工作周期：1个月 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-21 需要在校大学生 1.招募可在校园内组织关爱留守儿童、助力农业发展、绿植领养等公益活动的项目负责人 2.负责人可获得项目承办经费（1000-5000+） 3.学生会或社团负责人可申领国家级证书+市级优秀志愿者证书+优质实习证明 4.为参与成员提供专属定制纪念礼品 6.向表现突出的社团或学生会授予“优秀公益组织”称号（纳入评优评选） 7.指导教师可获评省级优秀公益指导教师荣誉 8.优质活动将获得国家级媒体宣传报道（助力提升组织影响力）

营业员岗位职责： 1、负责直营店内的收银操作及顾客接待，主动了解客户需求，提供高效、贴心的服务，确保邻几门店良好的消费体验； 2、执行商品订货、到货验收、上架陈列、补货理货、退货处理及防损管理等日常运营工作，维护店面整洁有序，营造舒适的购物环境。 储备店长岗位职责： 1、作为公司重点培养的储备人员，参与连锁便利店全业务流程的系统培训与实践锻炼； 2、按公司安排在各门店轮岗学习，掌握门店运营各环节的实际操作与管理要点； 3、结合个人发展规划与综合能力，参与内部岗位竞聘，实现横向拓展与纵向晋升，助力公司人才梯队建设。 任职要求： 1、男女不限，*******，高中及以上学历，欢迎应届毕业生应聘 2、思维清晰、积极进取，具备良好的学习能力和归纳总结能力； 3、对连锁零售、快消行业有浓厚兴趣，拥有清晰的职业发展方向。 福利待遇： 免费住宿、年假、生日补贴、节日补贴、内部晋升…… 职业发展： 员工—副店长（2-3个月）—店长或总部职能部门岗位、内加盟 公司地址：合肥市政务新区白天鹅国际商务中心1号楼1701室

任职要求： 3年以上私域及社群运营实战经验，具备独立构建社群体系的能力（涵盖拉新、促活、转化与裂变全流程） 善于将复杂的运营逻辑转化为易懂的表达内容，可自主设计并开发社群培训课程（如《私域裂变实战技巧》《用户促活SOP》），具备线上直播授课及线下沙龙分享经历 曾带领5人以上运营团队，能高效拆解目标、合理分配任务，擅长通过数据分析进行复盘与运营优化 岗位福利： 薪资上不封顶：基础薪资+团队绩效奖励+项目提成，表现优异者月薪可达30K+ 成长有支持：公司提供1对1导师辅导，助力快速熟悉业务，提升管理与授课能力 氛围很温暖：定期举办下午茶、生日会、团建活动（露营、自助烧烤等），杜绝职场PUA，倡导正向协作文化 工作时间：10:00-20:00，中午及晚间安排休息时段，每周日固定单休 加分项： 有电商、教育培训、美妆护肤等领域社群运营背景者优先； 具备短视频内容创作能力（如抖音、视频号），能通过短视频为社群导入流量； 拥有个人IP资源（如小红书博主、社群运营讲师等）。 我们不唯“完美简历”，更关注你的实操经验与成长潜力！只要你擅长社群运营、具备授课能力、能带队执行，即使经验未完全匹配，也欢迎加入，我们愿为有能力的人提供舞台

