工作职责： 1、统一协调管理，集中处理产品质量相关事宜；汇总售后服务问题，跟进退换货流程执行情况，并按规定时限完成反馈； 2、协助判断产品常见故障，联动相关部门推进问题解决； 3、为客户提供业务与技术方面的基础线上咨询支持； 4、整理并归集产品质量及售后相关数据信息； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、具有互联网运营客服中心、电商平台客服、保险类客户服务或产品售后处理经验者优先； 2、有通信运营商营业厅服务岗位或客服中心工作背景者优先； 3、具备办公文档操作、团队协作沟通或行政事务经验者优先； 4、大专及以上学历，具备行业相关工作经验者更佳； 5、年龄要求22周岁以上，性别不限。

工作职责： 1、接听客户来电，处理日常业务咨询及投诉相关事宜； 2、为客户提供专业的咨询服务与问题解答； 3、细致耐心回应客户需求，提升服务体验与满意度； 4、整理并反馈客户提出的建议与意见； 职位要求： 1、大专及以上学历，计算机类专业优先，具备软硬件售后客服经验，普通话标准； 2、具备良好的沟通能力，表达清晰，应变能力强； 3、熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作； 4、能适应排班安排：最早班次8:00-17:30，最晚班次12:00-21:00，接受轮班制（每周休息两天，休息时间不固定为周末），入职即缴纳五险一金

岗位职责： 1. 负责淘宝/抖音/京东/拼多多店铺的日常售后支持，包括退换货办理、客户投诉应对、破损补发处理及产品使用指导等服务工作； 2. 跟进订单发货进度，处理物流异常情况，记录并归整退换货相关需求信息； 3. 及时响应客户评价及其他售后咨询，妥善解决各类问题，持续维护良好的客户关系； 4. 完成售后数据的整理与分析，定期汇总问题反馈，并提出可行性的优化建议； 5. 承担售后环节中的沟通解释职责，站在客户角度协调店铺与用户之间的诉求，联动相关部门高效协作，对突发状况进行灵活应对； 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备客服工作经验者优先考虑； 2. 工作积极主动，细致严谨，具有较强的责任感和进取精神； 3. 具备优秀的服务意识与沟通能力，应变能力强，善于协调事务，可独立应对紧急情况； 4. 熟练操作电脑，能熟练运用常用办公软件；

1. 根据客户需求制定专属的财务规划与资产配置方案； 2. 持续跟进客户关系，提供续保协助及理赔全流程服务支持； 3. 参加系统化专业培训，熟悉最新金融产品与市场发展趋势； 4. 表现优异者可优先获得管理岗位晋升机会，参与团队建设与人才培养。 工作时间：实行弹性工作制度，享受周末双休，平衡职业与个人生活； · 定期组织线下客户交流活动，结合线上工具开展业务，时间灵活可控 上午8:30～12:00，下午14:00～17:00 任职要求： 1. 具有大专或以上学历 2. 具备较强的表达能力与主动学习态度 3. 入职后接受公司提供的免费系统培训，零经验亦可加入； 4. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 5. 工作积极负责，能适应一定的工作节奏与压力； 薪资构成： 底薪（4000）+高比例提成（上不封顶）+新人专项补贴

工作内容： 检验商品品质，会处理线上发货，有效沟通技巧，懂妥善处理售后工作。 薪酬待遇： 试用两个月，试用期3500纯底薪，转正后，到手薪资4000-6000之间周单休，法定全休，每年都休带薪年假 要求： 年龄20-32岁，有无经验均可！ 工作地点：南京浦口外国语学校附近！

对接老客户，进行售后服务，基础服务和附加值服务

（下班打卡下班不打卡！！！宝妈不影响接娃！！！欢迎宝妈投简历！！！接受零经验！！！） 职位责任: 1.VIP客户礼品发放 2.VIP客户资料变更入档 3.理赔办理 4.缴费提醒 5.活动通知 6.投诉处理 职位要求: 年龄25-50周岁，大专及以上学历 性格开朗，做事严谨 工作时间: 8.30-17.30，双休法休

一、[岗位描述] 全业务座席：负责接听运营商客服热线来电，工作内容为纯接听服务，不涉及任何销售任务 二、[薪资待遇] 基本工资叠加绩效提成；综合收入4000-8000元；表现优异者月薪可达1万元以上 三、[福利待遇] 1、保险类：依法缴纳本地五险一金； 2、福利类：发放年节福利（春节、中秋节）；提供季节性慰问福利；享受生日关怀福利； 3、补贴类：法定节假日安排工作享有三倍加班工资； 4、休假类：按规定享受带薪年假； 四、[岗位要求] 1、普通话标准，具备良好的沟通与表达能力，熟练操作计算机基础功能； 3、性别不限； 4、实行八小时工作制，每月安排休息5至8天

