
品控部主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年本科
一、岗位职责:
1、体系与标准建设:
1.1、编制并更新检验规范,设计检验流程并确保有效实施;
1.2、搭建检验方法数据库及供应商评估体系,持续改进检测工具与技术;
1.3、健全质量问题归集与检索机制。
2、检验监督与数据分析:
2.1、对检验环节进行巡查监管,发现潜在风险并提出优化方案;
2.2、定期汇总分析质量指标数据,主持品质会议,推进问题追踪与闭环管理。
3、质量问题处理:
3.1、牵头开展质量问题根因分析,拟定纠正与预防措施;
3.2、审核不合格品处理方案,提出源头性改善建议。
4、团队建设与管理:
4.1、负责团队架构规划、人才引进、绩效评定及梯队培养;
4.2、组织召开品质管控会议,动态调整工作安排,提升团队专业水平。
5、效率提升与报表管理:
5.1、不断优化检验程序与作业工时,提高整体检验效能;
5.2、编制月度质量报告,应对突发状况,落实上级交办事项
二、职位要求
1、掌握监控类电气设备的检验技术与流程;
2、具备识读机械与电气类产品图纸的能力;
3、熟练操作常用办公软件;
4、理解监控系统基本工作原理;
5、熟知安防产品相关行业规范与标准;
6、具备较强的沟通协调、团队管理、组织推动及问题解决能力;
7、具有5年以上相关领域工作经验
厂长/主管
8千-1万/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行
3. 领导团队完成产能目标,优化生产流程,提升效率与良品率
4. 协调采购、仓储、物流及销售部门,保障供应链高效协同
5. 负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
任职要求:
1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业全流程运作
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有实际落地经验者优先
4.具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
5.责任心强,具备全局观和持续改进意识
生产设备主管
6-8千/月
厂长/主管1-3年高中维修保养安装调试设备管理
任职资格1. 负责车间机修与电工团队的日常管理、人员排班及应急抢修工作的组织协调;
2. 编制并执行设备周期性维护计划,确保烘箱、喷塑线、流水线、空压机等关键设备的保养落实到位;
3. 主导生产线突发故障的快速响应与修复,减少设备停机时长,并建立完善的故障记录台账;
4. 管理维修备品备件库存水平,控制维修支出,及时提报易损零部件的采购需求;
5. 定期开展设备安全检查,监督维修作业中各项安全规程的执行;
6. 协调外部协作单位进行设备维保服务,推动设备性能改进,降低同类故障重复发生率
任职要求
1. 具备3年以上工厂设备维修管理工作经历,有带领维修班组的实际经验;具备喷塑线、烘烤炉、五金机加工类设备维护背景者优先考虑;
2. 熟练掌握机械维修技术及强电弱电系统知识,可独立完成电机、温控系统、空压机、输送链条、静电喷涂设备等故障诊断与处理
模具公司制造部主管(注塑模具)
2-3万/月
厂长/主管10年以上大专注塑模具生产制造模具制造经理汽车注塑模具
工作时间:上午8点至下午5点,周末双休,加班可安排调休
基本福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假
福利待遇:
1、薪酬结构:固定薪资+年终分红权激励奖金
2、提供系统化专业培训及清晰的晋升发展路径
3、其他福利:提供工作餐、宿舍或租房补贴、免费班车、工龄奖、节日慰问、生日礼物
岗位职责
1、全面负责汽车注塑内外饰模具(如保险杠、仪表板、门板、立柱等)制造全流程管理,包括生产计划制定、车间执行管控、工艺改进与技术攻关,严格执行IATF16949质量体系及主机厂标准,确保模具高质量、准时交付。
