工作职责 -核算体系搭建与维护：构建公司总账核算框架，制定统一的核算标准及账务处理规则；负责总账系统的日常维护，配置相关核算参数，及时处理系统中出现的账务问题，确保总账核算流程高效稳定运行。 -账务结账统筹：牵头组织公司月度、季度及年度结账工作，协调各业务模块完成账务核对，严格审核总账凭证的合规性与准确性，保障结账任务按时保质完成。 -复杂账务处理：主导各类复杂会计事项的账务操作，依据企业会计准则规范处理流程，准确识别并防范核算风险，确保财务数据真实、完整、严谨。 -报表与审计配合：汇总并审核各单体公司财务报表基础数据，为合并报表提供准确的数据支持及附注信息；系统整理和归档账务资料，积极配合内外部审计工作的开展。 -财务内控建设：参与财务内部控制体系建设，梳理优化总账核算流程，精准定位关键风险环节，制定切实可行的控制措施，持续提升内控执行效果。 -合并报表优化与分析：根据业务发展动态调整合并报表范围，完善编制流程，提高合并报表的效率与准确性；开展合并报表数据深度分析，发现异常变动并深入剖析原因，向管理层提供决策支持。 任职资格 -学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景，持有CPA或中级会计职称者优先考虑。 -行业经验：3年以上化妆品或电商行业总账工作经验，熟悉相关行业的财务核算特点及业务运作模式。 -年龄要求：****以内，具备良好的职业操守和较强的抗压能力。 -专业能力：熟练掌握企业会计准则及相关财税法规，精通总账体系搭建与合并报表编制流程；具备扎实的账务处理能力、数据分析能力及风险预判能力。 -系统操作：熟练操作SAP、金蝶、用友等主流财务系统，能够独立完成系统参数设置及常见问题排查。 -综合素质：具备良好的沟通协作能力、团队意识和责任心，工作细致严谨，善于主动思考并有效解决实际问题。

岗位职责： 1、主持财务部日常运作，组织制定并完善财务管理体系及制度流程，监督各项制度的落实与执行； 2、统筹公司内部财务管控工作，结合公司发展节奏，合理规划费用支出，开展数据测算与成本控制； 3、依据业务发展需要，优化财务报告机制，提升报表系统的准确性与实用性，细化核算维度，增强业务端的数据透明度，为管理决策提供有效分析支持； 4、负责日常账务审核工作，按时编制月度利润表及其他管理所需报表，结合财务数据提出专业建议和判断； 5、主导税务筹划方案设计，持续跟踪税负情况，完成纳税申报复核与税款缴纳，保障合规运营，构建合理的税务管理结构； 6、组织资产盘点、登记、调拨及处置等管理工作，确保账实一致，强化资产台账的规范性与监督机制； 7、推进财务团队能力建设，组织实施业务培训，落实各岗位绩效评估，提升团队整体专业水平； 8、对接银行、工商、税务等相关外部机构，妥善处理政企事务，保障公司合法权益； 9、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备中级职称或以上资格； 2、具有5年以上服装批发、零售或电商领域财务主管、总账会计工作经验，其中至少2年财务管理实践经历； 3、熟练使用办公自动化工具及财务信息系统，熟悉国家财税法律法规及相关政策； 4、精通财务管理制度与操作流程，有全面预算编制及全流程账务处理的实际操作经验； 5、具备扎实的财务理论基础和实务操作能力，对数据高度敏感，擅长统计分析，逻辑清晰，具备流程搭建与优化能力，具备基本内控管理思维； 6、责任心强，服务意识良好，具备良好的团队合作精神；沟通协调能力强，善于换位思考，抗压性强，富有亲和力，执行力突出且具备自我推动力。

【岗位职责】 1.建立并规范公司账务体系，统筹内外部账务处理及合规性管理 2.负责项目财务预算编制、执行跟踪及多项目财务数据整合分析 3.配合开展投融资项目前期财务测算、资料准备及过程支持 4.对接业务部门，结合行业特性开展经营分析，提供财务管理建议 5.协助优化财务流程，推动业务与财务系统数据协同 【任职要求】 1.财会相关专业专科及以上学历，具备行业财务工作经验者优先 2.熟悉酒店、文旅或地产行业中至少一个领域的业务与财务特点 3.具备多项目管理意识，能统筹处理综合财务事务 4.了解财务规划、投融资业务流程，具备基础分析能力 5.严谨细致，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 【薪酬福利】 薪酬结构：月薪6–9K+工龄奖金 假期安排：大小周休息+全额法定节假日 生活保障：包吃+季度福利房 福利体系：+团队建设+职业发展通道

