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厂长
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科团队管理自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
熟悉生产制造现场管理,善于沟通、协调各部门把控全局,对PMC计划和物控监督、控制有一定的实践基础
汽修厂厂长
7000-11000元/月
厂长主管3-5年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程,持续优化生产流程与现场管理 3. 领导团队完成安全生产、设备维护、环保合规及5S现场管理目标 4. 协调采购、仓储、物流及技术等部门,保障供应链高效协同 5. 培养和管理基层管理及技术骨干,提升团队执行力与专业能力 任职要求: 1. 具备制造业厂长/主管岗位3-5年及以上实操经验,熟悉精益生产或ISO管理体系者优先 2. 学历不限,中专/技校及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业更佳 3. 熟悉生产制造全流程,具备较强的跨部门沟通协调与突发事件处理能力 4. 责任心强,具备团队管理经验及良好的职业素养与抗压能力 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际情况补充完善
生产运营主管
8000-11000元/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验质量管理经验塑料经验精密机械经验自动化设备经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验日化品经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务,确保运作顺畅; 2、制定并下达生产任务计划,组织落实生产进度安排与执行; 3、实时跟进生产进展、产品需求、制造流程及产值达成情况,保障生产目标按期完成; 4、快速应对生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出有效改进方案; 5、协同参与提升生产效率与优化产品质量的相关措施制定与落地实施; 6、监督作业流程的标准化执行,维护生产现场的安全性与整洁度; 7、开展员工日常管理、技能培训与梯队建设工作。 任职资格 1、具备2年以上生产制造类企业管理工作经验,有发光字、霓虹灯生产行业背景者优先; 2、精通生产运营流程与现场管控,具备较强的生产组织协调能力; 3、熟练掌握飞书多维表格工具者优先考虑; 4、了解生产成本管控机制及质量管理体系要求;
生产主管
1.2-1.6万元/月
厂长主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
职位详情 1、负责生产车间小组人员管理。 2、对小组上整个生产流水线的把控分配、协助生产厂长完成任务。 3、控制所生产的产品质量问题,以质为本,做到保质又保量。 4、负责本组的生产工作,及时的编排好将要生产货品的工艺流程,领取裁片、物料、辅料等,做好各种开款前的准备工作 5、负责本组产品的技术指导、品质控制、机器设备的使用与保管工作,协调和处理本组的日常事务 6、每天根据实际生产情况,去统筹和编排好收发员与车位工的日常工作,合理的使用人力与物力资源
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科现场管理安全管理
岗位职责: 1、根据生产计划统筹安排生产环节中人员、设备、物料、工艺及环境的协调工作,保障生产流程顺畅运行; 2、优化生产资源利用,确保原材料、人力与设备高效运作,降低损耗,维持产品品质稳定; 3、严格执行生产排程,确保各阶段任务按时交付; 4、及时应对并解决生产过程中出现的各类突发状况; 5、科学配置人力与设备资源,优化产线布局及产能分配,持续提升生产效率; 6、对生产过程实施全程监督与指导,把控生产进度,确保质量达标; 7、参与产品质量异常分析,提出改进方案并推动纠正与预防措施落地; 8、组织开展生产团队绩效管理与考核工作,实现人员配置最优化。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械制造相关专业优先; 2、具有5年以上生产管理相关工作经验; 3、具备良好的问题分析、应急处理及决策能力; 4、熟练操作计算机及Office办公软件,具备较强的数据分析能力,接受过ISO9000、ISO14000等体系培训者优先。