2、依据客户开发节点与订单需求,编制月度及周度生产计划,统筹设计、加工、装配、试模到验收各环节进度,协调人力、设备与物料资源,识别并解决生产瓶颈,处理各类异常情况,持续提升交付达成率。
3、负责模具车间日常运营管理,建立并完善各工序作业规范与操作流程,落实现场5S管理与安全生产要求,排查安全隐患,杜绝安全事故发生,优化产线布局,实现降本增效。
4、主导制造工艺的优化与标准化,针对加工精度、表面质量、装配顺畅性等问题制定改善措施,构建完整的工艺文档体系,积累并固化标准化作业经验。
5、负责生产团队的人才建设,包括人员招聘、技能培训、绩效评估与梯队搭建,提升团队整体专业水平与执行效率,打造高效稳定的制造队伍。
6、全程参与模具制造中的关键技术问题处理,优化模具结构与生产工艺,协同客户及相关部门解决试模与量产匹配问题,推动车间技术水平持续升级。
任职资格
1、大专及以上学历,机械、模具设计与制造、汽车工程等相关专业优先考虑。
2、具备10年以上汽车注塑内外饰模具制造工作经验,其中至少5年同类管理岗位经历,熟悉保险杠、仪表板等内外饰模具的结构特点、加工工艺及全流程制造流程。
3、精通IATF16949质量管理体系,了解主流整车厂模具验收规范,有主机厂配套项目交付经验者优先。
4、熟练掌握CNC、电火花、线切割等模具加工设备的运作管理,精通模具加工、装配与试模核心工艺,能够独立应对和解决各类生产技术难题。
5、熟练运用UG等设计软件,具备较强的生产统筹能力、进度控制能力、成本意识及问题解决能力。
6、具备优秀的团队领导力与跨部门沟通协作能力,责任心强,抗压性强,执行力突出。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年本科生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1. 依据公司战略发展方向,拟定生产车间目标及年度生产计划;
2. 将部门整体目标细化至各岗位,并监督落实执行;
3. 合理控制生产部门各项费用支出;
4. 健全安全生产管理制度,保障安全文明生产,持续提升员工安全意识,降低安全事故发生率;
5. 制定并监管设备操作规范、工艺流程标准的执行;
6. 组织召开生产管理会议,定期复盘生产问题并推动持续改进;
7. 严控产品质量,针对异常情况开展分析并制定纠正或补救方案;
8. 强调所有作业必须严格遵循标准流程执行;
9. 加强对原材料、半成品及副料的管理,有效控制成本,提升产品品质;
10. 减少因人为或设备原因导致的生产损失;
11. 负责生产运行过程的监督检查、绩效考核及日常管理工作;
12. 针对突发异常(如设备、生产、安全等)制定应急预案;
13. 根据生产需求合理调配人员,明确各岗位职责分工;
14. 及时向人事部门反馈人员空缺情况,并协助制定招聘需求计划;
15. 协同人事完成绩效考核工作,确保考核过程公正透明;
16. 负责编制生产相关文件,建立工序作业指导书;
18. 编制岗位培训资料与培训方案,组织实施操作类员工技能提升培训;
19. 完成上级交办的其他工作任务,并及时反馈执行结果。
职位要求:
1. 本科及以上学历,机械、自动化等相关专业背景,具备设备基础知识;
2. 5年以上大中型制造企业生产管理实战经验;
3. 具备较强的成本控制意识、流程优化能力、统筹组织能力及问题分析与解决能力;
4. 熟悉制造业运作流程、工厂运营管理、ERP系统应用及成本管控模式;
5. 具备良好的领导力、组织协调能力、沟通能力和执行力;
6. 熟悉ISO9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系运行机制;
7. 年龄25-40岁。
地址:塘沽胡家园田庄子工业园。
工作时间:8:00-17:00,单休。
职位福利:五险一金、管三餐、男士包住。
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理生产技术管理生产现场管理