岗位职责： 1.渠道商私域社群体系搭建： 根据渠道商层级搭建分级社群体系，明确各层级社群定位（培训、资源对接、政策传达等）。 2.制定社群标准化SOP： 包括入群欢迎、日常互动、信息发布等流程，制定相关话术，确保渠道商社群规范化运营。 3.私域日常运营与渠道赋能： 策划干货内容（如私域运营技巧、产品卖点解析、招商案例拆解）、组织线上培训（如“社群爆破话术”“用户分层管理”），提升渠道商私域运营能力。 4.推动资源下沉： 协调内部资源，为渠道商提供素材包（海报、文案、短视频）、工具支持（如活码、裂变工具），降低其运营成本。 5.私域爆破活动策划与执行： 结合教育产品发售周期（如开学季、寒暑假）、新品上市政策节点，设计激励政策及流量奖励计划等活动，推动渠道商私域用户转化与产品销售。 6.私域数据复盘与策略优化： 跟踪渠道商社群活跃度（发言率、转化率）、私域用户增长（新增好友数、社群人数），产品发售，输出周/月度分析报告。 7.优化私域转化路径： 通过用户分层（如潜在用户、活跃用户、沉睡用户），设计差异化触达策略（如1V1私聊、社群定向推送、专属福利），提升私域ROI。 任职要求： 1.社群运营能力：擅长用户分层、话题引导、氛围营造，能通过内容和活动激发渠道商积极性。 2.活动策划与落地：具备从0到1策划私域活动的全流程能力，包括方案设计、资源协调、风险预案、效果复盘。 3.数据驱动与工具应用：熟练使用企业微信、有赞、活码工具、SCRM系统，能通过数据定位渠道商私域运营痛点，并提出优化方案。 岗位福利： 1.上班时间:9:00-12:00,13:30-18:30，周末双休，法休; 2.加班补贴，下午茶，元宵、端午、中秋、春节、三八节、母亲节、六一、圣诞等各种节日福利。 员工福利： 定期体检周年礼物交通补助节日福利 团建聚餐零食下午茶餐补员工旅游

工作内容:主要是做营地的日常运营，客户接待，场地的维护 工作时间:早十晚八，月休4天 工作薪资:试用期3个月，试用期工资3000，再加500住宿补贴，转正后4000+提成，提成按照个人销售营业额抽成，活动利润率达到65%以上，可拿营业额3%

岗位职责： 1.负责海外租车平台后台数据的配置与维护，确保全球各门店信息的准确性与合规性，保障用户获得一致且规范的租车服务体验；执行门店租车政策的精细化配置，完成与数据管理相关的延伸性整理任务。 2.价格监控与市场竞争力优化：每日跟踪平台产品价格变化，建立与其他主流平台的定期比价机制，覆盖重点品类及畅销车型；梳理历史调价记录，分析价格变动趋势，为定价决策提供有效数据支撑。 3.运营互动与客户服务：负责淘宝、京东平台的客户咨询响应，及时解答关于商品详情、订单进度、物流状态等问题，保证回复效率与信息准确；根据平台要求和用户需要，按时上传商品配套翻译资料（如使用说明、认证文件等），确保译文准确、格式规范，提升信息可读性；通过客户沟通内容挖掘潜在需求，主动推荐匹配产品及促销活动，促进成交转化，提高订单金额。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限，英语相关专业优先考虑，具备较强英语综合能力者优先； 2、工作认真细致，责任心强，具备良好的耐心与执行力；拥有出色的沟通协调能力及抗压素质，能高效推进任务落地； 3、可长期实习者优先，表现优异者有机会获得转正机会。

看清楚，是专业运营。 岗位职责: 1.负责药师帮、药帮忙平台的日常运营维护工作 2.保障平台信息更新及时，内容真实准确 3.协同团队成员，优化用户服务体验与运营效率 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识 2.工作执行力强，注重细节并能高效推进任务 3.拥有持续学习意愿和流程优化的能力

【岗位职责】： 1、产品运营：熟悉公司产品体系，负责指定区域内的产品推广与市场拓展，维护客户关系，踏实肯干、具备较强的抗压能力； 2、团队运营：具备团队协作意识，主要承担带领团队成员开展线下运营工作； 3、部门运营：协助推进公司各部门间的协同运作； 4、具有良好的合作意识，能主动激发自身及团队成员的积极性； 5、态度积极、性格阳光，有意愿在管理方向长期发展； 【福利待遇】： 1，综合薪资6600+带薪培训+免费住宿，完善的福利待遇:绩效+提成+各种补助+各种激励 2，晋升通道:运营助理-运营主管-运营高管-运营经理 3，丰富的团建活动:出国旅游、户外拓展、节日活动;每年定期举行国内外度假旅游机会; 4，环境和氛围:自我驱动、事业第一、热情活力、简简单单; 5，举办员工庆生party和庆功会等等。 7、深造机会：公司每年为表现优异的员工提供一至两次国内或海外进修培训的机会。 【关于公司】： 我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门：综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。 【培养计划】： 公平公正公开的晋升体制，所有管理层均从内部培养，为实现集团首个十年战略目标，将在100个城市培养500名职业经理人。 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能给你，帮助你成长，帮助你突破，带着你一路走下去，直到你可以独立了，带动你的积极性等) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 公司地址：合肥市包河区绿地瀛海C座815 公交路线：乘坐51,67,138,163，B7，K67路等到五里冲北下车。 地铁路线：乘坐1号线到朱岗站b口往南50米

