招聘职位：(房产销售-店长亲自带-带薪培训) 【只招2名：+奖金+底薪+提成】 上班时间：上午10点-晚上7点 休息时间：中午休息两小时 【工作内容】 1、前期熟悉房源，累积客户和房源资源； 2、线上：负责贝壳平台运营及客户的接待、咨询，了解客户的需求，匹配合适房源 3、线下：带客户看房及介绍;进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交 4、维护现有房源，开发新房源(自己的房子被成交了会有业绩拆分=收入) 5、了解全广州一二手楼盘，平时和店长一起去新项目培训。 6、如果您对自媒体感兴趣，店长手把手教你编辑文案和拍摄房产短视频。 【任职要求】： 1、中专及以上学历，经验丰富者不受此限制； 2、20-45岁，有销售或自媒体运营工作经历者优先； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力、亲和力； 4、有责任心，优秀应届毕业生也可以考虑培养。 5、我们不讲学历，不讲背景，不限专业。 6、团队可接受无经验新手、应届生、实习生。 【专属福利】 1、入职前6个月每月额外发放200元化妆或服装补贴，共计补贴6个月。 2、每月休5天外加1天特别的生理假期，共6天。 一经聘用，公司将提供系统的培训，并提供良好的发展空间 【待遇从优】：底薪+绩效+提成+高额奖励，综合收入8000～40000元/月； 【】：、商业保险 【法定假期】：法定节假日（根据国家法定假期放假） 【带薪假期】：年假、婚假、丧假、产假、病假等 【其他福利】：结婚、生育、生日、传统佳节，为员工发放丰厚的节日礼品。 【活力无限】：篮球赛、K歌、下午茶、团体活动、境内外旅游、培训、无限发展机会。 【晋升通道】：完善的职业晋升通道，长、短效激励双实行，年度精英荟等您挑战！ 横向、纵向发展均可，纵向发展可晋升获分红！（公司各大分公司负责人均为优秀员工晋升至高管团队） 【工作优势】： 【你将锻炼到以下这些方面，请认真阅读】 【1】能够提高自己的谈判水平和技巧； 【2】能够积累人脉，我们服务的都是中高层次人群，大宗交易； 【3】能够锻炼自己的沟通能力，让自己的性格越来越开朗阳光； 【4】能够学习到房地产交易中各种税费的核算； 【5】能够学习到房地产交易过程中各种专业流程； 【6】能够学习到房产政策、银行按揭政策、金融理财政策； 【7】能够学习到各大热门平台的短视频拍摄和直播技巧等等。 【面试需知】： 新人我们也招，无经验者也可入职。 不讲学历，不讲背景，不限制专业。 应届毕业生或中专以上的优先考虑。 有工作经验或有上进心的优先考虑。 性格开朗活泼或思维敏捷优先考虑。 有演讲能力和管理能力的优先考虑。 会视频拍摄和销售经验的优先考虑。 【新人入职即可转正成为正式员工】 每一个月提供一次晋升机会与晋升培训。 我们的宗旨【同样的付出！不同的回报】

1、主要职责 我们寻找的不是一份工作，而是一位志同道合的事业伙伴 主要负责开发客户，有效跟进，成交。 学历：学历，专业不限。 经验：不限！*我们欢迎有销售、客服、或任何与人打交道经验的优秀人才转行。同时也欢迎有猎头/招聘经验的同行加入。 强烈的成就欲望和赚钱动力**，结果导向，不甘平庸。 出色的沟通能力和人际交往能力**，善于倾听和表达。 抗压性强，韧性十足**，能够积极面对挑战和拒绝。 积极主动，自律性强**，具备优秀的逻辑思维和多任务处理能力。 我们为您提供： 加入我们，您获得的不仅仅是一份薪水，更是一个无限可能的职业发展和财富平台。 薪酬体系： 搭配行业领先的、上不封顶的绩效提成方案。您的收入直接与您的努力和成果挂钩。 丰厚奖金：月度、季度、年度绩效奖金，项目完成奖，新人开单奖等各类激励。 2、专业的成长路径： 系统培训：完善的“传帮带”机制和系统化培训体系（包括行业知识、寻访技巧、面试方法、谈判策略等），助您从小白快速成长为专业顾问。 职业发展：明确的晋升通道：**顾问→高级顾问→团队经理→区域总监**，我们支持内部创业，为您提供广阔的发展空间。 3、优秀的工作氛围： 扁平化管理，开放、透明、互助的团队文化。 我们都是年轻人，氛围轻松活泼，拒绝办公室政治。 如果您对挑战高薪充满渴望，并认为自己就是我们寻找的“潜力股”，请立即行动！ 我们承诺，对所有申请保密，并会在收到简历后尽快与合适的候选人联系。 公司地址：广州市花都区乐远领航天贵店

