有相关工作经验三年以上

如果你是木工里的“多面手”，既能拿刨子也能敲键盘，既能带队伍也懂机械原理——这个岗位就是为你而来！ 岗位职责： 1.统筹木工团队日常施工，带队完成各类木作项目，把控工艺质量与进度； ​ 2.熟练操作电脑，能处理施工文件、看图纸、做简单报表，用数字化提升效率； ​ 3.负责团队人员管理，合理分配任务、协调沟通，激发团队战斗力； ​ 4.懂木工机械操作与维护，能指导团队规范使用设备，确保安全高效。 我们需要你： -5年以上木工经验，有带班管理经历优先； ​ -会基础电脑操作（看文件、填报表、简单排版），能看懂CAD图纸更佳； ​ -熟悉各类木工机械性能，能解决常见操作问题； ​ -沟通能力强，能扛事、会协调，对工艺有执念。 如果你不想只当“手艺人”，想成为“能带队、懂技术、会管理”的木工领头人，带上你的作品和故事来聊！

岗位职责： 负责产线日常包装管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控，确保订单按时保质交付。 遇到问题及时向上级反馈并提出改进建议 任职要求： 40-50岁左右 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队带教能力。能吃苦耐劳，适应制造业加班安排。学历不限，有班组长或拉长实操经验者优先。

要求有成衣车间管理工作经验，熟悉开货流程，有品质意识，有吊挂系统操作经验优先

岗位职责: 1、全面主持仓库日常运营管理工作，统筹原料、包材、成品及备品的收货、入库、存储、盘点、出库与发货全流程，确保仓储作业高效顺畅； 2、制定并落实仓库管理制度与操作SOP，规范物料堆放、标识管理、台账登记及单据流转，严格执行先进先出与批次管控，杜绝混放、错发、漏发现象； 3、科学规划库区布局，提升仓储空间利用效率，优化库存结构，控制库存周转周期，减少呆滞物料与损耗，降低仓储运营成本； 4、负责仓库团队的日常管理，涵盖考勤管理、任务分配、技能培训与绩效评估，持续提升团队执行力与工作效率； 5、协同采购、生产、计划及物流等相关职能部门，高效对接领料、发料、补料、退货、调拨等业务，保障订单准时交付； 6、落实部门EHS管理要求，强化防火、防潮、防盗、防爆及特种设备安全操作，定期开展安全隐患排查，推进5S现场管理落地； 7、监督物料包装、装卸及运输环节的防护措施，有效控制物流损耗； 8、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格: 1、大专及以上学历，物流、仓储、供应链等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上制造业仓储管理经验，有化妆品、洗护用品或日化行业背景者优先； 3、熟悉化妆品类原料及成品的仓储保管要求与规范； 4、熟练操作SAP/ERP等信息系统，具有SAP系统操作经验者优先； 5、精通Office办公软件，具备良好的数据处理与分析能力； 6、具备出色的沟通协调能力与团队领导力； 7、具有成本控制意识、安全管理意识及团队管理思维； 8、为人诚实守信，工作认真负责，能适应一定工作压力。

岗位职责: 1.依据企业年度经营目标，编制生产计划与预算方案 2.组织并监督生产过程中的工艺执行、质量控制、设备运行、成本管控及产量达成，实时掌握生产进度与品质状况，保障生产有序推进 3.协调联动各相关部门，统筹调配产品生产任务，实现生产节奏的平衡与有序运转 4.持续改进生产流程，提升作业效率与产品品质，有效控制制造成本 5.参与质量问题分析与解决，配合开展新产品研发及现有产品迭代升级工作 任职要求: 1.具备5年以上全屋定制领域同岗位工作经验 2.熟悉门墙柜一体化系统工艺，具备扎实的现场实操能力 3.具有较强的品质管理意识与客户沟通协调能力

