岗位职责： 1、按生产需求制作相关工艺文件，并负责后续打版跟进工作（如丝印图稿、菲林输出等）； 2、承担包袋类产品的平面视觉设计，涵盖图案创作、文字布局、配色方案等内容； 3、配合上级完成航空包、零售组合包、洗漱包、品牌礼盒包等产品的设计规划，参与布艺类产品开发及打样跟踪。 岗位要求： 1、具备美术、染织、纺织品或服装设计等相关专业大专及以上学历，精通AI、PS等设计软件； 2、具有较强的设计审美能力，熟悉各类包袋面料特性、辅料应用以及印刷与布艺加工工艺； 3、拥有独立的设计表达风格，掌握行业内的设计流行趋势； 4、具备良好的沟通协调能力、出色的设计呈现能力、创新思维及动手实操能力。 薪资结构：固定月薪 + 浮动绩效工资 工作时间：五天八小时 早九晚六 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、周末双休 职位亮点：箱包设计

岗位职责： 1、整合当季国际时装周及市场动态，主导针织品类每季的设计规划与产品开发； 2、结合流行趋势与品牌调性，独立完成产品企划、系列化设计、款式创作及整体搭配方案； 3、确保样品精准度，把控研发节奏，配合订货节点优化大货样衣，熟悉成本结构与量产条件； 4、跟踪当季商品销售表现，据此优化下一季款式的开发方向，参与行业展会，拓展并对接优质供应商资源。 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备5年以上高端女装设计经验，有海外知名服装院校学习背景者优先； 2、具有敏锐的时尚洞察力、审美能力与色彩把控力，深刻理解品牌定位，能捕捉潮流动向并实现创新表达，掌握行业资讯，兼具市场意识与成本思维； 3、熟知产品开发与生产全流程及时效要求，具备较强的产品开发执行与项目管理能力，能够统筹安排设计任务，独立开展工作并指导助理协同推进。

女装风格参考：https://www.lulus.com/ 男装风格参考：https://coofandy.com/ 工作职责： 1. 主导品牌季度服装系列的创意设计与开发，涵盖市场调研、流行趋势研判、款式创意构思、面料搭配选择及样衣过程跟进； 2. 独立完成从设计草图、效果图、结构图到工艺单的全流程输出，确保设计方案契合品牌调性并具备商业化落地可行性； 3. 与版房、采购、生产及营销团队紧密协作，推动产品开发进程，参与上市前评审及方案优化调整； 4. 持续追踪国内外时尚潮流与消费者需求变化，参与品牌设计策略制定与产品线发展规划。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，服装设计相关专业；5年以上品牌服装设计经验，对品牌理念有独立认知；需提供个人作品集 2. 具备商品规划能力：曾主导或深度参与品牌商品企划、品牌定位、风格体系搭建等实际项目； 3. 风格匹配：有欧美品牌工作经验者优先，熟悉欧美市场服装款式与审美倾向； 4. 产品开发经验：具备独立负责整季产品开发或带领团队完成开发流程的经历，款式创新能力突出，具备根据版型选定面料的能力； 5. 数据导向思维：具备较强的产品数据分析与市场预判能力，能准确把握色彩与面料的流行趋势；组货逻辑以数据为基础，非单纯依赖主观判断； 6. 创新意识强：保持空杯与谦逊心态，不拘泥于过往经验，善于变通与学习，具备良好的领悟力与整合能力。 职位福利： 1. 薪资构成：无责底薪（17-25k）+月度绩效薪资（4000）+提成奖金，入职即缴纳五险一金，试用期薪资全额发放； 2. 上班时间：9:00--18:30（可弹性半小时），16:00～16:20每日下午茶时段，双休制； 3. 培养机制：入职配备一对一导师，可参与新星、卫星、行星、恒星系列培训课程； 4. 职业发展：提供管理与专业双通道晋升路径，每年两次例行人岗匹配评估，调薪周期为每年3月/9月； 5. 住宿服务：提供公寓式宿舍，配备空调、热水器、洗衣机、书桌、衣柜、独立卫生间、阳台； 6. 晚餐福利：每日19点提供免费晚餐，品类涵盖中西餐、奶茶、烧烤、减脂餐、卤味、粉面等任选； 7. 带薪假期：包含团建假、法定节假日、公司年假、病假、婚假、产假、产检假、陪产假、丧假等； 8. 员工活动：定期举办生日会、旅游、团建拓展、美食鉴赏、节日主题活动及各类竞赛； 9. 其他福利：年度体检、积分兑换、下午茶、年中奖、生日福利、活动经费、内推奖励、即时激励等。 工作地址：广东省深圳市龙岗区坂田街道环城路与居里夫人大道交叉口西北角天安云谷二期11栋

