
餐饮主管
杭州大学食堂档口,杭州食悦汇餐饮公司拥有杭州地区大学食堂餐饮档口,覆盖杭州百分之60-70的大学食堂餐饮档口,招餐饮商家入驻,不是中介不是中介,新手小白创业者,无风险,学校是抽点模式,让每个想创业的人都能拥有一家自己的餐饮档口,以本科学校为主,可实地考察,是招商,正常商户日营业额3500-4000左右,部分特别好的档口在一万以上,差的在1700左右。关键菜品和出餐率,没有菜品公司可以提供直营店5000到10000的菜品,可实地考察学校食堂直营店菜品,可挑菜品可试菜,扶持陪跑到日营业额2000以上,有菜品的
可以给你挑选最优质的档口,看到你满意为止,奶茶商家也可入驻,有业态保护
餐饮主管
全职前厅主管岗位,月收入5500-6500元。负责接待顾客,提供咨询和引导服务,会处理客诉,需要有经验,不限学历,年龄28-40岁。工作轻松,包吃包住,每月休息四天,次月15号准时发薪,需要上夜班,两班倒,适合寻求稳定工作的你。招2人,快来加入吧!
餐饮主管
临平万达招中餐前厅主管
1.负责前厅日常工作安排。
2.前厅人员调配及培训工作。
3.协助店长完成日常工作。
餐饮主管
招餐饮经理,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,尽职尽责,具有亲和力,平易近人,善于与人沟通,能吃苦耐劳。
温州乐清市食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
餐饮主管
食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出
5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
安阳殷都区岗位职责:1、全面负责酒店的日常运营管理,确保各项服务标准和运营流程的高效执行;2、制定并实
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责酒店的日常运营管理,确保各项服务标准和运营流程的高效执行;
2、制定并实施酒店发展战略和经营计划,提升酒店整体业绩与市场竞争力;
3、监督并指导各部门工作,协调资源,推动团队协作,保障酒店服务质量与客户满意度;
任职要求:
1、具备扎实的酒店管理知识和丰富的酒店运营经验;
2、拥有出色的组织、协调与决策能力,能够独立处理复杂问题;
3、熟悉酒店行业相关法律法规及服务标准,具备较强的战略思维与市场洞察力;
4、具备良好的沟通能力与领导力,能够有效激励团队并推动业务发展。
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店经理岗位要求:
1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。
2、进行有关的市场计划分析制定酒店销售工作计
划,完成工作报告。
3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入
4、协助以及分管餐饮厨房等分部门的工作。
5、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责
任,随时调整工作部署。
6、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投
诉。
7、负责酒店日常及大型采购。
8、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
快捷酒店经理
面议
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
能拍视频
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作,确保服务品质与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3. 建立并优化服务标准与运营流程,组织员工培训与绩效管理,打造高效专业服务团队
4. 维护重要客户关系,处理重大客诉与突发事件,保障酒店安全、合规与品牌形象
5.定期分析市场动态与竞品情况,提出产品优化与服务升级建议,推动酒店持续发展
任职要求:
1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,条件优秀者可放宽至不限
2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验,具备独立店长经历者优先
3. 熟悉酒店全盘运营体系,具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力
4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力,服务意识强,形象气质佳
饭店宾馆经理
2000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职饭店宾馆
要求,,18-40岁,做过饭店宾馆经验,品貌端正,聪明伶俐,会开车优先,另招服务员二名,
餐饮店长
岗位职责:
1.负责厨房日常备餐工作,包括食材清洗、切配及基础烹饪辅助
2.协助完成餐厅开市和收市的清洁整理,保持操作区域卫生整洁
3.按标准流程完成餐具搬运、垃圾处理等后勤支持工作
4.配合厨师团队完成临时交办的各项任务,保障运营顺畅
任职要求:
1.有无经验均可,具备基本食品安全意识和劳动能力
2.工作认真负责,能适应餐饮行业工作节奏
3.具备良好的团队协作精神,服从工作安排
4.年龄18-50岁,身体健康,持有效健康证明优先
衢州柯城区衢州悦苑酒店招聘国际品牌酒店悦榕集团旗下(外企)【福利好、领导好、工作环境好、有
3500-7000元/月
客房服务员月结
衢州悦苑酒店招聘
国际品牌酒店悦榕集团旗下(外企)
【福利好、领导好、工作环境好、有晋升空间】
客房服务员:薪资3500-7000
常白班(8:30-17:30)
30-50周岁
福利待遇:
入职即足额缴纳五险一金,八小时工作制,月休8-10天(每周双休),包吃包住,节假日三倍工资、夜班补贴等福利。
工作地点:浙江省衢州市柯城区九华中大道399号悦苑酒店(西区衢江大桥头)
☎联系电话:/(同号)
浙江衢州招聘:主管薪资:面议【招聘岗位】:主管一名【薪资待遇】:有工作经验的,最好烤肉店做
餐厅领班月结
招聘:主管
薪资:面议
【招聘岗位】:主管一名
【薪资待遇】:有工作经验的,最好烤肉店做过的
切配迎宾员服务员餐饮收银厨师长
衢州银泰山下边餐饮店【招聘】
厨师长及厨师2名 8500—12000
厨房切配2名 4500—5500
服务员5名工资4000(底薪3800+200全勤)奖金另算
门迎员1名4200-4500
收银员1名4200-4500
店长店助各一名8000—10000
要有中餐管理经验优先
包吃包住月休三天
联系方式;
酒店前台
芭提雅轻住酒店招:
一名前台接待:月入3500底薪,上一休二
负责酒店前台接待,处理入住退房,解答客人咨询。
沟通能力要好,不限学历和经验。薪资次月15号发。面试详谈。
地址:三衢路487号。
有意者联系:金店长
酒店前台酒店迎宾员
江山通禄门祈居酒店招聘:
前台接待2名,工资3000+会员卡提成,交社保,18周岁以上,希望你聪明伶俐,愿意服从工作安排
联系人:王女士
联系电话:,828976
客房保洁保洁
衢州馨悦精品酒店 招聘
寒假工:能做到正月15,做一休一,工资面议。
客房搞卫生阿姨:上班时间8:00-11:00,下午1:00-4:00,工资面议。
地址:浙江省衢州市柯城区五环路516号
联系电话:
《
炒粉服务员面点餐饮收银洗碗工
杨爱珍大排档雅琼体育馆店火热筹备中,现招收以下岗位:
1.领班2名 4500-6000元
2.炒粉干2名 4500-6000元
3.工6名4000--5000元(要求会面点)
4.服务员4名3800--4500元
5.收银员3名3800--4500元
6.洗碗工2名 3800-4500元
有月休,享全勤奖+高温补贴+月员工个人绩效奖+工龄奖+个人年终奖+员工生日会+带薪培训+节日福利+包吃住
有意向致电
浙江衢州博雅酒店招聘楼层,任职要求1.身体健康,能吃苦耐劳,有责任心;2.有酒店、公寓或家
3800-6000元/月
楼面经理月结
博雅酒店招聘楼层,任职要求
1. 身体健康,能吃苦耐劳,有责任心;
2. 有酒店、公寓或家政保洁经验者优先,无经验可培训。
薪资待遇 :工作时间八点到五点,临时长期不限,过年不回家的,工资3800-6000 男女不限,年龄不限
工作地点:浦江星碧大道65-8博雅酒店
栏目概述
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