
非诚勿扰,必须有市政道桥生产经理经验
1-1.4万元/月
生产经理5-10年大专市政工程,高架桥项目
岗位职责:
1.全面负责市政道桥施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉市政道桥(高架桥)项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5.持有建造师(市政工程)资格证书及安全B证者优先
生产副总经理
1-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理生产质量管理生产进度管理生产现场管理
1. 负责公司团队的搭建与管理,合理协调各部门职能划分,保障企业高效运转。
2. 组织并监督工程计划、技术方案及项目执行的全过程实施。
3. 主抓工程项目质量与安全管控,定期组织质量安全专项检查。
4. 具备不少于5年电力工程领域相同岗位工作经历。
5. 拥有较强的政府及外部单位关系维护能力(如甲方单位、电网公司等)。
生产主管
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理
岗位职责
1. 在项目经理的指导下,全面组织和指挥项目施工现场的生产管理工作,对工程的工期、质量、安全生产及环境保护承担直接管理责任;
2. 组织编制项目的生产计划(年度、季度、月度、周度),审核并考核分包单位的月、周计划,并推动计划的有效执行;
3. 负责落实项目施工组织设计及相关目标方针,直接管理安全生产、文明施工、施工机械、现场材料等各项现场事务;
4. 指导施工人员严格遵循施工工艺流程,科学部署施工任务,强化现场指挥与资源调配,确保施工过程中的质量、进度及安全受控并定期检查;
5. 协调总承包各工种之间、总部与各分包单位在交叉施工中的协作关系,统筹调配项目施工所需资源;
6. 主持项目经理部的生产例会,跟踪施工生产计划的实施进展及完成情况;
7. 参与工程各阶段验收工作,牵头开展质量事故、安全事故及环境问题的调查与处理;
二、技术能力要求
1. 具备扎实的专业理论基础
2. 拥有丰富的施工现场管理经验
3. 熟悉作业管理方法,具备较强的组织与协调能力
4. 具备良好的沟通表达能力,能独立分析和解决实际问题
持有一级建造师证书(建筑工程专业)者优先录用!
思维条理清晰,能够高效完成项目的整体规划与执行安排
逻辑思维能力必须强!!!!!!
需外派至项目所在地驻场工作,可接受者欢迎投递!!!
车间主任
7000-8000元/月
车间主任月结
岗位职责:
1、根据公司战略目标,统筹规划并组织实施工厂的生产运营管理工作;
2、全面负责生产计划制定、资源调配、进度控制及质量监督,确保生产任务高效完成;
3、推动生产流程优化,提升生产效率与产品品质,降低运营成本;
4、协调各部门工作,解决生产过程中的突发问题,保障生产稳定运行;
5、负责团队建设与人员管理,完善工厂管理制度与流程。
任职要求:
1、具备丰富的工厂运营管理经验,熟悉制造业生产流程;
2、具备良好的组织协调能力与问题解决能力;
3、具有较强的责任心和执行力,能够承受工作压力;
4、熟悉质量管理与安全生产相关标准和规范。
车间主任
8000-9000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验涂料/油漆经验机加工工艺经验焊接工艺经验表面处理工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
钢结构生产
静电(粉末)喷涂车间主管
7000-12000元/月
车间主任1-2人3-5年学历不限
待遇面议!!
岗位职责:
1. 全面负责静电粉末喷涂车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3. 监督工艺执行与设备运行
4. 管理车间团队,开展绩效考核与班组建设
5. 协调资源,及时解决生产过程中的异常问题
任职要求:
1. 具备相关行业车间主任或有静电喷涂相关岗位工作经验优先
2. 熟悉静电喷涂生产流程、质量标准及安全生产规范
3. 责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏
门窗厂车间主任
8000-13000元/月
车间主任包吃免费培训月结全职有生产管理经验装配/总装工艺经验成型工艺经验建材经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责
1.全面负责门窗生产车间日常管理,统筹下料、组装、焊接、打胶、成品入库等全流程生产工作。
2.制定生产计划,合理安排人员、设备、物料,确保订单按时、按质、按量完成。
3.严格把控产品质量,落实自检、互检、专检制度,减少报废、返工与售后问题。
4.负责安全生产管理,排查安全隐患,杜绝工伤事故,规范车间操作流程。
5.管理车间员工,做好人员调配、技能培训、考勤考核与团队协作。
6.优化生产工艺、降低生产成本、提高生产效率,改善车间现场5S管理。
7.协调与销售、仓库、安装等部门的对接,保证生产顺畅。
8.处理生产异常、质量问题、设备故障,及时上报并落实整改。
任职要求
1.3年以上门窗厂实际生产管理经验,熟悉断桥铝、系统窗、铝合金门窗生产全流程。
2.懂生产排单、工艺标准、质量管控、现场管理,能独立带车间。
3.熟悉门窗下料、组角、组装、打胶、调试等关键工序。
4.责任心强、执行力强、能吃苦、沟通协调能力好,懂管理、能带团队。
5.身体健康,能适应生产车间工作节奏。
6.有大型门窗厂管理经验者优先。
薪资待遇
1.薪资:8000-15000元/月(根据能力、经验面议,上不封顶)
2.享有全勤奖、绩效奖、产量奖、质量奖、年终奖
3.包吃
4.缴纳意外险/社保,节日福利、工龄奖
5.晋升空间大,能力优秀者可晋升生产经理
电工月结
招聘:小区电工
性别 、年龄60左右、上六休一,上班时间:8:00-11:00 13:30-17:00
工资待遇:4000 试用期
工作地点:小市 安怀村 五塘广场 周边
联系电话: 莫经理
石材安装1-2人月结
急招台面安装师傅:
要求:年龄40以内,形象好,有服务意识,做过台面无尘安装,会开车。能服从公司调度在济南,青岛,北京常驻安装
薪资福利:月保底12000以上,年薪保底20W以上。包吃住,五险一金,节日福利!
