岗位职责： 1、协助新设分子公司在筹建阶段搭建财务体系，提供流程设计及资金保障支持； 2、指导运营主体变更过程中的财务工作，并监督相关进度与执行情况； 3、推动增值业务拆分落地，提供全过程财务支撑与协调； 4、协同推进壹品慧系统实施，落实财务独立核算与集中管理相关工作； 5、针对市场开发与营销策略，输出财务专业意见，助力业务目标达成； 6、构建并完善分子公司财务分析模型，定期编制财务分析报告，为管理层决策提供依据； 7、牵头召开分子公司财务分析会议，跟踪会议决议事项，推动问题整改闭环； 8、统筹分子公司年度预算编制与审核，并组织实施目标分解； 9、组织并复核分子公司预算方案及月度资金使用计划； 10、监控分子公司预算执行和资金计划落实情况，开展定期分析评估； 11、组织开展或配合省公司及事业部对分子公司的财务检查工作； 12、主导慧生活板块分子公司财务自查，跟进发现问题并督促整改到位； 13、在分子公司日常经营中，提出风险防控、流程优化及效率提升建议； 14、审核分子公司经济合同及相关流程，确保财务资源配置合理高效； 15、建立健全应收账款与库存管理制度，优化管控机制，明确考核标准； 16、深入剖析应收账款成因，协同业务部门推进回款催收工作； 17、组织增值业务库存盘点，督导各业务单元完成库存清理任务； 18、负责团队日常管理，统筹安排各岗位工作分工与协作，提升整体运作效率

岗位职责： 全面主持财务部门的日常运营与管理工作。 牵头拟定并完善财务相关的管理制度与规范，确保有效实施与监督。 统筹公司整体资金运作，主导成本核算、会计核算及财务分析工作。 负责对资金使用和资产配置的合规性进行审核把关。 跟踪并评估重大经济事项，防范可能引发财务损失的风险行为。 维护与银行、金融机构及其他相关外部单位的良好合作关系。 设计、优化并持续改进财务管理流程与政策，编制年度、季度财务规划。 组织编制并上报月度、季度及年度财务报表与预算报告。 推进公司财务系统中报表体系的优化升级。 参与搭建日常经营预警机制的相关指标体系。 主导日常经营类报表的框架设计，并推动实现半自动化生成。 确保各项经营报表按时准确输出。 统一归集与整理公司内部各类业务数据。 根据外部监管要求及公司合规需要，提供相应数据支持。 岗位要求： 1.熟悉国家财经法规、税务政策及会计准则，具备系统的财务专业理论基础。 2.具备连锁行业财务经理工作经验者优先，通晓企业财务全链条管理流程。 福利待遇：薪资范围（10-12k），上班时间：8.30-12，1.30-6.00，月休六天，跟随国家法定节假日休息。

岗位职责 Responsibilities 1、服务标准：负责组建VIP/财税合规交付服务交付团队（3-4人），制定服务标准并持续优化，为团队客户提供高质量的标准化及个性化定制服务 2、财税合规全局：制定财税合规客户解决方案及推进计划，整体把控合规进度，推进渐进式合规； 3、客户调研及解决方案：带领团队，到所服务的企业调研，更进一步的了解企业的实际运营情况，并根据企业的情况出具定制化财税解决方案； 4、服务交付：负责公司VIP及合规客户的整体服务交付工作，包括但不限于客户咨询解答、记账报税交付、客户调账理账需求、账务内审、把控账务质量、处理客户疑难问题及客户投诉、与工商税务等行政机构的交涉，强化客户对老字号财务的信任； 5、财税数据分析与解读：为客户做账税规划，结合每月实际情况，为客户分析、解读并解决建议或方案；年中、年中报告的出具； 6、维护客户关系：负责客户记账报税业务的升级、续费、裂变及公司其他业务的推荐工作； 7、一次性业务交付：团队客户一次性业务的交付工作，确保客户事项高效便捷交付； 8、团队管理：团队成员的日常培训及考核及绩效工作督导，帮助团队成员提升专业技能； 9、其他工作：客户档案建立与更新、客户拜访内容的更新； 10、上级领导交办事宜； 任职要求 Requirements 一、25-40岁，经验要求：五年以上财税工作经验，有大中型企业至少2年以上财务主管以上级别管理经验，具有独立团队管理经验；有直接向老板或公司高管进行财务汇报的优先； 二、知识要求： 1、对财税相关法律法规有深刻见解，精通相关税收政策； 2、至少熟悉1-2个行业的财务管理，擅长财税合规分析； 3、具有中级会计师或税务师或同等水平职称； 三、能力要求： 1、具有良好服务意识和亲和力； 2、具备企业经营管理思维，擅长与企业家沟通； 3、善于发现实际进展中存在的偏差，分析偏差，并及时采取纠正措施。 4、具备良好的团队管理能力与人员培养能力； 5、具有良好的文字表现力、口头表达能力、沟通能力、协调能力、执行能力与领导力； 6、具备较强财务数据分析能力，具备的持续创新能力； 四、其它： 1、应变能力，能妥善处理突发事件； 2、有一定的培训能力； 3、以身作则践行企业文化及各项公司规章制度，为团队树立正面榜样；

