
财务经理
岗位职责:
1.负责制定和执行年度财务计划,监控财务流程,确保财务活动的合规性与效率。
2.与团队及其他部门保持良好沟通,确保财务政策的有效实施。
3.协助编制预算,并监督预算的执行情况,确保财务报告的准确性。
4.定期进行财务分析,为公司决策提供数据支持。
5.与税务部门保持紧密沟通,确保严格遵守税收政策。
任职要求:
1.具有优秀的组织和协调能力,能够有效管理多个任务。
2.具备出色的沟通技巧,能够清晰表达财务问题。
3.拥有良好的分析能力,能够独立进行数据分析和报告。
4.具备良好的问题解决能力,能够在压力下保持工作效率。
5.能够领导团队,推动财务流程的持续优化。
财务主管
8000-9000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上成本管理中级会计师资金管理财务综合管理房地产/建筑
岗位职责:
1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务相关工作的复核与监督;
2、研究并制定会计政策,编制操作指引,优化会计准则执行方案;
3、审核公司各类财务报表,核对关联方往来账目,完成合并报表编制及财务分析工作;
4、按照投资者需求,及时对外报送财务月度、季度及年度报告;
5、组织开展业务学习、专业培训及会计岗位实操技能提升活动;
6、依据费用管理制度,有效管控各项成本支出;
7、定期检查会计政策落实情况,防范操作风险,推动问题整改;
8、配合外部审计工作,准确提供所需的财务与会计资料;
9、具备汽车行业财务管理经验者优先考虑。
任职资格:
1、财会类专业大专及以上学历;
2、具有5年以上会计工作经历,其中至少2年审计相关经验;
3、熟悉财务核算全流程,具备持续学习的意识与能力;
4、具备良好的人际沟通能力、组织协调能力及抗压能力;
5、有汽车行业财务管理工作背景者优先。
汽车4S店财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务综合管理预算管理成本管理固定资产管理资金管理财务分析总账核算税务管理
岗位职责:
1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务相关工作的复核与监督;
2、研究并拟定会计政策与操作规范,适时调整会计准则的执行方案;
3、审核公司各类财务报表,核对关联方往来账目,完成合并报表编制及财务分析工作;
4、按照投资者需求,及时对外报送财务月度、季度及年度报告;
5、组织开展业务学习、专业培训及会计岗位实操能力提升活动;
6、依据费用管理制度,有效管控各项费用支出;
7、定期开展会计政策执行情况检查,严格防范操作风险,及时整改发现问题;
8、配合外部审计工作,准确提供所需的财务与会计资料;
9、具备汽车行业财务管理经验者优先考虑。
任职资格:
1、财会类专业本科及以上学历;
2、持有会计从业资格证书或注册会计师资质者优先;
3、具备5年以上会计岗位工作经验,其中至少2年审计相关经历;
4、熟悉财务核算全流程,具备持续学习的意识与自我提升能力;
5、具备良好的沟通表达与人际关系处理能力,以及较强的组织协调和抗压能力;
6、有汽车行业财务管理工作背景者优先。
工作时间:
08:30至12:00;13:30至18:00月休四天。
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析财务信息化经验生活服务物流中级会计师成本管理税务管理审计财务BP体系搭建经验风险控制
岗位职责:
1.制定并落实年度财务规划,监督财务管理流程,保障财务运作的合规性与高效性。
2.与内部团队及相关部门保持顺畅协作,推动财务制度的顺利落地执行。
3.参与预算编制工作,跟踪预算执行进度,确保财务数据的真实与准确。
4.按周期开展财务数据分析,为管理层决策提供可靠的数据依据。
5.对接税务机构,保持密切联系,确保企业依法纳税、合规运营。
任职要求:
1.具备较强的统筹与协调能力,能同时推进多项工作任务。
2.拥有良好的表达与沟通能力,能够准确传达财务相关信息。
3.熟练掌握数据分析方法,可独立完成数据整理与报告撰写。
4.具有较强的应变能力,能在高强度环境下稳定完成工作。
5.具备团队管理经验,积极推动财务体系的优化与改进。
岗位福利:
上班时间:09:00—12:00,14:00—18:00
休息安排:月休4天,法定节假日
食宿安排:提供住宿,免费提供午、晚餐
社会保险:缴纳五险
电商珠宝财务会计
7000-10000元/月
会计5-10年大专及以上财务分析应收应付翡翠珠宝金蝶EAS中级会计师审计税务电商
财务总账会计:
一、工作职责