一、工作时间一周休息一天，采用轮休制，具体休息日不固定为周末，上班时间为上午10:00至晚上19:30 二、工作内容 1、处理客户下单后产生的果品售后问题，全程跟进并做好维护工作 2、与其他相关部门保持对接，确保工作协同顺畅 3、整理与分析部门售后相关数据，能识别问题并及时向上级反馈 4、对遗漏的售后情况开展筛查，快速响应业务人员的售后需求 三、岗位要求 1、熟悉部门业务流程，积极进取，能在工作中持续学习提升 2、具备较强的责任意识，有相关工作经验及良好的团队协作能力 3、具备基础的数据分析与整合能力，熟练操作常用Office办公软件 4、拥有良好的沟通表达能力，面对客户时耐心细致，具同理心 5、有果品行业从业经验者优先考虑 四、福利待遇 1、可免费享用新鲜水果 2、试用期为3个月，入职即缴纳五险，表现优异者可提前转正

【工作内容】 1. 参与公司组织的会议与培训，深入学习专业知识，持续提升业务能力。 2. 负责售后客户服务工作，包括客户回访、提醒续期保费缴纳、响应保单服务需求、协助办理保全及理赔给付等事宜。 3. 完成保险销售全流程，涵盖客户沟通、需求评估、投保方案制定与讲解、促成签约、保单递送、协助缴费及达成各项业务考核目标。 4. 制定个人职业发展规划，争取晋升机会，组建并带领团队发展，推动团队业绩增长，指导新成员成长，培养更多专业人才。 【职位要求】 1. 年龄在21至54周岁之间，其中25至45周岁者优先录用。 2. 具备大专及以上学历，优秀人员可放宽至高中学历。 3. 欢迎无经验者加入，公司将提供系统化培训；有金融、保险或销售相关从业经历者优先考虑。 【职位特点】 1. 晋升通道健全，收入由能力决定，每年设有四次职级晋升机会。 2. 工作氛围积极融洽，配备专人指导，拥有职业化的工作环境，平台生动有趣，充满发展机遇。 【薪资待遇】 1. 薪酬结构为底薪+提成佣金+各类补贴津贴+晋升奖励，收入无上限，具体面谈。 2. 公司为员工提供意外身故、疾病身故、意外残疾、意外医疗、疾病住院五项保障，并配套养老年金保险。 【工作时间】 工作日 8:30～11:30、14:00～17:00 周末双休，法定节假日正常休息

南京市雨花台区招指挥工一名工资五千加班20一小时

南京市栖霞区，需要一个安装空调的师傅，调一下空调挂机的高度。

南京市六合区招气割、工地小工/杂工

江宁天元西路园区需要一个半天厨师，园区工作餐大概80人左右，月休息四天包住宿，有意向的电话联系

南京市招石膏板轻钢龙骨吊顶，家装木工，符合家装验收标准。工装师傅勿扰！

【岗位职责】 1、接待来访客户，完成售后工作服务 2、帮助客户提交理赔资料 3、完善客户在中国人寿系统内个人信息 4、在各大节日或公司有回馈活动的时候通知客户参加领取礼品 5、陪同客户参加公司活动 【招募要求】: 1.年龄及学历要求:年龄在22岁-48岁之 间，大专及以上学历; 2.具备良好的沟通协作能力，具备较强的学习能力，性格活泼开朗，严于律己: 3.工作认真负责，有耐心。 【薪资待遇】: 8:30-17:30,中午午休2小时，周未双休、法定节假日、团队旅游，综合薪资5k-7k

任职要求： 1. 毕业于河南理工大学采煤或采煤机械设计相关专业，具备优先录用资格。 2. 主要负责产品售前售后技术支持工作，具备较强的沟通与协调能力。 3. 性格乐观、细致认真，工作态度积极主动，具有良好的团队协作意识。 4. 能够接受长期外出差勤务安排。 薪资待遇：5000元+补助+提成+年终奖（年薪不低于12万） 职位福利：带薪年假

1. 全面负责区域乘用车售后回租业务的运营流程，制定并执行区域业务拓展策略。 2. 主导区域团队的组建、人员培训及绩效考核，持续提升团队综合执行能力。 3. 深耕区域内代理商渠道资源的开拓与维护，构建长期稳定的协作体系。 4. 统筹区域贷后管理事务，依托风险预警机制确保资产端安全可控。 任职要求 1. 本科及以上学历，具有2年以上团队管理经验者优先考虑。 2. 具备较强的风险洞察力，可准确识别业务风险并提出有效应对措施。 3. 具备良好的团队合作意识与跨部门协调能力，能接受区域内频繁出差。 4. 有融资租赁或汽车金融行业背景者优先，具备渠道拓展实践经验者优先。 上班地点