职位概述： 作为国际财务部的核心领导人，您将全面负责集团全球业务的财务战略与运营管理。该职位要求具备卓越的全球化视野、深刻的商业洞察力和出色的跨界整合能力。您的核心使命是：通过高效的财务管控、精准的资本运作和深度的业财融合，赋能全球业务持续增长，并主导制造业从0到1的投资建设、供应链体系整合及优化，确保公司在国际市场的战略目标实现与财务稳健。 核心职责： 1、战略投资与资本运作：制定并推进国际市场的投融资战略，主导国内外投资、并购、合资等项目的财务尽调、估值建模、交易设计及谈判。 2、优化全球资本结构与资金池管理，拓展多元融资渠道，有效管控汇率及利率风险。 3、制造业全生命周期财务管控：从0到1负责国内外新建制造基地的财务可行性分析、投资预算、成本效益评估及全过程财务管控。 4、建立并标准化全球工厂及商业板块的财务流程、成本核算、预算管理及内控体系，确保高效合规运营。 5、深度参与全球产能规划，通过财务分析推动制造效率提升、成本优化及供应链改进。 6、供应链金融与流程优化：构建与全球采购、生产及物流网络协同的供应链财务体系，熟练运用供应链金融工具，优化全球资金流。 7、主导设计并持续优化端到端全球财务流程，提升从订单到回款、采购到付款的运营效率与数据透明度。 8、业财融合与决策支持：作为业务战略伙伴，深度参与国际业务决策，提供基于数据的前瞻性洞察与模型分析。 9、通过经营分析、绩效管理和资源配置，推动业务降本增效，挖掘增长机会，实现价值最大化。 10、团队与体系建设：领导并培养高绩效、跨文化的国际财务团队。主导全球财务系统的规划与实施，构建支持集团全球化战略的数字化财务平台。 任职要求： 1、财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有CPA、ACCA、CMA等专业资格。 2、10年以上财务管理工作经验，其中至少8年全面负责大型跨国业务板块的财务管理经验。 3、具备国内外制造业及国际业务从0到1的投资建设全流程成功经验，包括工厂搭建、流程标准化及团队组建。 4、拥有成功的国际投融资项目经验及成熟的供应链财务管理经验。 5、核心能力与特质：战略思维与实战能力并重：既能进行顶层设计，又能深入一线解决复杂运营问题。 6、卓越的跨界整合能力：熟悉国际贸易、制造业、供应链及投融资领域的财务实践，能有效融合并创造协同价值。 7、出色的领导与影响力：具备优秀的跨文化沟通与协调能力，能领导跨区域团队，并与业务、供应链、投资等部门高效协作，推动战略项目落地。 8、强大的风险管控与复杂问题解决能力：擅长处理多维度复杂问题，在动态全球环境中制定并执行清晰战略。

