或背光行业产品背景,逻辑思维能力强,品控功底扎实,可主导各类重大品质异常处理及流程优化推进。 岗位职责: 1、主导新产品品控流程的整理与优化,负责新产品质量标准的制定与判定; 2、负责量产产品出货质量的监督管控,推动解决制程中的重大品质异常问题。
生产主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理生产计划管理成本管理注塑生产运营精益生产管理注塑设备与模具技术
工作职责 1. 全面负责注塑生产现场的日常运营组织,保障生产计划顺利实施与准时交付。 2. 推动生产工艺优化与技术升级,结合注塑机运行机制与模具构造,提升作业效率并降低制造成本。 3. 组织协调生产团队运作并提供技术指导,完善标准化作业流程,确保产品品质与作业安全。 4. 梳理生产运行数据,识别核心问题点,制定有效改善对策,实现现场管理能力的持续精进。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械类、高分子材料、工业工程等相关专业优先。 2. 5年以上大型跨业生产现场管理经历,深入了解注塑行业全链条运作模式。 3. 熟悉注塑设备运行原理及模具结构设计,具备独立主导现场改善项目并取得实效的经验。 4. 熟练运用精益生产等现代化管理工具,具备较强的统筹协调能力与系统性问题解决能力。 5. 具备基本英语读写水平,可处理常规英文技术资料及相关沟通事务。
冲压主管
8千-1万/月
主管3-5年高中
岗位职责: 1、协助五金部负责人开展部门管理相关工作,配合落实部门整体工作规划,汇报冲压车间各项工作进展,协同完成部门既定目标。 2、全面负责冲压车间的日常生产管理,制定并落实生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,确保生产任务按时、按质、按量完成,达成产能、良率、成本等核心指标。 3、统筹冲压工艺管理,优化冲压流程,解决或协助解决生产过程中出现的工艺难题(如毛刺、变形、尺寸偏差等),提升生产效率,降低不良率及生产成本。 4、负责冲压设备(冲床、送料机等)的日常维护、保养计划制定与落实,监督设备点检、维修工作,确保设备正常运行,减少设备故障停机时间;需亲自上机操作冲压设备,熟练掌握设备操作技巧,能指导员工规范操作。 5、严格执行安全生产管理制度,排查车间安全隐患,组织安全培训及应急演练,杜绝安全事故发生;监督车间5S管理,保持生产环境整洁规范。 任职要求: 1、年龄28-45岁,高中及以上学历,机械制造、模具设计与制造、冲压工艺等相关专业优先。 2、5年以上五金冲压工作经验,1年以上冲压车间管理经验。 3、精通冲压设备(冲床、连续模、单冲模)的操作原理及维护技巧。 4、具备较强的生产计划统筹能力、成本控制意识及问题解决能力,能合理调配资源,提升生产效率和产品品质。 5、具有一定的团队管理能力。责任心强,抗压能力强,做事严谨细致。 6、熟悉安全生产法规及车间5S管理要求。
生产主管
主管
细心,有责任心,愿意加班
便利店店员
3-4千/月
店员1-2人月结全职
诚招便利店店员,要求无纹身、为人诚信正直、责任心强,性格大方开朗、服务热情,服从管理,踏实稳定,负责门店收银、陈列、卫生及日常接待工作。
车间包吃包住11-20人日结经验不限白夜班自选长白班
日结,当天下班洗手,就发工资,可以只做一天,也可以连续做 白班15元一小时免费包吃两餐,提供餐具,提供宿舍 自己在外面吃也要10元一餐,免费包吃两餐,也相当于170一天了, 白班早上8.30上班,晚上8.30下班,中午下午各休息一个小时吃饭免费,有提供一次性餐具, 夜班17元一小时不包吃, 夜班晚上8.30上班,早上7.30下班,晚上休息一小时吃饭,工资第二天中午12点之前发 每天上班10-11小时,长期有活儿干,可以天天来,也可以兼职只做一天。 白夜班可自选,日结也招,提前报名天天有名额,包吃,做一天也可提供宿舍 主要工作就是,打包等工作,有站有坐,干活自由,穿自己衣服,可带手机,车间没空调,只有风扇 赶紧报名联系,人走账清 日结当天下班洗手就发工资 要住宿也可以安排临时宿舍, 月综合工资4500-5000元 要去的朋友可以直接联系,找我发定位,飞机勿扰
深圳光明区招砌砖/石
300-400元/天
砌砖
深圳市光明区招砌砖/石
深圳 光明区 公明
