
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上服装生产家居家具团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1. 统筹管理工厂生产运营及日常事务,对工厂的生产能力与效率承担直接责任;
2. 推进工厂管理体系搭建,主导制定并优化公司生产运营相关的制度规范与作业流程,并监督落实执行;
3. 负责生产运营工作的整体协调,组织拟定相关工作计划并推动实施与跟踪落地;
4. 严格把控产品质量环节,保障产品按时保质保量交付;
5. 协调对接上级单位或地方政府职能部门、协作伙伴之间的业务往来与工作衔接;
6. 主抓工厂人才队伍建设,构建生产人员梯队,激发员工工作热情,提升整体生产效能。
任职要求:
1. 全日制大专及以上学历,具备不少于3年工厂管理经历,或曾在大型企业担任副厂长职务;
2. 具备较强的沟通协调能力,逻辑清楚,能适应一定的工作强度与压力;
3. 具有踏实肯干的工作态度,以及较为突出的企业运营管理能力;
4. 工作主动性强,细致耐心,具备良好的团队合作意识。
外派生产与设备管理(薪资面议)
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上生产设备管理自动化设备非标产品数字化工厂
岗位职责:
前期负责生产自动化项目试点及推进工作,助力海外基地实现数字化、智能化升级,后期发展方向为生产运营主管/设备主管——车间主任/经理/设备经理——规划发展。
1、根据公司经营目标组织生产,保障生产进度;科学调配人力与设备资源,优化生产布局与负荷,提升生产效率;
2、结合销售计划编制生产计划,落实生产任务的下达、跟踪、协调与执行管控;
3、对生产过程进行实时监控与指导,实施质量管控措施,确保产品品质,参与质量问题分析,制定并落实纠正与预防方案;
4、组织开展员工技能培训、上岗评估、人效分析及绩效管理,落实车间纪律、5S等基础管理工作,鼓励员工积极参与改善建议;
5、处理工厂基础设施(含水、电、气、厂房)运行异常,保障生产连续性;推动生产设备技术改造与场地布局优化落地;
6、确保合同订单顺利履行,做好交付、质量、成本等方面的风险管控;
7、参与产品运营核心团队协作,统筹供应链全环节业务管理,主导产品开发相关工作;
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类专业背景,电子信息类专业优先,具备3年以上生产运营管理经验,熟悉供应链运作流程,拥有扎实的制造管理实践经验,有日化或快消品行业管理经历者优先,或具备智能制造转型项目经验者优先;
2、责任心强,具备优秀的分析判断、问题解决能力,良好的沟通协调与团队协作意识;
3、具有良好的职业操守和抗压能力,能够接受加班安排;
4、学习能力强,熟练使用办公软件,掌握MES系统操作。
工作地点:前期在杭州生产基地参与试点项目3-6个月,后续派驻海防/美国。
薪酬福利:薪资面议,享受14薪待遇,缴纳五险一金,提供食宿
初级美术项目协调员
6000-9000元/月
厂长/主管1-3年本科及以上
岗位描述:
1. 协助美术经理开展游戏美术团队内外协作与日常运营,统筹并推进从需求对接、排期规划、内容制作、审核校验到交付结算的全流程工作;
2. 配合美术经理落实项目生产目标与执行计划,合理评估内外部制作能力,协调资源配置,推动各环节高效运转,并按阶段进行回顾与优化;
3. 协助推进美术生产流程体系建设及标准化规范在实际项目中的应用与执行;
5. 负责关键节点达成后的资产整合、资料归档、问题复盘等后续资源管理工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限。
2. 具备1年以上游戏、影视或动画领域制片相关工作经验,有参与游戏产品研发项目经历者优先;
