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设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上维修保养
岗位职责: (1)协助厂长拟定设备年度维护、检修及更新方案与实施计划; (2)负责设备及仪器仪表的档案建立与运行履历的动态更新; (3)构建并优化设备、仪表、备品备件、耗材及工具的管理体系; (4)组织实施设备的维修保养工作,开展异常情况分析、数据统计与报告编制; (5)协同厂长完成外包维修工程量的评估与审核; (6)负责备品备件及消耗类物资采购申请的技术审核; (7)根据上级安排,按时完成其他相关工作任务。 任职要求: (1)具备机电、电气工程、自动化或相关专业大专及以上学历; (2)掌握扎实的专业理论知识,熟悉市政及工业废水(涵盖半导体、电镀、印染等行业)领域设备与电气仪表的现场运维管理流程,具有丰富实操经验; (3)具备较强的职业素养,责任心强,善于反馈沟通,拥有良好的组织协调、问题分析与解决能力,具备预判意识、实操能力及系统调试能力,能有效应对突发状况; (4)熟练操作常用办公软件。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上生产流程有生产管理经验半导体经验质量管理经验生产进度跟踪生产管理精益改善经验电子/通信经验焊接工艺经验
工作内容 1、负责生产车间的日常管理,包括生产进度监督及产品质量控制等工作, 2、协调车间各班组之间的协作,保障生产环节高效有序运转, 3、及时处理生产中出现的各类异常情况,并提出可行的优化建议, 4、需具备SMT和DIP制程相关的管理工作经验。
项目主管
1.6-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上工程经理智能家居
岗位职责: 1、担任工程部负责人,全面主导部门的战略规划、统筹管理及年度、月度工作计划的制定与执行,确保各项目标有效落地; 2、统筹管理工程部下辖的PE、IE、ME、NPI等专业团队,保障团队高效协同运作; 3、主导公司产品制造工艺的设计与持续优化,涵盖SMT、DIP、测试老化、组装包装等关键制程的技术研究与改进; 4、协同研发与生产部门推进新产品试产,编制并发布生产工艺流程、工艺标准等核心作业文件; 5、聚焦生产制程效率提升,负责量产过程中作业指导、异常问题分析与改善,联动相关部门闭环问题,推动制程持续优化; 6、持续推进精益生产实践,实施工艺创新,解决现场工艺难题,提升产线效率,推进测试系统半自动/自动化建设与标准化,落实降本增效举措; 7、主导生产设备所需工装夹具、备品备件的设计制作,推动自动化设备导入及产线自动化升级改造; 8、负责公司各类仪器设备的日常管理,包括校准、维护保养等工作,确保设备稳定运行; 9、按时完成上级领导或公司管理层交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备5年以上电子制造企业工程部门整体管理经验; 2、能熟练识读电路图,具备电路性能异常分析能力,熟悉注塑、贴片、焊接、测试、组装包装等生产工艺流程; 3、熟练使用中望2D软件进行绘图,具备工厂布局规划经验,可独立完成新厂Layout设计,融入IE理念实现布局合理化; 4、有成功推行精益生产项目经验,具备自动化设备导入案例,能有效推动制程工艺优化; 5、具备较强的抗压能力、语言表达能力及跨部门沟通协调能力,富有团队协作精神,能带领团队达成公司各项绩效目标; 6、能适应加班安排; 7、实行大小周工作制度,公司提供宿舍。
诚聘生产管理
6000-7000元/月
主管1-3年高中及以上有生产管理经验
公司生产五金类制品,要求对数字敏感,工作经验丰富积极负责,能合理安排协调订单运作。年龄30~45岁。公司包吃包住,宿舍两人一间(有空调热水器)。
