线上运营专员5-10K长沙麓谷大专1-3年[新媒体运营]职职位详情专业拍摄策划热点事件短视频运营学历和经验:本科及以上学历，市场营销、互联网运营、教育等相关专业优先1-3年线上运营经验，有教育行业或技能培训行业经验者技能要求:-熟悉社交媒体运营(如微信、抖音、小红书等)，具备内容策划和推广能力。-掌握数据分析工具(如Excel、GoogleAnalytics等)，能够通过数据优化运营策略，具备良好的文案撰写能力，能够独立完成活动策划与执行。岗位福利:五险、带薪年假，节日福利定期团建上六休一，朝九晚六，提供职业培训和发展机会，助力个人成长所在公司为本教育0-20人·培训/辅导机构编辑开放职位

一起打造三农账号，一起自媒体创业，如果你是还没找到合适工作的年轻人或者有梦想的人，可以一起试试，万一实现了呢。

岗位职责：1、负责短视频策划、拍摄、制作剪辑、运营的全流程（包括但不限于：视频号、抖音、快手等）；2、具备良好的文案撰写能力和热定捕捉能力，独立策划和执行短视频内容，有效提升短视频的播放量与平台粉丝数，增加资源的转化率；3、管理和优化短视频项目，运用矩阵营销策略，提高内容覆盖率，获取客户信息；4、进行数据分析与挖掘，定期分析新媒体平台数据，如短视频播放量、点赞数、评论数等数据，依据数据反馈优化运营策略与内容创作方向，提升用户体验和用户粘性；5、与粉丝进行互动交流，及时回复用户评论与私信，处理用户投诉与建议，提升用户满意度与忠诚度；6、拓展并维护新媒体合作渠道，与行业内KOL、媒体机构等建立良好合作关系，开展联合推广活动，扩大品牌传播范围；任职要求：1、大专及以上学历，广播、编导、新闻、传播相关专业优先；2、1年以上视频拍摄、策划等相关经验，具备文案撰写、视频剪辑等基础技能，熟悉抖音、快手等平台玩法、规则；3、懂矩阵玩法，会布局矩阵号；4、有良好的沟通协调能力，思维活跃脑洞大，学习能力强；5、对工程机械有一定了解，能够精准把握行业动态者优先。为什么选择我们：1、上班时间朝九晚五，双休，节假日正常休；2、节假日福利，不定期团建；3、公司不内卷，不内耗；4、上班地点在汽车西站达美写字楼4栋，交通非常便利。到达四楼出电梯后左转走到底即可。

《招聘|推广引流专员》1.年龄要求：18岁到30岁，确定岗位后到公司培训，学会操作业绩稳定后，可以在家里自行工作，提成制度。2.你想加入热门平台推广的前沿阵地吗？我们正在招聘推广引流人才！工作内容：负责抖音、快手、微信的推广引流，制定并执行有效策略，增加粉丝量和流量。要求：熟悉这些平台规则，有创新思维，善于利用各种推广技巧。有相关经验者优先。待遇从优，有广阔的发展空间。快来加入我们，一起在流量世界大显身手！

1、会使用抖音和微信视频号2、发布好物内容3、公司提供视频和文案4、发一单8元，做完就结5、人人可做，不限年龄6、也可推荐好友做单7、推荐一人3元，不限人数（长期要）

寒假工年龄18岁以上，性格开朗活泼，普通话好，喜欢玩小红书，对于新媒体行业有浓厚兴趣。拍拍视频，剪辑视频，做做直播（销售，非娱乐）薪资福利:3000元一个月，月休4天，包住不包吃工作内容剪的，容易上手，相当于助理的工作，有人教；

薪资待遇：按有效率添加量，最高10R/人工作要求：根据公司提供的产品或服务，制作相关素材引流。职位要求：熟悉主流社交媒体平台（如抖音、快手、小红书）的流量规则，有短视频剪辑、图片设计经验优先。不看过程只看结果，线上兼职自由发挥。

【岗位职责】负责公司社交媒体平台的内容策划与发布，提升品牌影响力；监控网络动态，及时回应用户信息。分析数据，优化内容策略以提高用户活跃度。【任职要求】具备良好的文字功底和创新思维，性格活泼开朗；有较强的沟通能力。【福利待遇】年薪8-15万；提供丰富的学习和发展机会；优秀员工有机会参与公司内部项目晋升；提供舒适的办公环境以及团队建设活动。