3. 对游戏与美术创作有浓厚兴趣,具备良好审美能力,持续关注行业动态与美术趋势;
4. 掌握项目管理核心方法,如整体规划、进度预估、过程监控、风险控制、变更处理和状态汇报;熟悉敏捷开发或精益管理模式者更佳;
5. 具备优秀的沟通协调能力与责任意识,抗压能力强,积极进取,自我驱动力强,拥有团队协作精神,擅长人际互动,有团队带领经验或管理背景为加分项;
6. 具备扎实的数据分析能力;
7. 持有 PMP 或 Scrum Master 认证者优先考虑;
8. 熟悉UE、Unity、Max、Maya等主流游戏或影视制作工具,使用过ShotGrid、Ftrack等项目管理平台,熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件以提升工作效率。
生产工艺储备人员
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上团队管理供应商管理需要出差生产管理工艺
岗位职责:
前期:总经理助理岗
1、深入生产一线,熟悉汽车减震器从原材料投入至成品出厂的全流程制造工艺与技术规范。
2、参与现场异常问题的排查与改善,掌握精益生产、品质管控等相关工具的实际应用。
3、协助开展生产数据及技术资料的汇总、归档与分析,为管理层决策提供有效依据。
4、配合完成领导安排的其他与生产运营、工艺执行相关的阶段性工作任务。
后期(定岗发展阶段):生产管理岗
1、持续推进生产工艺优化,提升产线效率与产品良率。
2、主导或协同推进新工艺、新技术的导入、验证与落地实施。
3、负责生产类管理制度、标准文件及作业指导书的编制与更新。
4、统筹生产班组日常运作,承担团队建设与人员培养职责。
岗位要求
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、材料成型与控制工程、车辆工程、工业工程等工科相关专业。具备两年工程师经历,五年以上团队管理经验
2、掌握机械制图、公差配合、金属材料及热处理等基础理论知识。
3、有志于在制造业长期发展,能接受车间现场工作,并视其为职业成长的重要阶段。
4、具备良好的逻辑思考能力,善于识别问题并推动解决。
优先考虑:
1、具有汽车零部件或机械加工行业从业或项目实践经历者优先。
2、熟练使用SolidWorks、CAD等二维/三维绘图软件者优先。
3、了解IATF16949质量体系或精益生产理念(如5S、TPM)者优先。
流量增长负责人
3-4万元/月
厂长/主管10年以上本科及以上
注:岗位需base成都 岗位职责: 1、投放战略规划与体系搭建 负责公司 B2B 食材供应链业务全渠道投放策略制定,搭建精准、高效的付费获客体系,聚焦抖音、快手、视频号、1688、百度等平台垂直投放,精准触达餐饮商家、火锅店、串串店等 B 端采购客户。结合自有工厂优势,打造 “源头工厂直供” 的投放素材定位,实现精准获客。 2、渠道深耕与资源整合 主导投放渠道的深度运营与合作谈判,开拓并维护平台官方、广告代理商、本地生活服务商、行业流量合作方等资源,争取流量扶持、政策优惠及优质流量包。深耕 B 端垂直流量场景,优化工厂溯源直播、行业展会投放、厨师 KOL 精准合作等垂直获客模式,提升投放 ROI。 数据驱动投放优化与效果闭环 3、搭建投放数据监控体系,实时追踪曝光、点击率、线索成本、转化率、客单价、复购率等核心指标,精细化优化人群包、素材、出价、落地页及投放时段。基于 B2B 采购决策链路,设计客户分层投放与承接策略,提升流量精准度与转化效率。 4、投放团队管理与跨部门协同 组建并管理投放团队,制定投放 SOP、素材生产及优化流程,赋能团队投放专业能力。协同销售、供应链、客服团队,打通 “投放 - 线索 - 跟进 - 转化 - 复购” 全链路,保障投放效果落地,推动 GMV 与投放 ROI 持续增长。 