10月25日 13:43拨打电话
临时工有提成免费培训6-10人日结兼职
职位描述:接收运营对接的视频素材、文案,发个抖音视频即可 素材是一张单图片或者几秒钟的短剧,对抖音账号不影响,素材每天都有,每天都可以发,抖音号多的,可以同时 发,多份收益 视频浏览量高有奖励 推荐人发视频也有推荐费 任职要求:有智能手机,有抖音号,会发抖音视频 工作时间:时间自由
配菜/打荷
4-5千/月
配菜打荷3-5人月结全职
餐饮服务员
厂长/主管
1-1.1万/月
主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验
喷塑流水线作业和管理,喷粉技术熟练,喷塑流水线各环节都熟悉
厂长/主管
8千-1万/月
组长主管厂长1-3年大专有生产管理经验塑料经验工装设备经验自动化设备经验电子电器经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
铝艺主管
8千-1.2万/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责铝艺生产厂的日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2. 组织制定并落实工艺标准、作业流程及安全生产规范,确保合规高效运行 3. 管理生产团队,开展人员培训、绩效考核与梯队建设,提升整体执行力 4. 协调采购、仓储、质检及销售部门,保障订单准时交付与客户满意度 5. 持续优化生产工艺与设备使用效率,推动降本增效与技术改进 任职要求: 1. 具备铝艺制品或金属加工行业生产管理经验,熟悉型材加工、表面处理等关键工序 2. 有较强的组织协调能力与问题解决能力,能独立应对突发生产异常 3. 责任心强,具备良好的成本意识、质量意识和安全意识 4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用ERP/MES系统者优先 5. 学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
组长主管3-5年大专
岗位职责: 1. 全面负责铝艺/入户门生产全流程管理,包括计划排产、工艺管控与质量监督 2. 组织协调生产、技术、质检、仓储等部门高效协作,确保订单准时交付 3. 主导生产成本控制与效率提升,持续优化工艺流程与设备利用率 4. 建立并落实安全生产责任制,定期开展安全培训与现场隐患排查 5. 负责生产团队建设与绩效管理,指导班组长及一线员工技能提升 任职要求: 1. 具备铝艺制品或金属门窗行业生产管理经验,熟悉冲压、焊接、喷涂等核心工艺 2. 有较强的统筹协调能力与问题解决能力,能独立处理突发生产异常 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规要求 4. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 学历不限,有中大型制造企业同岗位3年以上管理经验者优先
桶装纯净水厂生产负责人
4千-1万/月
主管
有操作机械经验,懂简单机械操作,懂电路水路的简单维修和保养。
车间主任月结5-10年中专/中技有生产管理经验半导体经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
【岗位要求】 1. 10年以上非标零件行业工作经验,5年以上管理经验。 2. 熟悉车、铣、磨、放电及各类表面处理,精通机加工艺和机床特点。 3. 能够通过合理安排工艺,管控品质,调配产能,提升效率,降低成本。 4. 对高精密精细加工有深刻认识和理解,通过工艺管控,达成3~5um级尺寸公差和形位公差加工。 【岗位职责】 1. 编制机加工工艺流程,排料定尺寸。
生产组长/拉长1-3年高中
1. 全面负责电源适配器成品组装班组管理,拆解下达每日生产任务,跟进产量、生产效率达成,保障订单按时交付。 2. 管控产线制程质量,跟进现场生产不良,联动品质部处理批量异常,推动改善落地,持续降低产线不良率。 3. 管控物料损耗,落实车间5S管理,监督生产设备日常点检维护。 4. 按时完成各类生产报表填报,保质保量完成上级下达各项生产指标。 【岗位要求】 1. 必须有电源适配器/充电器成品组装产线组长带班实操经...
