岗位职责： 1、协助项目负责人完成出具评价报告或项目可行性研究报告，协助部门进行交通规划、路网规划等； 2、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、交通规划、交通工程、交通规划与管理等相关专业本科及以上，硕士优先； 2、具有2-5年左右相关设计院经验，优秀应届生也可考虑； 3、初步掌握道路和交通规划及本专业的研究和设计方法，熟悉相关规范及规定，熟练掌握规划技术性规范； 4、具有较强的独立工作能力，参与实际交通规划设计项目； 5、具有较强的文字、数据、图纸表达能力，熟练使用常用的软件，类似GIS、CAD、VISSIM、VISUM、PS等； 6、具有优秀的口头汇报能力、充分展示规划的特点特色。

上海市招工长/工程师

上海/江苏/浙江多区域招聘工长: 1.上海市:(全区域招聘)； 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市； 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市； 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。

上海市奉贤区招工长/工程师

泥工代班（工长）- 上海及周边 薪资：面议

招聘：工程师助理 薪资：面议 1、遵循工程师的安排完成工作； 2、态度端正，有向技术发展的想法； 3、能吃苦耐劳； 4、年龄最好在18-20岁

欢迎推荐或自荐~ 【项目业态】支吊架 【福利待遇】五险一金、带薪年假、交通补贴、通讯补贴、高标准出差补助、节日福利、定期体检、团队建设等 【岗位】助理工程师（支吊架设计方向） 【项目地点】上海 【年龄需求】25岁以内，可接受应届生 【岗位要求】 1、软件技能： 必须熟练操作CAD软件，对Office办公软件有一定了解。 2、学习能力： 具备良好的学习意愿和领悟能力，愿意从基础做起，脚踏实地。 3、沟通态度： 工作态度积极主动，具备良好的沟通意愿和团队协作精神。 4、有支吊架设计经验(必须)，有项目驻场经验(必须) 5、负责设计辅助、图纸与资料处理、项目支持相关工作 简历请投递至 联系方式:()

进度工程师 工作地址:上海&宁波 1、 协助设计经理，追踪设计过程文件和成品文件状态，及时反馈偏差；2、 协助设计、采购经理，组织技术交流会议；参与技术交流过程，并追踪会议上各项问题落实情况，确保问题按时逐一关闭；3、 协助项目经理，组织例会、专题会等各项会议，完成会议纪要；4、 项目经理、设计经理安排的其他项目工作工作年限2+，熟悉工程建设项目基本流程

有五年以上施工经验，能和客户有效沟通的工长

上海市闵行区招工长/工程师

国企酒店招聘蒸箱1名，月薪6500/月，有意请联系

招聘启事 招聘岗位：线上超市捡货员 工作内容： 外卖订单拣货及分装 外卖订单售前、售后、异常订单跟进及处理。 到货产品整理及上架 保证产品陈列、门店卫生整洁度 性别：男女不限 年龄：18-30岁 职位要求：对服务行业有一定的服务意识，能吃苦耐劳，责任心强，善于沟通，工作态度积极，执行力强，服从安排。我店只招长期工！ 工作地址：上海闵行 联系电话： 目前只招过年可以留店人员

【青浦中通快递正式工】 井号每天下午13点集合面试 男女不限！男女不限！ 岗位:分拣！扫描！供件！正式工底薪2800元+平时加班+双休加班+节假日加班。 平时加班1.5倍，法定节假日3倍。月薪7500-8500元 装卸工:月薪8000-10000元 上班时间：白班：7点-17点中班：21点-7点，上半夜：18点-4点，社保：缴纳深圳的五险；月休2-4天。 工作内容。分拣，扫描，拉件，装车，卸车。全部自动化，人辅助性工作。 吃饭，吃饭非常便宜6元一餐，厂区住宿4-6人间，。水电费平摊。 入职7天后体检。 20号发工资。银行卡公司统一办理。 上班地址:青浦华新镇 ☎

锦绣路2769号浦东群众文化艺术馆招保洁员工，（7:00～20:00）工资3200／月做一休一，也可天天做工资6650／月左右，延时加班另算。望有资源的朋友帮忙推荐。谢谢了 电话:张

在客户家做卫生、做饭、做家务

大名至里整装急聘 1⃣家装设计师 底薪3500➕提成➕绩效 2⃣家装监理 综合6000-1w 3⃣签单手 底薪3000➕高提成➕绩效 4⃣销售 底薪3000➕提成➕绩效 5⃣合作工长 薪资：10000➕ ▶以上岗位：男女不限 ，有经验者优先录取 电话： 地址：北京路与京府大街交叉口麒麟府西门对面 （至里整装）

成都市青白江区招工长(装修工长)

