招生产组长做电压产品， ，会调模，懂管理，

你需要做的： 1. 负责安排小组成员每日工作任务、考勤记录及绩效数据汇总 2. 日常执行查货、物品组合打包、标签打印、数量清点、真空处理、封箱等操作 3. 落实所辖区域内的6S管理要求，并做好打包设备的日常维护 4. 及时反馈并处理作业现场发生的各类异常情况 5. 协助组长推进本组目标达成，参与异常数据的分析与改进措施落实 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 你需要具备的能力： 1. 具备高中及以上学历，熟练操作Excel、Word等常用办公软件，特别优秀者学历可适度放宽； 2. 有团队管理经历，具备生产制造行业、线上管理、拉长等相关工作经验者优先； 3. 吃苦耐劳，能接受加班，积极进取，具备良好的协作意识和团队精神； 4. 认同公司企业文化，年龄范围为20至37周岁

【岗位职责】 1. 负责客户有机类样品的接收、核对、登记与留样，确认样品信息与委托单一致，对样品状态进行判定，异常情况及时反馈沟通。 2. 操作有机分析专用仪器，开展定性、定量检测，精准设置仪器参数，监控检测过程中的关键节点，及时处理出峰异常、基线漂移等问题。 3. 按照检测标准完成数据采集、计算与校核，确保检测数据真实、完整、可追溯，对检测结果的准确性、可靠性负责；若出现异常结果，需及时复核并排查原因。 4. 负责有机分析仪器的日常操作、维护与保养。 5. 定期对仪器进行期间核查与性能验证，确保仪器处于正常工作状态。 6. 参与实验室的能力验证、比对实验，提升个人检测技能与实验室检测水平，确保检测结果的有效性。 7. 配合研发需求，开展非标有机检测方法的验证与优化，提供技术支持。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历（研发岗优先硕士），应用化学、分析化学、化学工程、制药工程、食品质量安全、环境科学、材料化学等专业。 2. 从事有机化学工作5年及以上时间，熟练使用液相色谱仪 (HPLC/UPLC)、液相色谱-质谱联用仪 (LC-MS/MS)、气相色谱仪 (GC)、气相色谱-质谱联用仪 (GC-MS)等有机化学涉及到的仪器。 3. 要有扎实的基础理论，例如滴定、前处理、标准曲线、检出限、定量限、精密度、准确度、回收率、不确定度等。 4. 熟悉标准体系的优先，例如GB、ISO、CMA/CNAS相关经验。 5. 做事严谨、规范、有记录习惯（实验可追溯）、遇到异常数据不糊弄、会排查、会复盘。 6. 愿意啃标准、啃方法、啃文献（探究精神）、抗压、耐重复、能接受实验室研发节奏。

广州华誉塑胶模具有限公司 诚聘 注塑领班：2人 ，30-50岁，有5年以上调机工作经验，适应倒班，正雄，涌华注塑机台，三轴机械手，有带班经验，责任心强，包吃包住，具体薪资面议！ 有意者请联系 李

岗位职责: 1. 负责注塑车间日常工作的组织与指导，确保各环节按标准流程运行。 2. 对生产过程进行全程监督，及时识别并处理各类异常情况。 3. 组织团队管理，推动生产效率提升及产品品质改善。 4. 作为车间生产组长，主要职责包括人员调配、机台生产排程、现场5S管理等日常事务，无需掌握专业技术，相关技术问题由专职人员处理。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能有效带领并指导团队完成任务。 2. 具有良好的团队协作意识，能够与组员保持高效配合。 3. 具备持续学习意愿，能主动参与流程优化与工作改进。

招聘电商仓入库组长/库存组长各1名 组长综合基本工资7000~7500+加班补贴18元/小时（18：00后核算加班补贴），平均月薪8000-8500元 8：00-12：00，13：30-17：30，18：00后加班补贴18元/小时 包吃，包住（分摊水电费），深圳五险 入库组长： 岗位职责 1、需具备电商仓储入库实操经验； 2、能通过监控排查并处理错发、漏发等异常情况； 3、熟悉入库各环节操作规范与流程； 4、掌握订单时效管控及日常清理节奏的协调能力； 5、负责新员工的带教与业务指导； 6、具备良好的沟通表达、逻辑分析和现场执行能力。 库存组长： 岗位要求 1、具有电商仓库现场管理背景，熟悉盘点、理货及异常问题应对； 2、精通收货、上架、拣选、打包等核心作业流程； 3、能够制定并执行标准作业流程培训，带领新人快速上岗； 4、具备较强的逻辑判断、沟通协调、理解应用及现场落实能力； 5、掌握科学的人员管理方法，杜绝粗暴或不当管理行为。 要求： 具备电商仓库存运营管理工作经历，能协助主管完成小组任务分配，统筹组员工作安排，问题响应与协调解决能力突出。 任职要求 1、中专及以上学历，拥有2年以上电商仓组长相关工作经验； 2、工作认真踏实，抗压能力强，可接受轮班及加班安排； 3、具备出色的团队管理、问题处理与沟通协作能力； 4、责任心强，目标明确，勇于创新，学习适应速度快； 熟练操作电脑办公软件。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康，能适应倒班及一线工作环境

