整理销售数据、核算利润水平、办理发票申请、编制报表、年检资料准备及税务申报等相关工作 具备电商行业工作经验者优先考虑

岗位职责： 专注日常账务处理、财务报表编制、税务申报及发票全流程管理，准确核算各菜品实际成本支出，为菜单定价与成本核对提供可靠数据支持；承担供应商对账与付款基础工作（包括对账资料整理、差异核查、付款申请初审），确保供应链环节财务流程规范运行；配合财务经理开展系统相关操作（如权限初步审核、新增品项信息维护）；组织并参与门店、加工中心及总仓的盘点工作，完成盘点数据核对、初步差异分析及账面调整，保障财务记录真实准确、账实相符。 任职要求： 1.具备3-5年以上会计岗位工作经验，有餐饮行业背景者优先考虑； 2.持有初级会计师资格证书； 3.熟悉主流财务软件（如用友、金蝶等）及国家税收相关政策法规； 4.具备扎实的账务核算能力与税务实务操作经验； 5.能熟练运用AI工具提升办公效率（财务场景下使用AI须确保数据脱敏）： ①可借助AI税务政策检索工具快速匹配适用的税收规定； ②利用AI凭证生成工具根据发票内容自动创建记账凭证； ③通过AI文档辅助工具撰写税务申报说明，提高文书处理效率。

算每个人店铺利润跟工人发工资

岗位职责： 1、全面负责门店财务管理工作，涵盖收入、成本及利润等核心财务指标的分析与监控； 2、建立并持续优化财务工作流程，提升财务工作的效率与数据准确性； 3、跟踪和管理资金流向，保障资金安全并推动合理化使用； 4、深度参与经营决策过程，从财务专业角度提供支持与建议； 5、按时完成各类财务报表编制，为管理团队提供及时、准确的决策依据。 任职要求： 1、具有财务管理相关经验，掌握财务体系运作模式； 2、熟练操作财务软件及数据分析工具，可独立开展财务数据整理与分析； 3、具备较强的成本管控意识，能有效协助降低运营支出； 4、拥有良好的沟通与协调能力，能够与各部门高效配合； 5、为人诚实守信，工作认真负责，遵守职业道德规范。

工作内容： 1、全面负责公司财务管理，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等工作； 2、带领财务团队，保障账务处理准确、财务报告按时出具； 3、持续优化财务作业流程与内控机制，提升部门运作效率与工作质量。 岗位要求： 1、掌握系统的财务理论知识，具备较强的实务操作能力； 2、能独立完成财务事务的处理与问题解决； 3、具备优秀的团队管理意识及跨部门沟通协作能力。 任职要求：年龄30-38岁；持有中级会计师资格；具有成本核算实操经验及团队管理背景。

工作内容： 1、全面负责公司财务管理，涵盖资金运作、成本管控及财务数据分析； 2、带领财务团队，保障会计核算准确、财务报告按时完成； 3、持续优化财务流程与内控机制，提升部门整体工作效率与工作质量。 岗位要求： 1、具备扎实的财务专业基础和丰富的实际操作经验； 2、能独立应对并解决各类财务问题； 3、拥有较强的团队管理能力及良好的沟通协调技巧。 任职要求：年龄28-38岁；需持有中级会计师职称；具备成本核算能力及团队管理经历。

岗位职责： 1、统筹预算管理、财务核算、财务管控及财务信息化运营，为公司经营决策提供精准的数据分析支持； 2、主导公司上市后的财务合规体系建设与规范化运作； 3、协调财务资源与业务发展计划的对接，保障财务战略落地执行； 4、依据公司资金管理制度，指导资金的科学调配与高效使用； 5、全面规划企业税务策略，提出可行的税务实施方案，确保税务申报及年度审计按时完成； 6、有效维护与银行、审计、税务、工商等外部机构的财务协作关系，建立并维持良好的外部沟通渠道。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务管理、金融、经济、审计等相关专业； 2、5年以上大型制造企业财务管理工作经历，具备1年以上IPO或上市公司财务实操经验者优先； 3、有财务信息化系统建设实践经验者优先考虑； 4、具备优良的职业操守，原则性强，廉洁自律，组织协调能力强，善于对外沟通； 5、财务综合能力突出者，条件可适度放宽。 福利待遇： 1、基本工资+绩效+奖金；优秀人才薪资可面议 2、股权激励、节日福利、定期体检、五险一金、员工旅游、子女入学支持、员工购车/购房贷款贴息等 工作地点：南阳