岗位职责: 1.参与起草和更新各个具体设备的操作和清洗SOP; 2.参与生产流程建立,确保本班次内的生产活动按照拟定的生产流程进行; 3.参与项目的预审核; 4.负责班次交接,对交接的完整性,可靠性和交接现场的安全状态负责; 5.组织人员参与项目或验证测试活动的培训工作,确保所有参与人员听懂和领会相关流程; 6.召开班组会,落实本班组包括工艺操作、安全、环保、质量、纪律、制度等有关内容的“三级”培训,并定期对培训效果进行评价,确保本班组人员遵守安全操作规程、工艺规程和公司劳动纪律等有关规定; 7.负责本班组定置定位、物料标识明确、设备、门窗、地面的卫生清洁、设备保养维护等现场管理工作,组织班组员工参与每周卫生清理工作; 8.在车间主任指导下分配合适的人员到合适的项目岗位,确保项目运行质量,确保安全和项目进度; 9.负责组织人员对各个操作现场进行安全隐患排查,记录、上报和处理任何不安全行为; 10.抽查现场各种操作的记录情况,及时上报和纠正现场不合规现象; 11.督促班组员工佩戴劳保防护用品,制止车间违规操作行为; 12.现场项目各种关键操作的实施前的放行和实施中监督和实施后的复核,杜绝任何误操作; 13.现场各种关键设备使用之前再次放行和检查,确保清洁; 14.监督该班次内的物料运转(包括废水、废液)、使用、暂存和处理,确保安全; 15.监督本班内的车间动火作业,受限空间作业等特种作业,确保各项要求符合规定要求。确保作业场所有人始终有人监督,并进行交接。负责特种作业事前、事中和事后的全程管理; 16.协助落实本车间生产设备维护计划; 17.参与偏差调查和处理; 18.拟定本班次内人员的调休计划并上报; 19.负责安排人员对本班次内的人员进行操作培训,并定期对培训效果进行评价; 20.负责本班次内的操作人员转正考核,负责本班次内操作人员和管理人员的绩效考核; 21.设备维修工单填写。 任职资格: 1.3年以上车间生产操作经验,并担任班长或同等职务不少于1年,有CRO或者CMO行业原料药物或中间体生产管理经验优先; 2.熟悉车间生产单元操作流程,能熟练操作车间生产设备,对放大生产有较为丰富的现场管理经验; 3.熟悉车间的安全要求,有良好的生产安全意识和过程安全识别能力,具备一定应急处置能力; 4.有良好的质量意识,了解质量法规相关要求; 5.责任心强,优秀的个人沟通能力和现场管理能力; 6.会使用Word, Excel, PPT等办公软件,有一定的英语读写能力。 职位福利:五险一金、绩效奖金、周末双休
生产主管(副)
6千-1万/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1. 全面主持生产车间的日常运营管理工作,统筹人员调度、设备运行、物料供应、工艺执行、环境维护及安全管控;
2. 依据生产计划科学配置资源,保障生产任务按时、按质、按量达成;
3. 推行安全生产责任制,定期开展安全培训与现场检查,确保作业环境符合安全标准;
4. 持续优化生产工艺流程,降低制造成本,提升产线效率与产品品质;
5. 及时应对并处理生产过程中的突发异常,推动问题有效闭环;
6. 联动相关部门协同作业,确保生产排程顺利推进,提高订单交付及时性;
7. 完成领导交办的其他生产管理相关事务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、自动化、工业工程等相关专业优先考虑;
2. 具备5年以上制造业从业经历,其中3年以上生产现场管理经验,有机加工、装配工艺背景者优先;
3. 具有较强的组织协调能力、团队管理能力和高效执行力;
4. 熟悉通用机械设备的安装、调试与日常维护,可独立排查和解决常见设备故障;
5. 具备良好的质量控制意识、成本控制能力及安全生产观念;
6. 年龄在26至45岁之间,能适应制造业生产管理的工作节奏。
地址:塘沽胡家园田庄子工业园。
工作时间:8:00-17:00,单休,根据生产需要安排加班,加班费用另行计算。
