岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业的产品介绍与选购建议 2. 熟练掌握商品信息、售后服务流程，提升客户满意度 3.负责商品陈列、补货及货架整理，保持销售区域整洁有序 4.主动引导顾客完成下单 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售或导购相关经验者优先 3.形象端正，亲和力强，能适应快节奏工作环境

长期导购工作者经验优先薪资福利:薪资：底薪+提成+转正+达标奖励[耶][鼓掌]节假日：3倍工资（福利）上班时间：8-9个小时月休：4天工作地址:分水镇广电路269号快鱼

品牌：蕉下坐标杭州滨江龙湖负一楼招聘岗位：导购要求：1:年龄20-34周岁，销售1年以上(优秀者可放宽)2：要求青春活力，有商场零售销售经验，有上进心，有团队协作精神，有责任心，吃苦耐劳薪资资待遇：4000-8000+，底薪+岗位津贴+绩效奖金+提点+节假日福利+生日福利联系人:余主管（

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、高中以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄19-35岁，身体健康。

 锅圈食汇河庄永丰路店招聘导购一名，年龄45周岁以下，早晚轮班，待遇从优，有意者请联系:(金女士)

杭州临平区招导购

香店销售，主要负责寺庙附近香烛，元宝等物品销售。向顾客推销店里物品，提高交易成功率。

工作内容： 1、负责到店顾客的接待，合理推荐介绍相关产品； 2、钻研产品知识和销售技巧，完成销售目标； 3、熟悉产品，品类、质地、颜色、尺寸及清洗等商品基本知识，了解公司提供的各项服务； 4、做好店铺运营相关工作（商品陈列、日常店铺盘点、店铺清洁等）； 6、维护好客户关系，有较强的团队合作意识； 岗位要求： 1、有零售企业5年以上有鞋类、皮料、包包、奢侈品等相关经验，形象气质佳、销售能力强topsales优先考虑； 2、具有强烈的服务意识和服务观念，具有高尚的职业道德； 3、热情开朗，有一定的抗压能力，执行力强； 4、有良好的服务意识和沟通能力；

需要外跑，不是一直在店里，

岗位职责: 1. 负责产品在门店的推广与销售工作，完成销售目标； 2. 提供产品咨询与售后服务，提升客户满意度； 3. 维护良好的客户关系，促进二次消费与口碑传播。 任职要求： 1. 善于沟通表达，具备较强的服务意识和应变能力； 2. 工作积极主动，有责任心，能适应门店工作节奏； 3. 有促销或零售相关经验者优先，无经验可培训。

杭州市萧山区工地找管道焊工和水电小工 岗位1：压力管道焊工 1名 施工内容：8～17层空调立管，两道立管 DN200焊管96米、DN300焊管96米 要求：压力管道熟手，手把焊，两面成型，焊缝平整好看，焊接质量必须到位，50岁以下，多年现场施工经验，二把刀不要，必须带焊工证，短期活，活快钱快 岗位2：水电小工 主要工作：会抹线槽优先，配合大工施工、现场清理卫生，完成其他力所能及的辅助工作 要求：干活踏实，服从安排，保质保量 ️今天或明天不能到场的不要联系，能出发再联系，附近人员优先 先讲后不争，有意师傅电话联系

明天需要招聘若干人员。

岗位职责：安全完成货物运输，确保货物无损坏，出车前后做好车辆检查与清洁。严格遵守交通法规与公司制度，安全文明驾驶。 任职要求：22-52周岁，持C照及以上驾照，熟悉驾驶车辆，无不良记录和犯罪记录，安全意识强。身体健康，能吃苦耐劳的优先考虑！ 工作待遇：薪资待遇8K-10000/月，多劳多得工作时长每天8-10小时 公司提供车辆，入职没有任何费用。保险维修费用公司承担（非人为损坏）！！ 有意向者可以直接联系我。

杭州余杭招聘2名做卫生间排水支管的人员，短期或长期均可。有意者可报名。

杭州西湖区枫桦街道之江财富附近招聘电梯司机顶班人员，顶班一天，男女不限，年龄55岁以下。工资170元一天，人走结账，信息真实。放鸽子者请勿联系。

垦利全福元粮油柜组招聘五谷磨房(品牌)现招聘长期导购员促销人员:2名工作时间长:8小时(倒班)工资待遇:底薪2400+5.5%提成年龄限制:24-38岁要求:1.服从公司安排(公司制度要求)2.学习能力强3.有工作经验者优先录用电话:()还缺一人，想来的速联系！

招聘：奶粉导购（大润发驻店·合生元）工作地点：宿州大润发超市岗位描述1、负责合生元奶粉产品销售，接待到店顾客，讲解配方、喂养知识，解答宝妈咨询2、会员开发与老客维护，跟进复购，完成月度销售指标；3、做好货架陈列、补货、效期管理、货品盘点；4、配合品牌促销活动档期销售。薪资福利薪资结构：底薪+提成+新客奖+项目PK奖励，综合3k-8k，能力优秀收入更高保障：入职缴纳五险一金联系电话：欢迎推荐

金五、鸿星尔克招聘导购1名：用工要求：1、身体健康，热爱体育零售行业；2、具有较强的沟通能力和服务意识，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先；3、接待顾客的咨询并达成销售，完成上级领导交办的其他任务。薪资待遇：底薪+提成十社保补助+全勤+节假日补助，具体面议用工地址：渔洋关镇南北路43号鸿星尔克联系电话：

冀彭充电服务区诚招导购员2名，男年龄18-25岁，工资面议厨师2名，每小时13元，会做家常饭就可，50岁以下，男女不限，也可根据现实情况调整工作时间以上工作够3个月。地址冀州镇彭村电话

