管理生产线生产，提升

岗位职责： 1、全面负责本班组的日常运作，严格执行上级下达的生产任务要求，遇特殊状况须及时向车间主管沟通汇报。 2、统筹管理本生产小组的各项工作，包括组内人员的工作分配与调度安排。 3、确保完成生产部门制定的生产计划，按时、保质、保量达成本组各项生产目标。 4、主导本组生产工艺的优化与改进，及时处理生产过程中发生的技术或操作问题，提升整体生产效率。 5、组织并落实本组内部生产流程及工序管理，将质量管理目标细化至各岗位与工序，对本组实现公司品质指标承担责任。 6、实时掌握并反馈本组物料使用情况，跟进物料进度，上报生产异常信息，并汇报生产计划执行进度。 7、在生产过程中发现不合格产品时，应立即向主管报告，并提出应急处理建议。 8、积极配合并完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 具备1-3年生产一线基层管理相关工作经验； 2. 具备一定的团队管理与协调沟通能力，能接受公司工作安排，执行力强。

岗位职责： 1、负责生产部门的纪律管理，监督员工生产作业质量； 2、落实现场6S执行，开展ESD静电防护检查工作； 3、对人员、设备、6S、物料等方面实施日常点检； 4、配合技术团队进行设备维护与保养，监管员工规范操作设备流程； 5、依据生产计划组织生产，协调物料供应，跟踪生产进度。 岗位要求： 1、性别不限，年龄22~38岁，高中及以上学历； 2、具备两年以上电子行业工作经历，其中至少两年生产管理实操经验； 3、有3年以上SMT设备操作经验，熟练掌握生产线班组管理技能； 4、公司主营LED驱动电源产品，需具备基本电子知识，能识别常用元器件，并拥有丰富的拉线管理经验！

统筹班组日常生产任务安排，合理调配人力与设备资源，保障生产计划顺利实施。 搭建班组内部沟通渠道，及时收集员工意见，迅速应对生产中的协作障碍。 牵头开展现场安全与质量意识培训，通过定期巡查督促员工规范作业，减少安全及品质隐患。 主持班组早会及周例会，分析生产数据，复盘问题案例，促进团队协作效能提升。 具备良好的沟通表达能力，能够高效协调不同岗位资源，妥善处理现场突发矛盾。 了解生产现场管理流程，熟练运用5S管理、精益生产等基础管理工具。 具有较强的责任意识和抗压能力，能在高节奏生产环境中保持稳定，快速响应紧急状况。

工作职责：作为生产组长，你需要带领生产团队，保障生产流程高效运转。根据生产计划组织任务分配，跟进生产进度，联动各部门协同作业，确保各项生产目标按时完成。具体职责如下： 1.统筹生产各环节运作，涵盖物料准备、工艺执行、品质管控等方面。 2.建立并更新生产台账与数据记录，开展生产数据分析与阶段性总结。 3.检查组员工作质量，把控产品合格率，提升整体生产品质。 4.与相关部门密切配合，推进生产计划落实，及时解决生产过程中的各类问题。 5.确保生产操作符合相关法规、行业标准及客户具体要求。 6.定期向上级反馈生产进度，保持信息畅通与有效沟通。 职位要求： 1.具备高中及以上学历。 2.拥有2年以上生产组长工作经验，具有大型制造企业从业经历者优先考虑。 3.熟悉生产作业流程及管理方法，具备基本的生产组织能力。 4.具备较强的沟通协调能力，富有团队意识，能有效推动跨部门协作。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理标准 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善 4.带领班组完成产能目标，定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能适应倒班安排，执行力强，注重细节与结果导向 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先 5.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先

岗位职责: 1. 负责生产线的日常运作管理，确保生产任务按时保质保量完成 2. 组织生产线人员调配，维护团队稳定，指导员工掌握基础工艺操作，合理安排工作并保持有效沟通 3. 推进生产现场5S管理，落实整理、整顿工作，并持续维护现场秩序 4. 及时处理生产过程中出现的异常情况，并做好反馈与跟进 岗位要求: 1. 具备2年以上灯饰行业生产线带班相关工作经验 2. 执行力强，富有责任心，具备良好的沟通能力与学习能力 3. 身体健康，性格积极乐观，为人开朗活泼

