
办公室文员保底6000+可接受小白
6000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资)
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护:
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休
【衣食住行】
衣 穿着自行搭配无要求
食..公司不提供餐食
住..公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行..办公室离公寓步行5-8分钟
招聘为异地招工:工作地址在长沙
【福利待遇】
月末员工聚餐年度团队旅游
招聘专员
8000-10000元/月
招聘专员3-5年大专企业文化建设招聘与配置人事档案管理劳动关系办理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证
大专及以上学历,
人力资源、工商管理等相关专业优先
3年以上招聘工作经验
1-2年研发/业务/职能类垂直领域招聘经验
熟悉相关法律法规政策
具备招聘渠道开发与运营能力,可通过数据复盘优化招聘策略并输出改进方案。
(底薪+绩效+奖金等)
4-5K五险+人事专员+包食宿
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科考勤管理五险一金及其他福利管理薪资核算企业文化建设招聘与配置
【岗位职责】
1、统筹并协同各部门开展招聘工作,保障人才供给与岗位需求的匹配。
2、拟定企业培训方案,推动员工参与培训项目,并对培训成果进行跟踪与评估。
3、搭建并维护人事档案体系,办理员工劳动合同、社保公积金等相关事务。
4、负责绩效考核制度的落地执行,组织考核流程并跟进结果应用。
5、处理员工入职、转正、调动、离职等人事手续的全流程管理;
6、统计与审核员工请假、加班等考勤数据,实施日常考勤监管。
【任职要求】
1.大专及以上学历,人力资源管理、心理学、社会学等相关专业优先;
2.具有一年以上人力资源相关工作经验,了解招聘、培训、绩效及薪酬模块运作;
3.具备良好的沟通协调能力、组织能力及问题解决能力;
4.责任心强,具有团队协作意识;
5.熟练使用Office办公软件,掌握人力资源管理系统者更佳;
6.具备良好职业形象与职业操守,能代表公司对外开展交流。
【薪酬福利】
1、4000元~5000元/月;
2、基本社会福利齐全;
3、企业食堂、公寓住宿;
4、节假日福利、生日福利、带薪旅游、丰厚年终奖。
人事行政专员/主管
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责公司日常人事与行政工作,涵盖人员招聘、入职培训及员工关系维护等内容;
2. 协助完善人事行政管理制度与流程,保障人力资源工作的有序开展;
3. 维护员工档案信息,办理员工入离职相关手续,确保资料完整准确;
4. 承担办公用品的采买与管理任务,并完成上级安排的其他行政支持工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与团队意识,能妥善处理各项人事行政事务;
2. 工作认真负责,注重细节,具备高效执行任务的能力;
3. 拥有较强的组织能力和应变能力,能够适应高强度的工作节奏;
4. 有相关领域工作经验者优先考虑,熟练操作常用办公软件。
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员人事专员1-3年中专/中技不接受居家办公招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
储备干部(因公司扩厂)
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科
1、招聘财务、人资、销售管理、体系/企管、安环、生产管理、品质管理、机电、窑炉技术、陶瓷技术、无机类、总经理助理等方向储备干部;
2、面向全日制2024年、2025年、2026年毕业,本科及以上学历人员;
3、具备良好的沟通能力、较强的逻辑思维能力和学习能力;
4、工作认真负责,能高效执行并完成各项任务;
5、对电瓷行业有浓厚兴趣,愿在本领域长期深耕与发展。
人事
4000-6000元/月
人事专员学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职等手续办理,维护人事档案及花名册信息
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.处理日常人力资源基础事务,确保各项流程规范高效运行
要求:
年龄18-25
2.学历不限,人力资源、行政管理等相关专业优先
3.具备良好职业道德,能够保守企业人事信息秘密
营业员1-2人月结
萍乡滨湖菜市场紫燕百味鸡门店招聘nü营业员1个,需要懂电脑,30-48岁。月休四天,工资4200+联系电话:邬女士/欧阳女士v同号,薪资4200元/月
萍乡安源区消防业务合作伙伴,拓展本地消防项目资源,对接合作机会,推动合伙人模式在域的可持续发展,合伙
9000-10000元/月
消防维修长期1-2人
消防业务合作伙伴,拓展本地消防项目资源,对接合作机会,推动合伙人模式在萍乡区域的可持续发展,合伙分成模式开,有消防设施操作员证证书者优先(不是招点工)
办公室专员早9晚6可小白月5000-10000元
5000-10000元/月
人事专员经验不限中专/中技
主要通过招聘平台邀约求职者面试入职,性格外向,沟通能力️,接受无经验,
️销售相关经验最好!!!