售后服务代表：负责直营门店售后全流程接待工作， 入职五险一金，公司直签合同，单休 职位描述： 1. 客户接待与引导：承担到店客户的迎宾、问候及动线指引任务，确保客户在抵达服务区域时第一时间获得主动、热情的接待，树立优质服务形象； 2. 需求沟通与识别：积极与客户开展交流，准确掌握其实际问题与潜在期望，为后续服务推进或业务延伸提供依据； 3. 熟知公司车型功能配置及操作方式，深入领会企业服务宗旨，致力于为用户提供全程“无负担”的服务感受； 4. 核实客户的保养维修需求，并结合实际情况制定合理且高效的服务建议； 5. 持续维护客户关系，保障每一位客户均能享受专业且具人文关怀的售后支持； 6. 全程跟踪车辆维修进度，主导维修期间的客户沟通，确保服务时效、作业品质、交车规范及整体体验达标。 任职要求： 大专及以上学历，年龄35岁以下 具备汽车售后机电及混动车型相关经验 累计工作经验不少于2年

售后服务代表：负责直营门店售后全流程接待工作， 入职五险一金，公司直签合同，单休 职位描述： 1. 客户接待与引导：热情迎接到访客户，做好问候与动线引导，确保客户在抵达服务区域后第一时间获得专业、友好的接待，树立优质服务形象； 2. 需求沟通与识别：积极与客户开展有效交流，准确把握客户的实际问题与潜在期望，为后续服务推进或业务延伸提供有力支持； 3. 熟悉掌握公司车辆的各项功能及操作方式，深入理解品牌服务理念，致力于为用户提供安心、省心的“无忧”服务体验； 4. 核实用户的维保具体需求，并结合实际情况制定并推荐最合适的维修保养方案； 5. 持续维护用户关系，确保每位客户均能享受到专业且富有温度的售后关怀； 6. 全程跟进车辆维修进度，主导维修期间与用户的沟通协调，保障维修时效、质量达标、交车规范及整体服务满意度。 任职要求： 大专及以上学历，年龄37岁以下 具备汽车售后机电及混接相关经验 至少2年及以上相关岗位工作经验

base滁州7000平方职场在职500人发展空间大 晋升空间巨大组长直升主管主管直升经理 岗位职责： 1.负责公司BPO客服项目的统筹管理（团队规模稳定在20人以上，实际管理人数需覆盖20+成员）； 2.高效运营消费者服务热线团队，提升外包队伍整体服务水平，达成各项核心考核指标（包括满意度、质检达标率、工单处理完成量等）； 3.实施人员稳定性管理，有效控制离职率，保障团队人力持续输出； 任职资格： 1.拥有1年或以上BPO领域客服项目管理相关经验； 2.具备优秀的组织协调能力，抗压性强，主动性高，心理素质过硬； 3.可接受短期出差或外派安排（提供住宿保障）； 4.入住标准化管理公寓套房

薪资待遇： 1.薪资组成：6000元/月 5000无责底薪+500全勤+话补500 +提成+3000-10000奖金，周期为每月1-31日； 补贴按实际上班天数发放 提成：创收业绩的10-40%（不扣成本）； 综合到手6-15k（无需面谈客户，辅助业务经理前期准备工作） 2. 5A级办公环境，一人一台电脑，独立工位，茶水间。 3.无需经验，主管全程带教，工作简单，三天就上手。 福利待遇： 团建、聚餐、下午茶、生日会、节日礼品⋯ 入职带薪培训 工作内容简单 系统培训+老师傅一对一带 不怕你没有经验 就看你来不来哦~ 最重要工作氛围嘎嘎好90 00后团队 开心工作 快乐 搞钱 HR想说：时不我待，期待你的加入. 各种聚餐，五险，带薪年假，员工旅游，节日福利，生日礼物

岗位职责： 1.负责客户来电、在线咨询的接待与问题解答，及时响应房屋租赁相关疑问 2.协助完成房源信息录入、更新及客户意向登记，确保数据准确完整 3.跟进租客看房、签约、入住及退租全流程，提供专业、温暖的服务支持 4. 配合团队开展客户回访与满意度调研，持续优化服务体验 5. 协助处理日常行政事务及跨部门协作需求，支持团队业务拓展 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅 2.具备客户服务意识，耐心细致，有责任心和同理心 3.熟练使用办公软件，学习能力强，能快速熟悉业务流程