为什么要加入乐有家？看完我们团队优势你就知道了，我们是“最不像销售”的销售团队，我们的4个特征： 特征1：【薪酬】，人均收入是“八二分布”的新营销团队 1）老销售收入一般是“二八分布”，80%入职一年以上的人月收入在2万以上； 特征2：【氛围】，已经完成职场整顿的新营销团队 1）三不用：不用阿谀奉承，不用溜须拍马，不用喝酒应酬； 2）三反对：反对官僚主义，反对形式主义，反对职场PUA。 特征3：【实力】，市占率和人均收入同步遥遥领先的新营销团队 1）买房卖房就找乐有家，纯大学生中介不一样； 2）服务高净值人群，平凡的人圆不平凡的梦 特征4：【发展】，可以零成本内部创业的新经纪队伍 1）零经验创业做店长，强调实战锻炼； 2）特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。 乐有家新房经纪人的优势？ 1、基地有专门的项目组，可提供丰富的项目产品，深圳项目代理覆盖率99%，资源多渠道广，“只要客户想买，没有我们满足不了的产品”。 2、项目有基地专门的驻场协助维护客户，商务谈判，协助开单，我们店长总监也是经常带头一线开单。团队都是协同作战，你前期不懂都关系都有人帮你，带你！ 3、一二手联动，我们有深圳最大的二手平台做支持，可轻松实现全城互动，一二手联动，并且开发商还会给我们公司独享折扣，比如金众云山海就给我们乐有家总裁独享折扣。 【薪资待遇】 综合薪酬6000元+高额奖金55-80%，入职满一年的销售同事80%薪酬2万+以上，多劳多得，详细的薪酬细节投递简历电话和你详聊 【其他福利待遇】 1、可以就近安排办公地址，没地方住的公司提供住宿，拎包入住，解决你的住宿烦恼 2、享有五险一金、乐助金 ，不定期团建，生活公务两不误 4、享有带薪年假：入职1年5天，入职5年7天，入职10年10天等 5、乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等），节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等 【工作地点】 咱们集团规模比较大，如果说自己租了房子可以就近安排，如果是需要住宿可以安排住宿，深圳各大区域都有 【岗位职责】 1、业务范围：深圳及其周边热点一手房的销售，全国其他区域的房产，熟悉各大深圳区域的新房项目，精耕一手房； 2、网络运营：可以通过小红书运营、抖音平台、乐有家网等平台发房源信息，吸引客户进线；也可以选择在热卖新房现场开直播，介绍新房，吸引新房； 3、网络接待：在app里面回答客户的咨询，回访客户。 4、电销：负责之前登记过有买房意向的客户的买房资质核验、好房推荐。 5、体力劳动：带客户到开发商里面去实体看一手房。 PS：和传统的方式不一样，咱们是大学生团队，氛围好，简单真诚好相处，工作也不需要喝酒应酬，线上线下多样化的模式推进工作 【任职要求】 1、我们需要大专及以上的小伙伴，不限专业 (接受应届生/无课实习生) 2、会使用电脑和使用各类APP 3、懂沟通，积极乐观、开朗的心态；有赚钱欲望，能吃苦耐劳，能抗压，有学习能力和适应能力； 【上班时间】 1、每周休息1.5天，特别情况灵活排班 2、法定节假日不打折，对等调休，高峰期赚钱，错峰调休出游，赚钱生活两不误 【晋升空间】 可以选择专业路线或管理路线进行发展，明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—营销区域总监—营销副总裁—营销总裁

