
NPE工程师——J16187(26届校招)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责
1. 负责新产品导入的流程规划、生产工艺整合、项目执行监督及验证结果汇总,确保研发到生产的 transition 过程有序可控;
2. 协同各业务单元,依据产品特性与项目目标推进可制造性设计(DFM)实施,牵头开展新工艺与新技术的测试与研究,保障量产前各项验证完整落地;
3. 在产品开发阶段,对所属事业部的技术图纸与文档进行工艺合规性审核,确保文件在工艺层面的准确性和完整性;
4. 全周期跟进产品转产进程,提供生产技术支持与问题解决方案,针对异常情况及时复盘反馈,提炼可制造性需求并持续更新DFM资料库;
5. 主导新产品量产所需的工装夹具、检测设备、工艺流程图及试产作业指导书的前期准备,并完成相关人员的操作培训;
6. 在产品进入量产阶段后,推动效率提升与质量优化,为生产线提供专项改善方案和技术支撑,确保措施有效执行及设计问题闭环管理。
任职资格
1. 本科及以上学历,理工类专业背景,具备制造领域NPI岗位3年以上实际工作经验;
2. 熟悉机械或电气设计原理及制图标准,掌握质量管理与过程控制相关理论;
3. 具备整机装配、PCBA贴装、线缆制作等工艺知识者优先录用;
4. 接受过IE工程、精益生产、TPS体系或6Sigma方法论培训,能独立主导新项目导入全流程;
5. 熟练操作Office办公套件及CAD、SolidWorks等机械设计软件。
特别优秀者条件可适当放宽
研发
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专包住机械制图PS效果图工业制图AutoCAD其他有CAD绘图经验/技能现场办公SolidWorks深化图施工图五险
学历与专业要求:大专及以上,机械工程、工业设计、车辆工程等相关领域背景。
工作经验要求:具备2-3年在自行车、运动器材或消费品行业的产品开发经历,其中至少2年从事整车或复杂产品项目的管理工作,曾独立主导完成1-2款量产产品的全流程开发。
专业能力要求:熟悉自行车整体结构、核心部件技术要点及制造工艺流程,掌握行业内主要供应商资源;熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具,具有3D建模及工程图输出经验。
项目管理与协作能力:善于控制供应链成本,识别并应对项目风险,推动跨部门高效协同。
数据分析基础:具备基本的数据分析技能,能结合市场反馈信息指导产品迭代优化。
行业理解:热爱骑行文化,了解用户使用痛点及行业发展方向。
综合素质:思维条理清晰,执行能力强,可在高强度工作环境下统筹创新设计与实际落地效率,兼顾技术细节与商业洞察。
其他生产营运人员5-10年本科面板ARRAY/CF/FEOL
岗位职责:
负责面板Array/CF/FEOL新产品导入,涵盖新产品的风险评估、设计验证、问题闭环管理及量产推进等全流程工作。
任职资格:
1、具有2年以上LTPS/OLED ARRAY/CF/FEOL制程工艺相关工作经验;
2、熟悉基础数据处理方法及异常分析流程;
3、掌握新品导入流程,具备新产品或新技术导入实践经验者优先;
4、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压性。
DQE工程师(储能方向)
1.5-2.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科内审员资格证质量标准制定研发质量策划项目管理经验电子/通信经验APQP不需要出差IATF 16949经验DQE经验(研发)研发设计评审VDA6.1经验QC七大手法ISO9001
岗位职责:
1、产品研发质量策划:制定产品质量保障方案,并推动实施各项保障措施(包含项目客户需求、设计实现与测试验证的一致性确认,以及通过项目稽核发现质量风险并组织对策闭环)。
2、研发设计评审:依据研发项目清单开展开发合规性审查,参与各类技术评审、阶段评审及结项评审工作。涵盖项目阶段移交评审及相关技术类评审(如:硬件设计、DFMEA/原理图、PCB、软件设计、代码开发、测试方案等)。
3、质量标准制定:建立产品品质规范,将客户要求转化为内部可执行的品质标准文件用于生产检验环节(包括产品控制计划、出货检验指导书的编制)。
4、IPD流程建设
①在项目执行过程中识别IPD流程中存在的问题并优化改进,推进流程标准化落地;
②负责研发质量管理意识与质量文化的宣导,组织开展质量相关培训活动;
5、研发质量监督
①检查项目各阶段输入输出资料的合规性;
②按月汇总部门质量目标达成情况,推动相关部门落实改善措施;
③对项目关键节点的质量目标完成情况进行监督检查,确保整体研发质量符合预期目标;
任职要求:
1、统招本科学历(经验特别丰富者可放宽至大专)。
2、具备电子行业DQE岗位2年以上工作经验。
3、熟悉研发流程:掌握IPD、APQP等适用于电子产品或汽车领域的开发流程体系。
4、具备开发过程评审能力——了解(或掌握)PCB设计、结构设计、原理图、测试用例等评审的关键要点,具有ISO质量管理体系内审的基本技能。