岗位职责 1.核算体系管理：构建公司总账核算框架，制定标准化核算流程与账务处理规则；负责总账系统维护，设置核算参数，及时响应并解决系统中账务相关问题，确保核算运转高效有序。 2.账务结账统筹：主导月度、季度及年度结账工作，协调各业务模块账务核对，严格把关总账凭证的合规性与数据准确性，保障结账任务按时保质完成。 3.复杂账务处理：应对各类复杂会计事项，依据会计准则规范操作流程，准确识别潜在核算风险，确保财务信息真实可靠、处理严谨合规。 4.报表与审计配合：汇总并审核单体报表基础数据，为合并报表提供准确的数据支持及附注资料；整理归集账务文档并规范存档，主动配合内外部审计检查工作。 5.财务内控建设：参与设计财务内控机制，优化总账核算流程，排查关键风险环节，提出改进措施，持续提升内控执行有效性。 6.合并报表优化分析：根据业务发展动态调整合并范围，完善合并报表编制流程，提高编制效率与数据精准度；开展报表数据分析，定位异常变动，深入剖析原因并向管理层提交专业报告。 任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景；持有CPA或中级会计职称者优先考虑。 2.行业经验：具备3年以上化妆品或电商行业总账工作经验，了解该领域财务核算特点及业务运作模式。 3.年龄与素养：****以内，具有良好的职业操守和较强的抗压能力。 4.专业能力：熟悉企业会计准则及相关财税政策，掌握总账体系搭建与合并报表编制方法；具备扎实的账务处理功底、数据解读能力和风险预判水平。 5.系统操作：熟练操作SAP、金蝶、用友等主流财务系统，可独立完成系统配置及常见问题处理。

岗位职责： 1、统筹管理公司财务工作，制定并执行财务管理制度与流程； 2、负责财务报表编制与分析，为管理层提供决策支持； 3、监督日常财务运作，确保资金使用合规、高效； 4、协调税务、审计等相关事务，保障企业经营合法合规； 5、推动财务团队建设与流程优化，提升整体财务管理水平。 任职要求： 1、具备扎实的财务专业知识和丰富的财务管理经验； 2、熟悉企业财务流程及会计准则，掌握内部控制与风险防范方法； 3、具备良好的数据分析能力与跨部门沟通协调能力； 4、工作严谨细致，具备较强的责任心和抗压能力； 5、有团队管理经验，能够带领团队高效完成各项财务目标。

核心职责： 1.优化预算管理体系：持续建设和完善公司全面预算管理机制（涵盖预算编制、执行管控、分析预警及考核评估），确保与集团战略发展方向高度契合。 2.预算组织与跟踪：主导年度、季度及月度预算的编制、审核与发布工作；建立动态监控体系，实时追踪预算执行进展，快速识别并提示重大偏差风险。 3.经营诊断与决策支撑：深入业务前端，开展多维度财务分析（如按渠道、品类、区域、项目等），输出高质量的经营分析成果，为管理层提供前瞻性决策依据和可落地的改进建议。 4.财务共享运营优化：统筹财务共享中心关键流程（包括应收、应付、总账、费用报销等）的梳理、标准化建设与持续改进，提升流程效率与内部控制能力。 5.团队建设与能力发展：负责团队日常管理、绩效考核、专业能力提升及人才梯队搭建，打造专业化、高效率、服务意识强的财务队伍。 6.协同推进重点项目：牵头或参与财务体系优化相关重大专项，与各业务及职能条线保持高效协作，推动财务制度、流程及系统在全公司范围内的有效实施。 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，持有CPA、ACCA、CMA等专业资质者优先考虑。 2.具备8年以上财务领域工作经验，其中至少2年在大型企业集团从事预算分析团队管理工作，有零售行业经历者更佳。 3.精通全面预算管理全流程，对预算模型构建、滚动预测及经营分析具备深刻理解与成功落地经验。 4.熟悉财务共享中心（FSSC）运营管理，掌握其建设、运行与优化的完整生命周期管理方法，具备流程重构与效率提升的系统性思维。 5.具备卓越的领导力与跨部门影响力，能有效激励团队，拥有出色的沟通协调与问题解决能力，能够深度参与业务决策。 6.具备战略视角与业务敏感度，善于从财务数据中洞察核心问题，并转化为业务语言，提出具有战略意义的优化建议。 7.具有较强的推动力与抗压能力，熟悉项目管理方法论，擅长推动复杂变革，在高强度、快节奏环境中仍能保持高效产出。