专注工业厂房租售16年！ 英雄不问出处，不看背景，不看学历，提成高达80%，有公平公正的晋升渠道，认真全力去做，一年收入50万完全不是问题！ 在这里只要你对工作足够热情，只要努力，绝对钱包鼓鼓!一年后走上人生巅峰！集团已经覆盖珠三角（广、深、莞、惠、佛200多间分公司，业务伙伴8000多名）现扩大业务急招合作伙伴多名 一、岗位职责： 1.负责管辖区市场信息的收集及引导客户看厂房并促进成交。 二、任职资格： 1、男女不限，经验不限，18-45岁，身体健康；学历不限； 2、有上进心，抗压能力强，能吃苦耐劳；有志于在地产行业长期发展。 四、工作时间： 每周工作6天，工作时间8:30-17:30（午休12;00-14:00），享受国家法定节假日+带薪年休假日，平时工作时间按自己规划。 五、薪酬福利： 无责任底薪+高提成（高达80%）+奖金，月均1万以上，年薪可达30~60万。全力支持员工成长，提供全面免费的带薪专业培训。有专业的客户来源渠道及学习发展的平台，公司发展空间大。 六、职业晋升通道： 经纪人—分部主管—分行经理—业务总监—区域副总经理—城市公司总经理

岗位职责 1.负责公寓线上线下推广活动策划与执行，提高公寓知名度和出租率 2.管理维护公寓在各大租赁平台（如贝壳、58同城、自如等）的房源信息 3.策划并执行社交媒体（微信、小红书、抖音等）内容运营，提升品牌影响力 4.组织举办公寓社区活动，增强租户粘性和社区氛围 5.收集分析市场信息和竞争对手动态，定期提交市场分析报告 6.协助完成公寓参观接待、客户咨询解答及签约跟进工作 7.处理客户投诉与建议，提升客户满意度和口碑传播 任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、广告传播、酒店管理等相关专业优先 2.1年以上房地产租赁、酒店或公寓运营、新媒体运营相关经验（优秀应届生也可考虑） 3.熟悉广州租房市场，了解各区域特点和客户需求 4.具备良好的文案写作能力和视觉审美，能独立完成推广素材制作 5.熟练使用办公软件及基础图片、视频编辑工具 6.性格开朗，沟通表达能力强，具备客户服务意识 7.有责任心，执行力强，能适应弹性工作安排

认真负责，20岁至40岁，

[岗位职责] 1，了解客户的相关背景情况，为客户提供咨询服务，并为其设计切实可行的购房方案； 2，维护新增房源数据，维护公司内部房源信息系统的新增房源数据； 3，陪同客户看房，并帮助客户了解房源信息；4，促进业主与客户之间买卖或租赁交易的达成； 5，进行买卖或租赁交易过程的跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 6，面对面销售工作，参与公司代理的一手楼盘联动销售(含豪宅，商铺，写字楼，别墅等). [任职资格] 1，统招全日制大专及以上学历，年龄在23-45岁，有销售，客户服务经验者优先考虑； 2，形象端正，性格开朗，有良好的沟通表达能力，亲和力； 3，责任心强，具有良好的团队管理和沟通能力。4，热爱销售，愿意挑战高薪，自我调节能力良好并能承受一定工作压力。 [薪酬福利] 1，统招全日制大专底薪5000；统招全日制本科底薪6000；提成20%-77%，多劳多得，上不封顶； 2，签订正式劳动合同，完备的五险一金，每年享受6天带薪年假。 3，完善的带薪培训机制，专业课程研发团队，入职配备师傅带教，全方位提升您的综合能力。 4，月度旅游，每月生日会，团队拓展，团队建设，年度优秀销售精英社，带上家人到北京人民大会堂赢亲情国宴等。

招聘地产中介

工作内容 住商不动产不产们负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的 +TAIWANH&AAFALTYGBOUP房地产相关咨询服务; 2.了解客户需求,促成房屋买卖,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 3.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系 K我们欢迎们年龄20周岁以上,高中及以上学历,有相关 经验学历可放宽;2招万科尚城业主宝妈 B.城实守信、上进心强、能吃苦、抗压力强,有优秀的服务意识和团队合作能力。 优越的薪酬福利 快速的成长发展机会 良好的工作环境 系统的培训课程