岗位职责 1.负责CNC加工车间日常生产管理工作，统筹班组生产任务排程，根据生产订单、交期及工艺要求合理分配组员工作，把控生产进度，确保每日、每周生产任务保质保量按时完成。 2.主导产品CNC加工工艺落地，熟练操作CNC加工设备，精通产品装夹、对刀、编程、调试及参数优化，能够快速处理生产过程中出现的加工尺寸偏差、表面瑕疵、工艺卡顿等各类机加问题。 3.负责班组人员管理，包括组员日常排班、工作监督、技能指导、实操培训及绩效考核，规范组员操作流程，纠正不规范作业行为，提升班组整体操作技能和生产效率。 4.严格把控产品加工质量，落实首件检验、巡检、末检制度，核对加工图纸、工艺参数、物料规格，杜绝批量不良品产生，配合质检部门完成产品检测、异常复盘及整改工作。 5.负责生产设备、工装夹具、量具的日常点检、维护保养及简单故障排查，定期做好设备清洁、保养记录，保障设备正常高效运行，降低设备故障率和停机时间。 6.做好生产现场5S管理，规范物料摆放、工位整洁、设备归位，维持车间有序的生产环境，同时管控生产耗材、刀具、油品等物料消耗，控制生产成本，杜绝资源浪费。 7.及时对接生产、技术、质检等部门，同步生产进度、工艺变更、质量异常等信息，做好生产日报、周报、物料台账、产量统计等各类数据记录与上报工作。 8.配合车间管理制度落地，落实安全生产规范，排查现场安全隐患，杜绝违规操作，保障班组安全生产零事故。 任职要求 1.中专及以上学历，机械加工、模具制造、机电相关专业优先，3年以上CNC加工实操经验，1年及以上CNC机加组长/带班师傅管理经验，熟悉精密零件、非标零件、模具配件加工者优先。 2.熟练掌握CNC铣床/加工中心操作，精通手工编程、机台调试、刀具选型、切削参数优化，能独立看懂机械加工图纸，熟练掌握公差配合、尺寸精度把控、表面处理等专业知识。 3.熟悉各类金属、塑胶材料的加工特性，掌握常见机加工艺，能够快速解决产品加工振纹、毛刺、尺寸超差、光洁度不达标等工艺及质量问题。 4.具备扎实的班组管理能力，懂生产排程、人员调配、质量管控和现场管理，能高效统筹班组生产，合理协调工作，提升产能、降低不良率。 5.熟悉车间5S管理、安全生产规范、品质管控流程，具备较强的问题分析和应急处理能力，能快速应对生产突发状况。 6.工作认真负责、吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，服从公司生产安排，能配合车间加班赶产。 7.有非标自动化设备零件、精密五金零件加工班组管理经验者优先录用。

房子出房掉落两块砖需要找人补一下

深圳市南山区有产业培训的优先，一天10小时350元，招腻子/大白/墙漆

本公司主要从事生产电脑配件 长白班坐着上班，普通工衣 做事轻松，工作自由，管理不严，新手有老员工带，不用担心不会做 一、【招聘要求】 1、男女不限，16-50岁 2、持本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、无刑事犯罪前科， 无大面积文身刀疤之类 4：岗位需求：普工，包装工，组装工，操作工，SMT，CNC等岗位 小时工薪资待遇 1、小时工: 小时工22元/小时纯工价（每天上班10-12个小时） 月综合入：6500元-7000元，上班自由 每月休息2-4天 人走账清 空调车间，空调宿舍 【住宿情况】：6-8人间（包吃.住宿免费，水电平摊） 2.正式工：    正式工2700底薪+全勤+绩效+社保+高温补贴+加班工资=6000-7000元/月 平常加班1.5倍工资周末加班双倍工资 节假日三倍工资

广州市黄埔区招贴砖

包点店长 岗位职责： 1.全面负责包点店日常运营管理，包括人员排班、物料管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标，分析经营数据，优化产品结构与动销策略 3.管理门店食品安全与卫生标准，确保符合监管部门及公司规范要求 4. 带领团队开展顾客服务、会员维护及社群营销等一线运营工作 5.协调供应商对接、库存盘点及设备日常维护，保障门店高效运转 任职要求： 1. 具备门店店长相关工作经验，有餐饮/包点/烘焙行业经验者优先 2. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成日/周经营复盘 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 4. 学历不限，热爱餐饮服务行业，认同品牌经营理念 5.能适应早晚轮班制，具备较强的抗压能力与执行力

岗位职责： 1.负责板式家具生产线的日常统筹与人员调度，确保各工序高效衔接 2. 监督生产进度与产品质量，及时发现并解决制程异常问题 3.组织员工开展岗位技能培训与安全操作规范宣导 4.执行生产数据记录与报表汇总，配合上级完成产能分析与优化建议 5. 协调物料、设备及工艺支持部门，保障产线稳定运行 任职要求： 1.具备板式家具制造行业生产管理经验，熟悉封边、钻孔、组装等核心工艺 2. 有较强的现场协调能力与团队带教意识，能独立处理突发生产问题 3. 责任心强，执行力高，适应制造业快节奏工作环境 4. 具备基础办公软件操作能力，能完成日常生产数据整理 5.吃苦耐劳，服从安排，有木工或全能师傅背景者优先

