工作职责 1. 负责售后团队人员的入职与离职手续跟进。 2. 组织售后外勤人员出差报销相关培训工作。 3. 管理办公用品申领，统计并发放售后人员工作服及无尘服。 4. 审核售后人员出差期间的报销单据。 5. 核对售后部门考勤与工时数据，处理考勤异常情况。 6. 跟进售后人员在客户现场所需物料的补充事宜。 7. 收集售后部门相关信息并及时反馈。 8. 完成上级交办的其他日常事务性工作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、工作细致认真，责任心强，执行力高，具备良好的沟通能力和人际交往技巧； 4、有销售助理或客户服务类工作经验者优先录用。

车险续保专员 职位描述： 1. 针对保险期限届满的车主，通过电话或线上渠道协助完成年度续保手续； 2. 协助处理客户关于投保咨询、保单变更等相关服务需求，并提供专业解答与支持； 3. 配合开展客户资料完善及信息更新工作。 任职条件： 1. 具备大专及以上学历，专业不限，有销售经历者可放宽至中专或高中学历； 2. 年龄要求在18至35周岁之间； 3. 发音清楚，普通话流利，具备较强的沟通表达能力； 4. 计算机录入速度达到每分钟不少于40个汉字，准确率不低于85%； 5. 适应压力环境，积极主动，踏实肯干，具有良好的协作意识； 6. 拥有电话营销或客户服务从业背景者优先考虑。 薪酬福利和劳动保障： 1、薪酬待遇： （1）固定薪资+月度绩效奖金+年终奖励+荣誉积分兑换礼金； （2）底薪加提成另含餐补，综合月薪区间为6000-10000+，收入无上限； 自入职后次月起按完整自然月计算： 第一个全月：应发收入4625--4925 第二个全月：应发收入4225--4925 第三个全月：应发收入3825--4525 （以上各阶段不叠加绩效，取较高值为准） （3）公司食堂免费供应工作日午餐 2、劳动保障：依法缴纳五险一金，享受国家规定节假日及带薪年假 3、其他福利：节日津贴、定期员工健康体检、补充商业保险等 上班时间：08:30-18:30，中午休息一个半小时，每周单休 工作地址：无锡市江阴市虹桥北楼168号

不谈业务！不外出！无业绩压力！坐办公室！ 公司早上8.30~12.00下午1.30-~6.00 每个月奖金激励方案500-10000不等 薪资待遇 1、底薪6000+高提成（15%-50%）+社保+奖金+招聘奖+月度奖金 固定周六休息 周日不定期有团建活动 活动有：体育馆，羽毛球，兵乓球，看电影，篮球，爬山，钓鱼，漂流，烧烤，旅游，跨省游，等等等等 有节假日礼品都是双份，采购会了解员工的实际需求，比如中秋节会采购一份月饼，一份水果，然后了解大家想吃什么味道的月饼，什么口味的水果 小伙伴开单了，有奶茶甜品等等小吃 公司还有各项奖励，开单奖，客户来访奖励，勤奋奖，批款奖，等等 1．通过电话或面谈方式，对接公司提供的新老客户资源，完成客户开发与关系维护； 2．及时跟进客户需求，持续做好服务衔接，打造稳定持久的合作关系； 3．每日整理销售相关数据，规范销售流程，优化执行细节，稳步积累客户资产。 要求： 1．态度积极乐观，具备明确的职业目标意识； 2．思路清晰，沟通表达流畅，学习理解能力突出，富有进取意愿； 3．性格开朗，拥有强烈的发展意愿和职业责任感，敢于突破自我，适应工作节奏； 4．熟悉掌握公司运营流程及产品相关内容； 5．准确把握客户实际需求； 6．与优质企业及个人客户开展商务沟通与方案策划，参与制定融资解决方案； 7．配合客户准备申请材料，协助完成售前售中阶段的信用评估与风险管控工作； 8．持续维护现有客户关系，构建长期稳定的互信合作模式

