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厂长/主管5-10年本科临床研究临床试验三类医疗器械FDACFDAGMP
岗位职责: 1.掌握CFDA、CE等医疗器械相关法律法规,依据法规要求开展医疗器械产品认证与注册工作; 2.根据CFDA相关法规及标准,协助编制产品技术要求,协调内外部资源及相关机构,推动完成产品注册检验、临床评价、GMP审核及注册资料提交等工作; 3.依据CE相关法规及标准,协助确定产品适用的协调标准,组织并联络相关机构及内部部门,推进产品型式检测、临床评价、CE技术文件准备,并协调第三方公告机构审核及进度跟进; 4.维护企业与临床试验单位及药品监管部门的良好沟通,持续跟踪法规与标准更新动态; 5.负责与公告机构及欧盟授权代表的对接与协作; 6.组织开展器械法规与标准的学习、解读、讨论、培训及信息输入,确保产品从需求、研发、测试到注册、生产、检验、包装、销售全生命周期符合法规要求; 7.负责各类认证证书的日常维护与管理; 8.负责组织质量管理体系相关文件的建立与维护,确保体系运行合规且适宜; 9.负责组织对质量管理体系文件及记录执行情况的监督与检查; 10.负责组织并实施质量管理体系内部审核工作。 任职资格: 1.本科及以上学历,专业包括临床医学、医疗器械、生物医学工程、机械、电子或英语,具备三年以上有源医疗器械产品注册工作经验; 2.熟悉ISO9000/ISO13485质量管理体系运作,对ISO13485体系整体要求及具体执行有深入理解者优先; 3.熟知CFDA、CE医疗器械法规及注册流程,曾独立主导有源医疗器械产品认证注册并成功取得注册证; 4.具备三类医疗器械注册认证经验者优先考虑; 5.工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,抗压能力强,执行力高,工作积极主动。
厂长/主管1-3年本科仿制药化学药中药生产管理QA质量体系管理GMP认证
技术经理 1. 负责承接并推进技术部年度验证目标的落地实施; 2. 负责识别法规合规风险,完成验证管理文件的解读、转化与优化; 3. 依据年度主计划,指导验证工程师按节点完成各生产线的再验证及持续工艺确认工作; 4. 带领工程师参与技术转移项目,评估新产品验证中的潜在风险,制定相应的验证方案; 5. 深入理解国内外相关法规指南,并对验证团队进行专业指导以提升整体能力; 6. 推动验证策略优化,参照国内外先进法规技术要求持续提升验证标准; 7. 在验证执行过程中,针对出现的偏差和问题提供专业技术支持与解决方案; 8. 配合内外部审计检查,牵头落实与验证相关的缺陷项整改工作。 1. 本科及以上学历,药学或相关专业背景; 2. 熟悉验证相关的法规与指南,具备准确解读与实际应用的能力; 3. 具备扎实的验证文件编写、执行操作、数据采集与分析经验; 4. 精通多种剂型的生产工艺及产品特点; 5. 拥有丰富的项目管理与实施经验; 6. 具备充足的应对检查与迎检实操经历。
厂长/主管10年以上本科生产管理
1. 全面负责工厂的日常运营及行政事务,直接向投资人汇报工作。 2. 监督全厂员工的工作状态,协调并保障生产流程稳定高效运行。 3. 主导制定工厂各项管理制度,并推动落实与监督执行。 4. 组织对部长、主管等管理人员的绩效考核,严格执行奖惩机制,激发团队积极性。 5. 统筹设备设施的技术改造、维护保养工作,科学决策设备定期检修计划。 6. 定期组织召开生产例会,听取各部门汇报并及时提出处理方案。 7. 协调生产与销售之间的衔接,根据需求动态优化生产安排。 8. 牵头开展可持续发展类项目调研,为公司战略扩展提供决策支持。 9. 完成公司交办的其他工作任务。 了解曼卡特:www.njmkt.net 曼卡特期待与你一起成长,共创美好明天~ 职位福利:五险一金、员工旅游、餐补、高温补贴
工程维修主管
1.8-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专模具维修画图
岗位职责: 1)制定工装维护标准及相应的维护计划; 2)承担模具的设计与整体规划工作; 3)推进模具工装的优化与改进; 4)统筹管理工装、模具及相关备品备件; 5)组织实施模具的日常维护、保养及监督工作; 6)深入生产现场提供技术支撑,解决模具调试等关键技术问题; 7)落实并高效达成部门KPI指标。 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄在45周岁以下,机械类相关工科专业优先; 2、具备5年以上汽车零部件行业模具及设备维修工作经验,其中至少2年担任维修主管职务; 3、掌握工程塑料的物理性能与材料特性; 4、精通注塑模具的工作原理、结构组成及功能特点; 5、熟悉注塑机、焊接机、点胶机、激光设备、空压机、配电房等相关设施的运行与维护; 6、了解IATF16949质量管理体系要求; 7、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具,具备基本的识图与绘图能力; 8、善于运用问题分析方法,具有较强的现场故障处理能力。 职位福利:五险一金、加班补助、绩效奖金、房补、包吃
