工作职责: 1、充分了解辖区内各项物业收费标准、住户情况，小区结构及配套等，向住户解释说明物业公司的有关管理工作细则、管理公约、住户手册等； 2、负责对业主来人、来电、来函的咨询、投诉进行认真的接待、登记、解释、反映，对有效投诉进行回访工作，能灵活正确运用国家有关的法令法规和公司的有关规定，巧妙的处理好每件事情，维护公司的利益和声誉； 3、协助其它各部门处理突发事件，并及时上报相关负责人； 4、协助保安部、工程部处理突发事件，并及时上报相关负责人； 5、协助各部门联系业户，处理有关方面的管理工作；每月统计维修情况，汇总上报； 6、依公司规定负责对楼宇（空置房）、公共区域、设备设备及其它现场进行巡查，发现问题做好记录、协调部门及跟进处理； 7、负责装修日常巡查及监控，发现违章行为按公司规定处理； 8、负责办理业主收楼手续，负责向业主解释说明物业管理工作的各项内容，收费细则，与业主签订各类协议、合约，对收楼资料进行整理归档，跟进收楼过程中业主提出意见和建议并及时回复、回访； 9、协助前台对管理费及其它费用的催缴工作； 10、协助社区文化活动的开展； 11、完成上司交办的其它工作任务。 （该岗位一经录用，将签订第三方专业公司合同） 任职资格: 1、基本要求﹕ ◆学历：中专及以上学历； ◆专业：专业不限； ◆资格证书：持有物业管理相关证书优先考虑。 2、工作年限： ◆2年以上客服管理工作经验。 3、知识技能﹕ ◆熟悉客户服务标准及投诉处理技巧，熟悉催费流程及技巧。

招聘校园物业项目经理5名，45周岁以下，大专以上学历，退伍军人，需持有中级消防员证和高级保安证，公安部门保安员证

1.服从管理，有经验优先，无犯罪记录，健康证

招聘物业助理：工作时间：5.5天，8:00-17:00，薪资4.3K左右人，有车，50岁以内，会简单表格制作，做事认真。工作内容：项目区域卫生检查，协助项目经理工作。工作地点：长江路检测中心区域联系方式：（）

招聘校园物业项目经理5名，45周岁以下，大专以上学历，退伍军人，持有中级消防证和高级保安证，公安部门颁发的保安员证。

招兼职物业服务业务经理，按所接项目的合同额提成（签完合同进场一次性结清提成）。主要业务范围物业保洁和绿化养护服务。

朗诗物业直招客服管家，，五官端正形象佳，年龄20-35周岁，性格开朗，有较好的沟通能力，薪资面谈；五险一金、有饭补[饭]，上六休一，节假三倍工资，节假福利，带薪年假，年终奖，十四薪，福利待遇优厚，有较大的发展空间；1、管家工作时间：8:30-17:30，工作地点:吴江松陵大道188号（九院对面）朗诗滨湖绿郡花园联系电话:

1.负责对水、电、空调、电梯、监控、智能化、机电房等机电设备维护运营工作2.检查下属岗位职责以及操作规程、设备维修保养制度的执行情况，发现问题及时提出改进措施，并督促改进工作；3.负责工程板块的日常工作的安排与人员的调配使用4.配合完成设备、设施的检修任务，如水泵、排风机等;5.懂消防和装修工作，会简单操作CAD，懂木工、补油漆等工作，熟悉水、电、空调、弱电、装修等综合维修知识优先；6.协调设计,业主和施工方按要求建设，与技术人员共同为客户提供完整系统解决方案;7.项目建设和并网阶段资料建立和整理，监督项目过程中的质量和材料质量；8.上级领导安排的其他工作任务:工作时间：8：30-17：30，上六休一薪资范围：5000-6000元/月

物业客服1、专科学历，有一定客户服务工作经验，有一定的客户服务知识和能力。2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础。3、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。5、工作时间：六休一，薪资4000左右，。上班地址：吴中区万达附近小区联系电话：

招聘：物业管理员薪资：5000-80001、物业各项管理的催缴工作;2、园区消防安全管理，环境卫生的监督管理;3、水电费的催缴等园区内设施的维修保养;4、园区客户日常维护;5、完成上级领导交办的其他工作;

工作内容:1、点对点，2、苏城内配送生活用品，生鲜果蔬！无需装卸！3、货源稳定，百条路线可供选择，长途短途4、工资月结，不扣不押职位要求:1、年龄20周岁至66周岁驾龄满一年，C1驾照即可2、无犯罪记录，无酒后驾驶记录时间自由，多劳多得