调饮师包住1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营,确保产品出品标准与口感一致 2.热情接待顾客,完成点单、收银、打包及外送协调等工作,提升顾客满意度 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生,严格执行食品安全与门店清洁规范 4.协助物料盘点与基础库存管理,及时反馈缺货或损耗情况 5.积极参与新品学习与服务培训,配合店长完成临时性工作任务 任职要求: 1.学历不限,热爱餐饮服务行业,有责任心与团队协作意识 2.无经验者可接受带薪培训,有奶茶/咖啡/快餐行业经验者优先 3.形象健康阳光,具备良好沟通能力与基础服务意识 4.能适应轮班制工作(含晚班及节假日),服从门店排班安排 5.遵守公司制度,无不良从业记录,能长期稳定发展
裱花师
5-7千/月
裱花师蛋糕师1-2人月结全职
岗位职责: 1.独立完成蛋糕胚制作、奶油打发、抹面及各类裱花装饰工作 2.根据订单需求设计并制作主题蛋糕、生日蛋糕、婚礼蛋糕等定制甜品 3. 严格把控食材质量与操作卫生,确保出品安全、美观、口感稳定 4.配合门店日常备货、陈列及新品试做任务 5.维护裱花工具及设备清洁保养,保障高效安全作业 任职要求: 1.热爱烘焙行业,具备扎实的蛋糕制作与裱花实操能力 2.能熟练运用奶油、翻糖、巧克力等常见材料进行创意造型 3.注重细节,有良好的色彩感知力与审美能力 4. 工作认真负责,具备较强执行力与团队协作意识 5. 无学历及经验硬性要求,欢迎热爱甜品的新手学徒与资深裱花师加入
餐厅领班月结全职传菜员,服务员,领班,部长,
一、前厅主任(全职) 【岗位职责】 1、负责前厅整体日常运营、人员排班、现场服务管控; 2、把控门店服务标准、卫生标准、餐前检查、餐后复盘; 3、处理日常客诉、维护平台好评率,稳定门店评分; 4、带教新员工、监督服务流程、配合店长完成门店管理工作。 【任职要求】 1、有1-3年餐饮前厅管理经验,熟悉中餐/餐饮整套运营流程; 2、执行力强,能抗压,会带团队、懂服务细节; 3、形象端正,沟通能力好,能处理现场突发问题; 4、服从管理,配合门店营业班次。 【薪资福利】 综合6000-8000,月休、包吃住、全勤奖、绩效奖、节日福利、晋升空间大 二、前厅领班(全职) 【岗位职责】 1、协助主任、店长管理前厅日常工作,带领服务员、传菜员做好接待服务; 2、负责餐前摆台、区域卫生、人员分工、服务细节监督; 3、维护客情、简单客诉处理,提升顾客用餐体验; 4、带教新员工,落实门店服务及卫生制度。 【任职要求】 1、有餐饮领班经验优先,熟悉前厅服务流程; 2、工作积极主动、责任心强、能吃苦耐劳; 3、沟通顺畅,服从管理,配合门店班次。 【薪资福利】 综合4800-6000,包吃住、全勤、绩效、月休、团队氛围好 三、前厅服务员(全职) 【岗位职责】 1、负责顾客接待、引位、点单、上菜、撤台、收尾工作; 2、做好桌面卫生、餐具摆放、区域清洁; 3、热情服务顾客,维护良好用餐氛围,配合团队完成营业工作。 【任职要求】 1、有无经验均可,新手可带教; 2、工作踏实、态度端正、服从安排; 3、能适应餐饮早晚班、节假日轮班。 【薪资福利】 综合4200-5200,包吃住、全勤奖、加班费、生日福利、新人扶持 四、传菜员(全职) 【岗位职责】 1、负责后厨出餐对接、准确传菜、退菜、加菜; 2、熟悉菜品桌号,快速高效传菜,不漏单、不上错; 3、协助前厅收台、搬运物料、维持通道整洁; 4、配合高峰期全员联动工作。 【任职要求】 1、能吃苦耐劳,手脚麻利,服从管理; 2、有无经验均可,长期稳定优先; 3、身体健康,做事勤快。 【薪资福利】 综合4500-5000,包吃住、工作简单轻松、稳定长期做 五、迎宾/咨客(全职) 【岗位职责】 1、负责门店门口迎送顾客、引位、等位登记、排队管理; 2、热情接待进店客人,介绍门店座位、简单引导; 3、维护门店门口形象、整洁,把控进店第一印象; 4、配合前厅做好客流高峰接待、简单客情维护。 