岗位职责: 1、全面统筹公司旗下洛丽塔女装（花与珍珠匣）生产工厂的日常生产计划、调度、协调及生产体系的搭建与运行； 2、主导生产流程的建立与优化，确保各环节作业符合公司标准及行业规范要求； 3、全程监控生产过程，把控产品质量并推动持续改善措施落地； 4、负责安全生产的全面管控，落实安全管理制度，预防重大安全事故，维护文明生产环境； 5、协同各部门高效配合，保障生产流程顺畅运行，并及时向上级反馈工作进展； 岗位要求: 1、具备五年以上服装行业厂长工作经验，有独立管理100人以上生产团队的实际经历； 2、熟练掌握服装生产工艺，熟知生产全流程及质量控制要点，能科学规划生产任务； 3、具备较强的应变与问题处理能力，可在生产过程中快速应对各类突发状况； 4、能够严格执行安全生产相关规定，确保生产现场无安全隐患； 5、拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，善于激发团队积极性以达成生产目标；

内销窗帘招聘 窗帘缝纫熟练工：数名 窗帘裁剪工：1名 窗帘后道检验工：1名 要求：熟练工1-3年经验，工资面议，待遇从优，男女不限，年龄25-45 7:30-5:30长白班，包中餐，可安排宿舍，五险，工资月结 招窗帘生产厂长：1名，有相关管理经验，熟悉窗帘生产车间流程，懂统筹管理，质量把控，成本核算，工资面议 地址：瓜沥镇坎山工业园区坎山路268号爱梦妮亚 联系电话：（）

岗位职责： 1、日常工作管理：统筹车间日常运营事务，合理安排工作流程，确保公司各项任务有效执行与落地； 2、人员管理：负责车间员工的排班与调度，落实人员组织与管理工作，提升团队协作效率； 3、工期把控：监督生产各环节进度，合理调配资源，保障产品制作按时交付； 4、质量管理：严格执行工序质量管控，开展质量检查，及时处理质量问题，并参与质量优化改进。 任职要求： 1、年龄45岁以下，高中及以上学历； 2、具备3年以上生产车间管理经验； 3、有标识类产品生产企业管理经历者优先； 4、持有驾照并能熟练驾驶；执行力强，具备良好的沟通协调能力及组织管理能力。

工作内容： 负责公司生产及生活设施的运维管理，保障各项生产活动平稳有序开展。 主要职责： -制定并落实厂务管理相关制度，确保公司运营安全、规范、高效； -统筹管理公司生产配套与生活配套设施，涵盖员工宿舍、食堂、水站等资源； -编制并实施设备维护保养计划，保障各类设施设备稳定运行； -监督公司环境卫生管理工作，维护厂区内外环境整洁有序； -承担日常厂务运营协调事务，配合总经理推进其他交办任务。 职位要求： -具备5年以上工厂管理岗位工作经验，熟悉生产与生活系统的运行管理； -拥有本科学历，掌握系统的管理学理论知识； -熟知制造业设施管理流程，执行力强，能推动制度落地； -具备出色的沟通与协调能力，可顺畅对接基层员工与管理层； -责任心强，富有团队合作意识，能够独立承担工作任务。

岗位描述： 1、在总经理的指导下，全面主持公司生产运营工作，所有管理职责对总经理负责； 2、统筹管理本车间的生产计划、质量控制、人员调配等工作，确保完成公司下达的各项生产指标，并对突发问题迅速响应与处理； 3、组织制定并落实生产计划，跟踪执行进度，根据实际情况提出优化调整建议； 4、强化生产数据的统计与分析，定期开展生产情况评估，归纳成效，识别短板，提供改进建议和决策支持材料，形成专项或综合性分析报告； 5、按时编制年度、季度及月度生产统计报表，扎实做好统计核算工作，注重原始记录、台账及报表的规范管理，保障统计数据真实准确、流程合规； 6、监督各部门日常生产运行，组织召开相关工作会议，及时发现问题，深入剖析原因，采取有效对策，保障产线稳定高效运转； 7、主导团队人才的选拔、培养、任用与保留，推动激励机制落地，构建并持续完善部门人才发展体系； 8、高效完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备八年以上服装行业品质管理经验，其中至少五年担任相同管理岗位； 2、精通服装生产各环节工艺流程及相关质量标准； 3、熟悉制造企业生产运作模式，具有丰富的生产管理、成本管控及质量监管实战经验； 4、掌握服装生产企业常用工艺技术、作业流程及运营管理架构； 5、具备良好的职业操守和团队协作意识，沟通能力强，性格沉稳踏实，责任心强，工作积极主动。 福利待遇： 1、完善的福利制度：提供免费住宿、免费三餐、工龄奖励等； 2、活跃的工作环境：定期组织团建活动、生日会、年终晚会等员工关怀项目；