一、岗位职责 1.报表管理 组织公司财务报表的编制工作，涵盖资产负债表、利润表、现金流量表等，确保数据准确、报送及时、内容完整，为管理层决策提供有力的财务依据。 依据国家法律法规及企业内部管理规定，按时完成各类财务报表的对外申报，包括税务机关、监管单位及相关内部部门的数据提交任务。 2.全盘账务管理 全面负责公司整体账务处理流程，涵盖凭证录入、账目审核、月度结账等环节，保障账务操作规范、精准且高效。 优化并健全账务核算体系，制定统一的会计核算标准与操作流程，推动会计工作的标准化建设，提升财务信息的一致性与可比性。 3.税务管理 主导公司税务筹划方案设计，依法合规降低税负成本，实现税务结构的合理化与最优化。 持续跟踪国家税收政策动态，深入解读最新法规与优惠措施，结合企业实际制定落地策略，确保企业充分获取政策红利。 4.专项管理 协同外部会计师事务所开展年度审计工作，主导研发费用归集、专项审计及高新技术企业认定等相关事务的统筹执行。 5.团队管理 带领财务核算团队有序运作，科学分配工作任务，指导并监督成员履职情况，持续提升团队整体工作效率与成果质量。 组织实施团队成员的专业培训与能力发展计划，增强业务水平与综合素质，建设专业化、高绩效的财务队伍。 二、任职要求 1.基础条件：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景，持有中级或以上会计职称者优先，具备5年以上财务核算领域工作经验。 2.技能要求：精通国家财务、税务相关政策法规，熟练掌握财务报表编制、税务规划及全流程账务处理；具备较强的财务分析、数据处理与书面表达能力；熟练操作财务系统及常用办公软件。 3.职业态度：责任心强，富有进取意识和团队协作精神；具备良好的沟通协调、组织管理和问题应对能力；能适应一定强度的工作节奏。

30-45周岁

1、负责成本利润分析，编制财务报表；统筹资金流水归集，确保记账准确、及时、完整。 2、编制各类财务资料并审核公司合同，做好归档管理；按时出具月度、季度及年度财务报表，具备扎实的财务分析能力，能从多维度整理分析数据，完成会计凭证、账簿、报表、报税材料等财务档案的分类与归档工作。 3、定期更新仓库库存成本，组织每月本地库存盘点，落实进销存管理，完成公司资产负债情况的统计汇总； 4、熟练处理全盘账务，精通内外账操作流程，对接税务等相关外部事务并妥善办理； 5、开展国内税收筹划工作，确保税务合规，识别并防范涉税风险； 6、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具有会计或财务管理等相关专业大专及以上学历； 2、具备5年以上工贸一体化企业财务岗位工作经验，熟练操作金蝶等财务软件； 3、熟悉各项税务业务办理流程，掌握全盘账务操作，精通内外账处理，有外贸出口退税实操经验者优先； 4、专业能力全面，尤其擅长成本核算，具备较强的成本管控、风险防控及财务分析能力； 5、沟通协调能力强，具备良好的团队合作意识，工作细致认真，条理性强，学习适应能力好，责任心强，能承受工作压力； 6、有财务团队管理经验者优先考虑；

岗位职责: 1.负责公司日常现金及银行账户的资金收付管理。 2.审核并归类各项日常支出费用，确保开支合规且账目清晰准确。 3.承担员工薪酬的计算工作，保障工资按时、准确发放。 4.统筹发票的开具与使用管理，维护财务数据的真实性和完整性。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能够与团队成员及其他部门顺畅协作。 2.熟练进行财务账务处理，确保所有流程符合公司制度及相关行业规范。 3.能够独立应对和解决各类财务相关事务。 4.对财务管理工作有高度热情，乐于面对工作中的挑战。

任职要求： 1、年龄35-45岁，大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、身体健康，无职业禁忌症及其他重大疾病史； 3、具备系统的会计理论基础和财务管理知识，熟悉会计核算流程、财务报表编制及成本管理方法，具有十年以上总账会计岗位经验，持有中级会计师职称者优先； 4、有ERP系统实际操作经验，参与过企业上线ERP前的准备工作，保障系统顺利实施并稳定运行；具备良好的沟通与组织协调能力，能与各部门高效协作，确保ERP数据准确、完整，推动财务团队整体提升； 5、熟练运用Excel进行数据整理与分析，能够独立编制财务报表及经营分析报告；擅长应收账款账龄分析，精通库存商品管理，优化库存结构，控制库存成本风险，提升库存周转效率；工作认真细致，思维清晰，坚持会计准则，恪守职业道德，严守公司财务与商业机密，维护企业声誉与利益； 6、逻辑思维能力强，具备良好的跨部门沟通能力和较强的抗压能力。 岗位职责： 1、全面主持财务部门的日常运营与管理工作； 2、拟定、完善并执行公司财务管理制度与流程，编制年度、季度财务预算及规划； 3、统筹各部门成本管理事务，开展成本预测、控制、核算、分析与考核工作； 4、持续优化财务管理体系，健全资金、应收应付、费用、存货等关键环节的管理流程，强化风险管控； 5、负责与银行、税务、工商等外部单位的对接与业务办理，保持良好合作关系； 6、完成领导交办的其他临时性或常规性工作任务。