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作的策划与落实，保障运营目标顺利实现； 2.参与市场动态的调研与分析，优化运营方案以应对市场调整； 3.与客户保持高效沟通与协作，提升客户体验与服务满意度； 4.跟踪运营相关数据，运用数据分析支持运营策略制定； 5.协同团队推进项目运营进程，确保项目按期完成交付。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与客户及同事顺畅交流； 2.对市场运营工作有高度热情，具备较强的市场敏感度； 3.拥有良好的统筹规划能力，能有序组织各类运营事务； 4.熟悉常用运营工具，如社交平台等相关软件操作； 5.具备扎实的数据分析技能，能基于数据反馈优化运营举措。

签约海外创作者 接受新手！无经验可带教！ 配合团队协作，保障运营活动高效推进 任职要求： 具备良好沟通能力，擅长线上互动，可适应不同时区及多元文化环境（公司配备翻译支持）。 不限经验，欢迎跨行业转型者，有销售、运营或经纪背景者优先考虑！ 工作时间： 8:00-17:00，每周六固定休息，法定节假日正常休假。 薪资结构： 无责任底薪3000元+高额提成（多劳多得，上不封顶） 3个月内达成业绩目标，享受8000元保底收入 表现优异者享额外激励，晋升通道广阔

【订单类型】上午半天阿姨9点到1点 【面试时间】尽快。 【服务地址】包河区。蓝鼎假日清华园 【房屋面积】85 【用餐人数】3 【家庭情况】/ 【工作内容】做饭，打扫卫生。 【其他要求】50岁左右。 【休息天数】单休。 【薪资待遇】2600能接单的尽快联系。。

请一个大师傅移这个的，有没有人。

有没有专业打铝板的胶，在合肥中医院

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明天白班小工两位 地址:滨湖区蠡园开发区南区 工作内容:除草或者打下手类型等杂活 时间:9-17点左右 工资；21/小时 隔天打款能去的2位报名

想挑战自己的联系，年薪制

高薪招聘| 敢拼你就来·月入1-3万很简单！一对一老带新。 招聘对象： 有本地生活类经验，支付类经验，大学生/实习生，想挑战高薪的奋斗者。善于沟通，敢开口、敢突破，你就是销售黑马！只要你有野心，我们给你舞台！ 岗位职责： -线下推广商家收款码收银设备，开发新客户（地推模式）为商户提供专业服务，助力商家便捷收款。 薪资待遇:开户奖励流水永久分润（多劳多得！） -入职2个月综合月薪1万+，能力越强收入越高，上不封顶！ -长期分润收益：签约客户持续为你赚钱，躺赚被动收入！ 我们的优势： 月休4天劳逸结合，赚钱也要有节奏。 快速成长：销售技巧+资源全赋能，小白变大神！ 我们需要这样的你：不服输、不怕苦。付出就有回报回报绝对值得！