1、账务处理与报表编制
(1)独立完成公司日常账务核算,准确记录收入、成本及各项费用;
(2)按时编制月度、季度和年度财务报表,确保数据真实、完整、及时;
(3)统计并分析电商平台销售数据,为业务提供财务支持与优化建议。
2、税务管理与申报
(1)负责增值税、企业所得税及工商年报等各类税务申报工作;
(2)掌握电商平台相关税务政策,配合开展税务合规与筹划工作。
3、电商平台数据勾兑与审核
(1)汇总并核对电商平台运营数据,保障财务数据准确性;
(2)审核平台销售、库存及物流信息,确保账面与实际一致。
4、应付账款与往来账管理
(1)核对应付账款明细,及时处理付款及入账事宜,保证账目清晰;
(2)对接供应商与客户,完成财务结算与定期对账,确保资金往来无误。
5、成本核算与控制
(1)核算电商运营各环节成本,涵盖物流、推广、平台服务费等项目;
(2)参与成本管控方案制定,助力提升公司整体盈利水平。
6、财务分析与决策支持
(1)定期输出财务分析报告,为管理层提供经营成果解读与改进建议;
(2)协助重大投资事项的财务评估,提供专业支持。
7、企业注册、注销及股权变更
(1)配合办理公司设立、注销、股权变更等工商与税务手续;
(2)熟悉企业全生命周期流程,确保操作合法合规。
8、团队协作与沟通
(1)协同运营、采购等业务部门,实现财务与业务数据统一;
(2)积极参与跨部门协作,推动财务管理效能提升。
二、岗位要求
1、学历与资格
(1)会计、财务管理等相关专业,具备大专及以上学历;
(2)须持有“中级”或以上会计职称及相关专业证书。
2、工作经验
(1)五年以上财务岗位经验,其中至少两年在电商或珠宝行业从业;
(2)精通电商平台财务运作流程,能独立承担全盘账务处理。
3、专业技能
(1)熟练操作用友、金蝶等财务软件,精通聚水潭ERP系统及胜算系统,熟练使用Excel、Word等办公工具;
(2)熟悉电商财务核算体系,具备较强的数据分析能力与敏感度。
4、个人素质
(1)工作严谨细致,责任心强,恪守职业操守;
(2)具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;
(3)适应高强度工作节奏,具备一定抗压能力。
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1.统筹公司日常账务处理、税务申报、年度审计以及预决算相关工作。
2.准确编制各类财务及管理报表,为管理层决策提供可靠的数据依据。
3.搭建并持续优化适用于本企业的成本核算体系,精细归集原材料、人工及制造费用。
4.深入生产流程,开展产品成本分析与定额管控,跟踪影响成本的关键因素。
5.通过系统化的成本核算与分析,识别节约空间,提出可落地的优化建议,助力成本不断下降。
6.主导出口业务的收汇、结算及退税等全链条财务操作,确保流程合规且高效运行。
7.掌握外汇风险控制要点,熟悉国际贸易常用结算方式(如信用证L/C、电汇T/T等)。
8.对接银行、税务(涉及出口退税)、海关、货运代理等外部单位,保障出口事务顺利推进。
9.承担团队建设与公司资金运作的统筹管理工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,财务、会计、税务等相关专业背景。
2.具备5年以上制造业财务工作经验,其中至少2年担任财务管理或主管岗位。
3.精通制造型企业成本核算与分析,有木材、家居、建材或离散制造行业经验者优先考虑。
4.拥有出口型企业财务实操经历,熟练掌握出口退税全流程操作。
5.熟练操作金蝶、用友等财务软件及Office办公工具。
财务主管
1.1-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析中级会计师预算管理
岗位职责:
1、财务规划与预算管理:依据公司战略发展目标,组织编制年度财务预算及资金使用计划,科学调配财务资源,保障公司财务目标的顺利达成。定期跟踪预算执行情况,开展分析评估工作,提出优化调整方案,提升预算的精准性与执行效果。
2、财务核算与报表编制:完善财务核算流程与制度,确保财务记录真实、准确、完整。按照国家会计准则及相关规定,按时完成各类财务报表的编制与上报工作,包括资产负债表、利润表、现金流量表等,为管理层决策提供可靠的数据支持。
3、成本控制与财务管理:制定并实施成本管控措施,对公司各项费用支出进行监督与审核,有效降低运营成本,增强企业盈利水平。统筹公司资金运作,合理配置资金资源,提升资金利用效率,保障资金安全与流动性。严格审查各项财务收支行为,防范财务风险,确保财务操作合法合规。
4、税务筹划与合规:深入掌握国家税收法律法规,开展合理的税务安排,减少税务负担与风险。负责对接税务主管部门,及时完成税务申报、税款缴纳等相关事务,确保公司税务处理规范有序。