职位福利:五险一金、管三餐、包住。
采购部经理(汽车内外饰领域-注塑、电镀、喷涂工艺)
1.5-2.3万/月
厂长/主管5-10年大专招标采购商务采购注塑模具喷涂工艺电镀工艺
工作时间:上午8点至下午5点,周末双休,中高层根据实际工作需要安排加班
基本福利:五险一金、年终奖金、带薪年假
福利待遇:
1. 提供系统化的专业培训及清晰的职业发展路径
2. 其他福利包含:工作餐支持、住宿安排或租房补贴、免费班车服务、工龄奖励、节日关怀、生日礼物、交通补助、通讯津贴
岗位职责:
1. 完善集团采购管理体系,优化采购作业流程。
2. 主导原辅材料、设备类供应商的开发与引入,对现有常用物料开展市场询价与比价分析,向采购执行部门提供合理化价格建议。
3. 负责委托加工类供应商资源拓展(涵盖模具制造、注塑、喷涂、电镀等环节),支撑公司多地生产布局,并通过外包协作模式助力降低内部运营成本。
4. 定期评估供应商在服务能力、报价水平等方面的表现,通过寻源与比价机制实施动态管理,建立并完善供应商准入、考核与评级制度。
5. 统一规范供应商在价格体系、操作流程、账期设置等方面的管理要求,统筹供应商资料归档(包括报价文件、招标投标资料、合同文本等)。
6. 结合集团战略方向及业务单元需求,前瞻性制定并落实供应商资源拓展计划。
7. 协调采购团队与外部供应商之间的日常对接,确保物资供应连续稳定,处理相关协同事务。
8. 持续跟踪行业市场变化,关注产业趋势、成本构成调整及技术演进方向。
9. 对供应商交付产品的质量表现、交货时效、付款周期等关键指标进行监督与管控。
10. 分析库存状况,及时联动供应商做好原材料备货,保障各类物资供应顺畅。
任职资格:
1. 年龄、性别要求:年龄范围30-45岁,性别不限。
2. 个人素质:
1)熟悉供应商全生命周期管理流程,具备较强的供应商风险识别与防控经验。
2)掌握采购与供应链管理专业知识,了解合同法规及商务谈判策略。
3)具备良好的成本控制意识和质量管控能力。
4)拥有出色的分析判断、沟通协调、团队领导能力,责任心强,职业操守良好。
5)过往从业经历无不良记录。
3. 教育背景:大专及以上学历,供应链管理、物流管理、工商管理、机械、电子等相关专业优先考虑。
4. 工作经验:10年以上采购领域工作经验,其中至少5年在汽车零部件行业,具备3年以上采购团队管理经历
调饮师
招聘:天福茗茶招聘营业员店员(六险一金)薪资:面议有意者请电话联系!任职要求:1、年龄18-*岁,身体健康,身高1.58m以上、2、品行端正,能吃苦耐劳,高中以上文化程度。早晚倒班:早8:30-15:00,晚班14:30-21:30。六险一金,工作环境好。有意者电话联系或直接到店咨询!工作地点:大港海景七路2287号配建5
电工低压电3-5人月结电工证
招聘短期季节工5名,上24小时休48小时班次,不提供食宿,每月工资3800元,要求持有高低压电工证。
二保焊/气焊1-2个月6-10人日结
招聘二保焊工6名,每天工作九小时,薪资350元,工期两个月,人走账清。工作地点在天津。有意者可联系报名。
主管1-3年本科应用化学树脂合成
直招研发经理/主管:一名,负责鞋材、膜材、水性胶高分子新材料研发管理,统筹团队、配方开发、小试中试到量产转化,对接业务生产,解决现场技术问题。硕士及以上,5年+精细化工/高分子研发管理经验,有鞋材膜材胶水项目经验优先,熟悉EHS与项目落地。
薪资待遇:12-25K,包食宿
厂长
1-1.1万/月
主管厂长3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升运营效率与合规水平
3.领导团队完成安全生产目标,定期开展安全检查与员工培训
4. 协调供应链、仓储、设备及人力资源等跨部门协作,保障生产稳定运行
5. 分析运营数据,持续优化流程,推动降本增效与精益管理落地
任职要求:
1.具备厂长/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备风险预判与应急处置能力
