岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

集团领军团队直招 1、底薪6000+高提成6%-12%+五险一金+开单奖励，综合年薪几十万!优秀销冠年薪百万!薪资待遇全行业最高!谁都不服!!!(私聊获取工资单证明!) 2、公司福利待遇 (1)各种节假日，生日，节气礼品福利 (2)各种激励奖励政策奖项，新人奖、开单奖、大单奖、周/月奖...... (3)免费培训:公司会为每一位新人员工配备老员工师傅以及经理培训带教提升自己的能力，学到专业的东西! 工作内容: 1.主要通过VX+公众号+电话的方式，与客户进行有效的沟通，挖掘客户意向，成交客户完成销售业绩! 2.公司提供一手优质客户资源，平均每个月1000条资源，资源开单周期7~15天，资源非常非常非常非常优质!!!有能力者资源无限量供应!资源质量全行业最高最好!谁都不服!!! 3.不限学历，退伍军人优先，急性格优先，说话有逻辑，有强烈赚钱欲望，抗高压力，敢于挑战高薪!这份工作不轻松，眼高手低勿扰!重点:能稳定在公司至少工作一年以上!稳定!稳定!稳定! 4.凭业绩 能力可晋升为主管经理

1. 销售专员（8名） 岗位职责：负责MRO工业平台的运营与推广，开发及维护区域客户，完成销售目标。 任职要求：年龄23-28岁 本科及以上学历； 机械自动化相关专业优先； 具备良好的团队协作精神，能适应出差 持有C1驾照会开车；

与物业或业委会沟通及促成公司主推业务，家装或工装及办公室装修，别墅庭院景观设计与施工，地坪漆翻新维修，外墙渗漏空鼓维修，地下室批量防火门更换，进户门室内门及铝合金门窗更换，家庭局部改造或阳光房

岗位职责： 1. 负责产品推广、新客户开发、老客户维护 2. 跟进客户需求，完成业绩目标 3. 做好客户回访，维护长期合作关系 任职要求： 1. 年龄不限，经验不限，愿意赚钱就行 2. 沟通表达能力好，有上进心、抗压能力强 3. 想多劳多得，不甘于拿固定工资 薪资福利：高底薪+高额提成+业绩奖励+月度奖金，上不封顶，能力越强赚越多

企益助推：完整晋升制度 企益助推｜晋升+薪资+提成 完整制度 晋升通道：销售专员 → 销售精英 → 储备主管 → 销售主管 → 销售经理 → 运营总监 → 总经理 一、销售专员（初级业务员） 晋升要求 入职满1个月 | 品行端正 | 完成基础业绩 | 熟悉业务全流程 薪资结构 无责底薪 + 绩效+全勤奖 + 个人业绩提成 岗位职责 电话/微信开发企业客户、预审、客户跟进、到店 核心目标 快速上手、稳定到店、业绩产出 二、销售精英（高级业务员） 晋升要求 连续2/3个月业绩达标 | 业绩稳定 薪资结构 无责底薪 + 绩效+个人提成 + 绩优奖励 岗位职责 电话/微信开发企业客户、预审、客户跟进营销、到店 独立对接优质高意向客户 核心目标 高业绩、高收入、成为团队标杆 三、储备主管（见习管理） 晋升要求 连续3个月个人业绩前3 | 态度端正 | 愿意带教新人 薪资结构 无责底薪（管理级） + 绩效+个人提成 + 小组管理津贴 岗位职责 协助主管带新人出产能 晨会配合、话术辅导 核心目标 从“做个人业绩”转向“带团队拿结果” 四、销售主管（小组负责人） 晋升要求 储备期考核通过 | 可独立带5–10人团队 | 小组业绩达标 薪资结构 管理底薪 + 个人提成 + 小组总业绩提成 + 团队达标奖 岗位职责 小组日常管理、目标拆解、新人培训、数据盯控、逼单支持 核心目标 小组业绩完成率、人员留存率、客户转化率 五、销售经理（销售部负责人） 晋升要求 主管任职≥2个月 | 带领团队持续达标 | 具备管理统筹能力 薪资结构 经理底薪 + 团队总业绩提成 + 管理奖金 + 绩效分红 岗位职责 制定部门目标、优化话术流程、管理多名主管、部门业绩完成率 核心目标 销售部整体业绩、团队规模、利润产出 二、晋升核心规则 1. 透明公开：不看背景、不看关系，只看能力与结果 2. 能者上：业绩达标即可晋升，最快3个月升主管 3. 平者让：不躺平、不混日子，机会留给有冲劲的人 4. 庸者下：业绩长期不达标、消极怠工者，将予以调岗或降职处理 5. 收入同步：职级越高，底薪越高、提成越高 不看学历、不看背景、只看实力 只要你敢拼，公司就敢给平台、给位置、给高收入！