1.全面负责生产中心的日常运营管理，包括生产计划、物料控制、工艺执行、产品包装等各个环节。 2.根据销售预测与订单，制定科学、合理的月度、周度生产计划，并确保计划的有效执行，保证产品按时交付。 3.优化资源配置，合理调度人员与设备，最大化提升生产效率与产能利用率。 4.确保所有生产活动100%符合GMP、ISO13485等质量管理体系法规要求，迎接并通过NMPA（国家药品监督管理局）的飞行检查、体系考核及客户审计。 5.作为生产体系负责人，主导生产相关偏差、变更、CAPA（纠正与预防措施）的处理与闭环管理。 6.严格执行生产工艺规程和标准操作规程（SOPs），确保生产过程的稳定性、可追溯性与数据完整性。 7.负责生产团队的搭建、培训、考核与激励，打造一支高素质、高执行力、具备强烈质量意识的专业化生产团队。 8.明确各岗位职责，建立高效的跨班组协作机制，营造持续改进的团队文化。 9.负责生产成本（直接材料、人工、制造费用）的预算与控制，分析成本差异并推动降本增效。 10.引入精益生产（如5S）理念与方法，持续优化生产流程，减少浪费，提升效益。 11.全面负责生产区域的安全管理（包括生物安全、化学品安全等）和环境卫生，确保洁净厂房环境参数持续达标。 12.建立并维护安全生产责任制，杜绝重大安全事故的发生。 13.与研发、质量部门紧密合作，参与新产品的工艺转移、放大与验证工作。 14.主导现有生产技术与工艺的优化与改进，解决生产过程中的关键技术难题。 任职要求： 1.1.本科及以上学历，生物技术、医学检验、生物工程、制药工程等相关专业。 2.具备8年以上诊断试剂、生物制药行业生产管理经验，其中至少3年以上生产厂长或同等高级管理职位。 3.拥有分子诊断（如PCR、甲基化）或免疫诊断（如荧光、胶体金）试剂产品的规模化生产管理实战经验。 4.精通GMP/ISO13485法规体系，深刻理解IVD产品生产全过程的质量控制要点，具备丰富的迎检经验，具备管理者代表经验更佳。 5.具备出色的生产计划、成本控制、精益生产和团队管理能力。 6.熟悉洁净厂房管理、生产设备验证、工艺验证等关键活动。

岗位职责： 1.协助公司负责人统筹各部门的日常运营与管理； 2.主导生产供应链的整体运作与协调管理； 3.负责内外部工作的对接、沟通与任务安排； 4.组织实施团队绩效考核及人才梯队培养建设； 5.按要求完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备5年及以上生产管理相关工作经验； 2.责任心强，工作态度积极，具备独立处理事务的能力； 3.具备良好的团队协作精神和奉献意识，敬业负责，保密观念强。

岗位职责： 1.全面统筹工厂生产运行及日常管理工作，对工厂的生产能力与生产效率承担直接责任； 2.推动工厂管理体系的建立与优化，主导制定并完善生产运营相关的制度规范和作业流程，并确保有效落实； 3.负责生产运营的整体协调，组织编制相关工作计划并跟踪执行情况； 4.严格把控产品质量，保障产品按时保质保量交付； 5.协调对接上级主管部门及地方职能部门、外部合作单位的相关事务； 6.主抓工厂团队建设，构建合理的生产人才梯队，激发员工工作热情，提升整体生产效能。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备至少3年工厂管理经验，或在规模企业担任过副厂长职务； 2.具备较强的沟通协调能力，逻辑清晰，能够适应一定的工作强度； 3.具有踏实肯干的工作态度和较为全面的企业管理能力； 4.工作主动性强，细致耐心，具备良好的团队合作意识。