【零经验可投｜广州链家房产销售带薪培训+师徒带教】 刚毕业想找稳定高薪工作？转行想换有前景赛道？广州链家欢迎零基础的你！无责底薪保障，4000元/月，试用期薪资不打折，哪怕未开单，录房源、收钥匙也能拿业绩奖励。 全流程扶持新人成长：岗前专业技能+拓展训练，入职1-3月专项租赁培训，后期还有买卖业务进阶课程，每年两次能力测评助力提升。专属师傅一对一带教，从客户沟通、房源匹配到带看签约，手把手教你开第一单。 工作内容简单易上手：负责线上客户咨询接待、线下带看讲解、促成买卖或租赁成交，无需外出拓客，平台资源直接分配。广州11个区门店任选，可根据住址就近安排。 只要你21-45岁、踏实肯干、有沟通意愿，专业和经验不限，应届毕业生也可投递。入职即缴六险三金，享11天带薪春节年假、免费体检、团队聚餐出游，还有内部租房购房优惠。在链家，新手也能快速成长为行业精英，快来开启职业新起点！

招聘：铲车司机薪资：6500元以上/月【任职要求】1、具有铲车操作证。2、2年以上同岗位相关经验。3、熟悉搅拌站生产流程和设备操作。4、具有一定的机械维修经验。5、责任心强，认真细致，吃苦耐劳。

招聘：打杂薪资：5000元以上/月服从管理

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装，搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

广州市白云区招水电工，具有电工证，有一定水电维修工作经验，有团队精神，待命制工作时间，无节假日。

广州市增城区招拆除/运渣

房屋销售|高提成赛道|00后年轻战队】 核心薪资（真实无套路） •提成：65%-100% 超高阶梯提成，业绩归你，提成全给 •新人保障：入职前2个月5000-8000元稳定收入，快速上手 •长期收益：熟悉业务后，月入过万为行业常态，上不封顶 团队氛围（拒绝内耗） •全员00后，扁平化管理，沟通高效，无职场PUA 。上下班时间自由，结果导向，不搞形式主义打卡 •每月不定时团建聚餐，工作之余尽情放松 热爱销售，目标感强，想通过努力实现高收入 •善于沟通，适应00后团队节奏，拒绝躺平 •有无房产经验均可，一对一带教，快速上手期待不甘平庸、想快乐搞钱的你加入！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

上班时间：每月休息7天，自己弹性调休。上午9：30之前打卡一次，10：00之后打卡一次。*宝妈早上10:00前打卡 薪资待遇：20000-30000 工作内容：快速、精准地为客户匹配房源，通过高效、专业的带看服务，促成租赁合同的签署。前期师傅一对一带教，3-7天即可上手，不需要自己去获取客户，有人派单、整理合同、陪伴签约（就这么简单） 这个岗位非常适合行动力强、渴望快速获得业绩回报的从业者。员工福利多多，小目标短期努力即可达成。

一套公寓租金是3000，出租一套，到手佣金就是2400到2700 咱们有稳定获客渠道，稍微上点心，一个月一万到一万五净到手利润。 专注努力做，一个月2万到5万的净到手利润 项目优势：整租带独卫的单间，租金比传统中介的房子一个月便宜1000到3000之间，且咱们是直租模式，。 咱们有稳定的获客渠道和方法，每天10到20个主动咨询的意向客户。 咱们在北京有一万多套公寓在出租，不用愁房源。公司都已安排对接好，排除了有结算风险的物业。 待遇：到公司后，入职当天就免费安排单人单间公寓住宿。（水电费自理，我个人一个月几十块钱） 住宿环境：跟租客一个待遇，一个月省个几千块房租 年龄40以下（有经验可以放宽） 面试时间早上9点-下午17点