【任职要求】 1、形象气质良好,干净整洁,谈吐礼貌; 2、性格开朗热情,有服务意识; 3、有无经验均可,愿意长期稳定工作优先。 【薪资福利】 综合4500-5500,轻松体面、环境好、福利齐全 统一门店福利(全部岗位通用) 1、门店位于龙岗万达广场,商圈稳定、客源充足、生意稳定; 2、包吃包住,宿舍环境好,上班氛围轻松; 3、每月全勤、绩效、节假日福利、团队奖金; 4、新人手把手带教,晋升透明(服务员→领班→主任→店长); 5、长期稳定招人,不压工资、每月准时发薪! 工作地址 深圳龙岗万达广场5楼5001b喜柿花田 应聘方式
生产经理
1.8-2.8万/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
【岗位要求】 1. 机电一体化、电气自动化等相关专业,大专及以上学历; 2. 5年以上非标设备生产管理经验,有老化测试系统、自动化、电源老化柜、钣金加工等产品从业经历者优先; 3. 精通机械装配与电气接线图纸,熟悉非标设备从零部件到整机联调的全套流程; 4. 具备多项目并行下的统筹调度能力,善于沟通协调,抗压性强,能适应
接单专员
8千-1万/月
生产跟单/文员经验不限大专
广告喷绘行业 接单跟单专员 【岗位职责】 1. 文件处理:负责喷绘前期导图、图文排版、路径制作,按生产工艺规范处理文件;设计类工作占比少,以基础文件处理为主。 2. 订单全流程跟单:客户需求对接、订单确认、录单下单、排单;全程跟进生产、出货、安装进度,保证按时交付。 3. 沟通协调:对接客户解答咨询、维护客情;跨部门协调生产、安装,及时同步进度、处理订单问题。 4. 日常内勤:订单信息登记、台账记录、核对账单、反馈客户意见,协助优化内部工作流程。 【岗位要求】 1. 硬性技能与经验: 1.1 年龄:18–28岁。 1.2 经验:1年及以上广告喷绘行业经验,有主管经验优先;跑过业务也可。 1.3 软件:熟练 AI、PS、CDR、CAD,会基础排版、导图、路径制作;会元宝、豆包、千问等AI工具优先。 1.4 专业认知(试用期可学):熟悉广告喷绘/图文印刷材料、生产工艺、安装全流程。 1.5 语言:会基础粤语优先。 1.6 办公:熟练日常Office办公软件,会基础数据记录、做账单。 2. 综合素质: 2.1 沟通表达好、服务意识强,能高效对接客户与各部门。 2.2 做事细心严谨、有责任心,能独立跟订单,减少出错。 2.3 适应行业工作节奏,愿意跨部门学习材料与工艺。 2.4 面试重点考察:沟通能力 + 软件基础操作。 【福利待遇】 1. 上班时间:10:00–20:00。 2. 休息:单休。 3. 福利:包吃包住、购买五险。 4. 试用期:3个月,试用期5-6k 无提成;表现优秀可提前转正。 5. 转正薪资:6000底薪 + 业绩提成,具体面议主管。 【补充说明】 岗位偏文件处理+接单跟单+对账跟进,纯设计工作量少;需要懂软件、懂喷绘材料工艺、能沟通跟单,愿意学习沉淀可长期稳定做。
厂长/主管1-3年高中生产计划与物料控制
熟悉塑胶模具加工流程,能看懂2D、3D图纸,主要负责各类模具的加工进度跟踪及工艺环节的监督工作,具备2-3年相关工作经验。要求沟通能力良好,工作态度认真,积极配合管理安排。
咖啡师月结全职
岗位职责: 1. 熟练学习制作各类咖啡、饮品,确保出品稳定、风味纯正 2. 负责咖啡机、磨豆机等设备的日常清洁、维护与基础保养,保障操作安全与卫生标准 3. 协同完成门店开闭店流程、物料盘点、库存管理及营业数据记录 4. 保持服务热情与团队协作精神 任职要求: 1. 热爱咖啡文化,具备良好的味觉辨识力与学习意愿,有无经验均可,公司提供系统培训 2. 具备基本沟通能力与服务意识,形象整洁,责任心强,能适应早晚班轮岗 3. 年满18周岁以上中专及以上学历,动手能力强,注重细节,遵守食品安全与操作规范 4. 有咖啡馆实习、餐饮服务或调饮类工作经验者优先