任职资格:
1、本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景,具备注册会计师(CPA)或高级会计师职称者优先考虑。
2、五年以上财务管理工作经历,其中至少三年在安检行业或相近服务型行业担任财务经理职务,熟悉安检类业务的财务运作模式与管理特点。
3、精通国家财务、税务法规及内部控制体系,具备系统的财务管理、会计核算和税务筹划专业知识。熟练操作用友、金蝶等财务软件,以及Excel、Word、PowerPoint等常用办公工具,能够高效完成财务数据分析与报表编制工作。具备较强的财务分析能力。
4S店售后服务会计
6000-8000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责4S店售后环节的财务核算及日常账务处理
2.保障售后服务各项流程符合财务规范要求
3.参与售后成本管理,协助推进成本优化措施
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,执行力强,能高效推进工作
2.快速融入团队,具备较强的团队协作意识
3.拥有持续学习意愿,善于总结并优化工作方式
(有4S店售后会计工作经验者优先)
电商财务岗位
6000-10000元/月
会计1-3年大专及以上总账应收应付电商财务分析收入账成本审计
一:岗位职责描述
1、负责公司电商平台日常账务处理,统计各渠道及平台的结算数据,核对后准确录入账目;
2、管理电商各平台的成本与物流费用,完成系统结算及相关入账工作,按月进行对账;编制电商运营财务报表,汇总资金流水,确保记账及时、准确、完整;
3、对接仓库盘点工作,分析盘点差异原因,并提出优化建议;
4、核对每月采购单据,确认价格与数量无误;整理销售单据,编制对账单及售后应收款项对账资料;
5、审核各平台销售数据,确认收入与成本,识别并处理异常情况;
6、处理平台退货、退款、转账及推广费用支出等事项,并进行汇总整理;
7、负责电商部门的成本核算、会计核算及相关财务分析工作;
8、协助财务部内外部沟通与协调事务;
9、监督仓库相关数据的准确性,确保账实相符;
10、完成上级交办的其他日常事务性工作。
二:任职资格:
1、专科及以上学历,会计相关专业,具备一年以上电商财务工作经验;
2、熟悉经销存流程,掌握ERP及金蝶系统操作;
3、工作认真细致,责任心强,具备良好的职业素养和敬业精神;
4、熟练使用财务软件及Office办公软件,有财务系统实操经验者优先;
5、持有会计从业相关资格证书者优先考虑。
三:福利待遇:
1、薪资结构:底薪+绩效;
2、提供住宿;
3、购买五险;
公司定期组织团建活动,提供下午茶、生日会等员工关怀福利。
广东韶关招聘:叉车司机薪资:4000元以上/月吃苦耐劳,服从管理,有叉车证,能接受夜班
叉车工月结
招聘:叉车司机
薪资:4000元以上/月
吃苦耐劳,服从管理,有叉车证,能接受夜班
缝纫工月结
招聘:车缝组长
薪资:7000元以上/月
熟悉牛仔服装生产流程,能独立操作完成车缝样版,懂管缝纫小组,培训能力好,最好能带组进厂。
质检员品检工月结
招聘:QC品质巡查
薪资:4000元以上/月
负责生产制造过程中的品质巡查工作,有服装QC工作经验优先。
广东韶关招聘:保洁员薪资:2500元以上/月有保洁或客房经验优先,能吃苦耐劳,身体健康。
客房保洁保洁开荒保洁月结
招聘:保洁员
薪资:2500元以上/月
有保洁或客房经验优先,能吃苦耐劳,身体健康。
保洁开荒保洁绿化
招聘:小区保洁/绿化工
薪资:2700元以上/月
2700元/月要求:服从工作安排,吃苦耐劳工作时间:7:30-11:3013:30-17:30,月休4天
财务经理本科及以上
职能职责:
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性;
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性;
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性;
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性;
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率;
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地;
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新;