厂长/主管1-3年本科CFDACE医学、生物及相关专业
岗位职责: 1.掌握CFDA、CE等医疗器械相关法律法规,依据法规要求开展医疗器械产品的认证与注册工作; 2.根据CFDA相关法规和标准,协助编写产品技术要求,协调内外部资源,推动完成产品注册检验、临床评价、GMP审核及注册资料提交等工作; 3.依据CE相关法规与标准,协助确定产品适用的协调标准,组织并联络相关机构及内部部门,推进型式检测、临床评价、CE技术文件编制,并协调第三方公告机构审核进程; 4.维护企业与临床试验单位及药品监管部门的良好协作关系,持续跟踪法规与标准的更新动态; 5.负责与公告机构及欧盟授权代表的对接与协作; 6.组织开展器械法规与标准的学习、解读、研讨、培训及相关输入工作,确保产品在需求、研发、测试、注册、生产、检验、包装、销售全生命周期中符合法规要求; 7.负责各类认证证书的日常维护与管理; 8.组织并负责质量管理体系相关文件的建立与维护,确保体系运行合规且适宜; 9.监督并检查质量管理体系文件及记录的实际执行情况; 10.组织并实施质量管理体系内部审核工作。 任职资格: 1.本科及以上学历,专业包括临床医学、医疗器械、生物医学工程、机械、电子或英语,具备三年以上有源医疗器械产品注册工作经验; 2.熟悉ISO9000/ISO13485质量管理体系运作模式,对ISO13485体系的整体架构与具体实施有深入理解者优先; 3.熟知CFDA、CE医疗器械行业法规及注册流程,曾独立主导有源医疗器械产品认证注册并成功取得注册证书; 4.具备三类医疗器械注册认证经验者优先考虑; 5.工作作风细致严谨,具备良好的沟通协调能力与组织能力,富有团队协作精神,抗压能力强,执行力高,工作积极主动。
主管1-3年学历不限有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
1、在生产、质量、技术、设备、安全等各项工作中发挥核心领导作用,持续提升管理能力与生产效率,全面保障上级下达的各项指标和任务高质量完成; 2、主导并持续推进公司ISO9001、ISO22716、标准化等管理体系的建设与优化; 3、定期组织召开车间安全与质量技术分析会议,系统收集并分析质量数据,制定有效的纠正与预防措施,并依质量管理体系要求实施跟踪与监督;按需协同相关部门,推动设计变更与工艺变更的落地执行; 4、保障生产现场的良好运行与持续改善;降低人员流失率;优化物流及半成品管理;科学调配人力、物料、设备等生产资源;强化过程质量控制;及时发现并纠正不规范操作,快速响应异常状况,确保生产稳定运行,维持高水准的安全生产效能; 5、负责设备的日常维护与管理工作;合理规划生产设备负荷,持续提升设备使用效率; 6、贯彻公司成本管控目标,强化原材料使用管理,推动生产成本稳步下降,同步提升产能与产品品质; 7、熟练掌握7S管理理念及MES管理软件应用。
厂长/主管1-3年本科无菌
岗位职责: 根据车间内部工作分配,依照工艺规程与生产管理文件规定,负责全程监督车间生产流程,落实生产现场的规范管理,保障所生产产品满足质量标准要求,按时完成每日生产目标,确保生产全过程符合GMP规范。 任职要求: 1、掌握制剂生产工艺,熟悉GMP文件管理体系; 2、具备本科或以上学位; 3、具有不少于2年的药品生产工作经验;具备固体或无菌制剂生产或质量管控经历者优先考虑; 4、具备良好沟通意识,工作态度严谨、务实,能承受一定工作压力; 5、服从车间工作安排,可适应夜班作业。
生产主管
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
1、交付管理:依据业务部门发布的主计划,落实生产资源配置,确保交付目标顺利完成; 2、成本管理:推动制造团队全面执行各项成本管控标准,杜绝资源浪费; 3、安全管理:落实一岗双责,建立制造部管理及职能岗位履职机制,开展隐患排查与整改闭环; 4、质量管理:组织实施产品质量控制措施,保障产品合格率,避免客户投诉与质量损失; 5、5S管理:明确物料、工具等定置规范,强化员工5S意识,规范现场行为,实现现场管理标准化; 任职资格: 1、具有扎实的制造管理实践经验; 2、具备较强的成本管控意识:带领制造团队严格执行各类成本标准,防止浪费现象发生; 3、具备系统的降本思维:通过识别现场改善机会推动成本优化; 4、管理能力:拥有团队建设与管理体系搭建经验,具备对下属进行有效指导与培训的能力; 5、工作经验:5年以上生产管理相关经验(生产或PMC方向),熟悉工厂运营流程
设备运维专员
4000-6000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技设备维修管理