【岗位职责】： 1.制定企业财务管理制度，并推动落地执行。 2.组织编制公司年度、季度、月度的成本、利润、资金、费用等核心财务指标计划；定期跟踪、监督、评估计划执行进度，适时优化与调整实施策略。 3.负责公司日常费用审核、会计核算及税务申报工作；编制财务预算方案，出具月度、季度及年度财务报表。 4.统筹公司资金运作，管理各项财务收支与资金结算事务，拓展并维护融资渠道。 5.负责固定资产、库存商品、低值易耗品等资产的账务管理与盘点监督。 6.组织开展各项费用的核算与管控，推进成本核算体系的建设与优化。 7.协办公司资质申报与维护、政府补贴项目申请；负责财务档案归集与存档管理，协同其他职能部门完成跨部门协作事项。 8.负责每月员工薪酬数据的核算与核对 9.配合开展相关商务支持工作 入职即缴纳社保及公积金（一档） 大小周工作制，不接受者请勿投递，谢谢配合~

招聘：夜班操作装车 薪资：6000.0-10000.0 职位详情： 1.服从管理，服从安排，有责任心 2.夜班

可 单一 【工作类型】住家保姆 【工作地址】深圳 【年龄要求】50内 【工作薪资】6500 【工作内容】四口之家，主要带1岁女宝，不带睡，做饭做卫生，要求阿姨做饭好吃，懂早教，性格好 接单联系何老师

招聘：白班操作员 薪资：4000.0-7000.0 职位详情： 1:吃苦耐劳，有团队精神，服从管理安排，有无经验构可，简单学，有相关经验者优先 2.工作内容:卸车，分拣快件，扫描快件。

金园工业区白班包装工，八点半到八点半，午休1小时，155元。 2.金园工业区化妆品厂，白班丝印收板工人，八点半到八点半，160元。 3.金园工业区化妆品厂，白班内喷工人，八点到九点，午晚各休半小时，180元。 4.潮汕路建明工业区塑胶厂，白班包装工人，八点到八点半，午休1小时，155元。夜班吹瓶工人，200元。 5.岐山马西塑胶厂，白班包装工人，八点到八点，155元。 ，十天起。 ☎陈（同步）

兄弟们，大家好。帮我价绍下，钢筋工师傅，还需，三至四位。电话，

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1有食材配送B2B平台供应链财务管理8年以上经验，对供应链业务业财一体有丰富的管理经验并能够制定落地实施方案。 2熟练运用财务管理软件，并能够协同公司技术研发完善自研财务软件的功能。 3熟悉银行、金融机构的相关产品包括收单，分账，银行融资等。 4熟悉国家税收相关政策及法规，对供应链业务的税务优化有清晰认知，懂得如何优化公司财税，能给公司提供专业税务优化建议并实施。 5自主能动性强，有团队作战能力。

招聘： 中国人寿招秘书助理2名，工资保底3400元至8000元以上，休息4天， 上班时间： 上午八点半至十一点半， 下午二点半至五点半， 年龄，25岁至50岁，大专以上学历，男女不限，主要工作，业务，电话，跟踪，优秀可培养做主持，培训老师，有意向的请联系我，

工作职责： 1.独立对接外部供应商及内部费用相关团队，高效完成账单审核（包括核对重量、费用等数据的准确性），并及时推进报账与请款流程； 2.在账务处理过程中，通过核查往来账目异常情况，定位问题根源，推动异常账单的有效解决； 3.按要求完成上级交办的临时性任务或其他相关工作 任职资格： 1.具备1-2年对账、财务核算等相关岗位工作经验； 2.统招本科及以上学历，财务、会计、数理统计、物流、计算机等相关专业背景； 3.熟练掌握各类财务函数，可完成复杂数据运算，或具备财务分析软件的系统应用能力；有TMS系统操作经验者优先； 4.性格细致认真，责任心强，工作态度严谨，具备良好的问题识别能力、原则性、执行力，以及较强的保密意识与风险防控意识 公司基本信息： 1.上班时间：9:00-18:20（午休1小时20分钟），周末双休，法定节假日正常休息； 2.福利待遇：入职即缴纳六险一金；不定期提供下午茶福利

