职位名称：新媒体运营专员 岗位职责： 负责公司微信公众号、视频号、小红书、抖音等新媒体渠道的日常维护、内容发布及用户互动工作。 参与直播项目的整体策划、落地执行及宣传推广。 独立完成优质图文与短视频内容的创意策划（包含脚本撰写及基础剪辑/编导能力）。 定期跟踪各平台运营数据，分析用户行为，持续优化内容策略，提升粉丝增长与互动效果。 确保品牌调性在不同平台传播中保持统一与正向输出。 任职要求： 1-3年新媒体运营相关工作经验，熟悉主流社交平台如微信公众号、视频号、抖音、小红书的运营机制与流量逻辑。 具备短视频拍摄与剪辑/编导实操经验，有直播项目运营经历者优先。 对教育领域有一定了解，能把握家长与学生的核心关注点。 目标感强，具备数据分析思维，良好的跨部门沟通与团队协作能力。 （优先）具有国际教育、升学规划类行业背景。 （优先）熟悉深圳及香港地区国际学校情况。 上班时间：早9晚6.30，月休8天

【岗位职责】 1、负责微信视频号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营，包括房产类短视频的内容策划与制作，熟练运用公司AI工具完成脚本生成、拍摄剪辑及内容发布，持续提升平台曝光度、用户互动率与客户转化效果； 2、参与直播讲解房源，通过新媒体渠道全方位展示楼盘信息，吸引并沉淀潜在购房客户； 3、依托公司AI系统，全程参与整合社区楼盘与周边商圈数据，智能匹配房源与客源信息，为买卖双方提供专业、个性化的房产交易服务方案，高效推动成交达成。 【任职资格】 1、不限学历与专业背景，具备直播运营、短视频内容运营或达人孵化相关经验者优先考虑； 2、熟悉主流新媒体平台的运营机制与推广方式，拥有文案撰写、内容创意、视频拍摄与剪辑能力（熟练使用剪映、PR等工具）； 3、责任心强，具备良好的团队协作意识，乐于接受新事物，适应变化，学习能力突出，抗压性强。 【薪酬待遇】 1、薪酬结构： ①培养期（最长6个月）：底薪补贴4000~5000元，绩效基数3000~5000元，综合收入最高可达10000元（深圳），具体面议！ ②发展期：包含底薪、补贴、浮动绩效及业绩奖金，享有55%-80%超高比例业绩提成。 收入自主决定，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。 其他城市薪资详情可投递简历后咨询！ 2、福利保障 毕业当年及毕业一年内大学生享免佣租房权益，应届生到岗可按标准报销一次来程交通费 五险一金、带薪休假、节日礼品、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持 定期组织文体活动、国内精品旅行、海外高端旅游 提供住宿支持方案 除法定假期外，公司设有12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等人性化假期。 3、培训与晋升体系 配备完善的线上线下融合培训机制，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训基地，开设2000+课程，拥有3000+专职讲师，配套一对一导师指导、特种兵式考核通关、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长！ 晋升标准清晰，后备人才机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升通道公开透明，支持纵向晋升与横向转岗，专业路线最高可至置业总裁，管理路线最高可升至营销总裁！ 4、团队文化 集团化平台，学习型组织，创业型氛围，开放包容的文化环境，团队年轻化，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，倡导阳光透明、简单真诚的工作关系，欢迎优秀人才加入！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.策划并执行短视频、图文等内容形式的创作与发布，提高内容传播效果和粉丝增长 3.分析平台数据，优化运营策略，定期输出运营报告，提升转化率与互动质量 4.跟踪热点话题与行业趋势，结合品牌调性进行内容创新，增强用户粘性 5.协同设计、市场或销售团队，推动线上线下联动活动的落地与推广 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有1-3年相关工作经验，有成功运营案例者优先考虑 3.熟悉短视频拍摄剪辑及图文排版工具，具备一定的审美能力 4.具备较强的数据分析意识和沟通协作能力，工作积极主动、责任心强 5.对互联网行业有热情，学习能力强，能适应快速变化的工作节奏