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上包住全勤奖工龄奖AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验夜班补助装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验包吃
具备五金厂生产管理经验,熟悉五金制品的生产工艺流程,能熟练进行架模与调模操作。
纸样师/主管组长
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上服装擅长ET熟悉面/辅料市场女装
岗位职责: 1.依据设计图稿并结合面料与辅料特性完成各款式的纸样开发,与设计师对接版型及工艺效果,评估工艺可行性与优化空间,确保纸样制作的准确性与时效性,对版型结构与纸样的科学性负责; 2.订单确认后核查纸样、面料参数及工艺要求,大货纸样须按既定规格进行核对调整,并对纸样及尺寸表的准确无误负责,落实信息卡管理。监督并检验样衣制作成果; 3.参与样衣评审会议,完整记录修改意见与调整内容; 4.核算量产所需的主辅料消耗量,所有技术文件规范归档交接,执行留样管理及资料建档,逐步完善版型数据库建设; 5.严格执行公司规定的纸样操作规范与缝制工艺标准,结合部门实际运作情况,制定相应作业流程与执行标准,并落实过程管控与反馈机制; 6.能开展版房数据统计分析,提出可行的优化方案,及时向主管领导汇报沟通,并推动措施落地执行; 任职要求: 1.具备5年以上服装技术纸样实操经验;(年龄42岁以下) 2.熟练使用ET打版软件及相关专业技术工具; 3.精通服装结构原理,掌握全品类成衣工艺、面辅料性能及特殊工艺处理方式,具备扎实的版型理解能力; 4.具备良好的组织管理与沟通协调能力,能够主动发现问题并高效解决,自我驱动意识强; 5.具有一定审美素养,对版型与工艺细节有较高要求,具备现代立体剪裁与平面制版思维; 6.乐于持续学习先进制版技术,积极吸收新知识新技能,能指导团队成员工作,提升整体专业能力,组织开展内部培训,促进团队自主学习氛围的形成;
生管6000-8000
主管
喷涂车间的生产管理
注塑车间主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年中专及以上电子/半导体库存/仓储管理
注塑主管工作内容如下: 一、生产管理 1.负责注塑车间日常生产组织与协调,保障生产任务准时、保质、保量完成。 2.编制生产计划,科学调配人力、设备及原材料等生产资源。 3.跟踪生产进度,及时应对并解决生产过程中的突发问题,确保生产流程稳定运行。 二、人员管理 1.统筹注塑车间团队管理,主导员工招聘、培训、绩效评估与激励机制实施。 2.合理安排岗位分工,提升员工作业效率与产品品质意识。 3.构建积极向上的工作环境,增强团队协作力与员工归属感。 三、质量管理 1.建立健全注塑产品质量管控体系,制定相关质量标准与检验流程。 2.全程监督生产环节的质量执行情况,确保产品符合既定质量要求。 3.针对出现的质量问题进行溯源分析,落实整改措施,避免重复发生。 四、设备管理 1.负责注塑设备的日常维护保养,制定并执行设备保养计划,保障设备稳定运转。 2.组织开展设备维修及故障处理,最大限度减少停机时间。 3.推动新设备与新技术的引入,持续提升产能与产品品质。 五、成本管理 1.严格控制生产成本,制定节能降耗措施,降低原料与能源使用量。 2.持续优化生产工艺流程,提高生产效能,压缩制造成本。 3.参与车间预算编制,监督各项费用支出,实现有效成本管控。 六、安全管理 1.完善车间安全管理制度,落实安全生产责任,保障人员与设备安全。 2.定期开展安全教育与应急演练,强化员工安全防范与处置能力。 3.组织安全隐患排查,及时整改风险点,杜绝安全事故发生。 七、其他工作 1.加强与其他部门的沟通协作,保障生产各环节顺畅衔接。 2.执行上级安排的其他临时性工作任务。 具体薪资可面试详谈!!