岗位职责： 一、财务团队管理与制度建设 -带领工厂财务团队（涵盖成本会计、总账、出纳、税务等岗位），合理分配职责并监督各项工作落实，持续提升团队专业水平。 -建立并优化工厂财务相关制度与流程（如成本核算体系、库存管理规范、费用报销细则等），保障财务运作合规且高效。 二、成本管控与核算 -主导工厂成本管理工作，设计适用的成本核算方法（如分步法、分批法等，适配实际生产模式），精准归集产品成本（包括直接材料、人工、制造费用等）。 -定期开展成本分析，对比实际与标准或预算成本差异，深入排查生产、采购、仓储等环节的浪费情况，提出有效降本措施（如降低物料损耗、提升生产效率等）。 -监督库存运行状况，组织定期存货盘点，确保账面与实物一致，减少呆滞及废料损失。 三、预算与资金管理 -牵头编制工厂年度财务预算（含生产、采购、费用等预算），监控执行进度，分析偏差原因并及时调整策略。 -统筹管理工厂资金流动，科学安排资金使用（如原材料付款、薪资发放等），保障运营资金充足，同时控制资金使用成本。 四、账务与税务管理 -审核工厂整体账务处理过程，确保凭证和报表真实准确、符合规范，按时完成月度结账、年度决算及各类财务报告（含生产经营专项报表）。 -全面负责税务事务，保证增值税、企业所得税等税种申报无误，积极应用制造业相关税收优惠政策，妥善应对税务检查。 五、业务协同与决策支持 -与生产、采购、仓储、销售等部门紧密协作，融合财务数据与业务运营（如依据生产计划预测资金需求、通过采购价格分析辅助供应商评估）。 -向工厂管理层及集团总部提供多维度财务分析报告（如成本构成、盈利水平、投资回报率等），为生产调整、产能扩展、设备升级等重大决策提供数据支撑。 六、风险控制与外部对接 -识别潜在财务风险（如库存积压、应收账款逾期、税务合规问题等），制定并落实防范措施。 -配合内外部审计工作，提供必要的生产财务资料；对接银行、税务等外部单位，保持良好沟通与合作关系。 任职要求： 1.熟悉生产流程、成本核算、inventory（库存）管理等工厂核心财务模块。 2.具备全盘账务处理、预算管理和成本控制经验者优先，有工厂筹建阶段或产能扩张期财务管理经历者更受青睐。

岗位职责： 1、依据公司营销费用及日常费用管理制度，开展日常审核工作，管控各大区相关费用申请； 2、统筹销售会计完成月度应收、应付及费用类账务核对，推进ERP系统入账操作，审阅各大区费用预提数据报表； 3、推动并监督对账执行、回单归集工作，跟踪回函进展，督促大区制定具体应对措施；按月汇总并上报各区域经销商对账回函完成情况及相关问题分析； 4、统筹各大区返利政策及费用支持事项，进行费用比率测算与评估； 5、复核区域内经销商及直营门店在开户、销户流程中涉及财务环节的处理意见； 6、编制营销中心月度经营分析报告，以及临时交办的专项分析材料； 7、落实上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或财务管理类专业背景； 2、熟练使用财务软件及Excel、Word、PPT等办公工具，具备日常资料整理与汇报能力； 3、具备5年以上营销财务领域工作经验，持有中级会计职称者优先考虑； 4、数据洞察力强，逻辑思维清晰； 5、职业道德良好，诚实守信、责任心强，具备较强的沟通协调能力，执行力与抗压能力突出。