一套公寓租金是3000，出租一套，到手佣金就是2400到2700 咱们有稳定获客渠道，稍微上点心，一个月一万到一万五净到手利润。 专注努力做，一个月2万到5万的净到手利润 项目优势：整租带独卫的单间，租金比传统中介的房子一个月便宜1000到3000之间，且咱们是直租模式，。 咱们有稳定的获客渠道和方法，每天10到20个主动咨询的意向客户。 咱们在北京有一万多套公寓在出租，不用愁房源。公司都已安排对接好，排除了有结算风险的物业。 待遇：到公司后，入职当天就免费安排单人单间公寓住宿。（水电费自理，我个人一个月几十块钱） 住宿环境：跟租客一个待遇，一个月省个几千块房租 年龄40以下（有经验可以放宽） 面试时间早上9点-下午17点

按公司要求完成任务

1。负责销售和市场拓展。2。开发新客户，维护老客户。3。了解客户需求，定制解决方案。4。完成销售目标，提高市场占有率。5。持续优化销售策略，提升客户满意度。感兴趣联系我，欢迎加入我们的团 队!

综合底薪5500（5000无业绩考核+500开单奖励）+提成+开单奖88-1888+奖金3000-30000（实际收入）=月入过万可期 欢迎实习生加入！！（本岗位不提供食宿）可出具实习协议及实习证明！！ 薪资真实透明，到面沟通一致，绝不虚假承诺！ 岗位职责： 1.使用公司提供的高质量客户资源进行沟通对接。 2.深入了解客户需求，解答疑问，并完成客户邀约工作。 3.持续跟进客户，建立并维护良好的客户关系。 福利待遇： 1.入职即享综合底薪5500+提成+开单奖88-1888+奖金3000-30000（实打实收入） 2.缴纳五险，享有国家法定节假日。 3.餐饮便捷：办公区配备微波炉、电冰箱，方便员工日常使用；写字楼周边餐饮选择多样，用餐无忧； 4.交通便利：临近地铁出入口，通勤快捷高效；

行业及产品：建筑领域互联网企业+信息咨询服务+SaaS系统服务 公司实力：深耕行业18年，稳居龙头地位，持续领跑市场 岗位及内容：面向B端客户开展销售工作，以电话销售为主（占比80%），辅以线下拜访成交（占比20%） 核心要求： 1.愿意投入时间学习并持续复盘总结 2.具备开放心态，乐于与团队成员交流协作 3.沟通表达灵活得体，保持自信从容的态度 岗位薪资福利： 1、试用期月薪保障7-8K，转正后月收入1-2万为常态，业绩突出者月入4-5万亦属常见 2、入职即办理六险一金，同时配备个人商业保险及家属商业保险 3、薪资准时发放从不拖欠，定期组织团队建设活动，节日福利丰富不断档 4、工作时间朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息。无强制加班，倡导高效作业，必要加班时同步进行客户案例研讨与能力提升 5、公司为行业领军者，客户资源覆盖广泛，包括互联网企业、政府单位、制造类企业、施工方及各类企事业单位 6、基本任职条件：全日制大专及以上学历，能接受电销模式，有意愿长期在广州发展。具备B端销售经验者优先考虑 解答销售岗位常见疑问： 1、产品是否容易成交？答：产品在业内领先，主要面向具备实力的企业客户，需求明确易转化 2、没有客户资源能否胜任？答：可以！公司提供成熟平台支持，并安排专人带教协助开拓 3、提成如何结算？答：客户回款后，次月即发放对应提成 4、是否有晋升机会？答：晋升通道畅通！管理岗位急需有能力、有见解的人才，机制公开透明，实力决定发展高度

