对接、事业单位及企业职工福利相关工作， 薪酬待遇优厚，享受周末双休

岗位职责： 1.负责公司内窥镜产品的市场调研、产品定义及规划，协助制定产品策略 2.分析市场需求，制定产品推广策略，确保产品在市场上的竞争力 3.协助与医院等外部单位的合作，推动产品的临床验证和市场推广 4.开发新客户，维护老客户，建立并维护良好的客户关系。 5.定期拜访客户，了解需求，提供产品咨询和技术支持。 6.处理客户投诉，协调内部资源解决问题，提升客户满意度。 岗位要求： 1.要求医学相关专业，本科及以上学历优先 2.具备三年以上医疗器械行业经验优先 3.优秀的沟通表达能力和逻辑思维，能够清晰传达产品价值并协调内外部资源。 4.需要有C1/C2驾照，能适应一定程度的省内出差 工作地点：广州 工作时间： 工作日8:30-12:0013:30-17：30 午休时间1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息 工作薪酬6k起步，能者多得

①销售工程师： 1、教育背景和经验要求： 大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑；需具备一年以上焊接机器人或行业配套设备（如焊枪、焊机）的销售经验。 2、专业技能和知识要求： 熟悉焊接领域及相关市场动态，了解焊接工业机器人基本原理；掌握弧焊与点焊工艺在机器人应用中的实际运用；能够解答客户关于焊接自动化设备的基础技术疑问，并协同技术团队制定个性化解决方案。 3、销售能力和市场分析能力： 具备出色的沟通协调与谈判能力，能有效拓展客户资源及代理商渠道，维护长期稳定合作关系；可收集并整理市场信息，进行趋势判断，制定切实可行的销售目标与执行策略。 4、其他要求： 具有较强的团队协作意识和抗压能力，适应高强度竞争环境，保持积极进取的工作状态；年龄建议在30岁左右；持有驾照且自带车辆者优先录用。 ②销售工程师岗位职责： 1、负责现有客户的日常对接及销售支持工作 2、协助上级开展新客户开拓与关系维护 3、处理客户订单事宜，并参与厂家组织的技术培训 4、推动新产品与创新解决方案的市场推广 任职资格： 1、具备强烈的销售意愿与发展动力，主动性高，善于学习复盘，能承受工作压力 2、有汇川、三菱、台达、松下等品牌工控自动化产品销售或技术支持经验者优先 3、表达清晰，沟通顺畅，具备良好的职业素养与形象气质 4、持有驾驶证且可适度饮酒者优先考虑 薪资福利 周末双休、正规六险、年终奖金、带薪培训、午餐补贴、带薪年假，销售新人配备一对一导师指导 福利待遇： 1.周末双休，每年组织1~2次公费年度旅游； 2.提供内部及外派培训机会，配套各岗位职业发展路径规划； 3.女员工在三八妇女节享受半天带薪假期； 4.年度大型年会举办，设置丰厚奖品； 5.每周周二、周四晚间开设羽毛球活动（专业场地），周五安排篮球赛，公司设有台球室、健身区等休闲设施； 6.正规六险、年终奖金、带薪培训、午餐补贴、带薪年假，销售新人享专属带教机制。 工作时间： 上午8:00—下午17:30，中午12:00—13:30为午休时间，周末正常双休。 薪资详情 薪资范围：6000-12000元/月 社保类型：六险 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：绩效奖金

岗位职责： 1、通过各种平台，拓展海外市场，开发新客户、维护老客户，带领不锈钢业务团队，完成公司制定的销售目标（传统外贸，没有电商和国际站） 2、指导和培训不锈钢业务团队人员，提升团队业务能力 3、负责不锈钢饰品的分析，了解行业动态，协助制定市场策略和开发建议 4、统筹不锈钢订单和交付情况 5、协调跨部门合作 6、公司交办的其他事宜 任职资格： 1、大专及本科及以上国际贸易、商贸英语相关专业毕业 2、英语四级及以上，口语流利 3、有5年以上不锈钢饰品的外贸业务经验 4、熟悉欧美等饰品主流市场，对饰品行业有热情，了解饰品设计、材质等知识 5、有良好的沟通能力，工作积极主动，有责任心和团队领导和协作能力 6、广州办公室在番禺广场地铁站附近，广州或者东莞作为办公地均可 上班时间： 周一至周五：8:30-18:00（午休12:00-13:00），周六：8:30-12:00