工作职责： 1、按照生产计划组织生产，确保班组产量目标按时达成； 2、负责生产车间班组的安全监督及人员调配管理； 3、处理生产车间班组运行过程中的各类异常情况； 4、落实生产车间班组的环境卫生管理工作； 5、巡查操作人员作业情况，监督其按图纸和工艺要求规范操作； 6、协调与其他协作岗位负责人对接，保障生产计划顺利推进。 任职要求： 1、性格积极乐观，具备较强的沟通与协调能力； 2、具备良好的问题分析与应变处理能力； 3、有1年以上班组长工作经验，熟悉自动化设备操作者优先考虑。

岗位职责: 1、根据生产计划有序开展生产工作，确保按时达成生产目标； 2、监督并指导生产作业流程，严格把控产品品质； 3、负责车间人员的绩效考核与工作评估，组织实施新员工岗前培训及考核评价； 4、汇总并分析生产过程中的各项数据（如日产量、工时投入、材料损耗等），为管理决策提供有效支持； 5、落实现场6S管理要求，推动生产车间实现标准化与可视化； 6、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备车间组长或拉长工作经验者优先考虑； 2、掌握生产管理、质量管理及安全生产相关基础知识； 3、能够识别生产环节中的核心问题，并提出切实可行的改进措施； 5、具备团队建设与管理能力，能有效提升团队协作效能； 6、具有较强的统筹规划能力、号召力及沟通协调技巧，执行力突出； 7、责任心强，富有使命感，作风正派、行事严谨，具备良好的职业操守。

要求要有工作经验，能吃苦耐劳，责任心强！

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中山市招工地小工/杂工招工地小工一个不怕晒的！在彩钢瓦上工作！活简单就清理一下水槽里的垃圾！配合我做事就行！偷懒的勿扰！240一天！干完账清

中山英维克电子科技 　　　　　　　　　　　　　 大量招聘正式工，入职即买社保公积金 年龄18-45岁，男女不限 广东英维克技术有限公司（隶属于上市公司：深圳市英维克科技股份有限公司，股票代码002837）是专注于精密温控节能解决方案与产品的提供商，国家级高新技术企业。 综合工资：5500～7000元／月 底薪2080元+加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定假日3倍) 工龄奖100~400元+全勤奖280元 岗位补贴(200元~4000元) 绩效奖金(0~4000元) 餐补(400元)+外宿补贴(150元) 最新招聘岗位： 装配工:空调组装，半流水线，走动式站班，长白班； 质检员:对产品进行质量巡检，长白班； 物料员:收货、发货，长白班； 操作工：简单操作机器，有站有坐，两班倒； 长白班为主；订单足；收入稳定；车间年轻人多；生熟手均可，新人有师傅带；每月１５号发上月工资。 福利待遇： 夜班补贴：50元/晚 食宿条件：住宿６人间，独立卫生间、宿舍有空调、热水器，食堂提供餐具； 五险一金：入职即购买养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金； 带薪假期：国家法定节日、婚假、产假、陪产假、年假、病假、哺乳假等多种有薪假； 员工体检：入职满一个月，老员工每年免费体检一次； 各种奖励：每月质量系数奖，员工合理化建议奖，质量问题互检奖，推荐新人伯乐奖； 带薪培训：由公司出钱组织员工带薪参加各种技能培训比如焊工，电工，叉车等； 其他福利：每天上午，下午各10分钟休息，员工生日会，传统节日礼品，季度部门团建。

板芙一楼招一个长做马骝小工，工资准时，

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岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营的组织与协调 2. 跟踪生产进度，保障各项任务按期达成 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能高效执行上级安排的任务 2. 有较强的团队意识，可快速适应团队协作环境 3. 学习能力强，能够持续优化工作流程与方法

1能拿下全船 2能带领几十人队伍的分工 3具备沟通能力

岗位职责： 1. 负责自动化生产线设备的日常监控与基础操作，及时响应系统报警并执行标准复位流程 2. 协助完成生产数据记录与简单报表整理，确保生产信息准确可追溯 3. 配合机修人员进行设备异常初步判断与现场协调，保障产线平稳运行 4. 执行车间5S管理要求，保持作业区域整洁有序 5. 参与班组日常交接与基础生产协调工作，服从合理工作安排 任职要求： 1. 不限学历，具备基本读写能力及简单数学运算能力 2. 不限工作经验，有制造业从业经历者优先 3. 责任心强，能适应倒班制生产节奏 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用办公软件 5. 身体健康，无职业禁忌症，能胜任轻体力作业