岗位职责： 1、配合财务负责人健全集团财务管理制度与内控体系，并监督制度执行情况，确保流程规范有效； 2、组织编制集团财务预算方案，推动预算目标落实，参与考核指标设定，跟踪并分析预算执行进度； 3、结账工作：按照集团统一的结账流程完成业务及财务审核相关的结账任务； 4、负责集团月度、季度和年度合并财务报表的编制与数据汇总分析，组织编制财务决算报告，对接审计机构，保障年度决算审计顺利完成； 5、协助财务负责人开展团队管理，涵盖人员招聘、培训安排及绩效评估，提升团队协作效率与专业能力； 6、顺应公司信息化建设需求，为财务各系统模块优化提供可行性建议，提出功能需求并推动实施落地，提升财务运营效能； 7、对下属企业及参股公司实施财务监管与业务指导，确保财务管理标准统一； 8、完成领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、年龄不超过40岁，具备胜任岗位所需的健康状况和心理素质； 2、本科及以上学历，财务管理类相关专业优先； 3、五年以上大型企业财务管理或知名会计师事务所管理岗位经验，具有上市公司工作经历者优先； 4、掌握系统的财务理论知识和实务经验，熟悉税收政策及会计准则应用，了解上市公司财务运作机制，精通合并报表编制与财务分析方法，掌握信息披露相关规定； 5、持有中级会计师职称或中国注册会计师资格； 6、具备良好的沟通协调能力，有食品行业从业背景者优先考虑。

招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务（薪资6k+月休+福利）】 诚聘： 岗位一，人事综合管理人员1名，，40周岁以下，全日制大专及以上学历；2.具备较好的文字功底，工作严谨细致、责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神，有相关经验者优先考虑。3.长白班，单休，综合收入5-6W/年， 岗位二，机修师傅一名 岗位三，驾驶员一名B2 岗位四，财务一名 ☎

店长 1.负责门店每日开收班、盘点、现金管理等日常运营工作。2.确保卤制工艺、出品份量、口味品质稳定如一。3.管控门店成本，包括原材料、物料、水电耗用等，优化利润率。4.维护门店环境、设备设施，确保符合食品安全与卫生标准。5.上级颁布的其他任务要严格执行 薪资福利:面议 招工人数:若干人

招平车整件

集装箱清洁。

杭州南站附近招小工，临时工也可以，100元一天，五六个小时，

杭州市临平区招开槽/切割

1、负责公司全盘财务工作; 2、对财务部门的日常管理、税务筹划等各项工作进行; 3、根编制财务预算并汇总，预算的执行情况; 4、会计核算和账务处理工作，编制、汇总财务报告并及时上报; 5、确定合理的资产负债结构，建立有效的风险控制机制; 6、负责组织成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析工作;全面管理公司资金、财务、审计工作。 7、部分出纳工作。 任职要求: 1、财会等专业大专以上学历，2年以上相关行业财务管理工作经验; 2、熟悉建筑业财务规范及流程，精通相关财税法律法规（公司为一般纳税人）; 3、有较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力; 4、有一定的管理和协调沟通能力，能承受一定工作压力; 5、有建筑施工企业财务管理工作经验优先 6、有相关会计证书（硬性要求）

1.财务战略规划与决策：根据公司发展战略规划制定财务战略规划，确保项目公司业务板块的财务目标与集团整体战略一致。通过深入分析财务数据、为公司高层提供决策支持，监督财务战略的执行，定期评估效果，及时调整优化。 2.财务管理：针对公司涉及行业板块，建立并完善相应的财务管理体系，提升各板块的财务绩效。 3.资金管理：①保障资金的安全性，根据年度资金预算及时审核各项经济业务收支，合理调度资金；②招采部、工程部对项目监管资金的盘，确保资金合理分配充足和高效使用、运作顺畅。 4.财务管理与内部监控：建立健全财务管理体系，规范财务流程，按月、季度、年度进行财务分析，提供决策，支持，推动业务优化，做好财务数据标准化、完整性、准确性管理，为企业决策提供可靠的基础，帮助企业实现财务目标； 5.税务筹划与合规管理：①审核公司各项税务支出，监督税务成本控制；②利用现有税收优惠政策，合理进行税收筹划，且提前布局规划；③对日常经营活动中存在的税务风险进行预警，并及时提出有效的解决方案；确保集团遵守国家税收法律及相关财务法规，规避因税务问题引发的风险。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，财务专业，有5-10年建筑行业同岗位工作经验，具有中级会计师、注册会计师资格者优先。 2、精通财务管理、财务分析、税务筹划，对财务管理、资金管理、内控管理、成本管理具有独到见解。 工作细致认真，责任心强，逻辑思维缜密，具有良好的沟通能力、协调能力。具有较强的团队合作精神以及良好的职业道德和素养，能够按照公司的要求完成相关工作任务

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

岗位职责： 1、统筹财务部门日常管理。 2、核算生产成本，推动降本增效。 3、编制财务与管理报表。 4、统筹资金调配，保障生产经营需求。 5、协同各部门推进经营工作。 任职要求：要求食品行业经验 面试通过后可选择年后入职，我们提供完善的发展平台与薪资福利，期待专业优秀的你加入，共促企业发展！