岗位福利： 综合收入：底薪5.5K+个人提成+奖金，多劳多得！ 五险一金：为您提供全面的保障支持； 带薪年假：在法定年假基础上，结合司龄享受额外福利假期； 部门团建：部门每年自主策划多样化团队建设活动， 报班优惠：在学高教育报名课程，员工子女可享专属报读折扣； 晋升通道：储备校长 → 部门主管 → 校长 岗位职责： 1、依据设定的销售目标，开展目标拆解，带领或配合团队达成业绩任务； 2、指导并监督团队成员进行客户回访与维护，落实售后工作，提高转化效果； 3、通过电话邀约参与体验课，结合面谈向家长介绍课程内容，推动报名成交； 4、负责学员系统的信息更新与维护，管理考勤记录，完成数据整理及分析工作； 5、定期参与招生推广活动，确保销售目标顺利完成； 6、协助校长对校区运营指标进行监控与评估。 任职要求： 1、大专及以上学历，有K12或素质教育类培训机构经验者优先，条件优秀者学历可适当放宽，优秀应届生亦可考虑； 2、具备强烈销售导向，积极进取，责任心强，能承受一定工作压力； 3、拥有良好的沟通协调能力，服务意识佳，善于捕捉客户心理，把握客户需求； 4、性格主动热情，愿意尝试新事物，勇于面对挑战，具有团队协作精神； 5、接受周中调休、周末出勤的工作安排 【花都校区-南华校区】 地址：广州市花都区南华教育城B座一层学高品优

岗位职责： 1、利用多种渠道获取销售线索，积极开拓新客户，完成客户拓展及相关业绩目标； 2、维护长期稳定、互信共赢的客户关系，深入理解客户需求，发掘潜在合作机会； 3、收集、分析市场动态、行业趋势及竞争格局，制定切实可行的业务发展策略； 4、统筹编制并提交契合客户实际需求的技术与商务方案，主导商务洽谈，推动合同签订； 5、跟进应收账款进度，确保款项及时确认与回收，做好回款全流程管理； 6、监督客户服务质量，持续优化服务流程，提升客户满意度与整体体验。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先，年龄40岁以下； 2、具备第三方物流领域大客户资源积累，须拥有汽配行业相关客户背景； 3、能够针对特定行业的客户需求设计专业化的物流解决方案，擅长项目提案与现场演示； 4、核心素质要求：目标驱动意识强，成就导向明确，执行力突出，客户洞察敏锐，沟通协调能力出色。

香精业务经理（数名） 待遇：3k-6k，另加销售提成，社保，医保，单休，包工作餐 备注：有食品原料、食品包装行业经验者优先，具备客户资源者优先录用

岗位职责：1、从事过保健养生方面的销售工作优先。 2、曾经有过旅游会议销售及会议销售的优先。 3、善于沟通，有孝心有责任心有团队意识，有吃苦耐劳的精神，有上进心抗压力强，能够认真完成每项目标任务 4、有独立思考的能力，可以制定短中长期的销售方案

1、负责公司服务器、工作站、电子元器件产品的市场开拓与陌生拜访销售。 2、主动开发、拜访目标客户：高校教师及管理人员、党政机关、事业单位相关采购 / 使用负责人。 3、完成客户谈判、签约、交付及回款全流程工作。 4、执行公司分派任务，维护客户关系，完成销售业绩目标。 二、任职要求 1、具备陌拜面销经验，敢于主动上门开拓客户，胆量足、执行力强。 2、计算机、电子类相关专业优先；对人工智能、计算机行业有较强兴趣优先。3、思路清晰、反应敏捷、表达能力强、情商高，具备良好的商务谈判能力。 4、有强烈上进心、敬业精神，抗压能力强，能接受外出陌拜工作模式。 三、工作时间 工作时段：9:00-12:00，13:00-18:00 休息时间：每周双休，与高校、党政机关事业单位作息同步，享受国家法定节假日。

（1）招贤纳士：A2驾驶员多名，工咨9000/11000元/月，月休4天。岗位要求:老司机，年龄35至50岁内，为人稳重不，有货运从业资格证;无案底，多劳多得，广州上车，业务范围点对点百货，德邦快递为主德邦运力会操作的优先。主打国道与高速混合路线，时效宽松。试车合格即可上车有意者请联系