5、具备研发质量策划能力——有新产品开发过程中质量风险识别与应对策划的实际经验(如品质保证计划的制定与组织实施),能够编写新物料来料检验、制程检验、出货检验等相关指导文件,对新产品流程图、PFMEA、CP等工具有基础认知。
6、问题协调处理能力——熟练运用8D方法,能按照8D逻辑主导研发类问题的原因分析、整改措施制定及报告输出工作。
深圳龙岗区招不锈钢焊接制作师傅,铝合金雨棚门窗制作安装。,包吃住,每天九个小时,半桶水勿扰,会开车吃
7000-10000元/月
不锈钢安装焊接焊不锈钢门窗安装雨棚长期1-2人月结二把刀勿扰焊工证
深圳市龙岗区招不锈钢焊接制作师傅,铝合金雨棚门窗制作安装。,包吃住,每天九个小时,半桶水勿扰,会开车吃苦耐劳,会独立操作,有责任上进心,年龄不要超过老板年龄,40岁以下,手工太慢手艺不行勿扰,不要耽误彼此的信任度,非诚勿扰
拆除1-4天1-2人
日结今天9点要2个去街道帮忙拆广告牌的,到季景路桥上等着,车接车送,22小时,保底5个小时,有台风把路灯杆上的广告牌拆下来去浦兴街道拆广告牌
上海有没有7座的车?专业打土机的活,在天天有活,有想干的司机师傅打我电话,号码,我姓周
钢筋工
有没有7座的车?专业打土机的活,在上海天天有活,有想干的司机师傅打我电话,号码,我姓周
小工全屋定制1-2人
明天 长宁区仙霞路620弄 全屋定制安装小工或者中工,会拼柜子或者安装,自己带安装工具,事多的不要打电话。要专业的,看清楚合适打电话。
大龄工七千元58岁以内普工
6000-7000元/月
挂件工汽配厂普工包吃夜班补贴餐补包住20人以上月结
上海青浦区汽配厂:要求55,个别体格好可适当宽至58,汽配厂挂件工
1、工作时间:8-8点两班倒
2、薪资待遇:固定工资
①白班216元/天
②夜班226元/天
综合月工资6500元至7000元
3、白天免费管2顿,晚上补贴10元/天(如果没吃的)
4、入职费用,0元入职
钢结构设计
7000-10000元/月
设计师CAD图纸1-3年大专
岗位职责:
1.根据项目需求完成建筑、机械或装饰类CAD图纸的绘制与修改
2.配合设计师及工程团队进行方案深化与技术交底
3.确保图纸符合国家制图标准及行业规范,标注清晰、尺寸准确
4.整理归档电子图纸及版本更新记录,保障资料完整性
5. 参与现场勘查与施工配合,及时解决图纸相关技术问题
任职要求:
1. 熟练使用AutoCAD软件,掌握天正、浩辰等常用插件者优先
2. 具备良好的空间思维与识图能力,能独立完成二维制图任务
3.工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作意识
4.有建筑、机械、装饰等相关行业制图经验者优先。
设计
1-1.5万元/月
设计师1-3年中专/中技
,熟悉三维软件制图。熟悉CAD,有钢结构设计经验3年以上,月薪1万-1.5万,联系电话
钢木混合结构设计
300-400元/天
设计师3-5年学历不限
大沥一带户外花园小店需要增加户外空间,钢木混合结构,要遮风挡雨,要可以开合,对外观有要求,总面积80平左右,先做设计,后让钢构厂制作,现场组装,尽可能一次全部完成。半桶水或者游击队勿扰
上海虹口区招玻璃安装、门窗安装/塞缝、工地学徒工
300-400元/天
工地学徒工门窗安装玻璃安装塞缝1-2人
上海市虹口区招玻璃安装、门窗安装/塞缝、工地学徒工
打胶长期日结
打胶工330~390/天日结,合同工期至少打卡60天.可长期一直干工价不变16/天高温补贴(6789四个月)20-45岁初中文化
打胶长期日结
打胶工上下班点对点不拖班330~390元/天日结,合同工期至少打卡60天、也可以长期一直干工价不变16/天高温补贴(6789四个月)20-45周岁初中文化
产品品质工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专CPKPQA/PQE生产质量管理
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上品质管理相关经验;
2、具有电源线、线束类产品品质管控经验者优先考虑;
3、熟练使用QC七大手法、五大工具、CPK、5WHY、8D等品质分析工具;
4、能够制定产品质量检验标准,并有效处理各类品质异常问题;
5、具备良好的沟通协调能力,服务意识强,具备较强的应变与问题解决能力;
上海松江区,要两个大工,会打胶,会配圆弧,会收尾的彩板已经装齐,有的联系我。
打胶1-2人
上海松江区,上海要两个大工,会打胶,会配圆弧,会收尾的彩板已经装齐,有的联系我。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供上海进口不锈钢板设计招聘网在线招聘信息,主要招聘上海不锈钢安装相关人才。作为不锈钢安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解不锈钢安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。