岗位职责: 1、编制设备操作规程、维护保养规范等相关管理制度; 2、参与新进设备的验收工作,完成设备编号及状态标识管理; 3、建立健全设备管理台账,确保信息准确完整; 4、制定设备周期性维护保养计划,并组织实施维护与保养作业; 5、建立并维护设备档案及履历卡,记录设备运行与维保情况; 6、负责纯化水系统、空调净化系统、压缩空气系统的日常操作; 7、对生产人员开展设备操作与维护保养培训,监督落实日常保养工作并检查日保记录; 8、针对本公司不具备维修能力的设备故障,及时联络厂家进行维修,并完成维修后的确认与验证工作。 任职资格: 1、中技/中专及以上学历; 2、设备、机电或机械类相关专业背景; 3、具有一年以上医疗器械生产企业设备管理与维保工作经验,有纯化水制备及空调净化系统操作经验者优先; 4、接受过设备管理与维修相关培训,持有电工证者优先; 5、掌握设备管理与设备维修相关专业知识; 6、具备一定的组织协调能力和沟通能力,工作态度认真负责; 7、身体健康,踏实肯干,能适应一定强度的工作,具备良好的沟通意识与学习能力。 工作时间:8:30-17:00,双休,节假日按国家规定执行 薪酬福利:提供住宿,入职即缴五险一金,基本工资+补贴+福利,享受项目绩效奖金 面试安排:由部门总经理直接面试并沟通薪资
生产主管
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经
1、交付管理:依据业务部门发布的主计划,合理配置生产所需条件,确保按时完成交付目标; 2、成本管理:带领制造团队全面执行各项成本管控标准,杜绝资源浪费现象; 3、安全管理:落实一岗双责制度,建立制造部管理人员及职能岗位履职机制,开展隐患排查与整改工作; 4、质量管理:推动产品质量控制措施落地执行,保障产品合格率,避免客户投诉及质量损失; 5、5S管理:明确物料、工具等物品的摆放规范,强化员工5S意识,规范现场行为,实现现场管理标准化; 任职资格: 1、具有丰富的制造管理实践经验; 2、具备较强的成本管控意识:组织制造团队严格执行各项成本标准,防止浪费发生; 3、具备系统的降本增效理念:善于识别现场改善机会并推动实施以实现成本优化; 4、管理能力:拥有团队建设与管理体系搭建经验,具备对下属进行有效指导与培训的能力; 5、工作经验:5年以上生产管理相关经历(生产或PMC方向),熟悉工厂运作流程
江苏南京找两个有登高证的人明天上午8-10点去面个试130一个人。
高空作业1-2人
找两个有登高证的人明天上午8-10点去面个试130一个人。
南京
6月24日 19:27拨打电话
南京栖霞区招工地小工/杂工
200-270元/天
小工1-2人
南京市栖霞区招工地小工/杂工
南京 栖霞区 仙林
6月24日 19:27拨打电话
出纳收银
4000-5000元/月
出纳1年以下中专/中技出纳经验
有相关经验即可
南京栖霞区招吊车司机
8000-10000元/月
吊车司机1-2人
南京栖霞区招吊车司机
南京 栖霞区
6月24日 19:25拨打电话
装修木工长期1-2人月结
南京市鼓楼区招装修木工、,能全国各地跑,10000元每月,有活没活都有钱,每月15号3月底准时发工资,年龄45岁以下
南京 鼓楼区
6月24日 19:24拨打电话
主管1-3年高中有生产管理经验
喷涂车间主管 年龄要求35-55 有汽车零部件喷漆工作三年以上工作经验,最好懂ABB编程操作。 薪资结构:薪资面谈+全勤奖+绩效奖金
主管1-3年高中有生产管理经验
招聘喷涂车间主管年龄要求35-55有汽车零部件喷漆工作三年以上工作经验,最好懂ABB编程操作。薪资结构:薪资面谈+全勤奖+绩效奖金公司地址:南朗龙华一路与龙珠北路交叉路口往西130米(涂艺塑胶科技)
主管
6000-8000元/月
组长主管厂长1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,提升运营效率与交付能力 3.建立健全生产管理制度与标准化作业流程,推动持续改进与精益生产 4.组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,提升整体执行力 5.协调供应链、仓储、质检等部门,确保生产计划高效协同与合规运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉安全生产法规、质量管理体系(如ISO9001)及环保要求 4.具备基础数据分析能力,能通过数据驱动管理决策 5.责任心强,具备良好的沟通表达与团队领导力
黄冈红安县不锈钢车间主管
9000-12000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
不锈钢车间主管
厂长
1-1.2万元/月
厂长10年以上学历不限有生产管理经验
精加工石材厂招聘 生产厂长一名 工厂地址水头镇仁福工业区 联系人:王
临时工普工
优奥公司招工,夜班1名,20-50岁左右,19点-7点,20元一个小时,夜班吃饭时间,自己带吃的,餐补10元/顿,可以做一段时间,速报名。优奥张经理电话