切配：主要切牛肉和猪肉 服务员：楼面卫生，接待客人引导如坐

微创华为厂内部直招纯工价24+新人奖600包吃住长白班，不通过中介直接来厂面试，免费直招不收任何费用。 入职奖励600!入职奖励600! 最少做15天，也可以长期做 微创华为是世界上技术领先的通信和手机终端公司有几十年的历史 待遇一:做1个月22-24一小时，每天 10-12小时。 待遇二:做一个月或以上，25一小时，每天10-12小时，(确定能做的，百分百包进) 正式工待遇: 底薪2300~3000，加班按劳动法，月平均综合收入6500~7000元! 1:要求，做15天以上，，当天离职现金发工资，18~45岁以上 2:上班时间:8点~20点或者9点~22点， 3:福利:节假日上班按双倍工资计 算，一天相当于两天工资:比如劳 动节，元宵。做七天可以预支300-500. 4:吃住问题:包吃住，伙食丰富，宿舍有热水器，wifi! 5:内容:华为手机产品(包括华为平板，耳机荣耀及其他电子产 品)普工操作工扫描打包等一些简单工作

招A2新手学徒副驾一名。 年龄不限， 能开好高′速会看导航就行，能长期干的，短期勿扰，中国邮政。180方箱货。线路。广州到廊坊。专线，广州廊坊均可上车联系电话。

负责本省或者外省的业务拓展，有相关门窗经验者优先，我们是生产铸铝门的厂家，有其他行业经验者也可以，工资待遇详谈，有能力者工资不是问题

岗位职责： 1.负责市场调研与竞品分析，精准把握行业趋势及用户需求，为营销策略提供数据支持 2.独立策划并执行线上线下整合营销活动，包括品牌推广、节点营销、内容运营及传播方案落地 3.撰写高质量营销文案、宣传物料及传播话术，协同设计、媒介、销售等部门推进项目高效执行 4. 监测营销活动效果，通过数据分析优化投放策略，持续提升转化率与品牌声量 5.维护与媒体、KOL、合作平台等外部资源关系，拓展优质合作渠道，提升营销杠杆效应 任职要求： 1.市场营销、广告、传媒、工商管理等相关专业优先，学历不限 2. 具备市场营销策划相关经验，经验要求不限 3.熟悉主流营销工具与平台（如微信生态、抖音、小红书、信息流广告等），具备基础数据分析能力 4. 思维活跃、创意敏锐，具备优秀的文案撰写、方案呈现与跨部门协作能力 5.工作地点灵活，薪资范围面议，具体根据能力与经验综合确定。

上门按摩平台急招销售｜千亿蓝海赛道，高佣无上限！ 拓展的渠道提成和拓展的散客重复下单提成终身有效，即使离职了一样可以拿提成。 岗位：上门按摩平台销售（全职/兼职均可） 薪资：底薪+高比例提成+业绩奖金，新手轻松月入8k+，资深销售破2w，上不封顶！ 优势：千亿上门按摩蓝海赛道，轻资产高需求，客户精准易转化，不用愁客源！ 你要做的 1. 线上线下多渠道拓展客户，覆盖写字楼、社区、企业等核心场景，推广平台上门按摩服务； 2. 解答客户关于服务、价格、安全的疑问，引导线上下单，完成业绩指标； 3. 维护老客户关系，推动复购与转介绍，挖掘客户长期消费需求； 4. 收集市场反馈，配合平台优化推广策略和服务方案。 我们希望你 • 不限学历、不限经验，有销售/地推/本地生活服务经验优先，小白也能带教； • 嘴甜会聊，有较强的沟通能力和成交意愿，不怕拒绝，目标感拉满； • 熟悉本地商圈，会用抖音、微信、社群等线上渠道获客者加分； • 能吃苦肯坚持，接受灵活工作模式，想靠努力赚高薪。 加入我们，你能享 高佣速结：提成比例行业领先，业绩达标额外奖金，收入无天花板； 全程扶持：提供全套推广素材、销售话术和岗前培训，小白快速上手； 平台保障：正规合规上门按摩平台，三重安全认证，客户信任度高，成交更轻松； 晋升通道：销售专员→销售主管→区域经理，能力够就有上升空间，团队管理拿团队提成！ 行业风口已来 2026年上门按摩市场规模破800亿，白领、企业、银发群体需求爆发，轻资产、高复购、易推广，现在加入，抢占赛道红利！