生产主管
主管
有相关工作经验三年以上
注塑主管
9000-11000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技产品质检注塑机调试注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理注塑机保养/修理
职位亮点: 公司提供工作餐,购社保,带薪休假,节日礼品,节日活动等。 职位职责: 1.统筹管理注塑车间的日常运营(现有30台注塑机); 2.全面负责注塑车间在安全、质量、效率、成本及现场管理等方面的工作; 3.制定并落实注塑车间的生产计划,保障生产任务按时、按质、按量完成; 4.负责注塑设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定运行,降低故障发生率; 5.监控产品品质,建立并执行质量控制规范,及时处理生产过程中的质量问题; 6.组织员工管理与技能培训,提升团队专业水平和整体作业效率; 7.持续优化生产工艺流程,提升产能利用率,控制生产成本; 8.保持与其他部门的有效协作,确保生产所需物料、配件等供应及时。 任职要求: 1.中专及以上学历,具备3年以上注塑车间管理工作经验; 2.熟悉注塑成型工艺,了解塑胶材料性能,掌握设备操作与维护技能,能快速应对现场异常问题; 3.具备良好的沟通协调能力与抗压素质,擅长团队组织与管理; 4.熟悉质量管理体系运作,具有质量管控及持续改善实践经验; 5.对注塑机及机械手的调试、维护与操作有扎实的实际操作和管理经验; 6.精通塑料原料应用与注塑工艺参数调控; 7.熟知模具结构原理,具备模具日常维护与小故障处理能力; 8.重视注塑生产标准与产品质量要求; 9.能依据生产计划合理调配资源,确保生产任务高效达成; 10.具备较强的统筹规划能力、责任心强,动手能力强。
灯具项目主管
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上高中工程主管设计主管技术负责人花灯设计
要求:具备全品类灯饰领域资深结构设计经验,精通各类材料加工工艺流程,掌握3C认证规范及LED技术应用,了解智能照明产品开发;具备成本精准核算能力,可独立建立产品检验标准并组织相关培训工作;能全面协调工程部研发事务,合理分配任务,有效推进各阶段开发进度,具备独立解决结构设计、装配实施及生产工艺中各类问题的实战能力。熟练操作CAD二维绘图软件,并精通(PRO/E、SOLIDWORKS、UG)至少一种三维设计工具;具备良好的团队协作精神,耐心细致,责任心强,能适应工作压力。持有CE驾驶证,具备驾驶能力,熟悉古镇灯具配件市场情况。
骑马抽厂长
1.2-2.4万元/月
厂长/主管1-3年学历不限
熟悉骑马抽产品的生产工艺,并具备该产品生产管理经验,相关工作经历两年以上
厂长主任主管5-10年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责 一:生产计划与安排 1、根据生产进度制订周计划表及日计划表,合理调配每日生产安排,并监督计划的实施,以提高生产效率,同时定期向制向上级汇报生产任务完成情况。 2、负责根据生产计划,合理分配工作,加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题。 3、合理安排日常生产工作,对车间员工生产过程实行全程跟踪监督。 二:工艺与技术管理 1、制定详细的工艺作业指导书,解决生产过程中出现的工艺技术问题,并对员工提供帮助,根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。 2、组织、分析、解决生产工艺问题,并组织工程师/技术员工对工艺进行试验、做样。 三:质量管理 1、负责生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理,推动品质的改善。 