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消防工程生产经理
8000-10000元/月
生产经理5-10年学历不限消防工程管理
岗位职责: 负责消防项目现场生产统筹管理,统筹水、电、劳务班组施工,编排施工进度计划,管控现场施工质量、安全文明施工;落实劳务实名制、班前交底、安全教育;提报材料机具计划,对接总包、监理,协调各专业交叉作业,组织工序自检整改,配合报验及消防验收,做好施工台账、签证资料收集。 任职要求: 5年以上消防工程现场经验,3年以上消防劳务现场管理经验,熟悉喷淋、消火栓、报警全套施工工艺及规范,能看懂图纸、做技术交底;有班组管理经验,擅长劳务协调;需常驻项目。 薪资:8000-10000元,看个人能力 项目地址:浙江嘉兴
生产主管
2-2.1万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责: 1. 全面负责工厂生产、工艺、设备、质量、安全及人员的整体管理,构建并持续优化生产管理体系,对交付周期、产品品质、成本控制、安全生产等核心指标全面把控; 2. 统筹制定生产计划与资源分配,确保订单按时完成,推进标准化作业流程落地执行; 3. 主导质量提升、设备维护保养及精益化降本工作,降低生产过程中的浪费与不良品率; 4. 落实安全管理制度与环保合规要求,定期开展隐患排查并推动整改闭环; 5. 管理库存与物料流转,确保账目与实物一致,有效防范库存积压风险; 6. 负责现场6S管理、生产数据统计分析、团队培训与发展及人员稳定性管理,推动工艺改进与现场运营持续优化,完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,高分子材料、复合材料与工程、氟材料、氟化工等相关专业背景; 2. 拥有5年以上氟材料(PTFE)长短纤/特种纤维领域生产管理经验,具备3年以上部门主管或同等层级管理岗位经历; 3. 熟悉氟材料长短纤生产工艺流程、生产设备运行特性及原材料性能参数; 4. 具备较强的组织协调能力,坚持原则,富有责任感和进取心,能够在高强度工作环境下稳定发挥。
生产主管
1.3-1.8万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理ISO9001精益生产推进团队管理跨部门协调
工作职责 1. 全面负责生产运作管理,编制并落实年度、月度生产排程,保障订单准时完成交付。 2. 持续改进生产工艺与作业流程,推进精益化生产实施,减少生产损耗与不良品产生。 3. 组织生产团队管理,统筹人员调度、技能培养及绩效评估,增强团队工作效率。 4. 跟踪生产设备运行情况,组织设备检修与保养工作,确保产线稳定运转。 5. 协同供应链与品质管理部门,保证原材料供应顺畅及产品品质符合标准。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、工业工程类专业优先考虑。 2. 5年以上制造业生产管理经验,有摩托车或电动自行车行业经历者优先。 3. 熟悉生产计划制定、成本控制及现场运营管理,了解ISO质量管理体系要求。 4. 具备良好的团队领导力与跨部门协作能力,适应高强度工作节奏。 5. 掌握精益生产或6S管理工具,具备实际降本增效项目实践者优先录用。
经理
1.4-1.5万元/月
生产经理10年以上初中及以下
15年以上的经验
建筑施工生产经理/负责人
1-1.5万元/月
生产经理3-5年大专
钢结构桥梁现场安装,组织现场施工。和场内对接,项目部对接。
生产经理1-3年学历不限项目经理
职位:项目部生产管理人员/资料员 1、持C1照及以上会开车,具备一定项目参建经验。 2、有市政、绿化、边坡支护等工程资料经验者优先。 3、主要负责项目进出场手续办理、安全资料报验、工程签证申报变更重组、整编专项方案等,要对预算造价要有一定基础能力,同时要求具有较强沟通能力,能妥善处理甲方、监理关系。 4、项目具有流动性,服从指挥、适应全国各地出差驻地。 5、诚邀全国范围水利、市政等多专业一级建造师,浙江省内多专业二级建造师加入;要求人证合一,带建造师者优先聘用。 6、年龄要求:45周岁以下 7、待遇:基本工资+出差补贴+绩效考核
门窗制作安装、护栏扶手安装负责人
1.1-1.5万元/月
生产经理10年以上高中
10年以上工作经验,看的懂图纸。幕墙门窗安装负责人,护栏扶手安装负责人。中建体系管理经验优先。