5、行业与平台规则洞察,创新投放玩法 持续追踪餐饮供应链行业趋势、各投放平台算法规则、竞价策略及竞品投放动态,及时迭代投放方案。探索 AI 投放工具、智能素材生成等技术应用,提升垂直投放效率与规模化能力。 任职要求: 1. 硬性条件 5 年以上电商垂直投放 / 付费增长经验,其中至少 3 年专注 B2B 或产业带电商投放,有食材、餐饮供应链、快消品 B2B 等行业垂直投放成功案例。 实战业绩:独立操盘过单月投放消耗 50 万以上、线索成本可控且 B 端年获客超 3000 家,或从 0 到 1 搭建垂直投放体系并实现盈利的案例。 精通抖音、快手、1688、百度等平台垂直投放工具、竞价逻辑、人群定向、素材优化、账户运维全流程,具备极强的投放优化与问题排查能力。 熟悉 B2B 电商平台投放逻辑,能主导多平台垂直投放布局与策略协同。 2. 核心能力 资源整合能力:拥有投放平台官方资源、优质广告代理商资源、B 端垂直流量合作资源,可快速拿到扶持政策与优质流量。 素材与策略敏感度:擅长挖掘 B 端采购痛点,打造高转化垂直投放素材(短视频 / 图文 / 落地页),精准匹配投放人群需求。 商业化与 ROI 思维:以投放 ROI 为核心目标,能设计分层投放、线索培育与转化策略,实现低成本高效获客。 抗压与结果导向:适应 B2B 电商高强度投放节奏,对投放成本、线索质量及最终 GMV 结果负责。 3. 加分项 有食材供应链 / 餐饮 B2B 垂直投放爆款素材或高 ROI 投放案例。 熟悉抖音本地生活、1688 产业带、百度爱采购等 B 端垂直投放玩法。 具备投放 + 内容双驱动增长经验,能结合免费流量放大垂直投放效果。 有私域承接与复购运营经验,可将投放公域线索转化为长期高价值客户。 我们提供: 高自主权:自主制定垂直投放策略,投放预算与资源倾斜支持,团队搭建决策权。 产业带核心赋能:自有工厂溯源场景、成熟供应链、品牌背书及客户数据支撑。 创新试错空间:鼓励探索 AI 投放、智能素材、直播投放等新玩法,允许合理试错。 高激励机制:投放效果与 ROI 挂钩,业绩优秀者享有高额绩效与晋升空间。
杭州余杭区招聘封边机师傅会做异形手工活,另招聘厂长一名,全能师傅一名,工资面谈
8000-12000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
招聘封边机师傅会做异形手工活,另招聘厂长一名,全能师傅一名,工资面谈
厂长主管
有香云纱面料和品牌服装后道管理的经验
1、管理安排后道各环节(锁边、钉扣、整烫、包装),跟厂长、车间沟通解决问题,保证日期交货。
2、管理10人团队经验,40岁以下,有耐心,沟通协调能力强。
主管厂长车间主任
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6.恒天宝丽丝生物基纤维股份有限公司【招聘】染色现场管理、染色化验室主管、生产总监、车间主任、生产经理、设备副经理、面料研发工程师、调方、销售经理、染色熟练工、染缸工
7.杭州环峪数智科技有限公司【招聘】纺织机械设备销售、面料开发(梭织;供应端)、印染工程师(需厂长经验)、墨水销售业务经理、染缸销售
快诊技术负责人
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上体外诊断试剂免疫诊断试剂快速诊断生产调试工艺验证质量管理投诉审查
岗位职责:
1、依据生产计划,完成产品技术参数的调试,对产品质量问题进行分析与处置;
2、处理与产品性能评估相关的生产异常情况,制定生产物料的技术标准;
3、审核客户投诉相关的技术调查报告,对重大质量事件及时向上级反馈,并结合投诉趋势提出产品优化建议;
4、按照新产品开发进度,主导并执行新产品的技术转移工作;