线上灵活岗招聘线上销售人员｜时间自由，多劳多得！ 工作模式：全程线上办公，无需通勤，居家/碎片时间均可开展 年龄要求：25-50岁，责任心强，具备基础线上沟通能力 时间弹性：每天可投入3-8小时，根据自身日程灵活安排，不耽误主业/生活 岗位亮点：操作简单易上手，有专人指导，适合想增加额外收入、追求工作自由的伙伴 报名方式：私信回复“线上应聘”，获取详细岗位说明及报名通道 招满即止，有意向可快速投递，早报名早适配！

保底3000，可兼职，轻松做七八千，当成工作做10000-15000，努力做无上限。有赚钱欲望的欢迎前来咨询，0成本无压力，全看自己。

岗位要求： 1. 接待客户：作为中国移动的销售人员，需要接待客户，了解客户的需求和意愿，提供专业的建议和服务。 2. 推广产品：销售人员需要了解中国移动的各类产品和服务，包括话费套餐、手机上网、流量、短信、宽带、手机终端等产品的业务销售等，通过推广产品来提高销售量。 工作时间：相对自由，8小时，最好具体销售经验 薪资：底薪+绩效+条件项达标激励+业务酬金（计件）多劳多得，年薪50w的记录等你来挑战 工作区域：全杭州可安排（上城区，西湖区，拱墅区，钱塘区，滨江区，萧山区，余杭区，临平区，富阳，建德，淳安，桐庐，临安）

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

杭州地铁需要1名龙门吊司机，住建厅的证件，6500+超环奖，有意者可联系，非诚勿扰！同步！

品牌服装诚聘职位：店长薪资构成：底薪店铺总提激励奖五险工作时间：做六休一要求：28-40周岁形象气质佳、热爱穿搭、对时尚敏感高个人销售能力强，执行力强有品牌销售经验者优先坐标：余杭万达广场一楼（）：欢迎优秀的你加入

招聘全自动激光开袋数名地址：浦江白马电话：

海口市龙华区招不锈钢安装

杭州上城招强电，水电

有股票，期货，现货交易经验的优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与进取心 4.具备团队协作意识，能适应灵活工作节奏 5.有行业资源或客户基础者可适当放宽条件

短期兼职，暑假工，形象好气质佳

急招业务员数名: 想拿高薪不靠死工资的看过来！ 公司提供产品支持+客户线索+专业培训，新手也能快速上手。 1. 学历不限，有无销售经验均可，应届生可带薪培训 2. 沟通表达良好，有目标感，能接受销售工作压力 3.负责抖音、快手、视频号等平台日常直播，讲解产品、互动答疑(有直播经验者优先) 4.薪资：底薪+高提成+各类奖金，多劳多得，上不封顶。 氛围简单不内卷，晋升公开公平。 只要你肯努力、想赚钱，欢迎投递自荐，推荐朋友入职有推荐奖～ 联系人:杨先生 电话: 此消息群发，如有打扰，敬请见谅，感谢各位朋友多多帮忙推荐，推荐成功有红包奖励~

店内销售食材，工作轻松。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限

入职缴纳五险 无责底薪+高提成 灵活调休 每月10日准时发工资 早8.30晚5.30，工作灵活，不卡考勤，单休 建材或家装经验优先 岗位内容： 1. 协助客户解答关于地板安装、产品选型等方面的问题，并提供专业建议。 2. 负责到店客户接待和讲解。 3. 掌握产品知识，根据客户需求为其匹配适合的产品，并推荐相应的购买方案。 4. 记录客户信息和售后服务记录，并及时跟进客户问题。 任职要求： 1. 最好有建材或家装相关经验，学习能力强，有赚钱欲望的速来。 2. 年龄35以内。 3. 具备较强的责任心与敬业精神，工作积极主动，抗压能力强，团队合作意识强。 4. 善于倾听客户需求，并能积极解决问题。有较强的语言表达和沟通能力。 5. 有一定学习能力，熟练掌握基本电脑操作及小红书、抖音等手机app操作。 6. 有销售或客户服务类工作经验者优先，对装修有一定认识。、熟练掌握销售技巧，具备良好商务谈判、沟通协调及问题解决能力。 公司基本情况： 我们是一家专业的木地板销售实体店，工作相对灵活自由，不卡考勤，没有业绩压力，多劳多得；单休哦 办公室人员比较少，工人和仓库都在另外地方，所以也没那多办公室斗争。 所以可能没有办公楼写字楼那么好的的办公环境，也没有那么大的办公室，有的只是一个相对简单的赚钱平台，店内有一个一直跟着我们干的销售，目前年收入已经接近30W，我们希望你能成为下一个30W. 我们希望你能够稳定，因为之前有很多人年轻人干几天觉得环境太差走了，对彼此都是一种损失，所以希望把一些情况提前说清楚， 不能接受的勿扰。