4.责任心强,抗压能力好,能适应生产一线工作环境
5. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
机械制造文员
5-7千/月
生产跟单/文员月结3-5年大专生产计划管理生产物料管理数据统计机械生产订单跟踪生产技术文档维护跨部门协作
工作职责
1. 跟进机械类生产订单的全过程执行,包含核对生产计划、更新进度信息及记录异常状况。
2. 归集并管理生产相关技术资料、工艺图纸与物料清单(BOM),确保数据准确无误且完整可查。
3. 配合生产团队完成日常及周期性数据汇总,如日报、周报等,为生产管理提供有效数据支撑。
4. 与采购、仓储等环节保持沟通协作,协调物料调配与库存控制,保障生产所需物料按时到位。
任职要求
1. 具备大专及以上学历,机械工程、工业工程或相近专业者优先考虑。
2. 了解机械制造流程,能基本识读机械图纸。
3. 熟练操作Office办公软件(Excel、Word),具备良好的数据处理与文档整理能力。
4. 工作认真负责,注重细节,具备一定的抗压能力。
研发工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科嵌入式硬件研发硬件测试STM32单片机嵌入式软件研发
天津星日技术为北京星日技术子公司,母公司成立至今已13年。公司专注于新能源领域(新能源汽车动力电池、家储、风电储能、光伏储能等电化学类)消防产品技术研究、开发、生产及系统集成,是行业内资深的综合性龙头企业。新能源作为缓解全球能源紧张的关键支撑力量,因电化学特性对专用消防技术提出较高要求,现诚聘能源消防类工程师,参与新产品研发及相关技术支持工作。
工作职责:
1. 承担基于STM32单片机系列产品的嵌入式软件开发任务,覆盖从系统架构搭建到应用层功能实现的完整流程。
2. 与硬件、测试等技术人员紧密配合,协同推进项目进度,及时排查并解决开发过程中的各类技术问题。
3. 具备基本电路理解能力,能够与硬件团队就嵌入式系统设计方案进行有效沟通与对接。
技能要求:
1. 精通C语言编程,熟练操作Keil和cubemax开发工具,能看懂电路原理图,并具备板级基础调试能力。
2. 具备独立完成项目开发的能力,熟悉CAN、RS485、RS232、SPI、IIC、USART、LORA等常用通信接口的程序编写与调试,掌握ModBus、TCP/IP等通信协议及自定义协议制定方法。
3. 拥有RTOS相关项目实践经验,如Rthread、FreeRtos等操作系统应用经历。
4. 有可编程显示屏开发经验,曾完成串口屏、rs232等接口屏幕的通信对接与界面布局设计。
任职要求:
1. 具备bootloader开发或远程OTA升级经验者优先考虑。
2. 至少拥有2年以上ARM架构或M3、M4、M7系列单片机开发经验。
3. 掌握基础电子电路知识,了解电路运行原理,能够理解软硬件交互机制。
工作时间:8:30-17:30
休息制度:大小周轮休
职位福利:五险一金、餐补、免费停车、全勤奖
文员
4-5千/月
工厂文员生产跟单包吃有提成1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据及时更新
3.协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,汇总问题并推动闭环解决
4.编制日常生产报表,统计产能、良率、交付达成率等关键指标,支持管理决策
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作,如会议记录、文件收发、样品寄送等
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/PPT)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先
4. 熟悉生产流程及常用术语,能适应车间与办公室协同工作环境
5. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识
厂长/主管
8千-1.2万/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验塑料经验成型工艺经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、成本等核心环节
2.制定并落实年度生产计划与整体运营策略,确保目标达成
3.带队优化工艺流程与现场管理,提升效率与员工执行力
4.主导团队建设与人才培养,营造“以厂为家”的凝聚力文化
5.承担厂区安全、环保及合规管理责任,保障稳定高效运行
任职要求:
1.具备制造业工厂全面管理经验,有全局观与整体策划能力
2.责任心强、吃苦耐劳,能适应住厂工作安排
3.具备良好的沟通协调与团队领导能力
4.学历不限,经验丰富者优先
5.行业背景不限,有实体工厂实操经验者优先
厂务专员
4-6千/月
厂务经验不限大专
岗位职责:
1.负责公司办公楼及厂房的修缮与日常维护管理;
2.负责环境相关设备的运行监控及维护管理工作;
3.负责门卫执勤与车辆调度管理;
4.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.具备大专或以上学历;
2.具备处理突发事件的应急能力;
3.持有高压或低压电工操作证书;
4.工作态度严谨,责任心强。
机械加工主管
1.2-2万/月
车间主任包住3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机器人经验
工作地点:西青区李七庄街天祥工业区(环外荣乌高速辅路右边工业区)祥瑞路7号
[岗位要求]
1、大专及以上学历,机械工程自动化、机电一体化等相关专业优先,具备三年以上机加工车间管理经历;
2、熟悉机械制造领域的工艺流程及生产环节,具备车间现场管理实操经验;
3、掌握机加工车间运作模式,精通数控车床或CNC加工中心操作者更佳;
4、全面负责机加工车间设备运行管理及人员组织调配;
5、具有桁架式机械手或自动化生产线管理经验者优先考虑;
6、具备精益生产理念,能进行工时测算与成本核算。
[岗位职责]
1.依据生产计划统筹安排并监督生产作业,把控产品质量与成本,及时分析并处理各类生产异常;
2.落实5S管理制度,推动车间现场规范化、标准化作业,严格执行工艺指导文件;
3.组织生产设备的日常巡检、维护保养及故障排查工作;
4.审核并归档各类生产记录、设备点检表及相关文档资料;
5.负责生产工具的采购申请、发放登记及损耗统计考核;
6.执行安全生产责任制,监督安全规程落实,确保车间安全有序运行;
7.跟进物料供应进度,协调生产过程中的资源调配;
8.监督机加工艺执行情况,持续优化工艺流程;
9.制定并组织实施员工培训计划,建立绩效考核机制;
10.完成上级交办的其他工作任务。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、提供宿舍、员工餐补、工会福利、多次晋升机会
职位亮点:深耕制造业二十年,企业运营稳定,团队氛围融洽
能力突出者,薪资可面议
静电粉末喷涂车间主管6—10k五险一
7-8千/月
车间主任3-5年中专/中技生产设备管理接受无生产管理经验生产跟单不限生产成本管
喷涂作业人员,需具备静电粉末喷涂管理经验,能适应公司产品生产要求;
服从上级工作安排,按时保质完成各项任务;
负责现场管理与安全管理,持续提升喷涂一次合格率;
有大旋风粉末喷涂管理经验者优先考虑;
工作细致认真,责任心强,具备良好的执行能力。
生产车间主任(空调、制冷设备)
1-2万/月
车间主任5-10年大专现场管理成本管理生产计划管理装配工艺焊接工艺钣金工艺空调制冷
