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生产主管
8000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科
1、担任子公司CDMO项目负责人,牵头开展项目对接工作,组织搭建项目团队,制定CDMO项目的整体实施计划,统筹协调各职能部门资源,确保项目按既定节点有序推进。 2、对公司现有生产资源进行系统盘点与分析,评估拟引入项目与本厂区资源的适配情况,重点识别与在产项目的资源占用或冲突风险。 3、在项目执行过程中,如遇进度显著偏离计划的情形,及时牵头组织资源调配与问题处置,保障项目正常运转。 4、对拟导入项目涉及的安全隐患、放大过程风险及环保合规风险开展初步识别与评估。 5、配合CDMO事业部完成其他相关事务性工作,包括但不限于项目成本核算、报价支持等。
生产主管
8000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科二级建造师中级工程师职称甲级设计院工作经验可接受频繁出差或外派一级建造师高级工程师职称安全员B证熟悉BIM系统
职位描述 1、本科及以上学历,具有三年以上现场施工管理相关工作经验 2、年龄不超过40周岁,持有一级建造师资格证书者优先考虑 3、能够熟练识读施工图纸,参与图纸审查工作。参与制定施工方案,编制详细的施工进度计划,经项目经理审核后组织实施 4、熟练掌握设计文件、施工规范、技术规程、质量标准及工艺流程。对作业班组进行技术交底,指导并监督现场操作执行。依据施工方案和技术要求组织施工,检查班组施工质量,及时纠正不符合施工程序和规范的操作行为 5、参与施工组织设计的编制工作,按照批准的施工组织计划统筹现场施工安排,确保工程进度。合理选择施工方法与施工顺序,协调各分包单位完成日常施工生产任务 6、责任心强,具备良好的职业态度和团队沟通协作能力 7、薪资待遇8000~12000元,具体薪酬可面谈 26届应届毕业生,重点高等院校
生产部副总监
1-1.6万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年中专/中技生产计划管理生产物料管理现场管理
* 岗位职责: 全面主导生产部门的运营与管理,涵盖生产计划制定、排程安排、效率提升、成本管控、质量管理、安全生产及团队发展,保障订单按时高效交付。 * 任职要求: 本科及以上学历,具备5年以上制造业生产管理相关经验;熟练掌握精益生产模式、成本控制方法及现场管理技巧;拥有出色的团队领导力与跨部门协作能力。
生产经理5-10年大专
主要从事公路工程、市政房建类项目三集中大临设施建设(土建、钢结构、活动房、临水临电),钢筋集中加工,机电安装工程的方案优化落地及过程给予现场技术和生产支持,懂对应过程预决算成本管控和现场管理经验。懂机电安装施工及预算造价实际现场施工经验的优先~
生产主管
6000-8000元/月
车间主任10年以上大专团队管理生产成本管理
1、协助厂长推进分厂管理体系的建设与优化,并推动落地执行; 2、协助厂长制定分厂年度工作计划,落实各项实施举措; 3、协助厂长统筹安排分厂生产组织工作; 4、协助厂长落实产品质量保障相关工作; 5、协助厂长开展生产成本管控相关事务; 6、负责组织开展生产安全管理及监督工作; 7、协助厂长协调设备维护与维修工作的实施; 8、协助厂长协同技术部门推进大型中试任务的执行; 9、协助厂长开展生产分厂内部日常管理工作的组织与协调;
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年本科化工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产运营工作,确保流程高效运转; 2、制定并下达生产任务计划,合理安排生产作业,把控生产进度; 3、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值完成情况,保障生产目标按期达成; 4、快速响应生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出改进方案; 5、协助推动提升生产效率与产品质量的相关措施落地执行; 6、监督操作规程的执行,维护生产现场安全与环境卫生; 7、开展员工日常管理、技能培训与团队建设工作。 任职资格 1、本科及以上学历,化工类相关专业,有化工行业从业背景者优先考虑; 2、了解相关法律法规,熟悉化工生产工艺,掌握系统的生产管理理论与方法; 3、具备3年以上相同岗位工作经验,具有较强的组织协调、沟通表达及执行力; 4、熟练使用常用办公软件,具备良好的信息化办公操作能力
生产主管
6000-11000元/月
车间主任月结1-3年大专预制菜经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.全面负责生产活动的组织与协调,保障生产任务按时完成。 2.对生产环节进行全程监督,确保产品符合质量规范要求。 3.持续改进生产工艺流程,提升整体作业效率。 4.执行生产设备的日常检查与维护工作,确保运行稳定。 5.落实生产现场安全管理措施,快速响应并处理各类异常情况。 任职要求: 1.具备出色的统筹规划与团队协作能力,能高效带领生产队伍。 2.工作责任心强,执行能力强,能在高强度环境下保证产出品质。 3.善于分析问题并采取有效措施,及时解决生产过程中突发问题。 4.熟知制造流程及设备运作方式,具备流程优化建议能力。 5.拥有良好的人际沟通技巧和集体意识,能够调动团队积极性以达成目标。