岗位职责 1：负责收入、成本等相关数据的核算工作 2：负责审核费用报销，管理付款申请流程 3：负责编制财务报表，核对关联方往来款项，并开展报表的财务分析 4：负责工资表的编制与出具 岗位要求 1：财务类专业，全日制大专及以上学历 2：具备1年以上全盘会计或成本会计工作经验 3：有跨境物流行业全盘财务工作经历者优先录用 薪酬福利： 1、基本保障：按规定为员工缴纳五险一金； 2、带薪年休假：依据在本公司服务年限，可享受5-10天带薪年假； 3、奖金：享有年终奖、全勤奖； 4、活动经费：每月每人享有100元团队建设经费； 5、专业培训：提供系统的入职培训及部门一对一导师带教； 6、晋升机制：专员——组长/主管——副经理/经理； 7、涨薪机制：每年提供1-2次调薪机会，你的付出将被充分认可！ 其它福利： 1）节日福利：妇女节、端午节、中秋节发放节日礼品或礼金； 2）生日福利：生日当月赠送价值200元购物卡； 3）其他福利：享受病假、婚假、产假、陪产假； 4）活动安排：每年组织1-2次国内集体旅游。 上班时间：09:00-12:00，13:30-18:30 【上班地址：龙岗坂田天安云谷二期6栋西座3203，靠近地铁10号线岗头地铁站C1口；200米范围内设有：天安云谷公交站、岗头发展大厦公交站】

岗位职责 1、负责小规模及一般纳税人全盘账务处理与税务申报复核工作 2、负责会计资料的整理、归档及日常保管 3、负责企业所得税的季度预缴及年度汇算申报 4、负责企业年度工商年报及所得税汇算清缴事务 5、配合完成客户所需的其他相关协作事宜 任职资格： 1、具有一年以上同行业相关工作经验 2、具备一般纳税人账务处理经验者优先考虑 3、工作细致认真，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业道德 4、思路清晰，学习能力强，具备独立分析能力，善于归纳总结工作经验 岗位诱惑： 公司提供带薪岗前培训 团队以95后为主，氛围开放，晋升通道多元 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休假，春节享受超长假期 五险+年终奖+生日福利 定期举办员工生日会、节日礼品发放、下午茶点、不定期组织聚餐与团建活动

岗位职责： 1、负责公司日常报销单据的审核及日常会计核算工作； 2、按期核对银行及票据，负责办理收、付款业务结算手续职责； 3、负责各类资产核实，定期盘点固定资产、核对往来等，保证账实相符； 4、负责会计资料整理及归档工作，定期备份财务软件数据； 5、负责费用预算管控，分析预算与执行的分析。 6、其他上级临时交办的工作。 任职要求： 1.会计相关专业； 2.具有全面的财务专业知识，熟悉国际和国内会计准则以及相关的财务、税务等法律法规； 3.熟悉使用金蝶财务软件和Office办公软件； 4.工作严谨，爱岗敬业，有良好的职业操守，学习能力和沟通能力强； 5.有良好的沟通、协调能力和团队精神。

作为企业运营的核心辅助岗位，我们需要一位具备高度责任心与专业能力的文员，为各部门提供精准、高效的行政支持，助力公司业务稳步推进。​ 岗位职责明确如下：​ 负责公司各类文件的起草、校对与归档管理，建立标准化文件体系，确保信息安全与查阅便捷；​ 精准完成数据统计与报表制作，要求数据误差率低于0.1%，为管理层决策提供可靠数据支持；​ 统筹安排会议筹备工作，包括议程确认、场地布置、参会人员通知及会议纪要的精准整理；​ 协助管理办公用品采购与库存，控制行政成本，优化物资使用效率。​ 任职要求：大专及以上学历，1年以上相关工作经验；熟练掌握Excel函数、PPT制作等办公技能；具备极强的逻辑思维与抗压能力，对工作流程有优化意识；原则性强，严格遵守公司保密制度。​ 我们提供系统化晋升路径、行业内有竞争力的薪酬福利，期待你以专业能力，成为团队不可或缺的一员。