南京鼓楼区日结日结后日结当天安排住宿动车维护员[玫瑰]全天接人,愿意做包进!白班培训4天(
5800-6800元/月
空调安装1-2个月月结
日结日结后日结当天安排住宿动车维护员[玫瑰]全天接人,愿意做包进!白班培训4天(8-9小时)后面转夜班长夜班20-48岁、身高165以上,蓝底照片2张,(实际干活时间短,不扣吃饭时间)每天工作8-11小时动车保养维护清洗更换空调滤网,穿劳保鞋戴安全帽,动车来了有活就干没活就休息。:22/小时(含餐补等)月综合工资5800-6800要求能开具无犯罪记录证明工期最少做2个月,。禁止送大神老油条工作地点:1.鼓楼动车段(五唐广场附近)2.雨花动车段(牛首山附近)联系:()
综合承包建筑木工1-2人日结
南京市秦淮区招建筑木工点包工,平板材料到位120一间,柱子60X60梁下3.2米120一根材料吊到平板上加固件,重庆老乡优先,没有点包工,做点工350,9小时必须服从安排
耳机厂质检员320一天,免费吃住!工作纯自由
8000-9000元/月
耳机厂包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【】:享有。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,
涉及工作地点:苏州
土建项目施工负责人
9000-12000元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时解决施工过程中的技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全隐患
5.配合项目部完成资料整理、进度汇报及内外部沟通协调工作
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
生产主管
1-1.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年大专生产成本项目安全生产项目
工作职责
在项目经理的指导下,全面负责现场劳务施工队伍的组织与协调,确保项目部各项计划准确传达并有效实施。
严格执行国家相关法律法规及公司管理制度,协助项目经理推进技术、安全、进度、质量及结算等全过程管理工作,保障企业合法权益。
牵头制定月度、周度及每日施工计划,实时跟进执行情况,对未完成项进行分析复盘,并提出切实可行的调整方案。
独立完成机电专业工程量核算及材料总体需求计划编制,确保物资供应与施工节奏相匹配。
负责专项施工方案的编写,指导资料员规范开展工程技术资料整理,统筹各类项目文件及总结报告的撰写工作。
任职要求
熟练掌握水电风至少一项机电专业技能,对其他机电领域具备基本理解能力。
具有施工现场管理实践经验,能够高效组织和调度劳务作业团队,有担任生产经理或施工员经历者优先考虑。
熟练使用AutoCAD软件进行图纸编辑处理,精通Office办公软件,具备独立撰写施工日志的能力。
熟悉预算软件操作流程,可自主完成施工图预算编制工作。
参与过优质工程奖项项目建设并有相关管理经验者优先录用。
须持有二级建造师执业资格证书(机电工程专业)。
补充说明
薪酬福利:五险一金、包住、通讯补助、项目奖金、节日福利、员工旅游
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理3-5年大专五险,带薪年假,年终奖,包食宿,交通补贴
一、岗位职责
1、先了解后精通公司的山地运输现场综合应用服务方案(轨道运输系统、无人机运输)。
2、负责施工现场全流程管理,统筹施工进度、现场秩序、安全规范落地,及时排查并解决现场突发问题,保障项目按计划推进。
3、对接甲方、监理、总包方等多方单位,负责需求沟通、信息同步、问题协调与进度确认,维护良好合作关系。
4、梳理施工现场业务需求,输出需求文档、流程方案,结合现场实际优化施工管理流程、对接机制与落地标准。
5、跟进现场材料、设备、人员的统筹协调,确保资源配置合理,配合完成现场验收、数据核对与台账整理。
6、收集施工现场痛点与优化建议,联动技术部门输出解决方案,推动产品功能/管理方案落地迭代。
7、负责项目现场资料归档、汇报材料整理,定期输出现场进度、问题、风险报告,对接公司内部完成汇报与决策支撑。
8、严格遵守施工现场安全管理规定,监督现场安全作业,落实公司项目管理要求。
二、任职要求
1、大专及以上学历,工程管理、土木工程、机械、交通、电力等相关专业优先。
2、有2年及以上轨道、山地运输、电力铁塔、矿山、隧道、道路或类似野外工程项目经验者优先;熟悉施工流程、现场规范与多方对接逻辑。
3、具备优秀的沟通协调、需求梳理与问题解决能力,能独立对接多方单位并推进问题闭环。
4、熟悉施工现场安全规范、进度管理、验收流程,能看懂施工图纸,熟练使用CASS、奥维地图等软件,以及熟练掌握office、EXCEL、CAD、天正等办公软件。