防火门厂车间主任,有三年以上从业经验。
7000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年高中全职
从事门类制造工作三年以上实际管理经验,年龄在30-60岁左右。身体健康,能加班加点。
厂长/主管3-5年本科现场管理
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作; 2、落实车间/班组的人力资源配置与日常人员管理; 3、推进车间/班组现场6S执行,管控质量、损耗及设备运行状况; 4、组织并推动车间/班组内的创新改善活动与实施落地; 5、营造积极的团队氛围,增强班组成员的凝聚力与归属感; 6、完成上级交办的其他相关工作事项。
尾部主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验羽绒服整烫
羽绒服工厂直招月休4天买社保 岗位职责: 1、后整流程管理:统筹服装后整理环节(包括大烫、包装、质检、吊牌、装箱等)的整体进度、质量把控及人员调配,确保各环节有序衔接。 2、质量控制:严格监控后整过程中成品的外观品质(如污渍、线头、烫伤、尺寸误差等),确保达到AQL验货要求。 3、效率与成本控制:持续优化后整作业流程(如熨烫、折叠、包装动线设计),提升单位产出效率,减少资源浪费(如蒸汽消耗、辅料损耗)。协同缝制车间推进前道配合,降低返工率。依据客户交期和后整生产能力,合理制定员工排产计划。 4、团队管理:组织后整岗位人员(烫工、质检、包装工等)的技能培训与绩效考核。推行6S现场管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),维护整洁高效的工作环境。 5、跨部门协作:与生产计划部门紧密沟通,保障后整进度与出货时间同步;协同仓储物流完成发货前的成品清点与核对工作。 任职要求: 1、具备5年以上服装行业后整工作经验,其中至少2年担任后整管理岗位; 2、掌握梭织类面料的后整理工艺流程,熟练操作相关设备(如蒸汽熨斗、打标枪、检针机等)并能进行基础维护,了解国际通用检验标准(如ISO、AQL2.5/4.0)及客户个性化要求(如电商订单需防皱处理); 3、具有较强的现场问题分析与解决能力,可及时识别流程瓶颈(如烫衣慢、错码混装等),数据意识强,善于通过工时统计与流程拆解实现效率提升。
配送C照C1面包车包住高温补贴保险1-2人月结全市配送公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
岗位职责: 1.负责C照准驾车型的货物运输任务,确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养,及时报告并处理车辆异常状况 3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录,保障物流信息可追溯 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度,杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 5. 配合仓库完成清点工作,维护客户货物完好性 任职要求: 1.持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无重大交通责任事故记录 2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途配送 3.具备基本车辆故障识别能力,了解简单应急处置流程 4.责任心强,服务意识好,具备良好沟通协调能力 5.学历不限,能熟练使用智能手机查看导航
宁波镇海区招二保焊/气焊
气保焊二保焊
宁波市镇海区招二保焊/气焊
宁波 镇海区
5月4日 17:16拨打电话
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险6-10人月结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们及损失,请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 【工作地点】:需要到总部合肥工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
绍兴新昌县招弱电/安防
300-400元/天
弱电/安防1-2人
绍兴市新昌县招弱电/安防
绍兴 新昌县
5月4日 17:16拨打电话
服装纺织人员包住包吃1-2人
。 厂址:浙江嘉兴,王江泾,田乐大坝工业园区。 招倍捻工2名,安徽池州,包吃包住,车间大夏天凉爽。 联系人:凌女士
嘉兴
5月4日 17:16拨打电话
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年高中
专业分包施工现场项目生产经理,市政路桥,地铁高铁,水利桥涵类似施工5年以上现场经验,年龄30—40之间身体健康,有事业追求的积极向上的心态,急招大型码头施工经验的生产经理! 高中以上学历,抗压能力强,组织领导能力强,
带证生产经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年大专
地下电缆管道暗挖
风电基础技术生产负责人。
1.1-1.2万元/月
生产负责人3-5年学历不限
主要技术,管理班组现场文明施工。
建筑施工生产经理
3000-5000元/月
