成都·天府五街·野火homebar·找店长！ 工作时间:晚上9点-5点（周末）周内3点 希望你: 1.（最重要的一点）有局头经验、营销经验或者自带局头资源 2.喜欢玩，熬夜冠军！ 3.情绪稳定、性格开朗、身体健康！ 4.会玩酒桌游戏、能带动整体氛围 5.有责任心 我们能给你: 【优先择偶权】 1.免费门票+酒水畅饮(自己要hold住) 2.带朋友来打折 3.一份不低于1万的工资！！！！！！！！ 4.每月大额分红！ 5.未来分店合伙人机会！ 期待你加入我们!!

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

3年以上社区零售或会员制门店管理经验，有社区团购、有机食品行业、伊藤山姆等商超经验优先；熟悉会员生命周期管理，具备从0到1搭建付费会员体系的实操经验； 擅长社群运营与活动策划，具备较强的沟通谈判能力和团队领导力； 年龄28-45岁，大专及以上学历，有亲和力，认同“健康食材+会员服务”的经营理念。

【岗位简介】 加入我们的再生资源行业门店合伙人和骑手合伙人，月薪高达16000元！年龄在18-40岁，没有工作经验和学历要求，只要您肯努力，就有机会成为我们团队的一员。 【工作内容】 您将负责再生资源的回收，包括装运、分类。这份工作需要您有较强的沟通能力和责任心，确保资源得到妥善处理和利用。 【福利待遇】 我们提供行业内有竞争力的薪酬，月薪10000-16000元，按月结算。工作环境良好，有机会成为行业内的佼佼者。 【应聘条件】 欢迎所有年龄段的有志之士加入，年龄在18-55岁之间。我们优先考虑那些对环保事业有热情且愿意全身心投入的候选人。 有意者请尽快联系我们，机会不多，先来先得！

有线上内容运营，线下销售转化能力，年龄25-35岁，学历大专，家电生活馆经验优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落实执行 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，执行力强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础财务知识及信息系统操作能力（如POS、ERP系统） 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

管理张大厨烤肉店店长，要来有工作经验，能吃苦耐劳，具有一定的沟通能力。

西园雅集 ·茶酒空间 招店长 成都市青羊区四威南路18号翠柳园（2号门） ️ 先说清楚：我们不是面向大众的公开茶馆，更偏向私人商圈，来的多是熟客和朋友介绍的客人。所以对人的要求，比一般茶馆高一截。 一、 你将拥有的工作日常 • 接待来访的客人，点一壶茶，聊几句闲话 • 亲手做一杯茶饮或咖啡，递到客人手里 • 整理茶席、盘点库存，把每件器物放回它该在的位置 • 偶尔协助一场小型雅集或手作课，照看大家围坐在一起 二、 我们在找这样的你 1 真心喜欢茶 愿意在这件事上慢慢沉淀，不是干两天就走 2️ 性格温和有耐心 和客人说话像朋友一样自然，不急不躁 3 责任心强（最重要） 私人圈子靠信任撑着，你的每一个细节客人都看在眼里 4 环境整洁意识 茶席干净、器物归位，随时保持店里舒服的状态 5 服务意识到位 懂得主动接待、照顾客人，让人觉得被重视而不是被应付 6 账目库存细心 茶叶、茶具、咖啡物料的盘点和采购，账目清清楚楚 7 有一定店面管理经验 一句话总结：能让客人觉得"来这里就像回自己家"，同时把店里的事打理得井井有条。 三、 薪资福利 试用期: 1个月，3000元/月 转正后: 底薪 3500元 + 提成 餐 补: 补一餐/工作日 休 息 : 双休 工作时间: 10：00 – 20：00 成长 定期茶艺学习，跟着专业老师慢慢提升 四、 一些你可能在意的事 1 上班环境：藏在翠柳园里的独立小院，安静、舒服、有绿意，推开窗就是老成都的烟火气。 2 关于老板：温柔大方，善解人意，不画饼不施压，有事好商量。团队氛围松弛，不卷不内耗。 3员工茶点: 店里常备偶尔还有小惊喜。 4 成长空间：不只是打工，未来合伙也不是问题

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成都市金牛区招工地小工/杂工

急需大量员工，直接【投递简历】，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃住 【工作环境】坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 【薪资待遇】26-30/小时，综合工资6800-9000/月。缴纳五险一金，（工资不押不扣）随走随结 【工作时间】正常班5天8小时（8：00-17：00） 超出算加班计算（平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍） 【工作内容】普通工衣，坐班，（可自主选择及申请安排）主要做产品包装贴标签小件搬运操作登简单轻松，需任何工作经验。 【招聘条件】16-50周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4人间，环境好 各岗位人员大量空缺，不需经验，当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系您！

酒店家具门和挑台

【岗位职责】 ·负责冒菜菜品的制作与出品及每天熬汤 工作简单，店铺已配有阿姨切配和洗碗 ·协助后厨日常操作，保证出餐效率 【职位要求】 ·不限学历，有无经验均可 ·熟悉冒菜小吃/快餐操作优先 【工作时间】 ·09:00-14:00 17:00-22:00

综合薪资2w－5w 包吃包住 无责保底两万左右 工作轻松 18－35岁即可 为客户提供专业的按摩 采耳服务保持工作范围卫生

店长年龄：25岁以上要求：认真负责主动热情服从管理有优秀的服务意识沟通能力强有经验无经验均可(有经验优先)薪资福利:3000—5000元/月有意者面谈（工资）招工人数:数名工作地址:武定商业街

青城精选店中小型超市，主要经营胖东来，山姆的商品，招聘店长，收银员店长要求：精明能干，五官端正有经验优先，年龄在30到40岁收银员：30到35岁，形象良好，五官端正，有经验者优先工资待遇面谈地址：北辰小区北门西行五十米路北电话：