主要工作：全国连锁新一线品牌，全国 2000门店，公司发展迅速需要大量人才，能接受出差，已小团队形式出差，专业培训，专人带教，保底 4000-6000 元/月，年薪 8-20 万元！缺钱者优先，有无经验均可，欢迎咨询，初八千人面试大会，欢迎报名参加！速度联系我！都是一群想赚钱的 00 后，95 后

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

岗位职责: 1.公司提供电话资源，通过电话或网络形式邀约家长及学生到店，与客户建立初步沟通。 2.挖掘并了解客户需求，介绍相关产品、服务及营销活动，及时解答客户疑问。 3.协助安排客户体验课或试听课程，引导家长和学生参与，并配合完成销售任务。 （该岗位仅负责邀约到店，不涉及面谈销售，专注做好邀约环节即可） 岗位要求: 1、中专及以上学历，欢迎应届毕业生应聘（可提供实习机会）。 2、具备较强目标意识，工作认真踏实，有积极学习态度和良好抗压能力。 3、有电话销售或线下销售经验者优先。 福利待遇： 1.福利保障：五险、业绩提成奖励、专业技能培训、法定节假日福利。 2.晋升机制：开放透明的晋升通道，多方向职业发展路径。 3.培训支持：带薪岗前培训+在职持续培训+定期专业知识学习+阶段性团队拓展训练。 上班时间： 1.09:30-12:00，13:30-18:30，午间休息90分钟 2.每月休息6天 3.不需要加班

世界500强企业直招-泰康健康理财规划师-保底12k 岗位介绍: 精英ME计划：致力于培养一支具备高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。优先考虑来自保险、银行、医疗、房地产及教培行业的优秀人才。 本次招聘团队编制为160人，团队倡导绩效导向与晋升激励文化，历年销售冠军均出自本团队，去年销冠税前收入突破200万元；是一支专业化、体系化、成果显著的高绩优队伍。团队提供资源支持、专业辅导与平台赋能，注重潜力挖掘，重点扶持核心成员成长。 工作时间: 上午8:30至下午5:00，周末双休，无需出差，法定节假日正常休息。公司倡导健康与财富并重理念，高效工作、优质生活，实现工作与生活的良好平衡。 薪资待遇: 1、薪资范围：保底12000元/月 2、薪资结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+持续服务奖+客户管理奖+团队激励奖 3、健全的福利保障体系，涵盖意外险、住院医疗险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多重保障 4、各阶段现金奖励、旅游激励、成长奖励及实物回馈等多样化激励政策 5、入职即享系统化培训支持，配备专项培训基金与新人津贴，助力新员工快速融入与成长 晋升机制: 鼓励内部晋升，最快可在半年内晋升至管理岗位，享受相应管理津贴与团队发展权益 岗位职责: 1、依托公司提供的客户数据资源，采用线上邀约、线下面谈方式，组织客户参访养老社区，通过沉浸式体验推动签约转化 2、落实总公司高净值客户战略，结合总部部署与客户回访反馈，推进具体执行工作 3、负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户需求，推进客户开发进程 4、策划并组织高端小型沙龙活动，深化客户关系，促进二次开发与长期合作 任职要求: 1、年龄要求：25-50周岁 2、学历要求：本科及以上，学信网可查；特别优秀者可放宽至大专 3、过往从业于银行、证券、信托、房地产、互联网、教培、财务、医药等领域，原年薪不低于20万元 4、品行端正，具备空杯心态，勤奋务实，拥有出色的沟通与协调能力 5、思维敏捷，个性坚韧，具备良好的应变能力与抗压能力 6、责任心强，具备团队协作精神，沟通能力强，吃苦耐劳，对工作充满热情 泰康高端养老社区介绍: 1、泰康之家是国内首家高端连锁医养融合社区，采用“一个社区+一家医院”模式，已在全国布局35城42家，目前19个城市共20家社区已投入运营（包括北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、南昌、沈阳、长沙、厦门、三亚、南宁、深圳、重庆、宁波、合肥、南京、青岛），后续将在佛山、昆明、西安、郑州、福州、温州、济南、无锡、泉州、南通、天津、呼和浩特、石家庄、长春、哈尔滨、贵阳等地陆续落地 2、全面满足长者七大核心退休需求：营养膳食、健康管理、活力健身、社交互动、文化娱乐、财富规划、精神归属 3、根据居民身体状况实行分区居住管理：独立生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区 4、打造“五位一体”养老服务生态：温暖的家园、开放的老年大学、雅致的会所空间、高水平医疗中心、自由的精神栖息地 5、北京燕园为全国首个投入运营的社区，现已入住2200位长者，涵盖各行业退休精英、高级知识分子、企业高管、政府干部及企业家等群体