职位描述： 1.站长全面负责充电站的日常运营管理，包括人员调度、设备运行、环境卫生等，重点工作如下： 2.保持充电区域、通道、公共区域及配套设施（如充电桩外壳、休息区座椅、卫生间等）的清洁，垃圾日产日清，确保场站无明显污渍、杂物堆积。 3.引导重卡车辆按指定路线有序进出、停靠充电车位，严禁车辆占用非充电车位、消防通道、应急出口及场站出入口；对违规占位车辆，乙方需在10分钟内到场劝导驶离。 4.实时了解站内部及出入口交通状况，遇车辆排队时需主动引导分流，确保充电车位周转高效，杜绝因管理不当导致的超过30分钟的交通拥堵。 5.副站长协助站长工作，负责充电站的安全管理、应急事件处理及客户服务监督，协助做好前述站长重点工作。 6.进行驾驶员客情维护，如日常聊天、问询等（每日至少3名） 7.出差范围：目前贵州省内随时出差，吃苦耐劳，后期根据公司业务发展，工作地址会固定在贵州省内某个县的充电站。 8.具备较强的沟通、协调、组织能力和高度的工作责任心与敬业精神。 其他： 1、薪资：6000元/月-8000元/月，试用工资是正式工资的80%，正式工资根据面试情况在岗位薪资范围内确认 2.试用期3个月，优秀者可提前1个月转正。 3、缴纳社保、医保。 4.上六休一，单间包住，夜班值守，上班时间：22:00－次日凌晨2:00，上午时段：6:00-8:00：夜间2:00-6:00可睡觉休息。 5.前期在贵州省内调度，不在某一个站值守（9:00-17:00），听公司调度，后期需在站上值守；有交通补助，自己开车，。 6.已建充电站有： 1）凡龙充电清镇东高速出口站（清镇市）； 2）凡龙充电贵毕公路大方站（大方县）； 3）凡龙充电安顺华润水泥站（安顺市西秀区）； 4）凡龙充电惠水腾龙站（惠水县） 5）凡龙充电黔西电厂站（黔西市甘棠镇）； 7.施工阶段充电站：凡龙充电赫章南高速出口站（赫章县）、凡龙充电贵毕公路六广河站（修文县） 8.贵州省5市3州运营资质已备案，站点正在洽谈。

#招聘食品加工中心运营主管 岗位职责 1.负责园区商户食品安全巡查； 2.负责园区物业服务管理工作；协调物业各部门（安保、保洁、工程等）工作，确保高效运转； 3.监督园区公共设施（水电、电梯、消防、网络等）的维护、保养及报修，确保正常运行；； 4.负责跟进商户装修施工管控及巡查工作； 5.负责跟进项目工程类事项（工程立项流程发起）；园区各类应急维修工程（含发起应急维修流程、造价任务联系单、维修物资采购等流程） 6.负责园区安全管理工作（组织年度消防、燃气应急演练；跟进各级安全检查问题落实整改；落实项目安全生产管理各项工作；组织园区召开商户月度安全生产工作会议）。 任职要求 1.大专以上学历，42周岁及以下； 2优先食品相关专业，有食品行业从业经历 3.具备一定园区物业管理经验； 4.熟悉安全生产管理知识，有安全管理经验； 5.较强的责任心和执行力，富有工作热情和客户服务意识。原则性强，纪律性强； 6.有较强的沟通协调能力、较强的执行力，熟悉办公软件 9:00-18:00，做五休二 工资：7000-7500 工作地址：珠海市香洲区三溪路1845号（界冲） 联系人：游女士

