招聘店长。薪资福利包括底薪、提成、工龄补贴、餐补、其他福利、社保和年终奖。每月休息7天。两个门店同时招聘，可就近选择工作地点。

联通营业厅（新都分公司）位于新都区大丰，招聘营业厅长1名。薪资待遇为面议，并提供五险、话费补贴及节日福利。

招聘店长，要求初中以上学历，年龄22-40岁，男女不限。薪资福利包括底薪、满勤奖、公休补贴和提成，提供养老保险和带薪培训。

招聘店长。要求形象气质佳，有中高端服饰销售或管理经验者优先。薪资福利为每月8000至15000元，由底薪、提成、激励奖金构成，节假日享受三薪，另有工龄奖金。工作时间为上一天班休息一天，提供五险、年假及团建旅游。

工作内容：负责店内销售工作，适合35岁以上有干劲的，没有任何押金费用 岗位职责： 1：负责日用品的销售工作，提供优质的顾客服务 2：完成上级安排的销售任务，保持良好的销售业绩 3：积极参与与团队合作，共同完成店铺目标。 任职要求： 1：具备良好的沟通技巧，能够有效的与客户交流。 2：能够快速适应工作环境，融入团队 3：具有学习能力，愿意不断提升自己的销售技巧

店长/店员1人▷1.全面负责门店日常运营、人员排班、团队管理、员工培训。2.制定门...▷5500-8000元▷栗百年炒货井号:///（点击上面链接投简历，打电话，在线聊）—————————————急招青羊区太平洋车险坐席3名（7000-12000元/月，五险一金，年终奖）大专学历（有经验可放宽）联系电话:

招聘水果店店长，，年龄25-40岁。要求形象气质佳，工作热情积极，具备良好沟通能力与服务意识，有水果相关行业经验即可应聘。岗位职责包括带领团队执行门店制度、负责日常运营管理、管控产品损耗、开展员工管理、处理各类门店突发事件。薪资区间为5000-7000元。工作地址位于门店，可直接到店咨询，也可以拨打联系电话，对接应聘事宜。

■青白江福田4S店招聘【门店经理】23~42岁男女不限，C1及以上驾照，小白可接纳，支持合伙经营主营福田、潍柴新能源轻卡小卡，负责线下拓客、引流、客户维护、完成业绩薪资：无责底薪3000+提成，综合5000~10000时间9:00~17:30，单休，园区有食堂，■【车辆主播2名】23~42岁，每日直播3~4小时，车辆讲解+短视频拍剪薪资：无责底薪4500~5000+提成+短视频补贴，综合6000~15000作息、社保、食堂同门店经理■全员福利：年终奖、工龄奖、定期团建■舒女士

安娜凯瑟莉金牛北城天街店高薪招人门店地址：金牛北城天街招聘岗位门店店长1名资深导购1名任职要求有女装销售实战经验善于沟通，维护客户愿意学习，想长期提升自己薪资福利薪资优厚，提成无上限清晰晋升空间，能力决定收入团队氛围简单，专人带教上下班跟随商场统一排班，作息稳定想赚钱、想成长、想突破的伙伴速来！岗位详情、薪资明细电话沟通联系电话：王老师

负责菜品切配和打荷

成都，成华区需要消防电一名

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成都市武侯区招指挥/司索工nan55.nv50下，5000+15，9小时

武侯区招指挥1-2名、5000+15男55下，女50下有意者去电：

招聘副店长1名。要求能长期从事，接受倒班制度，有经验者优先。提供带薪培训。月薪3500-5000元。

本店招（店长经理）主管一名，全面负责日常工作管理运营，有一定技师资源基础，年龄25-40岁，具有本行业工作经历，敬业务实，较强的执行力。宁波元轩健康养生有限公司（元晶沐足养生）有意电话沟通联系

招聘上海火锅店需要店长1名要求:1、年龄25岁以上2、晚班营业到凌晨三点，需要不怕熬夜的3、有责任心和一定经验的优先4、老家是东北的一年可以给两次假回家探亲工资待遇咨询电话：周总