昆明市官渡区招工长/工程师

请直接在平台投递简历，看到合适会主动联系 本岗位招聘工装精装修工长 岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

新乡市牧野区招工长/工程师、消防维修、门窗安装/塞缝、管道安装/维修、空调安装/维修

岗位职责： 1、负责电动机械设备的开发与设计，涵盖结构规划、零部件选型、数据计算及图纸绘制输出； 2、参与产品样机试制、调试及量产转化相关工作； 3、处理生产装配过程中出现的技术难题； 4、编制配套技术文件与文档资料。 岗位要求： 1、机械类（含机电一体化方向）相关专业，本科及以上学历； 2、具备较强的学习主动性，思维清晰，工作踏实严谨，注重细节，具有良好的协作意识和沟通表达能力，能在实践中不断积累经验； 3、具有3-5年本专业领域工作经验； 4、具备机械加工设备编程与操作经验者优先； 5、可独立完成电子元器件与机械结构的对接设计或程序配合，有参与创新类竞赛并获奖经历者优先；

高薪诚聘：猪肉加工厂厂长（工作地点：上海） 薪资待遇：10000-14000元/月（保底10000+绩效奖金） 工作地点：上海 福利待遇：包食宿+缴纳五险+绩效奖金+节日福利 岗位职责 1.全面统筹：全权负责猪肉加工厂的日常运营与管理，确保生产、质量、安全等各项工作高效执行。 2.生产管控：优化屠宰、分割、制冷等全工艺流程，严控生产成本（损耗、能耗、人工），提升出品率。 3.品质安全：严格执行国家食品安全法规，落实质量与卫生管理体系，确保产品零事故、出厂全合格。 4.团队建设：负责生产、分割、检疫、仓储等团队的管理、培训与考核，打造高执行力团队。 任职要求 1.经验丰富：必须具备3年以上大型猪肉/肉类加工厂厂长或同等职位管理经验，精通全流程实操。 2.专业过硬：熟悉屠宰设备及分割技术，对市场分割品行情有敏锐判断力。 3.素质优良：责任心强，具备优秀的抗压能力、决策能力和执行力，能适应肉类加工行业工作节奏。 我们提供 -收入保障：保底月薪10000元，能力越强拿得越多，综合收入14000元+。 -生活无忧：提供免费食宿，解决您在上海的后顾之忧。 -️社保福利：正规缴纳五险，保障您的合法权益。

岗位职责： 1. 负责新产品模具的研发与设计，参与项目立项评估，为方案可行性提供工艺技术支持； 2. 依据产品模型及设计构思，构建相应的模具三维数字模型； 3. 根据产品技术要求，按规范完成模具3D图纸的设计与调整工作； 4. 制定适用于注塑成型的公司模具标准件及标准化设计流程； 5. 针对模具设计质量异常问题进行分析，提出根本原因并制定预防对策； 6. 有微动开关类产品包胶模具经验者优先考虑。 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类专业背景； 2. 熟练操作CAD、UG、Solidworks等设计软件； 3. 熟悉塑胶模具开发流程，能熟练使用各类制图工具，具备5年以上塑胶模具设计工作经验； 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力，富有团队合作精神。薪资可面议！

职位描述 1、开展以甲醇作为碳源的酵母菌（特别是毕赤酵母等甲基营养型酵母）发酵工艺的研发与优化工作。 2、独立完成从摇瓶、高通量微孔板至5L-50L规模发酵罐的实验设计与实施。 3、主导高密度培养、碳源切换及甲醇诱导表达等核心发酵环节的工艺建立与参数调优。 4、对发酵全过程实施监控，按时取样并分析，结合DO、pH、CER、OUR等在线与离线数据，深入解析细胞代谢行为。 5、与菌株构建团队密切配合，推动形成高效的“DBTL”（设计-构建-测试-学习）闭环，依据发酵结果为菌种改良提供关键数据支持。 6、负责相关发酵设备的日常维护与校准，并参与实验室标准操作流程（SOP）的制定与持续完善。 7、规范、完整地记录实验过程，撰写技术报告和总结文档，并向项目组进行成果汇报。 职位要求 1、学历专业：硕士或博士，生物工程、发酵工程、微生物学、生物化工等相关领域。 2、项目经验：需具备至少一年以上“以甲醇为碳源的酵母发酵”方向的实际研发经历。 3、熟悉甲基营养型酵母（如毕赤酵母）的生理特性及发酵动力学原理。 4、掌握实验室及小试级别发酵罐的操作、控制与维护技能。