娄底开了一个养生馆分店，找个敢露脸拍短视频的28到45的宝妈，手把手包教，包会，想创业宝妈的联系我，周末可带孩子过来，也不影响你接孩子问题，时间自由，

地铁口旁【工作内容】1、负责从0到1的图文、视频类拓客平台引流或截流;2、快速提升粉丝和流量，对账号活跃度负责。(浏览量、点赞、评论等);3、各网络平台渠道拓展，通过文案编辑、视频剪辑、图片排版设计等技能，制作内容发布在新媒体平台吸引流量;4、负责公司各平台如小红书、抖音等账户运营;5、负责各账号的推广内容的计划与执行，累积运营账号权重。【岗位要求】1、有相关工作经历优先;2、可以没有引流经验，但是要有较强学习能力，可熟练使用PR或者剪映;3、对小红书和抖音平台熟悉优先。【任职要求】1、全日制大专及以上学历，影视传媒、新媒体专业优先、有账号成果经验优先;2、喜欢逛小红书、抖音、视频号等，了解各自媒体平台规则;3、有新媒体平台运营经验者优先，学习能力强的可放宽经验~3.具备出色的内容创意能力和文案撰写技巧，熟悉新媒体运营机制，能够独立完成内容策划4.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通【福利待遇】1、薪资结构:底薪+提成+五险+绩效+奖金;2、五险+法定节假日+每周奶茶下午茶;3、公司氛围:团队都是年轻人，工作氛围轻松;4、公司有完善的培训机制，含岗前培训、个人能力提升培训，注重个人的成长与发展。能学习到专业运营技能，成为顶尖运营不是梦;5、其他:五险、生日福利、周年福利、聚餐等。不定期团建户外活动、做好工作的同时让你吃好喝好玩好;

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招聘单工一人，身体健康责任心强，会基本治疗。地址：湖南省蓝山县电话：龙

有在休息的内粉师傅吗。长沙有一万把个平方的内粉，和教学楼差不多，粉三米四左右，进场可以场，明后天能进场的电话联系，单价七块五，要三对夫妻差不多。灌子灰。老板可靠，我认识的湘潭老板，其它的直接打他电话问清楚。谭。

现在要替班

明天要个师付作事，工地在云山大桥电话

居家短剧推广/视频带货兼职招聘要求:年龄18-60岁之间，无需经验，有手机就可以操作，空闲时间即可操作，适合居家、学生、无聊的、想增加额外收入的人。工作职责:公司提供素材视频，你只需要搬运即可，简单易懂，在社交媒体平台推广。如:抖音、快手小红书等等，有老师教学陪跑新手也可操作上手，全程不需要一分钱学费和任何费用。工作时间:有空闲时间就可以，每天只需1-2小时，办公时间弹性自由。

短视频制作，拍摄，剪辑等，本地推，抖加后台操盘手，数据流量分析。能把一个抖音号做起来。工作经验强！！有丰富的经验。

为国集团诚招:招商总监/电商运营/新媒体运营>>>想学引流技术没有机会的、没有门路的、想赚钱的、想学习的，速来!!不用坐班！不用坐班！不用坐班!>>可全职可兼职，可接受小白、可接受宝妈、个体老板1、主要负责抖音、视频号等各种平台流量承接与沟通2、可接受无经验、新手小白、宝妈、创业失败老板，均一对一指导操作3、时间自由，无费用，一周可上手4、O风险0投资0人脉，月入过万，无上限5、公司办公环境舒适，可不坐班、弹性工作，氛围融洽，没有让你心力憔悴的勾心斗角。岗位要求:1、学历无硬性要求，一定要有上进心。2、能够空杯心态，静下心来学习。2、年龄范围要求大概在26-50周岁左右

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盐城博仁咨询有限公司招聘运营。1、负责自媒体平台抖音、小红书、头条号及快手等平台的运营和粉丝维护，创新案例和危害话题，编辑并发布高质量内容;2、及时掌握并利用项目新闻热点，通过半原创视频运营，加强与用户线上、线下互动，负责对接客服有需求的客户微信转粉;3、结合账号粉丝进行转为微，增强粉丝粘性，促进平台拉新转化;4、分析运营数据，结合数据及用户反馈制定并调整运营策略，提高用户量、阅读量和互动数量;5、发掘、维护和对接核心用户，收集用户反馈，分析用户行为及需求;6、拓展内外部合作渠道，整合资源，维护媒体和其他合作关系，为平台产品持续导入目标用户，以提升运营数据任职要求：1、大专或以上学历，35岁以下。1-2年以上自媒体工作经验，有新媒体运营、线上抖音，小红书运营者者优先;2、熟悉抖音，小红书微信推广方式，能独立运作剪辑，运营编辑文案，与粉丝互动;3、负责微信、抖音、快手，小红书等新媒体平台运营，内容撰写、编辑、排版、发布、维护及管理工作;5.负责新媒体粉丝增加、阅读量的增加、维护。联系

任务详情：1、模拟真实客户到当地门店进行业务咨询及办理/开票等环节2、全程暗访，重点记录：业务响应速度、服务话术、电内宣传、办理规范、整体服务感知等细节3、按标准表单对当地门店进行评分招募要求：1、招募湖南省内地市：常德/郴州/攸县/岳阳/永州/怀化/湘西/岳阳/湘潭/醴陵2、熟练使用手机录音/拍照功能3、会使用基础的办公软件如Word、Excel体验福利：1、基础奖励：有您进店体验，我司安排工作人员陪同完成体验，提交体验报告，奖励100元2、暴击奖励：无需工作人员陪同，自身前往门店完成体验任务并提交体验报告，奖励300元

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湖南长沙招临时工，工厂叉车工招聘人数:10-20个工期:长期短期都行工资22一小时管吃住。

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