5、能适应西藏等高海拔、偏远地区工作环境,身体状况良好;能长期驻场,抗压能力强,做事严谨负责,具备较强的执行力与现场应变能力。
6、服从公司领导安排。
幕墙工程现场管理负责人
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级建造师中级工程师职称方案设计AutoCAD注册造价师玻璃铝横梁一级建造师了解各类材料性质验收评定钢结构5年以上工作经验石材招/投标管理高级工程师职称施工下料金属
具备充足的工作经验,能吃苦耐劳,积极进取,富有责任感
项目经理
一、招聘要求
1.专业技能:精通继电保护、自动装置等二次设备原理与调试,能解复杂技术问题;熟悉二次系统设计/施工标准,可参与方案设计、设备选型;掌握电站二次设备安装、联调、故障排查,能指导现场。
2.工作经验:3-5年二次领域电力行业经验,参与2个以上中大型电站建设/维护:有二次项目管理经验,懂计划、进度、成本、质量、安全管控;二次设备研发/生产/技术服务经验者优先。
3.综合素质:善沟通协调、资源调配与团队管理;责任心强、抗压好,持注册电气工程师。
二、岗位职责
1.项目管理:规划二次项目(建设/改造/维护),定计划并控进度、成本、质量;协调资源与团队,解偏差,组织评审验收,归档资料。
2.技术支撑:提供二次技术支持,解复杂问题:参与调研与方案论证,制定/优化设备选型、调试方案。
3.团队与安全:组建培训团队,明确考核,评绩效;建安全体系,组织培训检查,识别应对风险。
4.客户维护:向业主汇报进展,处理需求投诉;挖潜在需求,维护长期合作。
三、薪资待遇
薪资待遇面议
数据录入文员(双休)
6000-7000元/月
工厂文员包吃包住经验不限高中双休五险一金包吃包住无责底薪
【工作内容】
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误;
- 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理;
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
- 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5500+餐补400+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后双人间住宿。
4、工作时间:8:00--17:00 中间休息1-2H 实际工作8小时 上五休二。
5、有带薪年假,每年有10天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2\3周实习需要到苏州一线实习操作如品检质检等可调配’实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
机电安装项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾,确保项目按时、保质、合规交付
2.统筹协调跨部门资源,主导需求分析、进度把控、风险识别与问题闭环,提升团队协作效率
3. 编制并动态优化项目预算及成本管控方案,定期向管理层汇报项目进展与关键指标
4.指导并培养项目团队成员,推动标准化流程建设与项目管理工具落地应用
5. 对接客户及合作方,维护良好合作关系,持续提升客户满意度与复购意愿
任职要求:
1.具备3-5年及以上项目管理经验,有PMP/软考高项等认证者优先
2. 熟悉主流项目管理方法论(如敏捷、瀑布),能独立主导中大型项目落地
3.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨团队推动力,逻辑清晰、结果导向
4.学历不限,具备行业相关背景(如IT、建筑、制造、互联网等)者更佳
5.熟练使用Jira、MicrosoftProject、钉钉/飞书等协同管理工具
暖通工程管理负责人
1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级建造师
岗位职责:
1. 负责项目中暖通工程的技术分析工作。
2. 承担暖通系统的设计任务。
3. 编制暖通工程施工方案,并监督执行,解决实施过程中的各类问题。
4. 办理暖通相关配套手续。
5. 审核暖通专业施工图纸。
6. 参与暖通施工工程的验收工作。
7. 负责与各相关单位的沟通协调事宜。
车间主任(油变)
1.2-1.8万元/月
车间主任月结5-10年大专
岗位职责:
1、全面主持油浸式变压器车间的生产运营,保障生产任务按计划高质量、高效率完成。
2、管控生产各环节,严格执行工艺规范与品质标准,确保产品满足国家及行业相关技术要求。
3、持续优化制造流程,提升产线运作效率,控制制造成本,定期开展生产数据分析并制定改善措施。
4、落实车间安全管理责任,执行安全作业制度,排查治理潜在风险,实现安全生产零事故目标。
