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招聘20名光伏业务经理经验，学历不限。全职，兼职都可以工作地点：慈溪，余姚以及附近周边地区没有行业经验亦可只要肯学习，肯跑业务月收入1万一5万不等善语结善缘，恶言伤人心SKYWORTH创维光伏

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销售经理·薪资范围:8000-15000/月·提成方式:按单提成·奖金补贴:双休，工作弹性，绩效奖金，培训津贴，管理津贴，职务津贴，节日补贴，礼品赠送，晋升空间大岗位职责：1、协助经理开拓市场，维护客户关系2、公司客户资源维护开发3、与营销服务部保持沟通，分析市场趋势和客户需求4、负责与销售有关的营销活动等5、推广新产品，录单相关事宜;招聘条件:(️️)专科及以上学历，入职必须参加培训考试，有毕业证书，年龄22周岁-45周岁以下，户籍地址不限。(️️)专业不限。(️️)有营销方面工经验者优先。(️️)具有较强的学习能力，能吃苦耐劳，具有市场开拓能力，良好的职业道德素养。(️️)遵纪守法，诚实守信，身体健康，相貌端正,无不良行为记录。(️️)具备营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力

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行业概况:个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务:1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度:1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑

一、岗位职责1. 以客户需求为导向，凭借深厚的专业知识，为客户精心挑选、合理组合保险产品以及进行资产配置规划，成为客户信赖的“私人金融顾问”，并用心维护长期稳定的客户关系。2. 充分利用公司强大资源，针对客户在家门口的金融需求，定制并提供一站式解决方案，让金融服务触手可及。3. 积极参与公司组织的系统培训课程，持续学习专业知识与技能，不断提升自身服务品质和综合解决金融产品相关问题的能力，以应对复杂多变的金融市场。4. 参与部分技能类课程的研发与培训工作，助力团队整体专业素养的提升。二、岗位要求1. 学历要求：大专及以上学历。2. 经验要求：有销售行业经验。3. 个人素质：善于沟通交流与团队协作，具备强大的执行力，性格热情开朗，能够迅速与客户建立良好关系，且拥有较强的学习能力，紧跟金融行业发展步伐。福利待遇周末双休，不加班，社保缴纳，上班时间自由，晋升机制很明确上班时间：周一至周五，上午8：30—12：00，下午14：00—18：00薪资架构：底薪3.1K—5.4K+绩效+新人津贴（最高可达10K）+月度、季度+销售提奖+团队各种PK奖励等等

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有意向直接电联【薪资待遇】1．薪资结构：底薪＋提成＊平均月薪8000-20000前期大佬带2、社保及假期：五险＋绩效奖金＋带薪年假（15天以上）＋员工旅游＋月度奖励＋团建基金＋终身免费培训（国家法定日休息）。【岗位职责】1、利用公司提供的客户资源名单，跟客户进行沟通财税相关产品线，开发新客户；2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力，老客户转介绍；3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；

光伏推广业务员，提成一户一结，需有一定人脉

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一、工作内容1、通过电话外呼的形式与客户进行沟通交流，推广运营商相关优惠活动。2、只需要邀约客户上门，不需要自己面谈3、工作易上手，简单容易。4、没有业绩考核、没有业绩考核、没有业绩考核二、工作时间工作日(9:00-18:30)，固定周六休周天上半天(14:00-18:00)法定节假日带薪，不加班!不加班!不加班!三、岗位要求1、年龄18-50周岁，专业不限，接受实习生和应届生。2、普通话标准，语言表达流利、口齿清晰。4、长期招聘稳定的人员和实习生。5、接受无经验四、薪资福利:1、底薪5000+全勤+提成。开单奖金、上门奖金、生日礼、节日礼2、公司提供精准客源，不需要自己找客户2、团建、带薪培训、节假日福利。3、团队氛围融洽，不定期组织各种娱乐、团建活动。4、公司提供住宿

工作内容：协助电信用户到营业厅办理转网业务工作要求：22-40岁，会开车，五官端正善于沟通有销售能力优先最好自己有车按单日结800-1000工作地址：宁波各区域就近安排

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