岗位职责： 1、根据集团公司业务模式及财务数据，围绕异常应收款、存货、固定资产管理等方面进行专项财务分析，输出专业建议以支持经营决策； 2、定期开展财务标准化规范执行情况的检查工作，编制检查报告，并结合业务发展、政策变动及信息化进展持续优化财务标准化体系； 3、协助上级完成公司项目及国家专项补助项目的全流程财务管理，提前组织相关部门进行制度宣贯与操作指导，保障对外披露数据的准确性和项目管理的合规性； 4、配合上级实施财务内控检查，推动核算流程完善，并根据实际需要组织开展专题交流与培训活动。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业，具备3年以上集团制造型企业财务或审计工作经验； 2、具有总账管理、税务管理经验，或参与过财务标准化体系建设（如制度搭建）及财务共享中心推进工作； 3、具备优秀的总结汇报能力、分析判断力以及良好的沟通协调能力。

1. 财务核算管理：统筹管辖范围内40余家分子公司的收入成本、费用、库存及往来结算等全盘账务处理，按时完成财务报表编制与信息披露工作，保障数据的及时性与准确性； 2. 全面负责财务核算制度与流程优化，主导关键核算科目标准操作流程（SOP）的梳理与完善，确保符合《企业会计准则》《上市公司信息披露管理办法》及相关交易所监管要求； 3. 主导所辖40余家分子公司税务筹划、申报及其他涉税事务管理，妥善应对税务检查，保障税务操作合法合规； 4. 推进ERP系统及其财务模块的流程设计与持续优化，促进业务与财务数据的深度融合与统一； 5. 作为核心对接人协同年度审计及内控审计工作，组织并协调会计师事务所完成重点审计任务； 6. 管理核算团队（8–10人），制定绩效考核机制并开展专业培训，联动业务、税务、资金等相关职能部门，推动成本控制与预算执行落地； 7. 本科及以上学历，具备5年以上核算岗位工作经验，其中5年以上同岗财务经理管理经验，985/211院校背景优先，有科技或互联网行业上市公司经历者优先；

主要职责： 1. 财务统筹管理： 全面负责重庆、深圳两地门店的财务日常运营，涵盖会计核算、税务申报、资金运作、预算编制与成本管控等核心职能。 2. 建立并持续优化两地统一的财务流程与制度体系，保障财务作业标准化、规范化。 监督月度、季度及年度结账流程，确保财务数据准确、报表按时出具。 3. 财务分析与报告： 定期开展各门店经营成果的财务评估，编制合并管理报表，为管理层决策提供数据支持与专业建议。 主导公司整体预算编制工作，监控执行进度，进行偏差分析并提出可行性优化方案。 4. 资金与税务管理： 统筹两地资金规划与调配，动态跟踪现金流状况，提升资金使用效率与安全性。 全面负责税务管理工作，确保申报合规，并结合业务实际推进合理税务安排。 5. 内控与审计协调： 完善各门店内部控制机制，识别关键风险点并制定应对策略。 配合内外部审计工作，保障各项财务活动有序衔接与高效运转。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，会计、财务、金融类相关专业背景。 2. 5年以上财务领域工作经验，其中至少3年担任财务管理岗位。 3. 具备多区域财务协同管理经验，有同时统筹两家及以上分支机构财务工作的实际案例者优先。 4. 熟悉国家财务、税务相关政策法规；熟练操作主流财务系统（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其精通Excel。 5. 具备扎实的财务分析、预算管控、成本核算及风险预警能力。 6. 持有中级会计师或更高级职称者优先考虑。 7. 能够接受在重庆与深圳之间不定期出差的工作安排。

岗位职责： 1、全面负责公司财务管理工作，涵盖会计核算、财务分析、预算与决算、税务筹划及资金运作等核心职能； 2、配合上级建立健全财务管理体系与业务流程，保障财务工作合规、有序、高效运行； 3、协同上级开展税务规划与统筹安排，合理控制税负水平，有效规避涉税风险； 4、牵头组织年度预算的编制工作，并监督执行过程，定期开展财务数据分析，为经营决策提供有力支撑； 5、主导财务报表的编制与深度分析，确保报表内容真实、准确、完整； 6、负责OA系统中财务相关流程的审核及会计凭证的复核，确保原始单据合法合规、依据充分； 7、对日常财务核算、记账凭证及税务申报资料进行审核把关； 8、指导和带领财务团队完成各项任务，持续提升团队专业素养与工作效率； 9、协助主管领导推进部门日常事务管理，落实交办的其他工作任务； 任职资格： 1、统招本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备中级或以上专业技术职称； 2、拥有5年以上财务管理工作经历，熟悉建筑行业财税实务，具有财务经理实操经验或财务BP经历者优先； 3、熟练掌握国家财税法律法规及会计准则，精通用友、金蝶等财务软件及EXCEL等办公工具，具备出色的财务分析、预算管控、风险防范能力及团队管理经验； 4、具备良好的职业道德，沟通协调能力强，执行力高，学习能力突出，富有团队合作意识与敬业精神。