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范;
9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。
任职要求:
1.本科及以上学历,财经类相关专业;
2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验
3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理
1.账务与合规管理;
2.预算与资金管控;
3.财务分析与决策支撑;
4.团队与流程管理;
5.跨部门协作;
1.专业技能强;
2.具有管理统筹力;
3.风险把控与决策支撑;
4.具有初级、中级以上会计证;
5.财务管理相关专业优先。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
CNC主管财务经理
招聘:
1.齿轮工艺工程师一名,上班地址台州。
2.财务经理一名,上班地址龙湾。
3.紧固件品质经理一名,上班地址乐清。
4.压力传感器技术一名,上班地址乐清。
5.压力传感器销售一名.,上班地址乐清。
6.机械pmc主管一名,上班地址台州。
7.齿轮技术工程师一名,上班地址台州。
8. 电机齿轮工程师一名,上班地址平阳。
9.数控车床技术一名,上班地址洞头。
10.液压制动器技术一名,上班地址瑞安。
11.紧固件销售一名,上班地址丽水。
12.摩托车碟刹技术一名,上班地址瑞安。
13.汽车门锁工程师一名,上班地址平阳。
14.球阀工程师一名,上班地址龙湾。
15.汽配品质主一名,上班地址仙岩工业区。
16.主机厂品质主管一名,上班地址滨海。
17.主机厂技术工程师一名,上班地址滨海。
18.物流主管一名,专业必须物流管理,上班地址滨海。
联系电话
会计B2
招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务(薪资6k+月休+福利)】
诚聘:
岗位一,人事综合管理人员1名,要求:1.,40周岁以下,全日制大专及以上学历;2.具备较好的文字功底,工作严谨细致、责任心强,具有良好的服务意识和团队协作精神,有相关经验者优先考虑。3.长白班,单休,综合收入5-6W/年,
岗位二,机修师傅一名
岗位三,驾驶员一名B2
岗位四,财务一名
☎
管培生(人力方向)
4000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
2025年12月5日在韶关学院举行校园招聘宣讲会
一、专业要求:
大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业
二、薪资待遇:
4400-10000元(本科起薪5200元),转正后根据能力匹配相应岗位薪酬
三、岗位描述:
管培生是公司储备未来管理人才的重要项目,通过系统化轮岗培训与实践锻炼,全面培养业务理解与管理能力,助力积累综合工作经验,为公司战略推进和长期发展提供人才支撑
四、任职要求:
具备扎实的专业基础,熟练使用Office办公软件或相关设计工具;
具有较强的文字撰写与沟通表达能力;
对新知识、新技术保持积极学习态度,能快速掌握并应用于实际工作场景;
拥有良好的团队合作意识,能够迅速适应团队环境,协同完成各项任务目标;
踏实稳重,责任心强,富有耐心与进取心,具备较强的自我驱动力和抗压能力
五、晋升通道:
管理通道:管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理;
技术通道:管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师
六、福利待遇:
社会保险:依法缴纳社保;
包食宿:自有食堂,免费提供早、中、晚餐,每餐四菜一汤;
宿舍为3人一间,配备空调、热水器、Wifi等基础设施;
有薪假期:享有法定节假日、年休假、婚假、产假等各类带薪假期;
专项奖金:设置年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评优奖、最佳改善项目奖、学历提升激励奖等;
其他福利:每月举办生日会并发放礼品,节日发放三八节礼品、中秋节礼品、春节礼品、开工利是,设立子女奖学金、组织免费健康体检等;
文娱活动:设有篮球场、台球室、乒乓球室,定期开展多样化的文化娱乐活动及竞赛
联系电话:***********(微信同号)/何先生
投递邮箱:***************(请将简历发送至该邮箱)