岗位职责： 1、配合公司进行人售售后服务工作、维护好招聘渠道； 2、配合经理进行日常管理工作；维护好客户管理关系。 3、做好售后客户工作：根据现有公司及团队发展需求，协助公司合理安排活动工作，实施售后服务流程； 4、整理客户资料、理赔，更新、公司活动等手续； 5、协助团队经理处理团队内部相关事宜以及绩效管理 6、团队管理优秀经理收入无上限终身制度 25-55周岁。 7，有过销售经验和团队管理优先考虑 大专以上学历 无锡顶尖5A写字楼 办公室坐班制 有相关工作经验者优先考虑 （如能力出众，可酌情考虑录取） 招聘优秀养老规划师（职业不限、优秀人才、收入不限） 收入上不封顶 工作时间： 上午八点半-下午五点、中午休息两个小时、享受双休及法定节假日

岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，解答疑问并处理相关问题，提升客户满意度 2、依据公司提供的名单，配合完成问题用户的核对、信息查询与反馈工作，指导用户完成相应操作 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练使用基础办公软件 2、普通话标准，表达清晰，有客服或外呼服务经验者优先，非销售类岗位 3、具备较强的心理承受能力，反应迅速，善于应对突发情况

--------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

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新厂开招!大量招人!入职全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合 同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金 +工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班. 倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-55周岁，学历不限，经验 不限，早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 小时工:30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品 等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员 工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 [福利待遇] (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅 游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取 800-1000元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4人/间，设施 包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂 区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报 名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 工作地点在江苏常州

招聘危险品驾驶员，夫妻驾或自带押运员者优先，持有R2证者优先。工作地点从江阴上车。有意者请报名。

无锡市宜兴市招光伏安装、工地小工/杂工 工资240元中午管水饭。一周活干完就结。人走帐清

1处理售后 2工资4000 3双休

薪资详情 薪资范围:3000—5000元/月 岗位职责： 中国人寿宝坻区支公司招募： 售后服务2名 工作时间： 上午8:20-11:20 下午2:00-5:00 双休 法定节日休息 薪资面议 职位要求： 1、大专及以上学历 2、熟悉办公软件 3、对待工作细心谨慎 4、年龄在25--45周岁

【电商平台售后】 岗位职责：负责处理外卖平台消费者遇到的派送、质量问题，进行退单、补偿优惠券等，打字+热线，基本就是奶茶漏了，根据平台规则判定责任归属即可(基本无客户纠缠) 薪资待遇： 1、首月综合薪资4000元 2、次月综合薪资4000-5000元 工作时间及休班： 9点-18点，12点-21点，月休6天，8小时排班制，每周换班。

事故电瓶车拉修客服，电话与电瓶车车主沟通维修方案，引导客户到我们店维修。要求服务意识强，耐心细心，工作日去平安大厦导数据，制作成表格

工作内容： 1、为客户办理保费催缴、保单借款、分红领取，变更客户资料等工作； 2、为出险的客户办理保单理赔； 3、与星级客户参加公司旅游、采摘、观影、生日宴会等各类联谊活动，提升客户满意度； 4、25－45岁可帮助领导招聘面试进而增加额外收入； 以上为全部真实的工作内容，可直接联系我进行面试 任职年龄: 25-49周岁！25-49周岁！25-49周岁！ 工作时间： 早上 8:30--下午17:00 任职要求： 1、学历：大专及以上(优秀者可放宽至高中) 2、具有客服相关经验或金融相关经验者优先。 工作地点:1.晋阳街山投大厦B座4层 2.大营盘昆仑御商业楼20号楼3层 可根据自己需求选择办公地点。

岗位职责： 1.负责区域内团队搭建与管理，提升团队能力，推动业务高效落地； 2.主导辖区分布式算力节点布局，开展AI算力设备的采购与销售工作； 3.掌握所在区域算力相关扶持政策，积极对接政府部门，探索合作机会。 任职要求： 1.具备大型团队管理经验，具备一定的商业洞察力； 2.在团队管理与激励方面有丰富的实操经历； 3.有创业经历且带领过大规模团队者，面试中将优先录用。 注：①区域办负责人即为区域指挥官，纳入公司区域合伙人体系；②该岗位不属于传统职业经理人序列，定位为城市或区域服务合作伙伴。