岗位职责： 1.全面统筹管理：负责钢制墙板生产部门（下料、折弯、复合、打包等）的日常运营、安全、质量、成本及交付的全过程管理。 2.推行与优化承包制：深刻理解并强力推行“内部创业”与“班组承包”模式，通过数据化管理和激励机制，激发各班组活力，确保“多劳多得，有奖有罚”的文化落地。 3.驱动精益生产：主导生产流程的持续优化与精益改善，提升设备利用率、降低物料损耗、缩短交付周期，对生产效率和利润率负责。 4.构建弹性供应链：根据订单波动，灵活调度内部班组、临时工及外协资源，建立并维护稳定的外协合作伙伴网络，确保产能的极致弹性与韧性。 5.协同与数据决策：与业务、设计部门高效协同，依托工厂数据平台（及未来AI系统），进行生产数据分析，实现科学调度与决策。 任职资格： 1.经验：5年以上钣金、钢结构或类似离散制造业生产管理经验，熟悉激光、塔冲、折弯等工艺流程。 2.理念：认可并拥抱“平台化+内部创业”管理模式，具备强烈的成本、利润和经营意识。有承包制或阿米巴管理实践经验者优先。 3.能力：具备卓越的组织协调、团队激励和问题解决能力。能够领导并赋能各个承包班组，而非简单发号施令。 4.技能：精通精益生产工具，具备良好的数据分析和流程优化能力。对生产管理信息化、智能化有浓厚兴趣和学习能力。 5.特质：结果导向，抗压性强，具备开拓精神和变革领导力，能适应快速动态的业务环境。 我们为您提供一个不再是传统“工头”、而是“平台运营者”的舞台，期待您与我们的生态系统共同进化，创造非凡价值。

职责描述： 1、负责湿法双拉生产线的研发设备选型，并制定满足量产需求的解决方案； 2、推进新车间产品研发与量产实施，主导生产过程中的质量优化工作； 3、对生产现场采集的数据进行分析评估，推动问题改善及流程优化； 4、负责团队的搭建与日常管理工作； 任职要求： 1、具备3年以上湿法双拉产线设备选型、设备调试及研发相关工作经验； 2、本科及以上学历，具有扎实的车间管理、设备运维、工艺控制、生产组织及质量管理经验者优先

6万多平方，架子9米高，价格28，要有操作证的，方案是90.60.1.2斜拉干隔一，杭州萧山，田总

要求会焊缝打磨，白班25元/小时，夜班26元/小时，月综合收入7000-7500元。 福利待遇：每周可预支1000元，包吃住，公司有食堂；7-9月高温补贴，享有节假日福利

恒逸高新：260元/天 [玫瑰]周结1000元，周结1000元[烟花] 【时间】10天一倒班，8-20点，月休2天左右 [庆祝]薪资待遇：8000元左右/月 [庆祝]【工作内容】主要生产生产聚切酯‬片、涤纶丝、纺丝物料 【岗位】纺丝卷绕：操作机器，照看机台，卷绕装卸丝卷，工作轻松简单易学 [庆祝]【要求】男18-50，女18-45岁内，身体健康，无任何犯罪记录，会识字会写字就行 【工资】260/天，月薪7500左右 【说明】 1.住宿3人间，有空调，独立卫浴，带阳台可做饭，有夫妻房（要有结婚证或户口本），住宿免费，水电费自理 2.厂区内有食堂

芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，过年不走三倍薪资320×3，重点是帐走人清，不压工资，每月10号准时发放工资，包吃住，不花一分钱的，坐班，长白班

杭州市萧山区招工地小工/杂工

【岗位职责】 1.机械加工车间管理经验和机械加工相关工作经验； 2.负责机械加工工作总接口，负责协调机械加工专业加工工作和提供全面的技术指导，包括但不限于机加工文件准备与管理、机加工图纸审核、工艺准备及机加工材料统计，加工过程中的监督及成品检验等； 3.熟练使用办公软件，有较强的协调和管理能力。 【岗位要求】 1.大专学历及以上相关专业毕业，具备良好的专业技术和相关知识，经验丰富者学历可中专； 2.有5年及以上机械加工车间管理经验和机械加工相关工作经验，具备核电检修相关工作经验者优先考虑； 3.无犯罪记录，身体健康，品行端正，满足国家核电行业体检标准； 4.持证上岗，必须持有国网可查的高低压电工特操证，且证件在有效期内