岗位职责 1、执行车间生产计划，合理安排班组工作，保障产能与交期达标。 2、跟进塑胶改性、注塑生产进度，及时处理现场各类基础生产异常。 3、管控班组生产效率与良率，规范作业流程，配合提质降本改善工作。 4、负责班组日常管理、人员调配、新人带教与实操培训。 5、落实5S与安全生产管理，排查现场隐患，保障班组安全稳定生产。 6、整理班组生产台账，统计并上报每日生产数据。 7、对接各部门，反馈并协同处理生产、品质异常，保障生产顺畅。 任职要求 1、无学历要求，侧重现场实操与班组管理经验。 2、2年以上塑胶行业生产组长经验，熟悉改性、注塑生产流程，大厂经验优先。 3、熟悉现场管理与5S管控，可独立处理生产异常、带队完成生产任务。 4、具备基础沟通与管理能力，执行力强，能适应车间生产节奏。 5、工作踏实负责、责任心强，具备良好团队协作意识。 薪资福利 1、薪资：月薪7500-8500元，能力优秀可面议，准时发薪，享有绩效奖金。 2、福利：入职缴纳五险一金，享法定节假日、带薪年假。 3、食宿：公司包吃包住，厂区环境好，团队氛围融洽。 4、补贴：全勤奖、工龄补贴、月度绩效、年度体检、节日生日福利、定期团建。 5、发展：培训完善、晋升通道清晰，支持内部晋升，发展空间充足

汽配厂 急招4名生产组长 岗位：生产班长 薪资：时薪 27/时，月结，次月开始表现优异有额外500-1000的绩效。 任职要求：23-40左右，有经验可放宽。 最好有生产现场管理经验，班组管理经历，汽配行业经验优先。 班次：12 小时两班倒，上六休一 环境：恒温车间，汽配组装流水线作业 地址：大兴亦庄海纳川浩夫尔汽配厂。

1、把控工厂在生产过程中的质量、效率、现场及安全管理工作， 2、负责生产计划的组织实施与人员统筹协调， 3、精通钣金加工工艺流程，具备扎实的钣金加工厂实战经验。

铣工，会车磨更好岗位职责： 1.按图纸和工艺要求完成铣床加工任务，确保零件尺寸精度与表面质量 2.独立完成工件装夹、刀具选择、程序调试及首件检验工作 3.协同完成车、磨等多工序配合加工，提升整体生产效率 4. 定期维护保养铣床设备，及时报告异常并参与简单故障处理 5.严格执行安全生产规范，做好现场6S管理 任职要求： 1.铣工相关工作经验，具备独立操作立/卧式铣床能力 2.熟悉常用量具使用及机械制图基础知识 3.具备车工、磨工操作经验者优先考虑 4.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 5.学历不限，能适应制造业生产节奏

1.有免漆门一线生产管理经验，熟悉免漆门工艺、设备操作流程； 2.工资1.5-3W； 3.货量稳定、工资准时、员工福利、社会保险； 4.晋升广阔、持股计划。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹排产计划、人员调度与进度把控，确保订单按时保质交付 2. 监督执行质量标准，主导工艺优化与现场管理，持续提升生产效率与良品率 3. 负责车间团队建设与员工培训，落实绩效考核与安全教育，营造积极务实的团队氛围 4. 协同供应链、质检、设计等部门高效对接，及时反馈生产异常并推动闭环解决 任职要求： 1. 具备3-5年服装制造业车间管理经验，熟悉针织/梭织类快反生产流程者优先 2.学历不限，具备扎实的现场管理能力与跨部门协作意识 3.责任心强，抗压能力好 4.持有安全管理员证或ISO内审员证者更佳

工作地点：广东省中山市坦洲镇第三工业区龙塘一路 薪资待遇：[8000-10000月]（底薪+加班费+绩效，具体面议） 岗位职责： 1. 负责自动车床[凸轮自动车床）的日常操作与调试； 2. 能看懂机械图纸，独立完成产品的加工与精度检测； 3. 负责机床的日常维护保养，以及简单的故障排除； 4. 配合生产计划，按时按质完成加工任务。 任职要求： 1. 年龄 [20-50岁]，有 [3年] 以上自动车床实际操作经验； 2. 熟悉 [铜/铝/不锈钢] 等材料的加工特性者优先；

工作内容 1、负责安装部门的日常运作，确保项目按计划顺利推进。 2、把控安装进度，保障产品品质与作业效率。 3、统筹团队协作，及时处理安装执行中的各类问题。 任职要求 1、具备优秀的安装组织能力及团队管理经验。 2、具备良好的沟通能力，推动团队高效配合。 3、工作积极主动，具有强烈的责任意识和执行能力。 4、有生产管理相关经历，具备行业背景者优先考虑。

