
金华义乌市中高端商务型酒店招店总一名,薪资10-15,大专学历,中高端品牌,擅长销售。有需
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结
义乌市中高端商务型酒店招店总一名,薪资10-15,大专学历,中高端品牌,擅长销售。有需要的联系
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
2.责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
餐饮主管
岗位职责
督导服务标准落实:管控迎宾、点餐、上菜、结账、客诉处理全流程,提升顾客用餐体验。
团队管理:组织员工岗前培训、在岗实操培训,监督员工仪容仪表、工作纪律,调动员工积极性。
现场管控:营业高峰巡场,及时协调处理突发状况、顾客投诉,妥善化解矛盾,维护门店口碑。
物料与成本管理:管控餐具、耗材、物料申领与损耗;配合店长做好库存核对,控制运营成本。
卫生与安全管理:落实餐桌、区域环境卫生,
做好上下级沟通,及时反馈一线问题,传达门店各项规章制度
任职要求
年龄25–35岁,2年及以上餐饮前厅主管经验,中餐/特色餐饮店经验优先。
熟悉餐饮前厅整套运营流程,具备独立带团队、处理客诉能力。
善于沟通,应变能力强,做事细心有责任心,抗压能力强,适应晚班
拥有基础培训能力,能够制定简单服务培训内容,管理员工情绪。
遵守食品安全规范,注重门店卫生管理,有成本意识
上班时间长夜班,下午四点半到凌晨四点半
薪资:试用期6000!
餐饮主管
招聘岗位:楼层部长/ 楼层经理
岗位职责
1、负责酒店中餐、宴席、婚宴、百家宴、各类商务宴会的整体现场管理,熟悉宴会全套流程,可独立承接大型婚宴、寿宴、公司年会、主题活动落地执行。
2、统筹宴会前期布置、台型摆放、动线规划、人员分工、餐前检查,把控整体现场氛围、出品衔接、服务标准。
3、负责前厅班组日常管理,排班、带教新人、服务礼仪培训、仪容仪表监督、现场服务品质管控。
4、对接销售、客户确认宴会细节(桌数、菜单、布置、流程、灯光音乐、进场时间),提前排查问题,保障宴会零失误落地。
5、负责现场突发情况处理,客诉安抚、应急协调,维护客户满意度及酒店口碑。
6、管控餐具、物料、库存、厅面卫生、物资盘点,节约成本、规范前厅标准化运营。
7、配合酒店节假日活动、主题宴席、百家宴活动落地执行,协助完成部门经营目标。
任职要求(重点筛选宴会经验)
1、有1年以上酒店宴会、婚宴、大型宴席主管/领班经验优先,熟悉温州酒店宴席流程者优先。
2、熟悉各类宴会台型、摆台标准、婚宴流程、主题布置、餐前筹备全套工作。
3、具备独立带团队、带新人、现场统筹能力,遇事冷静、执行力强、抗压能力强。
4、形象端正,服务意识强,沟通能力好,能对接客户、销售、后厨三方配合工作。
5、能适应节假日、周末宴席高峰期,服从酒店排班。
6、无经验但勤快踏实、想学宴会管理、稳定性强也可培养。
岗位优势
主打婚宴/主题宴会为主,活动多、锻炼机会多、成长快
团队氛围轻松,管理层人性化管理
客源稳定、宴席量大、稳定长期发展
带薪培训、专人带教、晋升透明(楼层部长→楼层经理)
薪资福利(直接填写平台)
• 试用期:楼层部长5000-6000元
楼层经理:6000—7000
• 包吃包住、节日福利、员工团建、带薪休假、年终福利
一句话简介(平台展示)
酒店直招宴会领班/主管,优先有婚宴、大型宴席经验,负责宴会统筹、现场管理、团队带教、稳定长期!
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
酒店管理助理岗-五险一金年终奖包住包工作餐
6000-8000元/月
酒店经理月结全职五险一金年终奖包住包工作餐过节福利
【任职要求】
1、年龄18-25!
2、 大专及以上学历,管理类相关专业优先;
3、 具备2年以上同岗位管理经验,熟悉酒店各环节运营流程优先考虑;
4、 拥有出色的沟通协调能力与问题解决能力,服务意识强。
【岗位职责】
1、 全面负责酒店日常运营管理,统筹各部门工作;
2、 制定并落实运营标准与服务流程,把控成本核算,优化前台和客服管理,提升宾客满意度;
3、 处理旅客投诉与突发状况,积极协调解决,维护良好氛围。
4、负责酒店各平台线上运营和销售目标达成;
5、负责抖音、视频号短视频编辑、小红书的文案策划和直播运营
【工作时间】
白班,具体班次面议,做六休一
【薪资福利】
- 综合薪资:6000-6500元/月
- 五险一金、包住、包工作餐、加班补助,节假日福利,年终奖分红。
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的数据分析与经营决策能力
4. 有责任心、服务意识强,能适应弹性工作制
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅、后厨及服务团队工作
2. 制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与服务质量指标
3. 负责员工招聘、培训、排班及绩效管理,打造高效服务团队
4. 处理客户投诉与突发情况,持续优化顾客用餐体验
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉连锁或单店运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 热爱餐饮服务行业,认同品牌文化与服务理念
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300-400元/天
电焊1-2人焊工证
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9号临时保安。
150-180元/天
保安3-5人完工结算兼职假期工
超市开业临时工作人员招聘启事
因本超市新店开业,现场活动人流量大,现急需招聘短期临时工作人员数名,工作轻松、结薪快,欢迎有意者报名!