岗位职责: 财税业务拓展和团队管理。 任职要求: 1.统招财税相关专业大学本科及以上学历，硕士研究生优先； 2.至少持有注册会计师、中级会计师、税务师等其中一项证书； 3.3年以上财税相关工作经验； 4.具备良好的沟通能力和管理能力； 5.认同公司的企业文化和服务理念。

总账会计岗位职责 1. 负责企业全流程财务核算，审核各类原始单据、编制记账凭证，确保账证一致、账账相符、账实相符 2. 独立完成月度、季度及年度结账工作，编制资产负债表、利润表、现金流量表及相关管理报表 3. 承担增值税、企业所得税等各项税费申报，统筹发票管理与税务合规事务，协同完成汇算清缴 4. 组织往来款项对账清理，负责固定资产入账与盘点，定期出具银行存款余额调节表 5. 配合开展预算执行监控、成本费用稽核，协助内外部审计及财务资料归档管理工作 6. 对接多个门店或子公司财务核算，优化统一财务操作流程，识别并防控财务风险 任职要求 1. 大专及以上学历，财经类专业背景，具备会计从业资格或初级会计职称以上 2. 具备5年以上总账会计工作经验，有服务业、零售业或医疗器械行业经历者优先考虑 3. 熟悉国家会计准则及相关税收法规，能独立完成纳税申报和财务报表编制 4. 工作细致认真，责任感强，具备良好的沟通协调能力和抗压性，严格遵守财务保密规定 5. 有集团化企业财务工作经历者优先，具备一定税务筹划能力者优先 薪资福利 · 薪资：7000-10000 元 / 月，能力突出者可面议 · 工作时间：9:30-18:30 ，周末双休 · 工作地点：成都金牛区・光华时代大厦

岗位职责： 1. 财务与会计：统筹所辖业务板块的财务工作，组织实施财务审核、账务核算、报表编制、财务分析及数据管理等相关事务；跟踪重点难点问题并推动解决，妥善处理特殊事项；监督分管业务在合规性与风险控制方面的执行情况，定期复盘并提出优化措施； 2. 优化与提升：识别本领域流程改进机会，协同制定优化方案并主导落地实施；统筹各类管理制度的制定与修订工作；牵头识别共享模式下的关键管控风险点，提出完善建议，持续提升内控与风控能力； 3. 团队管理：制定团队年度及季度/月度工作计划，并推动执行落地；负责成员绩效考核与评估；组织开展内部培训及制度传达；注重团队氛围建设，强化协作意识，提升整体执行力； 4. 沟通协作：协调共享中心内部各小组间的协同配合；配合完成外部审计、内部审计及相关风险检查工作；对接成员单位，收集并反馈其对共享服务的需求与意见。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历； 2. 3-5年财务管理工作经验； 3. 持有中级及以上会计职称，具备高级会计证或CPA资质者优先； 4. 具备较强的组织协调能力和领导才能，能高效带领团队完成目标； 5. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，可与多元背景人员顺畅交流； 6. 熟悉财务管理与流程优化逻辑，能够输出切实可行的改进建议； 7. 具备较强的问题应对能力，能在高强度环境下稳定发挥，妥善处理突发状况。 该岗位 单休+法定，介意者慎投。

职位描述： 1、负责公司财务核算工作，完成月度结账、财务报表编制及财务数据分析； 2、跟进公司各业务板块收入回款情况，确保资金及时回收； 3、办理公司税务申报事项，落实税收优惠及减免政策，按月开展税负率分析； 4、组织实施项目内控巡检与内控制度培训，并撰写内控巡检报告； 5、妥善保管会计凭证、财务报表等会计资料，并按规定进行归档管理； 6、推进新交付项目在交付前的财务准备工作及相关事项跟进； 7、完成上级交办的其他工作任务； 8、负责财务团队日常管理，合理安排人员工作分工。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业优先考虑；年龄30-40岁者优先； 2、思维敏捷，具备较强的责任心，对数据敏感，拥有财务核算及成本分析控制相关经验； 3、熟悉国家会计法规和税务政策，熟练操作各类办公软件，有物业行业工作经验者优先。

