
设备主管
1.3-1.6万/月
厂长/主管10年以上大专
【岗位职责】
1. 根据公司设备情况,制定并落实设备年度/月度维护与保养计划,考核车间日常维护保养工作,切实降低设备故障率。
2. 统筹车间产线设备的故障解决、改进、备件管理等工作。
3. 生产线设备的日常问题解决:快速且高效地响应警报、故障和各种生产请求,合理调动人员维修安排,全力减少停机时间。
4. 参与重大设备问题的分析诊断,负责厂家对接联系工作。
5. 对生产线上的关键设备进行维修和优化(需要占用一些周末和节假日)。
吹塑瓶生产管理
1-1.5万/月
主管5-10年高中有生产管理经验塑料经验自动化设备经验成型工艺经验质量管理经验精益改善经验
全电动吹塑机生产车间生产管理,要具备吹塑瓶生产经验。
设备维护主管
9千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验仪器仪表经验5年以上设备维保经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位职责:
负责制定设备维保方案并落实执行,处理生产中出现的设备机械故障,参与产线设备技术升级,配合完成设备的安装与调试工作。
任职资格:
大专以上学历,机电一体化或相关理工科专业,具备机械设备维护相关工作经验,学习能力强,逻辑思维清晰,具备良好的问题分析与解决能力。
生产车间管理
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】
1. 贯彻执行公司、部门的各项规章制度,严守公司秘密,维护公司利益。
2. 负责组织召开班组会议,实行日清管理。
3. 负责新员工上岗前操作技能培训,监督、检查班组员工严格执行岗位作业指导书及工艺技术要求。
4. 负责首件产品的检验和生产巡线,确保产品质量的稳定。
5. 负责分解落实生产计划,组织成员按计划完成生产任务,做好交接班等记录。
6. 组织车间生产员工做好产品标识工作,按要求定点定置。
7. 负责车间的生产安全、环境保护、工作纪律等工作,制止并处理本车间违纪违章现象;贯彻落实安全生产规章制度,查找安全隐患,提出整改意见。
8. 确认每批产品拆分后的生产图纸和关键质量控制点,做好防呆措施。
9. 组织做好产品首检、制程、终检工作,按流程阻止不合格品继续生产和流转。
10. 参与不合格品的评审,提出相关意见,按纠正措施执行,组织本产线员工做好返工、返箱等工作。
11. 完成上级交办的任务。
【岗位要求】
1. 年龄30-50岁。
2. 有相关职业3年以上工作经验。
总裁办公室主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专大型企业
岗位职责:
1、参与战略议题的研讨与分析,拆解战略目标并构建跟踪机制,监控关键项目执行情况并定期反馈;
2、负责董事会、总裁办公会等重要会议的统筹组织,推动决策高效执行与闭环落实;
3、搭建并维护与政府机构、媒体单位及核心合作方的良性关系,协调内部多部门推进重大事项;
4、主导总裁办公室团队管理,实施绩效评估与能力培养计划,打造专业高效的行政支持力量;
5、从零构建办公室管理制度与运作流程,制定信息保密规范,确保机要资料安全可控;
6、全面管理总裁日程规划、出行安排及文件处理,保障日常运转顺畅高效。
任职要求:
1、具有8年以上大型企业高层管理支持或综合办公室管理工作经历,具备制造业经验者优先;
2、具备出色的战略领悟能力、跨部门协作能力以及复杂问题应对能力;
3、具备强烈保密意识、职业操守和团队管理能力,作风严谨踏实可靠。
中药饮片生产主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专中药饮片
岗位职责:
1. 制定并组织实施生产计划,定期召开月度生产调度会议,协调解决生产过程中的各类问题,保障生产物资合理调配,统筹水、电等能源供应;
2. 严格按照核准的工艺规程组织药品的生产与储存,确保产品质量符合标准要求;
3. 监督落实各项生产操作相关标准操作规程的执行,确保操作规范有序;
4. 确保批生产记录及批包装记录由指定人员审核后及时移交质量管理部门归档;
5. 组织开展厂房设施与生产设备的日常维护与保养,维持其良好运行状态;
6. 推动并完成生产环节所需的各项验证工作,确保系统持续合规;
7. 组织生产人员开展岗前培训和持续性培训,并根据实际需求优化培训内容与计划;
8. 配合质量管理负责人推进质量体系相关工作的实施与改进;
9. 指导技术人员制定生产消耗指标,建立相应的考核评价机制;
10. 落实安全生产责任制,全面负责生产区域的消防安全与作业安全管理工作;
11. 定期向总经理汇报生产进度,组织相关人员完成生产数据统计与报表编制;
12. 承担上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
3年以上中药生产管理相关工作经验;熟悉药品生产质量管理规范,了解国家及地方相关政策法规,具备企业管理、质量管理体系及法律基础知识,药学、中药学、制药工程、化学等相关专业优先
合成室工艺主管工程师