梦想起航共创辉煌我们会所装修试营业，诚邀各路英才加入我们豪华团队招聘管理店长一名代班经理两名以上有经验者优先，带各位一起发家致富，有梦想你就来！郑总

招聘烧烤店厨师1名有经验，有能力，店长1名服务员1名家常菜厨师1名地址在滨河附近电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升满意度 4.协助完成开市、收市准备工作，配合厨房及吧台高效协作 5.遵守食品安全与卫生标准，落实门店服务及安全管理制度 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳，服从管理 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用扫码点餐等基础设备

招聘店面经理1名，工作地点为金科天籁城，公司为成华区大子家居店。薪资范围为5000-8000元每月。要求大学专科及以上学历，工作经验不限，工作性质为全职。职位福利包括团队聚餐、年终奖、定期团建和五险。

招聘店长，工作地址位于欧亚卖场。职位：店长。工作时间：每天7个小时。薪资：底薪面议。要求：身高160以上，身材适中，性格开朗活泼，有团队精神，执行力强，必须有服装经验。联系方式：。

岗位职责：川内大型超市或者街铺购物中心，专柜陈列指导及销售技巧培训带教，管理制度建立，营销活动策划执行和对接；有床品内衣连锁管理，有创业经验并想成为合伙人的优先，懂新媒体运营。 任职要求：接受川内短时间出差。

工作内容：猪、牛、羊肉精品分割，按照不同部位进行精分割、售卖、打包，以及师傅和店长安排的其他事情 工作要求：人品正、积极乐观善沟通、爱学习动手能力强，情绪稳定，能接受成都范围的轮店学习 工作时间：5:30~15:30（包含吃饭休息时间） 薪资福利：学习期3700+，考核通过后4500+，正式带店后5700+包住宿给餐补

店长1人岗位职责:1.日常运营管理工作:负责店面的日常运营，确保门店的正常运作。包括人员协调、设备维护、食品安全、卫生清洁等各个方面2.团队管理和培训:负责管理员工，培训等。确保员工遵守公司规章制度，提供高质量的服务和出品3.客户服务和投诉处理:处理顾客的投诉和建议，提高顾客满意度7.营销活动执行:配合执行公司营销活动，确保活动落地任职要求：1.具备出色的沟通能力和团队协作精神2.能够有效管理店铺运营，具备良好的解决问题的能力3.对工作充满热情，愿意接受挑战并不断学习4.必须要有餐饮行业店长工作经验一年以上薪资待遇：5200+提成，综合薪资5500-6000元工作时间：每天十个小时，月休四天，遇节假日多一天感兴趣请直接电话联系

岗位职责： 1. 负责超市日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业区域整洁有序 2. 热情接待顾客，提供商品咨询、收银结算及基础售后服务 3. 核对商品价签与系统价格，协助开展促销活动执行与宣传 4. 参与库存盘点，及时反馈商品损耗、临期及缺货情况 5. 遵守门店各项规章制度及安全操作规范，配合团队完成日常运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心，能适应轮班制工作 2. 具备良好沟通能力与亲和力，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 有零售行业工作经验者优先 5. 包吃包住，薪资4800元起，具体面议

招聘店长一名。待遇为底薪8000元，试用期底薪6500元，提成为利润的百分之三。每月休息四天，提供食宿，享有节假日福利和酒店保险。酒店规模不大，工作轻松。工作地点位于青城山前山。联系人为杨女士，联系电话为。

20-40岁 男女不限 超市收银，理货，烘焙，夜班 薪资月薪 每个月10号发工资

小区便利店门店店长

招聘副店长。年龄要求为22至35岁。有仓储管理经验者优先。工作内容包括统筹仓内人员、库存及售后，服从排班安排，在爆单情况下接受店长安排的加班（计加班费）。薪资福利为综合5000至5500元。可晋升店长。试用期为2个月，试用期综合薪资为4500至4800元。每月休息4天。有加班及节日补贴。不提供食宿。工作地址位于温江涌泉。