【新媒体运营-汽车板块】7-12K 公司福利：朝九晚六/弹性打卡，入职即买五险一金，餐补，带薪年假、年度体检，节假日礼品、下午茶、定期团建等。 岗位职责 1.按项目要求执行汽车厂家标准审查及点检工作，与客户保持良好的沟通； 2.对如抖音、小红书、视频号等平台有相关的实战经验； 3.熟悉汽车新媒体团队运营工作； 4.沟通能力、思维能力及抗压能力强； 5.对新媒体直播、短视频、投流熟悉加分； 6、熟练操作办公软件Excel、PPT，有数据分析能力； 7.公司安排的其他工作； 任职要求 1.全日制大学专科及以上学历，男女不限； 2.主流汽车品牌新媒体从业3年以上经验； 3.能够对学员的学习成果进行评估，收集学员的反馈意见并总结提炼， 4.能够分析学员在学习过程中遇到的问题，并提供有效的解决方案，帮助学员提升学习效果。 5.有汽车4S店新媒体工作经验优先考虑。

双休，购买五险一金 岗位职责： 1、负责公司主要新媒体渠道（如微信公众号、小红书、抖音、视频号等）的内容策划、撰写、编辑及发布工作。 2、产出高质量、高互动性的原创内容（涵盖文案、图片、短视频等形式），确保内容契合品牌风格并有效吸引目标用户。 3、跟踪各平台运营数据（如粉丝增长、阅读量、互动率、转化效果等），定期整理并提交数据分析报告。 4、收集与归集销售支持资料，包括展会动态、行业统计数据、热门榜单企业信息、竞品分析报告等； 5、开展目标行业的市场调研，整合相关信息，剖析客户特征，形成行业应对方案； 6、编制面向行业客户的支持性文档，配合销售团队完成售前技术支持工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，英语通过六级，理工类专业优先考虑； 2、具备市场分析与数据处理能力，熟练操作Excel、PowerPoint等常用办公工具； 3、沟通协调能力强，能与内部各部门及外部合作方顺畅对接； 4、思维创新，善于提出具有创意的市场推广策略与解决方案； 5、性格亲和，具备较强的抗压能力。

仅负责文案内容的发布

工作职责 1、制定内容投放策略和计划：负责新媒体渠道（如抖音、微信、小红书等）的内容推广方案规划，包括预算统筹、推广路径设计及执行落地； 2、内容素材策划与管理：主导素材的创意构思、生产与迭代，依据平台属性优化内容表现形式；对接并维护KOL/MCN合作关系，保障内容风格与品牌定位一致； 3、数据监控与效果优化：持续追踪投放核心指标（如ROI、转化率），开展数据分析并调整投放策略；定期进行效果复盘，优化素材与文案以提高投放效能； 4、团队协作与资源协调：协同投放执行团队，参与团队绩效管理；联动销售、设计等相关职能，应对突发问题并推进跨部门协作； 5、研究竞品动态与市场趋势，不断升级投放策略与方法体系。 任职资格 1、本科及以上学历，具备3-5年新媒体或信息流广告投放经验，有母婴品类推广背景者优先考虑； 2、熟练掌握广告素材策划（图文、视频脚本）、文案打磨及落地页布局设计； 3、熟悉主流平台（抖音、广点通、小红书）内容机制与算法规则，能基于用户行为制定有效创意方案； 4、具有扎实的数据分析能力，能够依托ROI、转化率等关键指标驱动策略优化；精通Excel，具备Python/SQL等数据处理技能者优先。

岗位职责： 1、负责线上平台的内容规划及日常运营维护； 2、通过用户行为数据分析，持续优化平台体验与运营策略； 3、协同相关部门推进线上营销活动的落地与成效复盘； 4、跟踪行业趋势，动态调整运营方案以提升平台竞争力。 任职要求： 1、了解互联网生态，对线上运营具备深入认知； 2、具备扎实的数据分析功底，能以数据驱动运营优化； 3、良好的组织沟通能力与团队协作意识； 4、思维富有创意，可独立策划具有吸引力的线上互动活动。

深圳市宝安区招广告安装(广告安装工)