6-8千/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责筛选在线产品的技术攻关,开展小试研发,并根据相关试验情况,及时进行优化调整研究,确定小试合成工艺;
2. 负责技改项目中试,对相关操作人员进行培训,并提供技术指导,审核完成相关文件和记录;
3. 参与新产品(含CRO、CMO项目)技术转移和验证等相关工作,协同车间完成产品导入变更及EHS相关评审工作;组织相关人员参与试生产及验证生产;参与确定生产工艺关键控制参数,并对于产业化过程中出现的问题组织解决或提出解决方案;
4. 按需协助车间产品的工艺人员,对其起草重要技术文件(如工艺验证、清洁验证、变更等)提供技术指导;
5. 负责基地合成产品新增原辅料供应商、设备变更等的试用评估;
6. 参与解决合成产品生产过程中出现的突发性技术问题;
7. 根据项目计划,推进相关工作的实施;了解项目进度,按要求进行整理和汇报;
8. 负责下属技术人员的工作指导、监督和相关培训,做好人才培养;
9. 负责项目过程中与各相关部门的沟通联系,按需组织项目推进会;
10. 遵守公司各项规章制度和保密制度,爱岗敬业;
11. 按时参加公司规定的培训和学习,总结经验,提高自身专业技能;
12. 熟知作业场所和工作岗位存在的危险因素和防范措施,熟练掌握事故应急措施。发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向上级管理人员报告;
13. 在作业过程中,严格落实岗位安全责任,遵守安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品;
14. 完成上级交办的其他任务。
【岗位要求】
1. 教育背景:本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、制药工程及相关专业;
2. 工作经验:本科3年以上相关工作经验,或硕士2年以上相关工作经验,或博士6个月以上相关工作经验;
3. 专业技能:熟悉项目管理,具备一定的业务技术水平和专业知识;
4. 综合素质:有一定的分析、判断、学习、创新能力;有一定的协调沟通能力;团队合作;认同海正企业文化。
医疗器械制造主管(温州)
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专一类医疗器械生产管理GMP认证生产工艺生产计划
注意:工作地点是在浙江省温州市瓯海区
岗位职责:
1. 全面主导生产流程的组织与实施,制定并落实生产计划,科学配置人力与物料资源,保障生产任务按期达成。
2. 对生产现场的环境卫生及员工操作规范进行监督,确保符合标准作业要求。
3. 组织开展生产团队的岗位技能培训,并实施绩效考核与能力评估。
4. 参与处理生产过程中出现的质量偏差及不合格品问题,推动纠正措施与预防方案的执行。
5. 负责生产设备的日常管理与维护工作,保证设备稳定高效运行。
任职资格:
1. 具有医学、药学、生物工程、化学等相关专业大专或以上学历。
2. 具备3年以上医疗器械或相关领域生产管理工作经验,掌握产品工艺流程及设备操作与维护知识。
3. 熟悉GMP在生产管理中的具体应用要求。
4. 具备优秀的统筹规划与执行能力、现场管控能力、团队带领能力以及问题解决能力。
浙江台州中玮仪表招聘来料检验员一名(懂图纸)锡焊工2名普工2名校表员工5名地址:泽国大道电
工厂焊工1-2人
中玮仪表招聘来料检验员一名(懂图纸)锡焊工2名普工2名校表员工5名地址:泽国大道电话
烧烤厨师
地址:金清镇卷桥大浦村中联==========夜宵烧烤熟5000-8000元/月小炒厨师熟5000-8000会炒本地菜,会砂锅类产品,工龄:1年--3年内都可以要求:过年要上班林
台州椒江区大陈岛招给排水,排水pe电熔,冷热水不锈钢。消防中工2人,工资300到380
270-400元/天
消防安装给排水工
台州市椒江区大陈岛招给排水,排水pe电熔,冷热水不锈钢。消防中工2人,工资300到380
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
服装/纺织品设计
5-6千/月
服装/纺织设计1-3年本科FHAutoCADAI面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研服装生产过程管理CDR现场办公服装设计初稿月休四天打板与样衣制作
岗位职责:
1、主导服装与纺织品的设计研发工作,确保设计方案契合品牌调性及流行趋势;
2、全程参与设计开发流程,涵盖创意构思、款型绘制、面料甄选及配色方案制定;
3、协同团队开展市场调研,洞察用户需求,为产品设计提供数据支持与方向指引;
4、监督样衣制作环节,保障设计理念在实物中精准落地;
5、配合参与商品拍摄及营销推广的视觉策划,强化品牌识别度与审美表达。
任职要求:
1、热爱服装与纺织设计领域,拥有出色的时尚感知力与原创设计能力;
2、精通常用设计工具,如Adobe Illustrator、Photoshop等,能高效输出设计图稿;
3、具备良好沟通技巧与团队协作意识,可顺畅推进跨职能协作;
4、熟悉市场动态,善于分析消费行为与心理特征;
