岗位职责： 1、依据企业经营战略，全面负责健身连锁零售业务的规划布局及标准化体系建设，并推进实施落地； 2、统筹公司线下零售门店业务研究与管理，结合市场与行业动态，制定销售策略与政策方案，通过多渠道方式推动门店业务增长与品牌推广； 3、构建运动类产品（涵盖健身器材及运动周边）的生态化销售体系，打造集器材与其他运动商品于一体的复合型门店空间，优化用户体验，提升门店销售转化效果； 4、按照零售业务标准体系，主导从0到1再到规模化运营的全周期业务模式探索与推进； 5、建立用户售后服务与口碑管理体系，持续收集反馈信息，动态优化运营策略，提升服务品质。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销类相关专业，掌握传统或新零售门店体系搭建方法； 2、具备10年以上零售门店领域工作经验，其中至少3年担任零售运营业务负责人角色； 3、拥有零售业务整体统筹管理经验，熟悉销售策略制定与实施方案设计，具备丰富的新零售或零售生态链建设实践经历； 4、具备扎实的零售市场营销理论基础与良好沟通能力，拥有从0到1到规模化发展的业务拓展实操经验； 5、洞察市场发展方向，理解消费者行为与消费心理；对健身器材行业有热情，愿意长期深耕健身领域。

你将成为驱动业务拓展的核心成员，借助创新的运营思路与精准的售前支持，持续提升服务品质，连接用户与产品，打造极致的使用体验！ 岗位亮点： 1. 全流程参与：涵盖市场洞察、用户研究、活动执行及数据复盘，深入运营各环节，全面提升综合能力； 2. 跨部门协作：与产品、市场、技术等团队高效协同，推进项目实施，强化沟通与组织协调能力； 3. 实践成长：投身前沿运营实践，快速积累实战经验，提高应对复杂问题的处理水平； 4. 用户理解：挖掘用户行为与反馈数据，建立以数据为基础的决策思维，精进体验优化方法。 我们期待你： 1. 2026届本科及以上学历，计算机、市场营销、数学、数据科学、统计学、经济学、管理学等相关专业背景； 2. 熟悉互联网产品基本逻辑，对新知识、新领域保持好奇心与学习热情； 3. 拥有良好的责任心、团队意识、表达能力、逻辑分析与市场敏感度； 4. 有相关实习经历或项目实践经验者优先考虑。 我们提供的福利： 1. 完善薪酬体系：高起点薪资、多元补贴、五险一金、生日礼遇、年度健康检查、绩效奖金、带薪年休假等； 2. 成长发展机会：专家讲座、导师指导、前沿课题研究、技术创新平台、学术分享、双轨晋升通道等； 3. 舒适办公环境：现代化写字楼、图书角、员工餐厅、网球场、健身中心、室内泳池等设施齐全； 4. 丰富员工生活：运动社团、游泳培训、女性节日活动、体育赛事、年终盛会、AI竞赛、TIP创新峰会等多彩活动。

职位类型： 线下拓展运营 岗位职责： 1.负责网约车平台的日常运营管理，确保服务质量; 2.监控和管理网约车司机的工作表现和安全记录; 3.协调处理司机运营过程中遇到的问题，保障运营秩序。 4.维护车辆的日常保养和清洁，保证车辆良好运行状态 5.与团队合作，优化运营流程和客户服务。 6.配合平台规则落实司机考核与激励机制，督促司机完成在线时长等，完成每月指标。 7.要有销售经验、办事积极不拖拉、健谈、服从领导安排. 8.司机关系维护和转介绍业务开展; 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客 户需求; 2.有责任心，能够独立解决问题; 3.具备团队合作精神，能与团队成员有效沟通; 4.对网约车行业有一定了解，能够快速适应工作环 境; 5.、熟悉基础的办公软件使用、熟悉基础的办公软件使用. 6.性格开朗外向，能够随机应变，沟通能力非常强，有责任心，能够吃苦耐劳，有团队协作精神; 7.能够适应灵活的工作安排，服从团队管理。 8.做六休一，上班时间9点到18点 9.公司可提供住宿

岗位职责： 1. 负责司机合同签订、台账登记与档案管理，确保信息准确完整 2. 实时跟踪司机入围进度及资质审核状态，及时协调解决卡点问题 3. 开展日常司机运营维护，高效处理账号异常、接单故障等技术类支持问题 4. 分析司机出车时长、订单量及流水数据，针对性开展运营技巧培训与提升辅导 5. 主动收集司机反馈，协同平台优化运营策略，提升司机活跃度与留存率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能妥善处理多方诉求 2. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性与执行力 3. 熟悉网约车行业基本规则及主流平台操作逻辑者优先 4. 具备独立解决问题能力，能适应快节奏运营支持工作 5. 学历不限，有司机管理、运力运营或O2O平台支持经验者优先