主管3-5年高中及以上
一、岗位基本信息​ 所属部门:生产部​ 汇报对象:生产经理​ 工作地点:公司室内办公室(偶尔要去附近工厂核实进度) 二、岗位职责​(50%跟单30%物料管理20%装配协助) 1、生产计划跟进与管控​ 主导智能柜生产全流程的进度跟踪,依据销售订单与生产计划,制定详细的跟单计划,明确各生产环节(如柜体加工、零部件组装、质检包装等)的时间节点与交付标准。​ 2、深入生产车间,实时监控生产进度,及时发现并协调解决生产过程中的物料短缺、设备故障、工艺问题等影响进度的异常情况,确保生产计划按节点推进。​ 建立生产进度日报、周报制度,精准统计生产完成率、订单交付率等关键数据,定期向生产经理汇报,为生产决策提供数据支持。​ 3、生产管理主导与协调​ 凭借强势、有原则的工作风格,主导生产现场的管理工作,规范生产流程与操作标准,提升生产效率与产品质量稳定性。​ 协调生产部与研发部、销售部、采购部等跨部门工作,确保研发图纸准确传递、销售订单需求清晰传达、采购物料按时供应,保障生产链条顺畅运转。​ 针对生产过程中的瓶颈问题,组织相关人员召开专题会议,制定切实可行的解决方案并推动执行,打破生产阻碍,保障量产顺利进行。​ 4、订单交付保障与优化​ 以“确保量产准时交货”为核心目标,对订单交付全周期进行管控,提前预判可能导致延期的风险,制定应急预案,避免订单交付延迟。​ 收集整理订单交付过程中的问题与数据,分析延迟原因,从生产计划制定、流程优化、资源配置等方面提出改进建议,持续提升订单交付效率与客户满意度。​ 负责与销售部门对接订单交付信息,及时反馈生产进度与交付时间,确保客户对订单状态清晰了解,维护良好的客户合作关系。​ 三、任职资格​ 1、学历与专业:高中及以上学历,机械制造、工业工程、工商管理等与生产管理相关专业优先。​ 2、工作经验:3年及以上生产型企业生产车间进度跟进相关工作经验,有智能柜、游戏机、钣金、机械设备等相关行业生产跟单或生产管理经验者优先。​ 3、能力要求​ 具备出色的生产进度把控能力,能精准识别生产过程中的问题并快速解决,确保生产计划落地。​ 性格强势有原则,工作积极主动、雷厉风行,具备较强的主导意识与管理能力,能有效推动生产管理工作开展。​ 拥有良好的沟通协调能力与跨部门协作能力,能清晰表达需求、化解矛盾,保障各部门高效配合。​ 熟练使用Excel、ERP等办公及生产管理软件,能通过数据统计与分析优化生产跟单工作。​ 4、素质要求:具备高度的责任心与抗压能力,能适应生产车间的工作环境,对智能柜生产工艺与流程有一定认知者优先。 ​ 四、岗位福利​ 具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力与工作业绩提供年度调薪机会。​ 完善的社会保障体系,缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。​ 丰富的员工福利,包括带薪年假、节日福利(春节、中秋等)、员工团建活动等。​ 提供专业的培训与晋升机会,助力员工提升专业技能与管理能力,可向生产经理、生产总监等管理岗位晋升。​ 公司处于智能柜行业发展上升期,提供广阔的职业发展平台,与公司共同成长。
主管中专及以上
1. 学历与经验:中专/高中及以上学历,5年以上五金加工行业实操经验,2年及以上非标灯具五金制作经验,熟悉钣金、激光、焊接、折弯等五金全工艺优先; ​ 2. 专业能力:能独立解读五金加工图纸、工艺文件,精通刨槽、数控折弯机、氩弧焊机等设备的操作与调试,懂模具保养、质量管控及成本核算; ​ 3. 管理能力:擅长生产计划制定、人员排班与团队管理,能协调车间各工序衔接,解决生产中的技术与效率问题,具备现场6S管理实操能力; ​ 4. 基础要求:持焊工/特种设备操作等相关证书优先,熟悉五金行业安全操作规范,会使用卡尺、千分尺等测量工具,能看懂生产报表并做数据分析; ​ 5. 职业素养:抗压能力强,能适应工厂生产节奏,有责任心和执行力,沟通协调能力佳,注重产品质量与生产安全。
长白班贴标签包吃包住20人以上月结
【人走账清,不收取任何费用】 急缺:34人+ 【要求】 年龄: 16~45岁,男女不限。 【长期工】 20~25元/小时左右。非流水线,小地方不严! 主要岗位:小玩具质检、贴标、装盒、打螺丝、叠纸盒、蔬果打包分类等简单手工活,无需经验,有长白班,容易学会。夜班比白班薪资高,包吃住岗位。可以不住的,有补贴,任你选。 真实纯到手薪资:6800元~7500元/月。(每周预支800元) 重申,人走账清!不收取任何费用!人走账清!我们只做真实信息!!!