生产经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.监督执行施工规范、安全文明施工标准及公司管理制度,组织日常巡检与隐患整改 4.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制,把控关键工序与节点验收 5.配合项目经理完成内外部沟通协调,及时汇报项目进展与重大事项 任职要求: 1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工工艺、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好职业素养与执行力 5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先 6.试用期8000元/月,转正后10000~12000元/月
生产经理5-10年大专
主要从事公路工程、市政房建类项目三集中大临设施建设(土建、钢结构、活动房、临水临电),钢筋集中加工,机电安装工程的方案优化落地及过程给予现场技术和生产支持,懂对应过程预决算成本管控和现场管理经验。懂机电安装施工及预算造价实际现场施工经验的优先~
铝塑板石膏板吊顶装修木工打柜子5-14天1-2人完工结算
绍兴市柯桥区招装修木工,石膏板吊顶,防撞板铝塑板安装,打柜子等400一天9个小时。吃住不管。手脚麻利的50岁以下。
绍兴 柯桥区
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操作工车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴加班补贴包住11-20人月结
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8000-12000元/月
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码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位高效配合 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患 4. 统筹人、机、料、法、环等生产要素配置,优化资源配置与成本控制 5. 定期向项目管理层汇报生产进展,协调解决重大技术与管理问题 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉市政类项目全流程管理 2. 熟练掌握全站仪rtk仪器测量,具备较强现场协调与应急处置能力 3. 责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理经验 4. 身体健康,能适应施工现场工作环境,服从项目所在地调配
要求2个风电项目工作经验,沟通能力强,
1-1.2万元/月
生产经理1-3年大专
山东曹县风机基础,升压站,项目经理,生产经理,
生产经理1-3年中专/中技
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2.编制并落实施工进度计划,统筹协调各专业工种及分包单位作业衔接 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患问题 4.组织召开生产例会,动态分析进度偏差,提出优化措施并跟踪闭环 5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与资料归档 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场协调与应急处置能力 3.持有建造师(建筑工程)资格证书及安全生产考核合格证(B类) 4.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识 5. 身体健康,能适应施工现场工作环境,接受项目所在地调配
建筑施工生产经理/负责人
8000-9000元/月
生产经理5-10年学历不限
懂钢结构施工,懂管理
生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验仪器仪表经验其他