厂长/主管经验不限本科机器人有生产管理经验电子电器经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验工程经验
【岗位职责】 1. 负责四足机器人相关项目的全流程管理,制定详细的项目计划,明确时间轴、资源清单与里程碑节点,确保项目有序推进。 2. 运用飞书、甘特图、Project等工具可视化项目进度,实时跟踪关键节点,及时发现并解决项目推进中的问题,保障项目按计划执行落地。 3. 协调硬件、软件、算法、机械、供应链等多部门资源,推动跨部门协作,对风险点及时拉会对齐,确保信息同步与决策高效。 4. 定期向管理层汇报项目进展、风险及应对措施,同时向执行团队明确任务分工与交付标准,确保信息传递准确高效。 5. 识别项目推进中的常见风险(如供应链延迟、研发周期超期、资源冲突等),制定应对预案,降低风险对项目的影响,保障项目交付质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,专业不限,项目管理、机械工程、自动化、电子信息等相关专业优先。 2. 5年以上项目管理经验,其中至少3年在机器人、智能硬件或高端制造领域,熟悉从研发到量产的全流程管理。 3. 持有PMP、PRINCE2等项目管理认证,具备系统的项目管理方法论。 4. 具备出色的计划制定与执行能力,能独立完成项目计划的编制、任务分解、资源调配与进度跟踪。 5. 具备优秀的跨部门沟通与协调能力,能有效推动硬件、软件、算法、供应链等团队协同工作,处理资源冲突与优先级争议。 6. 具备良好的风险识别与应对能力,能提前发现项目推进中的潜在问题并制定预案。 7. 具备较强的抗压能力与应变能力,面对项目突发状况能快速调整、冷静应对,推动问题解决。 8. 熟练使用飞书、Project等项目管理工具。 【加分项】 1. 有四足机器人或人形机器人整机项目交付经验。 2. 有从0到1搭建项目管理流程的经验。
其他生产营运人员3-5年本科
FRD颗粒特性工程师(NAND/LPDDR) 【岗位职责】 1. 负责存储颗粒的特性评估、选型验证及导入,输出测试报告与应用建议。 2. 开展NAND颗粒性能、误码率、寿命、数据保持及读干扰等测试,分析颗粒差异与应用风险;LPDDR方向开展功能、时序及电压、温度裕量验证。 3. 配合主控、固件及硬件团队完成颗粒适配、参数优化和异常定位,支持研发及量产问题闭环。 4. 开发和维护自动化测试脚本、数据分析工具,参与制定颗粒筛选及分档标准。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,微电子、电子信息、计算机等相关专业,具备3年及以上存储颗粒验证、研发测试或产品工程经验,优秀者可放宽。 2. 优先考虑NAND颗粒经验,其次考虑LPDDR经验。熟悉相应存储原理、关键特性及常见失效模式,能够独立设计测试方案并分析问题。 3. 熟练使用Python或C/C++中的至少一种,具备测试自动化及数据处理能力。 4. 能够阅读英文规格书,具备良好的技术文档编写、沟通协作和问题推动能力。 5. 具有存储原厂、主控或模组公司工作经历,或具备ATE、CP/FT测试、颗粒筛选分档经验者优先。
NPI工程师
1.3-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科装配工艺总装工艺表面处理工艺新品导入(NPI)工艺设计工艺改良抛光工艺涂装工艺电镀工艺