岗位亮点 创业合伙模式：告别传统雇佣关系，成为我们的项目合伙人，共享市场红利。 高提成回报：上不封顶的提成机制，你的努力直接转化为丰厚的收入。 灵活工作时间：无需坐班，自由安排工作时间，实现工作与生活的平衡。 全方位支持：公司提供品牌、产品、培训、运营等多方面的支持，让你创业无忧。 岗位职责 市场开发：负责在所在城市开发客户，推广我们的瘦身项目，吸引客户加盟开设减肥门店。 客户维护：与加盟客户保持密切沟通，及时了解他们的需求和问题，提供专业的解决方案和支持，确保客户满意度。 团队建设：协助加盟客户组建和管理门店团队，提供培训和指导，提升团队的业务能力和服务水平。 市场调研：收集和分析当地瘦身市场的信息，了解竞争对手的动态，为公司的市场策略制定提供参考依据。 业绩达成：根据公司的销售目标，制定个人和团队的销售计划，并积极组织实施，确保完成销售任务。 岗位要求 学历背景：大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先。 工作经验：具有1-3年的销售、市场开发或加盟招商经验，有瘦身、美容、健康等相关行业经验者优先。 能力要求： 具备较强的市场开拓能力和客户沟通能力，能够独立开发客户并建立良好的合作关系。 具有良好的团队合作精神和领导能力，能够带领团队完成销售任务。 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握公司的产品和业务知识。 具有较强的抗压能力和应变能力，能够在复杂的市场环境中保持积极的工作态度。 其他要求： 对瘦身行业有浓厚的兴趣和热情，认同公司的企业文化和发展理念。 具备良好的职业道德和职业素养，诚实守信，无不良商业记录。 有创业精神和事业心，渴望通过自己的努力实现财富自由。 薪资待遇 无底薪高提成：采用纯提成模式，根据加盟客户的销售额给予高额提成，上不封顶，有资源者，轻松月入10万。 年终分红：根据公司的年度业绩和个人的贡献，享受年终分红。 奖励机制：设立销售冠军奖、最佳团队奖等多种奖励机制，激励员工积极进取。 发展空间：公司为提供广阔的发展空间和晋升机会，表现优秀者可晋升为区域经理或开设项目分公司。 加盟支持 品牌支持：提供统一的品牌形象设计和宣传物料，提升品牌知名度和美誉度。 产品支持：提供优质的瘦身产品和设备，确保产品质量和效果。 培训支持：为加盟客户和门店员工提供专业的培训课程，包括产品知识、销售技巧、服务流程等。 运营支持：提供全方位的运营指导和支持，包括门店选址、装修设计、开业策划等。 广告支持：通过多种渠道进行广告宣传，提高品牌曝光度和市场占有率。 温馨提示 我们承诺为应聘者提供公平、公正的招聘环境，所有应聘者的信息将严格保密。 本招聘启事长期有效，招满即止。 期待你的加入，让我们一起携手共创美好未来！