1：会财务软件2：财务报表分析3：一年以上工作经验4：早八晚六

工作内容：全面负责财务部门的统筹管理与监督工作 上班时间：8:10-12:0014:00-18:00 职位要求：具备中级会计职称，2-3年财务管理相关经验，熟悉成本会计工作

岗位职责: 1.监督各门店日常财务核算与管理工作，审核记账凭证的合规性与完整程度。 2.监管供应商付款流程的执行情况。 3.组织开展本部门会计专业知识的培训与指导工作。 4.配合财务经理拟定公司各类财务管理制度。 5.统筹各门店资产及低值易耗品的日常管理事务。 6.开展财务经营数据与会员数据的整理、分析工作。 7.推进各门店财务内控体系建设，强化财务监督与风险防范机制。 8.协同部门主管完成预算编制及资金使用管控相关工作。 9.对公司日常财务运作实施监督与管理，涵盖成本控制、费用审核及采购监督等方面 任职要求： 1.具备较强的组织协调与数据分析能力，能有效处理复杂财务事项。 2.可独立应对和解决工作问题，具备在高压环境下稳定输出的能力。 3.拥有良好的表达沟通技巧，善于团队协作。 4.熟练操作财务系统及办公应用软件，可高效完成报表编制与财务分析任务。 5.严守职业道德规范，确保各项财务行为符合合规与伦理要求

招聘：物业管理 薪资：3000-4000元 小区物业日常管理工作。

招聘： 招保洁员：年龄55周岁以下，每天7小时制，上四休一，基本工资1650元，加班另算，工作简单好干。 要求:身体健康，有团队精神，服从领导安排工作。 工作地点:光武东路姜营飞机场。联系电话：

招聘 内乡保罗服装店招聘，，数名，要求25岁-40岁，有经验优先，，工资2000+提成，可以面谈，工作地址西关镇政府斜对面，联系电话

急需熟练缝蜜蓬工，山仔边第二个路口，，联系人，郭华

谁会瓷砖修复。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

在机械制造类企业从事财务工作五年以上，担任主管会计职务 原任职工厂年产值规模不低于4000万元 具备管理30人以上团队的实践经验 能独立操作各类财务软件，具备生产成本核算能力

岗位职责： 1、负责门店各类证照的日常管理与维护； 2、协调处理门店售后服务相关事宜； 3、对接公司内部各职能部门（仓储、拓展、人力、财务）的沟通与协作； 4、维护与外部相关单位的良好合作关系； 5、管理门店收银工作及各项费用的审核流程。 任职要求： 1、具备财务（必需）、行政或综合类岗位的管理工作经历，有零售行业背景者优先； 2、性格开朗，具备一定与政府部门沟通协调的经验； 3、综合素质较高，能适应较强的工作压力； 4、须拥有财务相关岗位的实际工作经验。 上班时间：8：50-18：00 月休4-6天

1、办理日常现金收付、费用报销、流水账登记及银行相关业务； 2、定期进行现金盘点，核对银行账户余额，确保资金准确与安全； 3、妥善保管空白支票、各类票据、印章及税控设备等重要物品； 4、负责员工工资表的计算编制及发放工作； 5、按时完成公司月度、季度、年度各项统计报表的编制上报； 6、处理每月发票的认证、开具及相关事务； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