桥梁、乍道引桥下部绑扎，过年不放假补贴6000元，今天下午就必须到工地现场，急绑扎，长住工地，工资350元一天，必须专业大师傅

深圳市罗湖区招装修木工

深圳市龙岗区招给排水，把110的PVC管接进250的管里，生手勿扰，熟手来

有意向请加（） 2-深圳线大巴司机5名。 大巴司机应聘。 莫东

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如抖音、小红书、微信视频号等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.独立完成选题撰写、视频脚本创作、图文编辑及发布，确保内容质量和传播效果 3.分析平台数据表现，优化运营策略，定期输出运营报告并提出改进方案 4.策划并执行线上活动，联动用户互动，小团旅行旅行推广，提高粉丝增长与转化率 5.关注行业热点与竞品动态，及时调整内容方向，保持账号竞争力 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的文字表达能力和创意意识 2.熟练使用办公软件及基础剪辑、图文编辑工具（如剪映、PR等） 3.具备较强的数据分析能力，能通过后台数据反馈优化内容策略 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作能力 5.学历大专及以上，有旅游运营相关行业条件优越

【招人啦！新媒体运营|无镜头压力|灵活提成|拒绝“内卷”加班】 如果你喜欢刷抖音、快手、小红书，对短视频创作有感觉，但又不想自己出镜当网红； 如果你会用手机拍摄、用剪映剪片； 如果你对流量和卖货有好奇心，愿意通过内容帮助好产品被更多人看见…… 那么，这个岗位可能非常适合你！ --- 岗位职责： 1.短视频全流程制作：根据公司确定的商品，撰写1分钟以内短视频脚本，用iPhone拍摄已签约达人（无需自己出镜），用剪映完成剪辑，输出成片。 →无需过度烧脑，有经验、有网感、能执行即可。 2.多平台维护：协助运营抖音、快手、小红书、视频号等平台的评论区互动、粉丝群维护，保持用户活跃。 3.稳定产出，不倡导加班：完成额定视频发布数量即可，我们重视效率，不鼓励无效加班。 4.其他日常工作：配合完成公司安排的其他相关运营支持工作。 --- 薪酬福利： ·六险齐全：在五险基础上，增加补充医疗保险，保障更贴心。 ·薪酬结构：底薪+提成（提成方式二选一，可沟通）： ·按成交提成：根据你制作的视频带动的商品销量进行分成； ·按发布提成：在完成额定视频数量基础上，多发布多得。 ·达人资源：公司签约达人在全平台拥有100w+粉丝，你负责的内容将获得高起点曝光。 ·工作节奏清晰：任务明确，不加班文化，让你工作生活两平衡。 --- 我们希望你有： ·会用iPhone拍摄，熟练使用剪映等剪辑软件； ·具备基础脚本撰写能力，有网感，知道什么内容容易火； ·有短视频运营或剪辑经验（有作品可附上）； ·责任心强，能耐心维护用户互动； ·不要求资深，但要求踏实、肯学、有执行力。 --- 欢迎将你的简历+作品链接/案例（如有）发送 邮件主题请注明：新媒体运营应聘+你的姓名 我们期待与你一起，用轻松有趣的方式，做好内容、服务好用户、卖好产品！

岗位职责： 1.负责新媒体平台抖音的内容策划与日常运营 2.分析平台运营数据，定期输出运营报告， 3.关注行业动态与竞品动向，及时调整运营策略以保持竞争优势 任职要求： 1.本科及以上，具备良好的表达能力和审美能力 2.熟悉主流新媒体平台的运营规则和用户特性 3.具备较强的创意策划能力和执行力 4.熟练使用剪映

-日结图文兼职小红书 -100-200元/天 -新媒体运营 -负责小红书笔记发表和私信统计 -偶尔评论区互动 -与公司定期反馈 -要求： -长居湖南 -一天投入十几分钟活跃小红书账号 -远程办公，工作时间不限制，合作周期：一个月

通过运营新媒体平台，为公司做线上获客

岗位名称：京东mll兼职； 岗位要求：1.年龄在1828岁之间；；3.做事认真靠谱，服从安排，无纹身、无夸张染发，不偷懒，超时必须接受加班；服装要求:黑色上衣+黑色长裤＋鞋子（颜色选择黑色，实在没有用白色或者灰色），严禁拖鞋短裤。 薪资待遇：130元/天，不包餐；加班15元/小时。工作时间：四天连做（8月2324号、3031号），每日工作时间为下午一点到九点。工作地点：深圳南山广东深圳（注：不提供具体地址）。

