岗位职责: 1.负责日常财务工作的管理与监督，确保各项财务数据准确并符合相关法律法规要求。 2.协助拟定及落实公司预算与财务规划，跟踪预算执行进度，开展成本管控与费用评估。 3.承担税务申报及相关款项缴纳工作，保障企业税务合规。 4.按期完成财务数据分析，为管理层决策提供可靠依据。 5.优化和完善企业内部财务管理及审计操作流程。 任职要求： 1.具有较强的责任意识和出色的分析处理问题能力。 2.具备良好的沟通协调能力，能积极配合团队及跨部门协作。 3.熟练掌握财务系统工具及会计规范，可高效处理各类复杂财务事务。 4.既能自主开展工作，也具备良好的团队合作精神。 5.工作严谨细致，能在高强度环境下保持稳定高效输出。 岗位福利：做六休一，五险，法定休假，员工福利

专业资质：大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有会计师职称。 经验：5年以上制造业财务管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉生产制造企业成本核算、供应链财务管理及生产运营流程。 核心职责： 主导财务体系建设，制定财务制度、预算管理及风险控制机制，确保合规性。 统筹资金管理、税务筹划及成本优化，编制财务报表并提供经营分析支持决策。 管理财务团队，推动业财融合，协调内外部审计及银行、税务关系。 技能要求： 熟练使用用友/金蝶等财务软件及ERP系统（如SAP），精通Excel高级功能及数据分析工具。 具备战略思维，能结合业务需求提供财务风险评估及优化建议。 职业素养：严谨的职业道德，抗压能力强，善于跨部门沟通协作，适应快节奏工作环境。

岗位职责: 1.负责企业财务管理工作，保障各项财务数据的真实、完整与合规。 2.参与财务报告的编制工作，开展财务数据分析，为经营决策提供依据。 3.承担日常财务操作，如账务核对、凭证制作及财务资料的归档管理。 4.配合处理各类财务事项，及时提供所需财务信息支持。 任职要求： 1.年龄不超过42岁，具备全日制本科及以上学历，财务类相关专业，持有中级会计职称。 2.可独立开展财务事务处理，具备较强的逻辑分析与问题应对能力。 3.熟悉财务系统操作及会计制度规范，能有效结合实际工作灵活应用。 4.工作踏实认真，具备抗压能力，确保工作过程中的精准与高效。

岗位职责：（非机械制造行业三年以上工作经验勿投！） 1.依据公司组织战略，开展岗位设置与人员编制工作，组织实施职位分析及岗位说明书编制； 2.建立并优化招聘、绩效、培训等人力资源管理制度体系； 3.落实人力资源管理各项实务操作流程，推动各类规章制度的执行与落地； 4.持续维护多元化招聘渠道，负责简历筛选、初试复试安排，并向业务部门推荐合适人选； 5.组织实施各项培训计划，跟进培训成效并收集反馈信息； 6.熟悉机加车间运作及制造类企业绩效管理模式，主导绩效考核体系的设计、优化与修订，监督执行过程；统筹各部门绩效考核实施，完成数据汇总、统计、归档，跟踪结果应用与反馈； 7.完成领导交办的其他相关任务。 任职资格： 1.本科及以上学历，专业不限； 2.具有机加厂或制造型企业从业经历，具备机加生产领域招聘、绩效管理经验者优先； 3.具备较强的沟通协调能力及问题解决能力； 4.熟知国家人力资源相关政策法规，熟练操作常用办公软件。 职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、周末双休

岗位职责： 1、全面负责人事行政管理工作，涵盖人力资源六大模块及公司行政事务的统筹与执行； 2、持续优化人事行政管理流程与制度，提升运营效率与员工满意度； 3、参与企业战略规划过程，提供专业的人力资源支持与决策建议； 4、审核各类行政文书（如通知、报告等），确保内容准确、表达清晰、传递有效； 5、对接各部门需求，协调资源推动跨部门协作项目落地实施； 6、负责日常行政工作管理，改善办公环境，保障办公设备设施正常运行。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上人力资源管理工作经验； 2、掌握人力资源管理及相关领域的理论知识并拥有实际操作经验； 3、具备优秀的组织能力和沟通协调能力，能高效推进跨部门协同； 4、熟悉国家及地方劳动法律法规，能够妥善处理各类人事事务； 5、责任心强，抗压性好，适应快节奏工作环境并保持稳定发挥； 6、具有团队管理经历，善于激励成员，带领团队达成目标。 福利待遇： 五险，法定假，节日福利，定期团建