一、工作内容
1. 负责超市开业现场秩序维护,引导顾客有序购物、进出;
2. 整理、推送购物车、购物篮,归位摆放整齐;
3. 配合现场简单协助工作,岗位轻松、无重活。
二、工作时长
共计3天(短期临时工),做完当场结算工资,不拖欠!
三、任职要求
1. 男女不限,年龄18–55周岁,身体健康;
2. 服从现场安排,工作认真负责、有耐心;
3. 待人热情,遵守岗位纪律,不擅自离岗。
四、薪资待遇
短期日结工,3天工期结束统一结薪,薪资面议,靠谱不套路!
联系人:陈经理
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300-400元/天
电焊1-2人焊工证
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酒店经理酒店前台酒店迎宾员
【招聘|前台主管/接待】蓬莱龙亭葡萄酒庄有限公司国家3A级旅游景区国内唯一以酒庄为背景的SLH全球奢华精品酒店岗位职责:宾客接待、前台管理、订单房态管控、跨部门协作、客诉处理、服务管理。希望你:有高端酒店/文旅接待经验,沟通协调能力强,服务意识佳。五险一金、有食宿/车补/房补、月休8天,酒庄福利齐全。坐标:蓬莱刘家沟镇龙亭酒庄,欢迎推荐与自荐。联系人:迟女士
酒店经理月结
松记酒楼招聘酒店副部长,工作内容包括为客人点菜和处理客诉。要求具备良好的沟通能力和服务意识,有5年以上餐饮经验,能够激励和引导团队成员,对餐饮行业有热情,有责任心,能够承担部长职责,确保服务质量。工作地点位于广东省云浮市云城区高峰罗桂桥松记酒楼。薪资待遇面议。
客房服务员客房经理
兰欧尚品酒店(淖毛湖镇店)招聘前厅经理1名(需要有经验)薪资6000-7000前台服务员3名(有无经验均可)薪资4500-6000客房经理1名(需要有经验)薪资6000-7000客房服务员2名(有无经验均可)薪资4500-6000联系电话:地址:哈密市伊吾县淖毛湖镇中心广场南侧
酒店经理月结
临河西区西部天然气附近公建单位招聘酒店主管。要求有工作经验,形象好,具备良好的沟通能力,工作认真负责。工资面议。工作地点位于临河西区西部天然气附近。
服务员
招聘湖南路酒店前厅经理一名工资面议吧咍一名,350O一4500服务员二名底薪3500十堤成三天休班,工资准时.电话
酒店前台月结
招聘金华府酒店招聘酒店前台,茶楼收银数名,年龄20--38岁,男女不限,形象气质佳,上一休一,包吃,能吃苦耐劳,服从安排,会电脑,熟手优先。工资待遇面议,联系电话(
服务员
餐厅招,主配一名,要求会摆会管理冰箱.领班一名服务员若干名,以上人员包吃住详情工资面议捣江湖勿扰。电话。
客房服务员
磐安万达锦华酒店诚聘1.客房服务员1名要求:负责客房清扫,有酒店客房经验者优先;2.前台1名要求:形象气质佳,能接受夜班,有前台经验者优先;3.餐饮主管1名要求:具备餐饮相关工作经验,熟悉餐饮日常运营。福利:缴纳五险、包吃包住,薪资面议联系电话:/(可)工作地址:磐安县安文街道万达路131号(万锦华府二期)
服务员
招聘招聘主管一名()服务员数名()无烟酒餐厅 准时上下班 管吃有公休午休 地址浙江义乌五爱 三益轩宁夏滩羊馆联系电话(同)《工资面议》
酒店前台月结
澜舍时光.酒店急聘前台:保底4000元(底薪3000+提成)做一休二,有酒店工作经验的优先包吃节日福利年终奖,电话:郑女士地址:金华市八一北街567号
餐厅领班
招聘带班一名,工作时间为8月3号及4号两天,工作地点位于义乌汇港路。岗位主要负责协助店长进行现场管理,带领员工完成日常运营任务,确保服务质量和出餐效率。要求具备良好的沟通协调能力和团队管理经验。薪资待遇面议。有意者请来电咨询。
浙江金华招聘中餐厅经理一名,,要求有5年以上五星酒店中餐运营及管理工作经验。薪资为6千至8
6000-8000元/月
餐厅领班月结
招聘中餐厅经理一名,,要求有5年以上五星酒店中餐运营及管理工作经验。薪资为6千至8千。岗位职责包括:确保餐厅政策和程序与品牌标准相符并得到贯彻和执行;根据员工需求制定和实施相关培训计划并对学习情况做出评估;在制定计划时及时发现和弥补服务标准上的不足并予以贯彻和执行;指导下属工作以确保相关政策和程序的执行;能对食品促销等活动提出合理化建议。岗位要求:良好的个人仪表,性格开朗、自信;能够很好地与各级同事沟通,能指导并激励员工。
浙江金华招聘前厅领班5名。综合工资5000-6500元/月。工作地址位于佛堂清润路159号
5000-6500元/月
餐厅领班月结
招聘前厅领班5名。综合工资5000-6500元/月。工作地址位于佛堂清润路159号。
栏目概述
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