我们正在寻找一位经验丰富、专业严谨的财务负责人加入我们的核心管理团队。如果你对数字敏感，擅长通过财务分析驱动业务决策，并具备出色的团队领导能力，那么这个职位非你莫属。在这里，你将全面负责公司的财务战略规划、资金运作与风险管控，拥有广阔的施展才华的空间。我们提供具有竞争力的薪酬福利和完善的晋升机制，期待有识之士与公司共同成长，共创辉煌。欢迎有志之士投递简历，让我们携手开启新征程。

要求会开车，持双证，塔吊安拆和施工电梯安拆双证优先，有意向者面谈

成都市温江区招水暖安装/维修，空调安装/维修，通风安装/维修，家电安装，家电维修

职位描述一、薪资福利 1、综合薪资:24-28块一小时月6千+(含全勤奖+过节 福利+夜班津贴) 2、每月15号准时发工资，3、主要是包装分拣质检贴标签这些 二、岗位要求 1、16-46岁 2、身份证在有效期内 三、吃住情况 包工作餐三顿，水电费平摊! 1、入职后统一发饭卡，刷卡吃饭，无需自费充值 2、免费提供住宿，4-6人间 3、宿舍配备空调、洗衣机、WIFI、热水器、独立卫生间，设施齐全 四、上班时间 1、上班8-10小时，两班倒 2、上六休一，月休四天 当天面试通过可办理入住，需住宿者优先录取，请携带身份证、行李及床上用品，即可安排。

职位描述:烟草仓库负责装盒包装 分类 打包 扫码 质检 贴标签这些的 招聘要求:男女不限，16-45岁，身体健康 上班时间:早上8点-晚上8点，中途休息2个小时。 薪资待遇:薪资22-24/h,每天纯收入220-240元/天，月薪6000+。 包吃包住，公司每个月5号按时发放工资，，可预支工资

不锈钢安装师傅有没有。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

财务主管

岗位要求： 1、账务处理：负责跨亚马逊平台日常账务处理，精准核算平台收入、费用、退款、佣金、广告费等收支业务。按准则完成费用审核、凭证编制、账簿登记，确保账务真实、准确、完整，账实相符、账账相符。 2、资金与外汇管理：监控平台回款、提现、账户余额，编制资金计划等，保障资金安全。负责外汇结算、外汇申报等工作，熟悉跨境资金合规要求，降低汇率与资金风险。 3、税务与合规管理：熟悉出口退税政策，办理出口退税备案、资料收集、申报、跟进退税到账。把控平台税务合规、境外税务风险，配合完成税务核查、审计及合规资料准备。 4、报表与分析：按时出具财务报表，出具跨境电商专项分析，为业务部门提供数据支持，对成本、利润、资金风险提出合理化建议。 5、库存与供应链核对：负责跨境电商库存核算，定期开展库存盘点，确保库存账实一致，准确核算销售成本。 6、其他日常财务其他工作。 岗位要求： 1、专科及以上学历，财务相关专业。 2、具有1年及以上亚马逊财务经验，熟系相关财务流程 3、具备财务风控、预算管理、逻辑清晰。

上班时间：8：00-12：00，13：30-17：30，五天8小时，双休 福利待遇：6-8K，能力优秀的可面谈 节假日都有各种礼物红包发放，每个月统一举办生日会，年终奖，入职缴纳五险 ，法定节假日正常休 工作要求： 1.统筹成本核算 2.带领财务部门做好财务核算

财务会计主管1名 ，年龄35-45岁，大专及以上学历，有会计初级以上证书，有财务管理、会计成本报价、税务申报等经验，沟通能力强；薪资面议, 9：00-18：00大小休；定居本区优先；

【岗位职责】 1、配合上级推进招聘任务，对接各部门明确用人需求并落实招聘安排； 2、开发并维护各类招聘渠道，及时发布职位信息，保障人才供给； 3、按照招聘流程开展工作，主导简历筛选、面试邀约，协同完成面试评估； 4、协调候选人入职事宜，跟进培训安排及相关通知工作； 5、整理分析招聘相关数据，持续复盘并推动流程优化。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，人力资源管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力与服务意识，熟悉招聘流程且有长期深耕意愿； 3、责任心强，沟通出色，耐心细致，逻辑思维严谨，具有团队合作精神； 4、熟练使用电脑及Office办公软件，掌握基本网络操作技能； 5、态度积极向上，富有进取心，拒绝躺平。