岗位职责： 负责源氏木语海外独立站从0到1的完整建设，涵盖Shopify店铺结构设计、主题个性化开发、支付与物流系统配置等全流程统筹工作 制定产品发布计划与内容运营策略，统一管理页面视觉呈现、核心卖点文案输出，匹配高单价商品转化需求，掌握欧美消费者行为习惯 规划冷启动阶段流量获取路径，联动广告团队开展Facebook/Instagram等渠道投放测试并持续优化，对网站GMV、转化效率及投放回报率负责 主导数据监控与用户体验迭代，系统性提升自然搜索流量及用户复购水平 搭建独立站标准化运营流程（SOP），协同供应链部门确保大件家具在海外仓履约环节的信息透明与准确传达 任职要求： 3年以上跨境电商独立站实操经验，成功主导过至少1个家具/家居类或高客单价品牌站从0到1落地项目 熟练掌握Shopify后台操作及生态工具应用，具备Shopify Markets多区域市场管理能力，了解Liquid代码基础者更佳 深入理解家具品类用户决策周期长的特点，不依赖价格竞争，擅长通过内容营销与购物体验塑造品牌价值 具备扎实英文书面表达能力，可独立完成面向海外市场的内容审核或原创撰写任务 有实木产品相关合规资质经验者优先（如FSC/IPPC认证），具备北美、欧洲大件商品海外仓对接实操经验者优先

机器人遥操员｜零基础可培训、坐班轻松、稳定高薪 岗位简介 无需外出跑现场，室内远程操控智能机器人作业！主要通过手柄、屏幕监控、远程操控系统，完成机器人日常巡检、任务执行、异常接管、数据采集与操作复盘，是轻松、稳定、技术型文职岗。上手简单，专人带教，有无经验均可。 岗位职责 1. 远程操控作业：通过操作台、手柄设备远程控制智能机器人，完成日常行走、点位巡检、任务执行、开关门、物品抓取等标准化操作，保障机器人作业顺畅稳定。 2. 实时监控值守：在岗期间全程监控机器人运行状态，及时识别卡顿、报错、避障失效、路径异常等问题，第一时间远程介入接管处理。 3. 异常问题记录：对机器人运行故障、操作异常、场景卡点进行详细记录、截图存档，同步上报问题，配合技术团队复盘优化。 4. 数据采集整理：按照标准流程完成机器人操作演示、动作采集与素材归档，保证操作规范、数据准确、流程统一。 5. 设备日常维护：负责操作台、监控设备、操控系统的基础检查，配合完成机器人换电、归位、重启等基础运维工作。 6. 流程执行落地：严格遵守排班制度、操作SOP与保密规范，配合团队完成日常产能与质控要求。 任职要求 1. 学历不限、经验不限，18–35周岁，男女均可，应届生、转行新手均可。 2. 熟悉电脑基本操作，手眼协调好、空间立体感强，反应灵敏，能专注久坐作业。 3. 做事细心稳重、责任心强、服从管理、能长期稳定在岗。 4. 有游戏操作、电脑运维、监控值守、机器人相关经验者优先录用。 5. 可接受轮班制，无恐高、无严重视力问题，心态踏实稳定。 岗位优势（重点留人亮点） 纯室内坐班：不用外出、不用体力活、环境干净舒适，空调恒温办公。 零基础包教包会：全套标准化培训，老带教，几天即可独立上岗。 岗位稳定前景好：人工智能赛道，岗位缺口大、晋升清晰、长期稳定。 氛围轻松：年轻化团队、无复杂销售压力、纯技术值守岗位。 晋升通道完善：遥操员→组长→质检→调度→管理岗，优先内部提拔。 薪资福利 1. 综合薪资：4500-6000元/月（底薪+绩效+产能奖+全勤+夜班补贴） 2. 全勤奖励、月度绩效、季度评优、节日福利、定期团建。 3. 带薪培训、带薪年假、，福利齐全。 4. 稳定上岗、表现优异者可优先晋升、调岗、加薪。 工作时间 常规轮班制（白班+午班轮换），排班规律、月休正常，可调休、不强制熬夜。 工作地点 上海市宝山宝山区逸仙路新业坊 欢迎踏实稳定、想长期发展的求职者投递，无需经验，想学技术、稳定上班即可！