亲亲，这个岗位需要有泳衣、泳装设计开发经验，或从事过泳衣泳装买手工作，外贸或跨境电商背景均可。需能独立完成泳衣产品的审版工作。不设年龄限制！！！不限学历要求！！！ 岗位职责 1、负责泳装类产品从设计到开发的全流程工作； 2、定期调研主流电商平台趋势，挖掘具有市场潜力的泳衣款式，打造符合年轻群体消费偏好的产品； 3、跟踪竞品动态，善于整合优质供应商资源，持续推出创新泳装产品； 任职要求 1、了解美国人文文化，具备欧美市场泳衣设计开发或买手经验者优先； 2、审美能力出色，熟悉欧美消费者穿着习惯，对当地市场需求有清晰认知； 3、精通服装工艺及产品开发全流程，掌握色彩搭配、面料选材、版型设计与审版能力，清楚美国女装尺码标准； 5、参与样衣评审，制定尺码方案，记录并提出修改建议，配合推进后续优化； 基本待遇: 1.试用期及薪酬结构:三个月试用期（表现优异可提前转正），底薪8k-15k+绩效+提成;转正考核维度主要包括：学习能力、问题分析与解决能力、工作积极性等； 2.大小周工作制，每日实际工作7.5小时，享受国家法定节假日；节日常有礼品发放，每年组织一次深圳周边团建活动，往年地点参考：2025年桂林，2024年厦门；上班时间：9:00-12:00至13:30-18:00； 3.入职即办理五险； 4.办公地点交通便捷，通勤路线：地铁九号线荔林站E出口步行约200米，耗时约2分钟；

一、工作内容 1.负责对接指定设计师，全程跟进从设计到生产资料提交的各项流程，确保工作有序推进； 2.根据设计总监安排执行部门日常任务，按时高质量完成所分配的工作内容，成果需达到或超过既定标准； 3.熟悉当季所有样衣情况，准确高效完成每季形象大片、look图、街拍等拍摄所需的样衣及配饰出入库与现场跟进； 4.按时优质完成出款设计、花稿绘制、图案设计等相关设计辅助工作； 5.积极配合并执行上级交办的其他工作任务； 二、任职资格 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具有一至两年相关工作经验； 2、熟练操作PS、AI、CRD等常用设计软件，具备良好的手绘图稿能力； 3、对时尚有敏锐感知，注重细节，具备较强的学习能力和进取心。

岗位职责 1、依据需求独立完成纸样制作，审核设计图的可行性，结合款式图提供合理的尺寸建议； 2、掌握各类面料性能，了解面辅料特点及人体形态、结构特征与服装工艺流程，熟练进行放码、裁剪、排版操作，能根据样衣或设计稿完成纸样开发，并核算用料耗量； 3、具备扎实的平面制版与立体剪裁能力，擅长版型设计，拥有良好的审美判断力； 4、针对样衣存在的问题进行分析，提出优化方案，对不合理工艺给出改进意见并推动落实； 5、配合销售部门分析退货数据，协助解决客户投诉中的产品品质问题，洞察客户需求，制定并执行针对性改善措施； 任职要求： 1、具备5年以上服装领域工作经验，有电商平台审版经历及欧美女装打版背景者优先； 2、精通ET、CAD等软件进行打版与放码，熟悉各类服装版型结构，对工艺实现有深入理解； 3、熟知服装制作工艺、面辅料属性、特殊工艺要求以及样衣制作规范与流程； 4、做事条理清晰，责任心强，具备良好沟通协调能力与团队协作意识。