岗位要求： 1、独立承担产品结构设计工作，涵盖塑料件与不锈钢件的结构开发； 2、参与产品立项阶段的结构可行性评估及整体系统方案规划； 3、负责模具跟进及相关试模工作，及时解决产品开发过程中的技术问题。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，机械类或相关专业背景； 2.具备大规模量产项目经历，熟练掌握结构设计工具（如Proe、Creo、AutoCAD等）； 3.熟悉模具制造、注塑成型工艺、结构测试及公差配合分析； 4.具备较强的沟通协调能力、问题解决能力、学习能力和执行力，责任心强，善于团队协作； 5.有水具、杯壶、咖啡壶、水杯、儿童杯、小家电类产品开发经验者优先，该岗位需根据项目情况安排出差； 6.具备用户导向的设计思维，追求产品品质提升，持续探索优化用户体验的方法与实践。

岗位职责 1) 将客户或市场提出的需求转化为具备持续生产能力且具有市场竞争优势的产品； 2) 开展生产技术开发，完成生产工艺流程的设计与验证，进行风险分析，确保生产技术稳定且易于操作； 3) 编制产品所需的技术文档和DHF文件，包括但不限于DMR（产品主记录）、BOM（物料清单）、SPEC（技术规范）、DRW（工程图纸）等； 4) 组织实施产品的V&V（验证与确认）工作，确保产品满足各项技术参数，并最终达到客户及临床使用要求； 5) 推动产品从研发向量产的转化，完成工艺验证，确认模具、工装及设备，编制SOP并组织培训，保障产品性能、可靠性、良品率、成本控制、交付能力及生产效率； 6) 主导产品设计变更及相关验证工作的执行； 7) 协助完成新产品注册申报，准备并提交所需技术支持资料； 8) 支持生产环节中与设计相关的质量提升，编制返工指导文件，开展培训，并参与客户投诉的技术分析； 9) 在研发阶段实施产品质量管控，确保设计样品符合既定的技术要求； 10) 负责专利相关材料的整理与申报； 11) 参与各类技术评审会议，提供切实可行的技术解决方案； 12) 完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1）具有8年以上医疗器械开发设计经验，大专及以上学历，机械设计或高分子材料专业者优先； 2）熟悉注塑类产品结构设计、装配工艺及连接技术； 3）掌握几何尺寸与公差（GD&T）及相关统计分析方法； 4）具备独立开展问题分析与解决的能力； 5）了解医疗器械行业相关技术标准及法规流程； 6）熟练使用常用CAD设计软件及办公类应用工具； 7）具备良好的沟通协调能力及跨部门协作意识； 8）为人诚信、责任心强，具有积极进取和探索精神；

岗位职责: 1.主导SMT生产流程的实施与优化，确保完成既定生产目标； 2.监督生产现场运行，保障作业环境满足安全规范要求； 3.策划并开展员工技能培训，持续提升团队专业能力； 4.快速响应并解决生产过程中出现的各类异常，保障产线稳定运行； 5.推动生产工艺改进，不断提升生产效率并有效控制成本。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与团队管理能力，能高效带领生产队伍； 2.熟悉生产作业流程及操作规范，具有相关领域工作经验者优先考虑； 3.善于团队沟通协作，能够促进成员技能成长； 4.对生产质量与效率有高标准要求，具备目标制定与达成能力； 5.具备较强的现场问题分析与应急处理能力。

岗位职责 1.机械结构设计 -承担非标机械设备的结构开发与零部件设计，确保设计方案满足强度、刚度及稳定性要求。 2.标准件选型与优化 -合理选用关键机械组件（如电机、传感器、传动装置等），保障设备运行的高效性与可靠性。 -开展结构力学分析、计算验证及设计优化工作。 3.系统集成 -参与项目整体架构设计与系统整合，协同多部门推进技术方案落地，确保功能完整实现。 4.原型制作与测试 -参与样机装配、调试及试验全过程，收集并分析测试数据，提出有效改进措施。 -持续优化结构方案，解决研发与试产阶段的技术难题。 5.技术支持与生产对接 -提供制造工艺支持和工程技术支持，协助生产团队处理结构相关问题。 -面向生产、测试及售后技术团队开展技术指导与培训工作。 6.文档编写与项目管理 -编制各类技术资料，如设计说明、测试报告、操作手册等。 -参与项目进度规划与执行管理，确保任务按期高质量交付。 任职要求 1.教育背景 -本科及以上学历，机械工程、机械设计、自动化或相近专业；特别优秀者可适当放宽学历条件。 2.工作技能 -具备2-5年非标机械设计工作经验 -精通SolidWorks、CAD等设计软件，具有扎实的设计功底和创新意识。 -掌握机械结构设计理论，能独立完成强度、刚度及稳定性校核。 -熟悉机器人常用元器件（如电机、传感器、传动系统）的选型方法与应用场景。 3.软技能 -具备良好的沟通协调能力，能够与跨职能团队顺畅协作。 -具有较强的问题诊断与解决能力，善于独立思考并优化设计方案。 4.语言能力 -具备良好的英文读写能力，可熟练查阅技术资料并撰写技术文档。 优先考虑 -有复合型机器人（AGV/AMR）、非标自动化设备、农业机器人研发经验者优先录用。