后厨运营管理 协助规划季节性菜单并推动菜品创新研发，确保贴合市场需求与消费者偏好； 监督厨房日常运作流程，涵盖食材预处理、烹饪标准落实及出餐效率提升； 在厨师长不在岗时全面接管厨房管理工作，确保运营平稳有序。 质量控制与成本管理 把控食材采购、验收及仓储管理环节，确保原料品质达标且成本可控； 推行标准化菜谱与出品摆盘要求，保障各时段菜品质量稳定统一； 定期分析食品成本占比，降低浪费率并合理配置资源。 团队管理与培训 负责员工排班安排，统筹各岗位协作并进行绩效考核； 开展烹饪技能培训及食品安全法规宣导，强化团队专业素养； 协调处理客户反馈与内部人员纪律问题，维持厨房良好工作秩序。

招人。招人，菜鸟驿站招配送员两名，配送15-20栋楼，月工资保守7000，多劳多得，有意者联系（同步）

静安区南京西路1376号波特曼大酒店，招一做公区保洁的员工，，（包括吃2顿饭时间在内，天天做4300元，节假日额外加200元，55岁左右，包吃不包住，如果没住的地方，我这里有床位，但是要付房租的，有想做的联系电话：

青浦明乐佳苑2区招聘小工，下午一点开工，需要5人，实际到场3人即可。工作内容不多，薪资为50元一小时，3小时起步。

招聘日结电工，要求持有电工证，会消防应急灯安装。薪资为380元/天，每天工作8小时。有意者可报名。

凤凰镇早餐店招一名临时工，工作时间根据情况而定，20元一小时，工资当天结清，电话，，。

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公司直招！ 表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管 可以负责团队运营管理或负责分公司的运营 如： 总部设立在深圳、福田分公司、龙华分公司、坂田分公司的运营 工作范畴:产品运营与管理团队的工作内容，负责一定规模的团队运营，前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月，获取运营与管理的基础经验。 要求：应届毕业生无经验均可，积极上进，努力好学，态度良好，没有不良习性。 工资待遇：综合薪资6000-8000 无责任底薪4000十全勤200+300奖金+提成 月均三个月后综合收入有望过6000/8000元，免费提供一年两次的国内外旅游度假。 一经录用公司提供免费住宿 要求：思维敏捷，谈吐得体，积极好学，

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不画饼、不搞小团体、只靠实力和热情吃饭的剧本杀店 工资你来开！工资你来开！工资你来开！ 我們需要你 热爱剧本杀，愿意在台上发光，把欢乐/沉浸/恐怖带给每一个玩家。没经验?完全OK手把手培养，从带本节奏到控场话术，你肯学，我们就敢给机会 劇本隨便挑 城限、独家、盒装......店里上百个本子，你想开哪个就开哪个 不用等排队、不用看脸色。新本到店，你第一个翻 没有小团体 勾心斗角?不存在的。团队就是一群纯粹爱本的人，互相补位、一起复盘 上班舒服，下班还能约个夜宵 工資高+壓力小 薪资具体面谈 绝对让你心动 每年多场剧本杀展会，你不用愁交通和票务。展会门票、测本名额等 弹性排班 熬夜可调休 不定期团建+剧本内测 表现优秀可培养为主持督导

小时工-万客隆超市商贸城店（早7-12点，13元/小时）

上海上海寻找商圈活动兼职，要求性格外向灵活且靠谱，年龄40岁以下，共招聘4人，工作内容与薪资福利详情请联系相关渠道了解，工作时间为9月26日至30日。

需要1名身高175内穿人偶工作时间：上班时间：15：00-18：00（14:30抵达做准备）地点：西岸梦中心配合顾客合影打卡，价格120，当天现结。

岗位职责： 1、负责密室场景的日常运营与顾客引导，确保游戏流程顺利进行； 2、完成密室道具的检查、摆放及基础维护，保障设备正常运行； 3、协助顾客理解游戏规则，提供适度提示并营造沉浸式体验氛围； 4、配合团队完成开闭场清洁、安全检查及客流高峰期的支持工作； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能与顾客自然互动； 2、反应灵敏，具备一定的应变能力，可应对突发情况； 3、工作态度积极，能适应轮班制和节假日出勤安排； 4、对密室逃脱或沉浸式娱乐有热情，有相关经验a者优先。

一，熟悉聚酯产业链上下游业务，对PX，PTA，MEG，PET，PBT产品销售经验； 二，熟悉相关产品现货销售市场； 三，熟悉相关产品期货及操作工具； 四，踏实钻研学术风格和能力