职位详情 财务会计实习生 有相关经验者优先，主要承担报表编制、工资表制作、日常费用账务处理、发票及凭证审核报销、薪酬核算，以及税务和银行业务办理等工作 薪资待遇: 试用期无责2500，转正后2800 晋升制度: 实习生—专员—主管 晋升通道: 实习生—主管—高管—副经理—经理 任职要求: 1、具备学习意愿与自我驱动力，工作积极主动，具有团队意识和协作精神 2、沟通表达良好，心态乐观向上，勇于突破自我 3、目标清晰，富有进取心，对未来有明确规划 公司福利 1、员工寝室：提供设施齐全的免费住宿，环境整洁卫生，距办公区步行仅五分钟 2、团队活动：员工生日举办庆祝派对，定期组织团建及外出旅游 3、公开透明的晋升机制，以实际能力评定岗位发展

岗位职责： 1、负责审核各类原始报销单据及记账凭证的合规性； 2、负责总账核算工作，并对生产成本进行复核与监督； 3、负责销售会计业务的检查及相关凭证的审核； 4、负责公司存货、固定资产等资产类别的日常管理与核对； 5、负责编制相关财务报表，确保数据准确及时； 6、协助财务经理为业务部门提供所需的内部管理分析支持； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财经类相关专业，具备中级会计师或以上职称； 2、具有5年以上相同岗位工作经验，有知名快消品行业或商超连锁企业背景者优先； 3、熟悉销售、成本、税务等会计核算流程，具备较强的数据敏感性； 4、熟练操作财务软件系统，精通EXCEL、WORD等常用办公软件； 5、工作严谨细致，具备良好的沟通协调能力及数据分析能力

岗位职责 ‌培训实施‌：负责公司内部培训工作，包括产品知识、销售技能、业务流程等。 ‌课程开发‌：根据需求编写培训讲义、制作课件，并设计课程结构。 ‌需求调研‌：分析培训需求，制定专项培训计划。 ‌ 任职要求 ‌学历与经验‌：大专或本科以上学历，岗位要求3年以上相关经验。 ‌专业技能‌：熟练使用Office办公软件，具备良好的演讲和沟通能力。 ‌个人素质‌：形象气质佳，逻辑思维清晰，有亲和力和感染力。 行业知识：具备电销培训讲师经验者优先考虑，从事电销行业丰富经验者优先考虑

岗位职责： 1、独立承担公司月度、季度及年度薪酬的核算、发放与账务处理，保障数据精准、流程及时、执行无误； 2、熟练使用Excel等工具完成大批量薪酬数据的整理、核对、分析及报表输出工作； 3、负责员工社会保险、公积金、商业保险、年休假及相关津贴补贴等福利事项的日常申报、缴费、计算、咨询解答及流程改进； 4、确保薪酬与福利相关操作严格符合国家及地方现行法律法规以及公司内部管理制度，实时跟踪政策变动并落实调整； 5、定期编制人工成本、薪酬结构、福利支出等统计报表，开展基础性数据分析，为管理决策提供有效支持； 6、主动优化薪酬福利核算流程，识别效率短板与潜在风险，提出改进建议并推动落地实施，提升整体运作质量与效率； 7、具备良好的项目统筹和计划能力，能够合理安排月度/季度重点工作进度； 8、受理员工在薪酬、福利、个税等方面的问题咨询，妥善处理疑问与申诉事项； 9、负责薪酬福利系统日常维护、数据管理，并结合实际需求提出功能优化建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、财务管理、统计学、经济学或相近专业优先考虑； 2、具有3年以上专职从事薪酬福利核算工作经验，熟悉全周期业务流程； 3、精通Excel，能熟练运用常用函数（如VLOOKUP,SUMIFS,COUNTIFS,IF/嵌套IF,INDEX/MATCH,PivotTable等）进行复杂数据处理与分析； 4、熟悉国家及地方劳动法、社保公积金政策、个人所得税法规及相关实施细则； 5、了解常见薪酬架构与福利体系设计逻辑，对数据敏感，注重细节准确性，具备较强的风险防范意识； 6、责任心强，对所负责工作内容有明确的责任归属感，确保任务按时、准确、合规完成，能主动发现并解决问题； 7、具备较强的逻辑思维与时间规划能力，可科学安排阶段性工作任务，合理调配资源，保障工作有序推进； 8、拥有良好的沟通协调能力，能清晰回应员工咨询，与相关部门保持高效协作。