【年前入职爽歪歪！这些福利直接揣回家～】 现在应聘、成功入职，福利直接拉满： 1、刚入职就送公司年货大礼包，拎着福利回家过年，亲戚都得夸； 2、带薪年假马上享，忙了一整年，安安心心陪家人歇够； 3、年前工资足额发，口袋鼓鼓过新年，想买啥都不用犹豫； 4、趁现在锁定岗位，年后别人挤破头找工作，你直接开工躺赢～ 岗位不等人，想舒舒服服过年 + 稳稳当当上班的，赶紧投简历，面试快速安排！ 【注】有意向可直接联系，中山可就近安排【不包吃住，不收取任何费用】应聘面试无需任何费用，公司直招，发薪准时，欢迎随时沟通！！ 还在为每天要接送小孩没有个人收入发愁吗？ 还在为年龄偏大找不到合适工作而烦恼吗？ 现在就有一个机会摆在眼前，请继续往下看！ 工作时间灵活，每日上班5小时，兼顾家庭也能拥有一份属于自己的事业。赚钱、带娃两不耽误，年龄和时间都不再是障碍！ 【新增特享福利假】 12项乐有家人专属假期，让您在辛勤工作之余，拥有充足时间陪伴亲人、调节身心，感受生活的温暖与美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假） 【工作时间】 9:00-12:00；13:30-15:30 双休双休双休，节假日同步休息，年假带薪，还有年货福利 【工作地点】 就近分配门店上班，家附近的乐有家门店任您选择！ 【薪酬待遇】 薪资2400~2500元，享有55%-80%高额业绩奖金核算比例，购买五险一金； 【您的工作内容】： 1.新员工入店，了解熟悉所在商圈情况； 2.学习在公司内部如何与客户有效沟通； 3.积累客户资源及房源信息； 4.深入掌握客户需求，实现资源合理匹配； 5.根据客户意向，介绍周边环境配套； 6.参与商务谈判，导师全程带教助力成交； 7.持续提升学习能力与职业素养； 8.为客户提供优质专业的服务体验； 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖等

欢迎小白加入~有师傅一对一指导！定期开展带薪培训，成长无忧！ 岗位职责 岗位核心优势 1. 资源支持：公司提供精准客户线索及稳定引流渠道，无需自行开发客户，新人也能迅速成单！ 2. 薪酬优厚：高底薪托底生活，阶梯式提成无上限，收入潜力大！ 3. 晋升清晰：资深员工全程带教，3个月内可晋升主管，实现薪资与职级双增长！ 任职要求： 1、学历不限，具备微信销售或客服经验者优先考虑； 2、表达清晰，普通话标准，反应灵活，具备良好沟通能力； 3、具有强烈进取心、责任感及积极的工作心态； 4、接受零经验人员，包括销售新手、行业新人、应届毕业生 工作时间：9:00-18:30，中午休息1.5小时，团队氛围轻松融洽 薪资结构：4000+2000绩效底薪+高额提成+开单奖励，综合月薪8000起 福利待遇： 法定节假日礼品 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食 + 下午茶 + 节日福利 + 生日福利

一、工作职责： 1、利用公司提供的高质量客户资源，通过电话、微信、QQ等渠道与客户沟通，解答咨询问题，推介公司服务项目（包括海外公司注册/变更/注销/转让/银行开户/海外架构设计/海外身份规划等），推动客户完成签约流程； 2、主要服务于国内客户在海外业务方面的实际需求，无需具备专业英语能力。 二、任职要求： 大专及以上学历，专业不限，性别不限，有销售从业经历者优先，尤其擅长线上数据转化（如抖音、小红书等平台运营转化经验），具备高单价产品销售经验，热爱销售工作，目标感强，渴望收入提升，思维活跃有主见。 三、公司行业优势： 1、企业所属财税服务领域（非金融类），行业抗周期性强，不受宏观经济波动明显影响，市场需求稳定持续（经济向好时企业设立增多，下行时注销调整需求上升），属于刚性需求范畴； 2、公司规模庞大（员工超600人），成立时间长（15年以上），全国布局广泛（24家以上分支机构），客户来源自主且精准（一手获客渠道），培训体系完善（系统化带薪培训+导师一对一辅导），岗位操作门槛低（主要使用公司分配的精准客户资源进行电话联系，添加企业微信，讲解产品、发送合同及报价，促成成交）； 3、仅通过客户资源的深度维护与后续转化，即可实现可观收益。 总结：这是一份越资深越有价值，兼具专业性与社会认可度的长期发展型职业！ 四、公司现状与发展前景： 1、深耕行业十六年，拥有六百人规模的年轻化团队，是财税服务领域的领先企业之一； 2、业务网络已覆盖深圳/广州/佛山/惠州/东莞/香港/海南/重庆/长沙/福建等地，未来将进一步拓展更多区域； 3、所有管理层及合伙人均为内部基层培养晋升，极少外部引进，提供公平透明的晋升通道。 五、薪酬福利： 底薪（本次面试由销售总监直接面谈，根据过往数据转化效果和实际业绩表现确定）+提成（比例10%-14%，上不封顶）+社保，月综合收入范围为8K-20K。 六、工作时间： 大小周制 上午：8:30-12:00 下午：13:30-18:00 七、工作地点： 爱联地铁口A出口步行约30米可达 千百年商业大厦7楼70A