2、对智能锁生产过程进行品质管控,确保产品符合质量标准。 四:人员管理 1、对车间内部员工进行业绩考核、工作评定,并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。 2、稳定员工的工作情绪,提高员工的生产积极性。 五:数据统计与分析 1、组织进行生产过程中各类数据(如日产量、材料的耗时等)的统计,并进行合理的收集、整理、分析,为生产决策提供依据。 2、负责生产数据汇总与总结,统计分析生产中的各项消耗等。 六:安全与环境管理 1、负责安全生产教育和培训,严格执行安全生产管理制度。 2、检查、监督车间内的工作安全及防火情况,对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向上级及时汇报。 3、负责车间的安全生产监督,环境维护改善。 七:协调与沟通 1、积极配合产品管理,协调各部门之间的工作,努力贯彻公司的有关文件精神。 2、根据生产任务完成状况,合理安排加班,填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格,并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。 八:职业素养 1、积极主动参与车间工作,并做好典范标杆。 2、谦虚和蔼,待人诚恳,不执拗、不矫情。 九:在企业中的作用 1、保障生产有序进行 智能门锁车间主管通过合理的生产计划和安排,以及对生产过程的有效监督和管理,确保智能门锁的生产能够按照计划顺利进行,提高生产效率和产能。 2、保证产品质量 主管负责生产过程中的质量控制和管理,及时处理质量问题,推动品质改善,从而保证智能门锁产品的质量符合标准,提高企业的市场竞争力。 3、管理与培养团队 对车间员工进行业绩考核、培训和管理,提高员工的工作技能和积极性,打造高效的生产团队,为企业的发展提供人才支持。 4、降低生产成本 通过合理安排生产、优化工艺流程和控制生产消耗等方式,降低智能门锁的生产成本,提高企业的经济效益。 5、促进企业内部沟通与协作 协调车间与其他部门之间的工作,确保信息的及时传递和工作的有效衔接,促进企业内部的沟通与协作,推动企业整体运营的顺畅进行。 岗位要求 1、具有6年以上真实智能门锁实际车间管理经验,大专以上学历。 2、悟性高,稳定性强、性格豁达外向、不执拗、不精神内耗、积极向上。 3、国家规定的节假日休假。 4、年龄28-36岁。 温馨提示:高薪岗位,智能门锁一线管理大咖加入!
广东中山30或40小挖机(一定要胶轮)古镇工地古一,明天一个台班联系人:陈总
挖机司机胶轮1-4天1-2人
30或40小挖机(一定要胶轮)古镇工地古一,明天一个台班 联系人:陈总
中山
5月26日 04:19拨打电话
广东中山招打磨临时工一名工期一周,有意者请致,地址小榄
打磨5-14天1-2人
招打磨临时工一名工期一周,有意者请致,地址小榄
中山
5月26日 04:00拨打电话
广东中山门市拆灯需要临时工多名,20元一小时,时间4天左右,得加班,联系人李生
20元/时
临时工
门市拆灯需要临时工多名,20元一小时,时间4天左右,得加班,联系人李生
中山
5月26日 03:52拨打电话
临时工日结
井号急招27号周三南头轻轨站附近某活动公司室内现场工作人员多名工作时间:10:00-14:00(中间有吃饭休息时间)工作内容:现场观看表演,周边走走逛逛,活跃现场气氛,等等工作要求:男女不限,16—45岁,积极主动,爱逛爱玩,服从安排,不偷懒不飞机。工资:50元/人,日结报名:
中山
5月26日 03:51拨打电话
广东中山招设备类,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系何欣燕
机械维修工月结
招设备类, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系何欣燕
中山
5月26日 03:45拨打电话
湖北武汉招科技创新管理岗,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系杨许仪
主管临时工