5、组织开展员工技能培训,强化团队专业能力,推动多技能员工和核心人才的培养。
6、对接技术、质检、采购等相关部门,协同处理生产过程中出现的技术难题与物料供应问题。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程、机械制造、自动化等相关专业优先考虑。
2、具备5年以上变压器制造领域生产管理经验,熟悉油变生产工艺及关键质量控制节点。
3、掌握变压器结构设计、线圈绕制、总装工艺及出厂试验等核心技术要点;熟练操作办公软件及生产管理系统(如ERP/MES)。
4、具有良好的组织协调与人员管理能力,能够独立应对生产突发状况,抗压性好;
5、工作细致认真,执行高效,具备流程改进意识和实际操作能力。
生产班组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制
岗位职责:
1、根据生产计划安排生产任务,确保订单按时交付;
2、落实现场各类文件的执行,保障产品品质达标;
3、负责现场人员的培训与日常管理;
4、及时应对并处理生产过程中的异常状况;
5、管理现场基础工作(包括卫生、定置管理、标识规范等);
6、统筹现场物料与设备的使用及维护。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄28~40岁;
2、具备1-3年医疗器械、医药或化工行业生产相关工作经验;
3、具有基本设备维修能力,学习能力强,乐于钻研技术问题;
4、有次抛机设备维修经验者优先考虑;
5、熟悉玻璃反应釜、固相合成釜等生产设备,具备设备与工艺验证经历;
6、有团队管理背景者优先,掌握生产相关文件编写及培训流程。
招聘数据中心机房建设交付经理
8000-14000元/月
项目经理经验不限大专有数据中心建设交付经验者优先
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底工作
2.参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化,确保系统安全、节能、合规
3.监督施工现场机电安装质量与进度,解决技术问题并配合验收交付
4.编制机电专业施工组织设计、调试方案及竣工资料,对接设计院与总包单位
5.配合BIM应用、绿色建筑认证及智能化系统集成相关技术工作
任职要求:
1.学历要求:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.经验要求:3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,有公建/住宅/厂房类项目全程参与经历者优先
3.熟悉国家及地方机电相关规范标准(如GB50015、GB50016、GB50303等),掌握CAD、Revit等常用软件
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应阶段性驻场或项目出差
5.持有中级职称或注册设备工程师(动力/暖通/给排水)资格者优先
PMO
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责
1、建立并优化项目管理的流程、规范及模板(如立项、评审、变更等环节),推进项目管理工具(如 Jira、Project)的实际应用,保障项目执行规范化、标准化。
2、整合多个项目的进度、资源投入与潜在风险,定期编制项目运行报告;监控关键里程碑节点,及时识别延期风险与资源冲突,协调相关部门推动问题解决。
3、统一调配组织内部项目所需资源(包括人力与设备),提升资源利用效率;参与项目预算的制定与审核工作,持续跟踪预算执行情况。
4、组织开展项目管理相关培训(如PMP知识体系、工具操作),为项目团队提供专业支持与指导;总结项目实践经验,构建并维护项目知识管理体系。
5、确保项目规划与公司战略方向一致,评估并筛选高优先级项目,终止低效或非核心项目,实现资源向重点项目的集中配置。
任职要求
1、本科及以上学历,项目管理类相关专业优先;具备PMP(项目管理专业人士)、PRINCE2等认证者优先考虑。
2、具备3-5年及以上项目管理或PMO工作经验,有跨部门协作和多项目统筹经历;熟悉项目从启动到收尾的全周期管理流程,并在大型企业中有成功实践案例。
3、掌握主流项目管理方法论(如瀑布模型、敏捷开发),熟练运用各类项目管理工具;具备较强的风险预判、成本管控及进度把控能力。
4、具备出色的沟通协调能力,能够有效推动跨部门合作;逻辑清晰,擅长数据整理分析与报告撰写;工作积极主动,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京生产管理招聘信息在线招聘信息,主要招聘南京厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。