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苏州市常熟市招拆除/运渣

苏州市常熟市招光伏安装大工一名要求会做最好还会电焊

苏州常熟开发区 装配电工2人，40-45元/小时，包吃包住 缴纳社保，26-35周岁，大专及以上 长期活，现场面试，通过安排住宿

公司名：广州市顺乐装饰材料有限公司公司地址：广州市番禺去沙湾镇沙头街南双玉村环村路305号投递简历：------------------------急聘2：物业助理及停车场客服（4500-5500+五险一金+工作餐+工作地点：南沙区湾港街塘坑村颐海工业园）测量及cad绘图员(5000-6500+五险一金+工作餐+有C1驾照+工作地点：番禺区大龙街长沙路27号4101）联系电话：何小姐

招聘：北方物业招聘物业运营总监1名薪资：面议任职要求： 性别：*，年龄35-55岁，文化程度：大专以上，负责项目：日常事务处理 ，有物业管理经验的优先。职责描述： 1、有5年以上的物业项目交付与项目统筹管理、跟踪服务经验，熟悉物业业务权属、类型及信息化项目，能够协调整合各单位项目需求与建设开展要点，能够较准识别客户领导需求； 2、有较好的政府类公文、文档的实际编撰经验，负责项目文档的编撰、汇总与管理； 3、良好的沟通能力及团队合作精神，关注细节，工作认真负责； 4、具有较强的信息及资源整合拓展能力； 5、具有良好的行业素质和表达能力，具备扎实的物业管理业务与法律知识。联系电话：马*士（）

诚聘武夷山住宅物业主管/副经理1名（薪资6-9k/月）任职要求：1.45周岁以下，大专及以上学历；2.2年以上物业住宅项目管理经验；3.熟悉物业相关法律法规、物业管理作业流程，具备较全面物业管理知识；4.较强的人际沟通及协调能力，善于处理各类投诉和突发事件；5.善于激发员工工作积极性，对工作尽心尽责，具有团队精神；6.南平户口/长期定居南平优先考虑。上班时间:8:00-12:00；13:30-17:30（主管月休6天，副经理周双休）入职缴纳五险一金，具体可/电话详聊，欢迎推荐联系方式：姚女士 （同号）

招聘：物业客服专业经理1.业户投诉处理：（1）负责受理业户投诉，做好小区应急、突发事件的牵头处理。（2）收集、分析、汇总业户投诉意见，根据业户意见，有针对性的对管理和服务上存在的问题予以改善，提高服务质量。（3）组织员工做好投诉处理后的回复回访。2.物业费催收管理：（1）负责组织部门员工做好物业的收缴、催缴工作，使物业费收缴达到公司目标要求。（2）定期对欠费催收执行情况进行抽检，指导问题整改，提供催收建议，提升收缴率。3.业户满意度调查：（1）根据满意度调查工作计划，组织员工配合做好业户满意度调查工作。（2）收集、汇总、分析客户反馈意见，组织各部门对业户不满意、不合格事项及时纠正及整改。（3）定期对业户不满意项进行回复回访，抽查验证，直至最终闭合。4.客户业务管理：（1）负责督促员工按操作规程做好装修申报手续的办理、审批，组织员工按装修管理规程进行监管，发现违规作业及时联系工程、秩序共同处理。（2）定期收集、汇总各类客服业务运行数据及报表，包括客诉、报事报修、访问等，落实台账数据更新汇总，管控客户服务质量。（3）负责协调工程部做好遗留工程、隐蔽工程的跟进处理，对重大工程问题参与协调处理。（4）负责组织员工做好新楼宇交楼入住、转名入住的手续办理、业户档案建立及管理、托管钥匙管理等工作。5.客户访问管理：制定月度业户访问计划，增加业户粘性，掌握业户需求，提升业主满意度。6.客服体系执行落实：根据年度培训计划，制定并输出物业服务中心培训计划，推动培训工作的开展，提升客服综合业务技能及服务水平。7.社区文化活动建设：按年度社区文化活动计划，配合部门员工开展实施。8.前台管理：指导前台客户接待、业务办理、收费、关系维护等客服业务管理工作的执行。9.部门工作计划及培训管理：按计划监督检查部门员工的执行情况，对部门工作定期进行总结汇报与公司。10.其他工作：负责执行由领导下达的其它特殊事项、临时或专项性工作；对接属地社区居委会：燃气公司、供电公司、自来水公司。年龄要求：28-35岁职能类别：物业管理经理