岗位职责: 1.负责企业财务运营，保障财务信息的准确性与及时性 2.带领财务团队，完善财务体系及内部管控机制 3.深度参与公司战略制定，输出财务分析支持与决策建议 任职要求： 1.具备系统的财务专业基础和较强的财务管理实操能力 2.拥有优秀的组织协调能力与团队协作意识 3.可独立推进财务日常事务及专项工作的执行与落实

岗位职责： 1、核对商品出入库数据，保障库存记录的准确性与及时性； 2、负责团队搭建与管理，提升人员稳定性，并持续优化团队工作效率； 3、通过流程梳理与制度完善，为团队运作提供有效的数据支撑； 4、与采购及运营团队保持日常协作，针对突发情况提供及时的业务支持。 任职要求： 1、具有5年以上零售行业物流管理或财务会计相关工作经验； 2、掌握扎实的账务处理能力，品行端正，诚实守信； 3、具备较强的数据敏感度，能够通过数据分析识别问题、归纳原因并推动改进； 4、有实际参与流程优化或制度设计的经验； 5、能快速理解系统操作逻辑，熟练使用各类常用办公软件； 6、本科及以上学历。

财务主管会计

财务经理 岗位职责： 1、完善并优化财务管理体系，协助主管推进部门日常运营事务。 2、主导资金审核与统筹管理工作。 3、牵头开展财务核算及相关财务管理事项。 4、组织落实税务筹划、年度汇算清缴等涉税工作。 任职要求： 1、会计、财务、审计或相关专业本科及以上学历，具备5年以上财务领域工作经验，其中3年以上财务管理岗位经历，具有团队管理实践。 2、掌握会计法、新会计准则及税法相关规定，熟悉专业理论体系，持有中级会计师资格证书。 3、精通财务分析方法与管理流程，了解企业所得税实务操作。 4、熟练操作财务软件及常用办公工具。 5、责任心强，工作严谨耐心，积极乐观，具备良好沟通协调能力与团队协作意识。 人才画像： 1、年龄建议在40岁左右； 2、具备团队管理能力，擅长与高层有效沟通； 3、专业功底扎实，能对下属进行业务指导； 4、抗压能力强，心理素质好，不敏感脆弱，可适应较高频次的会议安排 薪资：8K-12K

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-17:00 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容：主要负责月嫂、保姆、钟点工、护老类客户的用工对接与匹配，提供线上面试及签约支持服务，岗位可接受全职或兼职形式。 要求：年龄35-55岁，大专及以上学历，不要求具备相关行业从业经验，具备良好的沟通能力和服务意识，性格亲和，品行端正，善于与人交流。

红雨金属结构厂正在招聘焊工和学徒，要求年龄在25至55岁之间，具有机械加工厂工作经验，持有焊工证者优先。待遇包括面议的工资、稳定的工作岗位、保险以及免费午餐。招聘地点位于辽宁铁岭铁西凯隆市场院内。

打磨工，5 工作地址:辽宁省铁岭市铁岭县腰铺镇 上午7.30-12.00、下午13.00-18.30 每天工作10小时。 180元/天

叉车工，2 工作地址:辽宁省铁岭市铁岭县腰铺镇 上午7.30-12.00、下午13.00-18.30 每天工作10小时。 170元/天

铆工，2 工作地址:辽宁省铁岭市铁岭县腰铺镇 上午7.30-12.00、下午13.00-18.30 每天工作10小时。 铆工300-350元每天 50岁以下，(技术好 身体好的年龄可放宽），有焊工证优先录

焊工，10 工作地址:辽宁省铁岭市铁岭县腰铺镇 上午7.30-12.00、下午13.00-18.30 每天工作10小时。 试用期3天（每天按200元计算工资），试用期合格后每天按260-270元/天 50岁以下，(技术好 身体好的年龄可放宽）

岗位职责: 1.全面负责企业财税事务的统筹与执行，涵盖税务规划、财务报表编制等工作内容。 2.设计并落实税务方案，通过合规途径实现企业税负的合理优化。 3.主导日常税务工作的组织与监督，确保各项操作符合税收法规要求。 4.配合财务部门完善财务管理流程，提升整体运作效率。 5.深度参与财税管理项目，为公司经营决策提供专业的税务支持与建议。 任职要求： 1.精通财税领域理论知识，掌握国家税收政策及相关法律法规。 2.具备扎实的税务规划实操经验和财务管理专业技能。 3.具有良好的协调沟通能力，善于在团队中协同推进工作。 4.工作态度严谨，具备较强的职业操守，可独立承担财税相关任务。 5.能够适应高强度工作节奏，拥有持续学习意识和高效的问题处理能力。

