
店长6-10人月结全职
招聘
店长28岁-45岁8000+
服务员18岁-52岁5000+男女不限
厨工18岁-52岁5000+(男女不限)
月休四天其他待遇面聊
工作地点:园区,相城区,市区,新区
软体家具店长
5千-1万/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务
2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与绩效管理,打造高效协作的团队
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交工作报告
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通协调与抗压能力
3. 熟悉零售行业运作模式,有服务意识和结果导向思维
4. 能适应轮班制工作安排,责任心强,执行力突出
5. 有连锁品牌门店管理经验者优先
店长1-2人月结
苏州姑苏区中餐小海鲜店招聘:店长一名(年龄28~38岁,气质佳年龄可适当放宽)工作要求:做过多年中餐连锁店管理且责任心强,有沟通与协调能力、执行力强薪资待遇:9500+包吃包住带薪:联系电话:刘望各位友人推荐![抱拳][抱拳]平台[抱拳][抱拳]
店长
【顶峰电竞六号招聘:店长】1.全面负责网咖门店日常运营管理,统筹门店人员排班、工作安排,做好员工培训与督导;2.把控前台收银、顾客接待、上机服务,处理客诉,维护门店客户,提升到店复购;3.管理门店货品,零食饮料外设耗材盘点,采购,把控库存与成本;4.监督环境卫生、机器设备巡检,发现故障及时安排处理,保障门店正常营业;5.完成门店经营业绩目标,做好数据统计,定期复盘营收情况;任职要求1.有网咖/网吧门店管理经验优先,熟悉网咖整套运营流程;2.有服务意识,善于沟通,能处理各类顾客问题,有责任心;3.能够接受轮班,熟悉电脑基础操作;4.具备人员管理能力,做事细心,有成本意识。联系电话:地址:常熟市支塘镇支川路1号顶峰电竞(兰亭假日酒店4楼)
健身教练加店长
1-1.1万/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务
2.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查,确保训练安全有效
3.组织团体课程(如瑜伽、动感单车、普拉提等),提升会员参与度与粘性
4.持续跟进会员训练进展,定期调整方案并提供营养与生活方式建议
5. 维护教学区域设备与环境,保障课程顺利开展及客户良好体验
任职要求:
1.热爱健身行业,具备良好的沟通表达与亲和力
2.持有国家认可的健身教练资格证书(如国职证、ACE、NASM等优先)
3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识
4.形象健康阳光,有较强的责任心与服务意识
5. 有团操授课经验或私教成功案例者优先
店长1-2人月结全职
台州食府招聘岗位:1、店长1名,年龄50以下,品貌端正,有经验者优先。工资待遇8000元2,服务员5名,要求20岁至40岁间,,普通话标准,品貌端正,工资4500/5000元以上招聘人员有经验者优先。报名地址:河滨大厦7楼703室联系电话:
苏州昆山市赵一鸣紫竹路富贵花园店急招店长一名,有相关工作经验的联系
6-8千/月
店长1-2人月结全职零食店店长赵一鸣
赵一鸣紫竹路富贵花园店急招店长一名,有相关工作经验的联系
门店店长
6-8千/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,联动线上线下提升门店业绩
5.定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议并推动优化落地
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先
2. 具备团队管理能力,能有效激励员工、营造积极工作氛围
3.熟悉基础财务指标与进销存逻辑,具备数据分析意识
4.沟通协调能力强,责任心强,抗压能力好
5.学历不限,热爱一线服务工作,认同企业价值观
店长/储备店长
6千-1万/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广,提升区域品牌影响力
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑
2.有较强的团队领导力与跨部门协作能力
3. 具备基础财务意识与数据分析能力
4.责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
防水工1-4天1-2人日结
苏州市吴江区明天招防水工一名,二把刀勿扰,会注浆,地下室侧墙.注浆墙面大概一平米,还需要割一点结构胶,日结450元,下班结账
吊装工月结
吴江南玻玻璃招聘仓库吊装工,要求年龄20-35周岁。工资为小组计件制,每天保底200-220元,多劳多得,综合月工资6600-8000元(满勤保底6600元)。交保险且不扣保险,工作轻松。满7天可每周预支1000元,一个月内体检单可用(富佳或开发区体检中心),有体检单可直接安排宿舍。福利待遇包括员工宿舍、餐补、节假日福利、高温补贴等,餐补6.6元/天,食堂每日定时提供餐食,内部员工实惠。住宿为2人间(独立卫浴),水电费均摊。工资通过招商银行卡发放,每月10号发工资。打卡15天奖励500元以上,具体金额随市场价调整。
