餐饮主管
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关法规要求
3.制定并控制运营成本，合理管理物料采购与库存周转
4.组织员工培训与绩效考核，提升团队专业服务水平
5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系
任职要求：
1.具备餐饮行业1-3年及以上管理经验，有连锁餐饮企业工作经验者优先
2.学历不限，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
3.熟悉餐饮运营各环节，能适应轮班工作安排
4.具备较强的服务意识和应急处理能力，责任心强
5.持有健康证，热爱餐饮行业，愿意长期发展
餐饮主管
一、核心岗位职责
1.日常运营管理：协助店长统筹前厅/后厨日常工作，合理安排员工排班，监督服务流程、出品速度与品质，确保餐厅运营顺畅。
2.人员管理：负责员工的岗前培训、日常指导与绩效考核，协调团队关系，提升员工服务意识与专业技能；处理员工的日常问题与诉求。
3.客户服务：主动跟进顾客用餐体验，及时处理客诉与特殊需求，维护良好的客户关系，提升顾客满意度与复购率。
4.成本与安全管控：监督物料领用、消耗情况，控制食材与易耗品成本；落实餐厅卫生标准、消防安全规范，排查安全隐患。
5.报表与沟通：协助店长完成营业数据统计、交接班记录等报表填写；及时向店长反馈运营问题与改进建议，对接供应商或相关合作方。
二、任职要求
1.经验要求：1-3年餐饮行业相关工作经验，有同岗位或前厅领班工作经历者优先。
2.能力要求：具备良好的沟通协调、组织管理能力；熟悉餐饮服务流程与卫生安全规范；能灵活应对突发状况，抗压能力强。
3.素质要求：工作积极负责，有服务意识和团队精神；具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件。
4.其他要求：身体健康，持有健康证；能适应轮班、节假日加班的工作节奏。
三、薪资与晋升
•薪资结构：基本工资+绩效奖金+全勤奖+提成（部分餐厅有），具体根据城市、餐厅规模有所差异。
•晋升路径：餐厅主管→餐厅店长
连锁酒店前厅经理
6000-11000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责：
1。全面监督前厅服务流程，确保服务高效且优质，提升宾客印象。
2。有效管理前厅团队，定期组织培训，持续提升团队服务意识和业务能力。
3。积极解决宾客各类问题，迅速响应需求，全力确保宾客满意度。
4。密切与酒店其他部门协作，优化前厅运营流程，提高整体服务效率。
5。深入分析营业数据，把控市场动态和宾客需求趋势。
6。精心制定部门预算，严格控制各项成本费用，提升部门经济效益。
7。定期培训和公平评估员工，采用多样化激励措施提升团队绩效。
8。定期维护前厅设备，保障设备正常运行，为宾客提供舒适环境。
9。确保前厅信息准确无误，严格管理财物安全，防止酒店资产流失。任职要求：
1。大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，具备丰富的酒店管理经验。
2。熟悉前厅部各项运营流程和服务标准，能够把控服务质量。
3。具备良好的沟通协调能力和领导能力，能够有效激励团队。
4。应变能力强，能冷静，高效地处理各类紧急情
餐饮主管
职位要求：需要有咖啡行业从业经验，对事有自己的思考，对目标有自己的行动计划，对表达和思考有逻辑性
职位内容：
1.协助店经理管理门店
2.能够自主完成班次目标设定与追踪
3.协助门店达成业绩及服务目标
餐饮主管
岗位职责：
1、协助店长做好职责范围和岗位责任内的各项工作，对店长负责，并报告工作。
2、根据店长的委托和授权，直接参与和负责督导分管的各项工作，确保优质高效。
3、在店长缺席或休假不在的情况下，根据公司的工作指令，全面负责餐厅的工作，支持工作例会，保证工作顺利进行。
4、负责前厅各岗工作人员调配、班次安排和员工考勤、考核，保证在规定的营业时间内各服务点上有岗、有人、有服务。
5、按照前厅服务规程和质量要求，负责餐厅的管理工作，并与厨房保持密切联系，协调工作。
6、掌握市场信息，了解客情和客人需求，做好业务资料的收集和积累工作，处理客诉问题，并及时反馈给厨房有关领导。
7、根据餐厅业务需要，每周定期地组织服务质量专题培训。
8、餐前、餐中、餐后及时对营业场所进行检查，确保各项设备和就餐环境保持良好。
9、做好思想政治工作，抓好前厅员工的精神文明建设，关心员工生活。
10、做好餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作。
任职资格：
1、高中及以上学历，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳；
2、熟悉餐厅服务方面的知识，具有熟练的服务技能；
3、有相关企业岗位工作者优先。
服务经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.协助总经理进行酒店日常管理工作，确保服务质量；
2.监督和管理酒店员工，提升团队工作效率；
3.参与制定和执行酒店销售策略，增强市场竞争力；
4.维护客户关系，确保客户满意度；
5.处理客户需求，确保客户服务质量。
任职要求：
1.具备良好的团队管理能力和商务谈判技巧；
2.能够根据市场动态调整销售策略；
3.具有良好的客户服务意识，能够处理客户需求；
4.具备优秀的组织和沟通能力，能够有效管理客户关系；
5.能够在高压环境下保持良好的工作状态。
餐饮主管
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品质量与卫生标准执行，确保符合食品安全法规要求