小区物业经理有相关工作经验，性别不限招工人数:一位

主要负责维护业主关系，处理业主报修，投诉等，收取物业费，开展社区文化活动等。具备良好的沟通、抗压能力，有物业经验者优先。主要职责1、熟悉管辖区楼宇的结构、楼座的排列、单元户数、住户情况及各类设施设备布置及其控制范围；2、收集业主的委托、投诉、报修、表扬、建议和各类需求等信息。对于业主咨询事项给予主动、文明、圆满、详尽的答复和解释，为业主排忧解难；3、及时处理各类来电、来信、网上投诉及建议，做好各类投诉及建议回访和解释工作，处理率达100%；4、负责业主档案及重要信息记录的及时收集、补充、更新、归档，特殊事项目及时报相关负责人；5、及时对接楼宇管理家进行催交，收取各项费用，按现金管理规定，做好票据领用管理工作，及时登记，上交当日收取的各类款项；6、协调好客服中心、环境、工程、安全之间的衔接工作；7、积极完成客服主管交办的各项工作任务。

管家基本要求：1、性别：不限；2、年龄：40周岁以内；3、学历：大专及以上；4、工作经验：一年及以上。岗位要求：1.热爱养老行业，1年及以上服务业相关工作经验。2.抗压能力强，能够吃苦耐劳，有强烈的上进心;3.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;4.勤奋刻苦，优秀的服务意识及较强的团队协作精神。1.检查公寓内电器、冷热水、门窗是否能正常使用，并使电器处于开机状态。如有问题及时报给相关部门；2.根据入住通知单标配房间物品；3.由本楼层当班生活管家向新入住居民介绍公寓楼室内家具家电使用方法和注意事项，并向居民做居住守则的讲解；4.入住后生活管家查电表数和给予居民发放门卡；5.处理与居民有关的投诉及突发事件；6.监管及控制房卡；7.协助安保和社区居民及家属搬家；8.合理做好员工拜访计划表；9.负责监管居民遗留物品的处理及保管和上缴，不得私自扣留，违者严处；10.生活管家做好日常管理工作，完成上级指派的其它任务。报名时间：2025年3月21日至2025年3月28日止。报名采用网络方式进行，报名材料如下：（1）《仪征扬子英格玛企业管理有限公司招聘工作人员报名表》；（2）本人有效期内的二代身份证、学历证书；（3）工作经历证明、社保缴纳明细；（4）报名条件中有其他具体要求的（如资格技术证书等）；并连同本人近期一寸免冠照片（jpg格式，大小为20Kb以下）电子版打包压缩包发至邮箱，压缩包文件名为应聘岗位+姓名。

物业客服管家28-38岁,统招大专及以上，相关项目经验优先,具有办公系统操作知识、基础的公文写作知识,一定的沟通协调能力,较好的亲和力及客服意识。工作地址:骏园物业（中洲路89号）

招聘：住宅物业管家（五险一金+餐补）薪资：4500~5000元/月大专及以上学历;有住宅物业服务经验者优先考虑(可接受应届毕业生);熟练掌握及使用办公软件;形象气质较好,具有较强的服务意识、沟通表达能力和组织协调能力,认可物业服务性行业。熟悉物业管理相关法律法规。沟通能力良好，有收费经验的优先。接受小白，只要肯学习，有良好的抗压能力。

区域管家年龄22-40周岁，中专及以上学历，有物业工作经验者优先。负责小区内业主事务接待及处理、收取物业费薪资福利:4000-4200元/月，缴纳五险一金，上班时间：8:00-17:30，单休招工人数:数名工作地址:金宸国际，江阴

招聘物业管理员/管家一名，，45周岁以下，有较强的业主服务意识，良好的沟通表达和协调能力，做六休一，有高温费年终奖，交五险，综合工资4000左右 ，联系电话：杨会计

宝龙物业诚聘：1、物业经理（扬州-邗江区）2、物业经理（淮安-清江浦区）3、物业经理（宜兴）4、储备物业经理（上海）欢迎自荐或推荐联系电话：

负责小区物业管理工作

市中心连锁酒店招物业主管1名，50岁以下，早中班倒班，主以酒店维修工作为主月薪4.5K，五险单休工作餐年假等联系人：闫经理（，工作时间可联系）

招聘：收费员薪资：3000-5000元/月语言沟通能力强，负责收取小区物业，有经验者优先录取，月休4天，工资3400+，上不封顶