请您务必考虑工作地点上班是否合适:天津市北辰区北辰经济开发区高端装备产业园通盛路17号。 企业介绍: SMC是世界驰名的气动元件制造商,在世界82个国家和地区设立了分公司。 SMC中国是SMC集团于1994年9月在北京经济技术开发区投资建立的独资子公司,为北京市高新技术企业、十百千工程单位,在中国建有1个研发中心和5个现代化工厂,占地面积为100万平方米,员工约6,800人。公司采用当今世界同行业最精锐的自动化生产设备,引进了完整的现代化气动元件制造工艺,研发、生产、销售用于工业自动化的气动元件。 SMC作为气动行业的引航者,全球市场占有率达32%、中国市场占有率高达40%。其产品应用遍及各个领域,服务的主要客户多为世界500强企业。产品广泛应用于汽车(奔驰、宝马、大众、丰田、通用、福特等)、液晶半导体(英特尔、中芯国际、BOE、松下等)、电子(苹果、华为、联想、博世等)、轮胎、机床、食品包装、太阳能、二次电池、医疗医药、石油化工等行业。 SMC中国经过20多年的高速发展,产品销售全球55个国家和地区,同时在全国主要城市建立了80多个销售服务分支机构。 岗位职责 (一)生产计划与调度管理 1.承接公司下达的整机及零部件生产任务,分解至折弯、铜管、焊接、组装各班组,制定详细的日生产计划和班次安排,确保订单按时交付。 2.统筹车间生产资源(人员、设备、物料、场地),实时监控各工序生产进度,及时协调解决生产瓶颈(如折弯模具更换、铜管备料、焊接工位产能、组装线节拍不平衡等问题)。 3.建立生产异常快速响应机制,处理设备故障、物料短缺、质量问题等突发情况,最大限度减少生产停线时间。 4.负责生产数据的统计、分析与上报,包括产量、合格率、设备稼动率、人均效率等关键指标,提出生产效率提升方案并组织实施。 (二)工艺与质量管理 1.监督各班组严格执行空调生产工艺标准和作业指导书,重点管控折弯精度、铜管扩口 / 弯管质量、焊接气密性、组装一致性等关键工序。 2.组织开展工艺优化和技术改进活动,针对焊接不良率高、组装返工多等问题,联合工艺部门制定改进措施并验证效果。 3.落实全面质量管理体系(ISO9001)要求,建立车间质量追溯体系,对不合格品进行原因分析、责任认定和纠正预防,持续提升产品一次合格率。 4.组织员工开展质量培训和技能比武,强化全员质量意识,杜绝批量质量事故发生。 (三)安全生产与现场管理 1.全面负责车间安全生产工作,落实安全生产责任制,定期组织安全检查和隐患排查,重点防范焊接火灾、机械伤害、高空坠物、电气事故等风险。 2.监督员工正确佩戴劳动防护用品,严格执行特种设备(折弯机、焊接设备、行车等)操作规程,杜绝违章作业。 3.推行 5S 现场管理体系,保持车间环境整洁、物料摆放有序、通道畅通,打造标准化生产现场。 4.负责车间消防安全、职业健康管理工作,组织员工开展安全培训和应急演练,确保零重大安全事故。 (四)团队建设与人员管理 1.负责车间各班组组长的选拔、培养和考核,指导班组长开展班组管理工作。 2.制定员工培训计划,组织新员工入职培训和老员工技能提升培训,特别是焊接、铜管加工等关键岗位的技能培训。 3.建立公平公正的员工绩效考核体系,落实奖惩制度,调动员工工作积极性。 4.关注员工思想动态,及时解决员工工作和生活中的问题,维护车间稳定和谐的工作氛围。 三、应聘条件 (一)基本要求 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 5 年以上空调、制冷、电子装配等制造行业生产管理经验,其中至少 2 年以上空调、制冷设备、电子装配业生产车间主任或同等岗位管理经验。 熟悉空调生产全流程,精通折弯、铜管加工、焊接、总装等核心工艺和质量标准。 (二)专业技能 熟练掌握生产计划编制、生产调度、现场管理的方法和工具,具备较强的生产组织和协调能力。 熟悉 ISO9001 质量管理体系、ISO14001 环境管理体系和 OHSAS18001 职业健康安全管理体系。 熟练使用 Office 办公软件,能够使用 ERP 系统进行生产数据管理。 (三)管理能力 具备优秀的团队领导能力,能够有效激励和管理 50人以上的生产团队。 具备较强的问题分析和解决能力,能够快速处理生产过程中的各类突发问题。 具备良好的沟通协调能力,能够与技术、质量、采购、仓储等部门高效协作。 具备较强的执行力和抗压能力,能够在高强度工作环境下完成生产任务。 (四)个人素质 责任心强,工作严谨细致,有强烈的质量意识和安全意识。 吃苦耐劳,深入生产一线。 诚实守信,廉洁自律,具备良好的职业道德。 学习能力强,能够不断接受新的管理理念和技术知识。