适应公司工作环境 入职后英才会有4000底薪+4000的学习津贴 就是专门对接高端医养融合的养老社区的人 最好是愿意挑战百万年薪的来 职位描述 【工作职责】1.了解客户需求，为中高净值客户提供优质的家庭健康、财务安全、子女教育、养老资金方案规划 2.客户系统管理和服务跟踪，开拓二次交易 3.不断开发新客户，带领客户到养老社区参观，并进行专业的讲解 【薪资构成】 底薪：3000-4000元/月 学习津贴：4000元/月 拓客补贴：2000元/月 月度奖励：现金或实物奖励 提成：根据业务方案提点计算 【岗位要求】 1.优秀的学习能力和沟通表达能力 2.本科以上学历，特别优秀者可放宽至专科（学信网可查） 3.优秀的过往职业表现，过往年收入15万以上 4.有高端房地产销售、医药行业、金融行业、酒店旅游行业、高端教育培训行业、大客户服务工作经验者优先 5.有团队管理经验优先 【福利待遇】 1.灵活的工作时间：周一至周五8：30-11：30，周末双休，尤其适合双职工家庭 2.不定期奖励旅游 3.企业商业保险和公积金 4.完善的培训体系，行业小白也能快速上手 5.完善的晋升路径，客户经理→高级客户经理→主管→经理→合伙人 奖金绩效 实物奖励，现金奖励均有，价值1000以上

杭州市钱塘区招叉车工包吃住 25 每时倒班

薪资：底薪5000-8000元+高额提成+月度奖金（月收入15k-30K），三个月晋升一次！！ 岗位亮点： - 新人快速成长：系统培训+导师带教，第二个月冲击销冠！ - -收入无上限：平均月收入15K左右！ - -真实案例：多位新人入职2个月逆袭销冠！ 岗位职责： 1、通过微信等线上方式和试用装客户建立强粘性，保证复购业绩的顺利达成； 2、配合营养师完成客户的减重交付工作，以确保客户达到理想体重； 3、精准挖掘客户需求，提供菜单式减脂方案，解决客户肥胖问题，完成复购销售闭环。 任职要求： 1、学历不限，有电网经验或强烈赚钱欲望； 2、学历能力强，有较强的倾听能力； 3、有较强的客户管理和目标管理能力。 我们不要“躺平族”，只要有销冠潜质或对赚钱有野心的行动派！ 如果你相信"别人行，我也行" ------这里就是你15K+的起点！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责进口美妆、母婴、保健及个护品类的渠道开发与维护，拓展商超、连锁药房、精品母婴店等B端合作渠道 2. 制定并执行区域销售计划，完成月度/季度渠道销售目标及回款任务 3.协同品牌方开展终端陈列、促销活动及销售培训，提升渠道动销能力与客户满意度 4.收集市场竞品动态与客户需求反馈，定期输出渠道分析报告，为产品策略提供一线支持 5.管理渠道合同、进销存数据及销售台账，确保业务流程合规、账实相符 任职要求： 1.学历不限，有快消品、美妆或母婴行业渠道销售经验者优先 2.具备1-3年及以上渠道销售实战经验，熟悉杭州及周边区域流通渠道生态 3.具备良好的商务谈判能力、客户关系管理能力及独立项目推进能力 4. 自带交通工具，能适应高频次外出拜访，办公地点位于钱江世纪城商圈 5.认可进口品质消费趋势，对美妆、母婴、健康类商品有热情与基础认知

要求，性格开朗，有责任心

年龄18到35岁，社交能力强，有上进心

急招二轮车以租代购业务经理三名，全职兼职均可。 同城骑手高频刚需市场，客源遍地随手可拓。不用坐班打卡时间完全自由，入门简单，全程手把手带教快速出单。 底薪兜底+单笔提成。月结准时不拖欠，收入无上限，越做越顺。客源越积越多，长期复利，越赚越轻松。 行业长久稳定前景向好，不搞短期割韭菜套路。