会记流水账，做报价，做计算类工作

熟悉会计软件的使用，会税务和社保申报等

20-35岁 懂基础平面图纸，不会可教 要求责任心强 月薪3000-4000

岗位职责 1.负责家装装修业务的市场拓展，深入了解客户真实需求，提供专业化的咨询解决方案 2.在开拓新客户资源的同时，持续维护现有客户关系，积极达成公司制定的个人业绩目标 4.主动协同设计师进行业务信息沟通与跟进，参与客户洽谈环节，助力提升签约成功率 任职要求： 1.热衷于销售工作，对行业有高度热情者优先考虑 2.意志坚定，反应迅速，具备出色的应变能力和抗压能力 3.具备强烈的进取心、良好的学习意识以及卓越的沟通技巧 4.有强烈的责任感和积极向上的工作心态

一、岗位职责 1．负责全域客户运营，拓展大工业用户、产业园区及用电量较高的工商业客户，独立推进客户接洽、需求调研、合同签署全流程； 2．研判客户用电特性，设计定制化电力交易方案，落实签约执行及后期服务对接。 3．搭建并维系与政府职能单位、电网企业等机构的稳定协作关系； 4．实时掌握政策变化和行业动向，保障业务合规、高效推进。 二、任职要求 1．年龄25岁-42岁之间，市场营销等相关专业优先； 2．了解本地工商业电力市场格局，拥有企业或政府渠道资源者优先。 3．具备良好的市场拓展能力与商务沟通能力； 4．工作积极主动，能接受短期出差，具有团队合作精神。 5．自有车辆（公司给予油费补贴及差旅费用报销）。

管理公司已有客户的维护，问候，交流，做到业务开展

一、岗位职责 1．负责南阳及下辖县域范围内的客户运营管理，拓展大工业用户、产业园区及用电量较大的工商业客户，独立推进客户拜访、需求调研、合同签署等全流程工作； 2．根据客户用电特点，设计定制化电力销售方案，并完成签约落地及后续服务衔接； 3．搭建并维护与地方政府部门、电网企业等相关单位的稳定协作关系； 4．实时掌握政策变化与行业动向，保障业务合规、高效推进。 二、任职要求 1．大专及以上学历，年龄在25岁****之间，市场营销类相关专业优先考虑； 2．了解本地工商业用电市场格局，拥有企业客户或政府渠道资源者优先录用； 3．具备良好的市场开拓能力与商务沟通能力； 4．工作积极主动，能接受短期出差，具有团队合作精神； 5．需自行配备车辆且驾驶熟练（公司给予油费补贴及差旅费用报销）。 三、薪资福利 1．薪酬结构：基本工资4K+油费补贴（0.9元/公里）+差旅补助+业绩提成+其他奖励； 2．福利保障：五险一金、带薪年休假、节日慰问福利； 3．工作时间：上午九点至下午六点，周末双休，享受法定节假日及较长春节假期。 4．居住地为南召、方城等地者优先录取

招聘会计1名 1. 岗位职责：负责日常账务处理、税务申报、财务报表编制，确保财务数据准确合规。 2. 任职要求： -持有会计从业资格证/初级会计职称，1年以上相关工作经验。 -熟悉财务软件（如用友、金蝶）及税收政策，细心严谨。 3. 薪资福利：月薪4k-6k，缴纳五险一金，享法定节假日。 4. 工作地点：南阳市宛城区长江路东段宝城天润苑

职责： 1、开发未覆盖区域市场，持续拓展新经销商与销售渠道； 2、维护并推动现有市场增长，助力现有经销及零售网络稳步提升； 3、落实团队与客户的能力传递、指导与帮扶工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄25-45岁； 2、具备良好沟通能力，语言表达清晰准确，能承受较强工作压力； 3、能够适应长期外派或出差； 4、具有3年以上渠道销售工作经验。 福利待遇： 1、薪资待遇：岗位薪资+绩效薪资+差旅补贴+油费补贴+激励奖金+销售提成 2、系统化岗前培训+职业发展培训+学历与认知提升支持 3、晋升空间广阔，团队活动多样，工作氛围灵活，福利体系完善