岗位职责： 1、全面主持财务部门的日常运营工作，组织制定并完善财务管理体系，推动各项制度落地实施； 2、统筹公司财务内控工作，结合发展节奏合理控制成本支出，开展数据建模与测算分析； 3、依据业务实际需要优化报表结构，提升财务报告系统的运行效率，细化核算维度，增强业务端的数据透明度，为管理决策提供有效支撑； 4、主导日常账务审查工作，按时编制月度损益表及相关内部管理报表，输出专业判断与管理建议； 5、统筹税务规划及税负监控，负责纳税申报审核与款项缴纳，保障合规经营，科学构建税务运作体系； 6、组织资产盘点、调拨、变更等管理工作，确保账实一致，强化资产账目监督与规范梳理； 7、推动财务团队能力建设，组织实施培训计划，落实各岗位绩效评估机制，提升团队专业化水平； 8、对接银行、工商、税务等相关政府机构，妥善处理外部事务，保障企业合法权益； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备中级职称或以上资格； 2、在服装批发/零售/电商领域拥有5年以上财务主管或总账会计工作经验，其中至少2年财务管理实践经历； 3、熟练使用办公自动化工具及财务信息系统，熟悉国家财税法律法规政策； 4、精通财务管理制度与操作流程，具备独立主导预算编制和全流程账务处理的能力； 5、具备扎实的财务理论基础和实操经验，对数字敏感，擅长统计分析，逻辑清晰，具备流程设计与持续优化能力，具有一定的内部控制思维； 6、责任心强，具备良好的服务意识和协作精神；沟通协调能力强，善于换位思考，抗压性好，富有亲和力，执行力强且具备自我推动力。

岗位职责： 1.负责日常数据的收集、整理与录入，确保数据的准确性； 2.定期进行分析，发现潜在问题并提出改进建议； 3.完成上级交代的其他统计相关工作。 任职要求： 1.良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协作； 2.工作细致认真，有责任心，能够处理大量数据的准确性； 3.本科以上学历。 职位福利： 弹性工作、员工旅游、节日福利、不加班、周未双休

岗位职责: 1.根据公司整体发展战略，制定适用于国内电商及跨境电商业务的财务战略规划，为管理层提供专业化的财务决策支持。 2.建立并优化适配双业务模式的财务管理体系、流程与内控机制，保障财务运作合规、数据真实准确、资金资产安全完整。 3.结合企业业务架构，持续完善会计核算体系（如关联交易定价机制）建设。 4.综合国内外税收法规，统筹公司税务筹划工作，有效识别并控制财税合规风险。 5.负责集团资金的整体规划与统一调度，提升资金使用效率，降低财务风险。 6.主导公司内部流程的梳理与优化，推动管理效率提升。 7.深度参与企业经营管理，促进业务与财务深度融合，并对经营成果进行系统性评估。 8.推动财务信息系统升级迭代，协调财务中心与内外部相关方的沟通协作，落实上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1.财务、会计等相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或CPA资格者优先考虑。 2.具备8年以上财务管理工作经历，其中至少5年在年营收超20亿元的跨境电商企业担任财务负责人职务。 3.精通出口退税相关政策与实操流程。 4.熟悉国家财税法律法规、会计准则及相关政策要求。 5.品行端正，责任感强，工作细致，作风踏实严谨。 6.具备以业务为导向的战略思维和全局管理能力。

岗位职责 1.负责公司日常账务处理，包括往来账目审核，建立研发费用台账等工作，确保账务合规准确； 2.负责公司国际账务的收支管理，包括跨境交易记录、外汇结算及汇率风险管理。 3优化纳税策略，确保合规并合理降低税负，熟悉国际税收法规及双边协定。 4.参与财务管理，编制各类财务报表，进行财务分析报告，支持业务决策。 5.负责与银行、税务等部门的沟通协调工作。 6.完成公司领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 1.教育背景：本科及以上学历，会计、财务、金融或相关专业优先。持有中级会计师及以上职称。 2.工作经验：3年以上企业全盘账务处理等会计相关经验，具备国际账务处理及财务管理实操经历。有在外贸企业工作经验者优先。 专业技能： 1.精通企业会计准则及财务税务相关法律法规、企业财务制度和流程。 2.熟悉税收政策，能独立完成税务筹划与申报。 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件（Excel高级功能），具备良好的数据统计、分析及分析处理能力。 4.语言能力：能处理英文财务文件。 职业素养： 诚信严谨，保密意识强，具备良好的沟通协调能力和团队精神。 薪资范围：面议（根据能力及经验综合评定） 福利待遇：周末双休、五险一金，带薪年假，节日福利、年度体检、下午茶等