主要工作职责： 跟进并维护客户关系，深入了解客户需求，协调生产安排，组织产品发货，完成每月对账工作。 招聘要求： 1、性别不限，高中及以上学历 2、具备良好的沟通与协调能力，熟练操作办公软件及金蝶系统 3、具备一定抗压能力与进取心，富有团队合作精神

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 录入并核对基础业务数据，配合完成报表统计与简单分析工作 4.协助各部门间信息传递与流程跟进，做好跨部门沟通协调支持 5.完成领导交办的其他日常事务性工作 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥50字/分钟 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 4.能适应快节奏工作环境，具备基本抗压能力与团队协作精神 5.遵守职业规范，无不良信用及违法记录

一、职位说明： 本岗位为技术类文员，由大连可尔机电设备进出口有限公司和大连理工大学机械工程学院合作课题组联合设立。工作地点位于大连理工大学凌水主校区知方楼， 日常直接服务于大连理工大学机械工程学院合作课题组的高水平科研项目、人才项目及平台建设等核心事务。我们诚邀文字功底扎实、PPT 制作能力强、适应高校科研节奏的优秀人才加入，共同参与国家级、省部级重大科研项目的全流程材料支撑工作。 二、应聘条件 1. 本科及以上学历，专业不限，有理工科背景或高校、科研院所工作经验者优先； 2. 具有较强的文字功底和材料撰写能力，能够根据负责人提供的核心思路完成各类申报书、报告等文本的起草工作； 3. 熟练掌握Office 办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备优秀的PPT 设计与制作能力； 4. 工作认真细致、责任心强，具有良好的团队协作精神和沟通协调能力； 5. 学习能力强，能快速适应科研工作的节奏与挑战； 6. 能够长期稳定从事本工作（3 年以上）者优先。 三、岗位职责 本岗位在课题组负责人提供核心想法、理论框架及技术路线的基础上，负责以下材料的撰写、整理与配套演示文稿制作工作。其中，涉及理论深度较深的表述、关键技术参数及指标、PPT 中的技术类素材，由课题组在读研究生提供，并由负责人统一协调安排；部分重要材料负责人将亲自参与共同打磨。 （一）材料撰写与PPT 制作类（主要工作） 1. 科研项目材料：独立撰写国家自然科学基金、重点研发计划等纵向项目的申报书、任务书、进展报告及结题报告；负责上述申报、汇报、答辩全流程配套PPT 的设计、制作与美化。 2. 人才项目材料：协助撰写各级人才计划（如优青、杰青、长江学者等）的申请书、推荐表及佐证材料汇编；负责人才项目答辩/汇报PPT 的逻辑梳理与视觉呈现。 3. 平台建设材料：负责省级重点实验室、校级交叉研究院筹建方案的可行性研究报告、建设规划、论证报告等文本的起草与修订；负责平台申报、论证、验收等关键节点的PPT 制作。 4. 教学教改成果材料：整理教学改革项目、课程建设、教材立项等申报材料；撰写教学成果奖申报书及支撑材料；负责相关评审汇报PPT。 5. 奖励与成果鉴定材料：撰写科技奖励（省部级/行业协会奖）申报书、成果鉴定申请书及技术总结报告；负责行业标准立项建议书、征求意见稿及编制说明的文本工作；负责报奖答辩及成果展示PPT。 6. 其他专项材料：完成各类汇报总结、调研报告、政策建议等文字材料的撰写与排版，并同步制作配套演示文稿。 （二）平台日常管理类（辅助工作，仅限于平台本身） 7. 平台运行管理：负责筹建期及运行期平台的日常事务，包括但不限于：平台年报编制、统计数据的定期上报、平台网站/宣传材料的文字更新、与学校科研院及上级主管部门的日常联络与材料对接，以及平台验收、检查等关键节点的材料准备工作。 四、工作地点与时间1. 工作地点：大连理工大学凌水主校区知方楼。 2. 工作时间：周一至周五，实行弹性工作制，到岗时间为上午9:00—9:30，离岗时间为下午17:30—18:00。根据任务需求日常会有加班，日常加班待任务结束后安排调休，不另计加班费。

岗位职责： 1. 负责生产订单全流程跟进，协调采购、生产、仓储等环节，确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据（BOM、工单、入库单等），保证数据及时性与准确性 3. 协助编制生产计划表，跟踪物料到货及生产进度，及时反馈异常情况 4. 对接车间与业务部门，做好信息上传下达，提升跨部门协作效率 5. 完成日常文员工作，包括文件归档、报表统计、会议记录及办公事务支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有生产跟单、PMC或文员类岗位经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力 5. 服从安排，执行力强，具备团队合作意识