招科技创新管理岗, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨许仪
武汉
5月26日 03:37拨打电话
客房保洁主管开荒保洁保洁
天津市河西区某写字楼项目招聘主管:,体貌端正,年龄50周岁以下,形象好、气质佳,吃苦耐劳、责任心强,有相关保洁工作经验,有客房工作经验优先,双休,8:00-16:30,每周一次值班,到18:30,党员优先,严格遵守管理纪律、政治纪律。待遇:五险一金,双休,管午餐,4500-5000元/月,如工作出色得到甲方认可,另外予以奖励。联系电话:王经理
天津 河西区
5月25日 23:52拨打电话
厂长兼技术负责人
1.2-1.6万元/月
主管厂长5-10年大专5年以上板式家居工厂管理经验精通从拆单到出货全流程有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验机械加工制造经验房地产/建筑经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
直接上级: 副总/总经理 直接下属: 车间主管、技术/拆单/质检专员(一人多岗)、一线生产员工及仓库/叉车等辅助人员(总团队规模16-23人) 岗位定位: 作为工厂(当前聚焦单条生产线)的全权经营者,全面负责生产、技术、品质、交付、成本与安全。需在“一人多岗”的精干团队模式下,确保代加工订单高效运营,并带头践行稻盛哲学,运用阿米巴核算思维进行精益化经营。 一、核心经营与生产管理职责 1.全盘运营: 制定生产与经营目标,统筹协调“一人多专”团队,优化流程,确保订单高效流转。 2.交付保障: 主导生产排程,灵活应对插单、改单,每日跟进复盘,确保订单准时交付。 3.精益团队管理: 负责招聘、培训与绩效管理,核心是培养多能工,根据订单灵活调配人力,控制成本,并通过晨会、学习会等形式宣导与实践稻盛哲学。 4.设备与现场: 亲自负责或指导核心生产设备的维护、调试与保养,保障设备稼动率;推行5S,打造规范、安全、高效的现场。 5.安全与成本控制: 落实安全生产,排查隐患;以阿米巴思维精细管控物料与库存,优化下料,严控浪费,定期进行成本分析改善。 6.品质与体系: 建立并维护简易有效的质量管控流程,处理客诉与返工;制定并监督执行各项管理制度。 二、核心技术与管理职责 1.工艺与开发: 审核图纸与工艺,制定简易SOP;具备系统柜结构设计与皮纹、布纹等表面工艺开发能力,以提升订单附加值。 2.拆单与数据: 建立拆单标准,亲自审核关键订单(尤其异形复杂单),确保数据准确,支撑高效生产。 3.设备与技术支援: 根据订单调整设备参数与布局;对接客户确认特殊工艺;快速解决生产与售后技术问题。 4.质检与文件: 制定质检标准,推行首件检与终检;负责技术文件与数据的归档管理。 5.培训与协同: 组织多能工技能培训;为销售、安装提供技术支持。 三、核心考核指标(KPI) •交付: 订单交付及时率、产能达成率 •品质: 产品合格率、客诉率 •成本: 材料损耗率、人均产值 •管理: 安全生产事故、设备稼动率、核心员工留任率 •技术: 拆单出错率、工艺优化成效 •文化: 稻盛哲学实践与阿米巴核算改善成果 四、任职要求 1.经验匹配: 5年以上板式家居/定制类小厂(团队规模15-25人)全盘管理经验,精通从拆单到出货全流程。 2.硬核技术能力: 必须精通CAD/拆单软件,能独立调试、维护开料锯、封边机、CNC等核心设备;熟悉系统柜结构,具备皮纹、布纹等饰面工艺开发经验。 3.文化与价值观: –深度认同并愿意践行稻盛和夫经营哲学,具备利他思维与现场主义精神。 –拥有阿米巴核算理念或强烈学习意愿,能运用核算思维管理生产线成本与效益。 4.核心特质: 务实勤奋,结果导向,具备“既管又干”的动手能力,能在资源有限的情况下解决问题,达成目标。 我们寻找的伙伴: 您不仅是一位管理者,更是一位愿意扎根现场、用稻盛哲学凝聚团队、用阿米巴思维经营生产线的“经营者”。如果您热爱制造,精通技术与生产,并渴望在一个有共同信念的平台上创造价值,欢迎加入。
超级加工厂 门窗厂长
1.2-1.8万元/月
厂长3-5年初中及以下有生产管理经验
主要负责生产 制作 管理 月产量做过8000平方往上的,懂各个流程和制作,生手勿扰
车间生产主管
8000-9000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