深圳知名高端香水品牌 【职位】：兼职人员 【坐标】：深圳罗湖万象城 【周期】：至少2个月，做五休二 【薪资】：30元/小时 次月15日发薪 社会人士有 【要求】： 有香水或零售经验优先 感兴趣可联系： （）

岗位职责： 1.结合产品需求，面向北美市场特征及用户偏好，筛选适合的YouTube/TikTok/INS等海外社交平台垂类网红，开发优质KOL资源并推进合作接洽，持续丰富内部红人资源池； 2.对接海外垂直媒体PR渠道，建立并维护长期合作关系，完善内部PR资源档案； 3.推进Affiliate平台接入，拓展行业相关网站的联合营销推广机会； 5.策划核心KOL专项合作项目，提升品牌在关键意见领袖圈层中的影响力与美誉度； 6.搭建并优化网红运营数据模型，推动实现从内容曝光到销售转化的完整链路闭环； 7.针对北美区域市场，制定产品内容策略，输出系统化的内容运营规划，动态监控内容表现指标，并主导优化方案落地执行； 8.协同公司现有MCN机构服务方高效协作，保障年度目标推进，同时评估引入新MCN合作伙伴，完成业务对接并助力整体业绩达成。 岗位要求： 1.本科及以上学历，英语应用熟练，具备优秀的英文书面表达能力与流利口语沟通水平，有海外学习或工作经历者优先； 2.熟悉YouTube、Instagram、Facebook、TikTok等主流海外社交媒体平台运作机制； 3.具备市场营销逻辑，富有创新思维，能主动深入理解产品特性、用户需求及北美市场环境； 4.具备良好的沟通协调能力，抗压性强，拥有团队协作精神； 5.思维条理清晰，工作效率高，具备出色的计划制定与落地执行能力。

【岗位职责】 1.结合公司产品进行账号定位与整体运营规划 2.系统化、有节奏地运营抖音、视频号等短视频平台，实现流量增长与业绩转化 3.聚焦企业、商业、营销、流量获取、客户转化、管理等领域，挖掘具有传播潜力的爆款选题 4.高效改编热门文案内容，通过视频形式实现商品推广与销售转化 5.基于账号数据表现进行分析复盘，持续优化内容策略与账号运营方向 【任职要求】 1.有商业类文章撰写经验者优先考虑 2.具备短视频内容创作与账号运营经验者优先 3.拥有新媒体内容写作背景者优先，需提供原创作品 4.具备选题策划能力，能围绕特定领域持续输出爆款话题 5.具备内容改编或逻辑重构能力 6.大专及以上学历，新闻、文学、新媒体等相关专业优先 【福利待遇】 1、入职即享免费培训及定期岗位技能提升培训，重视员工职业发展 2、定期组织团队建设与节日庆祝活动，工作氛围轻松融洽，团队年轻化，沟通人性化，以90后为主 3、每日工作时间9:00-18:30，中午休息两小时 4、季度调薪机制，涨幅无上限，鼓励激发个人潜能 5、若您具备抖音文案创作相关经验，欢迎投递简历并附上代表作品，我们将为您搭建施展才华的舞台，期待您的加入！

手工师傅如有空闲，可联系深圳广东地区的联系人。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.策划并执行短视频拍摄与内容创作，把握热点方向，提高内容传播效果 3.分析运营数据，优化内容策略，定期输出运营报告，持续提升粉丝增长与互动转化 4.协同市场及品牌团队，推进线上推广活动，增强品牌曝光与用户粘性 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.经验不限，有新媒体运营或内容创作相关经验者优先 3.具备一定的视频剪辑与图文排版能力，能独立完成内容制作 4.思维活跃，学习能力强，具备良好的沟通协作意识和责任心

三大运营商流量卡推广专员（高提成+时间自由+佣金日结）兼职合伙人模式 一、工作内容 核心推广三大运营商高性价比流量卡，以移动卡为例：月租39元含210G流量+100分钟通话，成功推广1张提成170~200元，客户首充100元返佣170元，客户首充200元返佣200，次日结算，正规靠谱。 二、工作优势 1. 时间地点自由：无固定限制，自主安排节奏，适配各类灵活就业需求。 2. 收入上不封顶：多劳多得，按日推广3张月入约1.5万，推广5张月入约2.5万。 三、目标客户+资源合作 工厂住户、工地人员、个体摊主、货运/网约车司机等高流量需求人群， 如果身边有资源，例如身边有认识的招聘朋友，公司高管，学校老师等合作会更好做。 四、任职要求 1. 普通话流利，具备基础沟通能力。 2. 踏实肯干，有主动拓客的意愿和行动力