南京
6月16日 06:51拨打电话
生产主管
8000-10000元/月
车间主任包吃包住月结1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理家居家具建材生产成本管理
招聘车间主任 公司主营酒店不锈钢淋浴房、不锈钢包边及五金配件等产品 要求具备与本公司业务相关的从业经验,熟悉五金与钣金加工流程 1优化产品生产工艺流程(含工时提升、工位布局调整等) 2确保生产过程中的品质管控(主导问题分析与改进措施落实) 3编制各类作业指导文件,规范操作流程,并督导现场执行与培训 4持续改善生产各环节,实现效率提升与产品质量优化双重目标 工作地点:南京浦口区星甸街道林河1号 针对路途较远或异地员工,可提供住宿及工作餐食保障
车间包吃包住20人以上日结
可日结~300-320/天 免费工餐包两餐 住宿环境好 空调独卫 无需体检 上班可带手机 不穿无尘服 不过电子门~车间自由 干活轻松
车间主管
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理家居家具建材生产成本管理
招聘车间主任 公司主营酒店用不锈钢淋浴房、不锈钢包边及五金配件等产品 车间涉及工种包括:氩弧焊工、折弯、刨槽、激光切割、玻璃合片、夹胶等工序 应聘者需具备与本公司业务相关的从业背景,熟悉五金件及钣金加工流程 1负责生产流程优化(含工时评估、工位布局调整等) 2确保产品制造质量(分析异常问题并推动改善) 3编制各类作业指导文件,规范操作标准,并组织现场培训与执行监督 4通过细化生产各环节管理,提升整体生产效率与产品质量水平 工作地点:南京浦口区星甸街道林河1号 针对通勤距离较远或外埠员工,公司可提供住宿及工作餐
饮料厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
生产组长帮手
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技家电机械设备/机电/重工
1、配合组长落实班组生产任务,以身作则,保障生产计划顺利达成; 2、协助组长统筹人员与物资调度,提升整体作业效率; 3、协同组长开展生产过程的监督、指导及质量管控工作; 4、协助组长制定现场管理规范,并参与现场管理知识的培训与推广; 5、需参与一线生产,能吃苦耐劳,行动迅速,具备高中或中专及以上学历,掌握基础电脑办公软件操作; 6、长白班,周日休息,可接受加班,享有加班费、年终奖金等福利,其余待遇详谈,有意向者请直接联系梁经理:***********,微信同号;
日结,180,下班发工资,
180-190元/天
普工6-10人日结
生产产品外包装盒,能吃苦,就行,有体力活,没有技术活
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结可预支工资有夫妻房管理人性化晋升空间大
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
长白班操作工车间电子厂免费培训包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴包住11-20人月结坐班恒温车间包吃住不穿无尘服
江宁谷里电子厂 长白班坐班,不体检,不是流水线 工作内容:生产通讯电子设备配件,坐着上班,不穿无尘服,不是流水线,恒温车间有空调 工作要求:为主 18-42 周岁要求会写字即可,至少做三个月以上 工作时间:8点到8点,中间休息1.5小时,计薪10.5小时; 【薪资待遇】: 前三个月 工资18元/小时+餐补20元/天,209元/天;超产奖 第四个月19一小时餐补20/元超产奖 满一年20一小时餐补20/元,230/天超产奖 一个月后可申请转计件工资多劳多得,计件工资在6500-10000不等,计件单价对比同行业最高。计件工资也可以继续计时,每月25日发工资,每周可以预知工资。 【福利待遇】:提供豪华单身公寓4人间左右住宿,全新木床 【面试时间】:下午3点面试
长白班车间电子厂餐补加班补贴11-20人坐班包吃住
江宁【谷里电子厂】长白班,坐班,可预支 【工作内容】:生产通讯电子设备配件,坐着上班,不穿无尘服,不是流水线,恒温车间有空调 【工作要求】:年龄18-42周岁,要求会写字即可; 【工作时间】,中间休息1.5小时; 【薪资待遇】: 前三个月 209元/天超产奖 一个月后可申请转计件工资多劳多得,计件工资在6500-10000万不等,计件单价对比同行业最高。计件工资也可以继续计时,每月25日发工资。 【福利待遇】:提供豪华单身公寓4人间左右住宿,全新木床; 【工作地点】:江宁区谷里 【面试时间】:下午3点
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成高社发[2019]12号
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