长白班贴标签包吃包住20人以上月结
人走账清,不收取任何费用 急缺:50人+ 【要求】 年龄: 16~45岁,男女不限。 【长期工】 20~25元/小时左右。非流水线,小地方不严! 主要岗位:小玩具质检、贴标、装盒、打螺丝、叠纸盒、蔬果打包分类等简单手工活,无需经验,有长白班,容易学会。夜班比白班薪资高,包吃住岗位。可以不住的,有补贴,任你选。 真实纯到手薪资:6800元~7500元/月。(每周预支800元) 重申,人走账清!不收取任何费用!人走账清!我们只做真实信息!!!
浴霸
珍重声明没做过批量精装的不要联系,半生不熟的不要联系,我需要的是做个批量精装的,能什么都会做的,不局限以下几种的 装毛巾架10元每个,总的有280个。纸巾盒5元每个,总的有280个,装水龙头10元每个,总的有600个,装插座4元一个,装浴霸等。装灯带3元一米。需要专业装的人,生手或没装个批量安装的人勿扰。
珠海 香洲区
3月7日 10:57拨打电话
珠海香洲区明天上午8点半到清洗空调挂机一台50拆洗侧吸油烟机1台130清洗电热水器1台90
清洗空调清洗油烟机家电清洗
珠海香洲 明天上午8点半到 清洗空调挂机一台50 拆洗侧吸油烟机1台130 清洗电热水器1台90。
珠海 香洲区
3月7日 10:57拨打电话
生产经理5-10年高中及以上
岗位职责 1.负责组织编制项目部生产与工期管理计划及技术方案等; 2.负责与项目甲方、监理方等多方沟通协调工作; 3.负责现场施工作业的全面总调度与控制,建立生产管理责任制及工作程序; 4.负责项目部合理划分现场作业面或工区,明确相关人员职责,建立现场平面、立体作业平面、空间运输的协调管理机制; 5.负责将控制性进度计划传达到各工区或作业面,督促现场生产组织及作业活动按计划有序实施,并进行相应的施工指导; 6.定期组织实施项目部施下进度全面检查,相据现场综合情况进行控制调数。 任职要求 1.高中及以上学历,市政工程类相关专业,5年以上土建、安装、市政等工程项目相关工作经验; 2.熟悉建筑施工相关的法律法规、技术标准,精通施工组织设计、熟悉项目策划编制,能够有效管控项目安全质量; 3.中级及以上职称,持有至少二级建造师证书; 4.能驻施工现场,能根据项目需要,接受异地项目,服从公司调配,责任心强,吃苦耐劳且具有较强的工作责任心和执行力,具备良好的沟通协调能力及团队协作能力.会使用rtk、熟练使用CAD。现项目在内江市东兴区(万达广场附近),介意者勿投! 项目描述:老旧小区雨污水管网改造 联系人:林俊 联系电话:
招房建生产经理
1.3-1.4万元/月
生产经理5-10年学历不限
有熟悉的工作经验
项目现场生产管理
生产经理
负责项目现场管理。对铝合金门窗幕墙栏杆很专业
施工现场生产经理
8000-12000元/月
生产经理1-3年学历不限
熟悉新能源施工流程,有光伏储能,风电项目现场管理经验,薪资待遇面谈
建筑施工生产经理/负责人1-3年本科及以上装修施工管理商业建筑酒店办公建筑室外装修项目室内装修项目精装项目幕墙门窗项目
岗位职责: 1、配合项目经理,开展施工项目现场的组织与协调工作; 2、把控项目现场的质量控制、成本管控、进度推进及安全监督; 3、统筹各施工班组之间的作业安排与工序对接; 4、强化原始资料、技术凭证、施工图纸等文件的归档与管理; 5、监督施工物资与设备按计划进场,落实材料验收环节,保障工程有序实施; 6、落实施工组织设计方案要求,依据质量与安全管理体系执行现场管理; 7、参与项目竣工验收工作,承担工程成品的防护与维护职责。 任职要求: 1、本科及以上学历,具有一年以上幕墙及装饰装修工程现场管理经历; 2、掌握施工现场规范与施工工艺流程,了解相关工程质量验收规范; 3、熟练操作工程制图工具,能够识读装饰施工图纸; 4、精通CAD/BIM技术应用,具备良好的施工计划制定能力和成本控制观念; 5、踏实肯干,适应高强度工作节奏,具备优秀的协作精神和沟通技巧。
注塑厂厂长
2-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验汽车经验