招收注塑跟班主管师傅，责任心强，技术过硬，能独当一面的，月薪13000元起

岗位职责： 1、依据部门年度目标，统筹规划设备保障组内部业务管理指标，并对各项指标的执行过程实施有效监控与管理，确保指标顺利达成。 2、牵头编制并持续优化设备管理制度、作业流程及相关实施细则，完善公司设备基础台账，组织编制、修订和审核设备使用、维护、点检、保养等制度，健全各类操作规程，并对制度执行情况进行监督检查，实现管理规范化与系统化。 3、组织制定并推进设备年度保养及预防性维护计划，定期开展设备巡检及一二级保养效果的监督与抽查；收集并分析设备故障数据，牵头制定并实施设备大修、优化改进及技术改造方案。 4、结合国家安全生产法律法规，建立部门安全管理目标与制度体系；定期组织实施日常安全检查与施工现场监督抽查；组织开展岗前、在岗期间的安全教育培训及应急演练；依照法规要求，落实特种作业人员持证上岗的监督管理机制。 5、根据部门组织架构安排，负责维修与技术团队的建设工作，明确岗位职责，落实目标管理与绩效考核；制定并执行设备技术人员与维修人员的年度培训计划，根据任务紧急程度合理调配人力资源。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、电气工程自动化或机械设计类相关专业优先； 2、具备3年以上设备管理领域工作经验； 3、熟练掌握办公软件与制图工具，具备班组基础管理能力、问题分析能力和良好的沟通表达能力。

450一天，焊接6条120方管立柱每条长度是1.3米左右，先打膨胀螺丝固定底板到楼顶再焊接方管，需要自带冲击钻及焊机，磨机，焊缝位置打磨平整再刷防锈漆，临边作业高度约4米需要带好安全帽安全绳

要求：5年以上从事非标自动化设备产线开发经验、大专及以上，电气自动化、电气工程相关专业、熟练主流PLC：触摸屏，熟悉机器视觉、机器人应用；手能力强，故障排查思路清晰、服从项目安排，有团队协作意识，能独立完成单机/产线设计调试； 岗位职责 负责非标自动化设备运动方案设计、熟悉EtherCAT等总线脉冲通讯、绘制电气原理图、独立完成PLC+HMI程序编写、运动控制逻辑调试、整机多轴联动、解决各种电器类故障，优化设备运行节拍与稳定性，工厂调试、客户现场装机调试，出具设备操作说明书、电气程序、调试记录等技术文档归档、全流程调试 薪资：8000-14000元，项目提成、年终综合绩效奖金、五险、绩效、节日福利

收件员：会开三轮车，有C1驾照优先 主要负责平时收货、（物流大件货物，要有点力气才行） 上班时间：下午15点～凌晨2点左右 发车额外有提成 地址：中山沙溪康乐北路105号（圣狮）

40岁以内，长期有货。需要有小车

中山市招强电

1、全面负责本厂的维修、管理、质量、安全等各项工作 2、建立和完善各种管理制度，并落实各项工作责任制 3、组织开展职工质量、安全教育 4、负责相关车辆维修的计划安排，控制维修成本，确保维修任务的完成 5、建立、完善厂内机构设置，明确职责和权限，保持内部沟通，确保正常运转 6、负责对厂内各项管理工作评审，改进、完善、提高 7、完成供公司交办的各项工作任

岗位职责 1. 主要负责泡沫生产设备调试、机器参数调整、设备日常运维； 2. 学习模具更换、生产发料、车间生产统筹等核心基础工作； 3. 跟进厂长工作进度，协助把控车间生产流程、生产质量； 4. 配合完成厂长安排的各项车间生产、管理辅助工作，全面学习工厂全套运作流程。 任职要求 1. ，理工科专业优先，数理化基础扎实，动手能力强； 2. 有无工厂经验均可，应届生、零基础愿意学技术均可培养； 3. 吃苦耐劳、踏实肯干、执行力强，服从管理，有上进心； 4. 热爱技术工作，愿意长期深耕工厂，接受车间生产工作。 薪资福利 1. 薪资面议，待遇优厚，根据个人学习进度、工作能力上调薪资； 2. 岗位为核心储备岗，技术+管理双向发展，晋升通道清晰透明； 3. 工作内容全面，从零教学，手把手培养，快速掌握全套生产技术与管理经验； 工厂福利完善，工作氛围简单纯粹，团队稳定，长期就业优选。