3.制定并落实营业目标与营销活动，分析经营数据以提升业绩表现
4.处理顾客投诉与突发事件，维护良好的用餐体验与品牌形象
5.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与专业技能水平
任职要求：
1.具备餐饮行业1-3年及以上管理岗位工作经验，熟悉餐厅运营全流程
2.具有较强的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激励员工
3.服务意识强，具备应对突发情况的应变能力和客户导向思维
4.中专/技校及以上学历优先，持健康证且无不良从业记录
5.工作地点位于市区核心商圈，需适应轮班及节假日工作安排
长白班保底8000+人走账清
8000-13000元/月
长白班包吃包住20人以上月结
临时工/正式工
打包装箱+包吃住
第四天开始可以天天预支150
工作内容：服装打包装箱主要是服装打包装箱
【员工薪资】：
正式工保底7000+计件，综合月入8000以上
折算25-30元/小时。每月准时发工资，不压工资，离职结清所有工资
【食宿情况】：
免费豪华住宿4人/间，空调，热水器，饮水机，洗衣机，线wife，包工作餐，园区内有饭堂。包吃包住，入职当天安排宿舍，发放饭卡
【上班时间】:
早八晚八，中途休息两个小时，时间自由安排
【招聘要求】：
男女不限，16-45岁以内，要求会用智能手机，身体健康均可
保底7500/包吃住/人走账清
5000-6000元/月
打包分拣包吃包住20人以上月结全职
电商+包吃住
第四天开始可以天天预支150
工作内容：
小物件的分拣，扫描，包装员等。主要是产品衣服，鞋子，包包、化妆品等等的小物件手工活，工作轻松不抑，自由管理松
【员工薪资】：
正式工保底7500+计件，综合月入8000以上
折算25-30元/小时。每月准时发工资，不工资，离职结清所有工资
【食宿情况】：
免费豪华住宿4人/间，空调，热水器，饮水机，洗衣机，线wife，包工作餐，园区内有饭堂。包吃包住，入职当天安排宿舍，发放饭卡
【上班时间】:
早八晚八，中途休息两个小时，时间自由安排
【招聘】：
不，16-45岁以内，会用智能手机，身体健康均可
订单充足，保证每月固定收入
原标题：《300一天/物流小件仓打包盘点》
酒店前台
库尔勒浦东假日酒店招聘
1⃣前台经理/主管
2⃣前台收银
3⃣客房布草员
☎蔡总:
地址:库尔勒市天山西路南侧23号，浦东假日酒店。
客房服务员
招聘启事
1.主管2名 底薪3400+全勤100+餐补300+工龄工资
2.前台3名 底薪2500+全勤100+餐补300+工龄工资
3.客房服务员6名 底薪2300+全勤100+餐补300+工龄工资
以上岗位有工作经验者优先，以上岗位一经录用待遇从优。
联系电话:
地址:南大街96号(锦都宾馆)
酒店经理酒店前台
西敖都酒店招聘
前台收银员2名
上班时间：上1天休2 天
工资待遇：综合4500–6000
前台主管：1名 正常班 （月休3天）
工资待遇：5000
智能助手：1名
工资待遇：面议
联系电话：
酒店经理
岗位名称：前厅主管；
岗位要求：1.具备丰富的服务接待经验；2.能够进行团队管理，具备良好的沟通协调能力；3.熟悉酒店前厅业务流程及标准；
薪资待遇：面议；福利待遇：缴纳五险、全勤奖、生日福利、节日福利、月休6天、高温补贴等。
酒店经理
高新区齐鲁软件园中型酒店正在进行人员调整，现诚招前厅经理和主管，待遇优厚，提供宿舍，月休四天，工作地点在山东济南。
厨师长
6000-8000元/月
厨师长月结全职食堂餐饮行业
职位描述：
1、全面负责厨房的日常运作，确保各岗位高效、顺畅协作；
2、制定每周菜单与每日三餐成本控制，精准控制食品、人力及物料成本，新菜品研发与菜单优化；
3、食堂开餐管理、人员排班并每日完成楼层报表填写；
4、遵守并监督管理区域内的相关食品安全与消防安全，严格把控菜品质量及卫生安全；
技能要求：
1、掌握湘/粤菜系烹饪技能，拥有较强沟通协调能力与责任心；
2、熟悉厨房成本核算，食品安全卫生管理规范；
3、有厨师队伍管理经验者优先。
楼层服务员月结
招聘：楼层服务员
薪资：5000元以上/月
“工作内容-负责客房的日常打扫和维护-提供基础的对客服务，确保客房的整洁和舒适任职要求-具备良好的工作态度和责任心-具备良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供帮助-具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务“
餐厅领班月结
肆大锅另招聘前厅主管两名，底薪5000，要求良好沟通能力，责任心强，处理客诉能力良好
招聘服务员2名，底薪4000，要求踏实肯干，有基础沟通能力
服务员领班招聘负责人：郭总
迎宾员传菜员
招聘信息
地址 东莞市长安
岗位：
楼面部长、主任4200～5500
咨客迎宾。 3800——4500（18岁—30岁身高1.62米以上）
服务员3600～4500元（18岁一40岁）
传菜员3500～3800元（18岁一40岁）
保洁、楼杂3500～3800（50岁以下
以上含月休4天 包食宿 五险 另+全勤奖200元
电话：李总，
迎宾员传菜员
招聘信息
地址 东莞市长安
岗位：
楼面部长、主任4200～5500
咨客迎宾。 3800——4500（18岁—30岁身高1.62米以上）
服务员3600～4500元
传菜员3500～3800元（18岁一40岁）
保洁、楼杂3500～3800（50岁以下
以上含月休4天 包食宿 五险 另+全勤奖200元
电话：李总
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东莞银行大堂经理招聘在线招聘信息，主要招聘东莞相关人才。作为工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