本岗位欢迎优秀应届生投递，提供实习转正机会，最长实习期限可达 6 个月及以上。 投递时请附上个人作品集（需包含独立完成的服装搭配案例及相关设计成果，用于体现专业能力与审美素养）。 本岗位不涉及服装设计，侧重于服装管理、培训及搭配方向。 【岗位职责】 1. 结合品牌定位、服饰特点及目标人群需求，独立制定并落实商业性服装搭配方案，涵盖款式、色彩、配饰等要素的组合设计，确保搭配效果适配商业展示场景（如线上店铺陈列、广告拍摄等），增强产品视觉表现力与销售转化效果。 2. 承担服装搭配的视觉呈现任务，精准掌控整体风格与细节美感，通过合理搭配突出服饰的设计特色与实穿效果，为拍摄工作提供符合标准的造型支持。 3. 关注时尚流行趋势，结合市场变化与用户偏好，提出创新性的搭配思路与建议，为款式选择与组合搭配提供专业指导。 4. 与摄影及相关团队紧密配合，在拍摄现场指导模特着装与搭配细节，确保画面完整呈现搭配意图，满足商业视觉传播要求。 5. 系统整理服装搭配案例、潮流资讯等资料，持续建设与优化品牌搭配资源库，为后续工作提供数据支持与参考依据。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，服装设计/视觉传达/艺术设计等相关专业优先，具备1年以上服装搭配工作经验； 2. 具备优秀的视觉感知力，对色彩、构图、光影等元素有敏锐洞察与良好驾驭能力，能准确捕捉搭配中的视觉重点。 3. 掌握专业的搭配技能，熟悉各类服装款型、材质与风格特征及其搭配方法，能根据不同场景快速输出适配方案，有商业搭配实践经验者更佳。 4. 拥有较高审美水准，对时尚趋势有深刻理解与独到观点，能将当下流行审美有效融入搭配工作中。 5. 有摄影兴趣者优先，了解摄影基础原理与构图技巧，有助于与拍摄团队高效协作，从镜头语言角度优化搭配呈现。 6. 具备良好的沟通协调能力与团队意识，能与多部门协同推进工作；同时具备较强的执行力与责任意识，保障搭配方案高质量落地。

我本人不是科班出生，是一个做了12年批发的服装店主，因为我同时还要兼顾档口销售，在与合作的设计师和自主研发中无论是款式数量上还是设计能力上都觉得有点吃力了，可我又想坚持自己的东西不愿意随波逐流，所以现在急需要有扎实功底、有丰富实践经验的设计师加入一起创新提高产品力.主打极简风、高级的松弛感。 因为是新品牌，只要你有自己的想法有自主开发能力，产品线你说了算！不干扰有发挥自己的空间 有兴趣的可以私聊我哈~

岗位职责: 1. 负责女装设计师合伙人的日常事务，主导女装款式的开发与图案设计工作。 2. 与团队紧密配合，确保设计方案契合品牌调性及市场实际需求。 3. 参与设计环节的研讨与决策过程，输出专业的设计见解与优化建议。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与团队高效协同作业。 2. 具备扎实的设计功底与创新思维，可独立推进并完成各项设计任务。 3. 具备较强的学习意愿与适应能力，能持续吸收新设计理念与技术方法。 PS：熟悉潮牌或极简风格者均可考虑，在南油从事相关工作满2年者优先录用！

岗位职责: 1. 协助进行女装服装设计工作 2. 参与设计流程，从概念到成品 3. 支持团队完成设计任务 任职要求: 1. 对女装设计有浓厚兴趣 2. 具备良好的团队合作能力 3. 能够高效执行设计任务

深圳龙岗本棉湾地铁站，附近要个专业砸墙师傅自带工具，砸70平方泡沫墙，5米高20厚，给500块钱，能一天干完的联系我

深圳市罗湖区招工地力工，地面消防管安装打下手，抬管子这些活，220一天工资日结，1天活。

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深圳市盐田区招水电

保税区仓库小时工21-23元／小时仓库小时工21-23元／时包吃一餐福田保税区，威电子仓库【小时工，正式工】同步招白班，9:00-22:30，中班11:00-23:00+每天10-12小时[嘿哈]空调仓库，仓库员18-38岁，有仓库经验优先试用期21元／小时【230-260一天】第3个月开始↣23元／小时包吃一餐，月薪5800-7000元工期最少1个月，试用后23元／小时或转正，【打包，拉叉车，拣货】生活困难可借支500-600/周提供住宿正式工底薪4000-4200元加班劳动法，月薪5500--6500元报名热线:何主管

1.五年以上服装设计经验，要做过希音的，25-35左右，，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

跟踪国内外帽子流行趋势（款式、色彩、材质、工艺），重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。 ◦调研目标客户需求（品牌方、经销商、终端消费者），结合公司产品定位，输出趋势分析报告。 2.产品设计与开发 ◦负责帽子新品的创意设计，包括款式造型（棒球帽、渔夫帽、针织帽等）、结构设计、配色方案、辅料搭配（logo、五金、织带等）。 ◦针对热压无缝工艺特性，优化帽子结构设计，规避工艺缺陷，提升产品美观度与实用性。 ◦绘制设计图稿（效果图、三视图），标注详细工艺参数与材质要求。 3.打样与工艺跟进 ◦对接打样车间，指导样品制作，确认打样材质、工艺标准（如热熔胶膜选型、热压温度压力参数）。 ◦跟进样品打样进度，对样品进行评审 帽子设计师工作流程表 阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点 1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周 2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周 3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天 4.评审优化阶段组织内部样品评审、