招聘｜DTY加弹纸管生产技术主管 薪资：10000–12000元/月 岗位职责 1、全面负责DTY加弹纸管生产线工艺调试、技术优化、品质管控，解决生产异常问题，稳定产品合格率。 2、制定、完善纸管生产SOP作业标准，优化生产流程，提升产能、降低损耗与不良率。 3、负责设备日常技改、参数调试、持续提升生产效率与产品稳定性。 4、每日统计产量、损耗、品质数据，复盘生产问题，输出改善方案，保证产线稳定高效运行。 任职要求 1、有DTY加弹纸管、纺织纸管生产行业经验优先，熟悉纸管成型、胶水配比、烘干、裁切全套工艺。 2、3年以上纸管厂技术经验，能独立调机、改工艺、处理品质问题。 3、懂生产管理、人员带教、现场管控，执行力强，能抗压，懂降本增效。 4、做事踏实负责，稳定性高，服从车间整体生产安排。 福利待遇 • 薪资稳定 10000–12000，具体面议 • 按月发放工资、待遇稳定、车间环境良好 • 包吃住、福利齐全、长期稳定岗位、发展空间大 适合想稳定长期发展、懂纸管技术、会带队管理的资深师傅、技术骨干！ 有意者直接私聊详谈！

任职要求： 1.年龄28–48岁，大专以上学历，熟练使用日常办公软件，身体健康，能适应车间管理、现场巡查及应急加班工作。 2.持有C1及以上驾驶证、汽车维修工中级及以上证书、汽车维修质检证书优先。 3.精通车辆常见故障判断、疑难故障排查，能指导技师作业、解决技术难题。 4.具备一定的沟通及应急时间处理能力。 职位描述 1.负责车间开展进厂检查、过程抽检、完工质检。 2.熟悉配件损耗、库存管控、耗材节约，能合理控制维修成本。 3.负责车间日常排班、人员调度、工作分配，合理安排维修工单，提升车间作业效率。 4.管理车间技师团队，出勤、纪律、技能带教、培养，提升整体维修质量。 5.把控维修质量、返修率、交车时效，降低返工、投诉及客户满意度问题。 6.负责车间5S管理、工具摆放、工位整洁、设备保养管理，监督技师按照安全操作规程进程生产工作，维持车间标准化作业环境。

主要工作职责 1、工艺与质量管理：负责型材锯切、钻孔、攻丝、以及型材机架组装、不锈钢架焊接等工序工艺管控与参数优化，落实标准化作业；建立车间质量管控机制，处理生产质量异常，分析问题并落实整改，持续提升产品合格率，执行ISO9001质量体系要求。 2、设备与成本管控：负责全自动数控锯切中心及车间所有生产设备的日常管理、维保监督与故障协调处理，降低设备故障率；优化生产能耗、物耗，通过工艺、设备优化持续降本增效，严控生产成本。 3、安全环保管理：落实车间安全、环保管理制度与操作规程，定期开展安全环保培训、现场隐患排查及整改闭环，杜绝安全事故及环保违规问题，保障安全生产。 4、现场与统筹协调：落实车间5S现场管理、考勤及日常纪律管理；对接各部门，协调物料、工艺、交付等问题，定期召开车间例会，复盘工作、部署生产任务。 5、技术优化升级：结合生产实际推进工艺优化、流程改善与设备升级，收集改善建议，联动技术、设备部门落地技改，持续提效提质降本。 6、其他工作：完成上级交办的其他车间管理相关工作。

南头空调厂 工期: 45天-长期 两班倒 :17元/小时 月收入 5000 元左右 需体检招聘要求：男女不限18-48岁 超龄暂不接收手上有纹身，红，黄头发，有案底暂时不接收 工作内容：装配，打螺丝，贴标签，烧焊，贴海绵等等 福利待遇：餐补450元/月工厂充卡餐别自选 包住宿舍6-8人/间 水电平摊 工资发放：每月18 号发上月工资 工厂打银行卡：中国银行，农业银行，工商银行，建设银行 工作时间：每天工作11小时左右 月休2-4天 面试必备：身份证原件+复印件2张+银行卡原件

岗位职责： 1.整理账单发送客户收货款 2.编制日常报表，汇总运营数据 3.仓库进出仓数量登记 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先