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控，确保生产计划按时保质完成 2.监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量标准，及时发现并整改异常 3.组织班组员工开展技能辅导与绩效反馈，提升团队协作效率与操作熟练度 准确填报生产报表，汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上级汇报 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 5.认同制造业文化，能适应倒班及一线工作环境

户县配电柜厂招聘一名装配班长 1 名 要求： 1，25-45岁，工人，有班组长经验，最好有过配电柜工厂管理经验优先 2，能协调好现场工作安排 工作内容： 1、负责组装工段管理 薪资： 综合工资：6000-8000/月。 福利：带薪年假，节假日福利，提供吃住

济南济阳工厂招聘管理人员 男女不限，22-55周岁，高中及以上学历，识字熟练、沟通能力良好，接受无经验。上班时间早8晚6，包吃住 工作内容 1、负责食品生产，安排班组人员岗位分工，按时完成每日生产任务。 2、负责一线员工考勤、管理，做好团队日常管理及氛围维护 3、设备维护管理，数据统计、汇总、上报工作。 4、配合厂区完成生产计划落地、人员调配及管理制度执行。

屺亭机械厂正式工 浇筑工：55岁以下，14-0点 /0-10点，学习期15-30天200/天+补贴，后续计件工资6-9K； 检验员：45岁以下，12小时两班倒，首月200/天+补贴，第二个月计件工资6-8K； 铸造品质组长，长白班，计件工资+满勤奖+其它补贴+岗位津，综合收入6500-8500； 以上岗位本厂直招，提供食宿，入职可以交社保，随时可面试

打包，扫描，上下架，质检，贴标签，装卸车，拉叉车，长期可以做，要来的，可以介绍朋友过来，18-40男女都要的，有住宿。

岗位内容： 1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。 2. 确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理各类质量问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作，持续提升生产效率与作业质量。 任职要求： 1. 具备扎实的生产管理经验与专业能力，能高效组织与调度生产环节。 2. 熟知相关生产工艺及设备操作，具备较强的现场问题应对能力。 3. 具备良好的沟通协作能力，能够带领团队激发潜能，实现共同目标。

1.负责车间自动化非标设备安装，调试售后服务工作； 2.技术扎实，动手能力强； 3.熟悉并能落实5s各项要求； 4.中专/高中以上学历，有1年以上机械自动化设备装配经验，能看懂装配图优先。 5.具有良好的团队合作和吃苦耐劳的精神，诚实守信，认真负责。

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岗位职责： 1. 负责非标自动化设备（模组装配/PACK总装）的精密装配与调试，确保装配精度与工艺要求 2. 依据机械图纸、装配图及BOM表完成零部件识别、装配及功能验证 3. 运用卡尺、千分尺、百分表等精密量具进行导轨、丝杆、齿条等关键部件的打表检测（平面度、平行度） 4. 参与车间5S管理与日常设备维护，及时反馈装配异常并协助问题闭环 5. 配合生产计划完成加班及短期出差任务，保障项目交付进度 任职要求： 1. 3年以上装配钳工经验，其中2年以上非标自动化行业装配实操经历 2. 熟练掌握铣床、钻孔、攻丝等钳工基础技能，能独立识读2D/3D机械图纸 3. 熟悉常用标准件及机械装配流程，具备零件实物与图纸差异识别能力 4. 持有钳工职业技能等级证书，无重大安全责任事故记录 5. 具备良好的质量意识、协作意识及现场问题反馈能力

日结日结！ 下班就结工资 工价13/小时，包吃不包住，每天工作12-13小时， 全部独立岗位手工活，做事非常轻松 上班可以带手机，带烟 16-50周岁，男女不限

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有进过注塑厂和喷油厂的优先，主要是盯着订单进度，从接单到发货全程跟踪，确保按时交付 。 日常沟通：要在客户、工厂生产、物流之间传话，协调解决突发问题 。

主要从事产品包装及出货。

1、具备初中及以上学历，有2至3年电子厂生产现场管理经验，产品生产以手工操作为主（不适用自动化产线经验者），需有带领20人以上团队的实际管理经历； 2、熟练使用电脑及常用办公软件，逻辑清楚，具备良好的语言表达与协调沟通能力； 3、可接受倒班工作安排，包括白班与夜班轮换。 综合收入6000-8000元，具体待遇面议

要求： 1. 大专及以上学历，年龄35岁以下 2. 具备良好的英语听说与书写能力，能够进行日常沟通交流 3. 有一年以上呼叫中心管理经验，曾带领不少于15人团队 4. 能够接受外派安排，参与海外项目搭建 工作内容： 1. 负责本小组日常运营管理工作，确保业务指令及时传达与执行 2. 组织组内成员的日常沟通，及时解答员工疑问 3. 统筹小组内各项问题的跟进与闭环处理 4. 每位TL每月至少需参与一天所辖Agent团队的一线业务操作，以便掌握业务动态及员工实际困难，形成有效解决方案