一、岗位职责: (一)战略与全面经营: 1.制定并推动执行注塑厂年度、季度经营计划和预算,对工厂的销售额、毛利率、净利润等核心财务指标负全面责任。 2.主导产能规划、效率提升、自动化升级等战略性项目,确保注塑厂技术能力和竞争力持续领先。 (二)阿米巴体系推行: 1.对阿米巴独立单元核算有一定认知或实践基础,负责持续深化注塑厂在公司整体阿米巴经营核算体系中的运行维护。 2.业绩分析与改善: 定期组织注塑厂业绩分析会,通过财务提供的经营报表,发现问题,指导注塑厂各部门负责人进行持续改善,提升“单位时间附加值”,培养团队管理者的独立事业单元的经营意识和成本意识。 3.负责注塑厂成本预算,分析盈利或亏损原因,并进行成本管理。 (三)生产运营管理: 1.对注塑全厂的生产运作管理、品质管理、人员管理、设备管理、技术提升负责。 2.制定注塑部年度工作目标、年度改善目标,分解目标至各个主管,并组织团队完成计划。 3.推动并与团队共同制定注塑部每周生产计划(包含试模以及打样)保证出货计划执行,监督计划实施。必要时给与下属相关协助,提高生产计划体系的有效性。 4.推动制定模具保养/维修月计划,制定审核设备保养/维修月计划,并监督执行。 5.主导生产体系优化,全面提升OEE(设备综合效率)、降低报废率、缩短生产周期。 6.严格管控原材料、能耗、人力等各项成本,实现降本增效。 7.建立并维护符合ISO9001、IATF16949等标准的质量管理体系,确保产品品质零缺陷。 8.负责注塑厂ISO/IATF16949体系的建立执行,不断完善体系建设,每月要对体系执行情况进行检核,组织相关人员纠正偏差。 9.根据生产经验总结,督促工艺标准的制定,保证工艺标准严格执行。推动完善作业指导书以及标准工艺参数卡。 10.依据公司整体目标,以及实际情况修订注塑厂生产流程,以及制定作业标准。 11.根据每周、每月、每季生产加工异常情况,组织相关人员进行分析,找出改善方案并监督执行。 12.负责全厂月申购以及外发事宜的申请审批。 13.负责本厂安全制度的审定和组织实施并跟踪检查,按公司规章制度处理安全事故。 14.负责注塑厂5S管理的贯彻和推行。 15.负责制定设备管理制度和组织实施并跟踪检查制度执行情况。 (四)团队建设与人才培养: 1.打造高绩效管理团队,尤其注重培养具备经营意识的中层干部。 2.完善与阿米巴模式相匹配的绩效考核与激励体系,激发团队活力。 3.负责全厂人力资源管理工作,包括任免,晋升,培训,以及面试。指导、培训和监督下属的工作,管理他们的绩效,以提升他们的技能,发挥潜力。 4.制定注塑厂年度培训计划,并督促执行,寻找合适培训方式与教材,任命合适培训指导老师辅导团队成员成长。 5.负责根据公司年度战略目标制定注塑厂的绩效考核方案,以及开展月度各岗位绩效考核评价及面谈,保证绩效效果。 (五)客户维护: 1.能与市场部共同对接关键客户,确保订单准时交付,提升客户满意度。 2.愿意以客户为中心,以结果为导向,正向积极解决客户提出的各项生产与质量问题。 3.对客户投诉负责,凡客户投诉,与品质部共同组织8D会议,并监督完成情况。 4.客户来访时,做好现场解答,接待,安全等工作。 二、任职要求: 1.大专及以上学历,高分子材料、机械制造、工业工程、电气自动化或企业管理等相关专业。 2.5-8年以上注塑行业生产管理经验,其中至少 3.必须具备阿米巴经营模式的实战推行经验,对阿米巴核算方式、组织划分和运营哲学有一定基础。 三、核心能力与素质: 1.经营者思维:强烈的利润导向和成本意识,能像企业家一样思考和处理问题,对工厂的整体经营结果负责。 2.运营能力:精通注塑工艺、模具、自动化设备管理,精通精益生产(Lean Production)、TPM、5S等工具和方法。 3.领导与影响力:出色的团队领导、沟通协调和变革管理能力,能够推动组织转型,凝聚团队共识。 4.数据分析能力:擅长利用财务和数据指标进行经营分析、决策和问题诊断。 四、优先考虑 1.5年以上全面管理年销售额1.5-3亿元人民币以上注塑工厂的成功经验。 2.对阿米巴经营有经营实践经验者优先。
珠海华盈招机修工
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
招聘技术领班2名,薪酬7-8K; 技术员2名,薪酬6-7K。 任职要求: 1、具备1-2年及以上设备维护相关工作经验; 2、掌握基础的机械原理与电气常识; 3、可接受轮班作业安排; 4、遵守工作调度,具备良好的学习能力和进取意识。 岗位福利:入职即缴纳五险,享受节日福利,提供住宿,设有餐补、全勤奖励、绩效奖金,满一年享有工龄补贴及带薪年休假。 !!!公司重视员工能力成长,提供广阔的发展空间与支持平台,若你渴望展现实力,实现自我提升,我们诚挚邀请你加入,携手共进!