20-55岁日结工明天宇恒总厂日结工:[红包]补仓库会拉叉车的工人，1名单价14每小时！能接受加班，包吃两餐，上下班一定要签好名字7:30之前到诚昊饭堂集合不要穿拖鞋和凉鞋，自带碗筷水杯，发身份证和电话给我报名名满截止！下班发工资联系李姐

岗位职责： 1. 根据公司制定的采购规范执行采购任务，跟踪原材料市场价格波动，运用合理的采购策略控制采购支出； 2. 负责新产品开发阶段物料的样品获取与交期跟进，协同研发团队完成物料选型，推进项目工程师完成测试申请及样品确认； 3. 结合市场动态，主导供应商布局优化（包括物料供应状况、价格趋势），完善供应商结构，保障成本竞争力，减少质量与交付隐患； 4. 定期整理材料与工艺演进分析报告，持续推动降本增效，参与替代元器件的评估与导入工作； 5. 主导新供应商的商务接洽，开展供应商关系的建立与长期维护； 6. 配合相关职能部门解决来料交付延迟、品质异常等事项。 任职要求： 1. 中专或以上学历，具备3年以上在灯具照明、LED照明领域从事电子类物料采购的工作经历； 2. 了解LED电子元器件的成本构成及市场行情； 3. 掌握LED照明行业产品成本现状与变化趋势； 4. 具备较强的谈判技巧，沟通协调能力良好，能适应高强度工作节奏； 5. 具有良好的职业操守和保密意识，团队协作意识强，诚实守信、责任感强、执行能力强。

广东中山招聘定制家居木作车间主管：要求二年以上实木全屋定制车间管理经验，熟悉实木制作整个流程工艺，对接油漆车间工艺，对计划，品质，交期有丰富的经验。

1．依据生产部门制定的生产计划，科学调度线上各工序的作业安排，确保每日、每周的生产任务准时、保质、保量完成，保障产线稳定高效运行。 2．协调本产线与物料供应、品质管理、设备维修等相关职能间的协作关系，及时沟通处理因物料不足、品质异常或设备故障等问题带来的影响，防止生产中断或延误。 3．负责产线员工的日常管理，涵盖出勤记录、纪律检查、任务分配与操作指导，定期开展岗位培训及技能提升活动，增强团队专业能力与工作效率。 4．全面管控生产现场，严格落实5S管理要求（整理、整顿、清扫、清洁、素养），确保作业区域整洁有序，物料存放整齐规范，工具设备完好并按定置定位管理，提升现场安全与作业效率。 5．监督生产流程的规范执行，及时纠正员工违规操作行为，防范质量事故与安全隐患；对突发情况（如工伤事件、设备突发故障等）具备快速响应能力，并第一时间向上级反馈。 6．协同品质管理部门推进制程中的质量检验工作，严格执行首件确认、巡回检查及成品终检等环节的质量控制，及时识别并解决品质问题，确保产品合格率符合公司标准。 7．汇总并分析生产过程中的各项数据（如产量、品质、工时、损耗等），针对效率偏低、品质波动等情况组织团队进行研讨，提出改进方案并推动实施，持续提升产线整体运营水平。