5、负责核准投诉调查报告、新产品技术转移文件的生效与变更,以及技术类材料、设备、工艺验证方案和报告的审查,同时审核CAPA、不合格品及生产异常调查报告。
任职要求:
1、本科及以上学历,生物、化学等相关专业背景;
2、掌握快速诊断技术,具备5年以上快诊产品调试经验,有传染病类产品调试经历者优先;
3、熟悉体外诊断产品研发流程,具有扎实的实验设计与数据解析能力;
4、具备较强的团队管理与项目推进能力;
5、了解ISO 13485、GMP等质量管理体系要求,熟知医疗器械相关法规;
6、具有良好的沟通协作能力和突出的问题应对能力。
德克士
5000-9000元/月
餐饮学徒社保包住包吃3-5人月结全职
品牌连锁德克士餐厅 包吃住 包学包会 收入稳定 晋升机制完善 法定节假日三薪 每天2个班次轮班 具体工作时间以店长排班为准 非常期待你的加入
注塑工
招聘:注塑生管
薪资:4.9-5K
1.对注塑加工之机台熟悉排程进度。
2.生管撑控生产对各事物的熟悉者。
3.对ERP系统操作熟悉者。
4.能吃苦耐劳的工作者。
组长工厂文员普工组装工
招聘
现招水龙头组装工10名
文员2名
试水工5名
打杂工2名
厂管理1名
配货员1名
流水线组长3名
电话
地址:玉田阀门二期
工厂木工主管
招木工主管一位,有资源的兄弟推荐一个给我。工厂在东莞谢岗,待遇包吃包住1w+
另招木工师傅两位。7.5k-8k详情
广州番禺区招聘启事:恒盛工业园现招聘尾部主管一名、QC组长一名以及TEMU运营两名。
组长主管质检员
招聘启事:广州番禺恒盛工业园现招聘尾部主管一名、QC组长一名以及TEMU运营两名。
男装设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上现场办公男装周末单休服装AutoCAD设计初稿男
男装设计师
抖音自主设计,主营男装全品类
1.负责品牌季度产品开发规划,并依计划推进执行
2.结合流行趋势参与每季主题概念的研讨,确定色彩方向与基础面料选择
3.根据公司当期产品主题与风格定位,开展款式搜集、创新开发及设计创作
4.主导样板样衣的评审工作,跟进打板及修改进度,确保版型精准落地
5.定期开展市场调研,掌握竞品动态,吸收前沿流行元素,整合有效信息资源
6.熟悉国内潮流品牌市场动向,具备潮流敏感度,深刻理解潮牌文化内涵
任职要求:
1)服装设计专业,全日制本科及以上学历,具备1-2年潮牌相关工作经验者优先
2)具备高效独立作业能力,能与版师顺畅沟通并指导样衣调整优化
3)精通AI、PS等常用设计软件操作
4)具有良好的团队合作意识,性格稳重,责任心强
车位工样衣工
意法自产自销,急招整件车位 18 名
临时现金车位多名! (毛货勿扰)
全职样衣工 1 名
另本厂筹备开设流水组,欢迎有整合能力和手上有人员的组长前来洽谈
欢迎各位工友来厂来电咨询
地址:罗化庵 47 号(三好服饰)
电话:
缝纫工6-10人
急招临时车位6名,小衫市场货数量500件,,工价好,地址塘桥22组40号慧泽服饰,电话☎快手夫妻俩人每天800至1000
缝纫工1-2人
现金、现金、现金,专业女裤厂,首单3000件起,招专业拉链2名(500~700,单人日工资),招装腰2名、(单人日550~800)’,招前后袋2名(500~800,单人日工资!)、工价高,公开透明!一款一结账!做事好的抓紧时间过来挣钱!
裁剪工1-2人
明天需要一名专业临时后道剪线毛人员,如有空闲,请在杭派产业园D区北门9栋四楼婉伦服饰联系,直接前来,电话同步。
缝纫工3-5人
本公司自产自销爆款上线诚招聘熟练长期车位夫妻3对,半精品品质公司货,工价高地址.导航区葛家车九乔工业园6租368号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州招聘裁剪主管在线招聘信息,主要招聘杭州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。