早九晚五月工资6000到8000

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，营造积极向上的门店文化 5. 执行公司营销活动方案，结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立应对突发状况 3. 熟悉基础财务知识与数据分析，能通过经营数据优化运营策略 4. 责任心强，抗压能力好，认同公司企业文化与价值观 5. 学历不限，有相关资质证书或成功带店案例者更受青睐

诚招童装店店长｜期待懂穿搭、会经营的你 我们正在寻找一位有温度、有能力的门店掌舵人。 如果你热爱服装，擅长搭配，懂销售、会管理，能够带领团队把好看的衣服带给每一位顾客；有责任心，善于沟通，既能打理门店日常、也能做好人员带教与客户维护，那这里就是你的舞台。 你的主要工作： - 负责门店整体运营管理，达成销售目标 - 货品管理：补货、盘点、调货、陈列搭配 - 团队管理：导购带教、排班、激励 - 维护老客，做好接待与会员维护 - 把控门店形象、卫生与服务品质 - 有服装门店管理经验优先 - 审美在线，热爱穿搭，熟悉女装/服饰品类 - 执行力强，抗压能力好，善于沟通 - 做事细心，对货品、账目负责 - 有服务意识，愿意用心对待每一位客人

1.作为合伙人共同承担店铺经营，按约定五五分成；主动配合店铺活动、拍照宣传、朋友圈/小红书等平台引流，维护老客户并拓展新客。 2.负责店内鲜花、绿植的日常养护、换水、整理和陈列，保持花材新鲜、店面整洁美观。 3.根据客户需求独立完成花束、花盒、开业花篮、婚庆花礼等产品的设计、包扎和制作。 4.一起接待到店和线上客户，介绍花礼产品、接单报价，处理售后并维护客户关系。 5.参与店铺日常运营，包括收银、库存盘点、花材及耗材管理、简单账目记录。

洗美店接待销售管理 店长:6000底薪加整店利润10%提成(有驾照)试用期个人能力突出可谈 美容中工:3000_3500底薪加10%施工提成(有驾照) 学徒:2000包吃住(包教会) 全部包吃住加买500意外险，有兴趣可以来面试一下

招聘：养发店店长 薪资：4000-5000元 25到35岁左右，做过美业优先，服务态度好，性格开朗。

集书店，咖啡店，自习室，读书会的混合空间，新店装修完毕，如果你擅长统筹空间运营、团队协作，策划活动，社群运营，喜欢传统文化和阅读，有过门店运营管理经验，28-40 岁优先，欢迎来电。

棋牌室招聘信息千灯镇石浦兴浦街271号招聘店长2名。待遇5000元电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，健身行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励一线员工 3. 熟悉POS系统及基础数据分析工具，具备成本与业绩敏感度 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间与阶段性加班 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经历者可适当放宽条件

保税区急招油漆工，长白班，工作时间7:30-20:00，日薪316元，包吃并提供住宿，无需体检，可直接上岗。要求员工年龄在35-45岁之间，熟手优先，有意者可报名。

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招聘油漆工，长白班工作制，薪资面议。

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招聘铝焊工，年龄45岁以内，有证没证均可。要求会焊接2-3毫米的铝材，焊接拼接缝，成型漂亮。薪资40-50，具体面谈。

招聘：店长（包吃+提成+免费培训）薪资：5000-7000元/月【招聘岗位】：店长（包吃+提成+免费培训）【薪资待遇】：5000-7000元/月【福利待遇】：包吃，提成，免费培训【工作时间】：10小时班，**2天【工作内容】：负责门店日常运营与管理，服务好客户【工作地址】：含山县环峰镇阳光世纪城张超越火锅店欢迎各位求职者直接沟通或电话咨询！

本人找店长一名工资面谈

移动营业厅店长熟练掌握移动业务并解决临时问题，管理团队、完成业绩目标、统筹厅内运营。店长岗需1年以上团队管理经验，能扛业绩，有移动营业厅店员经验优先薪资福利:底薪+绩效红利，综合工资6000-10000招工人数:10人快速转正：相关经验丰富，优秀者直接转正年度旅游：一年一至两次次免费带薪游;每月会有业绩要求;要热爱学习踏实认真负责附言:欢迎有销售、客服、通信行业经验的伙伴!工作地址:徐水县城徐水大王店漕河营业厅

店长有超市相关工作经验优先薪资福利:薪资6000元招工人数:若干25-45生日福利、团建、保险、节日福利工作地址:徐水区华龙路天天生活超市二楼

新意法1招模特2名，能穿裤子皮肤白会拍照会搭配上镜要好看（身高160-165）2招店长1名主打韩气质风女装全盘负责档口运营、团队管理、业绩达成货品陈列｜客户维护｜库存复盘｜市场反馈要求：有服装批发档口三年以上店长实战经验，做事闭环靠谱，有结果，执行力强，拒绝做事半途无下文懂韩系穿搭审美，活泼开朗情商高，会沟通，能稳住团队，抗压能力强，适应批发市场快节奏上新旺季稳定长期。加分：会简单拍版、拍短视频，配合小红书/视频号线上内容，懂穿搭审美。薪资：底薪+高提成，能力优秀待遇面议期待做事认真、有责任心的伙伴加入电话同步

前台收银3000+ 1、无责底薪3000+高额提成+（包食宿） 2、负责店铺收银及带客 3、有无经验均可免费培训上岗，外地人员成功入职满两月BXLF 4、会基本的电脑操作，细心负责， 福利待遇 1、缴纳五险 2、月休四天

薪4500-6000元，次月10号准时发薪 负责收银、理货及协助促销活动 20-40岁，不限学历经验，热情主动即可 有生鲜经验者优先，月休四天 购买意外险，工作轻松，欢迎报名。

年满18周岁能上夜班，介绍店内优惠活动性格开朗

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4. 提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3. 无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5. 遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘：收银员，营业员，理货员，猪肉技师，水产技师，保洁，生鲜理货员

网吧收银服务员，年龄18-30岁，要求，五官端正，活泼开朗，无吸烟纹身，口齿伶俐，诚实勤快，过年不回家！能上夜班！新手也可以，不会可以教。地址：唯亭镇唯亭广场（明月网咖）

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招前台短期兼职不要 每月 5 号准时发上月工资。 保底4000，全勤+500，月休两天，不休+500 每月奖金+500， 两班倒 15天一换，提供吃住，充值会员 有提成， 年龄18-35 岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3. 每日清点现金、核对销售单据，完成日结报表并上交财务 4. 保持收银台及周边区域整洁有序，协助做好商品陈列与补货支持 5. 主动提供礼貌服务，维护良好客户体验，配合门店运营需求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 有收银或零售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备良好沟通能力与团队协作精神，服从门店统一管理

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 5. 维护教学区域设备与环境，保障课程顺利开展及客户良好体验 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4.形象健康阳光，有较强的责任心与服务意识 5. 有团操授课经验或私教成功案例者优先

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5. 配合店长完成盘点、报表填写及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日上岗安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念