2025年9月9日~10日上海国家会展中心展会兼职人偶扮演者兼职cos人偶 管饭管水气氛友好轻松

白班临时工1，向猛

普陀区梅川路养生馆招人，30~55之间工资4800一个月，上六休一，每天8小时，联系电话

岗位职责 1.参与服务质量中心的日常运营管理工作。 2.协助部门领导处理服务质量板块的各项工作。 3.根据个人专业优势和工作经验，参与特定项目的实施与推进。 4.接受部门资深领导的直接带教，快速成长为核心成员。 任职要求 1、985院校本科及以上，专业不限（管理、经济、工业工程、供应链等优先），应届毕业生均可。 2、逻辑清晰、沟通表达强、学习意愿足、抗压能力强。 3、有数据分析能力（Excel/SQL/Python）、相关实习经历优先。

岗位职责及要求： ·负责旗下艺人粉丝社群的日常运营、维护及沟通协调工作 ·协助规划粉丝运营策略，设计粉丝互动形式、应援安排及线上线下联动活动 ·主导微博、抖音、bilibili、小红书等多平台粉丝互动管理，推动社群规模增长，增强粉丝活跃度、参与感与内容传播力 ·配合开展粉丝向内容创作，并跟踪粉丝行为数据、活动表现及平台反应，定期汇总运营数据、活动总结与优化方案 ·协同团队推进艺人在宣传期、作品上线期及活动执行期的粉丝运营支持工作 ·需具备实际粉丝运营相关经历（投递时请提供相关作品材料） ·有偶像艺人、演员工作室或选秀项目工作经验者优先考虑 ·理解饭圈生态与粉丝社群运行机制，熟悉后援会、粉丝站子、数据组、超话社区、榜单冲刺、应援事务、评论引导等常见运营场景 ·掌握主流社交平台的运营规则，了解各平台内容分发逻辑与用户互动特点 ·有一定中国/韩国/日本/东南亚等地追星背景，关注明星资讯、粉丝文化及娱乐趋势，能准确把握粉丝表达方式、情绪变化与社群交流节奏 ·性格积极乐观，具备良好沟通技巧、执行能力、内容洞察力与舆情应对意识 ·具备基础文案撰写与数据处理能力，可独立完成粉丝意见整理、活动复盘、数据统计及简要报告输出 ·熟练操作图像设计、视频剪辑或数据分析工具者优先 ·具备韩语/英语应用能力者优先 实习周期:不少于6个月

工作内容： 1、负责商详页各社区内容模块的运营，包括穿搭精选、好物评价、讨论区、玩家说等板块 2、日常执行内容案例整理、审核规范制定、图文内容方向探索、话题策划及内容标签化管理 3、熟练运用AI工具高效完成具有创意性的工作任务 在这里你会接触到： 1、与社区团队和交易团队紧密协同，成长为最懂商品的专业内容力量 2、构建业内独特的社区内容与购物融合体验，打造标杆级实践案例 3、全面融入AI应用场景，推动前沿且具竞争力的服务创新 4、加入一个富有创意、执行力强的高能团队 希望你是： 1、具备电商与内容平台双重运营经验，拥有丰富的实操成果 2、学习与理解能力突出，能快速掌握新工具，熟悉多种AI应用并有过深入使用经验 3、具备敏锐的感知力，对购物场景中的用户体验有深刻体会 4、落地执行能力强，做事靠谱不遗漏 5、热爱内容与电商业务，积极进取，追求持续成长与突破

一、美团闪送，京东秒送，淘宝闪购，即时零售运营 二、工作职责: 1、对接美团闪购、淘宝闪购、京东秒送等即时零售平台，统筹年度业务规划、框架协议协商、营销策略设计及活动落地执行； 2、推动各销售单元在即时零售平台的业务进展与绩效管理，落实平台促销活动的具体实施； 3、跟踪平台营销活动效果，开展数据监测与分析，输出阶段性复盘总结，并提出优化建议； 4、关注即时零售领域最新发展趋势，定期完成行业动态分析报告； 5、统一维护公司产品资料库及线下门店信息，确保营销活动精准覆盖目标用户； 6、整合各即时零售平台营销资源，强化协同效应，提升整体销售转化效率。 三、任职要求 1）大专及以上学历，年龄25-36周岁，专业不限，市场营销类相关专业优先； 2）具备3年以上工作经验，其中至少2年从事即时零售平台运营，有快消行业背景者优先； 3）具有1年以上与经销商、区域平台对接及管理经验，熟悉即时零售商业模式及平台运营规则； 4）具备良好的沟通协调与谈判能力，执行力强，具备基础数据分析与市场洞察能力； 5）擅长跨部门协作，性格积极，待人友善，表达清晰，目标感强，自我驱动力高； 6）曾在大型即时零售平台（如美团、淘宝闪购等）或知名快消企业负责即时零售渠道运营者，工作经验可适当放宽条件； 7）优秀应届毕业生亦可考虑；