秦安清真火锅店诚聘：店长一名，薪资待遇面议，要求有工作经验，适应和管理能力好，联系电话

招聘：部门主管（公休+工作餐）薪资：4500-5000元一、工作内容1、负责店内人员管理，对店内人员日常工作进行监督和管理。2、统筹协调店内各岗位工作安排，保障日常运营有序开展。3、落实门店管理制度，督促员工遵守工作规范。4、协助处理店内日常事务，及时反馈并解决人员及运营问题。二、任职要求1、具备人员管理及团队协调能力，有相关岗位经验者优先。2、工作认真负责，具备较强的执行力和沟通能力。3、能适应门店工作节奏，服从工作安排。4、具备良好的职业素养和服务意识。三、薪酬福利公休、工作餐。

招聘：店长（+工龄奖+年终奖）薪资：10000-20000元/月岗位职责：1.负责门店销售人员的招聘培训及管理2.负责门店的日常运营管理工作要求：工作认真负责，有较强的沟通能力，需要有5年以上门店运营管理工作经验，有从事家电、建材、家装行业门店运营管理经验的优先薪资待遇：岗位工资+绩效工资+全勤奖+工龄工资+个人销售提成+主推滞销奖励+门店分红工作地点：1.月湖区交通街道胜利西路3号银座广场（四平电器隔壁）2.月湖区夏埠乡水木清华以上地址可就近安排工作福利待遇：，提供节日福利、工龄奖、年终奖。

岗位职责 1、接待到店顾客，负责医疗器械、服饰商品的销售讲解； 2、处理线上外卖订单，拣货、核对、打包发货； 3、货品整理、货架陈列，定期盘点库存； 4、收银结账，维护门店环境卫生，做好日常门店运营。 任职要求 1、年龄30‑45岁，有无相关经验均可，愿意学习即可； 2、做事细心，打包订单仔细，对待顾客态度和善； 3、会基础手机操作，能看懂线上订单； 4、服从门店排班，能接受轮班。

想好好上班找工作找得心累的看过来！ 我很认真的写这段招聘广告，尊重每一位求职者，体谅每一位求职者，请求职者认真看我完的招聘信息在决定要不要联系我，我会认真对待每一个求职信息，以下所有招聘信息绝对真实无水分。 负责产品售卖（卤鹅）， 固定摊位/餐车（都是的固定摊位，不存在城管等）。工作简单，工资实打实的4000以上，优秀的一万多。 要求灵动活泼，能张口，敢叫卖，工作时间15.30--21点，五个半小时工作时间，工作简单轻松，接受无经验的，都有人带。 薪资无责底薪80-150/天，优秀的150/天加高额提成，年龄20-45周岁，工资每周结算，没有任何套路，，我是正经做生意的，招聘的是长期岗位，不是临时工，过渡几天的不要来，我要正经干事的人，讲究效率，谈好了当天或者第二天就可以上班，那种谈好了还要等两天，要再耍两天的，还有各种事要处理的，烦请你耍够了，事情处理完了再来找工作。 工作地点会根据你的住所就近安排，不包吃住哈，如果离金牛区太远的，自己通勤又不方便就不联系哈，每天回复数量有限，特别有意向的麻烦多发几句，介绍一下自己等，随口用系统语句打招呼的不会回复。（部分没有回复的第二天就会回复，因为每天回复次数有限制）

和对库存和收银

主要负责前台收银、做帐、货物盘点。上班时间下午5点到晚上二点

本公司诚招 店长数名、店员数名 工作内容 负责门店日常接待、顾客服务、产品讲解、维护新老客户、配合门店日常运营、完成团队销售目标。 任职要求（店长、店员通用） 年龄35-55，心态积极、正能量、待人热情、踏实肯干、服从管理、有团队意识。 有无经验均可，零基础免费培训，喜欢大健康行业、银发赛道、想长期稳定发展即可。 薪资福利 底薪 +社保+ 提成 + 绩效奖励 + 节日福利 + 团队团建 社保齐全、晋升通道清晰、收入上不封顶，多劳多得。 岗位优势 新店起步、发展空间大、氛围轻松、正规经营、长期稳定事业。

负责收银工作，整理账单，做好归类

1、负责店面收银工作,包括现金、支票及票据的收付和保管; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。 4、做好所负责区域的卫生清洁工作

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日结报表、卫生维护及团队协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，能适应轮班制，服从门店工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能使用收银系统及办公软件 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同企业服务文化

便利店直招店员 工作内容： 1.收银、补货、收货、清洁等。 2.客户关系维护。 3.店长安排的其他事宜。 要求： 1.接受无经验，无纹身、无不良嗜好、无犯罪记录，有罗森、全家、711等便利店工作经验优先。 2.门店为24小时营业，需能接受上夜班。 3.具备服务意识，有良好的沟通能力。 上班时间： 需要早中晚班各班次都能上(24小时店) 综合薪资：4k-5k，具体面议 提供培训，培训期间给予补贴。

主要负责铺子上的货物整理，顾客开单或介绍 营业员该做的就行

岗位职责: 1.负责店铺日常运营管理，确保店铺运作顺畅 2.监督商品陈列，保持店铺整洁有序 3.提供优质顾客服务，维护良好的顾客关系 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效管理店铺团队 2.能够迅速适应市场变化，制定相应策略 3.具有良好的服务意识，能够提升顾客满意度 4.熟悉拍照技巧和熟练剪辑视频 岗位福利: 底薪+提成+大单奖+目标奖+年终奖+全勤奖+五金 教育背景:大专及以上 行业经验:2年以上