职位描述： 生产流程优化 -负责劳动密集型生产线（如电子组装、纺织、家电等）的工艺改进、效率提升及成本控制，主导PE（生产工程）和IE（工业工程）相关工作。 -运用线性平衡（LineBalancing）方法优化生产线布局，消除瓶颈，设计自动化人机协作方案（如机械臂上下料、AGV物流），提升整体效率。 -制定标准化作业流程（SOP），分析工时（MTM/WF等），推动精益生产（Lean）与自动化/数字化融合改进（如IoT设备数据采集、MES系统集成）。 新产品导入（NPI） -主导新产品从设计到量产的导入过程，确保自动化设备兼容性评估（如AOI视觉检测、自动测试工站），协调跨部门资源完成DFM/DFA验证。 -解决试产阶段的工艺问题，通过数字化仿真（如FlexSim）预判产能瓶颈，完成爬坡目标并输出量产移交标准。 技术支持与问题解决 -处理生产异常（如设备故障、良率波动），利用SCADA系统实时监控设备状态，推动根本原因分析（RCA）及预防性维护（PM）策略。 -设计自动化工装夹具（如气动快换机构、伺服定位系统），提升生产稳定性和操作便捷性。 ME（制造工程）协同 -参与设备选型、调试及维护策略制定，主导自动化设备OEE提升项目（如机器人节拍优化、PLC程序迭代）。 -协助自动化改造规划，设计数字化工厂方案（如设备互联、生产数据可视化看板），平衡人工作业与设备投入的经济性。 设备自动化与数字化专项 -主导自动化产线升级项目（如SMT自动化上下料、包装线机械臂集成），完成设备选型、验收及与MES系统对接。 -推动制造过程数字化（如SPC实时分析、AI缺陷检测模型部署），通过数据驱动优化工艺参数。 职位要求： 硬性条件 -本科及以上学历，工业工程（IE）、机械工程（ME）、自动化或制造工程相关专业。 -10年以上制造业经验，需同时具备PE、IE、NPI岗位经验，熟悉劳动密集型产业自动化转型路径（如电子组装线机器人应用）。 -精通生产线平衡（LineBalancing）、价值流分析（VSM）、自动化设备效能评估方法（如OEE/MTBF/MTTR）。 -熟练使用AutoCAD/SolidWorks、自动化仿真工具（如RobotStudio）、数据分析工具（如Minitab/Excel/PowerBI）。 优先项 -有自动化设备开发/集成经验（如PLC编程、机器人调试、视觉系统部署）者优先。 -熟悉工业物联网（IIoT）架构（如设备数据采集、边缘计算、云端分析）者优先。 -熟悉精益六西格玛（LeanSixSigma）与数字化工具结合应用（如VSM+数字孪生）者优先。 软性素质 -技术前瞻性，能快速理解自动化/数字化技术对生产模式的变革价值。 -跨领域协作能力，可协调自动化供应商、IT部门及生产团队落地集成方案。数字化技能专项要求 -掌握至少一种MES/ERP系统（如SAP、西门子Opcenter）的模块配置与数据逻辑。 -熟悉工业通信协议（如OPCUA、Modbus）及设备联网方案。 -具备基础编程能力（如Python用于数据分析、SQL用于数据库查询）。

一、岗位职责 1.中心规划建设：负责3D打印实验室/车间的整体布局设计，包括设备选型、环境控制系统及安全规范制定； 2.设备集成管理：主导SLM等工业级打印设备的安装调试，建立设备维护体系及故障应急流程； 3.工艺开发支持：协同研发团队优化打印参数，开发新材料适配工艺，制定标准化操作手册； 4.技术培训：对操作团队进行设备使用、后处理技术及质量检测培训； 5.成本控制：通过工艺改进降低耗材损耗，提升设备综合利用率。 二、任职资格 1.教育背景：本科及以上学历，机械工程、材料科学或自动化相关专业，硕士优先； 2.技能要求：精通SolidWorks/Rhino等建模软件，掌握Magics切片工具及G代码编程；熟悉金属/非金属材料特性及后处理工艺； 3.经验要求：3年以上3D打印设备管理经验，主导过200㎡以上打印中心建设者优先； 4.素质要求：具备跨部门协调能力，能独立撰写技术文档及培训材料。