招聘销售8000到10000，有上进心，敢于挑战高薪

岗位职责： 1.负责公司全品类产品的销售工作，重点面向汽车电子应用领域； 2.维护现有客户关系，及时洞察客户需求，挖掘潜在商机，推动销售成交； 3.构建并维护长期稳定的客户合作关系，提供高效专业的客户服务； 4.跟进销售订单全流程，涵盖报价、合同签订、交付及回款等商务环节。 任职资格： 1.性格开朗自信，具备良好的人际交往与商务沟通能力，富有开拓精神； 2.结果导向，具备团队协作意识，能适应一定的工作强度； 3.本科及以上学历，具有一年以上B端销售经验，有汽车电子行业客户销售背景者优先。

热招岗位 1、18-50岁，专科及以上学历，有销售经验渠道者优先。 2、具有良好的沟通能力、谈判能力和客户管理能力，能独立进行业务拓展。 3、按公司项目开展业务，负责开发新客户、维护老客户，全程跟进业务项目。 岗位福利 1、2550元为项目(业务)有责推广费用。 2、误餐费+交通费+话费=20元/天。 3、开单奖金为650/月，每月至少成交一单 4、提成计算:按不同项目比例【1%-7%】不等 5、开单以三单为标准【提成递增0.5%，】 提成比例参考第四点 地址:广州天河保利中景大厦A座

岗位要求： 具备运营商语音客服领域客户资源的销售人员，且所掌握资源主要集中在制造行业；或从事过智能语音客服产品的销售工作，并拥有制造业相关客户基础。本次招聘侧重于具备资源开拓能力的销售人才，需能够清晰列示核心客户资源。 1.教育背景：本科及以上学历，市场营销、工商管理、计算机科学等相关专业优先考虑。 2.工作经验：5年以上智能客服或同类软件产品销售经历，其中至少3年专注于制造业客户开发及与运营商渠道的合作，具备成功拓展新客户并达成销售目标的实际业绩。 3.专业技能：熟悉智能客服系统架构，了解AI、NLP、大模型等技术在客服场景中的应用；熟练运用各类销售方法，具备优秀的商务谈判技巧和客户关系维护能力。 4.数据分析能力：能基于数据洞察制定销售策略，跟踪销售进程，动态优化销售方案，提升整体成交率与执行效率。 5.客户服务意识：重视客户实际需求，可提供定制化解决方案，保障客户体验与长期满意度。 6.其他要求：具备较强的抗压性与主动性，能适应快节奏的工作环境；学习能力强，富有创新意识，能快速响应行业变革与企业成长带来的新要求。 岗位职责： 1.业务拓展与销售：深入分析智能客服在制造业及运营商领域的市场动向与客户需求，制定针对性销售计划并落地执行，挖掘潜在客户与新增业务机会；主动对接目标客户，识别其业务痛点，输出专业的智能客服实施建议，推动商机闭环转化；主导重点项目的跟进与合同谈判，确保项目签约及顺利交付，达成个人销售任务指标。 2.客户关系维护：构建并持续深化与制造类客户及运营商之间的合作关系，定期开展客户回访，收集使用反馈与改进建议，及时协调处理问题，增强客户粘性；推动老客户复购与深度合作；整合客户意见，联动产品与技术支持团队，促进产品迭代升级，更精准匹配行业应用需求。 3.市场与竞争分析：持续关注智能客服在制造与通信行业的技术演进、竞争格局及政策导向，系统性地收集、整理并分析相关信息，为公司战略决策和产品布局提供有效支持；根据外部变化灵活调整销售打法，巩固公司在目标市场的竞争优势。 4.跨部门协作：与产品、技术、售后等内部团队保持高效协同，确保客户诉求在售前、售中、售后各环节准确传递；统筹内部资源应对客户实施过程中的问题，保障服务交付质量，共同推进公司在制造业与运营商方向的业务增长。

负责牛肉配送， 原标题：《送货司机》

产品销售，顾客跟进与关怀 要求：身体健康，性格开朗，有责任心