我们寻找一位在高可靠性、高防护等级消费电子领域拥有丰富新产品导入经验的专家。您将主导创新型智能穿戴设备从设计验证到成功量产的全过程,确保其复杂的密封结构、精密光学与声学系统能在严苛使用环境中被可靠、高效地制造出来。 【岗位职责】 1. 主导NPI全流程与制造落地 1.1 制定并执行针对高防水/防尘等级产品的完整NPI计划,主导各阶段试产,攻克密封、压力平衡、精密装配等核心工艺挑战。 1.2 作为制造端负责人,解决因环境应力引发的装配、泄漏、测试失效等复杂工程问题。 1.3 主导量产爬坡,持续优化工艺直至达到稳定的量产良率与效率目标。 2. 驱动可制造性设计与工艺优化 2.1 在产品设计阶段,从大批量生产的角度,对多材料密封系统、精密部件的封装与装配提供关键的DFM建议。 2.2 负责开发与验收用于密封性检测、光学校准、可靠性测试的专用工装治具。 2.3 创建并维护所有生产必需文件,包括标准作业程序、工艺流程图等。 3. 跨职能协作与初期支持 3.1 主导与特种材料与工艺供应商的技术对接与样品验证。 3.2 了解产品可靠性的初始检验标准与失效分析流程。 【岗位要求】 1. 学历与经验 1.1 本科及以上学历,机械工程、电子工程、工业工程或相关专业。 1.2 5年以上消费电子NPI/工艺工程经验。 1.3 必须具备至少1款IP67/IP68及以上防护等级消费电子产品(如高端智能手机、运动相机、智能手表、户外设备)从试产到量产的全流程主导经验。 2. 核心技能 2.1 精通消费电子产品的防水设计与制造工艺,对主流密封方案有深入理解和实战经验。 2.2 精通消费电子产品(塑胶/金属件、SMT、电子组装)的制造工艺、装配流程及DFM/A原则。 2.3 具备出色的量产问题分析与快速解决能力,熟练运用8D、鱼骨图、PFMEA等工具。 2.4 拥有与代工厂紧密合作、推动生产改善和良率提升的成功经验。 【优先条件】 1. 有运动相机、高端智能手表、户外三防设备、或特殊环境电子设备的NPI经验。 2. 有光学组件相关产品的制造经验。 3. 了解潜水设备、运动装备的相关测试标准。
委外生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专委外对接品质把控各项目排产计划内部跨部门协调把控内外生产环节
岗位介绍:公司无自建工厂,全部生产委外加工,统筹外协全流程管理,兼顾生产计划排产、外协全盘品质管控、供应商 QCD 管理,保障新品试产及量产订单交付,完成供应链交付、品质、降本目标全盘工作。 【岗位职责】 1. 负责公司产品“委外生产全链路统筹管理”,管理多家外协加工厂,统筹试产(EVT/DVT/PVT)及量产工作,制定委外生产计划,保障订单交付。 2. 跟进委外生产各环节:BOM 核对、物料齐套、发料管控、制程巡检、成品检验、入库,识别生产风险,提前预警。 3. 处理委外制程、来料、测试等各类生产异常,主导 8D 改善,定位根因,推动外协厂落实整改,降低不良与报废,防止问题重复发生。 4. 外协工厂管理:对外协厂产能、品质、交付进行考核稽核;对齐生产标准、SOP、检验规范,推动外协厂提升生产稳定性。 5. 协同内部研发、品质、采购团队,解决新品试产、量产阶段工艺、物料问题;管控委外物料损耗、呆滞料,控制制造成本。 6. 输出委外生产周报、试产总结、异常报告,沉淀生产标准文件,持续优化委外流程。 【岗位要求】 1. 3 年以上硬件产品委外生产管理经验,有 SMT + 成品组装委外管理经验优先,开发板 / 消费电子行业优先。 2. 熟悉 NPI 导入流程,熟悉 BOM、SOP、AQL 检验标准,能独立处理委外生产全链条品质、制程、交付异常,熟练使用 8D、5Why 等问题分析工具。 3. 具备多家外协工厂统筹管理经验,能独立驻厂 / 现场稽核,推动外协厂商落地改善方案。 4. 优秀跨部门沟通、问题分析与解决能力,具备风险预判能力,不只是被动救火,擅长从根源解决重复性生产问题。 5. 较强抗压能力,可短期出差外协工厂;数据敏感,能够通过良率、交付达成率监控委外生产绩效。
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