岗位职责： 注意：1、需具备从0到1搭建团队的能力 2、需具备专业的绩效考核体系策划与管理能力 一、人事板块： 1、结合企业战略目标、发展阶段及人才结构需求，制定人力资源整体规划并推动落地执行； 2、依据公司业务发展节奏，拟定人员招聘计划与实施方案，统筹招聘渠道管理及招聘全流程把控； 3、负责员工关系管理，妥善处理员工纠纷，受理员工反馈，建立内部轮岗机制并确保有效运行； 4、协同业务部门开展人才盘点，聚焦核心人才的成长与发展，协助构建人才储备梯队，助力组织能力建设； 5、完善薪酬绩效管理体系，设计激励方案与运行机制，激发员工积极性与工作效能； 6、开展培训需求调研，制定培训计划并开发相应课程内容； 7、推进企业文化落地，策划并组织员工关怀类活动，增强团队凝聚力。 二、业务辅助板块： 1、参与公司战略经营规划的制定与完善； 2、深入业务一线，协同部门推进重点项目实施与执行。 三、行政板块： 1、持续优化行政管理制度，规范办公环境、资产、采购及后勤服务管理流程； 2、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源或相关专业优先，熟悉人力资源各职能模块工作；曾担任企业中层及以上管理岗位者优先； 2、掌握现代企业人力资源管理模式，具备实际操作经验，对各人力资源职能模块有系统性理解； 3、熟悉国家劳动法规及相关政策规定； 4、具备出色的计划制定与执行落地能力，以及团队激励、沟通协调和领导力，责任心强，事业心突出； 5、拥有良好的人际互动能力、组织统筹能力、沟通表达能力及应对复杂事务的解决能力； 6、职业素养优良，敬业踏实，富有责任感，能适应一定强度的工作压力； 7、薪资面议； 8、工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日按规定休假。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、周末双休、带薪年假、意外险

纯招聘！专注主播岗位招聘，主播招聘 薪资待遇：底薪4000+提成 工作时间：早10晚6，节假日正常休息，不加班 表现优异者有机会晋升为人事经理 老板随和，团队氛围轻松融洽 岗位职责： 1. 负责简历筛选、招聘账号管理及面试邀约 2. 通过多渠道开展招聘工作，积极开拓并挖掘有潜力的新人或具备直播经验的主播，同时兼顾部分职能类岗位人才引进，确保招聘任务的数量与质量达标 任职要求： 1. 具备经纪人、星探或人力资源招聘相关经验者优先 2. 拥有主播、达人资源者优先考虑 3. 熟练使用直聘、抖音、小红书等平台进行人才招募，热爱直播行业，对该领域有一定认知和兴趣，期待你的加入 岗位福利：提供午餐、定期团建、生日关怀、享受法定节假日

1、独立负责各类企业（工业、商业、服务业等）全套账务处理，包括税务申报、税收筹划及日常财务事务的全面管理； 2、配合完成税控盘清卡、抄报税操作、明细表打印、发票开具等相关工作； 3、负责账务核查及期初余额录入工作； 4、接收并审核原始票据，复核记账凭证，完成月度结账及账务核算流程； 5、梳理公司特殊财务事项，并提出合理化解决方案； 6、执行各项财务核算任务，按时编制财务报表，完成纳税申报工作； 7、按需及时提供公司所需的各类财务报告与数据支持； 8、独立开展成本核算工作，统筹薪资发放事宜； 9、完成企业工商年检、企业所得税汇算清缴、残保金核定等年度申报事项； 10、配合税务机关进行查账、协查及涉票相关工作； 11、具备处理复杂和疑难账务问题的能力； 12、承担每月账务审核职责，确保财务数据准确合规。 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、可独立完成个人所得税、增值税、附加税费、企业所得税的申报工作； 3、可独立办理工商年报、所得税汇算清缴、残保金申报等年度事项； 4、能独立完成原始单据整理及会计凭证装订归档； 5、持有中级会计职称，具备高级会计职称者优先考虑。 职位福利：五险、绩效奖金、不加班、周末双休、节日福利、员工旅游