露营基地整体运营

岗位职责： 1.深入理解搜索引擎工作机制，负责GoogleAds关键词广告、展示广告的投放与效果分析； 2.根据业务目标，制定并实施搜索引擎优化策略与执行方案； 3.实时监控广告投放表现，持续进行优化调整，并落实有效的改进措施； 4.汇总并分析产品营销过程中的市场动态，输出具有可行性的优化建议； 5.确保网站架构及内容符合谷歌SEO规范，提升搜索排名与自然流量； 6.跟踪网站核心数据指标，针对性优化转化率、页面停留时长等关键维度； 7.策划并推进整合营销活动，涵盖内容运营、社媒推广、邮件营销等方面； 8.整理市场反馈信息，提炼有效洞察，为营销决策提供支持； 9.协同销售部门，推动网站功能优化与内容迭代升级； 10.监测竞品动态，及时调整运营策略以维持市场领先地位。 职位要求： 1.具备1-3年谷歌独立站运营管理经验； 2.精通谷歌广告投放与SEO技术规范，具备成功项目经验者优先考虑； 3.具有较强的数据分析能力，能从复杂数据中挖掘业务价值； 4.沟通协调能力强，可高效联动开发、营销及销售团队； 5.熟练操作GoogleAnalytics及其他主流数据分析工具； 6.工作积极主动，责任心强，适应快节奏工作环境。 加分项： 1.有独立站从0到1搭建及运营的成功经历； 2.具备成熟的数字营销策略落地经验； 3.熟悉社交媒体运营与电子邮件营销体系并有实操经验。 底薪5K~10K+奖金+满勤+高提成+工龄奖200-600+节假日福利+各项补贴+定期旅游（国内、国外）+每月生日会+每月优秀员工评选+春节超长假期10-20天（综合工资8000~1000上不封顶，五险一金） 福利待遇： （1）有保障：一经录用即缴纳五险；缴纳住房公积金 （2）有提升：提供专业化的产品知识培训，让你短时间内成为产品专家； （3）有发展：提供优越的职业发展平台，让你一路开花结果； （4）有周末：正规的作息时间，周末单双休交替，想去哪玩去哪玩； （5）有假期：带薪年假、婚假、国家法定节假日及公司特有假期等等； （6）有旅游：公司会组织员工国内外旅游，缓解压力，轻松开心； （7）有补贴：公司提供工作日通讯补贴、外出交通补贴、电脑补贴； （8）有节礼：各大传统节假日会提供节日礼品； （9）有人脉：在本公司上班会积累大批人脉（因为你会经常参加餐饮行业的高端峰会，会参加国内外的连锁餐饮加盟展来寻求客户，对接的都是全球大型或网红知名的餐饮品牌企业的采购总监和CEO，和他们的沟通交流，他们的格局和认知层面，资本输出层面，会让你的职业生涯受益无穷，钱途无尽）； （10）成为老板：公司为骨干员工提供“合伙人机制”，让员工成为老板，享受企业的发展带来的分红和高额的资本增长，早日实现财务自由！ 安徽森昂致力于成为为全球餐饮企业提供一站式安全和创新的食品包装解决方案服务商，餐外卖包装行业属于近年来的新兴的朝阳产业，结合发达国家的一次性包装行业发展趋势，未来还有至少10年以上的高速发展趋势，公司提供有挑战力的薪酬，完善的晋升机制和合伙人机制，通过自身的努力，未来的发展前景一切掌握在自己手中！

早班员工 招聘年龄18 - 55周岁，男女不限，上班必须带身份证原件，上班不允许穿拖鞋。早班工作时间05:00 - 15:00 薪资福利:140

认真审核视频内容，判断是否存在违规行为（无需沟通对接） 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，接受无经验的25届毕业生 2、熟练使用电脑办公软件 【工作时间】 每天8小时排班制，每月休息8天 【薪资福利】4000-6000元，缴纳五险，提供住宿

✅巢湖市墨然甄品商贸经营部（6小时）-急招 烫衣服整理衣服（全职/兼职都可）：20 - 55岁，，工资2500 - 3000元/月 - 联系电话：老板

固定早九晚六，八小时工作制，工作轻松，欢迎宝妈加入。 岗位职责：知名电商平台官方审核专员，主要负责内容审核、判断并勾选选项，操作仅为点击“是”或“否”，纯审核类岗位，无需打电话，无需打字，工作内容简单易上手。 任职要求：年龄20周岁及以上，具备基本判断力和表达能力。 薪资待遇： 1.保底3000元＋绩效奖金，按审核单量计酬，多劳多得上不封顶，综合月收入4000-5000元， 2.早九晚六准时上下班，不加班，适合宝妈群体，无任何销售任务。 岗位福利： 1、提供带薪岗前培训，配套公寓式住宿，配备员工健身房，定期组织团建活动、旅游、生日会、节日礼品及下午茶。 2、公司每三个月开放一次竞聘机会，每六个月进行一次调岗评审，底薪涨幅5%-8%，管理岗位优先从内部选拔，晋升机制健全且公开透明。

对录音进行抽查，检查是否存在服务态度不佳、语气不当对待用户，以及工作流程执行是否规范等质检相关问题 月休8天，大专学历要求，法定节假日正常休息 综合薪资4000-6000元，年龄要求20-32周岁 需具备电商质检经验或一年以上售后客服工作经验 无相关经验者暂不接受