岗位职责: 1. 为客户提供专业选片支持，确保充分满足客户需求； 2. 熟悉各类摄影套餐及相关制作流程，具备扎实的业务知识； 3. 向客户讲解产品特点与优势，给予专业选购建议； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，善于与客户建立良好互动； 2. 有相关行业从业经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责与新老客户开展线上交流或实地走访，深入客户现场协助解决实际问题，推动公司产品（金属表面处理清洗剂、钝化剂等）的销售与市场推广； 2.持续跟进客户需求，收集并整理客户信息，记录客户反馈意见并及时向上级汇报； 3.达成个人年度销售任务及回款指标； 4.完成领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1.年龄21-29岁，具备大专及以上学历； 2.性格外向开朗，具备吃苦耐劳精神，有自我驱动力，敢于迎接挑战，渴望实现高收入； 3.能够接受出差安排； 福利待遇： 1.无责任底薪4000元-5800元（能力优秀者可面议上浮）+提成+增量奖励+大客户专项奖金500至10000元/单； 2.提供住宿、缴纳社保与意外险、享受法定节假日、通讯补贴、油费补贴、员工聚餐、节日福利、开门红包、年度薪资调整等全面福利+； 3.配备系统化的在职培训，拥有清晰的晋升发展通道； 4.公司定期举办形式多样的团队建设活动； 5.团队年轻化，工作环境轻松和谐； 6.工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30，每周六天工作制。

岗位职责: 1、负责公司产品在本地市场的推广、宣传及销售工作； 2、开展当地客户资源的开发与维护，借助市场活动和产品宣导，提升产品认知度及客户转化效果； 3、依据公司各产品的风控指引与合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、按期开展自我核查，增强合规意识，防范和规避各类风险事件的发生； 5、对所辖客户进行电话沟通，并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提醒任务； 6、保持与签约客户的有效互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备良好的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性较强； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。 说明：第三方用工形式，表现达标者后续有机会转为正式编制。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

无经验可带教 1. 负责销售业务的开展，达成既定销售任务； 2. 维护客户关系，提供专业化的销售服务支持； 3. 研判市场变化趋势，为公司制定销售策略提供建议； 4. 配合团队协作，合力促进销售业绩增长。

工作内容： 上手简单，工作不用外出，公司会提供有需求客户资源，通过电话邀约客户上门谈判签约，其他岗位合适也在诚邀各路英才加入!!! 新人收入:前2个月新人均薪8K-1.5W+，正式员工薪资3W左右，部分优秀者月收入5W+以上。 [公司福利] 1、无责7000+15%-40%+奖金，有额外激励方案，奖品丰富，法定节假日正常休 2、有完善的岗前培训和晋升平台; 3、公司90后00后，气氛活跃，公平晋升空间，入职后表现优秀者即可晋升主管，大区总监，分公司负责人 4、企业文化活动:每年定期组织旅游、省内外游、出国游、聚餐联谊、外部拓展、文体活动竞赛等; [您的顾虑] 1.没有接触过这个行业，担心做不好? 公司90%新进伙伴都是没有经验的，公司有专业的产品知识和销售技巧方面的培训，我们更希望其他行业人员加入我们。不需自己找客户，不用出去跑业务，公司会提供有意向的客户，比较容易出单。只要用心做，肯定没问题的! 2.压力大，赚不到钱怎么办? 我们提供专业的知识及技能培训，有培训老师和现场主管会带领你的每一步，全程陪跑促单【交通方便，地铁口附近写字楼]

聘售后客服人员，最好从事过电器方面的人员，有较强的沟通协调能力，良好的服务意识，高强度的抗压能力，双向认证后，可发展为职业合伙人

岗位职责：主要负责邀约老客户参加公司平台，做好后期维护以及客户信息实时更进 任职要求： 1.年龄25~50周岁大专以及以上学历，至少有一年以上的工作经历，条件优秀者可放宽要求 2.工作积极主动，责任心强 福利待遇 1.提供具有竞争力的薪资结构，包括无责底薪，业绩提成，奖金，年终奖等 2.工作时间：8:30-11:3013：30-17:00双休，法定节假日正常休息 3.培训与发展：公司定期举报全方位的技能培训，管理培训以及领导力培训