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
1、建立健全生产作业管理规范,推动实施并监督、检查生产质量体系的运行情况。 2、实时掌握生产流程中的质量动态,促进各部门间的协调与协作。 3、快速响应并处理生产过程中发生的各类异常问题。 4、组织执行并监督调控生产各环节的工艺要求、质量标准、成本控制及产量目标。 5、指导、监督和检查下属人员的工作进展,及时掌握工作状况并开展数据分析。 6、科学调配人力与设备资源,优化生产布局和产能分配,提升整体生产效能。 7、全面负责生产车间日常工作的计划、组织、管理与统筹安排。 8、制定车间员工的培训方案,并依据公司考核制度及部门目标对下属进行绩效评估。 任职资格 1、专科及以上学历,具备1-3年相关岗位工作经验。 2、善于沟通,反应迅速,思路清晰。 3、有领班工作经历者优先考虑。
电商订单跟进文员
5000-8000元/月
生产跟单/文员包吃有提成月结经验不限大专及以上仓管物流经验ERP办公软件其他EXCEL经验电子产品经验不需要出差跟单经验单休电商经验ERP系统经验聚水潭文员经验服装/纺织/鞋包经验日化品经验食品/饮料/烟酒经验五险
岗位职责: 1、负责跟进产品发货进度及退货相关事宜 2、收集并处理各类反馈问题,如售后服务、费用报销资料归档等,做好记录与统计,确保问题及时闭环 3、维护公司与供应商之间的良好协作关系 任职要求: 1、具备较强的服务意识,沟通协调能力良好 2、打字速度不低于45字/分钟,熟练操作常用办公软件 3、工作细致认真,责任心强,积极主动,能接受单休安排 4、有客服或运维相关经验者优先考虑 薪酬福利 1、底薪+绩效+多项奖金 2、带薪休假+带薪年假(含生日假、旅游假、日常激励假、年假) 3、缴纳社保; 4、额外现金红包奖励、带薪假期奖励、节日礼品 5、端午、中秋、妇女节等传统节日为全体员工发放礼品或组织下午茶活动 6、提供餐补、住房补贴 7、不定期组织下午茶、聚餐、团队建设等活动; 8、每年进行调薪评估,享有股权分红激励机会;
广东珠海招装配工工人,数控操作工各4名,普工,文员,联系电话地址前西岑汇金湾
装配工操作工数控工厂文员普工
招装配工工人,数控操作工各4名,普工,文员,联系电话地址前西岑汇金湾
珠海
2月27日 11:23拨打电话
珠海华盈招机修工
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
任职要求: 1、大专及以上学历,具备3-5年设备维修相关工作经验; 2、掌握基础的机械与电气原理,能独立开展设备故障排查、检修及日常维护工作; 3、可接受倒班制度; 4、执行力强,积极配合工作安排,具备持续学习和掌握新技术的能力。 岗位福利:入职即缴纳五险,享受节日福利,提供住宿,设有餐补、全勤奖、绩效奖金,工作满一年享工龄工资及带薪年休假。 !!!公司重视员工个人成长,提供广阔的发展空间与晋升平台,若你渴望展现实力、实现自我价值,我们诚挚邀请你加入并携手共进!