加入我们，成为这座产业园最棒的“运营官”！ 我们正在寻找一位充满热情和想法的你，加入我们这个充满活力的团队，共同运营一个服务于未来的人力资源产业创新平台。 如果你对活动策划、品牌宣传充满兴趣，渴望在一个快速成长的环境中学习，那么这份工作就是你绝佳的起点！ 【关于我们】 我们是中国合肥人力资源产业园，一个汇聚人力资源行业精英的产业高地。我们为入驻企业提供从公司注册、政策咨询到市场拓展的全方位服务，是人力资源企业成长的“加速器”。 【我们需要你做什么】 1、活动策划小能手：协助策划和组织产业园的各类活动，如行业沙龙、企业联谊、政策宣讲会等，从创意到落地，全程参与。 2、新媒体宣传达人：负责产业园的微信公众号、视频号等新媒体平台的日常运营，用有趣的图文和视频，讲述园区故事，展现园区魅力。 3、业务办理小帮手：协助处理部分入驻企业的业务对接与服务工作，例如工商注册材料的初步整理等，成为连接园区与企业的贴心桥梁。 【我们期待这样的你】 1、性格干练，沟通力MAX：做事不拖沓，思路清晰，善于与人打交道，能准确传达信息。 2、学习能力强，有好奇心：对新媒体、活动策划有浓厚兴趣，愿意主动学习新技能。 3、具备基本文案功底：能撰写通顺、有吸引力的活动通知和宣传文案。 4、团队合作精神：乐于协作，能与团队成员高效配合。 【重要】欢迎小白！只要你具备以上潜质，我们愿意为你提供系统的培训和广阔的成长空间！应届毕业生或转行人士优先考虑！ 【我们为你提供】 ①有竞争力的薪酬：4000-6000元/月，你的能力决定你的薪资。 优越的办公环境：在现代化的产业园内工作，氛围开放、舒适。 完美的作息时间： ②上班时间：上午8:30-11:30，下午1:30-5:30 ③休息安排：周末双休，让你完美平衡工作与生活。 ④完善的福利体系：、带薪年假、节日福利等一应俱全。 宝贵的成长机会：身处行业核心，你将零距离接触人力资源领域的最新动态和优秀企业，获得飞速成长。 你，准备好开启一段精彩的职业旅程了吗？

运营助理小白即可

岗位名称：中级APP增长运营（ASO与流量矩阵方向） 招聘周期：2025年11月12日-12月30日 工作职责： 负责国内主流应用商店（如华为、小米、OPPO、vivo、应用宝等）的APP上架、版本迭代及审核问题处理，确保产品稳定发布与更新； 持续优化应用市场内展示素材（包括icon、详情页文案、关键词布局、用户评论管理等），提升自然曝光转化效果，对榜单排名和新增用户规模负责； 搭建并运营多渠道流量体系，覆盖信息流广告（如巨量引擎、腾讯广告）、社交平台（抖音、小红书、微博等）推广场景，制定投放方案，推动用户增长与收入提升双目标达成； 监控各渠道核心数据指标（新增、激活、ROI、LTV、ARPU等），定期输出分析报告，并基于数据表现优化ASO策略与付费投放节奏； 联动产品、技术团队，推进功能迭代与商业化埋点落地，结合用户反馈与市场变化持续优化全域增长路径； 总结ASO与多渠道运营实践经验，形成标准化方法论与操作流程，提升团队整体执行效率，挖掘潜在增长空间。 任职要求： 全日制本科及以上学历，具备2年以上互联网运营经验，有ASO优化、信息流投放或社交媒体推广成功项目者优先； 掌握主流应用市场运营规则及广告平台运作机制，具有扎实的数据分析能力，可独立完成数据提取、分析及策略调优； 对用户增长与商业变现有高度热情，目标导向，能承受业绩压力； 积极主动，具备良好的跨部门沟通协作能力和项目推动力； 拥有流量运营、电商运营、内容运营相关背景或具备发展潜力的优秀应届生亦可培养。 公司优势： 团队以90/00后为核心，氛围开放活跃，倡导创新与自我驱动成长； 公司为合肥高新技术企业、瞪羚企业，业务持续稳健发展，提供学习基金、内外部培训资源及明确晋升路径； 福利齐全：双休、五险一金、餐补油补、年度体检、团建旅游、下午茶&夜宵、年终奖＋专项激励奖金； 符合条件者可申请合肥市人才住房补贴、人才公寓等政策支持。

1、负责审核录音内容是否符合规范要求 2、月薪4500-5500元 3、公司提供住宿，缴纳五险 4、具备审核或客服相关工作经验，******需大专及以上学历