岗位职责: 1.贯彻执行公司质量方针与经营目标,落实各项管理制度,推动质量管理体系运行,组织相关知识的宣导、培训与监督,编制生产部门管理制度及作业流程 2.落实安全生产管理,开展安全宣传、培训与现场督导工作 3.组织编制并执行生产部年度、月度费用预算,确保预算合理使用 4.推动生产部人员绩效目标的落地实施,并持续优化改进机制 5.根据月度销售计划,制定月生产计划,统筹安排生产任务,确保生产达成率100% 6.保障所有产品符合工艺规定的合格率标准,设备利用率保持在90%以上 7.组织制定本部门周、月工作计划,并监督执行过程,确保计划完成率达到95% 8.负责员工上岗前的生产技能培训,实现岗前培训覆盖率100%;制定年度培训计划,确保培训完成率达95%,培训达标率达85% 9.负责生产区域6S执行情况的检查与监督,落实固定设备定人管理制度 10.关注员工思想动态,支持员工成长发展,增强团队凝聚力,控制人员流失率≤3% 11.参与新产品评审、试制及验收等环节的工作 12.完成上级领导交办的其他工作任务 知识技能: 1.掌握生产设备原理、生产工艺技术及生产管理相关知识 2.熟悉国家在技术计量、质量管理、安全生产与环境保护等方面的法规要求 3.熟知产品特性及技术工艺流程相关内容 4.具备良好的职业道德与职业操守,责任心强 5.具备较强的分析判断能力、沟通协调能力以及组织管理能力 可直接电话联系:***********微信同号
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限本科智能硬件机械设备/机电/重工医疗器械/设备
1.工厂生产各项事务熟悉 2.数据统计 3.熟悉生产相关工艺 4.制作sop 岗位要求。本科工科相关专业,有意愿从事管理工作。
电泳品质经理职位
1.2-1.6万元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理、工程师
工作内容 质量管理体系建设:构建、维护并持续优化企业质量管理体系(IATF 16949等),确保满足一级供应商、主机厂及相关行业标准规范要求。 1、生产过程质量控制:全程监控从原材料入库到生产制造至成品出库各环节的品质管理,有效降低产品不良率。 2、客户与供应商管理:对接汽车主机厂及一级供应商内外饰大客户,准确响应其质量需求,妥善处理客户投诉与索赔事项;开展供应商质量能力评估,推动其持续改进与能力提升。 3、团队建设与目标管理:设定部门关键绩效指标(如一次合格率、客户投诉率等),带领团队完成既定质量目标;组织实施品质人员技能培训,强化全员质量意识与专业水平。 4、质量改进活动:主导重大质量问题的根本原因分析(如8D/5Why方法),推进跨部门协同改善措施实施;推广质量工具应用,完善工艺流程与检验标准体系。 招聘要求 学历专业:大专及以上学历,质量管理、机械工程、材料科学等相关专业优先。 工作经验:具备3年以上汽车塑胶零部件领域质量管理经验,其中至少1年担任企业质量团队负责人职务(有汽车外饰件企业背景者优先)。 专业技能: 熟练掌握IATF 16949、VDA 6.3标准及五大核心工具(APQP/FMEA/PPAP/MSA/SPC); 熟悉汽车内外饰件生产工艺(如注塑、包覆、焊接、装配)及典型缺陷成因分析; 能熟练运用8D、5Why、PDCA等质量分析方法及常用数据统计软件; 了解外饰件相关环保与安全法规要求; 客户与行业经验:具有与主机厂或一级供应商合作经历,参与过新能源汽车内饰件项目者优先考虑。 能力素质:具备较强抗压能力,善于协调生产、研发、采购等多部门联动,拥有良好的沟通协作能力和团队管理能力。 薪资:1.2-1.6万左右 具体面议。
装配生产主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专
岗位职责: 1.依据工厂生产任务与计划安排,达成既定生产目标 2.负责车间人员的组织调配与工作部署 3.及时处理生产现场异常、差错及突发状况 4.审核生产计划、指令执行、物料供给及生产数据报表,管控制造成本,分析班组投入产出效率 5.指导并监督班组作业,确保产品品质达标 6.监管劳动安全、职业卫生、文明作业、标准化实施及现场规范化管理 7.协调落实各项生产指令与工作计划,出现分歧或问题时,及时上报寻求决策支持或协商解决 8.督促车间资料的汇总、分类、存档管理工作,编制并审批各类统计报表与工作报告 9.对车间员工进行指导、培训与过程监督,组织实施绩效考评及奖惩措施 任职要求: 1.高中及以上学历,具备5年以上中大型制造企业同岗位管理经验 2.掌握6S管理、精益生产相关知识与实践方法 3.熟练操作办公软件,精通ERP/MES系统应用
品质体系经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专内审员资格证家电经验需要出差QC七大手法ISO9001经验有质量管理经验