岗位职责： 1、全面统筹公司日常财务管理工作，负责团队人员的管理、指导与培训； 2、搭建并优化适应公司实际运营需求的财务核算体系及财务监控机制； 3、组织推进公司财务管理、成本控制、预算编制、会计核算及会计监督等相关工作； 4、主导公司资金运作管理，定期汇总并预测现金流量，保障企业经营发展的资金供给； 5、依据公司年度经营目标，牵头编制年度财务预算，将年度指标细化至月度，并跟踪执行进度； 6、及时提供各类财务报表及分析报告，为管理层决策提供数据支持和专业建议； 7、构建税务筹划方案，争取有利税收政策，有效防范和规避税务合规风险； 8、持续完善财务管理制度，推动制度落地实施并监督执行效果。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、具备8-10年财务领域工作经验，其中3年以上管理岗位经历，3-5年国际物流行业从业经验； 3、精通财务管理流程及账务处理实务操作； 4、熟悉国家税收法规及相关政策规定； 5、思维条理清晰，具备较强的数据分析能力，能从经营视角解读财务数据； 6、具备良好的职业道德操守和职业素养； 7、沟通协调能力强，善于解决问题，富有责任心。 工作时间： 5.5天工作制，周一至周五（9:00-18:00），周六（9:00-12:00） 公司福利待遇： 1、试用期：底薪+全勤奖，薪资根据个人能力与经验面议； 2、提供管理和专业双通道发展路径，内部员工优先获得管理岗位选拔机会，配备系统化培训机制； 3、转正后：底薪+全勤+绩效奖金+年终奖+股权激励+晋升（合伙人）机制；（表现优异者待遇可面议） 4、享受法定节假日、婚假、产假、年休假等带薪假期； 5、节日福利：每逢端午、中秋、圣诞等节日，公司为员工发放节日礼品； 6、奖金激励：提供具有竞争力的薪酬体系，依据绩效成果与成长情况发放年终奖及股权分红； 7、定期组织团建活动、员工生日庆祝、集体旅游等丰富文娱项目； 8、员工在职期间遇结婚、生育、乔迁新居等人生重要时刻，公司将送上祝福并给予礼金关怀； 明捷国际是一支年轻、富有活力与激情的团队，诚邀有志之士加入我们，共创未来！

【任职要求】 -拥有2至5年商贸企业财务岗位从业经历，精通会计准则与税务法规； -本科以上学历，财务、会计类相关专业者优先录用； -熟悉财务系统操作及办公自动化软件，具备扎实的数据分析技能； -具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； -工作态度严谨，责任心强，具备较强的组织管理及问题解决能力； -年龄不限，具有会计主管或总账会计工作背景者优先。

工作内容： 1、全面负责公司财务管理工作，保障财务数据的准确性与及时性； 2、带领财务团队，完善财务流程及内控机制，提升财务运营效率； 3、参与制定公司财务战略规划，为经营决策提供有力的财务支持。 岗位要求： 1、掌握系统的财务管理理论与实务操作能力； 2、具备独立应对和解决各类财务问题的能力； 3、拥有较强的团队管理经验及沟通协作能力； 4、熟练进行账务处理与财务信息管理。

1.负责企业预算的编制及执行情况分析，为经营管理决策提供有力的数据支撑； 2.协同共享中心完成月度结账、税务申报与审计配合工作，向各业务单元输出税务支持及政策解读； 3.跟踪监控各分公司资金账户余额变动情况； 4.依据公司财务制度落实内控管理与成本审核相关工作； 5.组织合同资料的整理与归档，维护合同管理台账； 6.配合综合部门开展固定资产清查盘点等事务； 7.完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求 1、全日制本科及以上学历 2、财务、会计类相关专业背景 3、具备5年以上相关工作经验 技能技巧： ◆具备扎实的财务管理实操经验； ◆熟悉物业行业财务运作流程与处理方式； ◆掌握物业管理体系文件、岗位职责规范，了解物业服务标准及相关法律法规； 个人素质： ◆年龄******； ◆具有良好的人际交往能力，责任心强，富有职业进取心； ◆具备出色的沟通协调能力及团队管理能力； ◆性格积极乐观，恪守职业道德，能有效应对和处置突发事项。

岗位职责: 1.协助生产厂长开展生产计划制定与过程监控，确保生产运行高效有序； 2.参与生产车间的日常运作管理，涵盖生产进度把控及产品质量检查； 3.配合生产部门完成图纸的归档与更新，保障图纸信息的准确性与时效性； 4.负责生产相关数据的采集、汇总与分析，为管理决策提供可靠的数据依据； 5.落实生产排程安排，根据市场变化灵活优化生产方案； 6.负责安全生产资料的编制、归集与系统化管理。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效推进并落实各项生产任务； 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可与生产人员顺畅交流； 3.熟悉制造流程及相关管理软件，能熟练运用工具支持生产管理工作； 4.工作认真负责，能准确记录生产信息，并快速响应现场突发问题； 5.掌握基础识图能力，能正确理解并执行生产工艺图纸要求。