职位要求:有工厂车间管理经验,会排产安排,管品质,控成本,能带队伍,执行力强,负责车间日常生产,人员管理,5S及安全生产。本公司主要生产卡册(PU革拉链包、弹力带、纸品相册、PP相册、笔记本文件夹等)。熟练掌控卡册生产工艺流程,熟悉生产设备调试(懂针车行优先)!有意向者可以电话联系。
贴标签车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
工厂不挑人,无需工作经验,长白班坐班可带手机上班 【工作内容】主要生产:儿童玩具和自行车 【招聘岗位】包装,质检,组装,贴标签,分拣,扫描、,生产拉长,生产车间管理员,独立岗位(岗位可自选) 【工作时间】上班:08:00-12:00 吃饭12:00-13:00  上班:13:00-17:00 吃饭17:00-18:00 加班 18:00-20:00, 加班费另算,平常加班1.5倍,周末2倍,节假日3倍 上六休一,月休4天 【招聘要求】身体健康。男女不限,轻松坐班  【年龄要求 】18-45周岁,需本人有效身份证原件,可接受纹身案底 【薪资待遇】 【工价】20-22元/小时,月保底280-320小时,(免费提供吃住) 2,设有(全勤奖,工龄奖,夏季有高温补贴,夜班设有夜班补贴)月综合工资 6500-8000 3.入职一个月后转正 4.成功介绍一人入职,奖励600元。 【发薪时间】每个月15准时发工资,工资不拖欠,可发微信,支付宝,现金! ,,人走账清 【工作环境】工厂环境好,伙食干净卫生,宿舍4-6人/间,夫妻可申请夫妻房,宿舍设有热水器、空调、洗衣机,带行李优先安排宿舍,结伴可安排同个宿舍,同一车间
普工夜班补贴保险餐补加班补贴包住20人以上月结
配件小厂! 可带手机上班!独立岗位 做事轻松 真实小厂几十个人!管理不严 年龄:17 岁~50 岁 白班17元/时 夜班18元/时 (每工作2小时休息10分钟!) 提供宿舍 纹身染发都可 每个星期可以预支300~500 工作时间:一天10小时  工作内容:摆放产品,收料,看线等 多种岗位,都是手工作业为主。工作简单轻松[胜利][胜利]
生产跟单
4000-6000元/月
生产跟单月结1年以下中专/中技生产文员/统计员月休四天
有多年PMC经验,有统筹、计划能力,执行力强。生产跟进,出货,对账、收款,整体生产跟进。 简单的业务跟进,业务开发。 有五金厂工作经验,小工厂,工作内容杂,能锻炼人,要求有细心、耐心和责任心。
操作工普工社保6-10人月结
职位要求: 1. 年龄25-45周岁,,身体健康,无传染性疾病 2. 吃苦耐劳,服从管理,能适应10-12小时工作制及轮班安排 3. 无违法犯罪记录及不良嗜好,品行端正,责任心强 4. 学历不限,有制造业普工/操作工经验者优先 综合资薪5000-8000 主要工作内容: 钢材加工厂,操作机械设备,打包,吊装,检验,收发货等,公司提供技能和安全等相关培训,保险齐全,福利待遇优厚,有升职加薪空间 公司地址:中山市三角镇合和东路15号A区(导航公司名称即可找到) 联系电话:
贴标签车间长白班包吃包住20人以上月结
工厂直招 工厂直招 非中介 不需要任何费用 当天办理入职当天可安排宿舍每月22号发工资,只有提前,绝不推迟! 薪资待遇: 1。首月18/小时,次月可转计件综合20~23元/小时,月综合5500~7000 2。食宿介绍:厂内食堂,菜式丰富,川菜粤菜湘菜 麻辣烫 炒粉 炒面等等,包吃两餐标准工作餐,包住,水电费需平摊,可买社保 3。月休:4天,节假日放假 工作内容: 1。生产电子烟的,主要以简单手工活为主,组装包装 贴标签 贴棉 2。文化活动:各车间不定期组织一次团队活动 3。车间晋升制度透明,每三个月可提报晋升培训考核,考核通过即可晋升职务,适合长期发展 要求: 1,年满16周岁以上,需持有二代身份证,思想品德好 2,身体健康,五官端正,能吃苦耐劳,有敬业精神 3,学历不限,经历不限入职准备:身份证原件,无案底和大面积纹身
生产跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员生产跟单包吃有提成1-2人月结1-3年高中全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验家居家具经验