摸鱼岗~260一天保安岗位坐岗,名额手慢无
6-7千/月
保安包住包吃交通补助3-5人月结全职兼职假期工
有无经验都可以,踏实服从管理
听从岗位安排即可,包吃包住
工作地址:安徽滁州
门店店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员管理、商品陈列、库存管控及服务质量提升
2.制定并执行销售目标与营销活动,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与绩效考核,打造高效协作的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售、快消或服务业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹日常事务与突发应对
4.学历不限,具备较强学习能力与责任心
5. 诚信务实,认同企业文化,有长期发展意愿
店长6-10人月结
门店店长1、有门店管理经验或销售管理经验;2、目标意识强,善于团队管理;3、年龄18-35周岁,专业工作经验不限。4、有运营商门店管理经验优先。负责门店日常运营管理,带领销售团队完成业绩目标,做好人员管理及客户服务工作。薪资福利:4000—8000招工人数:6底薪+高额提成+管理绩效,收入上不封顶。缴纳社保五险,提供阶梯式培训及广阔晋升空间。大专以上学历,1-2年工作经验优先,也欢迎优秀的应届毕业生,加入储备干部。工作地址:万州区及周边区县
店长
中商世界里女装:木花巷招聘店长一名:有2年店铺管理经验,能独立带领团队完成指标,有协调能力和创新能力。导购3位:有品牌销售经验,积极主动销售,配合店长完成店铺事宜。以上岗位要求身高165左右,体重120斤以内。年龄36岁以下。经验丰富可适当放宽要求。底薪+店长补助+销售冠军奖励++法定三薪+加班费+2%-4%提成+免费工装+连单奖励联系电话:郝经理同步
奥特莱斯景悦门店店长
4千-1万/月
店长3-5人月结全职
薪资:4000-9000元/月
岗位职责:
1.做有温度的服务:比如看到顾客就点头微笑打招呼、主动给有需要的顾客上门取送衣物;
2.日常店务:整理洗好的衣物(粘毛、去球、折叠等),维护好门店的卫生,收发衣物等;
3.学习并运用专业知识:告知顾客衣物洗后存在的潜在问题,预防洗涤纠纷;
4.销售:根据顾客需求,推荐适合的充值档位或套餐卡,完成门店的销售目标。
任职要求:
1.学历不限******,优秀者可放宽条件;
2.爱笑,五官端正;
3.三观正,有责任心和同理心;
4.有服务意识;
5.沟通表达顺畅;
6.会骑电瓶车优先。
工作时间:8:00—19:00每周二休息
正常干:6-8万
用心干:8-10万
拼命干:12万+这是一份长久且稳定的事业
甜城国际门店店长
4-9千/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.做有温度的服务:比如看到顾客就点头微笑打招呼、主动给有需要的顾客上门取送衣物;
2.日常店务:整理洗好的衣物(粘毛、去球、折叠等),维护好门店的卫生,收发衣物等;
3.学习并运用专业知识:告知顾客衣物洗后存在的潜在问题,预防洗涤纠纷;
4.销售:根据顾客需求,推荐适合的充值档位或套餐卡,完成门店的销售目标。
任职要求:
1.学历不限28-45岁,优秀者可放宽条件;
2.爱笑,五官端正;
3.三观正,有责任心和同理心;
4.有服务意识;
5.沟通表达顺畅;
5.会骑电瓶车优先。
工作时间:
8:00—19:00
每周二休息
正常干:6-8万
用心干:8-10万
拼命干:12万+这是一份长久且稳定的事业
建筑木工木模1-2人
1.服从现场管理,遵守安全操作规程,落实文明施工要求
任职要求:
1.具备木模或建筑木工相关工作经验
2 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
3.持有有效登高作业证或木工职业资格证书者优先
4 身体健康,无恐高症,适应工地现场作业环境
建筑木工木模
工友师傅们,我这急需木模木工师傅,工地在苏州,是小洋房,有耍起的或想来的私聊我,电话黄,非成勿扰,谢谢!
苏州吴中区南京招建筑木工,建筑木工班长,打爆模/剔凿,二次结构木工,水电
200-300元/天
建筑木工二次结构木工建筑木工班长打爆模水电工1-2人
南京招建筑木工,建筑木工班长,打爆模/剔凿,二次结构木工,水电
店长1-2人月结
招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]品牌:POLOWALK地点:苏州相城龙湖苏州绿宝职位:店长2名(长期)班次:店长中间班任职要求:1.年龄:20~38周岁2.有服装销售经验3.形象好,气质佳,性格活波开朗积极向上,服从领导安排4.薪资:店长薪资面议福利待遇:缴纳五险,节日补贴,工龄奖,加班费公司晋升空间大(员工-店助-店长-大店长-区域经理)欢迎大家推荐或者自荐[庆祝][庆祝][庆祝]联系电话:胡(同步)
苏州太仓市土建项目招募二次结构施工小组,涉及四幢小高层建筑的施工。有意向的施工小组可联系当
二次结构木工
苏州太仓土建项目招募二次结构施工小组,涉及四幢小高层建筑的施工。有意向的施工小组可联系当地负责人。
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鱼泡直聘为工人提供苏州建筑木工班长附近找工作在线招聘信息,主要招聘苏州建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。