岗位内容： 1、负责公司电商平台的对账工作，包括资金核对、财务库存核对及结算业务的账务处理； 2、完成电商平台收入确认，确保收入回款核对及时准确；精准核算直播间收入、成本与费用，并据此计算主播提成； 3、处理电商平台退款事项，核对并执行相关财务流程，负责销售发票的开具审核及其他配套财务操作； 4、审核促销及推广费用申请，完成相应费用的充值及财务管控； 5、落实内部关联交易确认，高效完成关联公司之间的采购与往来款项核对； 6、开展电商日常收支核对，核算运营费用，完成聚水潭仓库进销存数据核对，确保成本准确性，推进采购供应商对账工作； 7、办理供应商付款及员工报销款项支付等日常财务事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务类专业优先考虑； 2、具备3年以上财务工作经验，有电商领域财务经验者优先； 3、工作细致认真，责任心强，具备应变能力，性格积极开朗。

岗位职责 1.负责公司级个体户的账务管理与核算工作； 2.办理纳税申报，配合主管完成税务规划相关事务； 3.搭建并维护财务数据管理系统； 4.协助主管开展财务预测与数据分析； 5.完成上级安排的其他工作任务 任职要求 1.性格踏实稳重，具备良好的逻辑思维，工作细致认真，有责任感和职业操守，沟通协调能力佳。 2.大专以上学历，财务类专业优先考虑，需具备2-3年会计岗位工作经验。 3.熟悉网银操作及常用办公软件应用。 4.年龄在22至30周岁之间。 上班时间：9点至18点单双休

岗位职责： 1.负责生产加工人员的日常调度与组织管理； 2.保障生产环节的质量规范与作业效率； 3.跟踪并优化生产流程，提升产出效能并控制成本； 4.维护生产现场的卫生规范与安全管理。 任职要求： 1.具备蔬菜加工领域相关工作经验； 2.具备较强的团队协调能力与沟通表达能力； 3.熟悉蔬菜加工的工艺流程及品质管控标准； 4.能依据市场实际需求合理规划生产任务。

公司财务管理工作

【工作内容】 1、负责灵工平台各类财务单据的审核、入账及发票开具，保障财务信息准确无误 2、掌握会计基础理论，擅长数据整理分析，能独立完成开票、一般纳税人应收应付账款核算及税务申报相关工作 3、参与项目成本核算与管控，优化资金使用效率，并提出合理化降本建议 4、建立并完善企业内部财务管理制度与操作流程，推动执行并监督落实 【工作流程】 1.客户在平台完成充值 2.开具相应发票 3.工资并结转成本 4.资金实际发放到位 5.完成税费缴纳（含个税代扣、增值税及附加税） 6.渠道费用进行成本结转 【任职要求】 1、财会类专业大专及以上学历 2、年龄22-28岁，具备2-5年财务岗位经验，持有会计从业资格证书 3、熟悉常用财务系统及办公自动化工具操作 4、具有良好的数据洞察力和逻辑思维能力，熟练运用电子表格 【福利待遇】 1、工作时间9:00-18:00，周末双休，法定假日正常休息 2、薪酬范围：6-7K，年终发放十三薪 3、享受带薪年休假 4、其他福利：节日礼品、生日礼金、日常零食供应

【出差频率较高】 工作职责： 1、负责区域分公司日常数据的分析工作，及时发现问题并推动问题解决，确保执行效果（涵盖规划合理性、落铺效率、运营问题等方面的复盘） 2、联动分公司、区域及总部各相关部门，开展区域/分公司周度、月度经营与规划分析，组织月度整体经营复盘，并对复盘中提出的问题进行持续跟进 3、完成区域/分公司每月财务报表的结账相关工作 4、审核区域/分公司各项费用支出方案，评估其必要性与合理性 任职要求： 1、95后，具备较强的自我驱动力和学习能力 2、拥有2年以上相关工作经验 3、优先考虑211或985院校毕业生，条件特别优秀者可适当放宽标准 4、对数据敏感，逻辑思维清晰，具备经营分析或财务分析经验者优先 5、性格积极外向，具备良好的沟通协调能力