生产经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责装饰项目的生产组织与现场管理,统筹工期、质量、安全及成本目标的落地执行 2. 编制并动态优化施工进度计划 3. 严格监督施工规范、技术标准及安全文明施工要求执行,组织日常巡检、风险识别与隐患闭环整改 4.快速响应并解决现场技术衔接、资源调配与界面配合问题,保障施工连续高效 5.工程资料归集及竣工验收 任职要求: 1. 具有3年装饰现场管理经验 2. 熟悉国家及地方装饰工程法规、质量验收规范与安全生产强制性条文 3. 具备出色的跨部门组织协调能力、突发问题应急处置能力及一线团队带教意识 4.责任心强,能长期驻场履职,适应高强度、快节奏工地环境 5.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书及安全生产考核B类证书者优先
总坪生产副经理
1-1.1万元/月
生产经理10年以上大专
3个地块总坪,人材机组织。
生产组长/拉长5-10年学历不限生产计划管理设备管理现场管理
岗位职责: 负责冷镦车间4台冷镦机的参数设定、换模调试及日常运行操作; 组织班组高效完成生产计划,保障产品按时交付; 处理设备常见异常问题,协助维修人员开展维护保养工作; 监督产品质量状况,解决成型尺寸偏差、表面缺陷等工艺难题; 管控模具使用周期,合理控制原材料损耗,提升生产效益; 对班组成员进行技能培训与工作指导,增强团队整体作业能力; 参与新产品的模具试制与开发过程,持续优化生产工艺流程。 任职要求: 1. 具备五年以上冷镦班组管理经历; 2. 熟练掌握冷镦机的操作调试、换模设置,可独立应对常规设备故障; 3. 熟悉模具构造原理,具备与模具供应商沟通协作改进的能力; 4. 掌握多种冷镦件(如套筒、异形件)的成型技术要求; 薪资待遇: 1. 月综合收入15K~20K,提供食宿,依法缴纳五险一金; 2. 年终奖金视公司年度经营成果另行发放。 工作地址:浙江台州市头门港工业园
项目专员
100-110元/天
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限工程项目
工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2024-12-31 本公司从事工程项目总包与分包业务,现需招聘人员对接周边在建工程项目,公司可提供项目基础信息;若应聘者自身拥有相关工程领域人脉资源,或有熟人正在承接各类工程项目的,将优先考虑,本地人脉丰富者更佳。 要求应聘者能联系到项目负责人或工程老板,工作形式可全职或兼职,居住在项目周边者尤为适合。
窗帘生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科服装生产团队管理库存/仓储管理生产成本管理
管理工厂,对窗帘全部懂!
精装修项目经理
6000-12000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期保质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位!技术交底与现场问题处理 3.主持项目例会,编制并上报各类工程报表、进度报告及风险预警材料 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全责任事故 5.配合完成竣工验收、资料归档及收尾工作 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(根据实际招聘需求可补充) 2.有2年以上施工现场管理经验,独立担任过至少1个完整房建/公建项目负责人者优先 3.熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准,具备较强的合同与风险意识 4.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技成本管理生产计划与组织6S管理质量控制
任职要求: 1、具备3年以上制造企业生产管理相关工作经验; 2、具有2年以上相同岗位工作经历,有光学行业或相近领域1年以上经验者优先; 3、掌握生产管理基础知识,具备一定的理论积累; 4、熟悉产品生产工艺及生产制程流程,具备相应的知识储备; 5、了解各类生产设备的性能特点,对设备相关知识有一定掌握; 6、能熟练使用计算机及常用办公软件; 7、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力与团队协作意识; 8、户籍为江山本地或长期在江山居住者优先考虑; 直接电话联系:***********(380046)
厂长/主管5-10年大专质量管理成本管理生产计划管理装配工艺全面质量管理体系ISO16949ISO9001