岗位职责： 1. 客户开发与维护 开展新客户拓展工作，通过电话、邮件及实地拜访等形式挖掘潜在客户资源，完成客户信息的采集与归档。定期进行老客户回访，巩固长期合作关系，识别潜在需求，提高客户满意度与持续合作意愿。 2. 销售目标达成 依据公司下达的销售指标，制定个人销售方案并推进实施，确保销售任务按期完成。 跟踪客户订单执行进度，协调内部相关部门，保障交付时效，优化客户履约体验。 3. 账单核对与回款管理 按周期与客户完成账目核对，确保应收款项金额准确、到账及时；针对异常账务情况迅速响应，联动内部团队处理差异问题。 主导客户回款跟进工作，推动账款按时回收，降低企业资金周转风险。 4. 市场信息收集与反馈 关注行业趋势、竞品动态及客户需求变化，定期汇总并提交市场调研分析材料。 将客户意见和建议及时传递至相关职能部门（如研发、生产），助力产品升级与服务提升。 5. 销售活动支持 配合销售团队开展各类营销推广活动（如展会、客户走访、促销等），增强品牌影响力与市场竞争力。 承担销售合同的拟定、审查及后续跟进工作，确保合同内容符合公司权益要求。 6. 业务能力提升 积极参与公司组织的销售会议、培训课程及业务学习，持续提升产品认知、销售技能与市场洞察力。 主动了解行业发展趋势与竞争策略，为团队提供可行性参考建议。 任职要求： 1. 沟通与协作能力 具备良好的沟通表达能力，能与客户、团队成员及跨部门人员顺畅协作，高效解决实际问题。 2. 销售热情与抗压能力 热爱销售岗位，结果导向，能在一定压力下保持积极状态，具备较强的执行能力和应变能力。 3. 市场分析能力 掌握基础市场分析方法，能够快速识别客户需求与市场增长机会。 4. 灵活的工作安排 可根据业务需要灵活调整工作时间，接受出差、加班等临时性工作安排。 5. 优先条件 具有日化包装领域销售经验者优先考虑；优秀应届毕业生亦可应聘，公司配备系统化培训机制与职业成长通道。

职位描述： 1.开发新客户，维护现有客户关系，完成公司制定的销售目标。 2.深入了解客户供应链需求，提供专业的国际物流解决方案（海运、空运、报关、仓储等）。 3.与运营团队紧密合作，为客户报价、安排订舱并跟踪货物直到顺利交付。 4.定期拜访客户，处理客户咨询和投诉，提升客户满意度。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、国际贸易、英语或物流相关专业。 2.3年以上国际货运代理销售经验，有稳定的直客或同行客户资源者优先。 3.英语流利，可作为工作语言与国外客户沟通。 4.熟悉国际物流市场行情和运价构成，具备优秀的报价和谈判能力。 5.目标感强，渴望高薪，积极主动，具备出色的沟通能力和人际交往能力。 6.能承受业绩压力，适应初创公司快节奏、多变化的工作环境。 7.（加分项）熟悉国际货运操作；具备C1驾照，能适应出差。

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岗位职责： 1、掌握公司业务范畴、产品特性及服务流程，为客户提供专业支持与解决方案； 2、依托公司分配的客户资源，持续跟进潜在客户，积极创造转化机会达成销售目标； 3、按时参与内部组织的培训课程，提升专业能力与知识水平，助力业绩稳步增长； 4、协同团队落实各项运营计划，完成领导安排的其他工作任务。 工作内容： 1、通过线上渠道与客户保持沟通，开展日常维护，精准识别客户需求，高效回应各类咨询； 2、实施客户分层管理，梳理客户画像与需求动向，提供个性化服务，增强客户体验感； 3、专注客户关系长期运营，稳固核心客户群体，推动转介绍机制，挖掘沉默客户潜力，提高续费率。 上班时间： 大小周休息，节假日按国家规定放假，不进行调休。每日工作时段9:30-18:00，午间休息12:00-14:00。 员工福利： 享受带薪年假、五险保障，定期提供下午茶点。 具备网络销售从业经验者优先录用。

岗位职责： 1、收集市场信息，掌握市场动向，建立客户开发计划，积极拓展新客户新业务，维护老客户，完成公司下达的新客户开发任务。 2、收集客户信息，了解客户需求，针对客户需求，制定相应物流解决方案。 3、完成本岗位要求的销售指标，应收帐款回收率指标。 4、维护与客户的良好合作关系，提供专业咨询，做好客户与操作部门的协调工作。 5、按时按量完成销售报告。 6、完成上级交待的其他工作。 任职要求： 1、学历不限。 2、1年以上销售经验；有美线小包/美国尾程账号销售经验尤佳； 3、积极进取，有冲劲，敢于挑战高薪，目标导向。 4、有丰富国际物流经验、团队管理能力或者自带资源者，可根据实际情况提薪、定岗。

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