【公司优势】 成都市花中花农业发展有限公司是西南地区粮油领域的领军民营实体，业务覆盖种植、生产、加工到市场流通的完整产业链。作为西南唯一入围全国50强的粮油加工民企，公司亦为成都市政府指定的储备粮供应单位。2021年，公司投资3亿元建成现代化粮油加工产业园并正式运营，园区配备年产能达10万吨的全自动生产线，满产状态下年产值可实现20亿元。 岗位职责： 1、依据营销中心年度目标，拟定销售与市场类岗位的招聘规划，重点填补区域销售代表、客户经理等关键岗位空缺； 2、落实各阶段招聘任务，包括月度、季度人员补充及岗位异动替补，确保招聘进度与结果达成； 3、主导营销类岗位全周期招聘流程，涵盖职位描述撰写、候选人搜寻、结构化评估及录用沟通； 4、开发并维护多元化招聘渠道，高效挖掘与甄选人才，满足以销售岗位为主的用人需求（占比约70%）； 5、持续开展人才寻访与行业人才图谱梳理，完成招聘相关数据的归集与分析； 6、按月、季、年度汇总招聘数据，形成统计报告并进行成果复盘； 7、协同优化销售团队激励体系（如提成机制、晋升路径），参与业绩目标分解与人力配置适配； 8、负责营销人员入离职手续办理、跨区域调配支持及核心员工留任沟通工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上工作经验，其中2年以上独立主导招聘经历，拥有完整猎头项目经验者优先； 2、精通招聘流程及各类渠道运作，掌握人才资源深度挖掘方法； 3、对招聘工作有热情，责任心强，具备良好的人际洞察、沟通协作、学习适应与抗压能力； 4、有快消品、零售或制造行业背景者更受青睐。

房地产行业财务管理（至少五年以上民营大中型房地产企业财务经理/财务总监工作经历） 岗位职责： 1、全面主持财务部门日常运营与管理工作； 2、统筹公司会计核算、财务报表编制、财务数据分析及内控体系运行； 3、牵头组织公司年度预算编制并监督执行情况； 4、主导税务筹划方案设计与实施，优化税务结构，降低税负，提升企业盈利水平； 5、负责融资策略制定及资金运作管理，保障公司资金链安全高效； 6、建立健全公司财务管理制度与流程规范； 7、开展经营活动中各类财务风险的识别、评估与管控，提供应对策略支持； 8、深度参与重大经营决策，提供专业财务分析和可行性建议； 9、组织编制年度及月度资金计划，科学规划资金使用，提前布局资金安排； 10、协调维护与税务机关、银行及政府部门的良好合作关系，营造有利外部环境； 11、优化财务团队组织架构，组织实施人员招聘、培训及能力建设； 12、搭建统一的财务核算体系与标准化财务分析模型； 13、复核各类财务报告，确保数据准确合规； 14、构建财务预测机制，审定项目层面财务预测结果； 15、组织年度预算审核工作，确保资源配置合理有效； 16、审批资金计划并推动落实融资安排； 17、参与重大经济合同的财务评审与风险把关。 工作地点：武侯政务中心附近 工作时间：周一至周五、周六上午工作例会

周末双休 工作职责： 1、负责电商平台收入、成本及各项费用（含平台佣金、推广支出、快递费、包装耗材）的准确核算与账务处理，完成总账结账及财务报表编制，承担财务金蝶系统日常维护与管理任务。 2、对接各电商平台、供应商及物流方，开展对账与结算工作，确保往来款项清晰准确，保障数据真实性。 3、主导存货的核算与管理，监督并检查仓库运营情况，组织定期盘点，出具存货盘点报告。 4、熟练获取并整合电商平台后台、ERP系统（旺店通）及物流数据，进行数据清洗、核对与勾稽关系校验。 5、高级Excel技能应用：须精通常用高级函数（如VLOOKUP/XLOOKUP、SUMIFS、INDEX-MATCH）、数据透视表，能够独立设计自动化对账模板、毛利测算模型及动态数据监控看板，显著提升工作效率与核算精度。 任职要求： 1、出色的数据处理能力为必备条件。需具备扎实的Excel操作功底（数据透视表与多层函数嵌套为常规操作），并有独立搭建财务分析模板的实际经验。 2、具备较强的抗压性与细致度：能适应电商与食品行业高强度工作节奏，作风严谨，数字敏感，逻辑思维清晰，问题解决能力强。 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作积极主动，责任心强。