处理公司日常事务 熟练使用基础办公软件， 具备一定财务知识者优先

岗位职责: 1.负责公司日常内务管理，包括文件归档、资料整理等； 2.协助团队成员，确保信息的准确性和及时性； 3.处理日常办公室的文书工作，包括但不限于邮件、报告等； 4.支持团队成员，协助完成项目协调和支持工作； 5.执行上级分配的其他内务管理及行政支持任务。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够处理多任务； 2.熟悉办公软件的使用，如Word、Excel、PowerPoint等； 3.具有较强的责任心和团队合作精神； 4.工作细致，能够独立解决问题； 5.能够有效地进行沟通和协调，确保工作顺利进行。

岗位职责: 1.负责日常现金与银行往来业务的处理，确保各项财务操作记录真实、完整。 2.承担发票申领及日常管理工作，保障发票使用符合相关法规要求。 3.协助完成月度及年度结账期间的账务核对，维护财务数据的准确性。 4.参与编制月度和年度财务报表，为管理决策提供必要的财务数据支持。 任职要求： 1.掌握扎实的财务专业知识，具备良好的表达与沟通技巧。 2.能够独立应对并解决日常财务事务中的各类问题。 3.具备团队协作意识，可与各部门保持高效协同。 4.熟悉常用财务软件及办公软件的基本操作。

岗位职责: 1.协助财务团队完成日常账务处理及财务数据登记工作； 2.参与月度及年度结账流程，保障财务报表的准确提交与时效性； 3.参与优化公司财务管理机制，推动财务流程标准化与效率提升； 4.负责财务信息的归集、整理与分析，为管理决策提供数据支持； 5.落实企业财务制度，确保各项财务操作符合合规要求。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划能力，能高效应对多任务并行的工作节奏； 2.拥有良好的表达能力和合作意识，能够与团队成员顺畅协作； 3.熟悉常用财务软件及办公工具，具备熟练的系统操作能力； 4.具备较强的分析与应变能力，可独立应对和解决财务相关问题； 5.严守职业道德，具备高度的责任心与信息保密意识。

要求: 1、大专及以上学历，财经相关专业； 2、接受应届毕业生； 3、熟练操作OFFICE办公软件； 工作内容: 1、依据标准审核并对接销售订单； 2、负责经销商回款信息的录入； 3、整理维护经销商档案及财务资料，完成打印与装订； 4、协助开展资产盘点及完成财务经理安排的其他事务； 福利待遇: 提供铁岭县、沈阳于洪方向免费通勤车

岗位职责： 1.负责企业各类文件资料的分类、归档及日常管理工作； 2.协助开展日常行政工作，如会议组织、办公用品采购等事务； 3.保障办公区域秩序与环境卫生，维护办公设备正常运转； 4.根据需要配合其他部门完成临时性任务，并提供相应支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业者优先考虑； 2.熟练操作Office办公软件，具备基础的数据整理与处理能力； 3.具备良好的沟通能力和组织协调能力，工作积极主动，责任心强； 4.做事认真细致，有耐心，具备较强的服务意识和团队协作精神。

岗位职责： 1.统筹公司人事与行政事务的日常管理，保障各部门工作有序运行； 2.推进主管薪酬激励及企业文化相关制度的实施，促进跨部门协作与沟通； 3.负责办公环境维护、固定资产管控、办公用品采购等行政事务的执行与监督； 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力与沟通表达能力，能有效推动部门间协同作业； 2.工作责任心强，抗压性好，可独立应对和解决人事行政类相关事务。

我们的工作： 1.财务核算：日常业务处理、账务管理、报表编制、银行事务、审计配合、税务操作及会计档案管理等； 2.税务事务：按时完成各项税务申报工作； 3.工商事项：办理企业工商变更等相关手续； 4.完成上级交办的其他任务。 我们希望你具备： 1.具备三年以上企业财务总账以及工商税务相关岗位工作经验； 2.熟悉财务软件的操作与应用； 我们可提供： 免费食宿

工作内容： 1、负责财务类文书处理，包括票据的申领与日常管理； 2、承担发票采购、信息核对以及会计报表的编制与上报工作； 3、协助开展税务申报相关工作，保障财务数据真实准确。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务基础知识，具备实际操作经验； 2、能独立完成文档处理任务，工作细致，确保财务资料无误； 3、具备较强的沟通协调能力，善于团队合作，高效执行日常财务工作。