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中国电信营业员：受理电信手机号码、宽带业务。 排休做4休1、上班时间8:30-18点。工资：基本工资4500+业绩提成，完成公司指标基本在1W以上，多劳多得上不封顶 交五险一金、饭补、通信费补、

便利店帮工，年龄30到40岁.工资5000到6000.WX,

公司提供最好的，客户经营平台体系，还有可上门拜访的客户资源，和拜访的工具的支持。 任职资格（开放式招募） 1.25-50周岁，大专及以上学历即可，有金融相关专业、AFP、CFP、基金从业资格证及销售经验者优先考虑 2.活波开朗，不惧与公司客户交流，勇于挑战高薪 3.有较强的学习能力、沟通能力、协调能力及抗压能力 如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人，我们有专业的行业培训，并且将为您配备一名师傅带教，竭尽所能助您早日成为行业精英！ 如果您曾经是一名身经百战的销售精英，我们不会抹去您的过去，我们会为你提供广阔的晋升空间，公正公平公开透明的晋升体系，同时我们会给予绝对的尊重和保留。 [你需要做到] 1、负责与公司客户进行业务联络和沟通，维护客户关系； 2、负责客户生日礼物递送等 3、负责公司客户活动邀约，提高客户满意度 4、负责公司客户需求分析，业务范围包含综合金融体系 5、参加公司各项培训计划 6、有良好的沟通能力，学习能力，抗压能力，真实上进正能量 【我们为您提供】 薪资待遇：绝对优于同行业！年薪保底十万，上不封顶 1、轻松过万岗位综薪（综薪8000-20000）无责底薪5000+业绩提成+日奖金+月奖金 干的不好七八千，干的好一两万，拼命干三万多，多劳多得。 2、完善的晋升制度，优先从团队内部晋升管理岗位。3个月一次晋升考评，管理岗位需求大，职场发展空间大。 具体晋升路径：业务主任～组经理～处经理 3、日常工作时间自由，弹性大，不用下班开会打卡 4、惊喜连连：+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等； 5、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，助你快速成长 【总而言之】，来我们公司学习 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、鼓励内部创新、试用期全额奖金、年轻化团队、多次晋升机会 职位亮点：晋升空间大，收入上不封顶

有相关经验优先。

月休4，工资5000（每个月15号发，工资做的好可以适当涨，绩效看年营业额好的话会发），允许带手机没人可以坐着休息会，不包吃住，东西简单好上手，需要长期做的，新店开业暂时10-10（后期学会了早上一个人来，其他人可以晚点来，早来早下班，晚来的晚点下）都是年轻人环境很好氛围活跃，私人老板老板很好，需要健康证可以免费办理。晋升空间很大。

招聘全职：销售人员30~50 名:薪资3-30K，有销售经验优先。 兼职销售人员200-300名，居家办公每天工作2小时完成每天获客任，工作简单薪资:1-20K 营销主管 3~5 名薪资4-50K 剪辑师2名薪资4-10K 财务1名薪资4-10K 工作地点：居家，总部浙江嘉兴，分部贵州贵阳 联系电话：

客户经理/客户总监： 岗位职责： 1、根据客户的资产配置需求 ，提供专业化的资产配置方案； 2、根据公司任务拓展客户渠道 ，达成个人要求指标； 3、参与公司及合作机构组织的市场推广活动与培训活动 ，拓展人脉资源 ，有效开拓目标客户； 4、定期回访客户 ，挖掘客户进一步的资产配置需求 ，创造转介绍机会； 5、完成工作报告及相关的业务汇报工作。 6、开拓各种渠道 ，接触并筛选有效高净值客户进 行开发； 7、持续跟进与服务 ，为客户不断提供专业咨询服务； 任职要求： 1、大专及以上学历 、经济、营销专业优先；具备一定的专业知识； 2、年龄 24-50 岁之间 ，有 2 年以上金融从业者 、高端消费项目销售从业经验者优 先； 3、具有客户资源和客户开发能力；拥有广泛的社会关系及潜在客户资源： 4、性格开朗 ，有良好的人际交往及市场开拓能 力 ，善于沟通表达 ，能够有效开发客户资源。 5、正向思维 ，诚实守信 ，有强烈进取心、责任 心与执行力 ，具备高度工作热情 ，适应一定的工作强度；

写字楼公寓出租，2-3年工作经验

岗位职责： 1、了解与熟悉公司业务流程、产品、客户群体 2、入职两个月后学会带领3-7人工作小组、 3、参与公司的管理人员培训与考核， 4、从线下了解每个项目的运作流程通过能力考核晋升。 （晋升方向-项目运营经理） 岗位要求： 1、有无经验均可，性格外向开朗、 2、有拼搏精神和创业梦想 3、有良好的工作态度和责任心 4、对待新事物有较强的接受和学习能力。 福利待遇： 1、一经录用公司提供免费住宿、 2、工作休时间：上六休一，法定节假日根据国家安排执行、 3、试用期间，基本薪资4K5+提成+免费培训+个人奖金+补贴+节假日福利+旅游+团队奖金。试用期两个月综合收6000-12000+

岗位职责: 1.通过电话主动联系客户，准确理解客户需求，提供合适的产品或服务解决方案； 2.定期跟进客户，维护良好的客户关系，确保客户满意度； 3.密切关注市场动态，收集行业信息，为产品改进和新产品开发提供依据； 4.与客户建立良好的沟通机制，高效解决客户问题和投诉。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧，能够有效地与客户进行互动； 2.对销售工作充满热情，具备强烈的责任心和目标导向思维； 3.能够耐心地听取客户意见，并提供专业的客户服务； 4.有电话销售或客户服务相关工作经验者优先。