一、岗位职责1.?样品与新品质量管控 - 参与新产品、新物料及新工艺的样品试制与小批量生产，全程跟踪质量验证过程，输出试制阶段质量报告，并提出设计与生产工艺优化建议。 - 同步推进新品质量控制方案，将试产中发现的质量问题转化为量产阶段的管控重点，持续完善质量管理体系。 2.?制程质量管控 - 负责生产现场巡检、首件确认与末件核对工作，实时监控制程参数及产品质量状态，及时识别并遏制批量性质量问题的发生。 - 编制和更新制程检验标准（SIP）及作业指导文件，明确各工序质量控制关键点，组织对产线质检员及操作人员的培训，确保标准有效执行。 - 监管制程不良率、直通率、报废率等核心质量指标，定期汇总分析数据，输出制程质量报表，针对异常情况制定改善措施。 3.?质量异常处理 - 主导生产过程中物料、制程及成品质量异常的调查、分析与处置，发出质量异常通知单，跟进纠正预防措施落实情况，实现闭环管理。 - 运用QC七大手法、5Why、鱼骨图、FMEA等工具进行根本原因分析，协同生产、技术、采购等部门实施改进，验证改善成效，避免问题重复出现。 - 参与不合格品评审，确定处理方式（返工、返修、报废、特采），跟踪处理进度，降低质量损失。 4.?客诉与出货质量保障 - 统筹因制程原因引发的客户投诉处理，开展原因分析、制定整改措施，编写并提交8D报告，跟进客户反馈，推动内部质量提升。 - 负责出货前成品的质量抽检与复核，确保交付产品满足客户要求及公司质量标准，防止不良品外流。 5.?体系与持续改善 - 协助完成ISO9001、IATF16949等质量体系审核工作，提供相关制程资料，落实审核发现问题的整改。 - 牵头开展制程质量改进项目（如QCC、6Sigma），促进降本增效，不断提升产品制造质量水平。 二、任职要求 1.?学历与专业：大专及以上学历，质量管理、机械制造、电子信息、工业工程等相关专业优先考虑。 2.?工作经验： - 具备3年以上PQE相关工作经验，有AIDC、CDU、热管理系统及储能集成产品行业背景者优先； - 熟悉生产制程控制流程，具备质量异常分析与处理经验，有体系审核及客户投诉应对经历者优先。 3.?专业技能 - 熟练掌握QC七大手法、5Why、FMEA、SPC、8D报告等质量分析工具，能独立完成质量问题分析与报告撰写； - 熟悉ISO9001等质量管理体系要求，了解生产流程及产品检验规范； - 熟练使用Office办公软件，具备较强的数据统计与分析能力； - 能够识读机械图纸及电子元器件规格书，具备良好的图纸理解能力。

跟单文员熟手年龄18—40岁，工资面议

职位描述 岗位职责： 1.积极配合组长搞好生产，保质保量的完成当班的生产任务。 2.遵偱工艺要求，严格按照作业指导书作业。 3.遵循车间管理制度及人事考勤制度。 4.工作认真主动，态度积极，有较强的责任心。 能吃苦耐劳，有良好的团队合作精神。 岗位要求： 1.初中及其以上学历 2.会使用热风枪 电烙铁等工具

【岗位职责】 1、负责生产管理工作，熟悉管理流程 2、调动员工积极性，确保生产顺利进行 【职位要求】 1、年龄30-40岁左右 2、有生产管理经验者优先 【薪资福利】 1、薪资：7000_8000元

1、主导订单交付周期评估与生产产能核算，搭建合理的产能分析体系，确保排产方案具备可执行性与科学性。 2、统筹制定月度、周度及日生产计划，依据物料到货进度实时优化排程安排，提升计划实施的准确性与时效性。 3、监控计划完成情况，构建核心指标追踪机制，对异常问题及时分析根源并协调资源闭环处理。 4、牵头召开生产运营月会，编制计划执行总结报告，促进多部门协作推进生产流程持续改进。 5、全面跟进物料供应进度，协同采购与仓储团队打通物料衔接堵点，确保生产运行平稳有序。

招注塑技术员 岗位职责： 1. 按照生产计划与工艺规范，合理设置注塑机各项参数（包括温度、压力、速度、周期时间等）； 2. 掌握注塑设备的工艺调试，具备独立完成装模、拆模及调模能力； 3. 熟练操作主流注塑机品牌（如海天、光之声、力劲等），并能进行机械手编程，完成换模、试产及调机作业； 4. 实时监控设备运行情况与产品成型质量，根据实际状况优化工艺参数，确保产出符合公司品质要求； 5. 执行设备与模具的日常点检、清洁、润滑及维护工作，落实预防性保养措施，保障设备稳定运转。 岗位要求： 1. 中专或高中以上学历，塑料工程、机械类或相关专业者优先考虑； 2. 熟悉注塑机操作与调机流程，掌握常用塑料材料的基本性能（如熔点、收缩率等）； 3. 能识读基础工程图纸，了解简单模具结构原理； 4. 熟悉周边辅助设备的操作（如机械手、烘干机、冷水机、碎料机等）； 5. 具备1年以上注塑技术员工作经验，有精密注塑经验者优先；若满足岗位培养条件，可先以学徒身份入职，经培训合格后转为正式技术员。