岗位职责 1.负责日常办公文件的起草、录入、排版、打印及归档管理，确保文件资料完整、有序； 2.协助对接内外部沟通，包括接听电话、接待来访人员，传递信息并做好记录； 3.负责办公用品的申领、分发、盘点及管理，保障办公物资充足； 4.协助组织会议，包括预约会议室、准备会议材料、记录会议纪要并跟进落实事项； 5.处理日常行政事务，如考勤统计、报销单据整理、合同/资料的复印与扫描等； 6.维护办公环境整洁，协调后勤事务（如设备报修、快递收发等）； 7.协助开展招聘相关工作，包括发布招聘信息、筛选简历、电话邀约面试、安排面试流程及面试记录整理等； 8.完成领导交办的其他临时性工作。 岗位要求 1.学历：大专及以上学历，专业不限，有相关文职或基础招聘辅助工作经验者优先； 2.技能： -熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础的文字录入和排版能力； -具备良好的沟通表达能力和协调能力，能清晰传递信息，尤其在面试邀约等场景中保持耐心与专业性； 3.素质： -工作细致、责任心强，具备较强的执行力和时间管理能力； -有耐心，能适应重复性事务工作，抗压能力较好； -遵守公司规章制度，具备良好的职业素养和保密意识（尤其对招聘信息、候选人资料等严格保密）； 4.其他：身体健康，无不良职业记录。

招聘文员，不包吃住。可以开实习证明 【长期优先录取，不要实习生】 月收入4000-8000不等，上不封顶 全职：每天8小时，休息1小时！ 任职要求： 1：18-35岁，身体健康 2：会电脑，善于沟通，交流，打字熟练 3：全勤25天制，上六休一+每月1天任选调休 全职上班时间：9:00~18:00 岗位职责： 1：根据公司提供给你简历和平台，进行员工转化 2：做好招聘有关数据 3：不用外出，就在办公室。 4：新员工有老员工全程教授上手 薪资待遇：无责底薪+个人绩效高提成+每周排名奖励+宿补+全勤奖，月综合收入4000-8000元 办公环境：环境优雅、纯净饮水机、全新空调。配有各自办公桌电脑。 （公司每天不定时提供午茶水果））

一、岗位职责： 1.负责业务部门各类付款事项的审核工作； 2.依据业务部门提供的相关材料，完成发票开具任务； 3.协同业务团队开展预算编制、成本分析，并提供经营决策所需的财务支持； 4.对各项目实施全过程跟踪管理（事前、事中、事后），及时输出有效的财务数据支撑项目推进； 5.按照公司制度执行各项财务审批流程，识别并管控财务风险，合理控制成本费用支出； 6.遵循会计准则及财务管理规定，准确编制记账凭证，完成总账与明细账的对账工作； 7.负责增值税、企业所得税、附加税等各项税费的计算与申报工作； 8.对会计凭证、账簿等财务资料进行系统整理、归档及妥善保管； 9.完成上级安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1.具备2年以上工作经验，全日制本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景，持有初级或中级会计职称者优先； 2.熟悉OA系统及财务软件（如用友U8）操作，精通Excel等办公工具，具备良好的数据处理与分析能力； 3.掌握国家会计准则、税收法规及相关财务政策，能够有效识别和防范财务及流程风险； 4.工作细致严谨，责任心强，数字敏感度高，具备较强的财务分析和业务理解能力； 5.具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识和职业责任感。 三、薪酬福利： 工资：实行固定薪酬制，设置工龄工资，定期调薪机制，另享专岗补贴。 福利：包含社保、绩效奖金、年度评优奖励等，提供住宿条件。 假期：享受带薪年假、病假、产假/陪产假及法定节假日。 公司配有政府定向配租的人才房资源，可安排住宿，每月管理费300元，水电按民用标准另行计费； 休息时间：每月前三周双休，最后一周单休；（需接受加班及弹性工作安排） 工作时间：8:30-12:00、14:00-18:00

岗位职责 Responsibilities 1.负责一般纳税人税务的整体规划与申报，处理各类涉税事务； 2.独立完成从记账到报税的全流程会计工作； 3.办理发票申领，编制并提交财务报表，按月准时完成税务申报； 4.为客户提供专业的财税咨询服务； 任职要求 Requirements 1.具备1-2年财务公司工作经验，熟悉一般纳税人税务申报流程，有财务公司从业经历者优先； 2.具备良好的协调与沟通能力，责任心强，工作认真细致，积极主动，恪守职业道德； 3.能够开展客户增值服务，深入挖掘客户需求与价值； 4.拥有较强的沟通协调能力，能独立应对和解决争议问题，责任心强，性格乐观开朗，富有亲和力； 5.具备较强的自主学习与工作能力，踏实细心，积极进取，具备良好的团队协作意识；