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势，结合市场定位与品牌调性进行系列化设计提案 3.与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计效果精准落地 4. 参与面辅料选样、色彩企划及成本控制，平衡创意性与量产可行性 5. 配合营销需求提供设计支持，如秀场策划、视觉呈现及产品故事提炼 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识 2.熟练使用Illustrator、Photoshop、CorelDRAW等设计软件 3. 具备基础服装结构知识与面料认知，了解生产工艺流程 4. 学习能力强，沟通顺畅，有团队协作精神和责任心 5.有相关实习或项目经验者优先，学历不限 工作内容 1.协助完成服装设计款的样衣整理、搭配、试穿与平面展示。 2.配合设计师完成服装版型核对、细节确认、穿搭效果呈现。 3.有出镜需求，准确体现设计风格、面料与版型。 4.爱护样衣、配饰，拍摄前后整理归位，确保衣物整洁无损。 5.按时到岗，服从现场安排，对未发布设计作品保密。 工作要求： 1.懂基础服装设计 / 搭配优先，了解服装版型、穿搭展示逻辑，无经验也可接受。 2.爱护服装，动作轻柔，有良好职业素养与团队意识。 3.形象气质佳，身材匀称，体态端正，有需要出镜拍摄需求

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势，结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发 3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、色彩搭配及图案设计，提升产品视觉表现力与穿着体验 5.整理设计档案，优化设计流程，持续提升设计效率与创新质量 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与手绘/电脑绘图功底（熟练使用CorelDRAW、Photoshop、Illustrator或Clo3D者优先） 2. 具备独立完成设计企划与系列开发的能力，有成衣品牌或工厂设计经验者优先 3.了解面辅料特性、生产工艺及市场消费趋势，具备基础成本与供应链意识 4.沟通协作能力强，责任心强，能适应快节奏多任务并行的工作环境 5.学历不限，相关专业背景或扎实作品集可作为能力佐证 工作内容 1.协助完成服装设计款的样衣整理、搭配、试穿与平面展示。 2.配合设计师完成服装版型核对、细节确认、穿搭效果呈现。 3.有出镜需求，准确体现设计风格、面料与版型。 4.爱护样衣、配饰，拍摄前后整理归位，确保衣物整洁无损。 5.按时到岗，服从现场安排，对未发布设计作品保密。 工作要求： 1.懂基础服装设计 / 搭配优先，了解服装版型、穿搭展示逻辑，无经验也可接受。 2.爱护服装，动作轻柔，有良好职业素养与团队意识。 3.形象气质佳，身材匀称，体态端正，有需要出镜拍摄需求

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势，结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发 3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、色彩搭配及图案设计，提升产品视觉表现力与穿着体验 5.整理设计档案，优化设计流程，持续提升设计效率与创新质量 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备基础的服装结构、面料特性及生产工艺知识 4.沟通协调能力强，能适应多任务并行与跨部门协作 5.学历不限，有相关实习或项目经验者优先

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康，能适应倒班及一线工作环境

岗位要求： 1. 主要负责网通类电子产品测试系统的架构规划、研发及后续维护升级等工作； 2. 负责新产品测试方案的策划与制定； 3. 承担测试设备的研发与设计任务； 4. 负责测试设备软件的方案策划、开发设计、功能验证、日常维护及相关技术文档的编写； 5. 负责测试操作指导文件的撰写、发布、维护与版本更新； 6. 参与新产品开发流程，协助解答其他部门关于测试设备相关的技术问题； 7. 完成上级安排的临时性工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，电子信息、计算机软件等相关专业优先； 2. 熟练掌握C#、C++、VC等至少一种编程语言，具备测试程序开发能力； 3. 熟悉常用测试仪器、数据采集板卡以及模拟量与数字量输入输出控制处理，并能结合程序实现应用； 4. 掌握常见通信协议如RS232、RS485、I2C、SPI、USB、CAN、GPIB、TCP等，有RF、Zigbee、RoL相关经验者更佳； 本岗位接受2025届应届毕业生，表现优异者可提供转正机会。