公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园
网招部文员
3000-6000元/月
招聘专员经验不限高中及以上企业服务制造业
网招部文员招聘
招聘人数:5人
工作内容:招聘:主校园寒假工(暑假:兼职),辅招(农民工,社会工,日结兼职)
负责校园发传单,负责在各大平台发布招聘信息,负责拍摄招工视频剪辑招工视频,负责与求职者进行沟通,负责跟踪求职者入职后企业信息,负责协助主管进行安置工作,
工资分两个模式
1:工资模式:待遇:3000-7000元/月
2:合伙制:(纯提成模式,详细私聊)
工作地点:韶关市武江区沐溪大道郑德兴大厦5楼513
公司具有良好的团队氛围
每月公司有团建以及生日福利
有良好的晋升制度
公司提供免费住宿
联系人:(王经理)
财务文员(乐昌)
3000-4000元/月
财务助理1-3年大专及以上
【岗位职责】
1、负责日常财务文档的整理、归档与管理,确保财务资料的安全与完整;
2、协助编制各类财务报表,及时准确地完成数据录入工作;
3、处理日常报销事务,审核原始凭证,确保费用报销流程规范;
4、支持财务团队的其他日常行政工作,提升团队工作效率。
【任职要求】
1、具备财务或相关领域的基础知识,熟悉相关财务法规与流程;
2、熟练使用财务软件和办公软件,如金蝶、用友、Excel、Word等;
3、细心、责任心强,具备良好的沟通能力和团队合作精神;
4、具备较强的数字敏感度和分析能力,能够快速学习并掌握新技能。
工作地点:广东省韶关市乐昌市乐城街道人民南路凯越豪庭售楼部隔壁(交警大队附近)
工作时间:09:00-12:00,14:00-18:00,月休5天
主办会计
5000-8000元/月
会计1-3年大专及以上
1、协助财务经理开展公司日常财务管理工作,接受财务经理的直接领导;
2、负责会计凭证录入,处理总账与明细账业务,编制月度、季度及年度财务报表,及时提供管理所需的各类报表及相关资料;
3、负责财务系统中凭证及各会计科目的复核工作;
4、负责现金、银行存款等资金类项目的盘点核对;
5、负责进项税发票的登记与认证,完成各项税务申报工作;
6、负责固定资产、低值易耗品及配件的台账登记与盘点,参与整车资产的监盘工作;
7、负责折让事项的审核,统计并对接采购与销售环节的折让数据,完成厂商三包与经销商三包的数据核对与衔接;
8、负责应收应付等往来款项的对账工作;
9、负责发票管理及财务专用印章的保管;
10、负责会计凭证、账簿及其他会计资料的整理与归档;
12、完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,具备财务相关工作经验;
2、工作细致认真,责任心强,熟练操作计算机及财务软件;
3、有汽车4S店财务会计工作经历者优先录用。
人事主管
4000-6000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科及以上人力资源管理招聘与配置培训与开发绩效管理人力资源规划企业文化组织发展人才测评
协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、社保、员工福利及绩效评估等人力资源管理体系的建设
餐饮会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算餐饮酒店集团公司中级会计师用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
大专及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业优先,具备扎实的财务专业基础。持有初级会计职称(必备),中级会计职称、CPA证书者优先,熟悉国家财务及餐饮行业相关财税法规。有1-2年餐饮行业会计经验优先,了解食材采购结算、库存周转、营收对账流程,熟练各类电脑操作,财务软件。
薪资福利:工资面议
会计
4000-5000元/月
会计经验不限学历不限财务分析生活服务代理记账公司总账资金管理结算
工作内容:
1、承担会计核算相关事务,涵盖票据申领、发票管控及会计报表的编制与上报等工作;
2、负责日常现金与银行收支业务,包括凭证录入、银行账目核对,以及单据审核与存档管理;
3、协助开展财务资料的整理、归类及归档,保障财务信息的准确性与完整性。
岗位要求:
1、熟悉会计基础知识,能独立开展各项会计工作;
2、具备良好的沟通协调能力,可与银行、税务等相关机构顺畅对接;
3、工作细致认真,拥有较强的条理性和事务管理能力。
栏目概述
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