要求18-38周岁
薪资待遇:无责底薪+提成,综合️薪5000-10000上不封顶
招聘专员
3000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务企业文化建设
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
公司网招部直招文员
3000-8000元/月
人事专员经验不限高中混合办公接受居家办公人力/财务/行政/法务销售招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
公司网招部直招文员
人员要求
18-40周岁,高中及以上学历,善于沟通,学习能力和抗压能力强。有招聘相关经验者优先录取。
工作内容
通过手机招聘软件招聘员工
薪资待遇
①须本人自备工作机和手机号。
②须本人配合实名相关软件,充值费用公司出,随工资下发。
③可居家办公,可兼职
④每月1日和15日为发薪日
⑤绩效奖金300-500/人。综合工资3000-5000+,看个人能力,上不封顶。
⑥接受实习生,可开实习证明
⑦业绩优秀者可以晋升组长,享受小组业绩提成。
公司地址:廊坊市广阳区
店员招聘专员
招聘专兼职
门店店员,人事专员,项目宣传员
27~55岁,4小时双休,底薪+提成+奖金,房山城关,长短期均可
联系电话:
招聘专员| 高提成不封顶 /专人带/当天上岗
6000-12000元/月
招聘专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服市场/传媒/公关招聘与配置绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
一、工作详情
1、工作时间:上午10:00到下午17:30下班
2、工作要求:熟悉基本电脑操作,有一定沟通能力,性格活泼开朗,接受打简历电话(无销售性质)
3、工作内容:在平台招聘骑手,
无需经验,不会有人教。负责招聘平台的信息回复,邀约求职者过来面试,
二、任职资格:
1、性格开朗,勤学好学,有团队精神,服从公司安排!
2、如果你有过销售、营销相关经验的!
3、新人或应届生都接受,可以开实习证明!
三、薪资待遇:
月综合收入5000以上上不封顶
四、任职要求:
1、具有良好的职业道德;
2、服从上级工作安排;
3、有团队精神;
4、熟练使用计算机办公软件。
抖音兼职
30-40元/天
兼职有提成20人以上完工结算
你好 我这边提供素材, 你这边发到你得抖音上,第二天早上只要播放量破100,,可长期合作,一天一条,你要是多个抖音可发多条。自己在家,3分钟就可以操作了
石材安装长期6-10人月结
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习石材安装的基本工艺与操作流程,包括测量、切割、铺贴及收边处理
2.协助完成施工现场的材料搬运、工具整理及基础清洁工作
3.遵守工地安全规范,佩戴防护装备,参与日常安全交底与培训
4.配合团队完成石材安装项目的阶段性施工任务,确保工序衔接顺畅
5.记录学习过程中的技术要点与常见问题,定期向带教师傅反馈进展
任职要求:
1. 年满16周岁,身体健康,能适应户外及高空作业环境
2. 学历不限,有较强的学习意愿和动手能力
3. 无经验要求,优先考虑踏实肯学、责任心强的求职者
4.能接受在萍乡市上栗县长期稳定工作
5. 遵纪守法,服从管理,具备基本沟通协作能力
人事经理3-5年大专
江西国科精智电气有限公司
诚聘:
1、人事经理(1名)
薪资待遇:综合薪资6000-8000元;
要求:年龄40岁以下,大专以上学历,有电瓷人事工作经验优先。
电话:
公司地址:江西省萍乡市芦溪县电瓷产业综合聚集基地
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供萍乡人事招工在线招聘信息,主要招聘萍乡人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。