车间主任
8千-1万/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验日化品经验涂料/油漆经验工装设备经验焊接工艺经验
车间主任
岗位职责:
1、全面负责粉末涂料车间日常生产安排、人员调度、设备维护、现场5S及过程质量管控;
2、落实生产计划,控制原料损耗、降低不良品;
3、协调品控与工艺技术人员解决生产过程中的质量异常;
4、落实安全生产工作,防尘防爆、环保管理;
5、带领班组完成各项生产指标,提交各类生产报表。
任职要求:
1、三年以上生产车间管理经验,熟悉固体粉末涂料生产工艺流程优先;
2、具备班组管理能力,责任心强,有成本意识。
3、综合薪资:早8点-晚6点,公司提供午餐,有五险。
4、公司福利:所有岗位满一年享有年终奖金以及超产奖。
注塑主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专注塑机调试注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理注塑机保养/修理中级职称及以上
岗位职责:
1、全面负责注塑车间的日常运营,确保生产任务按计划有序推进;
2、跟踪生产各环节,优化工艺流程,提高生产效率与产品品质;
3、统筹设备保养与人员安排,确保安全生产及设备稳定运转;
4、对生产数据进行分析,快速响应并解决技术异常,推动持续改善。
任职要求:
1、具备优秀的团队管理能力,能有效激励团队成员达成工作目标;
2、精通注塑工艺及设备操作,拥有扎实的现场管理实践经验;
3、具备良好的沟通协调能力,可高效处理各类协作关系;
4、擅长应对复杂生产问题,关注细节,坚持高标准作业要求。
车间主管
9千-1.2万/月
主管10年以上学历不限工资有保障有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
熟悉各种设备,熟练操作,经验丰富,熟悉每个工作环节,能带领团队完成任务,吃苦耐劳,
食品生产车间主管
7-9千/月
主管5-10年大专有生产管理经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1. 生产运营:按照生产计划要求,组织生产,统筹人员、设备与物料调度,保障生产任务高效完成。
2. 安全管控:熟悉食品安全法规,负责生产现场的安全规范执行与质量管控,严格执行生产安全管理制度;降低生产风险,确保产品符合标准,解决存在的问题;
3. 工艺执行:检查、监督各作业工序按照工艺标准和质量标准生产;对发生不符合的工艺流程、工艺参数等进行分析、提出预防改进措施,跟踪落实改进效果;严格贯彻落实公司质量管理制度,确保产品质量。
4. 设备维护:有生产设备巡检实操经验,能识别常见设备异常并联动处理。带领班组严格按照作业规范程序使用生产设备、仪器仪表,并在生产过程中组织班组成员对生产设备进行日常点检及维护保养,提升设备综合效率。
5. 车间现场管理:管理车间环境及日常事务, 指导、培训各工序人员完成本职工作,监督执行各流程操作,分析与解决生产过程出现的异常问题;
带领车间团队落实公司管理制度,强化执行力,推动团队协作与绩效提升。
任职要求:
1、大专以上学历,年龄在30岁-45岁。
2、具备扎实的食品专业知识和良好的生产现场调度,管理能力。
3、具备强执行力与责任心,能吃苦耐劳,服从公司统一调度安排。
4、具备较强的生产现场管控能力和沟通协调能力;
5、具备异常问题分析及解决能力;
6、具备认真的工作态度以及敬业精神。
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