五金厂 月休2天每天10小时 生产转货分货，开机内部转接单，数据及时录入ERP系统 包吃2餐，，5500+300绩效

高中以上学历，具备数控车床(100台）五年以上管理经验，熟悉数控设备技能，生产工艺 流程及调机能力。有较强的现场管理 能力。

1、掌握传热学、工程热力学与流体力学基本原理，具备独立开展冷板及系统层级散热计算与方案验证的能力。 2、熟练操作SolidWorks、Pro/E、Creo、AutoCAD等二维及三维设计软件，可完成零部件图、装配图、管路布局图及相关BOM清单输出。 3、熟悉液冷系统核心组件，包括CDU、冷板、泵、换热器、快速接头、阀门、管路及冷却液；能依据性能、成本与可靠性要求进行部件选型与故障分析。 4、了解铜/铝质冷板的加工工艺，涵盖摩擦焊、激光焊、密封技术、表面处理及气密性检测，具备DFM/DFMEA文件编制能力，并可参与试制过程跟进。 5、具备独立搭建测试平台的能力，能够制定并实施热平衡、压降、可靠性及变工况负荷等实验方案，形成数据分析报告并提出优化建议。 6、熟练运用至少一种热流仿真工具，如Flotherm、Icepak、6SigmaET、Fluent、FloEFD、Flowmaster、Simetherm等，支持系统性能预测与结构优化。

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

负责本班组人员安排及生产调度，确保调机工作顺利进行，按计划完成各项生产指标，熟悉机械手调试，具备良好沟通能力与团队协作意识，善于倾听并采纳他人意见。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确可控 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP/金蝶系统数据准确性 3.编制生产日报、周报及异常分析表，协助主管优化排产与交付效率 4. 对接客户与内部部门，及时反馈订单进度、品质问题及变更需求，做好书面记录与闭环跟踪 5.协助完成样品寄送、发货资料准备、对账开票等日常文职工作，保障业务顺畅运转 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel函数、Word文档处理）及良好文字表达能力 2. 有1-3年制造业生产跟单、计划助理或行政文员经验者优先，熟悉生产流程及常用术语 3.责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调能力与多任务处理能力 4. 能适应快节奏工作环境，接受阶段性加班及简单跨部门协作支持

【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 高中及以下最高薪酬7000元：底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科最高薪酬9000元 ：底薪补贴6000+ 3000职务绩效 （2）发展期： 三个月后实行收入自主模式，收入高低由你主导，薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金。发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长空间与优厚回报，业绩奖励上不封顶！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 各类贴心福利，超乎想象，应有尽有！ （1）毕业当年及毕业一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准执行相关支持方案 （2）丰富多样的员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等持续开展 （3）五险一金+带薪休假+节日慰问礼+境内外旅游+系统化培训+无限职业发展空间 （4）提供住宿：配备齐全的小区房，含空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施 （5）上班时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 【工作内容】 （1）线上运营：通过微信及网络平台与客户沟通，解答咨询，发布房源信息吸引潜在客户 （2）专业陪看，讲解项目优势，协助客户匹配理想房源，推动交易达成 （3）熟练掌握所在区域楼盘详情，实地考察物业现状，核实产权归属，并进行专业评估 【晋升方向】 公司全力支持员工多元发展路径！每月开放晋升通道，机制公开透明，建立清晰的晋升体系与人才储备计划。我们不看重学历、资历、工龄、经验、过往成绩或背景出身，只要你有能力，渴望挑战高收入，有志向带领管理团队，公司将提供零投入创业平台，开店无需个人出资！管理岗位享丰厚利润分成！！！ 晋升路径：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化运作，学习型组织，创业型氛围，开放包容文化，团队年轻活力，作风职业专业，协作高效协同，管理扁平透明，氛围阳光真诚，充满激情与正向能量，诚邀优秀的你加入！ 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率领先，各行政区域均设有门店，覆盖福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，可根据个人意愿就近分配，实现家门口上班的便捷体验

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确无误 2. 整理并维护生产计划表、出货单、入库单等文档，保证数据清晰、可追溯 3. 对接客户与内部部门，处理订单变更、异常反馈及基础售后沟通，提升响应效率 4. 协助编制周/月生产报表，汇总产能、交付、物料损耗等关键数据，支持管理决策 5. 管理样品寄送、合同归档、ERP系统信息录入等日常文职工作，保障流程规范有序 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word），有ERP系统使用经验者优先 2.工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应快节奏生产环境 3.具备1-3年生产跟单、计划助理或行政文员相关经验，制造业背景更佳 4.普通话流利，能简单读写英文订单/标签者加分