工作内容： ■杂货、玩具行业供应商以及工厂的调查、筛选、管理、评价、考核； ■产品量产前期的报价，工厂情况确认，产品资料确认，打样，样品检测、出货安排等各种相关工作； ■对已有产品更换供应商或工厂、以及升级产品功能时的项目管理。 ■制定工作目标、计划，制定产品工艺检查、质量检查的标准化、流程化管理流程； ■与各产品需求部门（包括海内外）积极协调沟通，将多个并行推进的新产品落地； 招聘条件： ■日语可以作为工作语言（必须） ■需要2年以上的生产管理/生产计划/品质管理（任一）经验（必须） ■有生活杂货、文创行业供应商合作背景者优先； ■沟通能力强、能适应高强度工作、能并行推进多个新项目； ■能接受频繁出差；

车间管理

皮具生产主管，懂皮具，沟通能力强。 不懂的话有人教。 上班时间：8：00—20：30 吃饭：包吃午餐和晚餐 住宿：补贴100元。 待遇5500—7500，如果业绩做的好，加上提成后1万以上

本厂为一家专业生产五金冲压件跟五金冲压模具公司 现招聘生产主管一名 有一年工作经验以上优先 薪资待遇面议，包吃住，有各种补贴 位置：东莞市石排镇水围村火药厂坊三巷十二号（导航红石园农庄） 公司名称：东莞市雄科金属科技有限公司 联系人：李小姐 非工作时间勿扰！

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

湖州电子厂「超级好厂」 免费体检+吃住在厂住宿免费+站坐都有+可以预支 要求:18-37岁，初中以上学历，认识会写字，接受两班倒 薪资：底薪2260元、加班费1000-1500元、夜补20元、全勤奖200元、岗位津贴2000-3500元，综合工资6500-8000元，每月20号发工资 生产苹果无线充电器及手机数据线，辅助机器跟检验产品工作简单轻松，上手就会。恒温车间且干净，部分车间有点热，生产线材的，辅助机器 餐补400元/月(入职后为员工办理餐卡，，不需要自己充值) 免费宿舍4-6人间、独立卫浴、空调、热水器、免费WiFi设备齐全

萧山桥南服装淘宝仓库日发288元/天 长白班坐班包吃包住，可以长期干 男女不限16-45岁，没有经验要求 质检叠衣服 工人；拣货，发货，库维上架 工作时间:8:00-20:00，月休2-4天，工资 包吃两餐，包住4-6人间 地址:萧山桥南高新九路

核心职责 1.品质管理：对家装产品品质合格率负直接责任，建立并监督执行严格的质量控制体系。 主导质量问题的分析与处理，确保问题闭环；对因生产质量导致的退货事件进行追溯与整改。 2.交付管理：负责制定并监控生产计划，确保家装交期达成率与工装交期达成率的实现。 统筹内外部资源，解决影响交付的生产瓶颈问题，对最终对客户的交付结果负责。 3.流程优化与问题解决：每月系统性识别、梳理生产过程中的问题，并提交高质量的分析与改善方案报告。 推动改善方案落地执行，持续提升生产效率、降低损耗与成本。 4.售后支持与协调：建立并维护高效的售后问题处理流程，确保客户反馈在2小时内响应并得到专业处理。 对内清晰审批并传达处理结果，杜绝因内部处理不当导致的业务部门投诉或客户投诉。 任职要求 必备经验：3年以上金属制品、五金、建材或相关离散制造行业生产管理或品质管理经验。 有直接负责家装/工装产品线生产运营或品质管控经验者优先。 具备扎实的质量管理知识（如QC七大手法、SPC等）和丰富的生产现场问题处理经验。 核心能力：数据驱动，通过数据分析定位问题、评估绩效，并对合格率、达成率等关键指标有强烈的责任感。 结果导向：对交付达成和品质目标有坚定的追求，能承受压力，并带领团队达成挑战性目标。 系统性思维：能够系统性地识别生产流程中的根本问题，并提出行之有效的长效改善方案。 沟通协调能力：善于跨部门（如与研发、采购、销售/业务部门）协作，高效处理内外部客户反馈。