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 录入并核对基础业务数据,配合完成报表统计与简单分析工作 4.协助各部门间信息传递与流程跟进,做好跨部门沟通协调支持 5.完成领导交办的其他日常事务性工作 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度≥50字/分钟 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘,公司提供带教培训 4.能适应快节奏工作环境,具备基本抗压能力与团队协作精神 5.遵守职业规范,无不良信用及违法记录
组装工五险一金包住包吃
纬创自到厂面试厂内直招纯工价26H+新人奖600元。包吃住长白班,不通过中介直接来厂面试 由于企业订单增加,纬创华为需要急招一批小时工+正式工。高峰期满月入职奖励600元。 本企业应聘。不收任何费用。 月综合工资保底7000,,加班越多,工资越高,不限制加班 小时工待遇:纯工价24~26元/小时 加班稳定,不限制加班。每月保底280-300个小时。平均月薪6000 正式工待遇:2460-2850底薪+绩效+加班费+补贴保底6000 ----------------------------------------------- 1.18一45岁男女不限,要求做事认真! 2.入职上班 3.每月7号准时发放工资(辞职结清,只需提前三天申请辞职) 4.包吃住:免费标准三菜一汤,免费空调宿舍,6~8人间,有洗机,WiFi。 5.上班时间:8-10小时。中途休息二小时,月休4天,100%白班,星期天休息,自愿申请加班 6.工作内容:品牌手机组装。打包装。检测,品质。测试。 6.社保:入职第1个月起即买五险一金。。 7.保障:入职当天和你签劳动合同。 8.本企业直招
生产组组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中有从事变压器生产经验
岗位职责 1、统筹本班次的全面运作管理; 2、依据生产计划组织产线运行,科学调配人员安排; 3、在规定工期内保质保量达成生产目标; 4、指导员工规范作业流程,负责新员工的入职培训; 5、管控当班期间现场环境及劳动纪律执行情况
贴标签普工车间长白班包吃包住20人以上月结
工厂直招 工厂直招 非中介 不需要任何费用 当天办理入职当天可安排宿舍每月22号发工资,只有提前,绝不推迟! 薪资待遇: 1。首月18/小时,次月可转计件综合20~23元/小时,月综合5500~7000 2。食宿介绍:厂内食堂,菜式丰富,川菜粤菜湘菜 麻辣烫 炒粉 炒面等等,包吃两餐标准工作餐,包住,水电费需平摊,可买社保 3。月休:4天,节假日放假 工作内容: 1。生产电子烟的,主要以简单手工活为主,组装包装 贴标签 贴棉 2。文化活动:各车间不定期组织一次团队活动 3。车间晋升制度透明,每三个月可提报晋升培训考核,考核通过即可晋升职务 要求: 1,年满16周岁以上,需持有二代身份证,思想品德好 2,身体健康,五官端正,能吃苦耐劳,有敬业精神 3,学历不限,经历不限入职准备:身份证原件,无案底和大面积纹身
长白班电器厂普工免费培训包吃保险包住20人以上月结
长白班 18 元中山黄圃小家电厂大量招聘普工,包吃包住3餐,免体检,可借支,工期60天-长期。 工资待遇:18元/小时,每天工作11-12小时,月综合薪资6000左右 招聘要求:男女不限,16-50岁,吃苦耐劳,身体健康! 工作内容:主要生产家用电器:岗位有组装,装配,包装等简单轻松岗位,无需经验! 工作时间:长白班8:00-12:00,13:00-17:30,18:00-21:00 伙食住宿:包吃包住,早餐,午餐,晚餐,宵夜,宿舍4-6人间,空调,热水器齐全,水电费用平摊! 工作地址:中山黄圃
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鱼泡直聘为工人提供中山市板芙五金厂招工厂长或主管在线招聘信息,主要招聘中山厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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