岗位职责： 1、负责公司访谈类知识付费短视频账号的剪辑制作，按需完成内容输出； 2、具备良好的网络敏感度与创意思维，擅长提炼吸引人的视频标题，对短视频内容有独到见解，乐于钻研，主动性强，执行高效。 3、根据运营目标对视频素材进行创意包装与剪辑处理，并结合各平台特点对已有内容进行适配性优化，满足多平台分发需求。 4、精通pr、剪映等主流剪辑工具（包含多机位剪辑能力），能高效完成制作任务； 5、能够快速理解并达到公司设定的剪辑标准，具备较强的学习与适应能力。 任职要求： 1、深入了解抖音、视频号、快手等短视频平台的推荐机制与规则，长期活跃于各大短视频平台，掌握用户偏好及内容传播逻辑； 2、学习能力突出，工作认真负责，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境； 3、思维活跃，富有想象力，具备优秀的创意策划与内容洞察能力； 4、拥有扎实的后期技术功底，熟练操作各类剪辑与合成软件，精通premiere、剪映等工具，可独立完成多机位剪辑项目。

地推专员招聘:用脚步丈量业绩，靠实力拿高薪! 1.薪资不封顶，收入自己定:无责底薪+高额 提成，多劳多得，能力强者月入2W+不是梦，薪资上不设限，你的努力直接转化为收入! 2.门槛友好，小白也能做:无需复杂经验，入职提供免费培训，手把手教你推广技巧，只要你敢开口、肯行动，就能快速上手。 3.工作灵活，氛围轻松:无需坐班打卡，弹 性安排工作时间，团队定期组织团建，拒绝压抑职场，边工作边认识新朋友。 4.晋升有通道，发展有前景:从地推专员到 推广主管，再到区域负责人，清晰晋升路径，让你的每一份付出都有成长回报。

TikTok运营 岗位职责： 1.负责海外版抖音TikTok账号的搭建与日常管理，进行内容策划、发布及推广，实现所辖账号粉丝数量的持续增长； 2.负责TikTok店铺的运营管理，包括商品上架与链接优化、订单处理、促销活动策划、线上宣传、库存管理及风险防控等工作； 3.TikTok广告投放优化：熟练使用广告后台工具，分析投放数据并持续调整策略，优化广告素材与定向人群，提升网站转化效果； 4.跟踪短视频行业动态，监测并分析TikTok平台营销数据，不断优化内容表现，提升账号活跃度与内容转化效率； 岗位要求： 1.大专及以上学历，具有一年以上TikTok海外市场运营相关经验； 2.熟悉TikTok平台规则，掌握后台操作流程，可独立完成账号与店铺运维； 3.具备良好的逻辑思维能力，对数据高度敏感，擅长通过数据分析用户画像、行为偏好及需求，具备精细化选品能力。

岗位职责: 1.负责品牌在各类新媒体渠道的内容规划与落地执行，涵盖文案撰写、图像设计、视频剪辑等内容制作环节。 2.跟踪品牌在新媒体平台的传播效果，进行数据复盘并制定优化方案，提升品牌曝光度与用户参与度。 3.关注新媒体领域最新动态，策划并推动线上互动活动，增强用户粘性与活跃表现。 4.协同团队成员共同推进新媒体运营策略的制定与实施，确保内容调性与品牌形象保持一致。 任职要求： 1.拥有优秀的原创内容生产能力，能独立完成多形式新媒体内容的构思、创作与后期编辑。 2.熟悉主流新媒体平台的运作机制及用户使用习惯，可根据不同平台特点调整内容呈现方式。 3.具备较强的数据解读能力，善于利用运营数据反馈指导内容迭代与策略优化。 4.具备良好的协作意识与创新思维，能在高强度工作节奏中持续输出高效且富有创意的工作成果。

1，负责公司的公众号，视频号的制作和运营 2，参与公司互联网产品的迭代 3，有一定的文案功底和视频，图片处理能力