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年高中及以上全职
车间生产组长,工作职能主要是对人员管理同生产计划的安排执行,不用懂技术,主要是每天的人员\生产订单\车间现场环境卫生等工作,技术这块有专人负责。
生产主管
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上生产计划人员调配
职责: 1.全面负责化工墨水的生产组织,编制并执行生产计划,兼顾成本控制与运行效率,保障订单准时保质完成交付; 2.对墨水生产的全过程(从原料配比、反应合成到成品灌装)进行监督,深入研究工艺技术,持续推动流程改进,增强产品品质的稳定性; 3.联动研发、采购、质检等相关职能部门,协调解决跨部门协作中的问题,确保生产运作高效衔接; 4.主动识别生产现场存在的质量风险与设备异常,牵头组织团队分析原因并实施有效整改措施; 5.负责生产团队的日常管理,包括人员排班、绩效考核及技能培养,打造高效协作的工作环境; 6.严格执行化工领域的环保与安全规范,建立健全安全管理制度,定期开展培训与应急演练,防范安全事故发生。 任职条件: 1.年龄45周岁以下,本科及以上学历,化学工程、材料科学等化工类相关专业优先考虑; 2.具备3年以上化工行业生产管理经验,熟悉墨水制造流程及核心工艺控制环节者优先; 3.具有较强的工艺研究能力,掌握生产排程、成本核算、质量管理体系等相关知识; 4.沟通协调能力突出,具备主动发现问题与解决问题的能力,有团队管理经历,抗压性强; 5.熟知化工行业环保与安全生产法规,持有相关职业资格证书者优先录用。
普工品检工
珠海欣普锐诚聘 1、普工、品检员(5-8K):两班倒工作制。 2、生产领班(6-8K):中专以上,两年以上工作经验,两班倒。 3、生产主管:大专以上,两年以上工作经验。 4、韩语翻译:口语流利,有工作经验优先。 5、品质工程师:大专以上,三年以上相关工作经验。 6、产品工程师:大专以上,三年以上相关工作经验。 福 利:五险一金、年终双薪、年休假、传统节日福利、包住、餐补、生日和入职周年福利。 联 系 人:陈小姐 联系电话: 地 址:三灶定湾二路55号
珠海
2月28日 23:23拨打电话
主管
岗位职责: 1、全面统筹、管理部门各项工作开展、跟进、落地,全面处理与本部门有关的日常工作; 2、负责本部门人员的培训和考核,根据各岗位的要求制定培训计划,对现场品管进行HACCP原理、SSOP卫生标准操作程序、相关法律法规、产品工艺、卫生要求、产品质量安全、成本意识、以及个人的操作技能等进行培训、考核; 3、对下属部门进行分工和调配,检查其工作的有效性; 4、负责协同业务部完成各客户的验厂审核,处理各种客户投诉,并把客户投诉内容及整改要求传达给生产部等相关部门; 5、审批下属部门所呈送的各类表格文件,并甄别提请直属分管领导议案; 6、组织部门内部会议,在保证部门内部高度和谐统一的同时提高各级人员的工作效率,传达上级领导的指示、任务和解决部门内部的各种问题; 7、对现场品管提请的工艺修改措施做进一步的跟踪实验,经证实后提请HACCP小组和公司领导批准; 8、负责对各种法律法规及要求的学习、掌握,及时应用到公司的管理中,同时对检验检疫部门的相关法规及指令的执行,配合其对公司的监督指导工作; 9、上级安排的其他工作; 任职条件: 1、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、谈判能力; 2、具备较强的综合管理能力、观察能力和应变能力、组织协调能力和分析判断能力; 3、具备较强的沟通和人际交往能力,性格沉稳、大方,能灵活完成工作又能坚持原则; 4、能承受较大的工作压力; 5、具有良好的质量管理理念,有一定的财务与法律知识; 6、熟悉水产行业或食品行业的生产过程以及质量标准优先考虑; 7、具有团队合作精神,有较强的责任心和抗压能力; 8、品格高尚,道德修养好,作风正派。 提供食宿
网约车司机20人以上周结C1照驾龄3-5年
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