5、持续关注新型材料与制作工艺的发展,乐于在设计中融入创新元素。
印刷包装车间主管
8千-1万/月
车间主任5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他印刷
岗位职责:
1.负责印刷包装车间的日常运营与管理工作
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率
3.协调车间各环节工作,持续优化生产流程
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力
2.能及时应对并解决生产过程中的各类问题,确保生产稳定运行
3.拥有良好的沟通技巧,善于与团队协作配合
4.有印刷行业或纸盒生产相关工作经验者优先
制剂研发工程师
7-8千/月
其他生产营运人员经验不限学历不限固体制剂口服制剂
工作内容:
1、开展文献查阅与资料汇总;
2、制定并实施实验计划;负责设备运行记录的填写;撰写及审核本岗位相关技术文档与记录;
3、具备撰写实验总结报告(包括小试研究报告、放大生产报告)的能力;
4、能依据标准操作规程熟练操作,根据实际状况灵活调整工艺参数或处方以满足实验目标;
5、为技术转移过程提供必要的技术支持;
6、定期向上级主管反馈项目进度与执行计划
任职资格:
1、本科需具备3年口服固体制剂研发工作经验,硕士需具备1年口服固体制剂研发工作经验;
研发部(储备干部)
5-6千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科汽车内饰汽车座椅结构设计总布置设计造型设计乘用车新能源汽车
作为研发项目团队的一员,参与汽车座椅的设计与开发工作,具体职责包括:
1、编制DVP、试验大纲及试验计划、产品特殊特性清单、产品检验规范等技术文档;
2、与客户对接整椅技术状态,确认3D数据、CAE分析结果、图纸内容、DVP&R等相关文件;
3、开展DFMEA分析,明确材料规格与标准,制定产品技术条件及试验方案;
4、组织产品设计评审(含图纸及评审检查表),明确新产品各开发阶段的交付样件与试验进度,对开发过程中的不符合项进行评估分析,并制定改进措施;
5、负责产品设计变更的执行与验证,建立并维护产品变更记录;
6、与供应商开展技术沟通及早期技术评审,完成外购件供应商OTS阶段的技术资料审查与认可;
7、跟进产品试制及批量生产过程中出现的设计技术问题,推动问题整改并验证解决效果;
8、根据内外部客户需求,持续推进现有产品设计优化,提出改进建议并落实实施;
9、总结提炼技术经验及相关案例,纳入设计指导书、NCZ、EN等知识体系。
晋升路径1:研发工程师、高级工程师、资深工程师、研发专家、高级专家。
晋升路径2:研发工程师、高级工程师、主管、经理、高级经理、总监、副总。
工作地点可选:台州本部、宁波杭州湾研究院、合肥研究院、上海研究院。
台州本部应届生试用期为3个月,试用期月薪5500元,转正后月薪5800-6000元。
要求统招四年制本科(高升本)学历,车辆工程相关专业毕业,且已取得四年制统招本科学历(需已毕业)。
台州玉环市冲压车间副主管工作地址:漩门大道348号(宝友平再生资源隔壁)
主管5-10年大专
冲压车间副主管
工作地址:玉环市漩门大道348号(宝友平再生资源隔壁)
制冷工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责公司制冷类电器产品的制冷系统方案设计、核心部件选型匹配,完成制冷管路布局、冷媒充注标准等技术参数的制定与验证。
2. 主导制冷系统的性能测试与能效优化,针对制冷效率、噪音、可靠性等核心指标开展迭代调试,确保产品符合国家能效标准与质量要求。
3. 跟进制冷相关零部件的打样验证与生产导入,协同生产、品控部门解决量产过程中的制冷工艺难题,排查并闭环处理系统故障类质量问题。
4. 跟踪制冷行业新技术、新冷媒应用趋势,开展技术预研与方案储备,支撑现有产品的成本优化与新品线的技术落地。
服装设计专员
4-6千/月
服装/纺织设计经验不限大专PS服装AI设计初稿制定工艺文件CorelDRAW童装打板与样衣制作
我们需要你:
1、承担公司中小童毛衣的风格设计任务,结合市场动态与流行元素,进行服装款式的创意设计。
2、主导版型、面料及款式细节的把控,按季度及产品波段规划推进新款式开发。
3、负责产前样衣的确认、样衣开发及生产过程的跟进,响应客户反馈,持续优化设计方案。
4、通过分析历史与当前销售数据,提升款式开发的准确性,辅助调整产品开发策略。
我们希望你:
1、具备出色的时尚感知力,拥有扎实的设计功底和搭配能力,对潮流趋势有敏锐判断。
2、熟悉童装开发全流程,掌握多种特殊工艺及面辅料特性,了解从设计开发到量产销售的关键环节。
3、熟练运用AI、PS、CDR等设计软件,具备较强的数字化表达能力。
4、职业态度端正,责任心强,具备良好的团队协作精神和一定的抗压能力。
5、大专及以上学历,系统学习过服装设计相关专业课程。
岗位福利:
包中餐或提供餐补
栏目概述
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