【岗位职责】 1、负责客户的服务和维护，帮助客户办理售后业务，信息变更等 2、定期回访客户，解决客户疑问，进行二次开发

岗位职责： 【职位描述】： 1.负责“丰e足食”智能柜、自贩机项目的线下客户开拓与合作落地，根据居住地就近分配区域； 2.科学规划日常行程，落实公司市场方针与执行标准，完成各项业绩目标及个人发展指标； 3.开展新客户开发工作，同时维护重点客户长期合作关系。 【福利待遇】： 2、无责任底薪+绩效奖励+提成（上不封顶），月均综合收入10k-15k，多劳多得！！！ 3、晋升通道清晰，半年内有望晋升为团队管理者：BD—BDM—CM！你敢拼，我们就有舞台； 4、公司提供全方位新人支持，包含入职培训、老带新1对1指导，工作中持续安排专项培训。 【工作时间】： 1、每日工作时段（上午9:00-12:00）；（下午13:30-18:30），每周固定单休，法定节假日正常休假； 2、丰富多元的员工活动：团建聚餐、节日礼品、趣味运动赛、优秀员工表彰等； 3、提供带薪岗前培训、进阶培训、管理技能提升等系统化培训机会，助力职业成长。 任职要求： 1.务实进取，对个人职业发展有明确方向，有目标感，愿意拼搏； 2.有无人零售货架相关经验者优先！具备美团、饿了么、口碑等工作背景者优先考虑！拥有地推、市场拓展或销售经验者优先，表达流畅、逻辑清楚，善于洞察并满足客户需求（表现优异的应届毕业生亦可接受）； 3.学习能力强，保持归零心态，乐于吸收新知识； 4.具备良好的组织协调能力，责任感强，能适应快节奏与高挑战的工作环境。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投共同投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、富有活力的平台型企业；在这里，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，期待优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资12-20K，底薪保障4600元，入职即享五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、绩效1500元；阶梯提成机制，单笔提成250-600元，上不封顶；老员工季度奖金最高可达3000元 4、高销售额额外激励450元/台，资深或星级员工补贴最高5000元，多重奖励助力轻松实现高收入 5、全面福利体系：五险一金、生日礼遇、节日福利、专业成长培训，能力越强、付出越多，回报越高 6、完善培训支持：新人专属带教计划，一对一辅导快速融入团队；定期陪访与经验交流，持续提升销售技能，助力迈向管理岗 7、晋升通道清晰：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监，凭实力晋升，发展空间广阔 8、多元团队活动：组织烧烤、旅游等丰富团建，营造轻松愉悦的工作氛围 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班 [岗位职责] 1、负责智能柜、自动贩卖机在市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围 3、负责签约后的设备激活跟进及客户关系维护 [职位要求] 1、年龄******，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，有进取心和强烈收入追求 2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性工作节奏 5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

岗位职责： 1、结合区域市场现状及公司战略方向，策划并实施精准营销策略，发掘潜在代理商资源，开展评估与筛选，建立稳定合作机制，助力智能货柜销售网络的扩展； 2、主导与各类场景方的商务接洽，推动合作落地，保障智能货柜的部署与后续运营，持续跟进投放进展与实际运营表现，动态优化运营方案，确保销售目标的实现； 3、统筹代理团队的建设与发展，制定可行的代理拓展规划，并提供配套支持与培训指导，提升团队整体执行能力； 4、组织开展市场调研工作，系统收集并分析行业信息，涵盖竞争格局、用户需求变化及市场发展方向，基于调研成果形成有效预测，为管理决策提供有力支撑。 任职要求： 1、拥有市场营销、商务拓展或相关领域本科及以上学历背景。 2、了解写字楼、商业街区等典型场景的运作特征，具备货柜销售或无人零售领域从业经历者优先考虑。 3、具备出色的商务沟通技巧和市场开拓实力，能独立推进代理商开发及合作谈判全过程。 4、具有良好的团队协作意识与组织管理能力，能够高效协调代理及运营团队协同作业。 5、具备较强的市场敏感度与数据分析能力，能及时捕捉市场变化并预判发展趋势。