淘宝 拼多多 电商专员接待

任职要求： 20-42周岁，男女不限，经验不限，同事氛围好，工作不孤单。 岗位职责： 1、通过电话核实客户资质，办公室固定工位，公司提供精准资源； 2、具备良好的语言表达能力及团队协作意识； 3、工作态度端正，性格踏实稳重，认同并遵守公司管理制度。 薪资待遇： 1、无责任底薪5000+高额提成+绩效奖金，月综合收入15K以上； 2、个人四级晋升机制，成长路径清晰，每三个月一次晋升机会； 3、每周六全天+周日上午半天固定休息，法定节假日按规定休假； 4、不空谈承诺，试用期即享全额薪资待遇； 员工福利： 1、每年组织3-5次集体旅游，项目包含漂流、海滨度假、滑雪等； 2、定期开展周末团建活动，如唱歌、登山、烧烤、观影、电竞等； 3、享受大型企业高管亲自授课的带薪培训机会； 4、配备行业内优质头部资源支持； 5、缴纳五险一金，享受带薪年假； 6、举办生日会、不定期下午茶、团队聚餐等暖心活动；

按月达成团队续费及推荐目标； 负责团队搭建，开展人员培养与职业发展工作； 统筹客服中心的工作规划与执行，参与相关政策与制度的制定及落地实施； 负责客服团队的日常运营、员工管理、在岗指导、培训考核等工作； 持续优化服务流程与质量水平，及时跟进并处理客户投诉，维护与学生及家长之间的长期稳定良好关系； 完成部门内各项任务及上级交办的其他工作。 任职要求： 1）本科及以上学历，具备三年以上客户服务工作经验，一年以上团队管理经验； 2）具备良好的沟通协调能力，较强的组织、计划与应变能力； 3）热爱教育行业，责任心强，具备优秀的服务意识与学习能力； 4）富有拼搏精神，具备良好的团队协作意识，能适应弹性工作时间； 5）熟练使用Office办公软件。

【中国联通】【双休】【五险一金】【主打稳定】【无外呼！无压力！ 纯接听！】 工作内容： 负责接听中国联通官方客服热线10010，为用户提供咨询解答及业务支持服务。包括话费查询、账单疑问处理、业务办理指导、网络故障协助、手机与固话欠费等相关问题的受理与解决。 任职要求： 1、年龄18-38周岁，具备中专或高中及以上学历； 2、具备基本计算机操作技能，熟练使用键盘； 3、性格积极开朗，沟通表达顺畅，普通话清晰标准。 薪资：基础工资2600元+接听提成，综合收入4-8k，上不封顶，成长空间广阔！！！ 福利：接受零经验入职、五险一金、带薪岗前培训、资深员工带教、带薪年假、定期团建活动、生日礼品、节日福利、法定节假日三倍薪资、员工生日会等多项贴心待遇！ 晋升通道：从一线客服逐步晋升为班长、主管、经理至总监岗位，每3个月即可参与内部竞聘，机会公平透明。 中国联通10010客服热线期待您的加入！！！

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析，为优化服务流程提供建议 4.协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与品牌口碑 5.配合团队完成日常服务指标及临时交办的客户服务支持任务 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2.责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与服务意识 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度较快 4. 学习能力强，能快速掌握公司产品知识与业务流程 5.学历不限，有客服相关经验者优先

融湾物业招聘 秩序员 要求：身体健康，遵纪守法，责任心强，无犯罪记录，有保安证优先 班次：两班制（12小时）白班4500-5100;夜班4200-4800 月休2天，医社保，国假 地点：鼓楼区温泉路 客服管家 要求：大专及以上学历，有前期物业经验，服务意识强，沟通良好，责任心强，有耐心，具有良好的应变能力 月休4天，医社保，国假 薪资：4000-5000 联系人：王先生

平安集团-世界百强企业，薪资真实 ①福利待遇: 【入职即签订劳动合同】并享受以下完善的福利待遇: 1. 无责底薪3450，客服岗位平均月薪12k，表现优异者月收入可达20k，入职当日即缴纳六险一金（社保及公积金按南京最高比例执行） 2. 享有节日补贴、高温津贴、生日礼金、每月团队建设活动以及优秀员工旅游等多样化激励 3. 提供带薪话术培训，实际工作中安排资深员工作为导师指导新人 4. [晋升发展]：每半年统一开展一次底薪调整，入职满半年后可参与管理层竞聘 5. 提供租房补助与面试交通补贴 ②职位职责: 1. 负责借款账户的风控管理，及时提醒客户逾期节点，监督其还款进度 2. 对客户相关资料进行整理与归档，便于后续信息核查 3. 参加公司组织的风控类专业培训，持续提升业务能力 ③任职要求: 1. 年龄21～35周岁，性别不限 2. 以沟通能力为核心考察项，需具备本科及以上学历，专业暂不设限制 3. 能熟练操作常用办公软件 4. 具备较强的执行力、沟通协调能力及目标导向意识