职位描述 一、任职要求: 1、大专及以上学历,年龄30至42周岁,机电、机械、智能制造或企业管理相关专业优先; 2、具备五年以上汽摩配制造行业工作经验,曾担任制造部长或生产经理同岗职务,熟悉制造业生产运作流程及相关管理规范; 3、接受过企业管理、(精益)生产管理、ERP系统应用、团队激励、财务管理等相关培训; 4、具有较强的沟通协作能力与团队合作意识;具备出色的领导力、团队管理能力、安全生产管控能力、资源统筹及协调能力;了解ISO9001、ISO/TS16949质量管理体系标准; 5、熟练掌握企业运营管理、(精益)制造管理、5S现场管理方法,具备基础财务知识;精通Office办公软件,熟练操作ERP系统,具备一定的数据分析、计划组织、指挥调度、资源整合、协调推动、团队激励以及人才培养能力。 二、岗位职责: 1. 加强与营销、计划、财务、采购、人事行政等职能部门的联动,提升跨部门协同效率; 2. 定期组织制造、营销、采购三方协调会议,保障生产所需物资及时供应; 3. 优化各工序生产作业流程,持续提升产线产能; 4. 起草并完善制造部各项管理制度,经审批后组织实施并监督执行; 5. 监控制造全过程质量控制环节,主导质量问题的分析、改进与解决方案制定; 6. 合理调配各车间人力资源,推动多技能岗位发展,有效控制人工成本; 7. 强化车间现场管理与物料流转秩序,降低物料损耗与工废率; 8. 与技术部、品管部保持高效沟通,协同处理生产过程中的工艺、技术和品质异常; 9. 负责制造部各类数据统计工作,包括计件数量、工时记录、材料消耗、报废情况及产量数据等; 10. 推进部门人才梯队建设与员工培训体系,提升团队管理与实操能力; 11. 统筹配置公司人、机、料、法、环等资源,确保制造任务按计划高效完成,达成保质、保量、准时交付目标; 12. 建立健全安全生产管理制度,强化生产环节安全风险防控,提升员工安全意识与应急处置能力; 13. 对下属人员实施日常管理与指导,组织开展技能培训与能力提升项目,激发团队积极性,推动持续改善与创新;同时负责绩效考核、人员评估与合理配置,保障生产运行顺畅; 14. 负责生产数据的收集、整理与分析,提出流程优化建议,确保数据真实、完整、可追溯; 15. 参与生产效率提升与产品质量改善行动,推进精益生产项目的落地与持续优化。 三、其他补充: 1. 公司所处行业前景广阔,成长空间大,董事长高度重视人才引进与职业发展; 2. 对经验特别丰富者,薪资待遇可由董事长直接面谈确定。
项目实施经理
1.8-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科软件实施PMPSaaS项目电商零售客户管理
软件实施经验 PMP SaaS 数字化营销 全渠道用户运营 计算机相关专业 CRM 岗位职责: 1,主导用户规模超5000万的大型全渠道用户运营SaaS项目全流程交付管理; 2,作为项目关键对接人,高效统筹客户管理层及内外部协作方需求,构建稳固合作关系; 3,组织并推动跨职能团队协同运作,优化团队协作效能与工作积极性; 4,牵头开展项目风险预判与应对策略制定,建立高效的问题响应机制; 5,保障项目执行过程合规可控,推动达成既定商业目标与价值产出。 任职资格: 1,具备5年以上SaaS或软件行业项目管理背景,其中3年以上聚焦于全渠道用户运营或数字化营销方向; 2,曾独立负责合同金额达150万元及以上、用户量级5000万以上的大型项目并成功交付; 3,本科及以上学历,熟练掌握Jira/禅道等项目管理工具;持有PMP或高级信息系统项目管理师证书者优先; 4,拥有出色的沟通协调与团队引领能力,具备从项目规划至落地全过程管控经验,涵盖范围、进度、成本与质量维度,并能推动实现投资回报率、战略目标等业务价值,有效引导相关方预期; 5,具备较强的风险预警与问题处理能力,可提前识别潜在风险,制定可行预案,并迅速解决实施过程中突发问题; 6,能够适应阶段性出差安排;
液压工程师(J10102)
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压系统
工作职责: 1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。 2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。 3、负责液压原理图的绘制,元件的选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。 4、根据客户需求完成定制机型的液压系统设计。 5、解决生产现场及客户设备运行中出现的各类液压技术问题。 6、回应相关技术问题咨询 任职资格: 1、本科及以上学历,机械、液压、流体类相关专业; 工作经验要求: 2、具备压铸机开发与设计相关工作经验; 3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点; 4、了解各类典型液压回路的构成与应用; 5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计; 6、熟悉液压阀块设计及加工工艺流程
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-2人经验不限学历不限周末单休
生产数据统计与分析,配合生产领班开展工作 招聘人数:1-2人
家装项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专住宅小区别墅豪宅工业建筑商用建筑连锁店面
岗位职责: 1、统筹家装项目的全流程规划与落地执行,确保工程按时保质交付; 2、整合项目相关资源,及时处理施工中的各类问题,保障现场作业有序推进; 3、保持与客户的顺畅对接,定期反馈项目进度,提升客户体验与满意度; 4、把控施工质量标准,严格执行公司工艺要求,合理控制项目支出成本。 任职要求: 1、具有扎实的家装项目管理背景,熟知行业操作流程及相关规范; 2、具备出色的沟通协作能力与团队管理经验,能高效协调内外部合作方; 3、工作积极主动,责任心强,能在高强度多任务环境下稳定高效输出; 4、关注行业动态,能根据客户需求设计具有创新性的实施策略。
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