岗位职责： 1、通过微信或有效电话方式与客户沟通，了解客户需求，开发营销渠道，确保完成公司下达的销售指标 2、定期电话回访客户，提供专业的大宗商品咨询服务，维护客户关系，提升客户满意度及消费层级 福利待遇： 1、社会保险：按规定缴纳五险一金 2、各类补贴：享有员工车贴、餐贴； 3、享受假期：双休、法定节假日、带薪年假； 4、拓展旅游；优秀员工团建活动 任职要求： 1、年龄：27-40岁 2、学历要求：中专、高中 3、语言：普通话流利，具备良好的客户沟通能力； 4、有1-3年销售经验者优先考虑； 5、具备较强的学习能力及出色的沟通技巧

不谈业务！不外出！无业绩压力！坐办公室！ 公司早上8:30~12:00下午1:30~6:00 每个月奖金激励方案500-10000不等 薪资待遇 1、底薪6000+高提成（15%-50%）+社保+奖金+招聘奖+月度奖金 周六休息 周日偶尔团建 活动有：体育馆，羽毛球，乒乓球，看电影，篮球，爬山，钓鱼，漂流，烧烤，旅游，跨省游，等等等等 节假日礼品均为双份，采购会结合员工实际需求，例如中秋节准备一份月饼、一份水果，并了解大家喜欢的月饼口味和水果种类 同事开单后，会有奶茶、甜品等小食庆祝 公司还设有多种奖励机制，如开单奖、客户来访奖、勤奋奖、批款奖等 1．通过电话或面谈方式，对接公司提供的新老客户，进行开发与维护； 2．持续跟进客户需求，做好客户关系维护，建立长期稳定的双赢合作； 3．每日汇总销售数据，量化销售流程，细化执行环节，逐步积累客户资源。 要求： 1．态度积极热情，具备明确目标意识； 2．思维敏捷、表达清晰、学习与理解能力强，有强烈的进取心； 3．性格开朗，富有拼搏精神和敬业态度，敢于突破自我，能适应工作节奏； 4．学习并掌握公司业务流程及相关贷款产品知识； 5．分析客户实际需求，开展信用及抵押类业务； 6．与优质企业及个人客户进行商务沟通与谈判，参与制定个性化融资方案； 7．协助客户整理提交申请材料，配合完成售前售中阶段的信用审核与风险把控； 8．定期维护现有客户，巩固合作关系，提升客户满意度

不谈业务！不外出！无业绩压力！坐办公室！ 公司早上8:30~12:00下午1:30~6:00 每个月奖金激励方案500-10000不等 薪资待遇 1、底薪6000+高提成（15%-50%）+社保+奖金+招聘奖+月度奖金 周六休息 周日偶尔团建 活动有：体育馆，羽毛球，乒乓球，看电影，篮球，爬山，钓鱼，漂流，烧烤，旅游，跨省游，等等等等 节假日礼品均为双份，采购会了解员工实际需求，比如中秋节会准备一份月饼、一份水果，并收集大家喜欢的月饼口味和水果种类 同事开单后，会有奶茶、甜品等小食庆祝 公司还设有多种奖励：开单奖、客户来访奖、勤奋奖、批款奖等 工作内容 1．通过电话或面谈方式，对接公司提供的新老客户，进行开发与维护； 2．跟进并了解客户需求，做好客户关系维护，建立长期稳定的合作关系； 3．每日汇总销售数据，量化销售流程，细化执行环节，持续积累客户资源。 要求： 1．态度积极热情，具备明确目标意识； 2．思维敏捷、表达清晰、理解力强，有强烈的学习意愿和进取心； 3．性格开朗，富有进取心和敬业精神，敢于突破自我，能适应工作节奏； 4．学习并掌握公司业务流程及相关产品知识； 5．分析客户实际需求，推进信用贷及抵押贷相关服务； 6．与优质企业及个人客户开展商务沟通与洽谈，参与融资方案的策划制定； 7．协助客户整理申请材料，完成售前售中阶段的信用评估与风险把控； 8．持续维护现有客户，保持良好互动，促进长期合作