岗位职责: 1.负责生产活动的组织与监督，保障生产目标按时达成。 2.协同团队推进各项工作，确保生产流程高效运转。 3.严格把控生产质量，确保产品满足公司及行业规范要求。 4.及时处理生产过程中的各类异常，保障产线稳定运行。 5.与相关职能部门保持对接，确保生产所需资源及时到位。 任职要求： 1.机械类专业背景，具备较强的责任意识。 2.熟悉生产作业流程及操作规范，能有效统筹生产管理。 3.具备出色的问题应对能力，可快速响应并解决现场突发状况。 4.拥有良好的沟通协调能力，能与团队及跨部门顺畅交流。 5.具备较强的计划组织能力与细节把控意识，保障生产品质稳定。

️杭州纸巾小件包装 免费包吃住，工资周结，包过 【工资】24元/时，288元一天，一个月工资7000-8000左右，周结工资 【工作内容】把小包纸巾放进包装袋里，给快递袋贴标签等工作 【要求】男女不限，18-50岁，不要经验 【吃住】免费包吃三餐，包住宿，空调，热水器，洗衣机，独立卫生间都有 【地址】桥南

小时工单价:21一小时 车间忙的时候会有加班，不忙下午5.30下早班。 上班班次：两班倒，一个月倒一次班。正常排休是4天。忙的时候一个月只能休息2天。 着装要求：无尘车间必须要穿连体无尘服，戴口罩，穿鞋套，带手套，不可以贴睫毛化浓妆，恒温车间只需要穿静电服和静电鞋子。 工作餐：吃饭免费，直接刷工牌，每餐18元标准，如果超出18元需要。每餐吃不完不会累计到下餐，白班中午和夜晚两餐，晚班，夜宵和早餐两餐。下早班5.30不能吃夜餐。吃饭时间都是半小时，下午三点以后会有休息时间15分钟。 住宿：宿舍是六人间上下铺，空调，洗衣机，冰箱，热水器都有。，水电费均摊。每个月十号发工资，不需要自己垫付。 入住需要缴纳。。住宿离厂区是2.5公里，自己扫小黄车上下班。一般10分钟就到。 体检要求：有一个月的入职体检报告也可以没有的话，在公司附近的医院， 工作内容：测试线主要就是测试产品，平均时长2分钟测试完一个负责上下料一个人最低操作三台机器，如果机器出现故障及时报修处理，全程都是站着上班。工作强度会大一些。男工居多。 检验岗位目检有需要看显微镜，有些不需要，检查产品外观有无瑕疵。岗位不同，坐站也不同。活都不是很累，非常轻松，必须要服从班组安排。 禾赛科技，上市企业。我们主要生产组装测试新能源汽车雷达工厂，产品巴掌那么大。 主要合作的车企：理性小米吉利比亚迪极氪长城东风奥迪广汽长安等等

包吃住 不收取任何费用，外地人员可提前预约，当天可以安排住宿。 外地员工入职满月 一、薪资待遇 1，小时28元一小时 一天算小时工资280元一天， 包水电费平摊。 工期三个月，每个月工资7500以上，每个月10号发上个月整月的工资 2，正式工2500底薪+平时加班1.5倍+周末加班2倍+绩效奖+全勤奖综合工资7500+. 3，宿舍4到8个人一个房间，空调，独立卫生间，热水器WIFI，洗衣机必备齐全 二、岗位职责 主要负责手机电脑生产工作，控制生产机台，分线内和线外两种，人性化管理，坐着上班，车间24小时恒温，无噪音气味，车间非常干净，不穿无尘衣。（工作简单轻松，无需经验） 三、招聘要求： 1、年满18-45周岁，男女不限，学历不限； 2、吃苦耐劳，能配合公司安排加班； 3、无大面积纹身、烟疤，； 4、携带二代身份证有效原件，不能过期。（临时身份证必须提前说明）

每个月10号发工资（工作满7天可以预支工资） 包吃包住，免费工作餐

2026年因公司发展组建精品事业部！现招聘以下人员： 1.操机师傅/普师多名（薪资待遇无上限） 2.手工师傅/普师多名（薪资待遇无上限） 3.打磨师傅/普师多名（薪资待遇无上限） 我司主要做精品手板（小批/大批量）、铝合金和机壳板，26天制，包吃，不包住每月提供200元住宿补贴（周边有很多民居房，租房也很方便）。 联系电话：范生（，记得注明应聘岗位）！ 地址：浙江省杭州市萧山区所前镇祥里王村东潘路58号。