【岗位职责】 1. 负责原材料、半成品及成品的质量检验与判定,防止不合格品流入下一环节。 2. 按照公司质量标准和检验流程,对生产过程进行巡检、抽检,并如实记录数据。 3. 对出现的质量异常问题,及时反馈、初步分析原因,并跟踪整改措施的落实。 4. 参与制定和优化质量控制标准及作业指导书。 5. 协助处理客户质量投诉,参与质量问题的复盘与改善。 【岗位要求】 1. 2年以上制造业品控或质检相关工作经验。 2. 熟悉常用检测工具(如卡尺、千分尺、硬度计等)及质量检验基本方法。 3. 能看懂简单的图纸或工艺文件,具备基本的质量问题分析能力。 4. 原则性强,工作细致,具备良好的沟通与反馈能力。 5. 能接受出差安排,有长期在本岗位稳定发展的意愿(拒绝短期过渡型求职者)。 6. 优先条件:有家具、木门、木业、板材等行业品控经验者优先考虑。 【福利待遇】 1. 清晰的晋升路径(专业线/管理线双通道)。 2. 内部培训与技能提升机会。 3. 长期服务奖励机制(如年度调薪、工龄津贴、稳岗奖金等)。 4. 出差补贴、差旅实报实销、意外保险保障。
金工车间生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 统筹金工车间的生产计划执行,根据订单需求合理调度人员、设备与物料,确保按时交付。 2. 主导车间现场管理,推行5S、精益生产等管理方法,优化生产流程,降低生产成本与浪费。 3. 负责产品质量管控,监督工艺标准执行,组织质量问题分析与改进,提升产品合格率。 4. 管理车间团队,包括人员排班、技能培训、绩效评估,营造安全高效的生产氛围。 5. 协调与技术、采购、质检等部门的协作,解决生产过程中的...
主管3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责五金件的切割、焊接、铣削等基础加工操作,确保尺寸精度与工艺标准 2. 按照作业指导书和图纸要求完成工序流转,做好自检与记录 3. 协同班组完成日常生产任务,配合质检人员进行过程检验 4. 保持设备清洁与日常点检,及时报告异常情况 5. 遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作 任职要求: 1. 学历不限,能识图、懂基本量具使用优先 2. 有五金加工相关经验者优先,无经验可带薪培训 3. 身体健康,吃苦耐劳,具备较强的责任心和执行力 4. 服从管理,适应车间工作环境及倒班安排 5. 无不良记录,能长期稳定工作者优先
船舶作业主管
1.3-2万元/月
生产组长/拉长3-5年大专不限
1.任何船舶技术工种修船经验3年以上。 2.造船经验5年以上。 3.吃苦耐劳,抗压性强。 上班地点
跟单
4000-9000元/月
生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职
招聘人数:纺织理单员1-2名薪资范围:面议(根据经验,通常范围在5000-15000元/月,资深者更高;交五险。)条件1:真诚、善良、吃苦耐劳。 2、工作经验:有1年以上纺织工作经验,熟悉纺织生产全流程,会哑巴英语者优先录用。 3、无经验愿意学习纺织的优秀应届生均可培养,能适应工作环境。 应聘方式:面议(张小姐)
金华永康市招聘:包装主任1名仓管1名联系方式:地址:泉湖工业区紫金工贸
车间主任1-2人
招聘:包装主任1名 仓管1名 联系方式: 地址:泉湖工业区紫金工贸
外协生产主管
8000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理成本管理质量管理
岗位职责: 1、负责属地区域内辅助性(残疾人灵活)就业项目的开拓、试产验证、成本测算、物料入库及资源统筹调配工作。 2、负责落实并达成属地项目产值、带动就业人数等关键指标任务。 3、负责属地调配点的拓展开发、合作洽谈及日常关系维护。 4、负责调配点的技能培训实施、操作指导、品质把控及交付全过程管理。 5、负责区域内各调配点的日常联络、任务协调与物料统一调度,确保项目高效运行。 6、完成上级安排的其他项目运营相关工作任务。 任职资格: 1、具有项目开发与运营管理经验,了解浙江省产业集群布局,具备来料加工行业背景者优先考虑。 2、统招大专及以上学历,具备较强的沟通协作能力,能承受工作压力,执行力强。 3、为人正直,责任心强,认同并热衷于残疾人事业发展
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